岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.收发快递、信件及文件，确保收发及时、分类清晰、台账完整 4.协助日常行政事务，如办公用品申领、会议室预约、环境巡查等 5.配合完成上级交办的其他支持性工作 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的服务意识与沟通表达能力 2.普通话标准，熟练使用办公软件（Word、Excel、钉钉/企业微信等） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本应变与协调能力 4. 有前台或行政类实习经验者优先，无经验可带教培养 5. 学历不限，中专及以上学历优先

岗位职责： 1.负责来访人员接待、登记与引导，维护前台形象与秩序， 2.接听咨询电话，准确传达信息并做好记录与转达， 3.沟通协调物业公司各部门相关人员日常工作事宜， 4.协助主管处理日常行政事务，如办公用品管理、会议支持及公寓楼栋环境巡查， 5.配合完成各类台账数据录入、报表整理等文职类工作， 6.处理客诉问题，接待解答住宿学生各类生活问题等。 任职要求： 1. 年龄25-30，形象气质佳，具备良好的沟通表达能力与服务意识， 2.熟练应用各种办公软件， 3. 责任心强，认真细心，亲和力强，具备较强的应变与沟通协调能力， 4. 具备两年以上物业前台或客服岗工作经验 5. 大专及以上学历 6.工作地点深圳市龙岗区南联

工作轻松，负责接待，接听电话，维护办公环境。年龄满18以上，男女不限，无需经验，会基本电脑操作即可。可以接受小白，有人带有人教，包吃住。

岗位职责： 1.负责来访人员的接待与登记，提供热情周到的前台服务，树立企业良好形象 2.接听咨询电话并及时转接，处理日常邮件、快递收发及办公用品管理 3.协助维护前台区域环境卫生与秩序，确保工作环境整洁有序 4.配合行政部门完成考勤统计、会议准备及其他日常事务支持工作 5.及时传达重要信息给相关部门，做好内部沟通协调工作 任职要求： 1.具备良好的仪容仪表，亲和力强，普通话标准，具备基本服务意识 2.熟练使用办公软件，打字速度快，具备基础的电脑操作能力 3.工作认真细致，责任心强，具备较强的沟通能力和应变能力 4.有相关工作经验者优先，学历不限，年龄18-30岁，

岗位职责要求 1.形象气质佳，谈吐大方，会穿着打扮，清爽型不要浓妆艳抹； 2.身高160-175，特别优秀可放宽 3.有一定工作经验，稳定性好，有责任心，细心 6.正常班次9:00-18:00，双休，有加班但不多 7.主要工作内容：来宾接待、面试者接待及通知、临时夜宵对接 对岗位感兴趣请发送简历及2-3张生活照，介意勿扰~

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2.接听电话并准确转达信息，处理日常咨询与事务协调 3. 管理办公用品、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、数据录入及简单报表制作 5. 配合完成公司安排的其他临时性行政事务 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.熟练使用Office办公软件，打字速度快且准确 3. 责任心强，细致耐心，具备基本应变能力 4. 具备亲和力与团队协作精神，适应快节奏工作环境 5.学历不限，有前台或行政相关经验者优先

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.收发快递、信件及文件，确保收发及时、分类清晰、台账完整 4.协助日常行政事务，如办公用品申领、会议室预约、环境巡查等 5.配合完成上级交办的其他支持性工作 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2.工作细致耐心，责任心强，具备基础办公软件操作能力 3. 具备服务意识与团队协作精神，能适应快节奏工作环境 4.学历不限，有前台或行政相关经验者优先 5.无经验者可接受应届生，提供带教培训

岗位职责： 主要负责公司外事接待接送，商务部客户事务接待接送，协助行政助理事务。正式员工按国家标准五险一金享有公司一切员工福利。面试合格当天安排上岗，提供吃住。 任职资格： 一、年龄58岁以下，C牌以上，生手由部门主管带薪培训入行。服从管理，懂商务礼仪，为人厚道，有较强的安全意识。 二、责任心强，有上进心，工资酬劳丰厚，多劳多得，具体面议，合格当天上班，供食宿。 三、全职兼职均可，客户由公司安排，面试工作可电话预约优先录用，不诚！不便之处敬请谅解！ 原标题：《急聘商务接待司机》

