拉长：有带班经验，对PCBA品质要求有一定的了解

管理smt成员

岗位职责： 1、负责生产线的日常运营管理，确保生产任务按时完成； 2、监督生产线员工的工作状态，进行人员调度与培训； 3、监控生产过程中的质量控制，及时处理生产异常； 4、优化生产流程，提升生产效率和降低成本。 任职要求： 1、具备生产制造相关工作经验，熟悉电子或相关行业； 2、具有较强的团队管理能力和沟通协调能力； 3、能够适应快节奏的工作环境，具备良好的问题解决能力； 4、对生产管理有热情，愿意在生产一线不断学习和成长。

岗位职责： 1。统筹管理生产线，确保生产目标的达成；2。监控生产流程，确保产品质量符合标准；3。优化生产流程，提升团队效率；4。指导和培训团队，提高团队技能。 任职要求： 1。具备优秀的组织和领导能力，能有效管理生产团队； 2。做首件，Bom排拉 2。熟悉生产流程，能够处理生产中的技术问题；3。具有良好的沟通技巧和团队协作精神；4。具备强烈的责任心和抗压能力。

工作内容：掌握端子机、剥皮机、成型机等设备的操作，能读懂技术图纸并按图作业，了解产品生产工艺流程，承担新进员工操作技能培训任务，具备2年以上相关工作经验及团队管理经历。 工作要求：合理规划生产排程，保障生产任务按时完成并顺利交付，维护车间人员工作档案，做事严谨细致，责任心强。

职位描述：岗位职责： 1、组织每日班前早会，和两班生产问题点交接； 2、按计划进行生产，对产线进度及质量进行过程监管； 3、负责转线的提前准备工作，减少换线损耗工时； 4.、实时管控产线抛料及其他物料损耗事宜； 5、依出货计划按时达成出货要求； 6、完成主管交办事项。 任职资格： 1，有SMT2年以上生产管理经验。 2，熟悉电子物料，有较强的品质意识； 3，对数据敏感，有责任心，能承受工作压力，能独立完成出入库数据管理。 4，对管理员工有丰富的经验。

要求： 1.在车间主管的直接指挥下开展工作，高效落实制造部布置的各项生产任务； 2.依据制造部PMC制定的生产计划，组织实施每日生产安排； 3.全面负责生产过程中产品质量、生产效率、物料使用及成品产出等相关工作； 4.组织对作业人员开展车间管理制度、岗位操作技能、安全环保规范及心理素质等方面的培训； 5.严格执行标准作业流程（SOP），并对作业人员进行现场指导、监督与检查； 6.负责产线所用工装、治具及设备的日常维护与保养工作； 7.完成上级交办的其他工作任务。 技能要求： 1.工作主动性强，动手能力突出，具备数据意识，富有团队协作精神，执行力强，敢于担当； 2.具备出色的品质管控能力及处理品质异常问题的经验； 3.拥有较强的生产现场组织与管理能力； 4.有DIP管理经验者优先考虑。

岗位职责： 1.组织各生产线的生产管理工作，依据PMC下达的产品型号、数量及进度计划，统筹安排各线执行生产任务，确保按时完成并交付符合标准的合格产品； 2.根据车间生产计划，科学调配人力、组织物料与设备资源，合理分配作业负荷与定额，保障生产流程均衡顺畅，提升整体生产效率； 3.负责生产前及生产过程中的设备运行状况和原材料质量检查工作，发现异常情况及时上报，对因未按要求检查或延误反馈导致的设备故障和产品质量问题承担责任； 4.根据生产异常或其他影响因素的变化，灵活调整生产安排，协助生产主管协调解决产线间的冲突问题； 5.及时处理生产过程中出现的设备、工装、工艺、质量及人员等相关问题，第一时间向上级汇报，并组织相关人员排除障碍，确保生产持续稳定运行； 6.以身作则遵守作业时间规定，落实交接班管理制度，认真核查各项记录内容，确保记录完整、真实、准确； 7.定期检查车间设备的使用与维护情况，对未按规定操作或保养的产线进行教育与警告，对违规操作引发的安全或设备后果负责； 8.严格遵守并执行公司各项规章制度、安全生产管理规定及相关要求； 9.落实生产车间的5S现场管理，确保设备、工装、包装材料、在制品、成品及废品分类清晰、摆放有序、环境整洁； 10、严格执行工艺纪律，妥善保管工艺文件资料，对文件遗失或损毁情况负有责任； 11、完成上级领导交办的其他临时性工作任务。 任职要求: 1.具备管理经验者优先考虑 2.熟悉ERP系统操作流程*** 3.至少一年以上担任生产拉长或领班岗位工作经验 4.拥有电子行业管理经验一年以上者优先录用 5.具备较强的责任意识和品质管控观念 6.具有良好的职业道德素养

