
打样保险餐补1-2人月结
打样/制版
招聘全品类版师一名,薪资11000-15000,交社保。加班,有食堂包吃,单休。地址。临平五洲路18号,华鼎纺织有限公司
染整打样技术员
7000-12000元/月
打样包吃保险高温补贴社保6-10人月结
1. 染整打样技术员
(1)岗位职责
样品开发与打样:准确解读客户色卡、布样或工艺要求,独立进行实验室配色、打小样,并能模拟大生产条件进行中样试验。
配方制定与调整:计算并拟定初步染色/印花配方,根据打样结果进行颜色、工艺的精准调整,直至符合标准。
工艺试验与优化:协助工程师进行新染料、助剂、工艺的测试与应用研究,优化现有工艺,降低成本或提升品质。
数据记录与管理:详细记录每个样品的配方、工艺参数、测试结果,建立完整的打样档案,保证数据的可追溯性。
沟通协调:与业务部、生产部、品管部密切沟通,明确打样要求,反馈打样进度与问题,为生产大货提供技术支持。
设备维护:负责实验室打样设备(如小样染色机、烘箱、滴料系统、测配色仪等)的日常维护与校准。
(2)任职要求
学历专业:大专及以上学历,纺织工程、染整技术、轻化工程、化学化工等相关专业毕业。
专业知识:熟悉纺织品纤维特性、染化料助剂性能、染色/印花基本工艺原理(如棉、涤纶、混纺织物的前处理、染色、后整理流程)。
核心技能: ,具备优秀的颜色辨别和比对能力。能熟练操作实验室打样设备,如红外小样机、连续轧染小样机等。会使用办公软件,有电脑测配色系统操作经验者优先。能准确进行染化料浓度计算和配方换算。
工作经验: 1、初级岗:1-2年以上染整打样相关经验,优秀应届毕业生亦可。 2、中级岗:3-5年以上经验,能独立处理大部分颜色和常规品种。 3、高级岗:5年以上经验,精通复杂品种(如多功能整理、弹性纤维、混纺交织物)或特殊工艺(如涂白、荧光色、高日晒牢度要求)的打样。
个人素质:工作严谨细致,有耐心,对颜色和质量有高标准要求。能主动学习新技术,善于分析打样过程中出现的色差、牢度等问题并提出解决方案。良好的团队协作精神,能清晰表达技术观点。能适应快节奏、多任务的工作环境,按时完成紧急打样任务。
(3)通常优先考虑的条件
熟悉国际标准(如AATCC, ISO)或客户特定测试标准者优先。
有OEKO-TEX、GRS等环保认证产品打样经验者优先。
有调色经验者优先。
(4)薪资与福利构成
薪资:月薪范围约 ¥7,000 - ¥12,000。(具体面议,常与打样准确率、开发成功率等绩效挂钩)
福利:、提供工作餐/餐补、住宿/住宿补贴、年终奖、专业培训、节日福利等。
制版师包吃社保1-2人月结
绣花厂招制版师1名,熟练至少一种主流绣花打版软件(如TajimaDG/ML,Wilcom,Pulse等),熟悉各种面料特性(如针织、梭织、牛仔、皮革等)对其绣花效果的影响。了解不同绣花线,针,底衬的选用,独立完成从图稿输入到打出合格样版的全部流程。要求:2-3年以上相关经验,薪资待遇面谈
服装版师
1.3-1.5万元/月
打样社保1-2人月结
岗位职责:
1.根据设计稿或客户需求独立完成服装打样与版型制作
2. 进行样衣试制、尺寸核对、工艺调整及版型优化,确保成衣效果符合标准
3.协同设计师、生产部门完成样版确认、技术交底及大货投产支持
4. 管理样衣档案、版房物料及打样进度,保障各环节高效衔接
5.持续跟踪行业工艺与版型趋势,参与工艺改进与标准化建设
任职要求:
1.熟练掌握打样/制版相关软件
2.具备扎实的立体裁剪、平面制版及样衣制作能力,能精准把控版型结构与尺寸比例
3.了解面辅料特性、缝制工艺及成衣生产全流程,具备较强的问题分析与解决能力
4.工作细致负责,具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
打样月结
工资面议!
