调度相关事宜，招聘调度员

黔东南榕江招砼工/打灰/浇筑，诚招一个会开爬山虎搅拌机的师傅有吗？连铲车一起会开更好，工资面议

贵州铜仁招聘有经验的搅拌站操作工。工资面议

恒基搅拌站招质控兼操作2名，工资5500加提成，3年以上工作经验，每月生产量约不大，联系电话张经理

毕节市七星关区招搅拌站操作手

安顺轿子山招聘水稳拌合站操作手一名，工资面谈，要求：会氧割、电焊和简单机修，年纪35-50岁。电话联系：张总，有想法的自己联系！

六盘水市水城区招搅拌站操作工

1.招聘岗位：客服调度（接受实习生） 2.招聘人数：20人 3.年龄：20--40（男女不限）! 4.要求：普通话流利，善于沟通，会简单的电脑操‬作，有相关行业经历者优先。 5.工作内容：根据公司提供资源开发新‬客户，维护老客户，随‬时了解‬客户对车辆需求的详细情况然后‬为其‬派车。对接货主与司机之间的信息确认。 7.工作时间：早上8：30-12:00下午01：30-06:00。 8.薪资：综合‬薪资4000--10000。 9.福利：生日福利、每月团建。 10.联系方式聂主管：（微信同号）

黔西南布依族苗族自治州兴义市招水稳站操作工，要求技术娴熟会调试懂维修，成都颐林一体机

六盘水市盘州市招搅拌站操作工、地基处理 岗位职责： 1.负责混凝土搅拌站设备的日常操作、运行监控及基础维护，确保生产连续稳定 2.按配比指令准确投料、搅拌与出料，严格把控混凝土质量与出厂标准 3.参与地基处理现场作业，包括碎石垫层铺设、强夯配合、换填压实等工序支持 4. 如实填写设备运行记录、材料使用台账及施工日志，确保数据可追溯 5.遵守安全生产规范，正确佩戴劳保用品，及时报告设备异常或安全隐患 任职要求： 1.学历不限，具备搅拌站操作或地基处理相关经验者优先 2.能适应户外作业环境，身体健康，责任心强，服从现场管理 3. 具备基本机械识图能力与设备操作意识，学习能力强 4. 无犯罪记录，无重大安全事故责任史 5.持有搅拌机操作证、装载机证或地基处理相关培训证书者优先

急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ ———新人奖金5000元，带朋友上班有2000元介绍奖，320一天，月保底8500！ ———新人奖金5000元，带朋友上班有2000元介绍奖，320一天，月保底8500！ ———新人奖金5000元，带朋友上班有2000元介绍奖，320一天，月保底8500！ 【薪资待遇】： 32元每小时，320元一天，月薪保底8500-10000 32元每小时，320元一天，月薪保底8500-10000 32元每小时，320元一天，月薪保底8500-10000 1、免费包吃住：当天安排住宿，有无线网，独立卫生间热水器，空调 2、薪资发放：不压工资，每月10号发放工资； 3、新厂产线订单充足，免费包吃住！！！ 【招聘要求】： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48身份证上的年龄之内。会写字，熟悉26英文字母即可 【凡符合以上要求、保证承诺录取入职】 【福利待遇】： （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的，永辉超市购物卡 （6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ (7) 报销：外地来我司工作的人员， 【包吃包住】 1、公司提供免费住宿，工作在苏州标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲 赛跑 球赛 小型演唱会 跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)- 投递简历过多， 不能一 一查看， 有意者请直接在线咨询详谈报名

本职位为厂区招聘，有意向请投递简历详聊！！ 【进厂福利】： 【统一新入职员工享受绩效分红打卡满30天9000元】 【可以预支工资在职满15天以上2000～4000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、日结工：30元/小时，综合收入7800-8000元/月，工资离职当天结清不拖不压。 长期工：综合工资保底6000元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖.年底留任奖金5000元 【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。（吃饭休息时间算工时） 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：年龄不限，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工一对一带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 3：公司专注培养基层员工，管理岗位由普通员工晋升担任，对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。 温馨提示： ------------------------------------ 1.请主动点击在线申请职位 ，方便时间沟通。 2.本职位内容真实有效，希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们!