岗位职责： 主要负责公司外事接待接送，商务部客户事务接待接送，协助行政助理事务。正式员工按国家标准五险一金享有公司一切员工福利。面试合格当天安排上岗，提供吃住。 任职资格： 一、年龄58岁以下，C牌以上，生手由部门主管带薪培训入行。服从管理，懂商务礼仪，为人厚道，有较强的安全意识。 二、责任心强，有上进心，工资酬劳丰厚，多劳多得，具体面议，合格当天上班，供食宿。 三、全职兼职均可，客户由公司安排，面试工作可电话预约优先录用，不诚！不便之处敬请谅解！ 原标题：《高薪急聘商务小车司机+待遇优厚》

深圳市南山区招工地厨师/后厨

工期要求: 最少做3个月以上，可以长期 【招聘要求】18-30岁，身高175以上，身材匀称，形象好，（身体健康， 无犯罪记录，无外露纹身 及明细疤痕，服从安排 【工资待遇】按200/天计算 上六休一，12小时 包吃早中晚夜宵，工服由酒店洗衣房清洗整理，无需费用 【工作时间】08:00-20:00，2班倒 具体根据现场安排 【工作内容】维持现场秩序，巡逻，酒店进出人员、车辆管理 【工资发放】周结工资到个人银行卡 面试通过需要办理体检和健康证

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.协助收发快递、信件及办公用品管理，保障日常行政支持顺畅 4.整理归档文件资料，协助会议安排与会务准备 5.配合完成其他临时性行政事务及部门协作工作 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本应变能力 4.具备基础商务礼仪知识，能适应多任务协同节奏 5.学历不限，有行政或前台相关经验者优先

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与跟进 3.协助收发快递、信件及办公用品管理，保障日常行政支持顺畅 4.整理和归档基础行政文件，配合完成会议安排与会务支持 5.及时响应内部需求，协调各部门事务，提升办公协同效率 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.熟练使用Office办公软件 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本应变能力 4.具备前台或行政类岗位实习/工作经验者优先 5. 学历不限，经验不限

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍及销售服务，提升顾客满意度与复购率 2.熟悉商品信息与促销政策，主动推荐适配产品，完成销售目标 3.执行商品陈列、补货、盘点及货架整理，保持营业环境整洁有序 4.处理收银结算、退换货及简单客诉，及时向上级反馈异常情况 5. 配合店长完成营销活动执行、数据记录及团队协作任务 任职要求： 1.学历不限，具备良好沟通能力与服务意识 2. 有零售行业店员/营业员经验者优先，无经验者可带薪培训 3.形象端正，亲和力强，能适应轮班及节假日工作安排 4.工作认真细致，具备基础计算机操作能力 5.遵守职业道德，服从管理，有责任心和团队精神

岗位职责： 1.负责门店日常商品陈列、补货及货架整理，保持营业环境整洁有序 2.热情接待顾客，提供专业咨询与导购服务，促成销售并提升客户满意度 3. 熟练操作收银系统，准确完成收款、开票及日结工作，确保账实相符 4.协助开展促销活动执行、库存盘点及销售数据记录反馈 5.及时上报商品损耗、设备

台球厅前台：下午两点到晚上十一点，晚上十一点到凌晨7点，底薪4200，月休四天包吃包住。工作内容：负责开台，收钱入账盘点。

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记及引导，提供热情周到的前台服务 2.接听咨询电话，准确传达信息并做好记录 3.管理快递收发、信件分拣及办公用品领取登记工作 4.维护前台区域整洁，确保工作环境舒适有序 5.协助完成行政事务性工作，支持各部门日常运作 任职要求： 1.学历不限，具备良好的形象气质和亲和力 2.普通话标准，具备较强的沟通能力和服务意识 3.熟练使用基础办公软件，打字速度较快 4.工作细致耐心，责任心强，能适应重复性工作 5.有相关工作经验者优先，无经验者可接受岗前培训

