我们是谁，我们在做什么】 您好，我们是一家专注AI技术落地的硬核研发公司。核心团队拥有中科院背景，由多名人工智能领域的博士组成。 我们深知，AI不应该只是停留在概念，而应该成为企业降本增效的实质工具。因此，我们研发了“企业AI龙虾盒子”——企业只需输入一句话，就能实现自媒体账号矩阵的自动化批量运营，并全面接入日常智能办公。目前产品已跑通闭环，能真金白银地帮中小企业省下运营团队的成本。 【AI的趋势与我们的短板】 未来的3-5年，AI工具化是必然趋势，每个企业都需要一套属于自己的“AI大脑”。但作为一支纯技术驱动的团队，我们的优势在代码和产品迭代，短板在于缺乏足够强大的市场触角和B端企业资源。 我们需要懂商业、懂市场的人，来补齐我们的最后一块拼图。 【我们需要怎样的您】 在本地或特定行业有扎实的企业主、实体老板资源。 具备B端业务的洽谈能力，能准确向客户传递AI工具的商业价值。 认可AI的未来，愿意以“合伙人”而非“打工人”的身份，共同开拓一片新市场。 【务实的合作机制】 我们不招传统的底薪销售，我们希望建立的是平等的商业合作关系： 您做前端，我做后盾：您负责对接需求、促成合作；我们负责技术交付、系统维护和售后保障。 清晰透明的利润共享:提供远高于行业标准的纯佣金/利润分成。客户的每一次续费、升级，您都持续享有分润。 这是一个没有上限的轻创业项目。如果您手头有闲置的企业资源，或者正在寻找靠谱的AI实体项目，欢迎随时聊聊，我们可以演示产品看看。

职位介绍： 1. 负责区域内生鲜粮油渠道、食品加工渠道、商超及团购渠道的客户开拓与维护，依据年度销售计划和业绩目标推进执行，保障销售任务如期完成。 2. 开展空白区域市场布局，构建并维系稳定的客户关系，制定针对性的销售服务策略。 3. 汇总并分析市场相关信息，掌握竞争对手产品动向、价格变化及其他经营要素，为营销方案优化提供数据支持。 4. 市场拓展：积极开发辖区内的未覆盖市场与销售渠道，提升产品铺货率和市场渗透率。 5. 定期走访服务客户，响应客户需求，协调处理售后事宜，增强客户满意度与忠诚度。 任职资格： 1. 具备1年以上面粉行业从业经验，熟悉基础面粉产品知识。 2. 拥有3年以上销售岗位工作经验，抗压性强，具备独立开拓市场的能力。 3. 具备良好的沟通技巧、应变能力及团队协作精神。 4. 具备初步的经营数据解读能力，责任心强，结果导向意识突出。 5. 熟悉常用办公软件操作（如PPT、Word、Excel等）。 6. 年龄不超过40岁，大专及以上学历；拥有优质客户资源者，条件可适度放宽并优先考虑。

河北笃屹测控科技有限公司现招聘 业务经理2名 要求：开车熟练，年龄28岁至48岁之间。 工作时间：上午8：30-12：00，下午1：30-5：30，每天工作7.5小时，每周日单休。 公司提供免费午餐！！！ 综合收入：底薪项目费月综合收入达到5000元左右，有工作经验者优先。 地址：岸下村北正慈路 联系电话:

工资描述： 70元一单。多劳多得，混着做每天3-5单。用心做每天8-10单没问题。 岗位职责： 1：负责支付宝网商贷测额业务，通过精准名单电话与客户沟通，拜访客户，引导测试额度，无需办理。 2：使用公司提供的精准商户名单，通过有效沟通确保拜访成功。 3：需要自备电动车，摩托车或小车，以便于出行拜访客户。 4：每天，保证资金安全及时到账。 任职要求： 1：对工作充满热情，能够承受工作压力。 2：具备良好的沟通能力和服务意识，能够与客户建立良好关系。 3：有责任心，能够自我激励，达成业绩。