岗位职责： 1.依据PMC计划排产按4M1E（人机料法环境)对产线进行排拉，并做好跑线产品提前识别异常及时与周边工程/品质对接处理，异常未解决及时反馈上级领导； 2.每日组织员工进行班组早会，总结昨天不足及今天生产任务； 3.每小时监控生产产能，有落产及时找原因补救并做好问题记录分析改善，通过制程优化改善保证UPH达标； 4.生产质量管控，带领班组不断进行品质改善，配合周边单位做好新产品导入及量产良率标准不断提升； 5.员工每日出勤，加班管理提报，生产报表，表单制作审核，准确无误； 6.定期组织员工进行培训，总结前期问题点及后续改善措施； 7.成本管控，物料，辅料，不良物料管理； 8.每日带领员工做好区域5S整理，改善，维持。 岗位要求： 1.男女不限，年龄20-40岁，学历高中及以上； 2.具有较好的团队意识，责任心/执行力强，具有良好的沟通和协调能力； 3.认可公司企业文化，忠于公司，做事公平公正。

1、达成既定生产目标。 2、强化生产管理，跟进生产进程（涵盖产量、品质、效率），持续提升生产管理水平与运营效益。 3、长期重视生产线安全及车间工艺卫生，落实各项劳动保护措施，不断优化作业环境，确保生产过程安全有序、文明规范。 4、高效传达公司制度，保持与员工的良好沟通，及时准确地执行公司及部门各项规章制度。 任职资格 1、具备两年以上电子制造行业DIP段基层管理经验； 2、具有较强的组织与沟通能力，具备一定的计划与协调能力； 3、具备基本的电脑操作技能。

前厅服务员

明天宝安石岩星城vivo手机店要1名兼职人员，男女不限，150/天，有意者请联系（）

深圳宝安找打桩机师傅

兼职店长岗位 工作地址:广东省深圳市宝安区上合路79号喜利宝商场左侧门,振华学校西门,电梯上3楼小铁24h无人自助台球；深圳市光明区同业路与科农路交叉口正西方向164米左右；深圳市光明区马田街道松白路5078号锴龙大厦3楼(小湘厨社区食堂楼上）小铁台球；深圳市宝安区新桥街道企安路10号（开成一家公寓）金诺大厦2楼210室；深圳市龙岗区平湖街道平吉大道369号胜利商厦205小铁台球 19:30-22:30；一个星期能上5天，周五周六周末最少要上两天 20元/h 服从安排，配合完成门店管理，按时完成交代工作情况，接受无经验，可提供培训 20-28周岁

兼职维修岗位 工作地址:深圳市宝安区福海街道会展湾花园里负一楼小铁台球；深圳市南山区中心路3019号君尚商场6楼607小铁台球；深圳市光明区公明宏发上域荟三楼扶手电梯旁小铁台球（蜜雪冰城旁大门电梯直达上三楼）；深圳市龙岗区坂田街道华创里3楼；深圳市龙岗区平湖街道平吉大道369号胜利商厦205小铁台球 下午4点 任选2小时；接受排班，2-3天维护一次，维护时间2个小时，可以在白天时间维护2点前到店工作 20元/h 维护岗位，换皮头，熨台泥，洗球，最好会台球维护，换皮头，熨台泥，洗球（有经验者优先） 20-30周岁，有经验者优先年纪可以放宽

招注塑技术领班一名，要求：10年以上经验，能熟练上下模具、能熟悉机械手，、能处理日常的机器故障，薪资待遇面议。 地址：相城区阳澄湖镇凤阳路 联系电话：

招聘：CNC组长 薪资：7000元以上/月 武汉·江夏区CNC组长

招聘：注塑班长 薪资：6000元以上/月 武汉·江夏区注塑班长

招聘：注塑班长 薪资：5000元以上/月 1、负责注塑车间的生产管理和技术指导、质量跟踪2、负责和各部门直接的协调工作3、提高生产效率，注塑技术支持，节约成本，对产品工艺改善，合理优化生产4、现场生产进度跟踪，提高生产效率，对生产过程进行监控和管理职能类别：工长

招聘：冲压班长 薪资：6000元以上/月 武汉冲压班长

主要工作内容，充电宝，质检qc，贴标签，打包装组装配件，包装，分拣类型，质量检查等一系列工作，因为刚新开开产线，几亿订单赶工，急需人手！ 一、薪酬福利 1、23-25/小时，月综合工资6500-7500元/月工资发放:每个月18号发上个月工资,月休4-6天,临时工辞职立即结清工资,直接打到个人工资卡; 2、正式工:底薪3200元/月,平时加班1.5倍工资,周末加班2倍工资,节假日加班3倍工资,,月综合工资6500-7500 二、招聘要求： 1.年龄16-45岁，学历不限，吃苦耐劳，具有相关的体力劳动经验者优先。 2.工作时间:10小时。 三、免费食宿(包吃包住) 1、饭堂:有米饭、粤菜、湘菜、川菜、窗口。小食有水饺、馒头、面包 鸡蛋、吃饱为止，持工作牌即可刷卡就餐 2、免费提供住宿、2-4人一间，房间大 3、空调车间，可带手机，，需着普通工衣（一条白大褂） 4、宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品 工作内容:产品打包装,贴标签,扫描,分类等工作,工作轻松,长白班,坐班岗位;可以先过来厂区车间查看,再选择岗位,岗位可以自由选择

