
生产主管
9000-15000元/月
建筑施工生产经理/负责人经验不限大专生产计划管理生产物料管理现场管理食品安全管理体系
【工作内容】
- 统筹饮料生产线的日常运作与管理,保障生产任务按计划有序推进。
- 持续改进生产工艺流程,提升产线效率与产品品质,同时有效管控制造成本。
- 负责生产团队的组织管理,涵盖人员安排、技能培训与职业发展,打造高效执行团队。
- 关注行业趋势与技术革新,推动先进生产技术与管理模式的落地应用。
- 建立并落实严格的质量管控机制,确保产品满足企业标准及行业法规要求。
- 推动生产与销售、供应链等相关部门的协同配合,实现信息互通与流程衔接。
- 及时应对生产过程中的突发状况,并制定预防措施避免同类问题重复发生。
【任职要求】
- 具有5年以上饮料生产领域相关管理岗位工作经验。
- 食品科学或相近专业本科及以上学历者优先考虑。
- 精通饮品制造流程,掌握现代化生产管理理念与实操方法。
- 具备较强的领导才能和团队合作意识,能有效激发团队工作积极性。
- 优秀的沟通协调能力,可在多变环境中整合内外部资源推进工作。
- 具备扎实的决策分析与问题处理能力,能在紧急情况下迅速做出合理判断。
- 熟悉ISO质量管理体系或其他国际认证规范者优先录用。
机加工主管
8000-9000元/月
车间主任3-5年学历不限加工件接受无生产管理经验外发跟进
【岗位要求】
1. 懂车铣刨磨,懂加工、材料、表面处理、热处理、CNC等各种加工工艺。
2. 负责图纸打印、下料、外发跟进,比如拿去焊、线割、钻孔、氧化等。
小榄展柜厂招包装,安装主管一名,要求:展示行业5年以前经验,待遇面议
7000-8000元/月
主管5-10年学历不限有生产管理经验
小榄展柜厂招包装,安装主管一名,要求:展示行业5年以上经验,待遇面议
生产主管
1-2万元/月
厂长/主管3-5年本科现场管理成本管理ISO16949
岗位职责:
1、组织各工序段主管召开车间内部会议,针对安全、品质、生产达成、效率及异常情况进行复盘与工作部署;
2、召集相关部门人员开展QRQC会议,对生产过程中需跨部门协作的问题进行分析、跟进,确保信息传递准确,沟通顺畅,并协调所需资源;
3、定期巡查各区域的安全、品质、节能、纪律执行情况,检查设备运行状态、物料管理及生产任务完成进度;
4、与各工序段主管共同评估各项KPI指标达成情况,总结工作进展,跟踪异常问题并及时向上级反馈;
5、落实企业各项安全生产管理制度,实施常态化安全检查,管控重点关键部位,消除安全隐患,预防安全事故发生;
6、统筹安排生产计划的执行,确保产品保质保量按时交付;持续推进成本控制目标,优化流程以降低生产成本;
7、依据公司对车间的发展规划制定人员编制方案,报批后组织实施;负责员工培训,带领团队成长,深入掌握员工思想动态,采取有效措施保障团队稳定;
8、制定车间管理制度,经公司审批后在本车间推行实施,并依据公司制度及相关规定对车间人员进行规范管理;
9、带头推进车间5S管理工作,营造整洁有序的作业环境,以身作则,提升员工职业素养;
10、每日统计并分析车间生产数据,挖掘改善空间,持续提升生产效率;分析成本支出结构,制定切实可行的成本管控措施;
11、及时对主管、助理等骨干人员进行业务指导与能力培训,提升其专业水平和管理能力;主导区域重点项目的规划、推动与现场督导,监控实施成效并动态优化调整;
12、梳理优化现场CPS、品质管控、数据记录、物料流转等系统流程,确保各环节稳定高效运转;
岗位要求:
1、本科及以上学历;
2、具备3年以上大型制造业基层管理经验,有锂电池或相关行业背景者优先;
3、熟悉制造生产全流程,精通生产管理知识,具有较强的品质管控、流程改善、问题分析与解决能力;
4、具备良好的组织统筹、沟通协调能力及强执行力;熟练使用基础办公软件;
5、普通话标准,表达清晰,逻辑思维能力强;
主管大专
1、制定和实施生产线每日/每周/每月的生产计划,并根据物料、人力、设备情况及时调整排产,确保订单按时交付。
2、跟踪生产进度(如通过小时/日报表监控投产、产能、设备状态),协调解决生产过程中的异常问题,确保生产目标达成。
