岗位职责： 1. 协助处理公司业务订单，跟进物流进度及订单执行过程中的各项事务； 2. 掌握客户的服务需求，实施有效追踪，落实跟单服务相关工作； 3. 定期与合作客户保持联系，维护并发展稳定的长期合作关系； 4. 及时催促供应进展，保障客户交付时间； 5. 提升公司内部协同效率，促进外部协作关系的优化； 6. 进行订单与欠单的数据分析，并完成相应报表编制； 7. 负责与国内外客户的商务交流及项目对接事宜； 岗位要求： 1. 本科及以上学历，通过大学英语四级，理工类专业优先考虑； 2. 熟练操作常用办公软件，如EXCEL、WORD等； 3. 具备良好的应变能力和语言表达沟通技巧； 4. 拥有基础的商务信函撰写能力； 5. 思维条理清晰，逻辑性强，具备一定的数据报表分析能力； 6. 工作细致认真，计划性突出，责任心强，执行力佳且富有团队协作意识； 7. 性格积极乐观，学习能力强，能适应一定工作压力； 薪酬福利： 1. 工资奖金：薪资水平高于行业基准，表现优异者可单独协商； 2. 多项激励：设立年度评优、优秀团队奖、突出贡献奖、服务标兵奖等，奖励优厚，机会丰富； 3. 六险一金：依照国家规定缴纳养老、医疗、失业、工伤、生育保险及住房公积金，并额外提供商业保险； 4. 法定休假：享受带薪年假、病假、产假、婚假等各类法定假期，另设旅游假与旅游补贴，畅享休闲时光； 5. 节日福利：发放节日津贴、赠送生日礼品，组织形式多样的节庆活动； 6. 重大福利：提供购房免息借款，助力开启高品质生活； 7. 公司关爱：设立员工互助基金，为困难员工提供及时支持； 8. 健康关怀：安排全面的员工体检及家属体检服务； 9. 兴趣俱乐部：定期开展瑜伽课程、读书会、摄影培训等活动； 10. 员工培训：提供入职培训、在职拓展与专业技能提升课程； 11. 发展通道：每年两次晋升机会，至少一次调薪安排； 12. 其它福利：满勤奖励、水果补贴、中秋博饼、年终晚会、部门团建活动及聚餐经费等；

岗位职责： 1、依据公司整体业绩规划，制定老客户增量目标，并推动老客户开发团队达成既定任务； 2、牵头组织老客户开发组高效响应老客户需求与反馈，涵盖订单执行、产品研发、经营管理建议及合作问题处理等各类事项； 3、全面掌握客户年度设备采购计划，统筹负责老客户业绩的全过程管理； 4、持续跟进已签约客户，深入洞察其所处市场环境，精准把握市场需求，迅速匹配适配产品并推动成交。 任职要求： 1、日语或英语口语流利，具备本科及以上学历； 2、具有两年以上大型外贸或进出口相关岗位工作经验； 3、具备出色的商务谈判技巧与应变能力，学习能力强，能适应高强度工作节奏； 4、具备优良的职业操守和敬业态度。

