招聘:蔬菜分拣工2名时间：8点至下午5点薪资:3500+全勤200年龄：45岁以内工作地址：天台四路联系电话:同步

招聘蔬菜分拣工2名。工作时间为早八点至17点。薪资为4000元，管一顿饭。年龄要求在50岁以内。工作地址为天台四路同步浙江台州。

蔬菜分拣工，熟练工优先工人两名，二名（40岁以内，45岁以内）分拣类型，蔬菜上班时间7点到6点。每月休假两天地点，天台四路9号菜亿箩网络科技有限公司工资电话咨询

招聘仓库搬运装卸工，计时32一小时，384/480天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励6400。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-50岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 涉及工作地芜湖 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励 6400.

受第三方委托向社会招聘揽投员 （一）工作内容： 按本企业相关规章制度要求，能及时完成日常揽投件等各项生产任务； （二）基本要求： ①遵纪守法，具有良好的品行，无违法记录； ②身体健康，能吃苦耐劳，具有较强的敬业精神； ③会驾驶电动三轮车，有C1汽车驾驶证优先考虑； ④年龄：20周岁至45周岁； ⑤学历：初中及以上； ⑥黄岩区内优先录用。 （三）其它 ①薪酬及福利待遇面谈； ②被录用合格后将与第三方签订劳动合同，并按相关规定缴纳五险； ③用工性质：外包员工 ④工作地点：黄岩区域 联系人：周先生 联系电话：

【福永普工岗位详情】 1、要求：25-55，身体健康，案底（会背调），征信问题（有本人可以正常收款的银行卡，京东白条欠款），可接受夜班，有体力劳动经验优先 2、工作内容：在滚轮传送线上手动拨货分类，装卸货物 3、薪资福利： 薪资：6000-7000元，多劳多得，上不封顶 工资构成：底薪1800+高货量提成+各类补贴 各类补贴：食宿补贴300+夏季高温补贴100（7-9月）+夜班补贴150 各类奖金：全勤奖50+绩效奖金150 提成：集体计件，月均提成3500-5000 上班/休息时间：19:00-21:00晚班14小时左右，中间休息2小时，有货就干没货就休息，干完下班，月休3天（工作视频可加微信获取） 4、工资发放： ①新员工工资发放：入职前四个月，每月工资分两次发，月初5-7号提前发上月底薪，月底20-25号发上月计件提成+补贴 ②入职四个月后：工资一月一结，每月月底20-25号发放全部工资 ③临时工薪资结算：1-15日入职，当月25日结，16-31日入职，次月10日结 5、食：园区门口有小吃 6、宿：宿舍为4人间，距离200m

整理鞋子，配货，打包，全是杂活工资十天一结 岗位职责： 1.负责鞋类商品的接收、清点与入库登记，确保货品数量与单据一致 2.按订单准确完成配货、拣选及复核工作，保障发货及时性与准确性 3. 规范进行商品整理、分类、打包及贴单，符合物流运输要求 4.协同完成库区日常整理、货架维护及5S现场管理 5. 配合仓管人员完成盘点、数据录入及异常情况反馈 任职要求： 1. 学历不限，能识字算数，会使用基础办公设备 2. 工作认真细致，责任心强，具备基本执行力与团队协作意识 3.身体健康，能适应站立作业及适度体力劳动 4.无不良从业记录，服从工作安排，接受排班调度 5.有仓储、电商或鞋服行业相关经验者优先

本公司是顺丰快运发杨梅；年龄18-55可以安排；公司提供食宿；全台州可以安排上岗；

【岗位职责】 装卸工：3-4人一组负责装车卸货，大货重货有叉车辅助； 【工资】装卸工：9000-13000； 【吃住】包住，3-4人间，独立卫浴、空调、无线网；每月给餐补 【节假日】享受法定节假日、各类带薪休假（年假、婚假、产假、陪产假等）、劳动保护； 【奖金补贴】内介奖金，介绍朋友入职奖1千元/人；夫妻工可享400元/月外宿补贴； 【直招】物流公司直招，非中介，不收任何费用，工资有保障。 【任职要求】 18-50周岁，识字，有体力劳动经验优先 【工作地点】台州市临海市柏叶东路2199号【安能物流临海分拨中心】 【面试导航】218路台运广场下

岗位职责： 1.负责货物的装卸、搬运、码放及出入库登记工作 2.操作叉车完成仓库内货物转运与堆垛，确保作业安全规范 3.配合物流调度安排，按时保质完成装货、卸货任务 4.定期检查装卸设备及工具，及时报告异常情况 5. 保持作业区域整洁有序，遵守现场安全管理规定 任职要求： 1.年龄18-55周岁，身体健康，能适应体力劳动 2. 有叉车操作经验者优先，持有效叉车证者优先录用 3.吃苦耐劳，责任心强，具备良好的团队协作意识 4.无不良记录，服从管理，能适应倒班或旺季加班安排 5.学历不限，具备基本读写能力，能清晰理解作业指令

