宾科精密部件（中国）有限公司｜仓管员｜省昆山市晨丰路99号｜

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等作业，确保流程准确高效 2.定期盘点库存，核对账实差异并及时反馈处理，保障库存数据真实准确 3. 维护仓库整洁与安全，落实防火、防潮、防盗及5S管理要求 4.操作WMS系统或ERP模块，及时录入和更新出入库单据及库存信息 5. 配合采购、物流及生产部门完成跨部门协作任务，提升整体供应链响应效率 任职要求： 1. 学历不限，有仓储物流相关工作经验者优 先 2. 工作认真细致，责任心强，具备良好的执行力和抗压能力 3. 熟悉常用办公软件，能快速学习仓库管理系统操作 4.身体健康，能适应仓库现场作业环境（含搬运、站立等） 5.无不良记录，服从安排，具备团队协作意识 6.有叉车证

仓库岗位职责：1、负责仓库日常货物的验收、入库、存放、保管、盘点、对账等工作；2、负责公司产品的打包、封箱、出货，确保品名型号规格正确无误；3、负责仓库货物的5S管理、确保摆放整齐；4、负责仓库内环境卫生的清洁工作；任职资格：1、年龄20-40岁，中专或高中以上学历；2、熟悉仓库管理工作内容及流程；3、具有1年以上制造业仓库管理经验者优先；4、能配合公司加班，有团队合作精神，服从公司安排管理。昆山奥玛泰机电设备有限公司，地址：黄浦江北路511号20栋，联系电话：

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招聘仓管临时工年纪20-35岁，24/H，不包吃住，男女均可，女生要会erp和Excel无行业经验要求，薪资周结，长期干，后续双方都同意可以转正式工上班时间：8点到9点，女生做账把当天账做完即可下班地址：昆山市新塘路826号联系方式：

1.招仓管临时工一名，主要是辅助仓库日常账务整理及货物进出库查验管理，会简单的电脑表格操作，常白班，刚退休的人员最适合，薪资面议；2.招一名洁净车间拷边机员工，服从管理安排，薪资计件制，多劳多得；常白班穿防尘服；缴纳五险一金。有诚意定居淀山湖的优先考虑，联系电话:昆山洁宏无纺布制品有限公司（新乐路曙光路交叉口处）

仓库分拣员：主要从事酒水、方便副食等分拣工作

拣货员； 按照系统规划的最优拣货路径或仓库规定的拣货路线，前往相应货位进行拣货操作，提高拣货效率。 在拣货过程中，仔细检查商品外观、包装是否完好，有无破损、过期等情况，对不合格商品及时上报并隔离放置。 将拣选好的商品按订单进行集中放置，并附上对应的订单信息，以便后续复核人员进行核对。 拣货完成后，及时将拣货工具（如拣货小车、RF枪等）归位，保持拣货区域的整洁有序。 定期对所负责区域的货位进行整理和检查，确保商品摆放规范、货位信息准确，发现异常及时反馈。 打包员； 接收经复核无误的订单商品，再次核对商品信息与订单要求，确认无误后进行打包操作。 根据商品的性质、大小、重量等，选择合适的包装材料（如纸箱、气泡膜、快递袋等）进行包装，确保商品在运输过程中不受损坏。 在包装上准确粘贴快递面单，确保面单信息清晰、完整，包括收件人姓名、地址、电话以及订单编号等。 对打包好的包裹进行分类整理，按照不同的快递公司、配送区域等进行集中堆放，方便后续出库运输。 及时清理打包过程中产生的废弃物，保持打包区域的环境卫生。 负责打包工具和包装材料的管理，定期检查库存，当材料不足时及时上报申请补充。 配合仓库其他岗位完成订单处理过程中的异常问题处理，如商品损坏、订单信息有误等。

石浦欧舒丹护手霜新仓 男女不限｜16–46周岁｜包吃 岗位：复核、拣货、包装、贴标签，能配合加班 21元/小时 包吃 发薪规则：工资，之后每日可预支150元；工期结束统一补齐全部差价 工期做到11月5日 常态长白班，大促期间随机安排几天夜班，需要配合 ️须知： ； ； 。 住宿：（含水电费），

氩弧焊工二把刀400/天 不要证 包吃住 不体检 50岁以内

苏州市昆山市招铆工/钣金工，罐子，架子腔体拼装，会识图。

每天拉钢绞线，清理模具，工作时间在6-8小时左右，包吃住

薪资12k-14k 【岗位职责】 负责无心磨 / 外圆磨的调机、日常操作，保证精密零件的加工精度 按照图纸要求完成产品加工，自检产品品质，处理简单的设备异常 配合生产计划完成生产任务，维护设备日常保养 【任职要求】 2 年以上无心磨或外圆磨操作、调机经验，能看懂 2D 图纸 有精密零件、阀芯 / 阀套磨削经验优先录用 熟悉利雪平无心磨、兴富祥无心磨等设备优先 能接受两班倒（，半个月倒班），有团队合作精神 经验丰富者学历可放宽 【工作地点 & 作息 & 福利】 地点：昆山张浦（2026 年 9 月搬迁至苏州吴中区新厂区，苏州胜浦） 作息：两班倒，月休4天 福利：年终奖、包吃包住、五险一金、夜班补贴