岗位职责： 1.负责订单全流程跟进，包括物流安排及跟单相关事务的处理； 2.掌握客户的服务需求，实施有效追踪，落实各项跟单服务工作； 3.定期与合作客户保持联系，维护并发展长期稳定的协作关系； 4.及时跟进供应进度，确保客户交付时间按时达成； 5.强化公司内部协同配合，提升外部合作效率与质量； 6.进行订单与欠单数据分析，并完成相关报表编制工作； 岗位要求： 1.本科及以上学历，理工类专业优先考虑； 2.熟练使用办公软件，如EXCEL、WORD等； 3.具备良好的应变能力和语言表达沟通技巧； 4.拥有基础商务信函撰写能力； 5.思维条理清晰，逻辑性强，具备一定的数据报表分析能力； 6.工作细致认真，具备较强计划性、责任感，执行力强且富有团队合作意识； 7.性格积极乐观，学习能力强，能适应一定工作压力； 薪酬福利： 1.工资奖金：薪资高于行业平均水平，年终奖优厚，可依据专业能力面议； 2.多样激励：设有年度评优、优秀团队奖、突出贡献奖、服务标兵奖等，奖金丰厚，机会丰富； 3.六险一金：依法缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险，同步缴纳住房公积金，并额外提供商业保险； 4.法定休假：享受带薪年假、病假、产假及其他国家法定节假日； 5.节日福利：发放节日补贴、赠送生日礼品，组织多元节日主题活动； 6.重大福利：提供购房免息借款，助力开启高品质生活； 7.公司关爱：设立员工互助基金，为困难员工提供及时支持； 8.健康关怀：提供全面的员工及家属健康体检服务； 9.兴趣俱乐部：定期开展瑜伽课、舞蹈课、读书会、摄影培训等活动； 10.员工培训：开设信和达幸福学院，提供岗前培训、在职拓展与技能提升课程； 11.发展通道：每年享有两次晋升机会； 12.其他福利：包含满勤奖励、水果津贴、中秋博饼、年终晚会、部门团建活动等；

岗位内容： 1. 负责外贸订单从接收至大货交付及回款全过程的跟进与执行 2. 协调内部团队与业务部门、客户间的对接，保障订单各环节顺畅推进 3. 及时响应并处理客户在订单执行期间的各项需求与突发问题 任职要求： 1. 具有外贸跟单工作经验，熟悉欧美市场操作规范者优先 2. 英语熟练，具备良好的听、说、读、写能力 3. 具备团队协作精神，责任心强，沟通顺畅，应变能力强，能适应高强度工作节奏 4. 累计五年以上工艺品行业从业经历

岗位职责： 1.协助公司业务开展，负责订单全流程跟进，包括物流协调及各项相关事务的处理； 2.掌握客户的服务需求，及时响应并有效跟进，确保跟单服务质量； 3.定期与合作客户保持沟通，维护稳定、互信的长期合作关系； 4.主动跟进供应进度，保障客户交付时间按时达成； 5.提升内外部协作效率，优化内部协同机制与外部合作流程； 6.进行订单数据与欠单情况分析，并完成相关报表编制工作； 7.负责与国内外客户进行商务对接及项目协调沟通； 岗位要求： 1.本科及以上学历，英语四级以上，理工类专业优先考虑； 2.熟练使用常用办公软件，如EXCEL、WORD等； 3.具备良好的应变能力和语言表达沟通技巧； 4.掌握基础商务邮件撰写技能； 5.思维条理清楚，逻辑性强，具备一定的数据分析与报表制作能力； 6.工作细致认真，有计划性，责任心强，执行力好，富有团队协作意识； 7.性格积极乐观，学习能力强，能适应一定工作压力； 薪酬福利： 1.工资奖金：薪资水平高于行业标准，表现优异者可单独面议； 2.多样激励：设立年度评优、优秀团队奖、突出贡献奖、服务标兵奖等多项奖励，奖金丰厚，机会丰富； 3.六险一金：依法缴纳养老、医疗、失业、工伤、生育保险及公积金，另增商业保险保障； 4.法定休假：享受带薪年假、病假、产假、婚假等国家规定假期，额外提供旅游假与旅游补贴，畅享休闲时光； 5.节日福利：发放节日津贴、生日礼品，组织多元节日活动，温暖常在； 6.重大福利：提供购房免息借款，助力开启高品质生活； 7.公司关爱：设立员工互助基金，为困难员工提供支持与帮助； 8.健康关怀：每年提供全面体检，覆盖员工及家属； 9.兴趣俱乐部：定期开展瑜伽课、读书会、摄影培训等丰富活动； 10.员工培训：提供入职培训、在职拓展及专业技能提升课程； 11.发展通道：每年两次晋升机会，至少一次调薪安排； 12.其他福利：满勤奖励、水果补贴、中秋博饼、年终晚会、部门团建活动及聚餐经费等；