按图片、图稿或着样衣制版。制好捏纸样或套3D给师傅审板。师傅会从板型,尺寸,比例等多个维度去审版,然后给出修改意见。你们按意见改版,不会改的时候,找师父协助。改版完成,把样版完整做好,做成能直接做样衣的样板,再交师傅检查一遍,主要查刀眼、文字、属性、缝边、拼合等。然后安排做样衣。样衣出来确定后,在师傅的指导下完成算料、放码、大货下单等工作
服装设计师
8000-20000元/月
服装设计师3-5年本科现场办公五险月休四天AutoCAD制定工艺文件服装生产过程管理面料辅料采买潮流趋势调研设计初稿服装T恤/卫衣外套女装
岗位职责:
1.负责服装/纺织品类的款式设计、面料开发及工艺实现,完成从概念到成衣的全流程设计工作
2.结合市场趋势与品牌定位,进行季度主题策划、色彩搭配及系列化产品设计
3. 与版师、样衣工及供应链团队紧密协作,确保设计方案可量产并符合成本与品质要求
4. 参与面辅料选样、打样跟进及大货确认,把控设计落地效果与细节呈现
5.整理设计档案,维护款式库与工艺标准资料,支持产品复盘与迭代优化
任职要求:
1. 热爱时尚设计,具备服装/纺织设计相关专业背景或实践经验
2.熟练使用CorelDRAW、AdobeIllustrator或Photoshop等设计软件
3.具备良好的审美能力、手绘表达能力及面料认知基础
4.学习能力强,能适应快节奏开发流程,注重细节与执行力
5.沟通协作意识强,有责任心和职业稳定性. 备注:风格韩系女装。档口销售.
纺织图案设计
8000-13000元/月
服装/纺织设计1-3年本科图案设计纺织品花型设计
1、具备双面提花针织类纺织企业工作经验(涉及面料及花型设计)者优先考虑;
2、依据公司规划与主题方向,开展系列化产品开发,承担每季度图案设计与研发任务;
3、研究品牌对应的流行趋势,搜集图案相关潮流资讯,输出时尚图案发展趋势分析报告;
4、参与前期产品创意主题构思,围绕当季产品主题与风格完成图案创作及流行色彩搭配方案;
5、结合品牌调性,协同每季产品的主题、款式、色彩、面料等要素进行图案设计布局与规划;
6、负责样品制作及工艺探索,对接图形图案的打样过程并跟进技术沟通。
服装设计专员
5000-7000元/月
服装/纺织设计3-5年大专CDR现场办公PS周末单休服装AI设计初稿童装打板与样衣制作五险
岗位职责:
1.根据市场动态与客户偏好,开展具有创意的服装设计工作。
2.主导毛衣类童装的设计开发,具备良好审美,确保作品契合当季主题风格。
3.持续优化设计环节,提升设计品质并落实创意构思。
4.与团队高效协作,保障设计方案可执行,并精准对接生产流程。
任职要求:
1.具备优秀的审美素养与设计表现力,能敏锐捕捉流行趋势。
2.熟练操作常用设计工具,如AdobeIllustrator、Photoshop等。
3.能独立推进设计项目,完成从创意构思到成品落地的全过程。
4.具备良好的沟通意识和团队协作能力,善于与成员配合。
薪资待遇:
每日一次餐补,不强制要求加班,底薪+提成制,欢迎加入~
男装设计专员
9000-12000元/月
服装/纺织设计1-3年本科男装餐补T恤/卫衣衬衫潮流趋势调研五险一金带薪假期年终奖现场办公裤装买手服装设计初稿裙装月休四天
岗位职责:
1、主导男装品牌裤装或T恤卫衣类产品的开发工作;
2、独立完成所负责品类的规划,包含面料选择、版型设定及工艺设计等环节;
3、能与版师高效沟通设计意图,并参与样版审核与调整;
4、依照产品开发流程推进工作,确保按时完成上会评审及订单下达;