3、质量管理与控制监控生产流程,严格执行质量管理体系标准,完善作业标准文件和品质标准文件。
4、跟踪关键质量指标(如制程良率、一次通过率),组织对不良品进行分析,推动并参与改善行动,处理客户投诉和质量异常。
5、团队管理与发展负责生产线操作员、技术员的日常管理,包括班次安排、工作指导、技能培训与考核,提升团队整体技能水平。
6、营造积极团队氛围,提升员工士气,降低人员流失率,并负责基层管理干部的选用和培养。
7、成本控制与效率提升控制生产过程中的物料消耗,减少浪费,降低生产成本。定期(如每月)进行成本分析总结。
8、通过工艺流程优化、人员培训、技术设备改进、合理组织分工等方式,不断提升生产效率和产能。
9、设备维护与安全生产与设备部门协作,确保生产设备的日常维护、保养得以执行,减少设备故障停机时间。负责生产设备的引入、使用、保养、维修等相关工作的统筹。
10、负责生产现场的7S管理(整理、整顿、清扫、清洁、素养、安全、节约),设定标准和定期考核。坚决贯彻安全第一原则,负责安全生产管理,培训员工安全作业,杜绝安全事故。
二、任职要求:
1.有从事LCD、显示屏或者背光模组装配相应经验,3年以上工作经验
2.具备一定的电路理论知识及实际操作能力。
3.具备一定的品质管控意识,独立完成制作相应的作业指导书。
4.大专及以上学历,电子类相关专业,具备良好的学习能力.
生产主管
1.5-1.7万元/月
车间主任月结5-10年大专有生产管理经验精密机械经验机械加工制造经验精益改善经验冲压工艺经验
岗位职责:
1.掌握生产运作流程,熟练运用精益生产方法,了解制造业工艺要求及设备运维相关知识。
2.能够有效统筹各部门协作,快速响应并处理生产过程中出现的突发状况。
3.具备良好的数据解读能力,能基于生产运行数据识别异常,提出优化方案。
4.拥有团队管理经验,善于激发成员积极性,分解目标任务,带领团队完成既定生产目标。
5.具备较强的应变能力,能胜任生产高峰期的工作节奏,灵活应对订单变化、临时加单等情况。
任职要求:
1.五年以上生产管理岗位工作经验,具有日资、台资企业或冲压车间管理背景者优先考虑。
2.能够高效整合跨部门资源,及时解决生产现场突发问题。
3.具备扎实的数据分析能力,能通过数据洞察问题并制定相应改善措施。
4.具备领导才能,擅长团队激励与目标细化,推动团队高效执行生产计划。
5.承压能力强,能适应旺季高强度作业环境,妥善处理订单波动及紧急插单等挑战性情况。
储备场长
8000-12000元/月
厂长/主管1-3年高中经营数据化管理环保
岗位职责
1. 全面负责生产基地的日常运营与管理
2. 确保公司下达的生产目标按时保质完成
3. 组织实施生产基地的生物安全防控措施
岗位要求
1. 具备扎实的猪场管理实战经验
2. 熟知猪场各环节生产流程,掌握相关操作技能,具备基础兽医知识
3. 年龄不超过45岁,具有同行业同岗位3年以上工作经历
福利待遇
薪酬面议,薪资结构=基本工资+绩效奖金+各类补贴
2. 依照国家规定缴纳社会保险
3. 提供早、中、晚三餐,享受定期福利及其他员工关怀待遇
电子厂制造部副总经理
2.3-4.5万元/月
厂长/主管3-5年本科精益化改进信息化管理技术改进与创新生产计划管理生产现场管理生产成本管理
岗位内容:
1. 负责公司生产计划的执行与落实,统筹协调各职能部门推进产品生产任务达成。
2. 强化生产现场管控,持续推进现场精益化改善、作业标准化及产品质量稳定性提升工作。
3. 持续优化生产工艺流程,控制生产成本,提升生产效率与产品品质。
4. 推进生产管理信息化建设,参与生产管理系统开发与落地实施。
5. 协同相关部门完成各类专项任务及项目工作。
任职要求:
1. 本科及以上学历,机械、自动化、电气等相关专业。
2. 具备5年以上生产管理经验,有工业产品转型升级成功案例者优先考虑。
3. 熟悉产品制造流程及在制品库存运作,对内部管理流程体系具有系统性理解。
4. 具备良好的组织协调能力与沟通谈判技巧,能高效整合与调配各类资源。
5. 关注新技术与新工艺发展,具备主动推动技术革新与流程创新的能力。
中山打螺丝小工/免费包吃住/不体检/可带手机]
