龙岗区市政工程招施工主管： 1、有施工管理经验5年或以上，有一定的沟通能力； 2、改造项目会根据图纸进行简单放线； 3、有工程专业类学历； 4、能协助资料员完成内业资料； 5、年龄28-40岁，工资面议，有意者请把简历发送至@qq.com；

（一）深圳市宝安区招桩基施工主管： 1、大专以上学历，最好有建造师证书，可注册在广东。 2、专业做桩基及深基坑支护工程的，熟悉灌注桩、三轴、高喷等常规桩基工艺，比如旋挖施工（干过全套管跟进的最好），干过地连墙的更好，看懂图纸、熟悉技术方案编写、会做资料、现场施工安排等。 3、无桩基施工经验勿扰。 （二）深圳市宝安区招安全员： 1、安全工程 / 土木 / 工程管理等专业，专科及以上；持有安全员 C 证（建筑施工企业专职安全管理人员安全生产考核合格证）； 2、有桩基公司安全员管理经验；熟悉桩基钻机、吊装、泥浆、基坑安全要点，综合素质责任心强、敢管敢抓、能吃苦（野外 / 露天 / 严寒作业）GW； 3、熟练 Office，身体健康，能适应驻外及高原 / 严寒环境。 【安全员岗位职责与工作内容】 一、现场安全管理 每日开展施工现场安全检查，对危险性较大的分部分项工程进行旁站监督，重点盯控高处作业、吊装、临时用电、机械伤害、基坑及临边防护等高风险环节。 排查现场安全隐患，建立隐患台账，下发整改通知并跟踪闭环，重大隐患立即上报项目负责人和企业安全管理机构。 制止和纠正违章指挥、强令冒险作业、违反操作规程的行为。 二、制度与交底 4. 参与制定项目安全生产管理制度、安全操作规程和专项施工方案，并监督执行。 5. 监督专项施工方案和安全技术交底的落实，参与组织安全技术交底并做好记录。 三、教育培训 6. 组织或参与三级安全教育、班前安全活动和各类安全生产教育培训，如实记录培训情况。 7. 监督特种作业人员持证上岗，核查焊工、吊车司机、司索工等证件有效期。 四、应急与事故 8. 组织或参与应急救援演练，检查应急物资和防护用品配备情况。 9. 发生安全事故按规定及时上报，配合事故调查与处理，落实整改措施。 五、内业资料 10. 建立健全安全管理档案，编制安全检查记录、整改通知、安全教育台账等内业资料，满足业主、监理及上级检查要求。

岗位职责1. 熟悉门窗行业、铝材五金行业或定制家居行业。 2. 对制造管理岗位有一定工作经验。 3. 有一定抗压能力及内外沟通协调能力。 4. 大专以上文化，熟悉电脑操作。 5. 能够独立处理所负责部门的异常问题。 6. 负责本部门新进人员的上岗培训及在职员工的技能培训。 【岗位要求】 1. 大专以上学历，年龄28-40岁间，男女不限。 2. 从事门窗、铝材、五金或定制家居2-3年的实际主管管理工作经验。 3. 具有良好的组织、沟通、协调、管控能力。 4. 较强的应变能力，善于处理突发事件，敬业，有责任心。 5. 有同行业经验者优先。 【职业发展】 在这里，你会有广阔的职业发展空间，公司每年将对员工进行能力评估，以帮助员工明确发展目标与方向。 在这里，你会有快速成长进步的平台，公司采取内外部相结合的培训模式，为员工提供多方位的培训，以提升员工综合职业技能。 在这里，我们会尊重个人发展意愿，公司会采用岗位竞聘的工作方式，为员工职业生涯发展提供辅导多途径的机会。 【员工培训】 岗前培训：企业文化、公司员工手册。 岗中培训：行业培训、产品培训、技巧培训、职业素养培训。 实战演练：专业一对一指导、加强知识落到实处。 【福利待遇】 公司配置：免费提供住宿（2人间），宿舍提供热水器、网络；提供中餐和晚餐（管理人员餐）。 薪资架构：底薪+绩效+激励奖金。 成长之路：各类培训计划，全方面成长，健全良好晋升通道，广阔发展空间。 福利待遇：周年庆福利、生日礼品、节日福利、不定期团建活动、公司集体旅游。 团队氛围：扁平化管理，轻松活跃的办公氛围。