5、定期进行门店走访与市场调研,掌握目标顾客的实际需求。
任职资格:
1、具备2-4年相关工作经验,本科及以上学历,服装设计或服装工程等相关专业背景;
2、理解能力强,具备良好的沟通协调能力,执行高效,富有团队合作意识;
3、擅长图案设计,精通手绘表达,熟练使用Photoshop、CorelDRAW等设计软件;
杭州上城区招弱电/安防,中工,看懂图纸,懂综合布线的来
260-280元/天
弱电工1-2人
杭州市上城区招弱电/安防,中工,看懂图纸,懂综合布线的来
杭州钱塘区招油漆工石膏板吊顶的防锈、腻子、涂料施工
300-400元/天
油漆工涂料腻子工石膏板吊顶1-2人
杭州市钱塘区招油漆工
石膏板吊顶的防锈、腻子、涂料施工
玩具厂要两三个打包的,320一天不限经验,上六休一
300-320元/天
玩具厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上日结
厂区开招!入职零费用!
工资高,活稳,米饭面条厂里管饱!
------人走账清,可预支-------
★薪资320/天!月工资保底8500/月!
(打卡满15天可预支2000元)
【上六休一】
三餐管饱+预支2000!
【奖金】
★介绍一人入职满月奖励2000元/人。
【福利】
【1】包吃包住的(提供一日三餐)
【2】外租补贴500一个月/1人。
【3】免费住宿4-6人间空调洗衣机独立卫生间浴室。
【4】厂内有小吃街大型超市健身房图书馆网吧篮球场。
【5】公司正常为员工缴纳五险一金商业保险
【6】工资每个月10号准时发放(节假日提前发放)不拖欠不压工资!.
工作地点在苏州!!
杭州余杭区招弱电/安防,工地小工/杂工配管做桥架布线
300-400元/天
桥架小工弱电工1-2人
杭州余杭招弱电/安防,工地小工/杂工 配管做桥架 布线 打电话未接听的再继续打
制版师
8000-12000元/月
制版师打样社保1-2人月结
岗位职责:
1. 负责外贸梭织样衣的打样与制版工作,确保版型精准、工艺合理
2. 熟练运用ET、PGM等专业制版软件完成纸样设计与放码调整
3. 与设计师、面辅料采购及生产部门协同沟通,高效推进样衣开发进度
4. 根据客户反馈及时修改版型,提升一次通过率与客户满意度
5. 参与面料特性分析及工艺可行性评估,优化打样流程与成本控制
任职要求:
1. 3年以上外贸梭织打样/制版相关工作经验,熟悉欧美、日韩等主流市场风格
2. 精通ET、PGM等制版软件,具备独立完成从设计图到实样转化的能力
3. 具备良好的立体裁剪基础与平面制版功底,能准确把握服装结构与人体工学
4. 工作细致负责,具备较强沟通协调能力与跨部门协作意识
5. 学历不限,有大型外贸服装企业或品牌公司经验者优先
打样员
5000-7000元/月
打样包住包吃社保1-2人月结小五金配饰打样经验
1.岗位职责:
1.1负责或配合工程样板制作,完成样板任务,及时交板;
1.2.无样板制作时需配合手工大货生产、操机;
1.3.学会所有打样用到的自动、手动、电动等设备,会调试和操作;
1.4 掌握并熟练操作样板制作手工小工具;
1.5提出夹具设计理念,工程做好夹具后配合测试并提出改善意见;
1.6 对夹具、样板物料按“5S”标准分类整理、存放;
1.7.按工厂规定流程及质量标准进行作业;
1.8.接受工厂安全、技术等相关培训;
2.0.完成上司交代的其他工作;
1.6 服从安排;
2.岗位要求
2.1.年龄20-40岁,高中以上;
2.2.有一定电脑操作能力,能看懂图纸;
