1相貌端正 2年龄在18-30之间 3有一定的工作能力

岗位职责： 1.负责来访人员接待、登记、引导及电话接听转接，展现企业专业形象 2.管理前台办公用品、报刊信件收发及日常环境维护，保障前台区域整洁有序 3.协助办理员工出入证、访客预约系统操作及基础行政事务支持 4.配合完成会议安排、会议室预订及简单文书整理工作 5.及时响应内部需求，做好跨部门沟通协调的桥梁角色 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的服务意识与亲和力 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练，责任心强 3.有前台或行政类实习/工作经验者优先，无经验可带教培养 4.学历不限，中专及以上学历优先考虑 5.工作细致耐心，具备较强的应变能力与团队协作精神

招公司前台形象好气质佳

负责家长和孩子沟通，要求亲和力好

【岗位职责】 ·负责收银工作，确保账目准确无误 ·协助日常营业秩序维护 【职位要求】 ·有收银经验优先，娱乐场所工作经验者更佳 ·能适应全职工作，白班或夜班安排 · 工作时间:面议

客服前台岗位职责：负责业主来电来访的接待接听及客户诉求的受理、跟进、回访工作；负责物业服务中心前台业务办理；负责财务票据的领用、保管等工作；协助物业费的催收工作，并提供相关支持；领导交办的其他工作。

(1)负责客户引领接待，行政等工作; (2)到店客户资料查询、报备等相关工作; (3)免费提供食宿、下午茶、交五险: (4)工作时间：八小时 (5)每周单休有法定节假日月休多2天 过年十天 (6)试用期4500转正5000+1000绩效+工龄奖

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.协助收发快递、信件及办公用品管理，保障日常行政支持顺畅 4.整理归档基础文档，配合完成会议安排、预约及会务支持 5.协助处理员工入离职手续、考勤统计等基础人事辅助工作 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本应变能力 4.具备亲和力与团队协作精神，能适应快节奏工作环境 5. 学历不限，有行政、前台或客服类工作经验者优先

任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2.具备基本办公软件操作能力，责任心强，细致耐心 3.有前台或行政类实习/工作经验者优先，无经验可带教培养 4. 学历不限，中专及以上学历优先考虑 5.工作地点稳定，能适应标准工时制

主要就是做商务接待的前台。工作很简单，收收银记记账

兄弟们，有谁有焊工证+高空作业证？需请二人，联系电话：符先生

这个地方，需要2个水电工，做给排水，3天一结账，能干1星期。

有30袋垃圾从六楼背下来 扔车上 在东三环商都路的附近联系

6.26-本周五六日招聘饮料促销，18-30以内，积极主动，身高163，积极主动，性格开朗，敢叫卖，有促销经验优先（性格内向的勿扰）！地点：10点-19点（8小时工作制，有吃饭时间）荥阳市区1.蓝羽运动馆2.荥阳联创体育中心3.荥阳全民健身羽毛球馆薪资：120+工作时间：9:00-19:00（有休息吃饭时间）需要穿裙子小白鞋可以做的报名！小公主勿扰！联系电话:

招木地板安装师傅，工作地点在郑州市内

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 4.有前台或行政类实习经验者优先 5. 学历不限，大专/技校及以上优先

国家队集训中心，只对内不对外开放，接待运动员。很轻松很轻松要求163+不要太胖年龄35以内 时间8.30-8.30 待遇130一天包吃住，

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台专业形象 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与跟进 3.协助收发快递、信件及办公用品管理，保障日常行政支持顺畅 4.整理和归档基础文档，配合完成会议安排与会务支持 5.及时响应内部需求，协调各部门间基础沟通事项 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的服务意识与沟通表达能力 2.熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本应变能力 4.具备前台或行政类相关工作经验者优先 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极向上的求职者加入

岗位职责： 1.负责接待客人 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询 供吃住 按时发粮 任职要求： 具备良好的沟通表达与服务意识 工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 有足疗店前台经验者优先 有驾照优先。

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公有序运转 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本应变能力 4.学历不限，有前台或行政相关经验者优先 5.具备团队协作精神，能适应快节奏办公环境

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

工作内容：带客人去房间进行点单开房，充值，客人离店后保洁清理过房间后我们需要收拾一下包间地面 薪资待遇：综合底薪（底薪+全勤+饭补+夜补）4200左右＋ 提成另算，现在服务管家的平均月薪在6000+ 上班时间：白:12:00-21:00 晚20:45-06:00 月休四天 不包吃！！提供住宿 每月15发薪