任职要求： 1、学历及专业：大专及以上学历。 2、经验及经历：具备2年以上韩语相关工作背景。 3、技能要求：韩语水平达到TOPIK5级以上，具备良好的听说读写能力及口头翻译能力。 4、具备较强的学习意识，善于团队配合，拥有一定的判断决策能力、人际交往能力和沟通协调能力。 5、富有团队意识，工作认真负责，积极主动。 岗位职责： 1、负责现有客户的信息维护及订单进度跟进； 2、协调内部完成下单流程，跟踪生产进度并安排出货事宜； 3、跟进货物发出情况，处理出货过程中异常问题及相关单证制作； 4、完成上级交办的其他工作任务

岗位职责： 1、配合业务人员开拓海外市场，将公司提供的潜在客户资源有效转化为实际成交客户； 2、具备自主开发能力，能够独立寻找并拓展公司名录以外的海外新客户； 3、负责客户资料的整理与归档，并进行持续性跟进维护； 4、独立处理从客户询盘、沟通跟进到最终成交的全流程工作； 5、负责接待到访的国外客户，并参与海外展会相关事务； 6、每位业务人员均有机会出国参展，只要您有意愿即可获得机会 岗位要求： 具备强烈事业心，渴望职业发展，工作热情高涨，积极主动，自我激励能力强； 拥有良好的沟通协调能力及团队合作意识； 具有钻研精神和探索意识，市场敏感度高，具备较强的项目管理能力； 乐于与客户接触交流，善于沟通，具备优秀的谈判技巧； 英语口语流利，可熟练进行电话或视频会议交流，邮件撰写逻辑清晰、表达准确

岗位职责： 1. 负责订单全流程跟进，包括物流安排及跟单相关事务的处理； 2. 掌握客户的服务需求，实施有效追踪，落实各项跟单支持工作； 3. 定期与客户保持联系，维护稳定、互信的长期合作机制； 4. 及时催促供应进度，保障客户交付时间不受影响； 5. 强化内部协同运作，提升外部协作效率； 6. 执行订单与欠单的数据分析，并完成相应报表编制； 岗位要求： 1. 具备本科及以上学历，专业不限； 2. 熟练操作常用办公软件，如EXCEL、WORD等； 3. 拥有良好的应变能力和语言表达沟通技巧； 4. 具备基础商务文书撰写能力； 5. 思维条理分明，逻辑性强，具备一定的数据整理与分析能力； 6. 工作细致认真，具备较强计划性、责任感，执行力佳且善于团队协作； 7. 性格积极乐观，学习能力强，能适应一定工作压力； 薪酬福利： 1. 工资奖金：薪资高于行业标准，年终奖励优厚，可依专业能力面议； 2. 多项激励：设立年度评优、优秀团队奖、突出贡献奖、服务标兵奖等，奖金可观，机会丰富； 3. 六险一金：依法缴纳养老、医疗、失业、工伤、生育保险及公积金，另增商业保险保障； 4. 法定休假：享受带薪年假、病假、产假及其他国家规定假期； 5. 节日福利：发放节日补贴、生日礼品，组织多样节庆活动； 6. 重大福利：提供购房免息借款，助力开启高品质生活； 7. 公司关爱：设立员工互助基金，为困难员工提供及时援助； 8. 健康关怀：提供全面的员工及家属健康体检服务； 9. 兴趣俱乐部：定期开展瑜伽、舞蹈、读书会、摄影培训等活动； 10. 员工培训：开设信和达幸福学院，提供岗前培训、在职拓展与技能提升课程； 11. 发展通道：每年两次晋升机会，至少一次调薪安排； 12. 其它福利：满勤奖励、水果补贴、中秋博饼、年终团拜、部门集体活动等；