2.3 能理解样板工艺要求;
2.4 有成本、品质、时间意识,能及时交板;
2.5能独立调试夹具及相关设备;
2.6动手能力强,对特殊工艺能想办法、创新或提出合理化建议;
2.7有五金、塑胶小产品打样经验优先,没经验愿意学也可以。
服装厂制版师月工资9000起
8000-10000元/月
制版师打样1-2人月结
岗位职责:
1. 根据设计稿或样衣进行服装结构分析与纸样制作,确保版型精准、工艺合理
2. 独立完成初版、复版及放码工作,适配不同尺码规格要求
3. 配合产前样、大货样打样,及时调整版型并输出标准化制版文件
4. 与设计师、工艺师及生产部门协同沟通,优化版型与工艺可行性
5. 建立并维护常用款式版型数据库,提升打样效率与复用率
任职要求:
1. 熟练掌握平面制版、立体裁剪及CAD软件操作(如ET、富怡等)
2. 具备服装结构原理知识,能准确识别面料特性对版型的影响
3. 工作细致负责,具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
4. 有服装厂实际打样/制版经验者优先
5. 学历不限,热爱服装行业,学习能力强
打版师
7000-10000元/月
打样包吃社保1-2人月结
岗位职责:
1. 能独立出纸格,会开料或相关产品的打版工作
2.要手工、电脑制作产品经验,会缝纫,会看图打板
3.要服装、玩具或皮具经验相关产品出格的打版工作优先
4. 根据需求调整版型,确保符合标准
5. 配合团队完成项目任务
任职要求:
1. 熟悉打版流程,具备相关实践经验
2.熟悉制版和打样设计过程
3.善于沟通、按时完成上级交给的工作
4.拥有良好的团队合作精神,能迅速融入团队
5.吃苦耐劳,服从工作安排
压胶版师
8000-12000元/月
打样1-2人
压胶版师
岗位职责:
1.负责服装打样与制版工作,精准还原设计图稿结构与工艺要求
2.独立完成纸样绘制、放码、排料及样衣试制,确保版型合体、工艺可行
3.协同面辅料、工艺、产前会议等环节,提供专业制版支持
任职要求:
1.熟练掌握手工打版、CAD制版(ET或富怡系统)及样衣制作全流程
2.具备压胶版工艺经验,熟悉热压、高频、超声波等压胶设备特性与参数调试
3.对版型结构、人体工学及面料性能有深入理解,能独立判断工艺适配性
4. 工作细致严谨,具备良好的沟通协调能力与跨部门协作意识
5.有相关行业制版经验者优先,学历不限
服装设计帮手
5000-8000元/月
服装/纺织设计经验不限大专服装设计手绘简约风格女装设计打版与样衣制作设计师助理全职潮流趋势调研
公司专注原创羽绒服设计与开发
主要工作内容:
1. 配合设计师完成面辅料采购及新款样衣所需材料的准备。
2. 协助跟进样衣制作流程,确保各环节顺利推进。
3. 具备绘图能力,参与款式与图案设计,支持打样相关事务。
4. 负责资料归档整理,配合完成试穿展示工作;
要求:
1、服装设计或相关专业背景,具备扎实的专业基础,对服装设计有热情;
2、具有一定绘画能力,助理阶段可融入设计协作过程;
3、积极主动,乐于学习,善于沟通,作风细致,富有责任感;
4、身高168以上,体重110斤以内,能穿着M码版衣;
5、外形气质佳,具备审美素养,了解穿搭搭配;
样衣工
8000-10000元/月
样衣工1-2人月结
岗位职责:
1.根据设计图纸和工艺要求,独立完成服装样衣的裁剪、缝制与整烫工作
2.配合设计师调整版型细节,及时反馈样衣制作中的工艺与结构问题
3.规范管理样衣制作流程,确保样衣进度、质量与档案完整可追溯
