岗位职责 1、协助校区校长完成前台接待及相关专项工作； 2、协同校区校长处理日常事务，保障校区各项工作的顺利运行； 3、负责学员管理和课时安排，包括分班编组、新学员系统信息录入，以及临期学员报表整理与续费跟进； 任职要求： 1、具备教育培训或幼教领域工作经验，拥有舞蹈培训行业的教务或运营经历者优先； 2、具备良好的亲和力，出色的沟通能力与组织协调能力； 3、具有积极主动的服务意识和团队协作精神，能承受工作压力，并有效推动计划实施与执行。

1.监督并考核学管师的各项工作执行情况，协调家长、学生与教师三方之间的有效沟通，指导学管师提升家校沟通质量，规范学生回访记录流程。 2.统筹学管团队的组建与日常管理，主导学管师的招聘选拔及业务能力培训等相关工作。 3.持续优化学生管理相关工作流程，牵头制定部门年度、季度及月度续费目标规划。 4.分解落实每月课时完成、续费推进、停课学员激活等核心指标，确保各项任务达成。 5.负责全职及兼职教师团队的组织建设，维护师资队伍的稳定性。 任职要求： 1.具备2年以上学管团队管理实践经验。 2.具有较强的书面与口头表达能力，工作条理清晰，具备良好的应变能力、协调能力、沟通技巧及整体把控力，能够准确把握与家长、学生交流的节奏与尺度。 3.责任心强，职业素养高，服务意识突出，具备优秀的团队管理与执行能力。

关于我们： 人超友善，公司采用扁平化管理模式，团队氛围和谐轻松。 薪资待遇：无责任底薪+全勤奖+提成，诚邀渴望高收入的伙伴加入！ 【岗位职责】 1、依据学员实际需求，制定专属的课程安排方案； 2、负责日常课务管理及学生学习档案的建立与维护； 3、处理学员加课、扩科、续费以及更换教师等教务事宜； 4、开展停课后激活、挽单沟通、退费流程办理等学员管理工作； 5、按校区要求参与自习辅导或通过微信进行学习答疑； 6、与授课老师保持交流，掌握学生学习动态，并定期向家长汇报进展； 7、按时参加家长会，总结学员阶段性学习成果，针对家长反馈提供有效应对方案； 8、为学生和家长提供专业的教育服务，提升满意度，推动后续报名及口碑传播。 【任职要求】 1、大专及以上学历，对教育行业有热情者优先考虑； 2、具备K12领域学习顾问或教务相关工作经验者优先； 3、形象良好，言行得体，普通话流利，富有亲和力，沟通能力强；责任心强，性格沉稳踏实； 4、熟悉K12课程体系及各学科配套教材内容； 5、学习能力突出，具备良好的服务意识，能适应弹性工作安排。 备注：试用期底薪全额发放

北京20家校区，天津11家校区，就近分配 ［岗位职责］ 1、协助校区校长完成前台接待及相关专项工作； 2、协同校区校长处理日常事务，保障校区运营顺畅； 3、负责学员与课时管理，包括分班编组、新学员系统录入、临期学员报表及续费跟进； 4、及时汇总学员及家长反馈并上报校长，维护学员关系、推动学员升级，提醒教师与学员课程安排变动，激活长期未参课学员。 任职要求： 1、大专及以上学历（能力突出者可适当放宽学历条件），工作经验不限。 2、具备良好亲和力，拥有较强的沟通与组织协调能力。 3、具有积极主动的服务意识和团队协作精神，能承受工作压力，确保任务有效推进与落实。 4、该岗位具一定销售属性，有相关从业经验者优先录用。 薪资福利：底薪+绩效考核+年限工资+提成 五险一金、免费培训 提供免费住宿，带薪休假

岗位职责: 1. 负责亚运村街舞机构日常教学事务的统筹与执行 2. 策划并开展街舞课程的教学安排与实施 3. 跟踪学员训练进展，定期进行学习成果评估 4. 承担学员后续课程续费的相关工作 任职要求： 1. 具备较强的组织协调与执行能力 2. 能够与学员保持有效沟通，营造积极互动氛围 3. 熟悉街舞文化，具备相关兴趣与热忱