岗位职责： 1、负责与老客户沟通对接（如报价、寄样等），确保订单流程准确执行并顺利交付； 2、协调公司内部资源，及时解决物流等环节中的各类问题，保障订单按时完成； 3、持续跟进客户反馈，快速响应并处理客户投诉，保持客户关系稳定良好； 4、定期整理和分析订单数据，为销售决策提供有效的数据支撑； 5、实时追踪货物运输动态，确保物流信息透明可查。 任职要求： 1、国际贸易、英语等相关专业背景，具备大学英语六级或以上水平，掌握小语种者优先； 2、积极进取，有追求目标的热情和奋斗精神； 3、有跟单工作经验者优先，执行力突出，能适应一定工作压力。 公司福利： 1.周末双休，国家法定节假日正常放假 2.五险一金，生日福利，节日福利，年度健康体检 3.每年至少组织一次国内或海外团队旅行 4.不定期安排下午茶、聚餐等丰富团建活动 招聘人数：5人

服从安排，适应夜班

周三在海沧需要2名焊工师傅，负责焊接角铁和小铁板。另需1名下材料的工人，有意者请来电联系。

厦门市思明区招高空作业车

招聘两名拉电缆人员，薪资按小时计算，每小时25元，日结。要求具备一定体能。工作地点位于海沧。有意者可报名。

全屋定制安装学徒招聘｜新公司扩编、稳定长期、全程师傅带教 因公司业务扩张、新公司组建自有安装团队，现招收零基础安装学徒数名，无需经验、无需自备工具、无需自备车辆，全程老师傅一对一手把手教学，全套品类系统学会。 学习内容（全屋品类全覆盖） 橱柜、衣柜、玄关柜、卫浴柜、床、沙发、淋浴屏、厨房门、窗帘 所有家装安装品类，循序渐进全套教会，学成即是全能师傅。 薪资明细 1. 第1个月（学徒期）：3000元/月；配合晚间加班，另加1000元奖金（按项目情况暂定） 2. 第2个月起：最低涨薪1000元 3. 熟练后计件工资：可达9k–15k（看个人能力） 其他福利&上班说明 • 外出干活：不需要自备交通工具、干活工具 • 上班时间：早上8点～下午18点，正常情况没有加班 • 休息：月休2天 • 发薪：一般6–9号发工资，不压工资 岗位要求 只需要两点：能吃苦丶服从安排，一线的安装工作是很累的，需要在一个月内锻炼具备成为师傅身体素质，强度会比较大 优势总结 零基础可学｜全程带教｜无工具成本 无交通成本｜薪资透明｜稳定长期团队 想学一门稳定高薪、终身可用手艺的，欢迎咨询！

岗位职责： 跟进和处理客户的货物信息后的所有工作，具体包括： 1、根据货物信息进行订单预报。 2、按根据客户信息及客户提交的货物信息、供应商信息，从供应商处提货或通知供应商发货。 3、在货物入仓后，根据仓库数据及时和客户沟通，进行到货确认及处理异常情况。 4、与客户沟通，确认报关信息及处理报关相关问题及异常情况。 5、确认货物及相关信息无误提交出货，及处理相关数据和资料。 6、跟进货物状态并更新轨迹到物流系统，更新给对应客户/业务员。 7、回复客户信息和相关咨询，处理问题件等。 8、协助并引导客户使用物流系统下单，以及上级交代的其他工作。 9、协助财务给客户出具账单。 任职要求： 1、大专或以上学历，2年以上物流客服/外贸跟单工作经验，有物流、跨境电商或进出口行业经验优先考虑。 2、熟练使用计算机及办公软件。 3、具有良好的服务意识和责任意识，具有一定的协调能力和团队协作精神;。 4、思维清晰，沟通能力强、能动性强、抗压能力强。 上班时间：早九晚六、午休2个钟、每周单休。薪资5-6k，具体面议。