4. 协助完成面辅料测试、尺寸核对及样衣拍照归档等配套任务
5.参与大货投产前的工艺确认与技术交底,保障量产可行性
任职要求:
1.熟悉各类服装款式结构及缝制工艺,具备扎实的手工与机缝基础
2.能熟练操作平车、拷边、打枣、熨斗等常用样衣设备
3.工作细致耐心,具备良好的沟通理解力与团队协作意识
4.有服装企业样衣房工作经验者优先,应届毕业生亦可培养
5.学历不限,热爱服装制作,责任心强,能适应阶段性加班
婴童服装设计师
1.3-1.8万元/月
服装设计师5-10年大专婴童设计师五险年终奖餐补加班费周末单休
岗位职责:
1、参与每季度的产品开发设计工作,包括主题、色彩、材质、设计理念;
2、根据季度企划,进行独立款式开发(包括产品设计的完整性,独立和制版师、技工进行有关设计制作上的独立沟通协调及大货量产的可实施性);
3、根据公司品牌风格、定位、市场流行趋势以及消费者的需要,设计当季新款并完成款式效果图,按时完成产品设计计划;
4、预测服装流行趋势,提出新产品开发规划,提出工艺创新,理念创新,提高品牌专业化发展水平。
任职要求:
1、服装设计专业本科及以上学历;
2、3-5年童装/成人设计经验,擅长潮流风格,市场敏感度,抗压力强。
3、具有一定的艺术及绘画功底,能够独立绘制服装效果图,精通服装的制作过程及工艺流程。
工作时间:9:00--18:00,单休
主力设计师
1.5-2.2万元/月
服装/纺织设计3-5年本科服装主力设计师女装
岗位职责:
1、依据公司品牌调性,制定季度产品品类方案及开发时间安排;
2、主导新产品设计与研发工作,跟进样衣进度,确保开发流程顺利完成;
3、从成本管控角度出发,开发兼具创新性的产品方案;
4、精准把控产品的版型结构与制作工艺标准;
5、负责团队人员的管理与培养,营造积极协作的工作环境;
6、完成上级交办的其他任务,并配合部门内部各项工作推进。
任职要求:
1. 本科及以上学历,服装设计或相关专业背景。
2. 具备5年以上品牌女装系列化开发经验(线上或线下渠道均可)。
3. 对时尚潮流具有敏锐感知力和前瞻性判断,能准确捕捉流行趋势。
4. 熟悉样品开发全流程,包括打样、试穿及修改环节的跟进与落实。
童装设计师
1-1.5万元/月
童装设计师 学历不限
岗位职责:
1.负责服装/纺织品类的款式设计、面料开发及工艺实现,完成从概念到成衣的全流程设计工作
2.结合市场趋势与品牌定位,进行季度企划、主题构思及系列化设计输出
3.与版师、样衣工、供应链团队紧密协作,确保设计方案可量产并符合成本与品质要求
4. 参与面辅料选样、色彩搭配、图案设计及打样跟进,把控设计落地效果
5.持续关注国内外流行趋势、新材料与新工艺,推动产品创新与差异化表达
任职要求:
1.热爱服装/纺织设计行业,具备良好的审美能力、手绘及电脑绘图能力(熟练使用CorelDRAW/AdobeIllustrator/Photoshop等)
2. 对面料特性、服装结构及生产工艺有基础认知,有实操经验者优先
3. 学习能力强,沟通协作顺畅,能适应快节奏项目推进
4.学历不限,欢迎应届毕业生及转行设计师投递,提供系统带教与成长路径
5.有作品集者请随简历一并提交,便于高效评估
轻运动服饰设计师
9000-14000元/月
服装/纺织设计3-5年大专
【岗位职责】
1. 负责轻运动服饰的产品设计与开发,把握流行趋势并结合品牌定位输出设计方案。
2. 参与面料选配、款式设计及产品打样跟进,确保设计落地效果。
3. 协同团队完成设计资料整理与产品企划支持。