岗位职责： 1、负责教师团队的管理，规划教学实施流程，提升授课质量与教学效果； 2、高效完成机构规定的教学任务；课时消耗指标，即学员出勤率目标；续费指标； 3、建立并优化教学管理细则，保障日常教学有序开展及课堂质量稳步提升； 4、定期对各级教学人员的工作情况进行巡查与督导； 5、配合校长推进校区其他日常运营管理工作； 8、妥善应对并解决突发性紧急事件。 任职要求： 1. 大专及以上学历，教育学、心理学或相关专业优先； 2. 具备3年以上学校或培训类机构教学教务管理经验者优先考虑； 3. 具备优秀的沟通表达能力及良好的团队协作意识； 4. 拥有较强的教学统筹管理能力，人际协调与沟通能力突出；思维灵活，抗压性强，执行力高；工作认真负责； 5. 有教育培训行业从业经历者优先，具备班主任工作经验者更佳，具有一定带队管理能力。

岗位职责: 1. 负责日常行政事务的统筹管理，保障教务流程顺畅高效运转。 2. 协同教务团队开展工作，持续优化协作机制以提升整体工作效率。 3. 及时完成课程消耗记录与相关数据更新。 任职要求： 1. 具备良好的组织协调与沟通能力，善于与同事建立和谐的工作关系。 2. 热爱教育事业，熟悉教务运作流程并能独立处理相关事务。 3. 有较强的责任意识及团队协作精神。 4. 能够灵活应对教务管理中出现的各类突发情况并妥善解决。

周六下午1:30~7:00辅助教学老师 做上课下课时老学员家长接待，新试课家长学员接待

北京市大兴区招聘降水工人 零工 可长期工作6-9个月 年龄限制55以内 身体健康

【岗位职责】 - 根据导航显示，及时将超市的订单完整的送到顾客手中， 【薪资福利】 - 可就近安排有住宿 结算灵活可月结 单价高单量多 提供住宿提供车，可预支工资!! 1.订单多:门店单量多，每天少能送70单以上，人均能达 到80单，有经验的能过百单 2.路途近:基本都是2公里以内订单，好送 3.并单高:每次能拿5-10单，而且都顺路 4.发钱快:准时发放工资，一天都不耽误 5.待遇好:新人免车住 感兴趣可以投递简历或者电话联系了解!

北京市西城区招绿化种植

130/一天 北京薅草 岁数大的也能来，没有限制 每天9小时，不管饭 车接车送，自备手套 三天一结账

包吃住五险一金

招贤纳士 教育培训行业诚聘课程顾问，全职/兼职均可 工作时间：9:00-12:00，13:30-18:00 （夏季调休） 薪资：阶梯提成+月奖+季奖+年终奖，现金发放 要求：人品好、有责任心、踏实勤奋即可 有意私聊～

1、了解学生兴趣爱好、性格特点和思想情况.关心学生的思想、学习、生活，给学生提供良好服务。 2、检查学生上课出勤情况，对学员反馈问题进行处理。 3、随时掌握学生学习的心理状态，及时了解情况，进行心理辅导．以保证教学任务的实施 4、做好家长关系维护。

一、岗位职责： 1、严格执行集团各项规章制度，独立负责分校的运营和日常管理，完成中心销售指标； 2、贯彻执行集团的决议，执行集团各项规章制度、政策，保证制度的落实和跟进； 3、根据集团下达目标制定月度、季度、年度招生计划，并定期向集团报告工作； 4、深入了解本行业的发展前景，及时更新营销企划方案、市场策略、教学产品策略、营销预算、市场评估等，规范市场运作流程；5、全面掌握学校运营情况，进行预算管理，控制整体运作成本及各项费用支出； 6、负责审编教学课程计划，进行教师团队的管理和储备，监督教学，保证教学质量； 7、组织团队，明确下属岗位的职责和任务要求，并指导下级开展各项工作，协调解决下属工作中出现的问题。 二、任职要求： 1、热爱教育事业，认同集团的企业文化经营理念； 2、三年及以上管理及运营相关经验； 3、具有亲和力，良好的沟通协调能力，善于用人； 4、具备较高职业道德及敬业精神、具备较强拼搏精神，忠诚守信、敬业，能承受较大的工作压力； 5、有教育行业管理经验者优先。

K12线下教育行业，初高中课程，1对1，小班授课 试用期不打折，五险一金，团队氛围好，每年定期团建，工龄奖，绩效奖金、业绩提成。 岗位职责: 1.负责线下K12教育项目的教务管理工作 2.监督教学质量，确保教育活动符合公司标准 3.与教师和家长保持沟通，解决教学过程中的问题 4.出色的完成团队排课，销课，续费，转介绍业绩指标 任职要求: 1.具备出色的组织和管理能力2.能够有效地与团队成员合作，共同推进项目进展 3.对教育行业有深刻理解，能够应对教学过程中的各种挑战 4.有2年及以上同岗位经验 您将加入一个充满活力与创新精神的教育团队团队成员之间相互尊重、协作互助，共同致力于为学生提供优质教育服务。公司定期组织丰富多彩的团队建设活动，如户外拓展、聚餐、文化交流等，增进员工之间的沟通与信任，营造积极向上和谐融洽的工作氛围。

