
染整生产主管
7000-12000元/月
厂长/主管1-3年大专现场管理生产计划管理
福利待遇:
1、实行8小时工作制,上午8:30,下午5:30,弹性办公不打卡;
2、采用大小周休息机制(大周双休,小周周六上半天班);
3、享有带薪年假,缴纳五险一金,并发放年终奖金;
4、提供性价比高的住宿条件及营养均衡、菜品丰富的员工食堂;
5、公司配备通勤班车,有效降低上下班交通成本。
岗位要求:
1、教育背景:
· 大专及以上学历,纺织、印染等相关专业者优先录用;
2、工作经验:
· 具备两年以上染整工序(如丝光、定型、水洗、预缩等)或相近岗位工作经验;
· 拥有1年以上班组管理经历者优先考虑;
3、专业技能:
· 熟知后整理车间主要设备的性能、基础功能及日常维护要点;
· 掌握后整理工艺的基本流程、质量控制标准以及常见异常的应对措施;
· 熟悉5S现场管理规范及其推进方式,了解精益生产理念。
岗位职责:
1、负责梭织面料染整环节(包括丝光、定型、水洗、预缩等)的工艺执行与生产现场管理;
2、承担后整理车间设备的日常运行与维护管理工作;
3、配合推进部门内染整技术优化与改进项目的实施。
我们希望您具备以下素质:
1、沟通协调能力:
具备良好的沟通表达能力,能与各类员工顺畅交流,擅长人员引导,确保信息高效传达,富有团队协作意识;
2、责任心与执行力:
工作态度端正,积极主动,严格遵守公司制度,坚决落实生产安排;
3、问题解决能力:
具备基本的问题识别与分析能力,可独立应对生产过程中的一般性异常状况;
4、学习能力:
乐于接受新知识、新工艺,能够适应企业发展过程中的各项变化与挑战。
设备主管
6000-8000元/月
厂长/主管1-3年学历不限
岗位职责:
1. 负责公司设备的日常运维与统筹管理,保障设备运行平稳可靠;
2. 参与设备选型及采购评估,提供专业技术支持与建议;
3. 编制并持续优化设备操作规程与保养计划,提升设备使用效率;
4. 按周期开展设备巡查,快速识别并排除潜在故障隐患;
5. 对接供应商进行协调沟通,确保设备备件供应及时到位。
任职要求:
1. 需具备化妆品生产企业3年以上设备主管工作经验。
2. 具备出色的故障分析与实际问题解决能力;
3. 熟悉各类机械设备的操作与维护流程,实操能力强;
4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识;
5. 有较强的组织规划能力,能高效统筹设备维护相关事务;
6. 应变能力突出,可在紧急情况下迅速采取有效应对措施。
包装工主管品检工
诚招
剪线:多名(记时)
后整主管:1名
查货:1名
包装:2名
地址:朝安碧桂园旁边鸿运商场4楼
电话:
仓管负责人
8000-10000元/月
厂长/主管1-3年中专/中技中大型供应链管理经验库存控制流程质量管控有电商行业经验团队搭建/管理仓库作业流程制定
岗位职责:
1. 负责物料的存储、配送及生产配套服务,编制月度与年度工作规划,并组织实施,有力支撑公司年度经营目标实现。
2. 建立健全仓库管理流程与制度体系,持续优化改进,保障仓储作业规范化、高效化运行。
3. 依据生产计划、采购订单及到货安排,统筹收货、报检、入库及系统数据录入,及时反馈物料到货动态,协同相关部门做好支持服务。
4. 负责仓库布局规划与现场运营管理,提升仓储空间与资源利用效率。
5. 落实仓储区域物料安全防护措施,定期开展员工安全培训,保障人员与财产安全。
6. 负责团队建设与成本管控,完善内部管理制度,持续提升组织运作效能。
7. 具备优秀的统筹规划、组织协调、沟通表达能力,掌握仓储管理基本流程,了解ISO质量管理体系要求。
8. 具有突出的沟通技巧、计划落实能力、组织协作能力、领导力及团队影响力。
9. 具备良好的合作意识,性格踏实稳重、品行良好、待人真诚、富有亲和力,能独立开展工作。
10. 有大型机械类仓库管理经验者优先考虑。
任职要求:
1. 具备较强的计划统筹、组织执行、沟通协调能力,熟悉仓储管理常规流程,了解ISO质量管理体系。