职位描述： （1）负责新业务模式的培育与落地，涵盖海外仓布局、境外加工服务拓展，以及协同集团钢铁主业与其他业务板块的全球化推进。 （2）项目成熟后转入海外实体公司进行独立运营。 任职要求： （一）本科及以上学历，专业范围包括投资学、经济学、国际政治、国际经济与贸易、英语、小语种、市场营销等相关领域，具备优秀的表达、沟通及对外交往能力。 （二）需具备以下技能及相关能力： 1、有实际工作经验者需持有C1或以上驾驶证，具备计算机操作类证书（如CCT、NCRE等），能熟练操作Word、Excel、PPT等办公软件。 2、应聘海外新业务开发岗位者须具备1年以上相关开发经验，可独立开展新业务拓展工作。 （三）身体健康，品行良好，遵纪守法，认同敬业集团企业文化，能够与集团发展战略保持一致。 （四）具备较强的口头表达与沟通协调能力，工作认真负责，抗压能力突出，处事稳健，作风务实。 （五）接受公司对岗位及工作区域的调配安排，按时完成创效目标，并落实客户服务等相关工作任务。

岗位职责 1.负责公司支付产品和收银系统产品的推广销售，对支付行业客户的管理，与各大银行合作，为银行和客户提供场景类金融解决方案 2.了解市场需求，及时发现潜在客户，完成新客户的开发目标 3.活动策划，负责策划市场方案 4.定期拜访客户，维护存量客户，拓展客户，解决客户的问题和需求 5.协助团队进行产品培训和介绍 岗位要求 1.学历不限，经验不限，专兼职均可 2.有意从事第三方支付行业，勇于接受挑战 3.具备较强的应变能力，沟通能力，拓展能力，抗压能力，热衷销售工作 福利待遇 1.薪酬:底薪+提成+奖金 2.福利:公司不定期国内外旅游 3.晋升:公平公正公开的内部晋升机制 4.完善的培训体系 5.周末双休 工作地点:全国

职位描述： 客户资源来自国内外网站咨询或电话联系，负责组织销售团队与客户对接沟通，推进报价及合同签订流程，及时传递客户反馈意见，统筹团队完成售前、售中及售后服务工作。 薪资待遇：试用期3个月，底薪6000元。转正后底薪8000元+销售提成（签单金额的1%），确保年薪不低于15万元，单笔订单金额从数万元至百万元不等。 学历不限，年龄30-45岁，要求踏实肯干，具备责任心，作风务实低调。 欢迎有能力者以合伙形式加入公司。我们寻找的是具备真才实学、可独立担当的实干型人才，需具备解决实际问题的能力，同时拥有前瞻性视野和丰富的实践经验。若您自信能够胜任这一角色，愿与企业共担重任，我们诚邀行业精英携手同行，助力永盛灯具实现跨越式发展。 事业共创：共享企业发展成果，参与核心管理决策，享有股权激励与利润分红权益。 资源赋能：依托永盛完善的生产体系、技术研发平台及成熟市场网络，加速项目高效落地。 平台支撑：享受政府政策扶持、校企合作资源及国际化业务拓展平台，全面助力个人成长与价值提升。

职位描述： 负责鸡蛋蛋液及关联产品在烘焙类客户、经销商及其他工业渠道的市场推广与销售工作 招聘人数：业务经理10名 主要职责：开展鸡蛋蛋液产品的销售拓展与客户维护 任职要求： 大专及以上学历，具备一年以上销售岗位工作经验 需自备交通工具，能够接受全国范围内出差安排 年龄****，性格开朗，沟通表达能力强，具备良好的抗压能力 薪资待遇： 试用期底薪7000元，转正后综合收入由底薪＋提成+绩效构成，月收入区间为10000-40000元 出差期间产生的费用据实报销，公司按规定缴纳五险

工作时间及福利： 1，八小时工作制长白班无夜班；9:30-18:30 2，双休；每周六日休息 3，国家法定节假日正常休息 4，签劳动合同，缴纳社保 5，节假日发放福利； 6，公司不定期举行各类活动或给子团队活动经费 7，每年组织团队出游，拓展训练等户外娱乐活动加强团队精袖 8，打工人不为难打工人 9，不收手机，手机只能在自己手机 提成：20%-70%(同行业最高提成) 薪资待遇：底薪+提成+奖金+双休+社保 任职要求： 年龄:20-40岁 1，中专，高中及以上学历； 2，普通话标准，有良好的沟通表达能力。 3，有销售或相关经验优先考虑。 岗位介绍：银行助贷客户经理为其客户匹配适合的银行贷款产品 初创公司，前身是销冠团队创建的公司，不画饼，固定周六日双休，国家法定节假日休息，签订正规劳动合同，缴纳本地五险，节假日发放福利,每个月都有带薪团建加旅行

