【岗位职责】 1、掌握生产计划与物料计划的流程及管控方法； 2、具备计划制定与执行跟踪的实操经验，能够统筹管理PMC、采购、仓储等关联职能； 3、对生产部门具有指导与推动作用，保障物料供给满足生产运行需求，协助各生产环节按计划推进，确保订单按时交付； 4、负责与外协加工单位及公司内部各部门在生产任务安排、物料交付周期方面的对接与协调 【岗位要求】 1. 具备五年以上制造企业PMC相关工作经验，统招本科及以上学历，能力突出者可放宽至大专学历； 2. 熟悉产品物料控制体系，工作积极主动，踏实认真，学习能力强，富有进取心和责任感； 3. 了解生产运营流程及供应链运作机制； 4. 具备良好的数据分析整合能力，抗压性强，擅长跨部门协作沟通 【上班时间】 早九晚六，上六休一，表现优异者薪资可面议 【公司优势】 1、公司每年参与10场以上国内外专业展会，积累大量精准客户资源，新入职业务人员可获得部分资源支持； 2、深耕日化快消领域十余年，行业积淀深厚，拥有广泛的行业人脉与资源网络； 3、在珠海高新区设立自有配套生产基地，厂区面积达14000平方米，配备十余条生产线，实现研发与生产一体化，产品供应稳定、品质可靠，市场竞争力强； 4、主营产品属于日常生活必需品，属高频消耗品类，客户需求刚性，客户粘性高，复购率稳定； 5、重视员工成长与人才梯队建设，管理类岗位优先考虑内部选拔晋升 内部发展愿景：助力每位同事成长为日化、彩妆、医药包材领域的专业人才，以及专业的外贸业务骨干 公司致力于为员工打造优质的工作平台、良好的学习环境、广阔的发展空间和具有吸引力的薪酬回报 TPI期待您的加入

公司实力： a、UX深耕跨境电商领域，持续布局服装、鞋履、五金工具、电工电器、汽配及家居等多个品类，已成功注册自有品牌，构建起涵盖系统建设、数据分析、供应商管理、仓储物流管理及全球销售平台运营在内的完整能力体系。 b、年营业额保持45%以上的稳定增长。 c、设有4个垂直产品事业部，运营27个跨境销售平台，覆盖51个全球销售站点，拥有40个国际品牌商标，上架SKU超40万种 岗位职责： 1、【掌握核心流程】熟练运用亚马逊等平台的产品开发全流程，包括到货异常处理、专利/商标授权管理、重复品排查等基础业务流程； 2、【制定产品策略】依据公司战略目标，分解月度与季度开发任务，制定竞争策略并推动执行落地； 3、【推进产品开发】开展市场调研，拓展产品线，对接新供应商，落实开发计划，具备个护或宠物类目开发经验者优先； 4、【监控销售表现】持续关注所辖产品的市场动态，向运营团队输出优化建议，推动产品迭代升级，维持市场竞争力； 5、【协同跨部门合作】联动各部门解决产品从立项到上线及后续销售中的各类问题，支持运营实现产品推广与销售目标； 6、【培养团队成员】定期组织产品开发相关培训，提升团队整体专业水平与开发能力； 7、【沉淀方法论】快速梳理PC模式下的产品开发路径，提炼高绩效产品的选品逻辑，并实现标准化复制与迭代优化 任职资格： 1、大专及以上学历，具备3年以上跨境电商产品开发经验，其中至少1年团队管理经验； 2、熟悉Amazon、eBay、Target等跨境平台的产品开发机制，具备系统的开发思维与实操方法论； 3、对家居、个护、宠物、体育户外等品类有深入了解，并掌握相关供应链资源； 4、具备扎实的数据分析能力、学习能力及良好的沟通协调能力