2. 拥有出色的沟通表达、计划推进、组织协调、管理引领及团队影响能力。
3. 具备良好的团队合作意识,为人诚信可靠、作风正派、亲和力强,具备较强的自主工作能力。
4. 具备大型机械行业仓库管理经验者优先录用。
薪资福利:
1. 薪资范围:8000-10000元。
2. 公司包吃住,提供免费住宿。
3. 设有全勤奖励,发放生日礼金。
注塑主管
1-1.3万元/月
厂长/主管5-10年学历不限产品质检PC料调透镜注塑机调试注塑工艺设计/评审
岗位职责:
1. 直接向直属上级负责,按时汇报工作进展,严格执行其工作安排与管理要求。
2. 以身作则遵守塑胶部门及公司各项规章制度与厂纪厂规,并督导下属切实执行。
3. 全面主持生产运作的组织、协调与管理工作。
4. 做好交接班衔接及文件资料/生产报表的审核与管理,每日须提前20分钟进入车间掌握生产动态。
5. 上班前必须召开会议点名,完成员工考勤记录,发现异常情况及时反馈至文员处理。
6. 上岗后第一时间巡查各成型机台,确认接机人员是否到岗履职。
7. 根据塑胶部门当日生产任务科学制定生产计划,并跟进执行进度,采取有效手段保障生产任务按时、保质、保量完成,确保出货准时。
8. 严控产品质量标准,贯彻“不产生不良品、不传递不良品”的原则,保证产品符合客户品质要求。
9. 落实安全管理责任,严格执行公司及部门制定的安全制度并监督执行,排除隐患,保障生产安全运行。
10. 精细管控“物料、工时、耗时”及各类材料损耗,强化成本意识,持续推行降耗措施以降低生产成本。
11. 推进现场“6S”管理,保持作业区域整洁有序,所有物品分类标识、规范摆放。
12. 实时掌握生产进度、品质状况、物料供应、生产效率/物料损耗、模具/设备状态及人员情况,针对异常问题及时分析、沟通协调并妥善处理,保障生产顺畅运转。
13. 实时核查当班所需后勤物资是否充足,未达预算用量时应立即上报。每1—2小时对现场巡检一次,指导作业人员操作方法,强调质量标准、包装规范及相关注意事项(对新进员工需加强培训,密切关注其适应状态)。
14. 遵循“公平、公正、公开”和“对事不对人”的原则,客观评估下属表现,激发各级员工积极性。
15. 针对生产中出现的问题,从模具、设备、工艺等角度进行分析,主动提出改进建议,以提升效率、优化品质、减少损耗、精简人力配置。
16. 加强机位水口料使用监管及员工劳动纪律的日常管理。
17. 严谨审核并监督填写各类生产报表,确保数据真实、准确无误。
18. 定期对下属岗位人员开展技能培训,内容涵盖岗位操作、品质标准、安全生产、“6S”管理等方面,持续提升工作质量与效率。
19. 积极创新,追求持续改进,推动塑胶部门在生产工艺与管理水平上的不断提升;主动学习新技术与管理知识,不断完善自我能力,紧跟公司发展步伐。
工程经理(LED驱动电源)
1.5-2.2万元/月
厂长/主管3-5年大专
岗位职责:
1、主导部门NPI、ME、IE、PE等相关工作的规划与整体协调;
2、统筹生产工艺优化及工程技术支持工作;
3、负责团队建设以及跨部门协作与内部管理。
任职要求:
1、具备大专及以上学历;
2、年龄要求35至45周岁;
3、累计8年以上相关工作经验,其中至少3年担任管理岗位;
4、须在LED驱动电源领域拥有5年以上的行业经验;
5、具备良好的沟通协调能力与高度的责任意识。
生产主管
1.2-2万元/月
厂长/主管5-10年大专精益生产
岗位职责
1、制定并组织实施各车间及条线的生产计划,确保生产任务按时完成
2、统筹生产团队管理,科学安排人员班次,优化人力配置,有效控制人工成本
3、组织编制与优化生产工艺流程,建立健全公司生产工艺管理体系并推动执行
4、实施生产物料与能源消耗的全过程管控,降低损耗,提升产品产出效率
5、落实生产设备的日常巡检与基础维护工作,保障设备稳定运行
6、强化制程质量监控机制,持续提升产品质量合格水平
7、组织开展生产员工技能培养,推动团队能力提升与梯队建设
8、推进生产车间安全规范执行及6S现场管理工作
任职要求
1、大专及以上学历,具备3年以上机械制造行业生产管理相关工作经验
