岗位职责： 1、做好生产前的各项准备，优化作业流程，节约工时，持续提升生产效率与产品质量，降低材料浪费； 2、依据生产排程组织生产，结合员工技能合理分配工作岗位； 3、负责人员调度与考勤管理，跟进并汇报各项工作进展； 4、及时准确处理品质异常情况，并向相关责任部门反馈待办事项； 5、维护和管理生产现场秩序与环境； 6、整理生产线日常数据报表，用于申报及员工业绩评估； 7、跟踪生产目标完成情况，处理质量信息反馈。 岗位要求： 1、高中及以上学历，具备2年以上相关行业生产现场管理经验者优先； 2、掌握常用办公软件的基本操作； 3、有班组管理经历，理解基础生产计划内容，熟悉产线设备操作，了解常规质量控制方法； 4、责任心强，具备良好的团队合作意识与沟通协调能力，能适应高强度工作，抗压性好。

生产管理，人员需求安排，调整，计划执行，生产效率提升，品质控制，物料，成本控制，生产设备的调试

招聘：品质组长1名（薪资可面谈），IQC来料检验员2名，需要有同岗位相关经验2年以上，，22-35岁，管住不管吃，园区有食堂， 待遇：底薪2360，22天制，可买社保，加班费+生活补贴+工龄补贴+岗位补贴+年终奖。综合工资5500-6500，工资发放准时，工作环境优美，在地铁口，出行方便，空调车间，长白班。 联系电话： 工作地址：宝安区石岩街道罗租地铁口A出口艾美特工业园

1、在经理领导下负责产品生产的质量、工艺、进度、材料消耗、生产环境的管理。 2、负责按照客户订单安排生产线执行生产任务 3、对员工进行培训，安排好每个人的分工内容。 4、负责物料收发、整理、归纳。 5、作业人员的培训、安排等管理； 6、负责产线品质检测、把关和生产效率提升。 7、做好岗位作业中的环境整理、财产保护工作。 8、能有效的与人沟通，确保生产管理工作的井然有序。 9、维护工作纪律，督促组内人员保质保量的完成生产任务。 10、注重工作方法及工作流程的持续改良； 11、完成上级领导交给的其它任务。 上班时间：上午9:00--下午6:30，节假日正常休息！ 工资待遇： 基本工资+全勤奖+岗位津贴（分初级、中级、高级）+房补+餐补+工龄+奖金+加班工资+社保+一般每月工资能达到5K--8K不等 这里有舞台，有才你就来！

岗位职责: 1.合理统筹生产现场运作，确保工艺流程及产品质量达标。 2.组织并指导生产人员作业，保障各项生产任务按时完成。 3.落实生产设备的日常巡检与维护工作，维持设备稳定运转。 4.及时发现生产环节中的异常情况，并提出可行的优化方案。 5.按要求记录生产相关数据，包括进度执行情况与产出数量。 任职要求： 1.具备较强的组织协调与团队管理能力，能有效推动目标达成。 2.熟悉生产工艺及设备操作规范，可快速处理现场技术问题。 3.工作认真负责，具备良好的团队合作意识和沟通能力。 4.具有较强的应变与问题分析能力，能妥善应对突发状况。 5.严格执行公司安全管理制度，确保作业过程安全可控。

招聘，公司生产手机壳，招一名CNC领班或技术员，3台机，长白班，主要雕PC板，工作简单轻松，月薪7000-7500，工资准时， 深圳市龙岗区横岗街道求康路一号三楼电梯口车间

任职条件： 1.年龄25-40岁，具备1年以上生产线管理相关经验； 2.具备较强的抗压能力，吃苦耐劳，能够适应日常加班安排； 3.工作态度积极主动，具备现场异常问题的分析与处理能力。 工作职责： 1.负责产品质量管控、人员调配及生产现场的全面管理； 2.跟进生产交付进度，及时反馈并处理生产过程中的异常情况，确保生产计划按时完成； 3.指导现场员工操作，组织员工培训，落实工作纪律与安全生产规范。 岗位福利：底薪5-5.5k，另计加班费，提供住宿，单休，缴纳五险一金 任职要求： 需管理约50人团队，该岗位平均每日加班2-4小时，要求具备2年以上相关工作经验，无经验者或不愿接受加班者请勿投递