岗位职责： 据销售目标和计划，积极主动完成销售出货任务。执行订舱、备货跟踪、装柜监督、海关对接等实操任务，反馈过程风险，配合单据整理。 1.负责外贸订单的订舱统筹 2.协调报关报检工作 3.处理单据制作与审核 4.跟进货物出运全流程 5.优化物流成本 6.建立物流台账 7.归档全套单据 任职要求： 1、英语、外贸类相关专业、三年以上同岗位经验； 2、熟悉外贸物流全流程，掌握订舱、报关、单据制作等核心操作； 3、了解海关、商检等部门的政策法规，能独立处理报关报检中的常见问题； 4、熟练操作 Office 办公软件，具备基础的数据统计与文档整理能力； 5、英语读写良好，能处理英文提单、信用证等单据，沟通外贸客户或代理； 6、具备较强的沟通协调能力、责任心及抗压能力，能应对多订单并行、船期紧急等情况； 7、细心严谨，避免因单据错误、信息遗漏导致物流延误或损失。 上班时间：8:30-12:00 13:30-18:00，大小周 公司福利： 1、提供食宿，午晚餐3.5元/餐，宿舍只需缴纳水电费（宿舍配有空调和WIFI）； 2、入职当月购买五险一金； 3、生日聚会、节日礼品、年会，以及夏季凉茶等福利； 4、法定节假日随国家执行； 5、视公司效益发放年终奖。

跟单(学历大专以上）30岁以下，性格活泼口齿清晰，抗压性强 上班时间：早八晚五包饭 能对接客户、车间、采购、仓库、质检多方协调。无经验性格外向可培训 薪资：有经验试用期5000无提成，转正4500+千分之三提成，无经验试用期4500，转正同上

岗位职责： 1. 负责外贸订单全流程跟进，包括合同确认、生产进度跟踪、出货安排及单证制作 2. 协调采购、生产、质检、物流等环节，确保订单按时保质交付 3. 及时与客户沟通订单状态，处理异常问题并反馈解决方案 4. 整理归档跟单资料，维护客户档案及订单数据库 5. 配合业务部门完成验货、报关、结汇等相关支持工作 任职要求： 1. 外贸、商务英语、国际经济与贸易等相关专业优先 2. 具备基础外贸知识，熟悉出口流程及常用单证（PI、CI、PL、箱单等） 3. 良好的沟通协调能力与责任心，细致耐心，抗压能力强 4. 熟练使用Office办公软件，具备基本英语读写能力 5. 有外贸跟单实习或工作经验者优先，学历不限

岗位职责： 1. 开发并维护海外客户，通过邮件、电话、展会及B2B平台（如阿里巴巴国际站）拓展国际市场 2. 全程跟进外贸订单，涵盖报价、合同签订、生产协调、出货安排及售后支持 3. 独立完成信用证审核、单证制作（发票、装箱单、提单等）及报关协作工作 4. 分析目标市场与竞品动态，参与制定并执行线上/线下推广策略 5. 高效响应客户需求，及时处理客诉与售后问题，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1. 具备外贸业务相关工作经验，熟悉国际贸易流程与B2B平台操作 2. 英语听说读写流利，能独立开展商务沟通及函电往来 3. 掌握INCOTERMS术语、常见结算方式及出口基本流程 4. 具备良好沟通能力、抗压能力、责任心及团队协作意识 5. 学习能力强，对海外市场拓展有热情，职业稳定性高

主要工作内容： 1、负责生产车间的日常运作管理，确保生产任务按计划高效、优质、足量完成； 2、指导并监督团队成员规范操作，优化工艺流程，提升作业效率； 3、把控产品品质，及时排查并处理生产过程中出现的问题，减少材料浪费； 4、严格执行安全管理制度，督促员工遵守操作规程，消除各类安全隐患； 5、合理分配组员工作任务，落实排班及突发任务调度； 6、协助上级完成生产数据汇总、报表填报及改进方案提报； 7、定期组织班组技能培训，持续提升团队专业水平。 任职资格要求： 1、高中/中专及以上学历，服装、纺织或相关专业优先考虑； 2、具备3年以上服装厂从业经历，其中至少1年担任基层管理岗位（如组长、班长等）； 3、熟悉服装制造全流程，熟练掌握至少一个生产环节的操作技术； 4、具有较强的责任意识、执行能力及团队协作能力； 5、能熟练操作常用办公软件。

