工作职责 主要为战略规划、制度建设、产品策划、资源调配、运营保障等经营管理活动提供人才储备（管理培训生入职后，原则上依据发展方向与培养重点的差异，在培养周期内分层次、分类别开展营销实战、管理实习、专业深造等阶段的培养安排，期间实施严格的考核、选拔及淘汰机制。培养期结束后，结合管理培训生实习情况、考核结果等综合表现，择优录用至相应岗位）。 任职要求 1. 境内外高校2026年大学本科及以上学历应届毕业生，其中：境内院校毕业生应于2026年8月31日前完成毕业，并取得毕业证、学位证；境外院校毕业生毕业时间应在2025年1月至2026年8月之间，报到时须提供国家教育部认证的学历学位认证材料； 2. 遵纪守法、诚实守信，无违法、违规、违纪等不良行为记录； 3. 具备较强的学习能力、分析研究能力、语言表达与书面写作能力，以及组织协调能力和团队协作意识，能适应较高强度的工作压力； 4. 具备正常履职所需的身体条件，心理素质良好、健康状况达标； 5. 满足兴业银行亲属回避相关制度要求； 6. 符合所应聘岗位的其他资格条件及岗位胜任力要求。 专业要求 以经济、金融、管理、法律、理学、工学等相关专业为主

岗位职责： 1、负责仓库相关数据及单据的整理与统计工作； 2、承担办公室日常事务管理； 3、完成领导交办的其他临时性工作任务。 任职资格： 1、具备大专及以上学历，有跟单或仓管文员工作经验者优先考虑； 2、普通话流利，具备良好的语言表达与沟通技巧； 3、具备较强的应变与协调能力，可独立应对突发情况； 4、熟悉办公软件操作，能熟练使用EXCEL进行表格处理； 5、服务意识佳，做事细致耐心，责任心强，工作积极主动。 做六休一，提供餐补，包住宿，缴纳上海社保五险。公司直招。

岗位职责： 26届研究生学历，专业包括工程管理、工程造价、财务管理、土木工程、资产评估、会计、审计等 需具备在上海长期稳定发展的意愿 毕业于上海高校者优先考虑，能适应高强度工作、踏实肯干者优先录用 中共党员优先，担任过学生会干部者优先，上海拥有稳定住所者优先

涉及工作城市：苏州 职位描述 一、【薪资待遇】： 1、打酱油模式：底薪4000+提成，综合工资8000-12000元。 2、合伙人模式效提成，招聘一人可拿500-2000，综合工资,15000+（上不封顶） （工资更多靠提成部分组成，现在招工是我们旺季，就算是新人无经验，工资也至少保底6千以上） 3、每个月15号发工资（准时发薪）不定时给员工举办奖励政策。 二、【工作内容】： 1、日常工作，网上发布招聘信息，在线咨询解答，邀约面试，负责面试、入职 及报道等。 2、负责新员工日常问题处理及员工关系维护。 3、工作相对比较轻松，办公室上班，工作氛围好。 三、【工作时间】： 08：30-12：00--13：00--18：00，上六休一，固定每周日休息，工作轻松。 四、【招聘要求】： 1、年龄16-28周岁，无经验均可，我们会有老员工带。 2、要求性格开朗、自信具备良好的表达能力和沟通技巧，善于与人交流，有敬业精神。 3、办公环境：环境优雅，配有各自办公桌电脑，恒温办公室。 五、【员工福利】： 1、公司定期户外旅游；费用公司承担； 2、每月公司聚餐，部门聚餐； 3、员工生日礼品及节假日礼品发放； 4、一个月一次晋升，良好的晋升空间。 六、【晋升阶梯】： 人事专员---人事部长--人事主管--人事经理 我们是一支年轻的团队，00后成员占据公司总人数的90％。 在这里，没有论资排辈，没有等级制度，有的是一群为梦想、为生活付出和拼搏的年轻人； 在这里，只要你肯付出，你的结果定然不会让自己失望； 在这里，提拔与晋升不再是遥不可及的梦想，有结果，有成就，所有的一切你都将拥有。 涉及工作城市：苏州

招聘两名文职｜嘉意劳务 1、坐店文员（4500-6500） 工作：店内接待、人员登记、协助招聘、员工参保、工资申报、资料归档、日常店内琐事。 要求：40岁以下，会基础表格，踏实勤快服从安排。 2、人事财务助理（6500-8500） 工作：全套人事流程、考勤合同、薪资核算申报、账目核对、报表整理、行政归档、处理突发工作。 要求：40岁以下，做过人事财务，熟练Excel，嘴严靠谱、上手快，有劳务经验优先。 地址：叶榭镇叶新公路19号 罗经理： 游老师：