【岗位职责】 1、通过定期电话沟通， 负责学员全周期主动跟进，包括学习进度督促、考试报名提醒、学习疑问收集和解决。 2、通过线上渠道（电话、微信、社群）为学员提供日常学习支持与答疑。 3、记录并分析电话沟通中收集的学员反馈，为服务优化提供数据支持。 4、完成其他与学员主动关怀相关的教务支持工作。 【我们期待你】 1、在校大学生或研究生，有电话销售、客服外呼、市场调研或相关实习经验者优先。 2、具备优秀的电话沟通能力和亲和力，不排斥并乐于进行主动、高频率的电话沟通工作。 3、沟通表达清晰，有耐心，具备良好的倾听和记录能力。 4、积极主动，有责任心，能适应在明确目标下开展有条理的外联工作。 5、能适应线上为主的工作模式，每周工作日5天实习出勤和线上响应。 【我们为你提供】 1、快速的成长：导师全程带教，教你最实用的职场工作知识。 2、清晰的未来：表现优异者，优先转正！ 职业路径：实习生 → 老师 → 主管。 3、活力的团队：扁平化管理，年轻开放的伙伴，一起奋斗一起玩。 4、福利多多：公司食堂、下午茶、微波炉，茶水间，冰箱，休闲区，超长春节假期（12天起）

岗位职责: 1.负责教授小初语文课程，确保教学质量 2.参与教学活动，提升学生语文素养 3.与家长沟通学生学习进展，共同关注学生发展 任职要求： 1.具备良好的教学能力和亲和力 2.能够激发学生学习兴趣，提高学习效率 3.具有团队合作精神，能够与同事共同提升教学质量

工作周期：长期兼职 每周工期：3-4天 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-12-31 在校研究生优先，性格内向者谢绝申请，大一大二学生不考虑，文科背景者勿投。 需具备高度责任心与敬业精神！ 工作内容： 1.负责晚自习及周末自习期间的学生问题解答， 2.针对学生疑难题目进行讲解（以初中课程为主，少量高中内容）， 3.检查学生文科类知识的记忆掌握情况，核查作业完成质量（可借助辅助软件工具）。 工作时间安排： 周一至周五晚间18:00至21:30 周六、周日全天在岗（节假日如需值班，参照相同时间段） 任职要求： 1.具备解答数学、物理等学科常规题目的能力（压轴难题除外）， 2.自身掌握科学有效的学习方法， 3.表达清晰流畅，无口吃现象，普通话标准，英语发音规范， 4.仪表端庄稳重，着装整洁大方，不得穿着花哨，保持个人清洁无异味， 5.热爱教学工作，富有耐心与责任感。 教育背景要求： 1.须具备本科及以上学历， 2.师范类院校毕业或在读者优先录用， 3.需有扎实理科基础，仅擅长文科辅导者不符合岗位需求。 岗位福利： 1.工作期间可在自习室自主阅读、备考复习， 2.日常可免费使用自习空间， 3.表现优异者有机会获得一对一授课排班机会。 薪酬待遇： 1.兼职报酬按月结算， 2.若当日工作任务未达标，例如：答疑出现重大错误引发学生质疑、服务态度不佳、扰乱自习纪律、响应迟缓、怠工行为、引导学生分心、私自添加学生联系方式等失职行为，视情节严重程度予以工资减半或全额扣除处理， 3.周中晚间补贴100元/天，因时段较短且任务密集；周末及假期全天补贴200元/天，时长较长但工作量相对较小。 特殊说明： 1.工作过程中严禁使用手机，一经发现立即终止合作，并扣除全部应发工资， 2.可免费使用自习场地，需自觉维护环境整洁， 3.允许利用空闲时间看书、备考， 4.工作强度适中，主要涉及初中知识点，表现良好者后续可安排一对一教学任务。