5000-7000元/月
普工包吃包住20人以上周结
总价18元/小时
产品介绍:汽车、工业、船用、制冷、空调设备制造
招聘年龄:18-50周岁
招聘岗位:打杂、装配、组装、包装
自由活动式工作,打杂、非流水线,主要就是拧螺丝,不用一直站一直坐,不体检、不穿工衣、上班可带手机
吃住情况:免费包吃住,不体检
4人间宿舍(空调、热水器、柜子、电视齐全)水电平摊
丝印工
6000-7000元/月
丝网印刷丝印师傅3-5人
岗位职责:
1.熟练操作半自动丝印机,按照工艺要求完成丝网印刷作业,确保图案清晰、位置准确、油墨均匀
2.负责丝印设备的日常操作、调试与简单维护,及时发现并反馈设备异常
3. 配合质检人员进行首件确认及过程抽检,严格把控印刷质量
4. 做好工作区域5S管理,保持印刷环境整洁、物料摆放规范
5.如实填写生产记录表,配合完成批次追溯与生产数据统计
任职要求:
1. 有丝印亚克力 pc等平面材料的相关工作经验者优先
2.动手能力强,具备基本识图能力和颜色辨识能力
3.工作认真细致,责任心强,能适应站立作业和重复性操作
4.具备良好的安全意识和团队协作精神
5. 学历不限,能吃苦耐劳,服从生产安排
生产经理
1.4-1.5万元/月
生产经理1-3年学历不限
岗位职责:
1.全面负责风电项目施工现场的统筹管理,协调各专业班组高效协同作业
2.编制并执行施工进度计划,动态监控节点完成情况,确保项目按期交付
3. 严控工程质量,落实技术交底、过程检查与验收标准,杜绝质量隐患
4. 主抓安全生产管理,组织安全教育培训、隐患排查及应急演练,实现零事故目标
5.统筹现场人、机、料、法、环资源配置,优化施工组织与成本管控
任职要求:
1. 具备风电或大型基建项目施工管理经验,熟悉风电机组基础、升压站等施工流程
2.熟悉国家及行业施工规范、质量验收标准和安全生产法规
3. 具备较强的组织协调能力、抗压能力及突发事件处置能力
4.持有建造师(建筑工程或机电工程)资格证书者优先
5. 责任心强,具备良好的沟通表达与团队管理能力
建筑施工现场负责人/生产经理/技术员/施工员
8000-12000元/月
生产经理3-5年大专责任心强,有丰富经验。
任职资格:
1. 大专及以上学历,35-45岁(优秀者可放宽要求),工民建、土木工程、建筑专业8年以上工作经验,具有古建筑经验者优先。持有施工员、中级工程师、高级工程师、一级建造师、二级建造师等相关证书者优先。
2. 精通房建及市政专业施工组织管理流程。
3. 有较强的施工质量、进度、安全及成本控制意识。
4. 有较强的对外商务沟通能力、团队管理能力;熟练使用CAD、WORD、Excel等办公软件。
岗位职责:
1. 严格遵守公司制定的各项规章制度,负责基层施工管理工作,贯彻执行公司的方针政策。
2. 组织项目部各项规划、计划的制定。整体把握项目部质量、进度、安全、成本等各项工作,合理安排项目部人员工作。
3. 组织项目部的质量检查工作,督促检查施工班组开展自检、互检和交接检查等工作。
4. 负责制定施工方案,编制施工工艺组织设计,并向有关施工员进行技术交底。
5. 审核施工员填报的工程变更单和工程签证单,以及其他工程现场成本依据资料、原始记录。
6. 组织施工员开展图纸内部会审,指导施工员现场技术交底工作。
7. 审核施工员编制的施工作业计划,做好施工人员、材料、器具的计划、申请及使用。
8. 指导、督促施工员及时做好施工报验工作,处理协调验收工作中存在的问题。
9. 完成领导安排的其他工作。
建筑施工生产经理/负责人
1.2-1.3万元/月
生产经理1-3年初中及以下
从事火电厂经验的优先,懂管理流程。年龄35岁以下,有无证书均可,需要管理协调能力强。
建筑施工生产经理/负责人
1.5-1.6万元/月
生产经理5-10年学历不限要求:责任心强,工作经验丰富
岗位职责:
1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全目标达成
2.编制并落实施工进度计划,协调各专业工种及分包单位有序作业
3. 监督执行施工规范、技术标准和安全文明施工要求,及时排查整改隐患