岗位职责： 1。统筹管理生产线，确保生产目标的达成；2。监控生产流程，确保产品质量符合标准；3。优化生产流程，提升团队效率；4。指导和培训团队，提高团队技能。 任职要求： 1。具备优秀的组织和领导能力，能有效管理生产团队； 2。做首件，Bom排拉 2。熟悉生产流程，能够处理生产中的技术问题；3。具有良好的沟通技巧和团队协作精神；4。具备强烈的责任心和抗压能力。

岗位职责： 1、依据PC排产计划，组织实施生产，保质保量完成生产交付任务； 2、贯彻公司安全、质量方针，落实执行各项措施要求，确保安全生产的环境，落实人员安全，品质意识的教育培训，推动安全，品质问题的持续改善； 3、统筹工厂内5S及纪律管控，维护生产环境的干净整洁； 4、掌握生产任务讯息，合理安排生产物料的使用，并对生产现场成品/半成品/物料进行监控及管理； 5、实行生产盘点，并对盘点差异进行分析改善，达到账实一致； 6、人员上岗的培训计划制定与实施，负责异常处理调试及调换。 任职要求： 1、学历专业：高中以上学历 2、知识技能：能够熟练掌握office软件，会基本excel、PPT等办公软件使用 3、工作经验：有相关新能源工作经历、具有班组管理经验。具备较强团队合作意识，良好的沟通/反馈技巧，稳定性强； 4、各部门可以高效沟通，沟通能力优秀,有基本的文字组织及报告能力与协调能力；

任职要求（组装/包装拉长）： 1.中专/高中或以上学历，具备2年以上电子厂产品组装现场管理经验，熟悉电子电器、移动电源、MID等电脑周边类产品的制程工艺与生产流程； 2.能独立完成生产计划排配、人员调配、品质管控及设备与现场的日常管理； 3.具备较强的品质观念、现场管理能力，能有效处理不良品及各类生产异常，灵活组织产线按标准作业执行生产任务； 4.熟悉ISO9000体系相关内容，服从工作安排，具备良好的沟通协调能力和执行力，抗压性强，可接受加班，工作认真负责； 5.视力正常，无不良嗜好，身体健康，能适应高强度作业环境； 6.精通波峰焊工艺流程及常见设备故障排除，保障生产线平稳运行； 岗位职责： 1、负责产线人员管理、安全生产、5S执行、物料控制及现场异常问题的应对，确保产能目标达成； 2、负责生产相关数据报表的统计、分析与编制； 3、完成上级交办的其他工作任务。

岗位职责： 1、主导休闲食品、饮料等品类的商品布局与供应链协同，制定并落地品类采销方案，通过市场调研、竞品追踪及消费趋势研判，持续完善和升级严选商品体系，打造具备竞争力的价格区间与品牌组合。 2、开发、评估并维护供应商资源，推进新品引进与在售商品迭代，争取有利合作条款与运营支持，打造一批具有显著优势的严选爆款产品。 3、围绕平台用户需求，策划并输出专业选购指南与品类专题内容（如“如何挑选巧克力”），强化严选商品的展示效果，提升曝光率与成交转化。 4、承担品类销售目标的规划与执行，通过监控流量、转化、复购等核心数据，开展深度分析与策略优化，持续推动品类增长，重点提升严选商品的用户复购表现。 5、参考主流电商平台价格动态，实施价格管控与策略调优，保障严选商品在品质与价格上的综合优势，提升平台整体竞争实力。 6、负责品类专区、分类结构及严选商品详情页的优化与配置，确保页面浏览顺畅、信息呈现清晰，突出严选商品的核心价值与品质背书，增强用户信赖与购买动力。 任职要求： 1、本科及以上学历，市场营销、供应链管理、工商管理等相关专业优先，具备2-3年快消品（FMCG）领域采销、采购或品类运营经验，熟悉休闲食品、饮料类目运作模式。 2、有大型电商平台（如京东、天猫、拼多多、远方好物）或知名连锁商超（如山姆、天虹、永辉、盒马等）从业经历者优先考虑。 3、掌握商务谈判与合同管理流程，能独立开展供应商拓展与日常关系维护；熟练使用Excel等数据分析工具，具备较强的数据洞察力与业务复盘能力。 4、对休闲食品、饮料行业动向、主流品牌及新品发展有高度关注与深入认知，具备内容创意与专题策划能力。 5、目标感强，对销售达成、转化提升、用户复购等关键指标高度负责，具备良好的跨团队协作能力和抗压性，能够高效应对供应链或运营突发状况。