没有舒适的工作环境，何谈快乐？ 没有融洽的同事关系，何来开心？ 没有年终奖的保障，怎能安心！ 加入京书房，新的一年，你的快乐，我们来守护！ 岗位职责： 1、负责校区学员的课程安排及上课情况统计； 2、配合校区主管完成课程咨询、家长接待、报名缴费、沟通签约等相关工作； 3、清晰讲解培训课程内容，为学员提供合理的选课建议； 4、小学放学期间可能参与校区外的宣传推广活动； 5、完成校区主管交办的其他工作任务。 任职要求： 1、热爱教育行业，富有爱心，具备良好的沟通表达能力； 2、普通话标准，语言清晰，反应敏捷，性格主动、热情、大方、乐观； 3、具备吃苦耐劳精神和优秀的团队协作意识； 4、有培训机构从业经验或教育类专业背景者优先录用； 5、熟练操作常用办公软件； 6、薪资结构：底薪+五险+餐补+提成+奖金分红+节日福利等

工作内容： 1.负责课程的日常协调，为学生及家长提供学习路径规划与专业建议。 2.掌握每位学生的学习状况，匹配适宜的授课老师，定期向家长同步学生的学习进展与表现。 3.搭建家长与教师之间的沟通桥梁，深入了解学生实际学情，配合教师优化教学方案，并持续跟进反馈学习成果； 4.为学生和家长提供全流程课程服务，提升客户满意度，推动续课转化与口碑传播。 5.根据学生学习效果，开展后续课程续费及课程推荐工作。 任职要求： 具备2年以上K12领域相关工作经验； 大专或以上学历； 具备良好的进取心、责任感及较强的抗压能力； 拥有主动的服务态度以及出色的沟通能力和学习能力。 工作地址：房山，望京，人大

工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-11-30 岗位职责： 1.提供定制化教学支持，保障授课质量 2.与学员保持顺畅交流，准确把握学习需求 3.持续改进授课方式，提高教学成效 任职要求： 1.具备良好的沟通能力，能与学员高效互动 2.可独立开展教学工作，注重教学质量的不断提升 3.富有团队协作意识，能在集体中贡献积极力量

【岗位职责】 1. 参与学科类图书的编辑校对、选题分析、内容策划及版面设计等相关工作； 2. 负责资料检索、信息整理、文稿审阅与校正等环节的执行； 3. 协助作者处理稿件中存在的各类问题，确保内容质量； 4. 保持与相关部门的有效对接与协同推进； 5. 完成上级安排的其他工作任务。 【任职要求】 1. 具备本科及以上学历，专业不限； 2. 热爱出版行业，具备较强的责任意识和学习能力； 3. 拥有良好的研究素养与项目策划能力； 4. 学科基础扎实、知识体系完善者，或师范类院校教育相关专业背景者优先考虑； 5. 具备高度的责任感与职业使命感，善于团队合作； 6. 具备优秀的沟通与协调能力；

1. 承担相应学科的教学工作，助力学生学习能力提升； 2. 积极参与学科教研交流，持续提升教学研究能力； 3. 按要求参加在职培训，增强个人专业竞争力； 4. 关注学生学习进展，定期向家长沟通反馈学习情况。 任职要求： 1. 专业不限，对教育行业有热情； 2. 具备所授学科扎实的专业基础； 3. 持有教师资格证或具备教学经验者优先。 工作地点：北京 薪资待遇： 1. 底薪+课时绩效，综合年薪20-30w； 2. 六险一金； 3. 节日福利，免费零食及下午茶； 4. 年度体检。

【招聘岗位】 小学语文作文批改1-6年级 【招聘群体】 大学生，已毕业职场人士均可 【工作要求】 1、必须有电脑和网络（不支持手机和平板） 2、能长期兼职三个月及以上 3、必须有时间，每天至少1-2个小时。 4、有团队意识，耐心责任心，学习能力、理解能力强，需要学习相关标准！ 5、大专及以上学历（在校大学生可以参与） 6、具备语文学科功底，能胜任这份工作！（需要批错字错音病句） 【工作时间】 春季班，秋季班批改时间正常为周三至周五晚上20:00，晚上是高峰期，周末全天和工作日白天有少量的题 寒假暑假期间，在规定的批改日期内，白天晚上都有题 【工作地点】 无需坐班，不限地点 【工作内容】 按照小学语文作文批改标准进行批改。 线上批改1-6年级小学生作文，批改错字.错音.病句，多字丢字、好词好句； 批改符号及表话术系统已设置好，按要求直接拖拽即可，无需自己总结。 【工作优势】 项目稳定，已经持续两年。考核通过后可以长期做。免费、无押金，时间、地点自由，免费线上培训 【薪资待遇】 0.38-0.65元/题 达到规定的批改量和通过率后，有0.15-0.5元/题的加成 按题计薪，多劳多得；有奖励，题量质量越高，奖励越多 薪资月结，