4. 组织召开生产例会,动态分析进度偏差并制定纠偏措施
5.配合成本、质量、安全部门完成项目全过程管理与验收交付
任职要求:
1.具备建筑施工相关领域工作经验,熟悉房建/市政类项目全流程管理
2.熟练掌握施工图纸、规范及常用办公软件,具备较强的现场统筹能力
3. 持有二级及以上建造师证书(建筑工程专业)者优先
4.责任心强,具备良好的沟通协调能力和应急处理能力
5. 身体健康,能适应施工现场工作环境
生产主管
9000-11000元/月
车间主任包吃包住3-5人月结3-5年高中全职有生产管理经验新能源经验自动化设备经验机加工工艺经验装配/总装工艺经验注塑工艺经验焊接工艺经验冲压工艺经验能源/环保/化工经验
岗位职责:
1、全面负责车间日常生产管理,监督生产操作安全,确保作业规范执行
2、组织落实生产计划,合理调配人员与设备,保障生产任务按时完成
3、严格管控生产过程中的产品质量,推动品质改进措施落地
4、维护车间现场管理秩序,推行5S管理标准,提升现场整洁度与工作效率
5、处理生产过程中突发问题,具备快速响应与应急处置能力
任职要求:
1、高中及以上学历,具备良好的沟通与组织协调能力
2、3年以上五金制造行业(冲压工艺)工作经验,有生产管理经验者优先
3、熟悉冲压生产流程及设备运作,掌握生产排程与人员调度方法
4、了解IATF16949或ISO9001质量管理体系,具备基础质量管理意识
5、责任心强,能适应车间工作环境,具备较强的团队管理能力
生产班组主管
6000-7000元/月
生产组长/拉长3-5年中专/中技现场管理生产计划管理
统筹班组日常生产任务安排,合理调配人力与设备资源,保障生产计划顺利实施。
搭建班组内部沟通渠道,及时收集员工意见,迅速应对生产中的协作障碍。
牵头开展现场安全与质量意识培训,通过定期巡查督促员工规范作业,减少安全及品质隐患。
主持班组早会及周例会,分析生产数据,复盘问题案例,促进团队协作效能提升。
具备良好的沟通表达能力,能够高效协调不同岗位资源,妥善处理现场突发矛盾。
了解生产现场管理流程,熟练运用5S管理、精益生产等基础管理工具。
具有较强的责任意识和抗压能力,能在高节奏生产环境中保持稳定,快速响应紧急状况。
服装后段主管
6000-9000元/月
生产组长/拉长3-5年高中服装生产
岗位职责:
1. 负责成品服装的质量检查、包装作业、出库安排及物流对接,保障产品品质与准时交付;
2. 建立并落实尾部各环节的标准作业流程,优化生产效率与出品质量;
3. 管理尾部团队日常运作,监督整烫、包装等核心工序,确保生产计划顺利推进;
4. 与设计、采购、销售等部门协同配合,及时解决生产衔接中的各类问题;
5. 定期开展尾部生产线设备的维护保养工作,确保设备稳定运行。
任职要求:
1. 熟知服装制造全流程,具有3年以上尾部管理岗位工作经验;
2. 具备优秀的组织协调能力及团队领导力,能高效推动团队完成生产目标;
3. 精通服装品控标准与检验技术,对工艺细节有高度把控力;
4. 拥有良好的跨部门沟通能力,可快速应对和处理生产中的技术难题;
5. 工作踏实负责,能在高强度工作环境中保持条理,妥善处置突发情况。
生产主管
1.2-2万元/月
生产总监5-10年大专表面处理工艺经验有生产管理经验质量管理经验饮料酒水经验
岗位职责:
1.制定并落实车间生产计划,保障生产进度与产品质量符合公司标准;
2.组织管理车间人员,合理安排工作任务,建立考核机制,提升员工工作效能与产出质量;
3.统筹车间设备的日常维护与保养工作,确保设备稳定高效运行;
4.推行车间安全管理体系,制定相关制度规范,保障生产环境安全可控;
5.负责生产工艺及制造流程的优化管理,及时解决技术与工艺难题,对生产过程实施监督与指导;
6.依据项目或合同需求,评估生产能力并编制生产计划,确保PMC目标达成,并对计划执行中的进度、协调、成本等环节进行全过程管控
任职要求:
1.具备大专及以上学历;
2.拥有5年以上生产管理经验,具备汽车制造或表面处理行业背景者优先考虑;
3.熟悉生产运作流程及管理模式,具有较强的组织协调与团队管理能力;
4.具备优秀的沟通技巧和问题处理能力,能妥善应对内外部各类突发情况;