岗位职责： 一.组织实施车间生产计划（20%） 1、根据生产指令，组织制定车间生产计划 2、负责按计划组织、安排生产工作，确保生产进度 3、合理调配人员和设备，调整生产布局和生产负荷，提高生产效率 4、组织车间实行计件，流水线生产 5、参加新品评估，让生产实行机器化设备让机器代替人的方式提高生产效率 二.生产过程管理（20%） 1、主持车间早晚会，全面协调车间工作 2、负责对生产过程进行监督、指导，同时进行生产质量控制，保证产品质量 3、监督检查车间员工的工作，对违规操作提出警告并指正 4、参与产品质量问题的分析，制定并实施纠正和预防措施 5、监督检查生产过程中的自检和互检，防止不合格品流入下道工序 三.车间现场管理（20%） 1、建立现场管理制度，并指导培训现场管理知识 2、推进6S现场管理制度，实现生产车间标准化管理 3、按时考核车间员工的6S执行情况，实施奖惩，确保制度得到实施 四.车间生产安全管理（20%） 1、负责落实企业各项生产安全制度，开展经常性安全检查 2、控制关键要害部位，杜绝安全隐患，防止安全事故的发生 3、定期组织安全生产教育培训，指导员工安全工作 五.车间生产成本控制（10%） 1、分析车间每日生产情况，寻求改善，提高生产效率 2、对生产过程中物资管理控制，确保生产流失与损耗控制在标准范围内 3、分析车间成本消耗，制定可操作性成本控制措施 六.其他工作（10%） 1、组织车间生产员工参加各种培训 2、配合人事部做好车间员工考勤及工资考核事宜 3、负责协调与其他部门的关系 4、及时与上级领导和其他部门沟通，解决生产过程发生的突发事件 5、完成上级交办的其他临时工作 任职要求： 1、22-40岁，高中及以上学历，身体健康； 2、有生产化妆品管理3年以上经验； 3、熟悉生产操作流程，具有实操技能； 4、服务意识强，有一定的抗压能力，能接受加班； 5、了解组织管理和流程，管理目标等管理知识； 6、较强的组织领导能力和表达能力； 7、熟悉化妆品安全生产管理基基知识。

一、岗位职责 1. 全面负责水发产品加工车间的日常生产管理，确保生产任务按时、按质、按量完成； 2. 监督执行生产工艺流程与操作规范，确保符合食品安全标准（如HACCP、ISO22000等）； 3. 负责车间现场管理，包括人员调度、设备维护、环境卫生、物料管控等； 4. 协助制定生产计划，优化生产流程，提升生产效率与产品得率； 5. 负责车间员工培训、考核与团队建设，提升操作技能与质量意识； 6. 配合质检部门进行生产过程质量控制，处理突发质量问题； 7. 落实安全生产与管理，杜绝安全事故。 ------ 二、任职要求 1. 教育背景：中专及以上学历，食品科学、水产品加工、生物工程、机械或相关专业优先； 2. 工作经验： ◦ 3年以上食品加工行业生产管理经验，有水发产品、水产品、冷冻调理食品等行业经验者优先； ◦ 熟悉食品车间生产流程、设备操作与维护、食品安全管理体系； 3. 专业能力： ◦ 熟悉食品行业相关法律法规及卫生标准； ◦ 具备较强的生产计划、过程控制与成本管控能力； ◦ 能熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力； 4. 综合素质： ◦ 责任心强，具备良好的组织协调和现场管理能力； ◦ 能适应车间工作环境，接受加班及倒班安排； ◦ 具备一定的团队管理与培训能力。 ------ 三、优先考虑条件 1. 持有食品安全管理员、HACCP内审员等相关证书； 2. 有新建车间或生产线调试经验者； 3. 熟悉自动化设备操作与维护。 ------ 四、薪酬福利 1. 薪资面议7000-8000元/月 2. 缴纳五险一金、节日福利、年终奖等； 3. 提供岗位培训与晋升机会。 ------ 五、应聘方式 联系电话： 邮件主题请注明：应聘车间主管