一、岗位职责： 1、公司按区域划分，为大客户经理提供已入驻1688平台的基础会员信息。大客户经理需结合商家的经营目标，制定可行的成长路径与发展规划，推动其升级为1688高阶会员——实力商家； 2、依托CRM系统中的店铺运营数据及商家动态，协助基础会员优化商品结构与店铺表现，提升订单转化，助力其向1688实力商家迈进； 3、针对已入驻的实力商家企业，根据其实际经营需求，定制科学的店铺运营方案，帮助其持续获取大买家订单，并引导完成次年平台续费规划； 4、当商家有托管需求时，公司可提供专业的1688代运营服务，由技术团队全程支持运营工作； 5、负责销售策略的制定与目标拆解，搭建并培养销售团队，持续提升团队专业素养与业务能力； 二、业务优势： 1、资源稳定：具备持续且充足的客户来源，保障大客户经理展业安心、推进顺畅； 2、系统赋能：通过CRM实时追踪商家行为，及时捕捉需求变化，提升签单效率与精准度； 3、产品优质：实力商家产品溢价高，客户接受度强，成单率高、收益可观，同时加速个人成长周期； 三、能力要求： 1、具备团队管理经验，熟悉面销或上门拜访流程； 2、拥有服务大客户的经验，擅长深度沟通与关系维护； 3、持有驾照并能熟练驾驶； 四、晋升路径： 业务表现优异，掌握市场分析与销售策略制定方法，具备出色的团队管理、沟通协调及决策能力者，可获得更高层级职位晋升机会。

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石家庄长安招中央空调安装人员5名，工资6000-15000缴纳社保

孝感招收大业务经理，业务费430，板子到农户给钱，量大可谈，直营

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责重点客户开发、维护与关系管理，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常业务，组织培训、辅导与绩效反馈 4.分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品及运营部门，推动销售支持体系建设与落地 任职要求： 1.具备销售管理经验，熟悉团队搭建与目标分解方法 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，结果导向意识强 3. 熟练使用办公软件及CRM系统，具备数据分析基础 4.具备行业相关资源者优先，有成功带队经验者优先 5.学习能力强，认同企业文化，具备长期发展意愿

大业务经理，负责孝感业务开展

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标 2.负责客户开发、关系维护及大客户深度跟进 3.带领销售团队开展日常管理、培训与绩效辅导 4. 分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与流程 5.协同市场、产品等部门推进项目落地与资源整合 任职要求： 1. 具备销售团队管理经验，有成功带队业绩达成案例 2.熟悉销售全流程，具备较强的商务谈判与客户决策推动能力 3. 目标导向，抗压能力强，具备优秀的沟通协调与跨部门协作能力 4. 具备行业相关背景者优先，熟悉本地市场资源者更佳 5.学历不限，经验丰富者可适当放宽学历要求

岗位职责： 1.制定并执行销售计划，完成团队业绩目标及个人销售指标 2.负责重点客户开发、维护与关系管理，提升客户满意度与复购率 3.带领销售团队开展日常业务，组织培训、辅导与绩效反馈 4.分析市场动态与竞品信息，优化销售策略与渠道布局 5.协同市场、产品及运营部门，推动销售支持体系建设与落地 任职要求： 1.具备销售管理经验，熟悉团队搭建与目标分解方法 2.具备良好的沟通协调能力与跨部门协作意识 3.目标导向强，抗压能力突出，具备结果驱动型工作习惯 4. 熟练使用办公软件及CRM系统，具备基础数据分析能力 5.行业背景匹配者优先，有成功带队经验者优先

