
食堂库管员
4-5千/月
后勤3-5年高中
岗位内容和要求:
1、严格遵循入库流程,原辅料进入仓库时,仓管人员需核对品质、数量、规格、品类是否与送货单相符,确认相关证照齐全,比对采购订单信息,确保各项数据一致;
2、入库物料应分区分类存放,离地离墙10cm,摆放有序,并设置物料卡,标识清晰;落实防火、防盗、防爆措施,维持仓库整洁、通风良好,排除各类安全隐患;
3、仓库管理员须妥善保存原始单据(如送货单、检验报告、台账及其他文件资料),及时移交相关负责人归集整理,并按规定存档备查,不得随意遗失或丢弃;
4、强化安全意识,贯彻“安全第一,预防为主,防消结合”的方针,严禁火源、火种带入库区,定期清扫库房,整理物资,分类明确,严控物品归类管理;
5、熟练掌握工作流程,实施科学化管理,依据各部门需求准确发货,严格执行先进先出原则,保障原材料使用安全;
6、坚持日清月结制度,认真记录每日领用情况,凭单入账,确保数据真实可靠,账目与报表保持一致;
7、每月末对全部物料进行盘点,编制盘点表提交负责人,及时处置不合格品,跟踪临期物料使用进度,明确滞存物料的后续使用安排,杜绝过期变质原辅料存放;
8、负责低值易耗品的计划提报工作;
9、完成上级安排的其他临时工作任务。
上班地点1:成都青双流区双流机场附近
福利待遇:4000-4500(熟手),包吃住,买社保,节日福利等
库管社保1-2人月结全职
招聘:库管员
薪资:3000元-4000元
负责来货交货入库,配合仓库协调处理应急问题,关于库管一些杂事有一定的处理应急能力及盘点工作周末休息根据到货情况休息。平时没有货收很清闲。
后勤经验不限大专
招聘电话后勤人员2名,,年龄30至40岁。需具备电话沟通能力,有亲和力,有木门行业从业经验者优先。薪资待遇面议。工作地址位于龙腾大道川泰电缆厂内。
仓库管理员
4-5千/月
库管社保保险1-2人全职
库管工作内容
1.按日进行零售客户的收款跟进,对账期客户的明细账及时更新核对;
2.按日进行库存表与库存实物盘点;
3.按日进行瓶子库存、现金流量表的编制、核对;
4.按日对用户进行及时更新,上账和下账;
5.按月对账期客户进行对账,开票;
6.随时更新预付款明细,收入、支出等;
7.每天进行成本费用的统计、每月账期客户欠款的报表编制;
8.按照要求制作标书和做招标的资料;
9.按日进行医用氧、液化气等送货单打印,盖章;
10.按照库存,及时让供货商送气;并清点好气体的数目,在电脑上做好数目,金额的登记。高栏货车加气回来的瓶子和充气的瓶子实物要数好数目。
11.接听工作电话,并把送气信息发出来;
12.对已开票和已对账客户以及已经送气却未付款的客户,需时刻跟进他们的付款进程。做好登记。
13.做好每个月的考勤表。
14.每次师傅装货和送气回来都要清点好瓶子数量,如若发现数量不对,及时与客户沟通。核对好本子的每单瓶子结存数目。
任职要求:
1. 学历高中以上,有仓库管理相关经验者优先
2.工作认真细致,责任心强,具备良好的执行力。
3. 熟悉常用办公软件,能开票,会写标书优先。
4.公司可以购买社保,。
5.8点20上班到下午5点
6.每个星期休一天,节假日多一天。
30岁以上
库管(会叉车)
6-7千/月
库管
岗位内容:
1. 管理仓库内的货物进出、存储、盘点等工作。
2. 维护仓库的安全与顺畅运作,并解决实际问题。
3. 负责管理仓库设备及其维修、保养工作。
4. 建立、完善仓库管理档案,定期进行审核、调整。
任职要求:
1. 具备仓库管理相关知识,熟悉仓库物流流程和常用的物流软件。
2. 优秀的沟通协调能力,能够良好地协调不同部门之间的沟通合作。
3. 对数字敏感,具有较好的数据管理和统计分析能力。
4. 认真负责、具备一定的压力处理能力,能够独立分析问题并提出解决方案。
5.持有N1叉车证。
后勤【不加班/不含销售性质】
4-6千/月
后勤
工作内容:
处理用户反馈的抖音帐号问题,根据用户反馈的情况,
给到用户账号处理方案,通过预约回访的方式给用户反馈解决。
不考核单量,无业绩压力,上手快,办公室氛围轻松
前期有带薪培训,接受应届生!!接受应届生!!接受应届生!!