根据个人实际能力，薪资可面议 岗位职责: 1. 负责无缝压胶生产流程的改进及技术指导工作 2. 协同处理生产各阶段的技术支持与现场问题应对 3. 跟进压胶产品品质管控，保障生产工艺规范一致 任职要求： 1. 掌握无缝压胶设备的操作方法与日常维护要求 2. 具备较强的沟通协调能力，能够与生产团队紧密协作 3. 具备扎实的质量观念及现场问题分析与处置能力

给查货包装人员合理安排工作，对毛绒玩具行业熟悉，注意事项，一定要认真对待，对工作负责。

工作内容 1. 负责CNC数控车间的日常管理，保障生产有序运行，落实品质控制 任职要求 1. 身体健康，能适应岗位工作强度； 2. 工作认真踏实，责任心强； 3. 具备5年以上MC编程与调机实际经验； 4. 有压铸类产品及批量生产相关经历； 5. 熟悉三菱数控系统操作； 6. 熟练掌握四轴加工技术

1、 大专以上学历，机械类或管理类专业毕业； 2、 10年以上制造行业品质相关工作经验，有5年以上管理15人以上的团队管理经验； 3、 能熟练应用品质管理的各项工具（如8D、QC七大手法、FMEA、SPC等）； 4、 有品质体系管理工作经验； 5、 沟通和协调能力较好。

种鸡场长 一、工作内容： 1、按照养殖场消毒、免疫、用药等方案落实生物安全防控措施； 2、依据养殖场安全巡查计划执行生产安全管理，并按时完成各项安全隐患整改； 3、依照种鸡在进雏、育雏、育成、产蛋各阶段的管理标准开展全过程生产管理工作； 4、根据养殖场物资使用情况，及时申报物资采购计划； 5、落实公司关于养殖场6S管理及精细化管理的相关要求。 二、任职资格： 1、具备5年以上种鸡养殖工作经验，有场长助理或场长岗位经历者优先； 2、大专及以上学历，动物科学、动物医学专业，或从事预防兽医、基础兽医、临床兽医方向者优先； 3、具有良好的沟通协调能力，能熟练操作常用办公软件。 三、薪资福利： 1. 12-15K/月 2. 五险一金+包食宿+月休四天+带薪年假等 职位招聘2人

1、会三维设计SW和CAD，报价、会激光、折弯，焊接指导等工装夹具； 2、具有五金管理能力。

办公室里办公桌装家具

深圳市福田区招光伏安装熟手两人，需带一个登高证和一个低压电工证，随时可以上班，要求服从指挥，屋顶需特别注意施工文明。做的好的后续还有项目。

就是把货物装到车上，到指定位置比赛，比赛完，然后比完 再装回来

找木工收尾，拾掇点杂活。

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1. 你招高速养护施工队长，岗位属性是现场统筹带队管理，生产负责人/生产经理最贴合施工队长的岗位职责，平台匹配精准，推荐给对口找活的老师傅。 信阳高速养护找带班，懂现场管理、持大车证能开双排，无经验勿扰，待遇私聊。 信阳高速养护找带班，懂现场管理、持大车证能开双排，无经验勿扰，待遇私聊。

户用光伏项目部施工主管，懂技术，会管理施工队伍 工作地点:周至，岐山 上班时间:早8点—晚6点 工资待遇:底薪5000+提成+节假日福利+年底分红。 公司提供住宿 岗位职责： 1.全面负责施工现场的组织、协调与管理工作，确保工程进度、质量与安全目标达成 2.编制并落实施工计划、技术交底及安全文明施工方案 3.监督施工班组作业，及时解决现场技术问题与工序衔接问题 4.配合甲方、监理单位开展验收工作，做好施工日志及过程资料归档 5. 控制材料使用与人工成本，定期汇报现场动态及风险事项 任职要求： 1. 具备施工管理相关工作经验，熟悉建筑施工全流程 2.熟悉国家及地方施工规范、质量验收标准和安全生产法规 3.具备良好的沟通协调能力与团队管理能力 4.责任心强，能适应现场工作环境，执行力强