招聘空闲的氩弧焊工，工作地点在昆山。有意者请联系老板，薪资需自行咨询。

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招工仓管员，，1名，18-35岁试用期工资底薪4500元+加班费20元/小时+全勤200元+岗位补贴200元转正工资底薪5000元+绩效500元+加班费20元/小时+全勤200元+岗位补贴200元，综合工资6500左右。每周日休息，包吃，做满一年有工龄奖每月100元，满两年每月工龄奖200元，以此类推。联系方式：联系人：卢先生工作地址：北白象琯头村瓯锦路36号鹿人有品

主要负责：物料入库、出库、库存盘点以及台账管理 年龄：18-35岁，需要会基础办公软件 综合薪资7500/月

【招聘】箱包成品仓仓管员1名岗位职责：负责成品入库、出库核对、打箱，偶尔安排送货任职要求：有C1驾驶证，50周岁以内，有仓管经验优先，责任心强工作地址：花都狮岭华盛科创园有意者电话联系：

仓管高中学历及以上，熟悉erp系统。薪资福利:2000-4000元/月招工人数:1名工作地址:孝感高新区黄香路以东、京广大道以南孝感高新区光电子信息产业园1号生产车间

线上超市店员招聘啦！ 负责线上订单处理、货物打包及仓库管理。 薪资待遇：底薪5000-6000元/月。 工作时间：08:00-20:00，三班倒，每月休息两天。 不限经验，18-40岁，快来报名加入我们的团队！要求能吃苦耐劳，服从管理，积极向上！！细心！！

打包员 岗位要需求： 1.年龄18-45周岁，男女不限 2.，两班倒上班时间有浮动， 具体看业务安排 岗位职责： 负责新鲜蔬菜水果等的挑选、称重，打包（裹膜）、贴标签等简单轻松工作 薪资待遇： 1.工资：团队计件，日均200-300+，综合到手7000-9000+，上不封顶，多劳多得，月休4-5天，每周四发一次工资，急用钱没压力 2.吃住：免费提供2顿工作餐，可提供住宿，环境好设施全。

1、负责空运/海运进出口业务的派车、报关、单证制作、对账等完整操作流程、确保货物顺利进出港: 2、制定并实施职责分工细则，明确各岗位工作标准与考核要求，确保团队工作权责清晰、协同高效; 3、主导空运/海运操作流程的制定与持续优化，组织培训并推动落地执行，提升操作标准化水平，严格控制操作差错率; 4、监控日常工作过程中的异常情况，快速处置并及时向上级汇报，跟踪问题解决关键节点，确保客户诉求得到及时处理与妥善解决; 5、协调部门与销售、仓库、报关等相关部门的协作事宜，高效解决跨部门突发问题，顺畅衔接工作各环节; 6、制定并实施部门培训计划，覆盖新员工、专业技能提升及流程更新等内容，提升团队专业能力与服务水准; 7、实时监控部门核心工作指标，精准分析偏差原因，制定针对性改进指施，并推动落地; 8、负责团队日常绩效管理,组织开展绩效沟通与反馈,激发员工积极性,营造积极向上的团队氛图; 9、完成上级领导交办的其他工作任务。

【工作内容】: 按照订单、根据订单需求进行分拣、打包。 【用人要求】: 18-40周岁，能够吃苦耐劳，男女不限，学历不限，要食品健康证，做过超市仓库之类的体力劳动类型工作 【福利待遇】: 计件：1.5元/单，法定节假日薪资：3元/单 长期用工，周中休，每月8号发工资 【上班时间】: 班型：早班、中班、晚班 【工作地点】: 就近分配，门店自选

岗位职责： 1、负责冷库货物出、入库的拣货和卸货搬运工作； 2、负责入库货物的摆放，做到合理、整齐； 3、有冻库分拣员、搬卸工经验的优先录取； 4、吃苦耐劳、人品端正、做事认真、有较强的抗压能力； 5、严格遵守公司各项规章制度，爱岗敬业、时间观念强； 6、服从公司安排以及领导安排的其它事项。 福利待遇： 1、岗位综合薪资6000-10000； 2、五险一金； 3、法定节假日； 4、年终奖； 5、每月12-15日准时发放上个月薪资； 6、每月部门团建；

要求有物流经验能熟练对单对货有良好的沟通协调能力和安排司机装货跟踪货物运输直至卸货上传回单工作时间弹性

电商仓库，打包、捡货，工作内容很简单，好上手，不是体力活

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吃苦耐劳，有责任心

岗位职责： 1. 依据执行计划与公司各相关部门确认发运货物信息，完成货物的包装（打包）、复核、标识（贴标签）及计量（称重、测量）等操作，填写托运单据并录入系统，明确派送及到达的时间节点。 2. 负责物资运输过程中的装卸车组织、现场监督及检查工作。 3. 全程跟踪物流运行情况，确保物品按指定路线安全送达，并完成签收回执手续。 4. 协调处理物流过程中出现的异常事件与纠纷问题，及时上报并反馈处理进展。 任职要求： 1. 具备较强的组织协调能力和沟通技巧，能高效应对多任务并行的工作节奏； 2. 熟悉常用办公软件操作，尤其是Excel，能够支持日常数据处理需求； 3. 工作细致认真，责任心强，适应快节奏工作环境并保持稳定专注； 4. 有仓储管理或物流相关领域工作经验者优先录用。

岗位职责： 1.负责仓库日常的出入库管理； 2.负责辅助仓库日常快递的出库； 3.负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作。 任职资格: 1.会开叉车,是高位叉车； 2.有责任心，服从管理； 3.熟悉仓库进出货操作流程，具备物资保管专业知识和技能。