岗位职责： 1.全面负责客服团队的日常管理与绩效考核，确保服务响应及时率、问题解决率及客户满意度达标 2. 制定并优化客户服务流程、话术标准及知识库体系，提升服务专业性与一致性 3. 统筹处理重大客诉及升级案件，协同相关部门推动闭环整改，防范服务风险 4. 开展客服人员培训、辅导与能力评估，持续提升团队专业素养与服务意识 5. 定期分析服务数据，输出运营报告，为服务策略优化与业务协同提供决策支持 任职要求： 1. 具备客户服务管理相关工作经验，熟悉保险或金融行业服务规范者优先 2. 具备优秀的沟通协调、团队管理及跨部门协作能力 3.逻辑清晰，责任心强，具备较强的数据分析与问题解决能力 4. 具备良好的抗压能力与服务导向意识，认同泰康人寿企业文化 5.学历不限，具备本科及以上学历者优先

岗位职责： 1.根据公司业务发展需求，制定并执行招聘计划，高效完成各岗位人才引进任务 2. 负责职位发布、简历筛选、初试评估及面试安排，提升候选人体验与招聘转化率 3.维护和拓展招聘渠道（含线上平台、校园、猎头、内推等），优化招聘资源组合 4.协同用人部门明确岗位需求，参与人才画像构建与胜任力模型应用 5.定期分析招聘数据，输出招聘效能报告，持续优化招聘流程与策略 任职要求： 1.熟悉主流招聘流程与劳动法律法规，具备基础人力资源知识 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，责任心强、执行力佳 3.熟练使用办公软件及主流招聘系统，具备基础数据分析能力 4. 学习能力强，适应快节奏工作，有招聘相关实习或项目经验者优先 5.学历不限，人力资源、管理类等相关专业背景更佳

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2026年号（技工类） 临港大型物流公司 一、招聘岗位：招聘电车驾驶员。 1、车辆路线：日照-临港短途倒短。 2、岗位要求：A证，双证齐全，无不良记录，吃苦耐劳，3年以上实际驾龄。有电车，后翻半挂车驾驶经验的优先录用。 3、薪资待遇：按趟计费，工资面议。 二、招聘岗位：调度 1、岗位要求： ⑴男女不限，年龄20-35岁，大专及以上，熟练掌握电脑操作及办公软件。 ⑵服从公司安排，性格开朗，身体健康，有较好的语言表达能力及组织协调能力。 2、薪资待遇：底薪5000+效益奖金。 三、【咨询电话】： 【咨询地址】：资源有限公司（西一路与淮海路交汇南东北龙海国际西沿街）

【招聘】B2驾驶员十名（8500-11000元/月）新车、装备齐全、全程高速，要求会盖雨布、吃苦耐劳，物流调度6名（有物流经验的优先）联系电话：

运输公司调度 工作地址:本溪自治县小市镇山水俪城H区6号02 负责运输公司的运营安排

仓库管理，搬运工 来货卸车入库，走货装车出库，调度车辆，仓库人员，物流公司人员，清点货物，理货，捡货等事宜 薪资福利:3000+，工作时间长白班，8点到12点，1点30到18点30，公司发展前景好，工作稳定，收入稳定，综合薪资3000+；，薪资每月10号（非工作日延后2天）准时发放 招工人数:2名 电话请说明应聘岗位，因公司业务繁忙，对自己定位不清晰的，勿扰，干什么都行的勿扰，要求专人专岗

车辆调配，成本管理，对接甲方要求

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【岗位职责】 1、负责本单位成本管控工作，开展物流成本预算编制与执行监督； 2、负责本单位质量管理工作，监督供应链仓储环节，保障库存的准确性、安全性与高效性，对物流服务供应商进行考核与管理； 3、负责本单位新项目实施及变更节点控制，制定运输安排与物流执行方案； 4、负责本单位团队建设、人才发展及企业文化推行，统筹人员管理与协作调度； 5、负责本单位运营优化与创新推进，诊断并解决物流运行中的各类问题，提升物流作业效能。 【任职要求】 1、本科及以上学历（条件优异者可适当放宽），具备5年以上物流领域工作经验，其中3年以上团队管理经历，熟知物流运作体系； 2、性格开朗，工作积极，能够发挥示范作用，具备良好的沟通表达能力，思维有条理、逻辑性强； 3、具备优秀的组织协同能力，能有效推动跨部门及外部合作方的工作对接； 4、拥有学习意识和开放心态，执行力强，善于应对挑战并解决问题； 5、掌握常用物流管理系统及工具操作，具备扎实的数据分析与处理技能； 6、能够接受全国范围内的出差安排。