工作时间:
8:00-17:00,不加班 到点跑
购买五险一金,带薪年假,员工生日福利,节假日福利
提供宿舍~~~
仓管员
4-6千/月
库管社保1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责货物入库清点、数量核对及系统录入,确保账实一致
2.按标准进行货品分类、上架、码放,定期整理货架与库区,保持仓库整洁有序
3.根据订单准确完成拣货、配货、复核及打包作业,保障出库商品无误
4. 协助完成发货交接、单据填写及物流信息同步,提升履约效率
5. 配合盘点工作,及时反馈库存异常,协助优化仓储管理流程
任职要求:
年龄25-45周岁
2.学历不限,具备基本识字算数及操作智能手机能力
3.身体健康,能适应站立作业及适度体力劳动
4.工作认真负责,具备较强执行力与团队协作意识
5. 有仓储、物流相关经验者优先
库管社保包住包吃保险餐补高温补贴6-10人月结全职
仓管
岗位名称
仓库登记员(仓管录单、数据台账、无需经验、长白班)
一、薪资待遇
• 综合薪资:5500–6500元/月
• 发薪日期:每月10号准时发工资,不压薪、不拖欠、薪资透明稳定
• 食宿福利:包吃包住,吃饭住宿全程免费,无任何扣费,宿舍配套齐全、居住舒适
• 入职福利:入职无需体检,面试简单,当天面试、当天可入职入住
二、工作时间
• 上班班次:纯长白班,不上夜班、不用倒班、不熬夜
• 休息制度:上六休一,作息规律、生活稳定
三、岗位职责
1. 负责仓库原材料、辅料、成品的出入库登记、单据录入、台账记录;
2. 核对物料名称、规格、数量,做好入库、出库、退库数据登记,保证账物一致;
3. 整理、分类、归档仓库单据,做好每日数据汇总、登记更新;
4. 配合仓库月度、季度盘点,排查库存差异,及时上报异常问题;
5. 协助物料摆放、分区整理,维护仓库整洁,做好仓库5S管理;
6. 对接车间领料、送货人员,配合生产物料周转,完成上级安排的其他仓库辅助工作。
四、任职要求
• 16–47周岁,学历不限,零基础、无仓库经验均可,新人一对一带薪带教;
• 认识数字、字迹工整,对数据细心严谨;
• 做事踏实稳重、责任心强,服从管理,配合工作安排;
• 无不良嗜好,身体健康,想进大厂长期稳定发展者优先
风管保温通风保温长期6-10人月结技术好二把刀勿扰专业师傅
自贡市沿滩区招通风保温
岗位职责:
1.负责通风管道橡塑保温
2.按照施工图纸和技术规范进行现场作业,确保工艺质量达标
3. 对保温材料选型、铺设及密封处理进行专业操作与验收
4. 配合项目进度协调施工,及时解决现场技术问题
5. 做好安全防护与文明施工,遵守施工现场管理规定
任职要求:
1. 具备管道/通风保温相关工作经验
2.能独立完成风管保温层施工
3. 吃苦耐劳,适应工地环境,具备良好团队协作意识
4.持有相关职业资格证书者优先
5. 无学历限制,具备实操能力者均可应聘
自贡大安区招建筑木工,水沟钢模。80公分高,闲起的师傅联系
50-60元/米
建筑木工3-6个月3-5人月结包工技术好
自贡市大安区招建筑木工,水沟钢模。80公分高,闲起的师傅联系