2、熟悉制造型企业生产运营全流程,具有扎实的生产管理、成本管控及质量管控实践经验
3、掌握精益生产体系理念并具备实际推行经验,熟悉6S现场管理方法
4、具备较强的计划统筹、指导执行、沟通协调与决策能力,拥有良好的组织管理与综合协调素养
洗护用品工厂副厂长
1-1.5万元/月
厂长3-5年大专有生产管理经验日化品经验质量管理经验
高薪聘请,待遇面议
协助厂长统筹工厂生产运营、品质管控、成本优化、团队管理全流程工作,聚焦洗护产品ODM/OEM代工及出口业务落地,确保生产效率、产品质量与交付周期达标,对工厂产能与效益负责。
岗位职责
一、 生产管理
1、协助制定年度/月度生产计划,根据订单需求(含外贸订单交期要求)合理排产,协调车间、设备、人力等资源,保障产能利用率≥[95]%,按时交付率≥[95]%。
2、主导生产流程优化,针对洗护产品(洗发水、沐浴露、等)灌装、乳化、包装等环节,制定标准化作业流程(SOP),降低生产损耗与返工率。
3、 负责生产现场管理,落实5S标准,监督设备日常维护与保养,保障生产线稳定运行,减少非计划停机时间。
二、品质管控
1、协助建立并完善洗护产品质量管控体系,覆盖原料入厂检验(IQC)、生产过程检验(IPQC)、成品出厂检验(OQC)全环节,确保产品符合国标、行业标准及外贸出口目标国法规(如欧盟REACH、美国FDA等)。
2、主导质量异常处理,针对批次不合格、客户投诉等问题,组织复盘并制定整改方案,跟踪落实改进效果,降低质量投诉率。
3、监督实验室运作,确保原料检测、配方稳定性测试、小样打样等工作规范开展,支持新品量产落地。
三、成本与安全管理
1、 协助推进成本控制工作,从原料采购、生产损耗、能源消耗等维度制定降本目标,实现单位生产成本逐年下降[95]%。
2、全面负责工厂安全生产管理,落实消防安全、化学品管理原料等、设备操作安全等制度,组织安全培训与应急演练,杜绝重大安全事故发生。
四、 团队与跨部门协同
1、负责生产、质检、设备等部门团队建设,制定人员招聘、培训、考核方案,搭建人才梯队,提升团队专业能力。
2、 对接研发、销售、采购等部门,协同推进新品量产、外贸订单交付、原料供应保障等工作,解决跨部门协作问题。
任职要求
硬性要求
1、 学历与经验:大专及以上学历,化工、日化、生产管理等相关专业;5年以上洗护/日化工厂生产管理经验,2年以上副厂长/生产总监同等岗位任职经历,具备ODM/OEM代工及外贸订单管理经验者优先。
2、专业能力:精通洗护产品生产工艺(乳化、灌装、包装等),熟悉各类洗护产品质量标准与检测方法;掌握工厂设备管理、成本核算、精益生产等方法论。
3、 合规意识:熟悉国家日化产品生产相关法规、环保要求及外贸出口产品认证标准,具备应对产品质量抽检、外贸合规审查的能力。
4、管理能力:具备较强的组织协调、团队管理与问题解决能力,能承受高强度工作压力,适应订单旺季加班调度。
优先条件
1、有洗护工厂出口业务管理经验,熟悉外贸订单交付流程与单证要求。
2、 主导过工厂精益生产改造或产能提升项目,有明确降本增效成果。
3、具备良好的沟通能力,能有效对接客户(含海外客户)并处理订单相关需求。
4、持有安全生产管理人员资格证书或化工相关专业职称。
主管冲压工
本公司因业务扩展,急需招聘以下招聘:
冲压主管 一名,
架模工 一名 ,
薪资面议。包工作餐。一经录用,待遇从优
地址大岑牌坊附近
联系电话☎
杨小姐:
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佛山南海区招铆工/钣金工交社保试用期6500一月需要熟手有工作经验
8000-10000元/月
铆工钣金工1-2人月结
佛山市南海区招铆工/钣金工
交社保试用期6500一月需要熟手有工作经验
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本厂现急应聘车间师傅以及奖励各种补贴,车间师岗位职责,有多年工作能力领导工作强,招裁床主管一名,做希音单,针织梭织童装,套装连衣裙,