岗位职责 【大货流程跟进】：跟进新品与常规订单在生产、质检及出货各环节的执行进度，把控关键节点，确保交付时效。 【ERP系统维护】：及时录入并更新物料数据、生产排程与订单进展，保障系统信息真实准确。 【工厂协调】：协同多家合作工厂，应对打样异常、生产延期及品控问题，推动问题及时解决并闭环处理。 【跨部门协同】：联动采购、研发及商品团队，提升协作效率，优化项目推进节奏，达成交付目标。 【多任务管控】：在多工厂、多产品同步运作环境下，合理调配资源，有效预防交付风险。 任职要求 【学历背景】：本科及以上学历 【经验要求】：具备1年以上箱包类行业跟单、生产计划或供应链相关工作经验。 核心能力： 【进度把控能力】对生产全流程细节具有较强关注度和预判能力。 【数据整理与分析】熟练操作Excel及ERP系统，具备良好的数据处理与分析能力。 【沟通协调】：具备出色的跨部门沟通技巧，能高效响应并协调解决突发状况。 【抗压能力】：适应高强度工作节奏，能在多任务并行中保持稳定高效输出。

1. 负责带领开袋小组完成每日生产任务，确保产品开袋工序的质量与效率。 2. 精通压标（商标/洗唛压烫）技术，指导组员正确操作设备，避免压标歪斜、起皱或烫伤面料等问题。 3. 熟练掌握开袋工艺（如侧袋、胸袋、贴袋等），能独立调试开袋机参数，解决常见故障（如跳针、断线、袋口不平整等）。 4. 负责新员工技能培训，确保团队技术能力达标。

岗位职责： 1.负责园区厂务各系统设施的现场巡查及运行记录填报，执行中控室与消控室的值守任务，完成操作后及时填写相应记录并交接班次，重要事项需在内通报，落实厂务管理区域的5S管理要求。 2.值班期间如遇异常情况或中控、消防系统报警，须迅速安排人员赴现场核查，并依据部门流程进行处置；突发紧急状况应第一时间上报主管领导协调处理。 3.负责接收直接送达厂务部的物资、气体等物料交接工作。 4.熟练掌握厂务设备的轮换运行操作，承担日常废水处理系统的运行监控与工艺调控任务。 任职资格： 1.具备大专或以上学历。 2.持有有效电工操作证，具备3年以上相关工作经验，持有高压、消防、废水处理、锅炉等证书者优先录用。 3.工作认真负责，具备良好的职业操守，能适应倒班及节假日值班安排。

【岗位职责】 1. 负责园区的低压线路、电气设备、洁净空调系统、水系统的运行维护和保养工作。 2. 管理配电系统、洁净空调系统，熟悉全公司的电力设备线路及空调系统，出现问题能第一时间解决。 3. 对电力设备、空调系统进行故障诊断和排查。 4. 负责生产用电、办公用电、生活用电，配合安环人员定期进行安全隐患排查，培训用电部门进行安全用电。 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，电气工程、机电一体化、电力系统自动化或相关专...

1、负责包装组成员的工作计划制定、指导、监督与管理，配合组长完成日常生产任务，积极推动质量管理体系的运行与落实； 2、主要承担塑封、包装及入库工作，接到订单后需提前评估、预算并确认相关包装要求与物料需求，力求实现本工序的精细化管控，确保物料顺畅流转。 6天工作制，常白班，上班时间：8:00-17:00，中午休息一小时 一、福利待遇 公司配备茶水间，提供小零食、微波炉，每隔两三天供应不同种类水果，不定期组织下午茶活动； 另有满勤奖励，入职满7天即办理医疗社保！ 工作环境轻松愉快，团队氛围和谐融洽，同事均为年轻群体，沟通无障碍、协作高效！ 我们期待志同道合的有志青年加入，你将收获友善热情的伙伴、经验丰富的导师以及亲力亲为的老板！