主要职责 • 协助处理日常运营事务，包括文件归档、资料整理及数据录入。 • 支持香港及上海办公室的跨区域沟通，确保信息传递准确及时。 • 协助准备双语文件（中英文），包括信函、报告及内部通知。 • 协助公司文件的认证、翻译及基础校对工作。 • 完成上级交办的其他运营支持任务，确保办公室高效运作。 ________________________________________ 任职要求 • 本科或以上学历，专业不限，英语或翻译相关专业优先。 • 英语读写能力强，具备良好的中英文沟通能力。 • 熟练使用Microsoft Office办公软件。 • 工作细致，责任心强，具备良好的时间管理能力。 • 欢迎应届毕业生申请，提供培训及晋升机会。

建材市场里面招一名开单员 需要会电脑打字，熟练管家婆软件会做账优秀，会excel文件，工作认真负责

一、基本条件 1. 年龄：20–38岁 2. 学历：中专/高中及以上，大专优先，应届生、无经验可培养 3. 形象端正，品行良好，做事踏实稳定，服从安排 二、必备办公技能（核心） 1. 熟练操作 Word、Excel、PPT，会制表、数据录入、文档排版 2. 打字速度流畅，会文件打印、复印、扫描、归档整理 3. 会简单表格统计、台账登记、资料分类保管 三、工作能力要求 1. 细心耐心、责任心强，做事有条理，不马虎 2. 沟通表达顺畅，善于对接同事、接听电话、接待来访 3. 执行力强，能按时完成领导安排的各项文职工作 4. 保密意识好，不随意泄露公司文件及内部资料 四、性格与素养 - 性格温和、抗压能力尚可、情绪稳定 - 勤快主动、抗压耐劳、团队配合意识强 - 时间观念强，不迟到早退、稳定性高 五、加分项（优先录用） 1. 有行政/人事/文职/前台相关工作经验 2. 会简单进销存、对账、基础财务登记 3. 会简单公文写作、会议记录、合同整理 六、禁忌要求 无不良嗜好、无案底、诚信靠谱，频繁跳槽者慎重考虑

1.合同编制 2.工程结算 3.核对账务 4.工程报价及CAD看图 5.完成上级交给的其他工作等等 无从事过文职工作经验者勿扰。

岗位职责： 1.负责日常人员招聘，入离职手续及人事文档的录入与维护 2.简历筛选，邀约，面试，岗前培训等工作 3.配合人事、财务等基础行政事务处理，确保流程规范有序 5.完成上级交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4.具备文员相关工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.形象端正，亲和力佳，适应团队协作环境

招排油烟大工，二把刀勿扰，全能的大工，工资380，管住不管吃，住宾馆，工资人走账清，工地上海，明天能来的联系

上海江西小炒诚聘江西师傅厨师长一名：10000—12000二灶3名：8000—9000（人均消费60—70）要求手艺好、管理能力强、出品清爽、入味！有意向电话联系：牟平平/年龄（28—40）非诚勿扰

上海浦东新区书院镇农家乐招聘前台收银员2名做过，酒店客房的优先，要会开发票，熟悉电脑操作。工资5500年龄28-45岁可交金，工作稳定。月休4天，过年节假日不放假，有加班费，短期工不要，联系电话梁厨微信不回！

[玫瑰][玫瑰][玫瑰][玫瑰]日结，日结，18元每小时，必须带上身份证，地址新水路338号明天9:00集合，9:30上班包吃工作餐，一定要配合加班，正常下班时间21:30到22:00左右日结大量要人男女不限！16～50岁都可以！日结小时工[玫瑰]鞋服仓库，分拣扫描包装[玫瑰]都是小件，简单好做！[玫瑰]包吃工作餐必须带好身份证原件联系电话

招聘 ❶、内勤: 1名，女，年龄 55岁以下，大专学历，能吃苦耐劳。月休四天，薪资面谈。 ❷、保安队长：1名，带领安保严格执行公司的规章制度，具有团队协作精神。退伍军人或从事过物业工作者优先，待遇面议，提供宿舍，工作时间做六休一； ❸、保洁员：数名，年龄62周岁以内，责任心强，服从管理，薪资3000元/月，做六休一， 工作地点：海曙区鄞江镇大德社区它山郡管理处（面试需携带本人身份证） 联系人：管经理 电话：