招聘一位土建技术施工管理员6000到7000持有证件。

岗位职责： 1. 全面负责施工现场的组织、协调与管理工作，确保工程进度、质量、安全及成本目标达成 2. 编制并落实施工计划、技术交底和安全文明施工方案，监督各班组按规范作业 3. 统筹材料、设备、人员等资源调配，及时解决现场技术与管理问题 4. 配合甲方、监理及设计单位开展验收、变更与签证工作，确保资料完整合规 5. 落实安全生产责任制，定期组织安全检查与教育培训，杜绝重大安全事故发生 任职要求： 1. 具备建筑工程、土木工程等相关专业背景，学历要求不限（优先考虑大专及以上学历） 2. 有3-5年施工现场管理经验，熟悉房建或市政类项目全流程施工管理 3. 持有二级及以上建造师证书（建筑工程或市政公用工程专业）及安全B证 4. 熟悉国家及地方施工规范、质量验收标准和安全生产法规 5. 具备良好的沟通协调能力、责任心强，能适应项目驻场工作

招聘施工管理人员1名，，45岁以下。负责现场施工方案及进度的制定和执行，监督工程进展情况，进行质量控制，及时解决施工中的问题。要求具有较强的团队管理、沟通协调能力，具备一定的风险应对能力，并持有安全员C证。薪资为1W起。提供免费工作餐、节假日礼物、健康体检等福利。工作地址为宜兴市新街街道创业路201号。

岗位职责及任职要求: 1、初期需在生产线参与完整生产流程，后续结合个人能力与适配情况，可转向生产管理、品质管控、工艺管理、设备调试、供应链等相关岗位； 2、要求大专及以上学历，电子、机械、自动化、电气类相关专业优先考虑； 3、熟练掌握Office办公软件操作； 4、具备较强的学习能力，能独立开展工作，态度积极主动，作风踏实认真； 5、工作细心，责任心强，具备良好的沟通技巧、团队协作意识及服务观念。 公司为军工企业配套合作单位，计划于2028年在香港上市，目前已进入为期三年的上市辅导阶段； 成功上市后，员工可获得15-35万元奖励。

要求45岁以下，对三轴五轴机械手熟练使用.

一、岗位职责，请细究深挖： 1、产品信息管理 （1）负责产品资料的采集、归类与动态更新，确保数据真实有效、内容完整； （2）统筹项目全周期文档管理，涵盖设计文件、测试记录、使用说明等，按公司标准完成归档与存管； （3）承担BOM的编制、系统录入及日常维护工作，保障物料清单准确可用。 2、项目管理支持 （1）配合项目工程师及产品负责人推进项目规划与进度追踪，助力项目按期交付； （2）促进项目组成员间的协作与信息同步，提升沟通效率； （3）每周组织并主导项目进展会议，会前准备材料，会中规范记录各项目状态，会后及时输出会议纪要； （4）处理项目执行中的日常行政事务，如样品采购、样品登记、费用报销等相关工作。 二、任职资格，请对号入座： 1、本科及以上学历，具备较强的信息提炼能力，性格积极，表达自如； 2、硕士学历无经验者，可考虑纳入管培计划培养； 3、具有半年以上相关工作经验，有产品信息管理、项目跟进或文控岗位经历者优先； 4、具备扎实的文档撰写与整理能力，关注任务闭环与成果交付； 5、熟悉金蝶云星空ERP系统，了解BOM编制与录入流程，具备基础BOM管理知识者为佳。 三、了解我们的更多面： 加入我们，开启充实而有趣的职业旅程！ 灵活作息： 上午9:30至下午6:30，每日工作7.5小时，周末双休无忧。 悠长午休： 12:30至14:00，充分放松，午后精力满载。 1、基础福利： 全面保障：缴纳五险一金，为你的长远发展提供坚实后盾。 节日关怀：传统节日福利发放，传递温暖心意。 个人关怀：生日礼品、新婚祝福、育儿贺礼，见证你的重要时刻。 2、快乐工作： 美食享受：零食补给、咖啡茶饮、下午茶点，还有K歌、烧烤等趣味活动，点亮日常。 团队活动：每月定期组织团建与生日会，增强团队默契与归属感。 健康生活：集体旅游、瑜伽课程，兼顾工作与身心平衡。 激励机制：设置全勤奖励、年终奖金，搭配年会抽奖、春节红包、优秀员工奖金，认可每一份付出。 3、额外惊喜： 健康关怀：转正后每月享有一天带薪病假，贴心守护身体健康。 生活平衡：额外提供一天带薪例假，助力工作与生活和谐共处。 4、职业发展： 晋升通道：本岗位未来可向产品开发经理方向发展，路径清晰明确。 学习成长：入职即配备丰富培训资源，加速能力提升。 总之，只要你踏实进取，我们定以匹配的薪酬与福利回馈你的每一分努力。 深圳梦想家，期待你的加入！ 加分项 具备以下行业背景者优先：进出口贸易·批发/零售

