
生产主管
7000-10000元/月
厂长/主管5-10年大专机械设备/机电/重工团队管理生产成本管理生产计划与物流控制
岗位职责:
1,制定并落实生产计划
2,监督生产流程运行
3,把控产品质量标准
4,实施成本管控措施
5,负责设备维护管理
6,组织人员调配与培训
7,落实安全生产规范
任职要求:大专及以上学历,具备5年以上生产制造行业经验,品行端正,具备创新意识。
岗位福利:工资+绩效,交通补贴,提供免费食宿
生产主管
7000-10000元/月
厂长/主管5-10年高中人品好、做事靠谱,焊接技术过硬
负责车间生产管理、编制生产排期,
按公司标准把控产品品质,
为人诚信正直、焊接技能熟练,
对机械设备理解力强,
具备较强的进取心与目标感,勇于承担责任
装备主管
6000-8000元/月
厂长/主管5-10年大专设备维修管理
岗位职责:
1、持续优化设备管理制度,建立并执行各类设备管理标准与规范;
2、全面负责生产设备的运行管理,组织制定三级维护计划,提升设备使用周期;
3、主导设备日常检修与故障处理工作;
4、按期开展生产设备巡查与检查;
5、负责设备备品、备件的统筹管理;
6、落实上级主管交办的其他工作任务。
岗位要求:
大专及以上学历,机械类相关专业,具备5年以上大型企业设备运维及管理经验。
生产负责人
6000-11000元/月
厂长/主管3-5年大专有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验机电设备经验
岗位职责:
1.统筹工厂日常运营,保障生产流程高效有序进行。
2.指导并监督生产团队作业,确保产品质量与生产效率达标。
3.建立并持续优化管理制度,规范各项操作符合公司标准要求。
4.开展员工绩效考核工作,落实激励与约束机制以调动工作积极性。
5.策划并主持生产例会,推动生产计划精准落地执行。
任职要求:
1.具备出色的组织协调与领导才能,能有效带领团队完成任务。
2.熟知生产工艺及现场运作模式,具备快速响应和解决现场问题的能力。
3.拥有良好的沟通技巧和团队合作意识,善于激发团队潜能达成目标。
4.具备较强的判断与决策水平,能科学规划和调配生产资源。
5.对生产管理与工艺技术有扎实掌握,能够推进工厂不断优化升级。
厂长/主管3-5年本科生物药化学药新药生产管理QA质量体系管理GMP认证FDA认证ADC相关经验
工作职责:
1. 核心技术转移与工艺放大:
(1)主导或深度参与抗体偶联药物(ADC)相关产品(涵盖抗体、连接子、载荷及偶联工艺环节)从研发阶段向GMP生产环境的技术转化、工艺性能确认(PPQ)及规模化生产实施。
(2)熟练掌握ADC生产中的关键操作单元,包括生物偶联、超滤透析、无菌过滤、冻干等核心工艺步骤。
2. 生产技术难题攻关:
(1)牵头处理生产过程中出现的复杂技术异常,开展根本原因分析,制定并落实纠正与预防措施(CAPA)。
(2)持续推进生产工艺改进,提升产品的收率、纯度及生产效率,同时有效降低制造成本。
(3)强化产品质量过程控制,重点关注内毒素水平、溶剂残留管理,并最大限度减少不同批次间的质量波动。
3. GMP合规与质量体系建设:
(1)确保所有生产操作符合cGMP规范、数据完整性原则以及公司内部标准操作规程(SOP)要求。
(2)主导或参与生产相关的偏差调查、变更控制流程及风险评估工作。
(3)独立撰写各类生产支持性技术文件,如批记录、工艺规程、验证方案与报告等文档。
4. 团队支持与知识传递:
(1)对生产一线人员进行技术培训与现场指导,提升团队整体操作与技术水平。
(2)在研发、质量(QA/QC)与生产部门之间发挥关键技术纽带作用,促进跨部门协作。
任职资格:
1. 基本要求:
(1)学历:本科及以上学历,专业为药学、生物技术、制药工程或相关领域。
(2)经验:具备3年以上生物制药领域工作经验,有ADC项目经验者优先。
(3)知识:熟悉ADC药物特点、生产工艺路径及cGMP法规体系要求。
(4)能力:具备较强的分析判断能力、科学严谨的工作作风和良好的沟通协作意识。
2. 加分项:
(1)具有ADC偶联工艺、高活性药物(HPAPI)生产或单克隆抗体下游纯化工艺实践经验者优先。
(2)熟练操作常用生产与分析设备,具备一定的故障排查能力。
(3)曾主导或参与过通过NMPA、FDA等国内外监管机构GMP检查的项目经历者优先。
食品生产厂长2W+五险
1.6-2.5万元/月
厂长/主管5-10年学历不限生产计划管理食品安全管理体系全面质量管理体系