岗位职责： 1、全面负责生产各环节的协调与管理，编制生产计划并组织实施排产，确保订单准时交付，监督产线运行效率与产能利用率； 2、管控原材料消耗及设备维护工作，控制生产支出与不良品率，推进成本节约与效率提升措施落地； 3、主导现场生产管理（6S执行），落实安全生产制度，定期开展隐患排查，防范各类安全事故发生； 4、负责生产团队日常管理，组织技能训练与绩效评估，强化团队执行能力，合理安排人员班次与人力配置； 5、收集整理生产相关数据，分析关键指标完成情况，不断改进生产工艺流程与管理体系。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备五金制造或3C电子行业生产管理相关背景； 2、三年以上生产主管或同等岗位经验，熟悉精细化生产运作模式； 3、熟悉智能工厂运作，能够胜任自动化、信息化车间的管理需求。 福利待遇： 1、提供食宿（独立宿舍） 2、(五险） 3、年终奖金：13薪，日后视工作表现设置股权激励。 4、每周单休，工作时间：8：00-12：00，13：00-18：30

【岗位职责】 1. 负责男包、电脑包、背包全品类产品的标准工时、标准工序和SOP体系搭建。 2. 主导男包产品的报价与成本核算，建立针对功能性箱包的成本模型。 3. 针对男包结构复杂、车缝工序多的特点，优化生产线平衡，推动精益改善。 4. 领导IE团队，将男包工艺经验固化为公司标准。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，5年以上制造业IE管理经验。 2. 硬性要求：必须具备3年以上男包、电脑包或背包类产品的IE工作经验。有女包经验可作为加分项，但必须以男包经验为主。 3. 精通男包全制程工艺。 4. 能独立制作男包产品的工艺流程表、标准工时和工价。 5. 有成功主导男包产品线精益改善项目经验者优先。 【我们能给你】 1. 有竞争力的薪资：提供行业领先的薪酬包、购买五险，匹配你带来的管理与专业价值。 2. 工作生活平衡：带薪年假 + 法定节假日 + 各类带薪假期，我们坚信张弛有度才能持续创造高价值。 3. 生活无忧：提供食宿，解决你的后顾之忧，让你专注工作。 4. 清晰可见的成长路径：职位本身即是公司核心体系优化项目的主导者。我们提供完善的晋升机制与专项培训，实现个人与企业的深度共成长。

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诚聘:1、CNC操机熟手1名2、激光焊（绕线）1名。3、学徒多名，员工，年满16周岁，服从安排，有兴趣从事珠宝数控加工。地址：李朗国际珠宝园B6东边12楼联系电话：

急招快递操作员：文件区（女），封包（男），卸车（男）任职要求：18周岁至45岁以下，能吃苦耐劳，服从管理上班时间：八点到至操作完当天货（五点左右下班）工作内容：岗位有分拣扫描，封包，供件，异形件，文件区等，全自动化设备操作。工作待遇：包吃住(公寓宿舍4人间有空调、热水器、WiFi、电梯；食堂五菜一汤自由选择，6000-9000（计件制多劳多得上不封顶），购买商业险上班地址：龙岗区吉华路288号圆通速递深圳转运中心（深圳中心圆通建包仓二楼）联系方式：A

维修手机屏幕（急招熟手）·薪资待遇：5000元以上（包吃住），具体可面谈。·工作地点：福田福星路。·性别不限，要求五官端正，有责任感。·必须为熟手，熟练掌握三星屏幕的测试、贴合、分离、拆框等全套流程。·联系电话：