岗位：档口负责人 工作地点：增城新塘牛仔城 岗位职责 1、熟练操作聚水潭ERP系统，2、档口日常运营管理：负责档口日常接单、订单梳理、货品核对、出入库登记，统筹档口线上线下订单流转，规范工作流程，提升档口运营效率。3、数据统计与汇总：每日、每周核对档口经营数据、订单数据、库存数据，做好台账记录，定期输出简单数据报表，及时反馈库存短缺、订单异常等情况。4、日常协作工作：配合公司整体运营安排，对接仓库、发货、售后等相关岗位，协调处理档口经营中的各类日常问题，保障档口稳定正常运营。 任职要求 1、核心技能要求：有聚水潭系统实操经验者优先，熟悉聚水潭订单、库存、售后、对账等基础功能，能够独立对接平台客服、处理系统及订单问题，无经验但学习能力强、愿意快速上手系统操作者也可考虑。2、年龄22-45岁，做事认真细心、有责任心，抗压能力强，对待数据严谨，能耐心处理各类系统问题及对接沟通工作。3、熟练使用电脑基础办公软件，打字流畅，具备基本的数据核对和台账整理能力。4、有批发市场档口、电商仓储、订单文员、运营对接相关工作经验者优先。5、遵守公司规章制度，工作稳定，执行力强，具备良好的沟通协调能力。 工资待遇：底薪8000+提成 ，综合收入1万+，具体情况面议。 联系人：（同） 诚邀踏实肯干、心怀干劲的伙伴，加入我们大家庭，同心聚力，共赴事业新程！

招聘广告接单员工资计件置，4000至8000元上不封顶

多劳多得

工作内容：主要负责面试一下公司应聘人员，讲一下薪资待遇，有无经验均可，工作简单，轻松，，22-40之间，底薪3500+津贴+补助，平均工资4500元，上六休一，8小时，有独立办公区，全年不加班，有意向可以私信

长白班！长白班！现在加班多！物流比较轻松，配送物料 明天13:00【上汽荣威外库】 新生路 818 号物流：18-35 岁，2⃣4⃣元/小时，另有盒饭，饭补16/天（长白班） 每天11-13小时，每天额外补贴1⃣6⃣元月薪7000-9000 注：一个月内上海任何一家医院体检报告都可以 面试地址：园工路7号 工作地址：新生路818号。

【花桥轻松鞋服仓】日结18-50周岁！[红包]18元/小时（含餐补）[红包]18元/小时（含餐补）上班时间：7点-19.30点主要工作内容：分拣，扫描，包装等，工作轻松简单。[]带好身份证原件，6点20仓库门口集合！[]认准敏翔马甲（蓝色）地址:蓬清路369号！报名电话:

一、岗位职责 接待与迎宾 主动迎接顾客，引导入座、递水，做好迎宾服务，维护门店第一形象。 送别顾客，提醒带好随身物品，提升顾客好感度。 预约与排单 接听电话、微信 / 线上咨询，做好剪发、烫染、美容项目预约登记。 合理安排发型师 / 美容师档期，避免冲突、减少顾客等待。 收银与账目 负责顾客结账，熟练使用收银系统、会员卡、优惠券、团购核销。 每日核对营业额、现金、转账，确保账目清晰，交接无误。 会员与客情 办理会员卡、储值、次卡，记录顾客信息与消费习惯。 提醒顾客护理周期、活动优惠，做好简单回访，提升复购。 门店运营 维持前台区域整洁，管理物料、价目表、宣传品。 登记考勤、请假，配合店长完成日常报表、盘点、卫生检查。 沟通与协调 处理顾客简单投诉与建议，及时上报店长，维护门店口碑。 配合发型师、美容师、助理，保证服务流程顺畅。 二、任职要求 形象气质佳，举止得体，沟通亲切有礼貌。 普通话标准，反应快，有良好服务意识与耐心。 会基本电脑操作，熟悉收银系统、微信 / 支付宝收款。 工作认真细心，责任心强，有团队意识。

前台接待 1：底薪6000+全勤奖500，试用期一个月过后。 2：上班时间:晚上19点到凌晨2点，提供住宿，年底15天带薪休假。 3：30岁以下，男女不限，形象气质较好，净身高158以上，普通话标准，无任何不良嗜好，主要负责前台接待，找钱，查账对账，开发票，办会员卡等，前台资料文件的整理和分类等，有一年以上相关工作经验者优先聘请，不会可学。有意者请直接电话咨询！ 4：其他待遇：年底15天带薪放假

