
水利工程资料员
3-5千/月
资料员长期1-2人月结经验不限大专全职水利资料施工资料员大型工程资料管理资料员证
施工评定资料填写,试验检测资料归档等
建筑工程安全资料员
5-6千/月
资料员经验不限学历不限安全资料
岗位职责:
1. 负责高速公路项目部安全内业资料的编制、整理、归档及动态更新,确保资料完整、真实、可追溯
2. 办理项目部安全责任险、工伤保险等申报、续保、理赔等全流程事务,保障员工权益与项目合规
3. 按要求编制并及时上报各类安全报表(如月报、季报、专项检查表等),数据准确、逻辑清晰
4. 建立并动态维护农民工实名制台账,核对并协助完成工资发放记录与公示,落实“两金”制度
5. 撰写项目安全工作总结、简报、宣传稿件及迎检汇报材料,提升项目安全形象与管理成效
任职要求:
1. 学历不限,熟悉建筑行业安全法规及资料管理规范者优先
2. 具备资料员或安全内业相关工作经验,能独立开展安全资料全流程管理
3. 熟练使用办公软件及常用工程资料管理平台,具备较强的数据处理与文字表达能力
4. 责任心强,细致严谨,具备良好的沟通协调与跨部门协作意识
资料员
5-7千/月
资料员3-6个月1-2人月结1-3年大专兼职环保工程验收资料相关经验优先其他资料施工资料员验收资料员大型工程资料管理资料员证
岗位职责:
1.负责工程项目过程资料的收集、整理、归档及移交,确保资料完整性、规范性与时效性
2.项目施工到完成的验收资料等过程文件编写和制作。
3. 对接监理、甲方及档案馆,完成资料报审、签章及竣工备案工作
4.维护项目资料台账,实现电子化与纸质资料同步管理
5.配合项目部完成迎检、审计及竣工验收相关资料准备
任职要求:
1.学历不限,有资料员证书、工程类、档案管理类相关专业优先
2.工作经验不限,有环保工程/建筑/市政/水利等施工现场资料经验者优先
3. 熟悉国家及地方工程资料管理规范和城建档案归档要求
4.熟练使用Office办公软件等资料管理工具
5.需要住项目现场。
6.责任心强,细致耐心,具备良好的沟通协调与文档处理能力
资料员长期1-2人月结全职土建资料
包住 包吃 房建工程 工程资料管理
3-5年经验 会开车 CAD AutoCAD
施工单位 建筑公司 会做标书 筑业
施工资料 资料员证
【岗位职责】
· 负责房建工程施工资料的整理与归档
· 协助编制标书,完成施工资料及竣工资料管理
· 使用CAD、筑业软件进行资料处理,确保资料合规
【职位要求】
· 中专及以上学历,3-5年施工单位工作经验
· 熟练使用AutoCAD、筑业软件,会做标书
· 持有资料员证,会开车,具备工程资料管理能力
【工作时间】
无固定时间,具体面议
【薪资福利】
· 包住
· 包吃
工作地址,丰都县
线路迁改项目
8-9千/月
资料员长期1-2人月结3-5年学历不限全职机电资料施工资料员施工前准备
项目的开工资料,过程资料,结算资料,方案,人员准入,报计划,开票等
水利资料员-重庆栗子湾
7千-1万/月
资料员水利资料3-5年大专
1、做过不少于一个完整的抽水蓄能项目资料或者类似水电站工程的资料(开工资料、质量验收检验批、竣工资料);
2、熟悉水利工程验收和相关资料归档的要求;(以做过国电项目的水利工程优先考虑)
3、对水利工程相关的原材料送检、熟悉施工过程质量检测项目,并能协助技术总工和生产经理按分部分项要求进行检测;
4、能够与现场生产经理和施工管理人员沟通,完成项目施工过程的影像资料收集,并按分部分项要求进行分类整理。
重庆丰都汽车站大厅看机器设备是否正常运行,300/天急需要11个人包吃住,接受夫妻
9千-1万/月
普工包吃包住11-20人完工结算经验不限五险一金长白班
18-45岁优先安排不需要费用直接上班,主要是看机器设备是否正常运行.