销售总监 晋升空间:商务经理-运营总裁-总监-董事总裁-运营部-分公司总经理 职位详情 欢迎全行业销售精英,执行力强,在石家庄想闯出一片天的追梦人,创业失败有野心不甘现状的精英点进来咨询!(一次选择可能改变你的人生)我 们能给你什么? 一,行业机会; PS:想赚钱一定要明白,赚谁的钱才更容易赚 钱;举例: 很多行业的提成3-10%个点,提成低的开单容易，提成高的开单周期长,我们行业是超高提成开单还很容易(为什么?因为我们先帮客户快速赚 钱,客户赚钱以后再给我们分钱,客户0投资0风险o犹豫) 二,行业潜力:全国独角兽企业,杨幂形象代言人，瞪羚企业,待上市(筹备中)2年半5000人做到美业头部集团化公司;三,薪资收入: 提成全石家庄销售公司最高40-60个点,举例在2024我们已拿到结果的伙伴: 1:99年入职8个月提帕拉梅拉目前年薪300W(可 查证) 2:96年入职2年半提尊界S800 3:02年入职1年完成人生三大事:广州买房,提车保时捷卡宴,白手起家靠自己完成婚礼(可查证). 从2022年5月启动项目至今全国商务部50000多位在职同 事,目前优秀的同事何勇先生,李洋先生,刘伟先生等月收入稳定100万+还有多位月入80万+,50 万+,30万+(可查证)等等. PS：很多人看到这里都会怀疑?真的假的,这里 做一个阐释:1,很残酷,这个社会人就是被分为三六九等,公司也一样;二八法则,以上所有拿到结果的都是前20%销冠,80%的人稳定在及格线3万月薪左右,所以这个职位也是招有能力有野心曾经在原公司经常保持销冠的人选;2，公司都是95后,思维都很年轻活跃有力量,没有以前老一辈的固化思;画饼,人情世故等等,如果面试告诉你的内容是不存在的,完全可以入职第一天就不来了,第二公司也不会有几千人的规模都在这里陪着大家演戏,人都不傻,都有自己的主观判断,每个人的认知,高度，思维都不一样,不争不辦(我们也没必要浪费彼此时间,沉默成本最贵)我能做的就是把我们一年所有走过的弯路,成功的经验,销冠开发的思路,管理思路毫无保留的传授给所有新来的小伙伴，一起成功! 欢迎有绝对野心和梦想的你加入,有兴趣可以找到我立即沟通

稳定月综合薪资3w-5w以上 五险+员工福利+团建活动 工作内容： 团队已成型，主要负责团队统筹管理，指导新成员成长，带领队伍提升整体业绩表现。 经理岗位专注于团队引领，无需承担个人业绩指标。 具备团队管理经验者优先录用~ 现任团队经理最高收入可达8万以上，期待你来超越！ 上班时间： 8：30-6：00（午休1.5小时），每月休息4天

工作职责 1. 全面负责车间日常生产运营，制定并实时优化生产排程与资源调配，确保生产计划有效执行。 2. 统筹生产各环节衔接（物料供应、库存管理、品质控制），提升整体生产流程运转效率。 3. 及时处理生产现场的技术、工艺及质量异常，保障产线稳定连续运行。 4. 牵头落实车间安全管理体系，识别并整改安全隐患，严格执行安全操作规程。 5. 传达公司政策与管理指令，推动团队落实执行，确保目标一致与高效协同。 任职要求 1. 具备3年以上机械制造领域现场管理经验，掌握数控设备、车床的操作规范及设备特性。 2. 具备较强的跨部门协作能力，能够高效协调车间内外资源支持生产运作。 3. 工作踏实认真，执行力强，能保证生产任务按时按质完成。 4. 熟悉生产全过程及作业标准，具备质量控制意识和成本管控思维。 补充说明 1. 薪资范围：7k-10k 2. 薪酬福利：五险、高温补贴、取暖补助、过节福利、年终奖 3. 工作地点：行唐（提供市区往返班车）

岗位职责： 1、全面主持制药设备生产车间的日常生产管理事务； 2、落实生产部门制定的生产计划，统筹协调并解决生产过程中出现的各类异常情况，保障生产目标顺利达成； 3、主导并监督生产流程中的质量管控、成本控制及效率提升等工作； 4、负责对生产部经理以下各级人员进行指导、培训及团队管理； 5、监督生产环节的消防安全与环保合规管理工作； 6、完成上级交办的其他临时性工作任务。 岗位要求： 1、具备全日制本科或以上学历； 2、拥有5-10年中大型制造企业生产管理经历，具备制药设备生产车间管理经验者优先考虑； 3、掌握质量管理体系相关知识； 4、具备一线员工管理实践经验； 5、了解政府相关产业扶持及补贴政策； 6、能够适应加班工作安排； 7、持有驾驶证者可优先录用。

职位描述 核心职能：实现业绩目标并制定相应策略、统筹团队建设与日常管理、掌握市场动态及维护客户关系。 关键能力：出色的沟通协调与谈判技巧、良好的抗压性与问题解决能力、强结果导向与高效执行力。 人生最重要的不是决策，而是立即行动，欢迎联系深入了解！