公司长期在川内从事国家电网工程,主招外线电工、农网、配网、学徒工也可以考虑
8千-1万/月
电工工地学徒工长期包住包吃11-20人月结高压电工证高空作业证
招工条件:服从公司和班组长的安排,技术过硬,工作地点目前是在富顺县,有意愿的联系我
聊城冠县冠县东环护栏配件厂诚聘保管一名,有经验者优先!要求会熟练使用电脑!工资面议!王
库管1-2人
冠县东环护栏配件厂诚聘保管一名,有经验者优先!要求会熟练使用电脑!工资面议!王
库管1-2人月结
招聘:仓库管理员薪资:3千~5千有责任心,吃苦耐劳二个仓库(有二到三年的工作经验,懂点电脑,负责任)
库管叉车工
还有想的抓紧来啦,中秋节后正常面试,国庆节后统一入职,抓紧时间,名额不多,招满即停!!月休6天综合月薪6-8K!【招聘岗位】生产类/仓管兼叉车【工作性质】两班倒,月休6-8天,站岗为主【综合福利】入职缴纳五险一金,花园式电梯宿舍(4人间),提供独立卫浴,独立洗衣机、WIFI、空调等,水电费平摊;自营食堂,提供餐补,小碗菜自选形式,月均一百多,先吃后【岗位要求】中专及以上学历,需提供学历证明,近2年内有工厂倒班经验,无纹身,可开无犯罪记录证明【面试时间】工作日上午9:00-10:00统一在公司南门接人,面试不要穿拖鞋短裤,带好个人身份证及签字笔一支【联系方式】黄盖
打包分拣库管
【招聘库房分拣/库管】东那母庄诚聘库房工作人员。岗位:仓库打包、分拣、库管工作内容:货物出入库、盘点、打包整理要求:踏实肯干,身体健康,有责任心,男女均可年龄20-40岁薪资面谈,工资准时发放。工作简单轻松,环境干净,长期稳定。联系电话:
前台
3-4千/月
前台经验不限高中混合办公19点前下班服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验公司/写字楼周末单休普通话流利迎宾/接待经验
岗位职责:
1.负责来访人员的接待、登记与引导,维护前台形象与秩序
2. 接听并转接电话,准确传达信息,做好来电记录与反馈
3.收发快递、信件及文件,确保收发及时、分类清晰、台账完整
4.协助日常行政事务,如办公用品申领、会议室预约、环境巡查等
5.配合完成上级交办的其他支持性工作
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力
2.工作细致耐心,责任心强,具备基本的办公软件操作能力
3. 具备服务意识与团队协作精神,能适应快节奏工作环境
4.学历不限,有前台或行政相关经验者优先
5.无不良从业记录,能长期稳定工作者优先
公司前台
3-4千/月
前台经验不限大专混合办公
形象气质佳,优先考虑!(单休,单休,单休)
一、岗位职责
负责公司日常行政工作,包含不限于文件及物资的管理和领用、会议安排及现场布置、来访接待、宿舍管理、产品展示区的介绍讲解(促成销售的可享受销售提成)等工作。
二、加分项:会泡功夫茶。
三、待遇:工资+餐补+入职购买五险+带薪假期等。
四、要求:熟练操作办公自动化软件和表格制作,工作认真仔细,沟通协作能力强,性格外向,具备较强的团队合作精神!!!