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常行政事务高效运转 5. 配合完成公司活动支持、访客接待流程优化等临时性任务 任职要求： 1. 形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.工作细致耐心，责任心强，具备基本办公软件操作能力 3. 具备前台或行政类相关工作经验者优先 4. 学历不限，中专/技校及以上学历者更受青睐 5. 服从安排，具备团队协作精神与快速学习能力

【福利待遇】： 1. 基本工资+绩效奖金+团队管理奖金+高提成； 2. 一经录用，公司统一安排住宿； 3. 提供公平、公开、公正的成长平台（坚持从基层培养，优先内部晋升）； 4. 享受国家法定节假日及节日福利发放； 5. 每周三组织家庭聚餐，每年安排2至3次国内集体旅游； 6. 入职初期由优秀主管进行一对一指导，全程免费系统培训。 【岗位职责】： 1. 参与实战轮岗学习（涵盖市场营销-客服部-人力资源管理-财务部），全面了解公司运营体系与企业文化； 2. 熟悉各部门运作流程，协助各主管完成日常管理与培训任务； 3. 负责团队人员的日常管理与培训工作。 【任职要求】： 1. 欢迎应届毕业生及实习生报名； 2. 具备强烈责任心（有团队管理经历或学生会工作经验者优先）； 3. 能适应高强度工作，积极进取； 4. 具备良好的沟通、协调与组织能力。 【晋升制度】： 管培生—主管—中层管理—高层管理—副理—公司经理 【郑重承诺】：企业直招，零经验可报，带薪培训，晋升透明，致力于为员工打造公正、公开的发展通道。 公司地址：深圳龙岗区五和大楼801-2室

任职要求： 1. 大专及以上学历，统计学、数学、计算机或相关专业优先考虑。 2. 熟练掌握Excel（如VLOOKUP、IF函数、数据透视表等功能）。 3. 具备较强的逻辑分析能力，能迅速理解业务需求并制定相应的数据统计方案。 4. 工作认真细致，责任心强，能够独立完成各类数据处理任务。 5. 需兼顾行政相关事务，具备良好的团队协作精神，价值观端正。

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.协助收发快递、信件及办公用品管理，保障日常行政支持顺畅 4.整理归档文件资料，协助会议安排与会务准备 5.配合完成其他临时性行政事务及部门协作工作 任职要求： 1. 形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达能力 2.工作细致耐心，责任心强，有较强的服务意识和应变能力 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书处理能力 4. 有前台或行政类工作经验者优先，无经验可带教 5.学历不限，中专/技校及以上学历优先

工作内容： 办理出口许可证相关手续，整理并审核各类外贸单据， 负责出口退税操作及台账登记管理， 协调各部门间业务衔接，及时跟进外贸行业相关政策动态。 要求： 了解外贸基本流程，工作细致认真，具备责任心， 有单证处理或退税实操经验者优先考虑。 时间： 9:00-18:00，单休，法定节假日按规定休息。 薪资： 5-7k，若暂不具备许可证或退税操作经验，但掌握外贸基础流程亦可， 公司提供系统带教。 本岗位事务较为繁杂，流程环节较多， 需做事沉稳、耐心细致，期望能长期稳定发展。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2.接听电话、接待来访人员，做好信息登记与事务转达 3.电子物料采购 4. 录入及核对基础数据，配合完成报表统计与简单文书撰写 5.维护办公环境整洁有序，保障日常运营顺畅 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政助理相关经验者优先 5. 具备较强的学习能力与团队协作精神

酱油小区保安， 包吃住5-7k 身高需求170以上，年龄在18-43岁 上满一周可预支300-500 月休四天，坐岗加巡逻 宿舍4-6人间公寓型，空调洗衣机热水器都有

任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2.工作细致耐心，责任心强，具备基本的办公软件操作能力 3. 具备服务意识与团队协作精神，能适应快节奏工作环境 4.学历不限，有前台或行政相关经验者优先 5.无不良从业记录，能长期稳定工作者优先