诚心要人+260一天,短期过渡也行
7-8千/月
工厂搬运工夜班补贴保险餐补高温补贴社保包住加班补贴包吃五险五险一金1-2人月结新能源
[岗位职责]
.负责厂区产品的组装,质检,仓管,扫码,贴标,搬运等岗位
.按要求完成货物分拣、整理及出入库操作
[职位要求]
.男女不限,年龄18-51.9
.做六休一,无经验要求,认识26个英文字母即可
.学历不限,工作年限不限
[工作时间]
.具体时间班次面议
[薪资福利]
.280元-300元/一天,月薪7000-9000元
.五险一金、五险、包住、包吃、年底双薪、交
通补助、加班补助、饭补、话补、房补
老板招20个操作工 270一天吃住全包
6-8千/月
工厂搬运工夜班补贴保险餐补高温补贴社保包住加班补贴包吃五险五险一金3-5人月结熟悉26个字母
[岗位职责]
.负责厂区产品的组装,质检,仓管,扫码,贴标,搬运等岗位
.按要求完成货物分拣、整理及出入库操作
[职位要求]
.男女不限,年龄16-49.9
.做六休一,无经验要求,认识26个英文字母即可
.学历不限,工作年限不限
[工作时间]
.具体时间班次面议
[薪资福利]
.260元-290元/一天,月薪7000-8500元
.五险一金、五险、包住、包吃、年底双薪、交
通补助、加班补助、饭补、话补、房补
电力施工资料员
3-5千/月
资料员3-5人3-5年大专其他资料
一、岗位职责
- 负责公司项目全过程资料的收集、整理、归档,确保资料完整规范、可追溯。
- 对接项目各环节,收集相关资料并更新台账,配合完成项目结算资料整理核对工作。
- 做好资料保管、借阅、交接工作,配合项目驻场需求,完成临时资料相关任务。
二、任职要求
- 35周岁及以下,大专及以上学历(本科优先),专业不限,电力、档案相关专业优先。
- 广西区内可随时驻场,服从项目地点调配。
- 熟练使用Office办公软件,工作认真细致、责任心强,具备良好沟通执行力。
工作地点在来宾市兴宾区和贺州市富川县
资料员
5-6千/月
资料员1-2人月结1-3年高中全职机电资料
招材料资料员兼安全员|珠海斗门乾务工地
招材料资料员兼安全员1名
地点:珠海斗门乾务镇青啤路工地
薪资:6000/月,加班费另算,交五险
福利:免费包住,月休4天,不忙可调休,不包吃
上班时间:每日8小时,早7:30-11:30,中午13:00-17:00
工作内容:
1. 材料进场出场登记、做台账,施工资料整理归档,对接监理报验、取样送检
2. 工人出入证办理登记
3. 现场安全巡查、隐患排查
要求:
25-38岁,高中以上学历,熟练电脑、Excel。做事细心负责,能适应工地。有资料/安全相关经验优先,无经验肯学也可以。
联系:(微信同号)
资料员
5-6千/月
资料员3-6个月1-2人1-3年学历不限全职其他资料
岗位职责:
1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交工作,确保资料完整、准确、可追溯
2.协助编制施工日志、技术交底、隐蔽验收等过程资料,配合项目进度同步更新
3.对接监理、甲方及档案馆,完成资料报审、签字盖章及竣工档案移交
4.管理图纸、变更单、签证单等技术文件,建立电子与纸质双台账
5.配合项目部完成迎检、审计及竣工验收相关资料准备工作
任职要求:
1. 学历不限,工程类相关专业优先,有施工现场资料员经验者优先
2.熟悉建筑工程资料管理规范及地方城建档案归档要求
3. 熟练使用Office办公软件及广联达、新点等资料编辑系统
4.工作细致负责,具备良好的沟通协调能力和文档管理意识
5.能适应工地现场办公环境,服从项目工作安排
前台
3-4千/月
前台1-3年大专弹性工作制19-22点下班服务业前台有服务业经验有行政前台经验生活服务机构
岗位职责
1. 负责景区前台接待、咨询解答、路线指引、微笑服务。
2. 负责门票、团餐、套餐核销登记,台账记录清晰。
3. 维护前台区域卫生、绿植摆件、台面整洁美观。
4. 对接旅行社、团队订餐订位、简单对接沟通。
5. 配合景区日常运营、节假日活动接待工作。任职要求
1. 20–35岁,形象干净大方,气质佳。