岗位职责： 一、师资拓展与管理 1. 开展辅导教师资源的开发与激活工作，依据学生专业方向精准匹配授课师资； 2. 负责现有教师资源的日常维护与管理，包含信息更新、沟通协调及关系维系； 3. 推进教师合作流程落地，包括合同对接、课酬申报及相关材料整理归档； 4. 结合项目实际需求，持续提升师资匹配效率，确保教学活动有序开展。 二、学生项目交付与服务 1. 全程跟进学员课程进展，协调安排学生与教师之间的授课时间； 2. 监控课程执行进度，记录课堂表现及阶段性反馈，保障教学计划按时推进； 3. 及时掌握学生学习动态，主动识别并协助处理课程过程中出现的问题； 4. 保持与学员的良好沟通，及时反馈项目进展并提供相应支持服务； 5. 配合完成学员档案建设及课程过程资料的整理工作。 三、其他工作 完成上级领导安排的其他相关任务。 【任职要求】 本科及以上学历，专业不限，欢迎应届毕业生投递； 具备较强的沟通协调能力与服务意识，责任心强，执行力高； 工作认真细致，有耐心，能同时处理多项事务，具备一定的抗压能力； 熟练操作常用办公软件（Word、Excel、PowerPoint等）。

岗位职责： 1. 承担指定学科的教学工作，助力学生提升学习能力； 2. 参与学科教研交流，持续提升教学研究水平； 3. 按要求参加在职培训，增强个人专业竞争力； 4. 跟踪学生学业进展，定期向家长沟通反馈学习情况。 任职要求： 1. 专业不限，对教育行业有热情； 2. 具备所授学科扎实的基础知识和教学能力。

岗位职责： 1．负责学员与教师的课程安排，统筹排课相关管理工作； 2．依据学生学习进度制定个性化教学计划，跟踪学习成果并处理相关问题； 3．定期向家长汇报学生学习情况，组织家长沟通会，维持与学员及家长的良好互动； 4．提供高品质教学服务，提升客户满意度与粘性，促进持续续费，达成个人考核目标； 5．与授课老师对接学生阶段表现，收集教学反馈意见，协助推动教学质量优化； 6．规范管理师生信息资料，准确填写各类运营表格，并同步更新至系统，确保数据时效性； 7．完成上级安排的其他工作任务。 任职资格： 1．大专及以上学历，教育类或市场营销类专业优先； 2．热爱教育行业，具备较强的责任感、亲和力及服务意识，耐心细致； 3．有教育培训行业或素质教育领域相关工作经验者优先； 4．具备良好的团队协作能力、执行力及抗压能力； 5．熟练操作Office办公软件及常用办公设备。 【上班时间】 周末出勤，周一或周二安排单休。 提供岗前培训，帮助你迅速掌握业务流程； 配备资深导师带教，加速融入工作节奏； 拥有积极开放的团队环境，与教育领域专业人士共同进步。 无责底薪，试用期薪资全额发放新员工享业绩补贴 高绩效回报（课时消耗奖励+业绩提成+专项激励） 缴纳六险一金 午休1小时零食供应充足 带薪培训定期组织团建活动 享受带薪休假节日福利齐全

不包食宿！ 不包食宿！ 不包食宿！ 岗位晋升：前台教务—教务管理—副校长—校长 岗位职责： 1. 接待学员来电、线上咨询及投诉事项，做好记录、跟进处理并完成回访； 2. 办理来访人员的登记、接待、引导及相关服务事宜； 3. 负责公司各类文件、通知、公告等资料的分发与传递； 4. 协助完成教室布置及课程开展前的各项准备工作； 5. 承担办公用品的采购、发放、登记与数据统计工作； 6. 妥善保管现金、支票、汇票、发票、收据等相关票据； 7. 配合教师进行教学反馈管理，收集信息，为学员提供高效、精准、专业的咨询服务； 8. 完成上级安排的其他临时性工作任务。 任职要求：   1. 全日制大专及以上学历，能熟练使用办公自动化设备； 2. 具备良好的表达能力，普通话标准，有一定协调与沟通技巧； 3. 了解企业文档归档与管理流程； 4. 诚实守信、爱岗敬业、细致认真、责任心强，性格积极开朗、热情主动； 薪资：基本薪资5-6k+全勤奖500元=全薪，单休