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招聘：中建六局第一建设有限公司施工管理岗薪资：面议工作地点：天津市,河南省,陕西省职位类别：建筑机电工程学历要求：本科及以上专业要求：机械类,电气类,土木类,水利类,测绘类,建筑类招聘人数：10人岗位职责：1.参与项目施工计划编制，跟踪现场施工进度，统筹劳务、机械、周转材料调配，保障节点履约；2.落实施工技术交底，按图纸、规范及专项方案组织现场施工，协调各专业交叉作业，对接监理、业主开展现场报验与验收；3.协同开展现场质量管控、安全巡查、文明施工及扬尘治理，落实工序三检制，督促问题整改闭环；4.负责劳务班组现场管理，配合材料进场验收，收集施工原始记录、影像资料，做好现场资料整理；5.参与项目生产例会，填报生产报表，及时识别上报履约风险，完成领导交办的其他工作。任职要求：1.本科及以上学历，土木工程、工程管理、建筑环境与能源应用工程等土建相关专业；2.熟悉建筑施工基础知识，了解现场施工工序、工程规范；3.认同中建企业文化，能接受项目驻场，适应施工现场工作，吃苦耐劳；4.具备良好沟通协调、问题处理能力，责任心强，团队协作意识好；5.党员、学生干部优先；持有施工员、测量员等相关证书优先。福利待遇：六险二金、免费食宿、交通补贴、通讯补贴、专项津贴、取暖费、防暑降温、项目奖励、年度体检、带薪年假、节日福利。发展通道：为全面贯彻落实集团公司关于《中建六局与中建丝路战略性协同联动工作实施方案》要求，结合中建六局“蔚蓝计划”与中建丝路“丝路新星”人才培养方案，构建互融互通的人才培养体系，整合而成“蔚蓝新星”人才培养方案。通过星光、星烁、星辉、星耀4个阶段6年的培养，让企业员工成为工程技术领域的能手和项目管理的专家。通过对毕业6年内青年员工持续性、阶梯式的系统培养，使青年员工政治能力、战略眼光、专业水平得到系统性提升，从而培养造就一批又一批传承中建精神、可托付中建六局未来事业的优秀青年人才。薪酬福利：养老保险、医疗保险、失业保险、生育保险、工伤保险午餐补助交通补助带薪年假话费补助生日礼物公司简介：中建六局第一建设有限公司，隶属于世界500强企业、中国最具国际竞争力的投资建设集团——中国建筑集团有限公司。公司始建于1953年，注册资金5亿元，总部位于陕西省西安市高新技术产业开发区，设置20个职能管理部门，在岗员

盐亭玉龙找个带班的<br/>岗位职责:<br/>1. 工完场清、料具收好、车停指定位置<br/>2. 对讲机、手势按现场规矩来<br/>3. 恶劣天气该停就停，不硬干

岗位职责： 1.全面负责施工现场的组织、协调与管理工作，确保项目按计划进度推进 2. 编制施工方案及进度计划，监督技术交底与安全交底落实情况 3.统筹管理施工人员、机械设备及材料进场，把控工程质量与成本 4. 协调甲方、监理、设计及分包单位关系，及时解决现场各类问题 5.落实安全生产责任制，组织日常安全检查与隐患整改，杜绝安全事故发生 任职要求： 1.具备施工主管相关工作经验，熟悉建筑施工全流程 2.熟悉国家及地方施工规范、质量验收标准和安全管理法规 3. 具备较强的组织协调能力、应急处理能力和团队管理经验 4.责任心强，能适应工地现场工作环境，具备良好沟通表达能力 5.持有建造师证、安全员证等相关资格证书者优先

招聘：施工队长（五险一金+住宿）薪资：10000-13000元相关工作经验者优先考虑。具备外地驻场工作的能力与意愿，能够适应不同工作地点的环境变化，全身心投入驻场工作。我们期待您凭借过往经验，迅速融入工作，高效完成各项任务。在外地驻场期间，展现出良好的职业素养和团队协作精神，积极应对各种工作挑战，为项目的顺利推进贡献力量。