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工厂文员包吃包住3-5人月结1-3年中专/中技全职不需要出差月休四天跟单经验
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1、熟悉办公软件操作,反应速度快。
2、吃苦耐劳,责任心强,服从工作安排。
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操作工普工包吃保险高温补贴五险一金20人以上月结
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满勤26天保底6000块。
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工作内容:主要从事速冻调制食品以速冻鱼糜制品,普工生产,操作工,工作轻松。
前7天新入职保底140-160/天,7天以后小组记件 (高温补贴、夜班补贴、工龄奖、年终奖)综合薪资6000–8500/月,多劳多得上不封顶,每个月15号发工资。
企业直签购买五险一金,包吃包住,包吃四餐,免费住宿水电费平摊(6人间)空调热水器洗衣机都有
模具主管
1.3-1.5万元/月
厂长/主管5-10年学历不限
1. 具备8年以上精密模具钳工实操经历,其中3年以上担任钳工管理或带班职务。
2. 精通各类模具结构(如复杂滑块、斜顶、热流道系统)的装配与调试流程。
3. 熟悉注塑成型工艺,具备快速识别试模异常并制定有效修模对策的能力。
4. 核心能力:出色的技朮判断力,可应对模具组装与调试过程中的高难度技术挑战。
5. 具备优秀的团队领导与协调能力,擅长团队搭建、沟通协作及矛盾化解。
6. 拥有项目统筹经验,能同步把控多套模具的进度、品质与成本控制。
责任心强,原则性强,作风细致严谨,具备卓越的问题分析与决策能力,能在高压环境下高效工作,沟通顺畅,富有团队合作意识。
**团队管理与建设**
1. 负责钳工班组的日常运作管理,涵盖任务分配、技术指导、技能培养及绩效评估。
2. 制定并落实钳工技能进阶培训方案,推动多技能员工成长和技术梯队建设。
3. 打造积极进取、安全有序、高效协同的工作环境,增强团队凝聚力与执行力。
**生产计划与资源调配**
1. 接收整体生产排程,结合模具紧急程度、技术难度及人员能力,科学制定钳工组周/日作业计划。
合理调度人力、设备与场地资源,保障模具装配与维修任务准时保质交付。
2. 对接CNC、EDM、设计等前置工序,确保零部件进入钳工环节前流转顺畅且符合标准。
**技术管理与质量控制**
1. 作为技术主导者,牵头制定复杂模具的装配策略、调试方案并攻克关键技术难题,持续完善组装与调试的标准作业流程(SOP)。
2. 监督执行试模前的关键质量控制点,确保合模间隙、运动顺滑性、冷却/顶出功能等达标。
3. 主导试模后改模方案的技术评审与决策,并跟进修改实施效果验证。
**成本与效率管理**
1. 管控钳工组工时投入、辅助材料及工具使用,持续推进降本增效目标。
2. 推行精益生产理念,优化装配作业流程,减少非增值作业,提升人均产出与设备运行效率。
**安全管理**
作为部门安全首要负责人,严格落实各项安全生产制度,定期组织安全检查与教育培训,防范安全隐患,确保零安全事故。
外企工厂普工 包吃包住
5000-6000元/月
普工免费培训包吃交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人月结包吃包住
白班18块钱一个小时
夜班23块钱一个小时
包吃包住,两班倒
安装车间普工
4000-5000元/月
车间普工贴标签包吃包住3-5人月结
【岗位职责】
职位一:负责出货区成品验货、点数、打包、装箱、贴标
职位二:利用镭标机给成品镭标(会基础电脑使用)
【岗位要求】
1、身体健康,年龄符合用工要求;
2、无经验要求,适应工厂工作;
3、工作认真负责,服从管理,遵守厂纪厂规。