招组装工，做过一年电池组装

长白班电子厂 长期稳定日结 长白班 工期30天以上 工资日结每天 :16-42岁、晚上有夜宵不扣钱-上班时间8:00-23:00每天13个小时-直接安排上班不面试 岗位:普工测试、组装·包装·打螺丝 地址:固戍大门

协助工作，维修机器

开pcb数控钻孔机，可接受学徒，两班倒，休假时间灵活，管理轻松

小厂管理不严，长白班， 工作内容： 1、主要生产LED灯，手机配件数码产品等电子产品 2、独立岗位，组装，包装贴标签等 3、工作简单轻松，劳动强度较低，！ 工资待遇： 200左右一天，第二天下班结清工资，可做到年底放假， 招聘要求： 1、男女不限，年龄18-45岁，身体健康， 如有意向者可联系人事部吴小姐

岗位职责： 1.负责统计部门员工的出勤，加班考勤管理及异常处理， 2.负责生产任务相关报表汇总统计，SOP发放回收管理， 3.负责办公用品申购及领用， 4.负责新员工入职的工衣，鞋柜分配管理。 5.负责生产部门会议组织及会议记录， 6.完成上级交代的其它事项。 岗位要求： 1.高中及以上学历，有工厂文职工作相关经验， 2.能熟悉使用各种办公软件，word,excel等 3.有良好的沟通协调能力和团队协作能力， 4.对数据敏感，工作细心认真，有责任心 能接受加班，工资架构：底薪+岗补+绩效工资+加班费（另外有全勤奖、餐补）

普工要求，年龄18-35岁。初中以上学历，工作认真、积极，有责任心。普工薪资：底薪2560元／月，平时加班20.11元／小时；周六周日26.81元／小时；全勤奖100元／月；住房补贴300元／月；熟练操作后，加300-500元／月技术津贴；工龄奖（每满一年加50元／月）。

本公司主要生产手机电脑配件，网络器材等。因订单增加特向全国招聘普工（长期，短期）若干名。岗位有组装、包装，检测，装配，等大量简单易学岗位，加班稳定环境优薪资高。 一、短期工待遇: 1、短期工：26元/小时。 3、短期工收入：7000-8000元/月。 4、经济紧张进厂可提前预支购买生活用品，生活困难者每周可预支工资200-300元 5、短期工综合工资的高低取决于个人加班时数的多少，小时工加班自由不限制加班，最高可达7500元。 二、正式工待遇: 1、正式工：7500-8000元/月。 4、每个月10号准时发工资，不压工资。 2、底薪2650-3150 3、每月岗位津贴300元-500元 三、工作内容: 1、生产电子产品的组装、组立、检测、包装、测试、物料、等岗位 2、无需经验生手熟手均可，生手进厂后有老员工带。 3、因目前订单增加特向社会高薪招聘：普工、操作工、包装员、正式工、短期工。 四、车间环境: 1、车间配有：饮水机，休息间。 2、车间配有中央空调（冬暖夏凉） 3、都是坐着上班，不需要穿防尘服 4、上班气氛好，管理宽松，车间在上班每两个小时休息10分钟。 五、招工要求: 1、男女不限；16-48、必须持本人真实有效身份证。 3、身体健康。 4、无需工作经验。 六、免费食宿（包吃包住）

小厂管理不严；做事轻松；当天入职进厂；办理入职；包吃包住/不扣钱；包进；不体检(经济困难入职当天可借支100-200元) 月薪6000-7000元左右/月纯收入 ------------------------------------------------------- 一公司承诺： 1本公司招聘不收取任何费用. 2凡事当天来面试如果困难的朋友，当天可借支100-200元，每周借支零花钱500-600元 二工作内容： 产品：手机配件；路由器‘机顶盒.摄像头.监控等各种电子配件 1厂里主要生产电子配件；组装，包装，检测，扫描，贴标签;无需经验；工作简单轻松；环境好；普通工衣；人性化管理；坐班 三招聘要求： 1男女不限； 1免费包吃包住/不扣钱；岗位可以自己选择，加班稳定收入高，平均一天工作11-12个小时左右，可到手工资:6000-7000左右 五免费吃住； 1住宿：住宿为6-8一间，空调；独立卫生间，热水器；独立衣柜 2员工伙食标准好,自助餐形式，自选两荤一素一汤；免费吃住 六车间环境： 1车间配有：饮水机，休息间。 2车间配有中央空调（冬暖夏凉） 3普通工衣；坐班 4小厂上班气氛好，管理宽松不严格。 --------------------- 【注意事项】：以上为本公司真实描述，非诚勿拢！ 入职准备；要住宿带上行李物品；当天安排宿舍；办理入职 地址：深圳市恒旺昕电子科技有限公司（五和地铁站C出口右拐直走100米）