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岗位职责: 1.负责日常人力资源事务，涵盖人员招聘、入职培训、绩效考评及离职手续等相关工作； 2.协助拟定人力资源发展规划，推动员工成长与组织效能优化； 3.统筹落实员工福利政策，保障企业文化建设与人文关怀有效融合。 工作时间： 8:30-4:00月休4天 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧与协调能力； 2.有较强的责任意识和执行能力，能独立开展人事相关工作； 3.具备良好的团队协作精神，能够融入集体工作氛围； 4.有同类岗位工作经验者优先考虑。

岗位职责: 1. 负责员工绩效数据的收集、审核及评估工作； 2. 策划并组织实施员工培训，跟进培训成效； 3. 办理员工入职、岗位调整、离职等人事流程； 4. 负责员工考勤管理及薪资核算相关事务； 5. 持续维护并优化员工人效标准体系。 任职要求： 1. 具备良好沟通能力，能妥善处理员工关系相关事宜； 2. 富有团队协作意识，可快速适应团队环境； 3. 具备较强的组织安排与协调推进能力； 4. 熟练操作常用办公软件及相关工作工具； 5. 具有较高的职业素养和强烈的责任心。

负责招聘，员工入职，离职，员工绩效考核，社保缴纳等

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岗位职责：负责人员招募与选拔工作 任职要求：年龄 22-35 岁 岗位福利：享受带薪月休 定期组织公司团建聚餐 大型节假日发放福利 教育背景：不限学历专业 行业经验：需具备相关领域工作经验 岗位经验：须具有一年以上的实际操作经验

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装卸工 能吃苦耐劳，有团队精神，要长期干，短工勿扰，会开车。装卸货物，半天活 薪资福利:月薪3500元 招工人数:1人 工作地址:康平铁路货场院里三志物流

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岗位职责：负责招聘岗位的发布，通过电话、boss等招聘平台邀约应聘者到公司进行面试，最终入职 岗位要求： 年龄20-25周岁，大专及以上学历，接受实习生 薪资福利：底薪3300+奖金，综合薪资4500-7500， 更多福利：早九晚六，周末双休，五险一金，晋升等

全员00后的公司！吃得好住得好！没有勾心斗角！氛围嘎嘎好！ 不开早会！不喊口号！到点下班！绝不加班！ 不开早会！不喊口号！到点下班！绝不加班！ 不开早会！不喊口号！到点下班！绝不加班！ 接受小白，姐姐亲自带，三天包教会！！！ 活泼开朗优先！会聊天优先！话多嘎嘎优先！ 【岗位介绍】 不含销售！不打电话！我们是人事部门！没有业绩要求！ 【薪资待遇】 无责底薪 6000+提成 【任职要求】 1.年龄18-26周岁，有经验可放宽，人才在哪都是金子 2.会简单的电脑操作，接受小白，活泼开朗优先 【工作内容】 回复鱼泡消息以及招聘，工作内容与帖主无异 【福利待遇】 1.包住，有下午茶 2.节假日现金红包以及娱乐活动 3.不定期的团队聚餐 4.不定期的公费旅游 这里就是招饭搭子，一起吃饭，招俩小伙伴来我旁边聊天，话多，活泼优先！

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车间工人 会点水暖电工维修活 薪资福利:公司待遇优厚，办公室人员，法定假日带薪休假等 招工人数:2名 报名时间周一到周五上午8：30 - 17:30，其他时间勿扰 ///(同步) 工作地址:辽宁省沈阳市康平经济开发区

日结241.5！可交五险一金！有吃住+通勤！ 要求：18-38岁，接受两班倒； 时间：白班07:00~19:00｜夜班19:00~07:00，周休1-2天； 薪资：20元/小时+满勤1元/小时，日薪241.5元/月结5500-6300元，可日结/15号发薪； 福利：免费工作餐/班车，住宿，，六险一金（公积金12%）； 地点：铁西区大潘

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岗位职责: 1、办理员工社会保险相关事务，包括失业、工伤保险的申报与处理，以及商业保险等福利项目的落实； 2、负责招聘全流程工作，包含信息发布、简历筛选、初试安排、复试跟进及入职、转正、离职、调岗等手续办理； 3、承担约200名员工的薪酬核算与绩效数据统计工作； 4、落实人力资源各模块操作规范，推动各项管理制度的执行与实施。 任职要求： 1、具备良好职业操守，工作认真负责，拥有较强的组织协调与沟通能力； 2、熟练操作常用办公软件，对数据敏感，具备扎实的统计与分析能力； 3、年龄25-30岁，具有3年以上相关工作经验。 福利待遇： 1、月薪4-5k、五险、团建活动、节日福利； 2、上班时间：8.30-5.30。

岗位要求: 目前从事工厂HR，面试超过500人以上，有足够的微信好友 好多面试过的人，可能没去你的工厂上班，这些人脉资源，还能再利用一遍

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职位详情 接受小白，寒假工，短期工 一对一教学，传帮带，轻松易学，好上岗 高薪职位 办公室专员若干名 工作时间：早9点~晚5点，无加班，不跑外 有上进心，服从公司管理 年龄：18-35，有招聘经验可放宽年龄+3 薪资结构：绩效+节假日福利+福利+奖金，不定期团 建，不定时下午茶 综合薪资：3500~7500不等 工作内容：负责上级安排的工作即可 公司提供丰富优质账号资源，员工只需要负责官方平台挑选符合任职的人员要求 划重点公司氛围好活动多都是90后好沟通老板事少还不啰嗦工资绝不拖欠 随时欢迎你的加入