【薪资待遇】
底薪3700/月,加班另算,优秀者有不定期涨薪机会,综合薪资4500-5500;
包吃、包住、有夜宵补贴;
学徒工CNC
【招聘岗位】数控车床学徒
【工作地点】佛山市永煌智能科技有限公司
【年龄要求】18-40岁
【任职要求】
能吃苦耐劳,服从工作安排
有无经验均可,愿意学习技术即可
【薪资福利】
薪资面议,学徒期有稳定保障
上手后按技术和计件提升工资
一对一师傅带教,包教包会
【联系人】罗厂长
【电话】
普工/模切工
4000-6000元/月
普工包吃有提成餐补包住3-5人月结
佛山新开工厂,主要生产导热垫片、导热凝胶,操作简单易学。
招聘岗位1、裁切包装工2、搅拌压延技工
要求:16-50周岁,
男女不限,学历不限
薪资待遇:基本工资2800-3500元不等,每周单休,一天工作八小时,加班费16/小时。
综合工资4000-6000元以上。
公司福利:
1、早餐补贴50元/月,免费提供午餐和住宿。2、全勤奖150元/月,岗位补贴200-1000元/月,工龄奖50-200元/月。
3、设有绩效奖励,每月200-1000元。
4、公司提供员工生日福利,不定期举行员工聚餐、户外团建、旅游等活动
工作地址:佛山市顺德区均安镇均安社区畅兴工业园三期均凯路5号
淋浴房熟手师傅
5000-7000元/月
包装工社保加班补贴包住包吃保险6-10人月结熟悉26个字母健康证
佛山南海区罗村,本厂专业生产玻璃门淋浴房,现招收开料安装打包师傅多名,要求有做过淋浴房经验,主要负责开料打包安装。有刻苦学习的能力,会使用各种电动工具,懂得量尺寸和看卷尺。包吃,月休两天,有经验者优先。详细面谈。
生产班组负责人
6000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技
岗位职责:
1. 监督并统筹生产流程,保障产品质量达到既定标准;
2. 调配资源,持续优化生产工艺,提升整体生产效能;
3. 负责生产现场的日常运作管理,涵盖设备保养、人员培训等方面;
4. 及时应对并解决生产过程中出现的各类异常,保障产线稳定运行;
5. 参与生产计划的规划与落实,推动生产任务按时保质完成。
任职要求:
1. 具备优秀的组织协调能力及团队合作意识;
2. 能够高效管控生产现场,具备较强的现场问题处理能力;
3. 工作责任心强,具有良好的管理与领导才能;
4. 熟悉生产流程及相关设备的操作与维护;
5. 拥有良好的沟通技巧和跨部门协作能力
生产主管
8000-10000元/月
主管3-5年大专有生产管理经验
岗位职责
1、全面控制、协调生产部门的人员管理及各项生产活动;
2、下达生产计划和任务,安排和控制生产作业进度;
3、跟踪生产情况、产品需求、生产过程、产值目标等,按时完成生产目标;
4、及时对生产异常做出反应,发现问题及时追踪,并提出合理化建议;
5、参与提高生产效率和改善产品质量的行动计划与实施;
6、监控规范操作方法,确保生产现场的安全和清洁;
7、负责员工的管理、培训和培养。
8、负责车间6S管理。
工作时间:8:00-12:0013:30-17:3018:00-20:00有时还加班到10点,月休2天。
任职资格
1、大专及以上学历,专业不限;
2、三年以上企业基层管理工作经验,有同行业从业经验者优先;
3、掌握相关法律知识,熟悉生产流程,精通生产管理知识;
4、具备较强的品质管理、流程优化、统筹组织和沟通协调能力,有很好的分析问题和解决问题的能力;
5、有较好的领导和组织协调能力、沟通能力、执行能力等;
6、具有一定的办公软件的使用操作技能。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供顺德连续模主管招聘在线招聘信息,主要招聘佛山厂长/主管相关人才。作为厂长/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解厂长/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。