1. 产前准备 1.1 负责首件样品的制作，开展工艺评估、工序分解及潜在风险预判，并将首件提交品控主管审核； 1.2 负责提前确认上线款物料数量及其与《工艺说明书》规定的符合性，防止批量返修或停工待料； 1.3 负责每款新品上线时的人力与设备布局安排。 2. 货期管理 2.1 组织执行每日生产计划，确保日产量目标按时达成； 2.2 监控员工每日计件收入情况，对效率偏低人员实施专项培训与辅导； 2.3 关注小组各工段产能平衡，发现产线积压立即优化调配。 3. 质量管理 3.1 巡查各工序作业执行情况，监督员工严格执行操作规范，优化运行不畅的环节； 3.2 对各工序产品进行随机质量抽检，针对异常问题或不良品进行根源分析，并指导员工改进； 3.3 针对组内检验发现的不合格品，对对应工序人员进行现场指导，解决质量问题； 3.4 汇总后道退回的不良品并统筹安排返工处理。 4. 人员管理 4.1 组织开展组员在生产工艺、质量管控等方面的技能训练，提升整体操作水平； 4.2 实施有效的团队激励，营造积极向上的工作环境； 4.3 主动关怀员工状态，增强归属感，降低人员流动率； 4.4 及时协调处理员工间的工作矛盾与问题，维护团队稳定和谐。 5. 安全管理、6S管理、晨会管理等 任职要求： 1、三年以上中高端时装、运动时尚类服装或羽绒服相关岗位工作经验 2、具备良好品质意识，工作认真负责

【岗位要求】 1. 机械制造或机电一体化相关专业。 2. 熟悉电子装配、焊接及插件等制造工艺，一年以上相关产品的工艺和技术经验。 3. 熟悉制图软件，如CAD、PRO-E、Creo、SOLIDWORK等制图软件，能独立制作3D图。 4. 工作积极、主动，善于思考问题，具备较强的学习能力、团队合作精神和协调沟通能力。 5. 可接受应届生。 【福利待遇】 1. 年终奖：年终绩效考核评定年终奖。 2. 高温补贴：每年7-9月高温天派发高温补贴。

工厂“大管家”，全面负责员工吃、住、行、环境、资产、安保及日常行政等后勤保障工作，确保生产运作顺畅与员工安心工作。 岗位职责： 1、跨部门协作 配合跟单、人事等职能部门开展相关支持工作 2、后勤与总务管理 食堂运营监督；环境卫生维护；基础设施建设与维修管理 3、行政物资与固定资产管理 办公用品、劳保用品、清洁耗材的采购、申领及发放 固定资产（含办公设备、家具、后勤设施）的清查、登记建账 设备维修、报废处理及使用成本管控 4、对外事务协调 对接物业、环卫、消防、安监、社区及相关政府部门检查 处理外部投诉、突发事件应对（如停水停电、纠纷调解、工伤协助等） • 落实上级交办的其他临时性厂务任务 任职要求： 1、具备2年以上制造类企业管理工作经验，有HR相关经历，具备团队管理实践 2、具备较强的应变能力，能灵活处置各类突发状况