2. 性格开朗、耐心细致、说话温柔、服务意识强。
3. 会基本电脑操作,打字流畅。
4. 能接受节假日轮班、淡旺季调班。
5. 有景区工作经验优先、本地稳定居住优先。
薪资福利
包吃、包住环境优美、工作轻松不累、稳定长久,节日福利、团队氛围轻松
景区前台环境干净雅致,无需风吹日晒,主要做接待、登记、咨询,工作简单稳定,适合长期做。
文员(丰都)
3-4千/月
文员3-5年大专行政内勤
岗位职责:
1. 负责项目部日常文职事务,如项目文档整理、资料核对、系统录入及文件归档等工作;
2. 承担项目部行政与后勤支持任务,保障业务顺畅运行;
3. 具备良好沟通能力,能与团队成员紧密配合、协同推进工作。
任职要求:
1. 有条理、有责任心、执行力佳,可高效统筹多项工作任务;
2. 关注细节,具备优秀的协作意识,能主动融入团队并积极参与团队协作。
双休文职岗位/接受应届毕业生
5-6千/月
文员经验不限大专
工作内容:负责后台业务的登记与办理
工作时间:9:10-17:30,周末双休,法定节假日正常休息
薪资待遇:无责任底薪3500元+提成,综合收入6000-8000元
福利待遇:缴纳社保,享受带薪年假、节日礼品、下午茶、生日会及完善的晋升机制等
招聘工程技术资料员(会看图纸)
3-4千/月
资料员长期1-2人月结经验不限学历不限市政资料施工资料员建筑工程类专业资料员证
工程技术资料员 平时送检 工程资料整理归纳 要求会看图纸
油气田工程现场资料员
4-6千/月
资料员长期1-2人月结1-3年大专全职工程资料员熟手或半熟手机电资料施工资料员施工前准备建筑工程类专业资料员证
岗位职责:
1.负责工程项目资料的收集、整理、归档及移交工作,确保资料完整、准确、可追溯
2.编制施工日志、技术交底记录、隐蔽工程验收资料等过程文件
3. 对接监理、甲方及档案管理部门,按时完成资料报审与验收配合工作
4.管理电子文档系统,定期备份重要资料,保障信息安全与合规性
5. 配合项目进度,及时更新资料台账,支持竣工验收及审计检查
任职要求:
1.学历大专及以上,工程类相关专业优先
2. 1年工作经验要求,要熟手或半熟手有建筑电气/通信/自动化等工程资料员实习或从业经历者优先
3. 熟悉CAD、Office办公软件及常见资料管理平台操作
4. 工作细致认真,具备良好的沟通协调与文档管理能力
5. 能适应施工现场环境,服从项目所在地工作安排
工程图像处理
5-6千/月
资料员长期1-2人月结5-10年大专全职PS图像处理水利资料施工资料员验收资料员资料员证
1、熟悉PS软件,诚聘(PS资料员):
要求:
1、熟练PS图片处理,熟悉电脑及CAD,熟悉工程图像处理
2、常驻工地
3、包吃住
4、年龄:30-45岁
5、服从安排
6、待遇:5000左右
7、工作地:重庆北碚
8、联系电话:刘先生,
工程资料员
5-7千/月
资料员长期1-2人月结3-5年大专全职水电安装工程消防安装工程给排水工程其他资料施工资料员施工前准备监理资料员验收资料员建筑工程类专业大型工程资料管理资料员证
负责工程项目的资料档案管理、计划、统计管理及内业管理工作。
一、项目资料、图纸等档案的收集、管理
1、负责工程项目的所有图纸的接收、清点、登记、发放、归档、管理工作:
在收到工程图纸并进行登记以后,按规定向有关单位和人员签发,由收件方签字确认。负责收存全部工程项目图纸,且每一项目应收存不少于两套正式图纸,其中至少一套图纸有设计单位图纸专用章。竣工图采用散装方式折叠,按资料目录的顺序,对建筑平面图、立面图、剖面图、建筑详图、结构施工图等建筑工程图纸进行分类管理。
2、收集整理施工过程中所有技术变更、洽商记录、会议纪要等资料并归档:
负责对每日收到的管理文件、技术文件进行分类、登录、归档。负责项目文件资料的登记、受控、分办、催办、签收、用印、传递、立卷、归档和销毁等工作。负责做好各类资料积累、整理、处理、保管和归档立卷等工作,注意保密的原则。来往文件资料收发应及时登记台帐,视文件资料的内容和性质准确及时递交项目经理批阅,并及时送有关部门办理。确保设计变更、洽商的完整性,要求各方严格执行接收手续,所接收到的设计变更、洽商,须经各方签字确认,并加盖公章。设计变更(包括图纸会审纪要)原件存档。所收存的技术资料须为原件,无法取得原件的,详细背书,并加盖公章。作好信息收集、汇编工作,确保管理目标的全面实现。