各位兄弟，我这里要 烧烤一6100 刺身一6900 油鸡刀手6400 月休四日，节假日补休，工作比较忙，有兴趣请联系，才，深圳罗湖

岗位职责： 1、承担电能管理与能源管理系统软件的架构设计与开发工作，涵盖数据存储与访问机制、大数据实时处理、Web高并发响应、分布式系统调度与容错机制、低代码平台及可视化技术等核心方向的技术攻关。 2、推动软件解决方案产品的持续优化与升级，深度融入业务场景，开展系统建模与软件架构设计，确保技术方案在行业内的先进性与竞争力。 3、在研发全流程中负责技术文档的撰写、归档与更新，依照规范执行技术评审、进度跟踪等相关工作，主动反馈改进建议，协同完善研发管理体系。 任职资格： 1、具备理工科背景，计算机、通信、自动化等相关专业优先，要求本科及以上学历，硕士学历者优先录用。 2、精通Java、Golang、JavaScript、Python等编程语言中的至少一种，熟悉Linux/Windows操作系统环境，掌握多线程编程，了解计算机网络原理，熟练运用常见数据结构与算法，具备数据库相关技术基础。 3、具备良好的逻辑思维能力、自主学习能力和创新意识，拥有团队协作精神和较强的责任心。

招装隐形拉链车位 1 名，压领线 1 名，地址:河村工业路 20 号 6 楼

深圳市南山区招强电

任职要求: -具备较强的统筹协调能力，有团队管理相关经验。 -熟知染整厂定型工艺流程及品质管控规范。 -具有良好的质量把控意识与安全生产观念。 -能够进行基本的设备保养及常见故障处理。 -需具备3-5年同岗位工作经历。

岗位经验：具备三年以上缝制生产线小组管理经验 行业经验：了解服装生产各环节流程，尤其擅长针织类服饰，可独立完成成衣制作及工序分解分析 个人素质：情绪稳定，具备较强的抗压能力

岗位职责 1.生产任务管理：依据部门规划，合理安排每日生产作业，跟进执行进度，确保产量目标如期完成。 2.现场协调与异常处理：定期巡检产线，及时发现并协调处理设备故障、物料短缺等突发状况，保障生产有序运行。 3.质量控制与改进：监控生产各环节操作规范，开展产品质量抽检，追溯不良品成因并落实改善措施。 4.团队管理与培训：统筹班组考勤与排班工作，组织新员工岗位技能培训，维持团队良好纪律与工作氛围。 5.安全与环境维护：监督安全作业制度落实，推进责任区域“6S”执行，定期开展安全隐患排查 任职要求 学历与经验：一般要求中专或高中及以上学历，具有1-3年制造行业工作经验及班组管理经历。 专业知识：了解车间生产工艺流程（如装配、焊接等）及相关现场管理工具（如6S、精益生产）。 核心能力：具备较强的沟通协作与问题应对能力，能够有效激励团队成员。 个人素质：工作认真负责，抗压能力强，可接受加班或轮岗工作安排。 技术技能：持有叉车证或具备叉车操作经验者优先考虑 年龄****，工作时间：早上8点~12点，下午13点~17点30