仓库急招分拣临时工，工期两个月左右，~ 岗位职责： 1、接收系统下发的拣货订单，核对订单信息，进行低温、冷冻商品的分拣。 2、将拣选完成的商品按订单或批次分类整理，放入指定区域，确保货物堆放稳固，避免运输过程中损坏。 3、负责接收货物。 要求：20-38岁，男女不限 薪资：4000元/月 休息：周六（固定） 上班时间：9:00-18:00

工作职责： 1、负责处理场站白、晚班现场无法处理的异常问题（无头件处理、破损件修复、异常多件认领处理、场地遗失找货、巴枪数据处理等）； 2、负责场站异常数据申诉反馈（如发车延误、遗失找回等）； 3、负责处理客户异常（自提件/拦截件/工单/改单更换标签等）响应解决； 4、处理其他影响场站时效、品质的任务与待办。

岗位职责： 1. 单据处理与管理 负责物流回单（如签收单、运输单据、验收单）的收集、审核、分类及归档，确保资料齐全且准确无误。 将回单信息录入系统，及时更新物流进度，保障数据实时同步。 定期整理过期单据，构建电子档案库，提升查询效率与追溯能力。 2. 异常单据处理 识别异常回单（如遗失、损毁、信息不一致），主动对接物流方或客户补充材料。 应对客户投诉或争议事项，提供有效单据依据，配合完成物流纠纷处理。 3. 数据统计与报表 制作回单处理效率分析报表，发现问题并提出优化建议。 协助物流费用结算，核对运输凭证与财务记录的一致性。 4. 沟通协调 与物流公司、仓储团队、财务部门及客户保持良好沟通，保障回单流转顺畅。 定期汇总回单问题，推动流程改进与执行落地。 任职要求： 1. 单据处理能力 熟练使用Excel进行数据录入与校验（如VLOOKUP、数据透视表），能高效处理大批量单据。 了解常见物流单据类型（如提单、运单、签收单）及其核心字段（如运单号、签收时间、异常说明）。 2. 沟通与协调能力 能够清晰反馈单据问题，协调物流方或客户完善信息。 具备跨部门协作经验，可有效推进单据流转中的卡点解决。 3. 问题解决能力 能快速发现单据异常（如缺失、信息错误），并制定应对措施（如补单流程）。 面对紧急需求（如客户临时索要凭证），具备优先级判断与响应能力。 4. 行业知识 熟悉物流业务基本环节（如运输、仓储、配送）。 掌握物流单据合规性相关要求。 5. 其他要求 1年以上物流单据处理或行政类岗位经验，熟悉回单操作流程。 熟练操作RP系统。 有物流服务公司或电商企业回单管理经验者优先。 具备基础财务常识（如发票比对）

1、负责网点开业前的资质审核、流程审批及物资物料的申请与发放； 2、统筹网点功能布局规划、配置维护，以及电子地图区域划分工作； 3、监督网点出货情况，开展货量考核与运营活跃度评估； 4、配合省级区域负责人推进网点网管管理，落实星级评定体系及网管绩效考核； 5、跟踪处理网点各类异常问题，及时响应并反馈解决进展； 6、组织网络标准化政策的宣导与培训，对接网管开展会议及专项培训； 7、监控省区市场动态，收集并提报区域性经营政策需求，参与后续复盘分析

职位描述： 负责仓库水果蔬菜分拣打包搬运、分拣、扫描。包吃包住可长期短期 月综合薪资5000-5500包吃住 任职要求： 1、身体健康无疾病，有责任心 2、有上进心，吃苦耐劳，服从安排

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派单，理单，收钱，对账，交账 联系收货人

1、负责班车打卡工作； 2、依据时效产品与发车时间，制定每日车线配载计划； 3、进行晚班货量通报，跟踪线路流向货量及空仓、爆仓情况； 4、监督线路装载率与装载质量，控制车线运营成本； 5、协助开展留仓问题分析，提出合理的线路与路由优化建议，提升留仓改善效果。 原标题：《物流运营》