岗位职责： 一、生产计划体系建立与优化 -负责制定和完善公司生产计划管理体系，根据销售预测、订单及产能情况，组织制定中长期及月度生产计划； - 主导生产计划的评审、发布与调整，确保计划的可执行性与科学性，保障订单按时交付 - 评审销售订单/预测，结合产能、模具、人力、设备负荷，编制月/周/日主生产计划（MPS）与排程，明确投产/产出节点。 - 平衡多产品线产能，识别瓶颈，提前预案；处理插单、急单、订单变更，快速调整排程。 - 每日跟踪生产进度，核对达成数据，异常（设备故障/缺料/质量问题）即时协调，保障交期；定期复盘计划达成率，优化排程逻辑。 - 统筹委外加工计划（如电镀、机加），跟进进度与质量，确保协同交付。 二、产能负荷管理 - 定期做产能负荷分析（设备/模具/人力/工时），评估瓶颈，提出产能提升、设备维护、人力调配建议。 - 统筹车间人力、设备、模具调度，优化资源利用率，提升生产效率。 - 参与新产线/新产品产能规划与试产计划，保障量产衔接。 三、数据、报表与复盘 - 统计计划达成率、准时交付率、产能利用率、库存周转率、物料损耗率等核心指标。 - 编制日/周/月生产与物料报表，复盘偏差原因，输出改进方案，推动PDCA闭环 。 - 维护计划台账、BOM数据、生产日历，保障ERP/APS系统数据准确。 四、跨部门协同 - 对接销售：确认订单交期、反馈进度、协调变更，提升客户满意度。 - 协同生产车间：落实计划、解决现场异常、保障执行效率。 - 联动采购/供应商：跟催物料、处理异常、优化交期与品质。 - 配合仓储/物流：物料收发、成品入库出库、发货排期，保障账物一致 。 - 协同质量/研发：处理质量异常、执行ECN变更、跟进旧料消耗 。 五、团队与流程优化管理 - 管理PMC日常工作，分配任务、培训指导、绩效评估。 - 优化计划、物料、库存管理流程，制定SOP，提升整体运营效率 。 - 识别计划风险，制定应急预案，保障供应链稳定 -主导或参与ERP/MES等相关系统的需求提出、流程优化及功能完善，提升生产与物料管理的信息化水平。 任职要求： 1. 学历与经验 - 大专及以上学历，工业工程、企业管理、供应链管理等相关专业优先； - 5年以上制造业生产计划与物料控制相关工作经验，其中至少2年以上PMC团队管理经验。 2. 专业知识与技能 - 精通生产计划、物料控制、库存管理、精益生产等理论与方法； - 精通ERP/MRP系统逻辑与操作，具备系统流程优化或实施经验者优先； - 熟练掌握Office办公软件，尤其擅长使用Excel进行复杂数据分析。 3. 核心能力 - 出色的领导力、组织协调能力和决策能力，能有效推动跨部门协作； - 优秀的数据分析与逻辑思维能力，能基于数据发现问题并提出系统性解决方案； - 强大的压力管理能力和问题解决能力，能应对复杂的生产异常和紧急订单； - 良好的沟通表达能力和团队管理技巧。

岗位职责： 1、依据销售目标，跟进订单下达及提货进度，确保各环节有序推进。 2、对接销售与客户日常订单需求，收集销售预测信息，受理订单并完成审核与确认，识别交付风险并推动问题解决。 3、全程跟踪订单执行流程，包括交期确认、货款到账、备货安排、订舱出运、物流监控、商检手续、装柜发运等，保障交付时效。 4、编制并审核出货所需单据文件，如发票、装箱单、原产地证书、报关资料、提单、信用证等相关单证。 5、按公司、销售或客户要求，整理并提供订单及库存相关的数据报表，支持业务决策。 6、负责客户对账及结算工作，确保账务清晰准确。 7、监控所负责客户的订单与库存数据，协同销售促进客户及时提货与库存周转。 任职要求： 1、本科及以上学历，国际贸易、英语、供应链或物流管理相关专业优先考虑。 2、通过大学英语六级或同等水平，具备良好的英文读写能力。 3、2年以上外贸跟单工作经验，熟悉国际贸易流程、贸易术语、国际物流及结算方式；有信用证操作经验者优先，具备卫浴/建材/家具行业背景者优先。 4、熟练掌握Office办公软件，熟悉SAP等订单管理系统的使用。 5、执行力强，条理清晰，具备良好的跨部门沟通协调能力和服务意识，能主动推进任务落地，独立处理突发问题。 6、为人诚实可靠，工作耐心细致，责任心强。