深圳市宝安区招建筑木工

任职职责：负责生产环节的统筹管理，确保生产计划高效执行并达成质量与数量目标，维护车间质量管理体系的正常运转，重点处理现场突发异常情况，提升问题响应效率，协同业务部门推进工作。保障各工序衔接顺畅，持续推动产品质量与生产效能的优化升级，具备投影仪组装经验者优先考虑。 岗位要求： 1.年龄25-43周岁； 2.具备1年以上生产主管类相关工作经验； 3.熟练操作EXCEL等办公软件； 4.执行力强，具备良好的沟通与组织协调能力； 5.有团队合作精神，坚持原则，工作细致认真，能适应高强度作业环境。

岗位职责： 1.负责生产线日常管理，统筹人员排班、任务分配与进度跟踪，确保订单按时保质交付 2.监督生产操作规范执行，落实工艺标准与质量管控要求，及时发现并解决异常问题 3. 组织班组安全教育与现场5S管理，预防安全事故发生，维护整洁有序的作业环境 4.协助开展员工技能培训与绩效反馈，提升团队协作效率与作业熟练度 5.汇总生产数据（如良率、工时、损耗等），定期向上级提交运行分析报告 任职要求： 1.具备生产现场管理经验，熟悉电子/制造/装配类产线运作流程者优先 2.责任心强，具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能有效带领6-20人班组 3.能适应倒班或加班安排，服从生产调度，执行力强 4.学历大专及以上学历优先，有班组长或拉长实操经验3年以上。 5.持有基础安全管理或质量体系（如ISO9001）培训证书者更佳

深圳宝安招木模，铝模18.39层有一层地下室和飞标

深圳市龙岗区招二次结构木工4-6人，包工，二把手勿扰，质量要求严格

任职要求： 1、年龄27-45岁，大专及以上学历，电子、机械、机电一体化等相关专业； 2、具备2年以上生产工艺规划、工位布局、工时测算、SOP编制及治具夹具设计经验； 3、熟练使用CAD或PRO-E等设计软件，以及办公软件（EXCEL/WORD/PPT）； 4、具有较强的现场问题识别、分析与处理能力，能深入产线跟进生产、驻点解决问题； 5、沟通协调能力良好，可有效联动研发、生产、品质、采购、业务等多部门资源； 6、有消费电子、家电、智能硬件、汽配、新能源、塑胶五金行业背景者优先考虑； 7、工作态度严谨、细致认真，责任心强、执行高效，能驻厂作业、承受压力，具备团队协作精神； 8、熟悉3C家电、新能源、智能硬件等领域制造工艺流程。 岗位职责： 1. 负责新产品制程开发的整体策划，主导新项目导入，推动产品实现量产； 2. 组织并主导新产品BOM、SOP、DFM、DFMEA、PFMEA等技术文件的编制与实施； 3. 编写并发布制程相关工程技术文档，推动新工艺、新设备的应用与导入； 4. 诊断并解决新产品在制程中的异常问题，保障生产顺利进行； 5. 完成上级安排的其他临时性工作任务。

负责排线，生产计划等工作