薪资待遇:
1、月薪范围:16000-25000 元(最终薪资依据个人资历及经验面议)
2、提供五险,包吃包住
3、工作时长及其他福利细节于面试过程中详谈
4、直属上级:公司总经理
企业为专业运营“集体用餐配送”项目的孵化单位,项目独立运作,管理自主;
岗位职责
1、直接管辖食品生产部经理,全面负责生产、仓储、采购、物流等环节的统筹管理;
2、主导团队培训机制的建立与落地,严格执行生产安全管理制度;
3、对全公司生产运营承担直接管理责任,确保生产效能、产品品质及作业安全达标。
任职要求
1、年龄不超过50周岁,具备6至7年以上生产管理核心岗位(如厂长、总监)工作经验;
2、有独立带领70至80人团队的能力,可协调多部门协同运作。
设备维护主管
7000-10000元/月
厂长/主管1-3年学历不限综合维修汽车维修
岗位职责:
1.负责制定管辖区域内生产设备的维护保养计划,并监督相关记录表单的实施与落实。
2.组织开展生产及厂区各类设备的故障维修工作,并对维修成效进行后续跟踪确认。
3.组织部门人员开展系统性培训,掌握设备运行原理、工艺参数标准等内容,提升专业能力与操作技能。
4.推动团队成员熟悉生产工艺流程,结合实际提出可行的技术改进方案,持续优化设备运行效能。
5.实施对下属员工的绩效考核与管理工作。
6.掌握生产环节对设备的实际需求,推进设备升级优化及备件选型的全过程跟进,提升产品质量与生产效率。
7.协助厂区内电气系统及公共设施的日常维护与保养工作;
要求:
1.具备5年以上设备维修相关工作经验;
2.在制造业或同类行业累计工作2年以上;
3.拥有1年以上团队管理经历;
薪资福利:
1.5K-10K,享受13薪待遇;
2.每月满勤为26或27天;
3.管理层年终奖金最高可达6个月薪资;
生产主管
7000-10000元/月
厂长/主管5-10年高中人品好、做事靠谱,焊接技术过硬
管理生产车间、制定生产计划、按照公司要求确保产品质量、要求人品好、焊接技术过硬、对机械设备悟性高,有比较强的事业心和成功欲望,敢担当
食品生产厂厂长
1.5-1.8万元/月
厂长/主管3-5年本科预制菜经验有生产管理经验谷物加工经验质量管理经验休闲食品经验精益改善经验食品/饮料/烟酒经验
岗位职责:
1.负责豆制品厂整体日常运营与管理工作,统筹工厂各项事务,建立健全科学、规范的内部管理制度及运营管理流程体系;
2.全程监督并优化生产流程,确保各环节严格遵循标准工艺执行,保障产品品质稳定达标;
3.组织协调各部门工作推进,评估运行效率,针对问题及时分析并提出解决方案,确保各职能部门高效运转;
4.搭建营销中心与生产、研发之间的协作机制,保持信息畅通,统一推动生产工艺的实施、监管与持续优化;
5.统筹生产计划制定与执行,把控生产进度与质量控制,确保生产任务按时保质完成,保障供应链顺畅运行;
6.负责团队整体管理,协调行政、采购、生产、包装、仓储物流等各部门间的运作与配合。
任职要求:
1.具备良好的沟通协调能力,能有效整合内外部资源推进工作;
2.抗压能力强,能够在高强度环境下保证工作进度和交付质量;
3.具有较强的团队意识,适应力强,能快速融入新团队并发挥积极作用;
岗位经验:
需具备3年以上食品行业或生产管理相关工作经验
酱生产中心管培生(制造运营方向)
4000-6000元/月
厂长/主管经验不限本科工程管理方向生产管理方向
岗位定位:生产体系中层管理人才储备(车间主管、工艺工程师、制造经理后备)
一、培养路径
1、前期(6-12个月):参与生产全流程轮岗(涵盖发酵、灌装、质检等车间),全面掌握工艺流程、设备操作与质量管控要点;
2、中期(1-2年):定岗为车间主管,牵头实施精益生产改进、成本优化及团队组织协调工作;
3、晋升目标:通过阶段性考核后晋升至制造经理岗位(近三年内晋升成功率超80%)。
二、核心职责
1、生产优化:基于工时利用率、产品合格率等关键指标分析,制定并推行降本增效措施(如提升OEE设备综合效率);
2、现场管理:落实5S管理标准与TPM(全员生产维护)机制,定期开展安全风险排查;
3、跨部门协作:联动采购、研发、品质等职能部门,确保生产排程高效执行。
三、培养支持
导师制:配备资深生产管理导师,提供一对一全程带教辅导。
四、任职要求:
1、2024-2025届本科及以上学历,制造类、管理类、食品科学、机械工程、电气工程等相关专业优先考虑;
2、生源地为济南及周边地区者优先录用。