招聘带车配送驾驶员（药品专线）诚招连人带车配送司机，箱式货车、依维柯均可，自带车辆优先录用，专业药品配送，路线固定稳定！工作内容1、负责医药药品、保健品配送，点对点固定线路；2、配送区域：台州市天台县全域、临海城区及周边；3、按要求送货上门、门店签收，简单单据交接，货品轻货为主；4、爱护车辆、遵守交通规则，保障药品运输安全整洁。车辆要求自带厢式货车、依维柯都可以，车况良好、证件齐全，车龄无重大事故，空间适合药品规整摆放。任职要求1、持C1及以上有效驾照，实际驾龄3年以上，熟悉天台、临海本地路况；2、年龄25–55周岁，身体健康，无酒驾、无重大交通事故记录；3、做事踏实靠谱、守时守信，有药品/同城配送经验者优先；4、服从调度安排，长期稳定做，短期临时工勿扰。薪资待遇线路稳定、货源长期不断，带车薪资面议，长期合作待遇从优。有意者直接电话联系

岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务 2.严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时报告异常情况 4.保持工位整洁有序，落实5S现场管理要求 5.配合班组长完成生产记录、物料交接等基础工作 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，能适应流水线作业节奏 2.工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 服从管理，具有良好的团队协作意识和安全意识 4.无犯罪记录，能接受倒班或加班安排 5.有制造业普工/操作工经验者优先，无经验可带薪培训

台州市天台县招工地小工/杂工

浙江手套厂 优势 包吃三餐 包住 伙食好 水电不花钱 坐班 宿舍环境好 薪资待遇: 员工 之后 8元/小时 每天11-12小时 前7天每天补贴100元 月薪6000-6500，每月10号发工资，工作内容 主要生产胶皮手套，流水线模具上套胶皮 棉布 坐班，要求手脚麻利 年龄25-50岁，（长的年轻可以放宽2岁） 男女不限 ，无大面积纹身，上班时间6:00-18:00 两班倒 吃住情况：包吃三餐 包住 厂内豪华宿舍6人，空调 热水器 独卫 暖气 水电不收费

吃苦耐劳

衡水招聘打包工长期、短期均可报名短期：每天8.5小时短期：100元/天长期：每天9小时长期：110元/天年龄45岁以内地址：肖家屯物流园电话：

九原区富力城找一个配货顶班180-200一天，也可以长干：

男女不限！！！大量招聘仓库打包工，叉车工(48以下)要求：20-45岁，负责汽车零部件打包，装袋，封箱等手上工作，待遇：185-240元/天工作地址：湘潭九华报名电话：

招工，淘寶退貨鞋處理，有驗鞋經驗，能做1-2個月，石粘

招打包工人:年龄30-40左右地点:米北庄村快递打包工资一天120-150不等打杂工人一名薪资面谈按小时计资工作简单不累，能出活。有意者联系电话

招聘搬运工两名。工作地点位于浙江台州天台县平镇花市工业区花前大道3号。工作内容主要涉及搬运货物，货物重量以20公斤为主，最重不超过50公斤。薪资待遇为每月3500至5000元。

家用电器回收公司，拆货，理货

仙居杨梅（一个月工期） 日结！日结！ 装卸，分拣，包装杨梅 19一小时，，有住宿，泽国水仓聚众人力免费发车。18-55 周岁，18-50 周岁，有案底，有犯罪记录不要。 25一小时，装卸杨梅 要四个人，固定的，中途不能请假，，无犯罪记录，不能有案底。 要求：，20-45 岁。 工期：6月9号到6月25号，16天工期 工作地址：路桥机场 上班时间：晚上七点到凌晨十二点

天天日结19元/小时 前3天每日约8小时，日均10小时+，需配合车间加班； 岗位分工 工人：杨梅分拣、装箱打包 货物装卸搬运 年龄要求 女工 18-50 周岁｜男工 18-55 周岁 有案底拒收，凭身份证照片即可入职

供食宿2-4人间、硬件设施齐全、空调热水洗衣机，年龄要求18岁_50岁身体健康

8小时 提供吃住 薪资5-6 辅助叉车装卸 添标等

晚上10点-凌晨5点，7小时，不会超过8小时 主要是在仓库做分拣蔬菜，承重，分类，活不重，要求；42岁以下，男女不限，身体健康

长白班21元/小时，后期产量增加可能会两班倒，要能接受加班，入职不能穿短裤，拖鞋，需要体检，

快递分拣(长夜班) 工作时间:晚上7点-早上9点 中间连着休2小时 休息：月休4天 工资：上半年淡季保底6000-6500 下半年旺季保底6500-7000 吃住：包住 吃公司门口买 工资发放时间：当月工资次月21号发放 5号会根据当月出勤预发部分 要求：25-50周岁 无案底 身体健康

毕业时间:2022年-2023年 岗位职责 1、储备班长作为申通自己培养的一线储备新生力量，有专属的培养通道直通转运中心经理培养； 2、负责快件流通中的中转分拣环节，对中心操作提出改善建议并落地； 3、在路由规划，时效管理，质量管理、中心现场管理等环节负责相关运营管理工作； 4、协助各部门完成中心各项管理工作、包括不局限于所属区域后勤物流保障、内推招聘、6s管理等 晋升通道:储备班长-操作班长-操作主管--储备转运中心经理一转运中心经理 任职要求 1、大专及以上学历，毕业4年内; 2、具备较强的逻辑性，有分析能力，解决事情有思路，有条理，抗压性强; 3、认同企业文化及发展方向，愿意从基层开始; 4、在实操环节中发现问题-分析问题-解决问题，形成工作闭环； 5、希望你:尊重伙伴、自信乐观、正直为人、追求卓越、坚持创新； 6、可接受区域调派 工资待遇：6500-7000