岗位职责: 1.全面负责注塑部门的日常运营，保障生产流程顺畅与产品质量稳定。 2.跟踪并优化生产工艺，持续提升生产效能并控制成本支出。 3.组织设备的日常保养与管理工作，确保生产设备稳定运行。 4.推动产品质量改进，确保产品满足相关行业规范要求。 5.组织实施团队培训与发展计划，提升整体操作技能水平。 任职要求： 1.具备优秀的统筹规划与领导能力，能高效组织团队协作。 2.拥有较强的应变与问题处理能力，可快速解决生产中突发状况。 3.熟悉注塑工艺及行业特点，掌握相关技术操作要点。 4.具备良好的沟通协调能力，能与内部人员及外部供应商顺畅交流。 5.工作细致认真，富有责任感，具备持续改善和自我提升意识。

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1.审核产品图纸与实物样品，核算产品报价BOM，制定各生产环节管控图、工艺路线及标准作业程序，列出检具与工装需求清单； 2.监控并推进项目执行进度，确保研发阶段样件按时交付，及时解决项目过程中的各类问题； 3.主导新产品产前会议，负责生产及外协环节的首件确认与签发，编制客户认可所需技术文件，协同客户完成开发及售后支持工作； 4.熟练掌握CAD、UG、Office等常用软件，熟悉CNC加工、阳极氧化、研磨等制造工艺，具备3C类小五金行业背景者优先考虑； 5.具备良好的责任心、沟通协调能力，能够适应高强度工作环境； 6.非本行业从业者请勿投递！ 加分项 具备智能硬件相关领域工作经验者优先

仓库主管（成品组装厂） 【岗位职责】 1. 全面负责仓库整体管理工作，统筹物料入库、存储、领料、成品入库、出货全流程管理，建立完善仓库管理制度、作业流程。 2. 负责库存管控，组织定期盘点，保证账、物、卡一致；识别库存风险，管控呆滞料、不良物料，减少物料损耗。 3. 统筹仓库人员排班、作业安排、技能培训、绩效考核，打造高效仓储团队，规范现场5S管理。 4. 协调生产、采购、业务部门，保障生产物料及时供给，成品按订单准时出库，保障产线及订单交付顺畅。 5. 管理仓储台账、出入库单据，规范物料标识、库位规划；落实物料防护，防止物料磕碰、受潮损坏，做好成品防护。 6. 落实仓库安全管理，排查消防、堆垛、装卸安全隐患，规范装卸作业，规避安全事故。 【岗位要求】 1. 有成品组装厂仓库主管经验，熟悉仓储流程，熟练使用ERP/WMS系统。 2. 熟悉仓库5S管理、库存盘点、呆滞物料管控，具备较强的数据意识。 3. 优秀的跨部门沟通协调能力，能高效对接生产、采购，保障物料齐套。 4. 原则性强，做事严谨负责，善于发现现场问题并推动整改闭环。 5. 抗压能力强，结果导向，能应对订单波动带来的仓储发货压力。 【岗位亮点】 1. 仓库一号位，全权统筹仓储全盘工作，自主管理空间大。 2. 组织架构简单，跨部门沟通顺畅，无过多内耗。 3. 公司重视仓储规范化建设，支持流程优化与现场改善。 4. 薪资优厚，绩效和库存、交付指标挂钩，有专项激励，平台稳定。

你好，深圳市龙岗区园山安良五村同富裕路97号兴嘉纸品场。搞雨污分流项目的。需要1个大工师傅，3个小工师傅。年龄不超60。大工260一天。小工220一天。联系电话。

【岗位职责】 1. 统筹生产运营，编制生产管理计划，监控生产进度，确保计划达成。 2. 实施精益生产、5S管理等方法和工具，优化生产流程，消除浪费。 3. 负责贯彻、执行生产成本控制，确保在保证产品质量前提下不断降低生产成本。 4. 组织制定工序安全措施，督促安全隐患排查和整改，推动安全文化建设。 5. 负责生产团队的建设和管理工作，包括人员管理、人才培育及绩效考核等，营造积极向上的团队文化。 6. 完成上级领导安排的其他临时性工作。 【岗位要求】 1. 全日制本科及以上学历，机械、电子或工业工程等相关专业优先。 2. 五年以上相关工作经验，具备汽车电子、机器人行业或大型企业生产管理经验。 3. 掌握生产核心专业技能与知识，包括生产运营知识、质量管理知识、成本控制知识等。 4. 有主导或深度参与产能提升、效率改善、成本降低、质量提升、新生产线/新产品导入等项目经验。 5. 熟悉基本生产管理工具，TPM、5S、精益价值图等工具和方法。 6. 工作细致、责任心强，具备较强的组织协调能力及抗压能力。