5.工作责任心强,执行力高,能够适应高强度工作压力与挑战
有意者可直接提交简历,薪资待遇面议,具备较大谈薪空间
洗水技术主管
1.5-1.7万元/月
厂长/主管10年以上中专/中技技术研发主管牛仔
职位描述
1、全面负责研发部门各项工作,确保各项事务高效执行,满足客户及工厂生产需求;
2、具备敏锐的问题识别与解决能力,遇特殊情况及时与跟单及生产经理沟通并协同处理;
3、严格监督团队成员落实品质标准,严格执行公司规章制度;
4、完成上级交办的其他临时性工作任务。
任职要求
1、具备10年以上制衣行业牛仔研发管理相关工作经验;
2、精通研发流程,掌握牛仔服装制作工艺;
3、具备较强的组织协调能力,条理清晰,团队协作意识强,能适应一定工作压力。
机电项目经理(出差)
9000-13000元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专
1. 按公司项目交付流程对项目全过程进行管理和控制,负责从项目早期介入、准备、建立、实施到项目竣工验收整个过程中的所有项目交付管理;
2. 参与项目前期的交流,项目建议书、实施方案的制定,做好工程项目前期同用户的沟通工作;
3. 保证项目按合同要求、客户期望及质量要求交付;负责项目团队建设,资源协调,保证资源及时到位和释放;控制项目风险,重大问题及时向上层升级求助;
4. 负责对用户进行例行汇报、交流,确保项目按计划实施交付,维护客户关系,保障项目交付的客户满意度;
5. 负责对技术方案、规划设计方案、交付方案、合同相关条款等关键点和风险点进行评审把关;对项目总体进度、可交付性负责;
6. 负责组织施工过程中的分阶段验收和竣工验收;
7. 配合销售人员做好客户关系,及时解决各类工程问题;
8. 负责项目的维护工作;
9. 完成公司对项目的各项考核要求。
【岗位要求】
1. 排水、环境工程、空调、机电、水处理工程管理、电气自动化专业、机电工程等相关专业,大专及以上学历;
2. 三年以上(园林,机电,消防,喷泉,游泳,灯光等)工程现场施工或工程现场管理工作经验;
3. 能熟练应用CAD软件;
4. 具有良好的技术能力和客户服务意识,能够独立思考,能够独立解决问题,能适应全国性出差;
5. 具有较强团队管理能力和组织协调能力,能够独立承担项目,解决项目过程中出现的问题。
五金厂主管兼维修,
7000-12000元/月
主管3-5年学历不限有生产管理经验钣金工艺经验
做事有有责任心,能吃苦耐劳,懂得设备及模具的基本操作和维修,协调安排生产,安全监督管控。
包装流水线拉长组长
5000-6000元/月
生产管理包吃1-2人月结全职
1. 负责包装生产线的日常运作管理,确保生产任务按时完成;
2. 监督生产进度与人员安排,协调各环节高效衔接;
3. 检查产品包装质量,及时发现并处理异常情况;
4. 带领团队执行标准作业流程,提升整体作业效率;
5. 配合上级完成生产计划及相关现场管理工作。
任职要求:
1. 具备良好的组织协1调能力和团队管理意识;
2. 熟悉包装生产的基本流程和作业规范;
3. 工作认真负责,能适应现场管理的工作节奏;
4. 具有较强的执行力和问题反馈处理能力;
5. 能够在压力下保持稳定工作表现。
中山长白班18/小时电子厂,
5000-6000元/月
普工/操作工包吃保险包住20人以上月结
150元
20.5元中山民众电子厂长白班招聘普工,坐班包吃包住,福利好。不体检,工期35天-长期,150元,剩下的!
招聘要求:男女不限18-45岁,身体健康。
员工薪酬:长白班18元/小时,长夜班35元/天补贴,夜班折合20.5元/小时,班次自选。综合月工资5000-5500元左右。
工作内容:主要做灯饰装配,打螺丝,包装,贴标签等简单轻松岗位。
工作时间:长白班8:00-12:00,13:30-18:00,18:30-21:00/22:00
伙食住宿:包吃包住,空调宿舍6人/间
工作地址:中山民众
入职事项:带上身份证原件,复印件一张,照片两张。
栏目概述
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