岗位职责 1.生产任务管理：依据部门规划，合理安排每日工作任务，跟进执行进度，确保产量目标按时完成。 2.现场协调与异常处理：定期巡检产线，及时发现并协调解决设备故障、物料短缺等突发状况，保障生产运行顺畅。 3.质量控制与改进：监控生产各环节操作规范，抽检产品品质，追溯不良品成因并落实改善措施。 4.团队管理与培训：负责班组成员考勤、排班安排及新员工岗位操作指导，维持团队纪律与工作积极性。 5.安全与环境维护：监督安全作业制度执行，推进责任区域“6S”管理工作，定期开展安全隐患排查 任职要求 学历与经验：一般需具备中专或高中及以上学历，有1-3年制造业从业经历及班组管理经验者优先。 专业知识：了解车间生产工艺流程（如装配、焊接等）及相关现场管理工具（如6S、精益生产）。 核心能力：具备较强的沟通协作与现场应变能力，能够有效组织和激励团队成员。 个人素质：工作认真负责，抗压能力强，能接受加班或轮岗工作安排。 技术技能：持有叉车证或具备叉车操作经验者优先考虑 年龄****，工作时间：早上8点~12点，下午13点~17点30

1.负责员工出勤情况的监督与管理 2.负责班组内的质量控制、安全规范及6S执行工作 3.向生产部长汇报工作，确保订单任务按时保质完成

负责操作机器设备，站班，两班倒

岗位职责： 1.组织各生产线的生产管理工作，依据PMC下达的产品型号、数量及进度计划，统筹安排各线落实生产作业任务，确保生产目标顺利完成，按期交付合格产品； 2.根据车间生产计划，科学调配人力、组织物料与设备资源，合理调节作业负荷与定额，保障生产流程均衡顺畅，提升整体生产效率； 3.负责生产前及生产过程中的设备运行状况和原材料质量检查工作，发现异常情况及时上报，对因未按要求检查或未及时反馈导致的设备故障和产品质量问题承担相应责任； 4.根据生产异常或其他变动因素，适时调整生产安排，协助生产主管协调解决产线间的工作冲突； 5.负责快速响应并处理生产过程中出现的设备、工装、工艺、质量及人员等问题，第一时间向上级汇报，并组织相关人员排除故障和不利影响，确保生产持续稳定运行； 6.以身作则遵守生产作息时间，严格执行交接班管理制度，核查各项记录内容，确保记录完整、真实、准确； 7.定期检查车间设备的使用与维护情况，对未按规定操作或保养的产线进行教育与警示，并对违规操作引发的安全或设备后果负责； 8.严格遵守并落实公司各项规章制度、安全生产管理规定及相关要求； 9.落实生产车间的5S现场管理，确保操作区域内的设备、工装、包装材料、在制品、成品及废品分类明确、摆放有序、环境整洁； 10、严格执行工艺纪律，妥善保管工艺文件资料，对文件遗失或人为损坏情况负责； 11、完成上级领导交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1.具备管理经验者优先考虑 2.熟悉ERP系统操作流程*** 3.一年以上生产拉长或领班工作经验 4.拥有电子行业管理经验一年以上者优先 5.具备较强的责任意识和品质管控观念 6.具有良好的职业道德与职业素养