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，完成既定的销售目标 2.开拓新客户资源，维护现有客户关系，提升客户满意度与复购率 3.收集市场反馈信息，了解客户需求及竞争对手动态，及时调整销售策略 4.参与销售活动策划与执行，配合团队完成整体营销计划 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和服务意识 2.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应快节奏的工作环境 3.有销售相关经验者优先，不限专业背景 4.学历不限，有志于在销售领域长期发展者欢迎加入

办公，开单，做合同

联系方式

1、销售数据管理：负责销售数据的收集、整理与分析，准确登记销售台账，按时编制并提交销售报表（日报、周报、月报），监控销售目标完成进度，识别数据异常并及时上报。 2、订单与渠道支持：执行订单的接收、审核、跟踪及归档流程，保障订单高效流转；同步维护渠道客户资料，更新客户信息档案，协助保持良好的客户关系。 3、营销活动配合：协助销售团队推进快消品促销活动及终端销售相关事务，汇总活动物料清单，记录活动执行情况；对接零售网点，采集竞品信息与市场反馈。 4、文件资料归档：对销售合同、政策文件、会议记录等文档进行分类整理与规范存档，确保资料完整且便于追溯。 5、销售费用协助管控：配合开展销售类费用管理（如终端推广费、渠道激励、网络建设费等），建立费用台账，整理报销单据并进行初审，协助完成费用核销、统计与分析，监督费用使用的合规性。 6、日常行政工作：负责团队考勤汇总、薪资核算支持，以及办公日常事务的协调与处理。 7、其他临时任务：根据营销管理部主管及销售团队安排，完成交办的其他辅助性工作，支持销售业绩目标实现。 要求：熟练使用函数、数据透视表，具备2年以上文职岗位经验，有快消行业背景者优先。 工作地点：深圳龙华

【中级行政专员】 岗位职责: 1. 统筹公司办公区域的内部装修、改造及日常维修工作，涵盖装修改造方案拟定、施工过程监督、维修需求对接与验收闭环，确保流程合规高效，控制成本并保证施工质量，满足制造业大规模办公环境需求。 2. 负责行政维修团队的日常运作管理，协同安排维修人员工作任务，督导执行情况，协助落实相关作业标准，保障办公场所水电系统及各类设施设备稳定运行。 3. 主导总部及指定区域办公工位的规划与动态调整，结合各部门人力配置和业务发展需要，制定科学合理的空间布局方案，协调完成搬迁、调配及后续整理，提升职场空间使用效率。 4. 全面负责所辖区域固定资产（含办公设备、家具、装修资产、电工类设施等）的生命周期管理，包括登记建档、定期盘点、维护保养及报废处理，建立规范的资产台账，确保账实一致，符合企业规模化资产管理要求。 5. 推进行政管理模块（如装修、维修、资产等）的数据化建设，定期汇总分析相关数据，输出分析报告，提出改进方案并推动落地闭环，持续提升管理效能。 6. 参与行政体验优化项目，协助推进各项改善举措实施，收集员工反馈意见，不断优化办公环境体验；配合完成其他跨职能行政协作事项。 7. 负责管辖范围内维修人员的招聘选拔、能力培养、绩效考核与激励机制建设，完善团队作业规范，提升整体服务能力与专业水平。 岗位要求: 1. 本科及以上学历，具备3年以上行政类岗位工作经验，熟悉职场装修、工位规划、资产管理工作流程者优先，有中大型制造型企业行政实务经验者更佳。 2. 能独立承担指定区域办公环境装修改造、施工跟进、工位调整等工作，具备较强的项目执行能力和实际问题应对能力，可快速融入岗位角色。 3. 具备优秀的沟通协调能力，善于跨部门协作，服务意识强，性格亲和，责任心强，目标导向清晰，能有效推动各项任务高效落地。 4. 熟练操作Office系列办公软件，掌握行政管理标准化流程，了解OHSAS18001、ISO14001体系以及环境、职业健康与安全管理运作者优先考虑。 5. 工作作风严谨细致，具备良好的成本控制意识和风险防范能力，能够妥善应对装修、维修、人员及资产管理中的突发状况，具备初步团队管理辅助能力。