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水果加工厂长(全职)-湖北孝感云梦地区-薪资8000元/月
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厂长1年以下学历不限有生产管理经验烘焙食品经验食品/饮料/烟酒经验质量管理经验
岗位职责:
1. 全面负责水果加工厂日常运营管理,包含分拣、包装、削皮、清洗、切配等全流程生产统筹;
2. 负责一线员工管理、排班调度、岗位培训与现场纪律管理;
3. 严控产品品质标准,做好加工过程巡检、品质把控与异常处理;
4. 负责原料验收、库存管控、损耗控制与物料领用管理;
5. 合理安排生产计划,保障产能、效率与交期达成;
6. 落实现场安全、卫生规范及工厂管理制度执行;
7. 定期向上级汇报生产数据、品质情况、人员状况及改善建议。
任职要求:
1. 有食品/水果加工、农产品分拣包装相关工厂管理经验优先;
2. 熟悉生产现场管理、品质管控、人员带队与成本控制;
3. 能吃苦耐劳,适应工厂工作节奏,执行力强;
4. 责任心强,做事严谨,具备良好的统筹协调与问题解决能力;
5. 身体健康,能长期稳定在岗,服从管理。
工作地点:
湖北省孝感市云梦县胡金店镇合心村民委员会
薪资福利:
• 月薪:8000元/月
• 月休4天
• 长白班/工厂直聘,稳定岗位。
应聘方式:
有意者可直接到厂面试,合则约见。
组长主管经验不限学历不限有生产管理经验
岗位职责:
1. 负责车间现场日常秩序、生产纪律管理,监督生产流程规范执行,落实食品加工卫生要求。
2. 统筹水果清洗、削皮、切配等全流程生产工作,做好岗位安排、人员调度与任务分配。
3. 监控各工序加工品质,及时处理生产异常,确保产品符合标准,完成每日生产任务。
4. 对员工进行操作培训,规范作业流程,提升生产效率。
5. 协助清点、整理水果原料及成品,做好基础台账记录。
6. 及时上报车间各类异常情况,服从上级工作安排,做好现场协调管理。
任职要求:
1. 做事认真负责、细心踏实,执行力强,有团队意识,能吃苦耐劳。
2. 服从管理,沟通协调能力良好,具备一定现场管理能力。
3. 身体健康,无不良嗜好,适应水果车间工作环境。
4. 熟悉水果/食品加工生产流程,有车间管理、生产组长相关经验者优先。
5. 能稳定出勤,遵守排班制度。
工作时间:
按实际排班,可协商(早班/晚班/全天)
工作地点:
湖北省孝感市云梦县胡金店镇合心村民委员会
薪资待遇:
时薪:(13–15元/时),工资结算准时,工作环境整洁,晋升空间稳定,待遇从优。
有意者请联系咨询,合适即可上岗。
生产主管/车间负责人
1.2-2万元/月
车间主任月结5-10年大专包住绩效奖金餐补加班费生产质量管理包吃石油化工五险
负责石化、核电、风电等领域压力容器制造生产车间的运行管理,
涵盖安全生产管控、质量体系执行、人员组织协调等相关工作。
山东济南找750掌钳子师傅一名烧火师傅一名,长干帮忙都行。地址,恰酒锻造厂。联系电话
锻造厂
找750掌钳子师傅一名烧火师傅一名,长干帮忙都行。地址,恰酒锻造厂。联系电话
山东济南普工(装配工、打磨工)在经十路招聘,共招8人,薪资3000-6000元。
装配工打磨普工
普工(装配工、打磨工)在山东济南经十路招聘,共招8人,薪资3000-6000元。
焊接机/切割机装配
6000-10000元/月
装配电工1-2人
【岗位职责】
-负责电气设备的装配、安装及线路布置
-完成设备连接、测试、调试和故障排除
-按照设计要求准备并安装设备,确保系统正常运行
【职位要求】
-年龄20-40岁
-具备电气知识和技能,熟悉安全规范
-有责任心,能团队合作,细心且具备问题解决能力
-学历不限,经验不限
济南商河县焊工1、干活仔细认真,责任心强。2、接受能力强,能够快速适应新环境和新技术。3、
5000-9000元/月
工厂焊工氩弧焊焊接月结
焊工
1、干活仔细认真,责任心强。2、接受能力强,能够快速适应新环境和新技术。3、有无焊工证均可,但至少需具备一年以上的焊接工作经验。4、擅长焊薄料,对焊接工艺有深入了解。5、但优先考虑年轻求职者。技能要求:1、精通氩弧焊技术。2、能够根据图纸准确进行拼装和焊接工作。岗位职责:1、负责钣金/钢制家具的焊接工作,确保焊接质量符合标准。2、对焊接过程中出现的问题进行及时处理,保证生产进度。
薪资福利:5000-9000元
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