小厂管理不严；做事轻松；当天入职进厂；办理入职；包吃包住/不扣钱；包进；不体检(经济困难入职当天可借支100元) 月薪：6500-7000元左右/月纯收入 ------------------------------------------------------- 一公司承诺： 1本公司招聘不收取任何费用；只要真心找工作百分之100录用！ 2凡事当天来面试如果困难的朋友，当天可借支100元，每周六固定借支零花钱500-600元 二工作内容： 产品：手机配件；摄像头监控；移动电源充电宝；无人机等各种电子配件 1厂里主要生产电子配件；组装，包装，检测，扫描，贴标签;无需经验；工作简单轻松；环境好；普通工衣；人性化管理；坐班 三招聘要求：16岁到40岁 四薪资福利： 1计时工资；18-20/时；免费包吃包住/不扣钱；加班稳定收入高，长白班/两班倒都招；可选择班次；愿意上夜班有夜补.每个月保底330个小时左右。可到手工资:6500-7000左右 五.免费吃住； 1住宿：住宿为6-8人一间，空调；独立卫生间，热水器； 2员工伙食标准好,自助餐形式，自选两荤一素一汤；免费吃住 六车间环境： 1车间配有：饮水机，休息间。 2车间配有中央空调（冬暖夏凉） 3普通工衣；坐班 4小厂上班气氛好，管理宽松不严格。 --------------------- 【注意事项】：以上为本公司真实描述，非诚勿拢！ 入职准备；要住宿带上行李物品；当天安排宿舍；办理入职

业务跟单员，无需开拓业务。

主要生产电子产品，组装，测试，包装等工作简单，轻松上手。

因生产需要大量招聘普工，厂里主要生产电子零配件等产品，主要做组装，检测，包装等岗位，做事简单易学，一看就能上手。 一：薪资待遇 1、长白班和两班倒可以自由选择，白班工资20元一小时，夜班补贴25元一天，每天上班10-11个小时，上班第二周开始每周可以先结一次工资。 2、厂里有食堂，员工可以持在食堂先消费，发工资时再，厂里吃饭便宜，菜品丰富丰俭由君。 3、普工要求能做两个月以上，也可以长期做，离职工资人走账清不拖不欠。 二:工作内容 1、岗位主要做组装、包装、检测、贴标签、看外观等岗位。 2、无需经验；做事简单易学，老员工教一下就能上手。 三、招工要求 1、年满18-40周岁。 2、有本人身份证原件，在有效期内。 3、当天应聘人员需带齐身份复印件和一寸照片各2张。

工作时间： 早上8点到12点 下午1点到6点（每天工作9个小时） 之外工作算加班 月休四天 法定假日休息 手机不能带到厂里去放进更衣柜 不穿连体服 需要装卸货（不是每天都有）最重一箱四十斤需要一点体力才行 打包工作都是站班手脚麻利紧忙 年龄30—40岁近视的话不合适 我们是食品厂直招 有五险

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岗位职责：（最近赶货开始执行两班倒） 1.根据PMC生产计划，按照4M1E（人机料法环境）对生产线进行排拉安排，提前识别试产过程中的潜在异常，并及时与工程、品质等相关单位对接处理，问题未闭环时迅速上报主管； 2.每日主持召开班组早会，复盘前日生产短板并布置当日工作任务； 3.实时监控每小时产出进度，发现产能偏差立即分析原因并采取补救措施，同步记录问题点并推动制程优化，确保UPH目标达成； 4.落实班组内质量管控机制，持续推动品质提升，协同相关部门完成新产品导入及量产阶段良率标准的逐步提高； 5.负责员工日常出勤与加班数据提报，准确完成各类生产报表及表单的制作与审核工作； 6.定期开展班组培训，汇总前期异常案例并宣导改进方案； 7.推进成本控制工作，规范物料、辅料及不良品的使用与管理； 8.每日带领组员落实责任区域内的5S整理、整顿、清洁与维持。 岗位要求： 1.性别不限，年龄20-38岁，学历要求高中及以上，具有一年以上3C消费电子或小家电行业拉长相关工作经验； 2.具备良好的团队协作意识，责任心强、执行力高，拥有较强的沟通与组织协调能力；

岗位名称：机磨工；杂工/搬运工。 岗位要求：机磨工：1.会实木的拉丝。2.岗位职责具体详实，能够熟练操作相关机械和设备。3.具备相关工作经验，能够独立完成机磨任务并保证产品质量。 薪资待遇：机磨工：保底薪资6.5K，预计到手薪资79K，提供住宿和节假日福利。杂工/搬运工：月薪5000元，具体地址未提供。