【岗位要求】
1. 服装设计专业,3年以上运动或休闲品牌经验。
2. 核心能力:懂运动面料特性(锦纶/氨纶混纺、吸湿排汗、磨毛处理等)。
3. 审美要求:具备静奢感(Quiet Luxury)或老钱运动风审美,拒绝高饱和荧光色。
4. 熟练使用PS、AI,能独立完成企划看板。
5. 善于沟通,按时完成上级交付的工作,拥有良好的团队合作精神。
鞋类设计师
8000-12000元/月
鞋类设计师大专户外鞋类设计
岗位职责:
1、结合市场动态与竞品分析,开展有针对性的市场调研与样品采集
2、依据产品开发计划,独立完成鞋款的设计方案及设计输出
3、按照公司项目时间节点,跟进样品制作流程,并参与样品评审确认
4、对产品进行实际使用测试,结合体验反馈优化设计细节
5、完成上级安排的其他相关工作
任职要求:
1、具备2年以上户外鞋类设计工作经验
2、热爱户外运动,需有实际使用户外产品的经验
3、了解户外品牌调性及流行趋势,具备创新思维,对时尚潮流和市场需求有较强的感知能力
4、具备良好的团队合作意识和进取精神,工作认真负责
福利待遇:
1.员工享有法定节假日以及婚假、产假、丧假、年假等;
2.按照国家规定享受带薪休假;
3.公司定期组织主题培训(涵盖企业文化、规章制度、岗位技能、操作规范、职业心态、中高层管理课程、外部专业讲师授课等);
4.为表现突出的员工提供专项技能培训机会;
5.节日福利、3个月高温补贴、生日礼金、年终奖金等;
服装设计师(五险一金/双休)
1.5-2万元/月
服装/纺织设计1-3年本科品牌女装服装简约休闲
【工作时间】
上午9:00-12:30,午休1.5小时,下午14:00-18:15
【休息制度】
双休
【工作地点】
下沙(钱塘新加坡园区)自建大楼,不接受请勿投递
【福利介绍】
五险一金入职即缴;
早7:30前、晚21:30后打车费用可报销;
提供免费早餐、员工食堂、现磨咖啡;
享有年终奖金、绩效奖金、内部超值购货权益;
带薪年假、零食下午茶、节日礼品、年度健康体检、团队建设活动、生日关怀、火车头激励奖、旅游奖励;
支持弹性上下班打卡
【试用期】
试用期为3个月,期间薪资全额发放;表现优异者可申请提前转正
【薪资结构】
薪酬由底薪加绩效构成,具体数额根据面试评估结果确定;
年终奖为2至4个月底薪,每月20日准时发放工资
【学习成长】
提供系统化理论培训、素质拓展项目及能力进阶课程,助力职业发展
【岗位职责】
1、结合公司产品的定位与风格,定期开展市场调研,掌握面料与成衣市场的最新动态,洞察流行趋势及国内品牌发展方向,收集款式与面辅料相关素材
2、依据品牌调性,按开发计划独立完成全品类产品设计任务
3、独立完成款式审核与调整,并有效对接版师、样衣工等环节,确保设计落地
4、基于销售数据和产品反馈进行复盘分析,持续优化设计策略
5、围绕品牌核心基因进行风格化开发,对畅销款进行延展性设计创新
【任职资格】
1、服装设计类专业大专及以上学历,具备2年以上女装设计工作经验,熟悉简约风、休闲通勤、知性优雅风格者优先
2、对女性服饰潮流具有敏锐感知力,能准确把握色彩与面料的流行趋势
3、拥有良好审美素养、色彩把控能力和扎实的美术基础;能够紧跟设计潮流,思维活跃、视野开阔,富有创意与理解力,熟悉服装工艺、版型结构及立体剪裁技术
4、熟练使用Photoshop、Coreldraw等设计软件,具备优秀手绘表达能力
5、热爱服装事业,坚持产品初心(具备匠心精神),性格踏实专注,感知力强,有责任心并注重团队协作
毛衫设计专员
1.5-2万元/月