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件整理、数据核对及单据审核 2.及时回复消息，维护企业线上形象与用户互动 3.协调内外部沟通事项 4.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与文字处理能力 2.零基础，会用手机就可以。熟悉主流短视频平台操作，有基础视频剪辑经验者优先， 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强执行力与服务意识

岗位职责： 1. 构建并优化以PMC为主导的生产与物流计划管理体系，制定订单交付运作流程，统筹交付可行性分析与资源调配；负责第三方物流服务商的引入、绩效评估与考核管理，确保物流服务品质稳定且成本合理。 2. 统一协调订单评审、生产排产、物料采购、仓储调度及物流出货等关键节点，建立交付预警机制，及时识别并推动解决潜在交付风险，保障订单准时、保质、保量完成交付。 3. 作为销售、采购、生产、物流等职能间的协同桥梁，组织召开产销联动会议，促进信息共享与高效决策；打造响应客户需求的快速交付机制。 4. 主导物流费用预算的编制与执行监控，通过运输路线优化、运力资源整合、库存周转率提升等方式，实现仓储与运输成本的精准管控。 5. 负责物流团队的日常运营与人才培养，持续完善物流管理制度与标准作业流程，推进数字化工具在物流各环节的应用落地。 任职资格 - 教育背景：本科及以上学历，供应链管理、物流管理、工业工程、工商管理等相关专业优先考虑。 - 工作经验：5年以上供应链计划、生产计划或物流管理相关工作经验，其中至少2年担任PMC或供应链统筹管理岗位；具备大型化工、汽车零部件、制造行业或化工贸易企业从业经历者优先。 - 专业能力 - 具有化工领域物流资源配置及第三方物流供应商管理实操经验； - 熟悉订单交付全周期管理流程，熟练操作ERP/WMS等信息系统，具备数字化管理意识； - 具备较强的数据分析能力和系统化思维能力。 - 综合素质 - 具备出色的跨部门沟通与协作能力，能够有效推动资源协同与流程执行； - 抗压能力强，善于应对复杂订单交付场景中的各类挑战。

1.处理客户关于货物的咨询，跟踪并反馈货物在途情况和实时状态，协调解决客户端的运输问题。 2.熟练操作Excel等办公软件。 3.能协调运力并跟踪处理运输异常，延误等突发情况，确保货物安全送达。

现在集合出发【浦东邮政小件仓】18-55周岁，每天都有班，每天都有班现在集合出发170元，免费餐免费接送19:00下班[福]邮政以上班次每天要人[福]报名后也可以自行到达[福]、案底都可以[福]没有身份证原件可以安排[福]工资、支付宝、现金等都可以[福]所有日结现在规定打火机不能带进去[福][福][福][福][福][福][福][福][福][福]【非本工作号私信，请勿上当受骗，有事可电话确认】。

工作内容: 1、蔬菜、水果、日用品等商品的分拣、打包、贴标; 2、仓库货物搬运、装卸、整理; 3、配合仓库盘点、清洁及订单核对; 4、服从主管安排的其他物流仓储任务。 任职要求: 1、年龄18-50岁，身体健康，能吃苦耐劳; 2、无需经验，提供岗前培训; 3、能适应早晚班(如早班8点-20点，晚班15点-早上2点); 4、识字、会使用智能手机基础功能。 面试入职:携带身份证到仓库面试，通过后即可入职(无竞聘环节);

职位描述 1、零售管理培训生培养模式：前期总部学习+后期终端实践； 2、总部系统学习公司规章制度、企业文化及皮鞋产品的生产流程； 3、进入终端门店参与市场销售与运营实践，掌握商品管理、人员管理、店铺运营等核心内容，全面积累零售实战经验； 4、具备清晰的晋升路径和广阔的职业发展空间，约1年可胜任单店管理工作，后续根据公司需要及个人发展意向定岗于区域销售、商品管理等相关岗位。 任职资格： 1、本科及以上学历，毕业3年以内； 2、有志于从事零售行业，能适应出差及外派安排； 3、具备良好的沟通表达能力与团队合作意识； 4、外派城市包括：上海、重庆、西安、太原等。 培养计划 1、培养方向涵盖：零售管理、商品管理、陈列管理、数据分析等方向； 2、依据不同岗位要求，系统学习对应的专业知识与销售技能。 提供免费住宿！提供免费住宿！降低生活开支！ 职位福利：五险一金、包住、带薪年假、节日福利、定期团建、公司重点项目

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