二、参加分部分项工程的验收工作
1、负责备案资料的填写、会签、整理、报送、归档:负责工程备案管理,实现对竣工验收相关指标(包括质量资料审查记录、单位工程综合验收记录)作备案处理。对桩基工程、基础工程、主体工程、结构工程备案资料核查。严格遵守资料整编要求,符合分类方案、编码规则,资料份数应满足资料存档的需要。
2、监督检查施工单位施工资料的编制、管理,做到完整、及时,与工程进度同步:对施工单位形成的管理资料、技术资料、物资资料及验收资料,按施工顺序进行全程督查,保证施工资料的真实性、完整性、有效性。
3、按时向集团档案室移交:在工程竣工后,负责将文件资料、工程资料立卷移交公司。文件材料移交与归档时,应有“归档文件材料交接表”,交接双方必须根据移交目录清点核对,履行签字手续。移交目录一式二份,双方各持一份。
4、负责向市城建档案馆的档案移交工作:提请城建档案馆对列入城建档案馆接收范围的工程档案进行预验收,取得《建设工程竣工档案预验收意见》,在竣工验收后将工程档案移交城建档案馆。
5、指导工程技术人员对施工技术资料(包括设备进场开箱资料)的保管:指导工程技术人员对施工组织设计及施工方案、技术交底记录、图纸会审记录、设计变更通知单、工程洽商记录等技术资料分类保管交资料室。指导工程技术人员对工作活动中形成的,经过办理完毕的,具有保存价值的文件材料;一项基建工程进行鉴定验收时归档的科技文件材料;已竣工验收的工程项目的工程资料分级保管交资料室。
三、负责计划、统计的管理工作
1.负责对施工部位、产值完成情况的汇总、申报,按月编制施工统计报表:在平时统计资料基础上,编制整个项目当月进度统计报表和其他信息统计资料。编报的统计报表要按现场实际完成情况严格审查核对,不得多报,早报,重报,漏报。
2.负责与项目有关的各类合同的档案管理:负责对签订完成的合同进行收编归档,并开列编制目录。作好借阅登记,不得擅自抽取、复制、涂改,不得遗失,不得在案卷上随意线、抽拆。
3.负责向销售策划提供工程主要形象进度信息:向各专业工程师了解工程进度、随时观注工程进展情况,为销售策划提供确实、可靠的工程信息
报建
8-9千/月
资料员3-6个月1-2人月结1-3年学历不限全职市政资料施工资料员资料员证
道路地下管网项目,负责项目报建,及协调各部门办理相关施工手续。有报建方面的经验和资源优先。薪资面议
区域拓展副总监(重庆)
2-3万/月
文员5-10年大专选址开发经验招商经验渠道开发及管理经验零售擅长商务谈
岗位职责:
1.结合数据分析结果与公司战略方向,拟定商圈布局方案及年度、季度、月度拓展目标,并提交总经理审批;
2.依据公司商圈布局与经营目标,组织编制并审定年度及月度门店开发计划;
3.根据经营目标和门店开发进度,组织编制并审核年度及月度门店装修实施计划;
4.审核工程部门提交的工程项目采购及装修预算方案;
5.审批工程部上报的单店装修项目预算文件;
6.基于市场调研情况,牵头建立门店投资可行性分析模型;
7.依据模型分析结果,评审门店投资可行性报告,并出具优化建议;
8.负责团队人才建设,提出人员调配、培训与发展考核建议;
9.指导下属制定阶段性工作安排并监督落实,协调本部门与其他部门协作关系,妥善处理工作争议;
10.高效完成上级交办的其他相关工作任务。
任职要求:
1.具备便利店行业工作经验,曾在7-Eleven、罗森、全家等知名品牌担任相同岗位(必要条件);
2.熟悉便利店整体运营流程,具备团队搭建及开发团队管理实战经验;
3.具备较强的市场洞察力、判断能力与全局规划能力,擅长沟通协调与商务谈判,拥有专业的门店拓展及加盟开发经验;
4.具备良好的职业素养,工作积极主动,抗压能力强,执行力突出,富有团队协作意识与创新精神;
5.认同企业价值观,遵守职业道德规范,严格遵循国家法律法规及公司各项管理制度。
栏目概述
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