服装/纺织设计3-5年本科现场办公服装餐补女装大小周毛衫设计五险
1、依据公司MOFAN品牌定位与产品调性,结合当季女装流行趋势分析及下季趋势预判,独立完成季度产品企划方案;
2、主导新品系列的设计开发工作,涵盖纱线选配、色彩规划、辅料搭配等全流程设计内容;
3、负责设计图稿绘制,明确面辅料选用、产品规格设定及工艺细节确认;
4、持续收集市场动态信息,跟踪毛衫领域最新的设计技法与工艺发展。
任职资格:
1、具备2年以上品牌毛衫设计工作经验;
2、熟练操作各类设计软件(如coreidraw、photoshop等);
3、精通毛织工艺与纱线材质知识,了解毛衫生产流程;
4、可独立完成每季产品、纱线及工艺开发,具备扎实的创新设计能力;
5、具备良好的沟通协作能力,服务意识强,富有团队精神,工作认真负责;
6、熟知服装设计开发流程,能独立承担每季毛织品类的企划制定与款式设计任务。
服装资深设计师
1.5-3万元/月
服装设计师3-5年本科现场办公五险一金
独立完成整季产品设计与研发
岗位职责:
1.独立完成整季服装/纺织产品的设计开发,包括流行趋势分析、款式构思与系列规划
2.负责面料选配、色彩搭配、工艺实现及样衣跟进,确保设计落地效果与市场契合
3.参与产品企划会议,协同版房、采购、营销等部门推进项目进度
4.整理设计资料库,持续优化设计流程与风格体系
5.关注行业动态与消费者需求变化,提升产品创新力与商业转化率
任职要求:
1.服装设计、纺织工程或相关专业背景,学历不限
2.具备服装/纺织设计相关工作经验,能独立主导设计项目
3.熟练使用CorelDRAW、AdobeIllustrator等设计软件
4. 具备良好的审美能力、手绘功底及面料知识
5.责任心强,具备较强的沟通协作与时间管理能力
服装设计经理/总监(五险一金/双休)
3-5万元/月
服装/纺织设计5-10年大专五险一金年终奖现场办公品牌女装包吃周末双休服装女装
负责时然官方旗舰店(大码女装)
岗位职责:
1、统筹产品组日常运作,包含产品信息制定、生命周期管理、销售数据复盘及团队成员任务分配
2、把控产品风格与整体方向,独立推进开发进度,带领团队解决产品全链路问题,通过复盘总结优化策略并及时调整发展方向
3、规划每日上新安排及每周大型促销活动的产品结构,输出具有可行性的产品营销建议与执行方案
4、协调内外部资源对接,完成组织布局与管理体系建设,落实人才梯队建设,培养团队成员包括基层员工与管理人员
5、主导产品视觉呈现,确保具备优质视觉表现力,并合理安排视觉内容产出节奏
任职要求:
1、大专及以上学历,服装设计或相关专业优先
2、拥有线上或线下品牌企业工作经验
3、具备团队整体发展、专业路径及人员架构的系统规划能力,擅长人才培养与团队氛围营造,能有效激励团队达成目标
4、深入认同企业文化理念,并具备带动团队践行文化的能力
5、具备出色的管理者逻辑思维与宏观视野,能够以身作则影响团队成员
6、适应快速成长型企业的节奏,执行力强,沟通协作能力突出
【工作时间】
上午9:00-12:30,午休1.5小时,下午14:00-18:15
【工作地点】
钱塘区新加坡科技园星柚总部大楼
【休息制度】
双休,法定节假日正常休息
【福利介绍】
五险一金、包餐、年底奖金、绩效奖金、超值内购、企业滴滴、带薪年假、零食下午茶
节假日福利、免费体检、公司团建、生日福利、火车头奖励、旅游奖励、弹性打卡
栏目概述
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