五、工作地点:长山镇五通工业园区(公司有宿舍食堂)。
数字化专员
3-5千/月
档案管理经验不限高中
一、招聘职位:
1、扫描专员
职位描述:用专用扫描仪,按要求将纸质资料逐页扫描成图片,平板扫描:6000页以上/天;高扫:15000页以上/天;
2、录入人员
职位描述:打字速度:对照文件录入,平均60字以上/分钟;
二、职位要求及待遇
1、学历要求:中专及以上;
2、以上岗位公司均提供培训,老员工一对一辅导培训,公司提供住宿
3、有团队合作精神,能适应加班,做事仔细,认真,有耐心,能长时间使用电脑办公,能接受工作调动者优先
4、年龄在18-35岁之间,性别不限,有无经验均可,应届生可。
5、加班有加班工资及奖金
三、工作地点:川内所有城市
前台接待
2-4千/月
前台经验不限学历不限弹性工作制服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验足浴/按摩/养生馆节假日福利有空调周末双休普通话流利
工作时间:下午三点到凌晨三点(大部分时间会提前下班,偶尔加班1小时之内)
工作内容:安顿客户到休息区并提供饮料。
休息时间:节假日全休(不调休),周五周六双休。
要求:需要形象气质佳。
福利:请假无需理由,病假带病例和医生证明工资全额发放,有其他需求可面谈。
前台
4-5千/月
前台经验不限学历不限弹性工作制22-24点下班服务业前台
岗位职责:
1.负责来访人员的接待、登记与引导,维护前台形象与秩序
2. 接听并转接电话,准确传达信息,做好来电记录与反馈
3.收发快递、信件及文件,确保收发及时、分类清晰、台账完整
4.协助日常行政事务,如办公用品申领、会议室预约、环境巡查等
5.配合完成上级交办的其他支持性工作
任职要求:
1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力
2.工作细致耐心,责任心强,具备基本的办公软件操作能力
3. 具备服务意识与团队协作精神,能适应快节奏工作环境
4.学历不限,有前台或行政相关经验者优先
5.无不良从业记录,能长期稳定工作者优先
前台
5千-1万/月
前台经验不限学历不限口腔前台/前台导医
1、接待与引导:负责患者接待工作,了解患者需求,提供专业的咨询解答与就诊指引服务。
2、预约协调:承担口腔诊所的预约管理,包括接听来电、合理安排就诊时段,统筹协调医生与患者的日程配合。
福利待遇
1、公司为员工缴纳社保,并提供工作日午餐。
2、管理氛围人性化,设有完善的福利体系与激励机制,定期开展团队建设活动及外出旅游。
3、员工本人及其直系亲属可享受门诊项目内部优惠折扣。
4、公司设置工龄工资、带薪年假,职业发展通道清晰,具备良好的晋升机会。
任职要求:年龄18-30岁,身高162cm以上,形象良好、气质出众,具备优秀的沟通技巧,富有亲和力!
接待
1-1.5万/月
前台1-3年高中服务业前台足浴/按摩/养生馆包吃住乘务相关专业接受无服务业经验24点-次日4点下班其他普通话流利
岗位职责:
1、负责来访人员的接待工作,提供细致贴心的服务,保障客户满意体验;
2、保持前台区域干净整洁,维护良好的职业形象,统筹客户预约与问询事宜;
3、联动各部门资源,确保客户需求快速响应并妥善处理;
4、汇总客户意见与建议,配合推动服务流程优化与体验升级。
任职要求:
1、具备优秀的表达能力和客户服务意识,能高效解答客户疑问;
2、性格友善亲切,善于打造轻松友好的接待氛围;
3、有同类型行业服务经历者可优先考虑;
4、可接受弹性排班安排,包含周末及法定节假日出勤。
统计专员
3-4千/月
文员经验不限学历不限
【岗位职责】
1. 负责日常业务数据的收集、整理与汇总,确保数据准确性和及时性;
2. 对农业生产、销售及库存等环节的数据进行统计分析,形成基础报表;
3. 协助相关部门完成定期统计报告的编制,支持经营决策;
4. 维护统计台账,做好原始记录的归档与管理。
【岗位要求】
1. 具备良好的数据敏感度和逻辑分析能力,能熟练处理批量信息;
2. 熟练使用Excel等办公软件进行数据统计与图表制作;
3. 工作细致认真,责任心强,能够按时完成数据报送任务;
4. 具备基本的沟通协调能力,能与各部门有效对接数据需求。
行政综合管理专员
3-4千/月
行政专员/助理1-3年大专招聘考核绩效抗压性
1、主要负责人事管理相关事务,保障人力资源工作有序开展。
2、根据企业实际运营情况,制定并实施KPI绩效考核体系。
3、推动企业文化建设与日常维护,规范员工行为,提升组织运行效率。
4、统筹公司各类会议安排,负责会议通知发布及会议纪要整理归档。
5、发布招聘需求,进行简历筛选、面试邀约及录用结果反馈。
6、办理员工入转调离等人事手续,健全并完善人事档案管理体系。
文员
4-9千/月
文员1年以下高中
年龄25-45岁,性别不限,有无经验均可(可提供岗前培训)。
掌握基本电脑操作,具备一定的协调与组织能力,能高效处理订单相关工作。
协助团队完成日常事务,保证数据真实准确,负责线上订单的录入、核对及后续跟进处理。
栏目概述
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