一、工作内容：（纯做租赁不收中介费～不涉及买卖~) 1、公司提供房源，目前现有房源600间，通过58、安居客、闲鱼平台发布房源信息； 2、无需主动电话联系客户，客户有租房意向会通过平台直接咨询我们； 3、负责公司旗下房源的出租事宜，服务有租房需求的客户群体； 4、根据客户需求推荐合适房源，安排并陪同客户实地看房； 公司优势：房东全权托管～真实可靠房源、无中介费用、、定期保洁、快速维修服务。 二、薪资待遇 发薪日：5号（享受15天带薪年假） 平均收入约10000元，包住宿＋无责任底薪＋出租提成，每租出一间房提成300-500元，一套房含两至四个房间，整套出租提成可达1000-1500元＋房屋管家业绩提成10%-20% 月度、季度、年度优秀员工奖励1000元，成单冠军额外奖励1000元 员工宿舍环境整洁，配备空调、洗衣机、冰箱及厨房，为2-3人标准间。 公司为新人配备导师一对一指导，提供带薪岗前培训，快速掌握技能，轻松开单。 三、上班时间 8:50-19:00，中午11:30-13:00休息，带客户看房时间灵活自由，工作自主性强 法定节假日正常休假 四、任职要求 1、年龄*****，欢迎零经验人员加入； 2、从事销售性质工作； 3、具备良好的沟通能力与客户服务意识； 我们的优势： 1、企业拥有十二年行业口碑，赢得客户广泛信赖。 2、所有房源均为独家合作，杜绝与其他机构竞争内耗 3、免除中介费用，支持月度支付及短期租赁，更受租客欢迎，提升成交率 4、配备维修、保洁、客服团队，员工专注签约，后续事务无需操心 5、管理制度健全，晋升机制公开透明，资深员工全程带教，助力新人快速融入与成长

任职要求： 1、学历要求：大专及以上学历。 2、对金融领域及管理岗位有浓厚兴趣，具备高度的责任意识与良好的职业道德。 3、具备优秀领导力、抗压能力及沟通协调能力者优先考虑。 4、担任过学生干部或社团负责人者优先。 5、拥有大型企业实习经历或保险行业相关实习经验者优先。 【晋升路径与岗位职责】 1、业务方向：开展新客户拓展与老客户关系维护，客户资源由公司与团队共同提供，服务范围涵盖指定院校、企事业单位、居民小区及社区等场景。 2、管理方向：协助上级领导落实各项工作任务，统筹协调各岗位协作，带领团队成员推进目标执行，及时跟进并确保工作落地，承担团队运营与管理工作。 3、讲师方向：承担新人入职培训、主持培训活动，负责各层级销售团队、管理团队及助理团队的考核评估与专业技能授课；同时参与会销产品讲解、客户理念宣导及基层团队发展培训等工作。 4、职能方向：跟踪新人培训成效，协助安排主管或经理的工作日程，进行客户邀约、定期回访及客户关系维护等支持性工作。 【薪酬福利】 1. 双重底薪结构，包含新人津贴＋新单佣金（上不封顶）＋续期佣金＋职务津贴＋培训津贴，投入与收益完全匹配，收入无上限 3、提供从一线业务成长至职业经理人、主管、经理直至总监的系统化培养体系 4、建立公开透明的职级晋升评估机制 5、享有补充意外险、医疗险、养老险保障 职位福利：绩效奖金、带薪年假、节日关怀、定期团建旅游、年度多次调薪机会、管理津贴及其他多项补贴支持

岗位要求： 1. 行政人事专员 职位描述 负责员工入职与离职手续办理、考勤数据统计、社保公积金缴纳及人事档案的归档管理； 2. 协助开展招聘相关事务，包含简历初步筛选、面试通知安排、新员工入职培训协调及后续跟进； 3. 承担日常行政工作，如办公用品的采购与库存管理、办公区域环境维护、会议组织与会务支持； 4. 处理员工关系日常事务、公司制度与通知的发布传达，以及各类人事行政类数据报表的汇总统计； 5. 配合完成领导交办的其他行政与人力资源相关任务。

职位详情岗位描述： 1、学历不限 2、具备一定的销售工作经验，具有较强的赚钱欲望，无经验者可培训上岗； 3、工作态度积极，热爱销售客服类工作，有较强的事业心，勇于面对挑战； 4、良好的沟通及表达能力应变能力和解决问题的能力 福利待遇： 无责任底薪3500+全勤200+提成+奖金，综合月薪平均在8000以上，努力干20000以上，****! 精准数据，一条龙模式，保障每天20条左右数据，充足数据支撑保障开单，老带新、业务简单好上手! 福利待遇： 带薪培训晋升空间大团队聚餐团队旅游过节福利生日会 专业晋升路线：1、纵向晋升：初级客服一组长--主管-经理--部门合伙人 2、横向晋升：优秀并有特长人员可晋升到其他部门，如策划、电商、数据等部门均可。 3、上班时间：朝九晚六，不加班。****，节假日弹收藏休息。 4、工作模式：公司配备工作电脑和工作手机

诚聘绿色食材销售顾问，负责食材推广、客户维护与市场开拓。 认同健康生态理念，擅长沟通洽谈，有销售经验优先。 薪资底薪+高提成，时间自由，客源稳定，发展空间大，携手共赢健康美食市场。

一、岗位职责 1. 负责商业物业招商工作，挖掘优质客户，完成招商指标； 2. 对接意向客户，介绍物业优势、洽谈租金、合同条款，推进签约； 3. 维护客户关系，跟进入驻对接、售后协调，提升客户满意度； 4. 收集市场招商信息、竞品动态，制定招商推广计划； 5. 配合团队完成招商资料整理、数据统计及汇报工作。 二、任职要求 1. 有物业招商、商业地产、销售相关经验优先； 2. 熟悉招商流程、商务谈判技巧，具备市场分析能力； 3. 沟通表达流畅，抗压能力强，目标感强，有责任心； 4. 具备客户资源、本地资源者优先录用。

会销售的，热爱工作，本店主体是小动物，售卖门票办卡，勤劳能干工资3000-4500

开发新客户，维护老客户，底薪加提成，交五险，双休。有做过计量优先考虑薪资面议