1.网络开发与优化：筛选、评估潜在二级经销商（二网），完成签约并拓展网络覆盖；定期评估现有二网表现，淘汰低效网点。 2.销售目标管理：制定二网销售任务，跟踪进度并提供支持（如政策解读、资源协调），确保整体销售指标达成。 3.运营监督与合规：检查二网的店面形象、销售流程、价格体系是否符合品牌规范，避免窜货、低价倾销等违规行为。 4.培训与支持：为二网团队提供产品知识、销售技巧、售后服务等培训，协助解决运营中的问题（如库存、物流）。 5.数据反馈与沟通：收集二网的销售数据、市场信息，及时反馈给厂家或上级；维护与二网的日常沟通，保持良好合作关系。

我们公司主要面向中小型企业的负责人开展业务对接，提供独立官网建设、线上商城搭建、小程序开发以及抖音、快手、小红书等平台的内容运营和推广服务，同时涵盖抖音直播全程陪跑支持。 岗位职责： 1.与中小型企业负责人直接沟通，提供专业化的商务咨询及定制化服务方案。 2.协助企业完成独立官方网站、网上商城、小程序及新媒体平台的运营落地。 3.全程参与抖音直播项目，包括直播前策划、执行推进及后续数据复盘分析。 4.持续跟踪行业趋势与市场变化，及时优化并输出适配企业发展的运营策略。 任职要求： 1.具备出色的沟通表达能力与商务洽谈素养。 2.拥有较强的市场洞察力和营销策划能力，能精准识别客户需求。 3.熟悉抖音等主流社交平台的运营机制，具备相关实操经验者优先。 4.可独立推动项目执行，责任心强，同时具备良好的团队协作意识。

岗位职责： 1、负责销售团队的组建、人才培养、能力提升、激励机制设计及日常管理工作； 2、主导中大型客户的开发与关系维护，整合内部资源，带领团队达成年度销售目标； 3、聚焦企业客户在办公用品定制、商务伴手礼、员工福利、客情礼品卡册等方面的需求，开展产品推广，通过定期拜访、方案定制等方式深化合作关系，提升合作层级； 4、争取并支持渠道商资源，参与相关活动的策划、实施、维护及效果评估； 5、主导合同签署流程，跟进订单执行进度，协同交付部门完成产品交付并推动货款回收； 6、与企事业单位及政府部门保持高效对接，推进业务落地； 7、协调公司产品、研发等职能部门，为合作伙伴提供支持，增强其对公司产品的理解与认可。 任职要求： 1、大专及以上学历，性格开朗，具备良好的沟通与人际交往能力； 2、具有同行业2年以上工作经验且业绩优异者优先，可享受更高底薪待遇； 3、熟悉企业福利团购及礼品兑换相关业务模式； 4、掌握福利类、快消品类产品的专业知识体系； 5、具备B端销售经验者优先考虑。 职位亮点： 1、服务众多知名企事业品牌客户，行业发展空间广阔，适合在专业领域长期深耕与发展； 2、福利待遇：项目奖金+五险+节日礼品+定期体检+员工旅游及拓展活动，团队氛围积极和谐！

***公司产品为显示设备支架（电视机/显示器/投影仪支架），是一家集设计、研发、生产、销售、仓储为一体的科技型产业，拥有现代化的生产车间和先进的生产设备*** ***本职位需要现场面试，面试地点为建华南大街蓝山国际，入职必须缴纳社保，优秀人才可放宽学历*** 一、岗位职责 1.负责冲压工艺相关的模具调试、参数调整及日常保养工作。 2.运用专业工具（如UG/AutoCAD）进行基础图纸绘制或读图解析，协同工程师完善设计优化。 3.处理生产中出现的模具异常与工艺问题，保障产品符合质量标准。 4.了解显示设备支架的构造特性，配合生产团队改进生产工艺流程。 二、任职要求 1.具备冲压设备操作能力，熟悉级进模的调试流程。 2.了解金属材料在冲压过程中的回弹补偿技术。 3.掌握AutoCAD绘图技能，理解冲压模具结构，具备CAE仿真软件使用基础。 4.有精密五金冲压工作经验者优先考虑。

工作内容 1. 负责生产班组的日常运作与协调安排； 2. 监控生产流程，保障生产计划按时达成； 3. 快速处理生产现场异常，持续提升作业效率。 任职要求 1. 具备较强的沟通协调能力； 2. 拥有团队管理经验，能有效带领并激发团队成员积极性； 3. 具备应变与问题解决能力，可及时应对生产过程中的各类突发状况。