1. 负责公司产品研发、定制研发类项目全流程管理，涵盖项目立项、需求评审、方案设计、研发开发、试样测试、迭代优化、量产落地全生命周期统筹推进。 2. 直接对接客户及销售，精准拆解客户需求，按需协调内部各方资源，全程推动项目落地与交付。 3. 严格管控研发项目质量，跟进样机测试、可靠性验证、试产评审等环节，统筹问题整改、版本迭代，确保研发成果符合立项标准及客户需求。 4. 主导跨部门协同工作，定期组织研发项目例会、进度评审会、问题复盘会，同步项目进度、风险及问题，全程跟进问题闭环落地。 5. 跟进研发项目试样、小批量试产、量产转化对接，梳理研发转量产的工艺难点、生产痛点，联动各部门优化，提升产品量产稳定性。 6. 负责项目结案、复盘总结，沉淀研发项目经验，持续优化研发流程与项目管理体系建设。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，2-5年相关工作经验，电气工程、新能源、工程管理等相关工科专业优先。 2. 熟悉新产品开发全流程，熟练使用 Office 办公软件，会操作 SAP / 金蝶等 ERP 系统，掌握基础项目管理工具和方法。 3. 具备良好的跨部门沟通协调能力、文档撰写能力，工作细致严谨，执行力强，能多任务并行处理。 4. 有充电桩、换电柜、新能源产品研发项目助理经验，或持有 PMP 等项目管理证书者优先录用。 5. 良好的英语读写能力，能口语交流更佳。

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岗位职责： 1、担任工程部负责人，全面负责部门的战略规划、日常统筹及年度、月度工作计划的制定与执行监督； 2、主导工程部下设PE、IE、ME、NPI团队的组织管理与业务推进； 3、统筹公司产品制造工艺的设计与优化，涵盖SMT、DIP、测试老化、组装包装等关键环节的工艺研究与改进； 4、协同研发与生产部门开展新产品试产，编制并发布生产工艺流程、工艺规范等相关技术文档； 5、推动制程效率提升，负责量产过程中产线作业指导、制程异常诊断与改善，协调相关部门闭环问题并持续优化； 6、推进精益生产落地实施，开展工艺创新，解决现场工艺难题，提升生产效率，推动产线测试系统向半自动/全自动及标准化发展，落实降本增效措施； 7、组织生产设备所需工装夹具、备品备件的设计制作，主导自动化设备引入及现有产线自动化改造； 8、负责公司各类仪器设备的日常管理，包括校准、维护保养等工作； 9、按时完成上级领导或公司管理层交办的其他工作任务。 任职要求： 1、具备5年以上电子制造企业工程部门整体管理经验； 2、能识读电路图，具备电路性能异常分析能力；熟悉注塑、贴片、焊接、测试、组装包装等生产工艺流程； 3、熟练使用中望2D软件进行绘图，拥有工厂布局规划经验，可独立完成新厂Layout设计，并融入IE理念实现布局合理化； 4、具有精益生产项目实践经验，有成功导入自动化设备案例，能主导制程工艺优化项目； 5、具备较强的抗压能力、语言表达能力及跨部门沟通协调能力，富有团队协作精神，能带领团队达成公司各项运营目标； 6、能适应加班安排； 7、实行大小周工作制度，公司提供宿舍。

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【岗位职责】 1. 资料输入，跟进订单。 2. 处理报价和发票。 【岗位要求】 1. 必须会讲广东话。 2. 熟悉电脑操作，会打字，会用Excel、Word等一般文职软件。

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