任职要求： 1、大学本科以上学历，法律相关专业，熟悉《民法典》《民事诉讼法》《劳动法》《劳动合同法》《公司法》《证券法》等法律法规及相关国家政策； 2、法学/法律专业，同时具有财务会计、审计、工商管理等专业背景者优先，要求持有法律职业资格证书； 3、有处理企业合规风控、经济纠纷、知识产权纠纷等相关经验，可以单独代理简易诉讼案件者优先； 4、文笔流畅，文字功底扎实； 5、有一定的沟通协调能力，能参与公司与司法机构、其他政府部门、外部法律顾问相关工作的协调和联络； 6、有一定的逻辑分析能力，能以专业角度思考、解决问题，避免风险； 7、具备较强执行力，工作能严格落实，使命必达； 8、具有较强的服务意识，认同公司价值观，忠于本职工作，严守职业操守，接受上级管理和内审部监督。 其他：身体健康、敬业务实、性格阳光、为人正派、诚信正直、无不良嗜好；严谨、稳健、认真、细致，有较强的责任心和主观能动性，吃苦耐劳；具备团队合作精神，具备良好的自我管理能力及工作抗压能力。 岗位职责： 1、拟定/审核法律文件：负责起草、审核公司及下属子公司的合同及各类法律文书，定期更新及完善公司合同模板库； 2、合同管理：负责持续完善公司的合同管理体系，监督合同后续签署、档案管理规范性事务； 3、处理法律纠纷：代理公司或协助外聘律师处理公司的各类诉讼、仲裁案件及关联事项； 4、参与内控建设：参与制定、修改、审核或更新公司的各项内控规范，确保内控的合规与有效性； 5、法律培训宣传：负责公司内部的法律宣传与培训工作，并为公司内部提供日常法律咨询； 6、风险管控：通过对公司日常交易合同、合作协议以及各部门其他合同的审核，参与重大项目商务谈判，合同履行过程中异常处理，定期对公司关键部门的法律培训以及诉讼案件的处理等，加强对公司各项事务事前预防、事中控制、事后处理进行全方位把控，降低公司运营过程中可能发生的风险成本，为公司健康、稳健发展提供法律支持； 7、促进公司治理规范化：参与公司章程及相关治理制度的制定、修订，关注法律法规修订动态及时对公司治理制度提出修订意见，协助完成股东会、董事会及专门委员会召开的筹备沟通工作及会议文件的编制； 8、证券法律事务：配合公司上市过程中相关资料收集整理，与各部门、相关人员协调沟通，推进公司上市进展，以及协助做好后续证券事务相关工作； 9、办理工商登记：办理与公司设立、变更等相关的商事登记事宜； 10、其他：上级领导交办的其他工作。

销售性质：对每天发放的客户精准资源进行回访，了解客户情况，案情经过，做客户前期的了解，引导客户到律所直播间就行，高转化率，合作之后把客户情况对接给好即可，此岗位属于半销售形式的客服岗位。 要求：口齿清晰思维敏捷，表达能力强，做过法律顾问，销售的优先， 无经验也有人带。(不是做债务规划，接受应届生) 工作时间:12:30-17:3018:30-21:30周日单休 （能接受上班时间的再来打招呼，谢谢配合！） 老员工带新，配有专业的话术，简单易上手，每天唰唰开单。 薪资待遇:无责底薪3500＋开单提成加单量奖励（综合薪资8000元至20000）想赚钱的来，新模式好开单

任职要求 1.想给自己找一份额外增收的工作，或者暂时没有工作的，全职宝妈等 2.无需坐班，不影响正常工作和生活，闲暇时间就可以兼顾 3.性格外向，口齿清晰，学习能力强 4.对销售工作有浓厚的热情，渴望挑战自己，有赚钱欲望 5.销售难度小，风口市场机遇大 工作内容: 1.正规法务服务工作（不是催收也不是金融）主要提供债务规划，债务延期等业务 2.了解客户需求，给客户进行债务知识普法宣传，根据客户收支情况，制定合理的债务规划方案，促进成单，前期专人手把手帮扶

任职要求： 1、本科及以上学历，法律相关专业，掌握《民法典》《民事诉讼法》《劳动法》《劳动合同法》《公司法》《证券法》等法律法规及国家相关政策； 2、法学类专业背景，具备财务会计、审计、工商管理等相关知识者优先考虑； 3、有企业合规风控、经济纠纷、知识产权争议处理经验，具备独立承办简易诉讼案件能力者优先； 4、书面表达能力强，具备良好的文字撰写功底； 5、具备一定的沟通协调能力，能够参与公司与司法机关、政府部门及外部法律顾问之间的对接工作； 6、逻辑思维清晰，能从专业视角分析问题、提出解决方案，有效识别并规避潜在风险； 7、执行力强，工作推进扎实到位，确保任务高效完成； 8、服务意识突出，认同企业价值理念，恪守岗位职责，坚持职业道德，服从上级管理及内审部门监督。 具备技能： 持有法律职业资格证书；熟练操作各类办公软件 岗位职责： 1、拟定/审核法律文件：负责组织起草、审查公司及下属子公司合同及其他法律文书，持续优化公司合同模板库； 2、合同管理：推动公司合同管理体系的健全，监督合同签署流程及档案管理的合规性； 3、处理法律纠纷：代表公司或配合外部律师开展诉讼、仲裁及相关事项的应对工作； 4、参与内控建设：参与公司内部管理制度的制定、修订、审查与更新，保障内控机制合法有效； 5、法律培训宣传：组织开展公司内部法治宣传与培训，提供日常法律咨询支持； 6、风险管控：通过审核交易合同、合作协议及各部门其他协议，参与重大商务谈判，处理履约异常情况，定期对重点部门开展法律培训并跟进案件处置，实现事前防范、事中控制、事后应对的全流程风险管理，降低运营法律成本，助力公司稳健发展； 7、促进公司治理规范化：参与公司章程及治理制度的编制与完善，跟踪法规变化并提出制度调整建议，协助筹备股东会、董事会及专门委员会会议及相关文件准备； 8、证券法律事务：协助推进公司上市进程中的资料整理与跨部门协作，配合完成后续证券合规相关工作； 9、办理工商登记：负责公司设立、变更等事项的商事登记手续办理； 10、其他：完成上级交办的其他工作任务。

岗位职责： 1、协助法官或执行员对拍卖财产的调查，负责司法拍卖流程中卷宗的接收、审查，各种文书的草拟、修订工作； 2、负责司法拍卖标的挂网上拍，执行系统录入并做好成交结案工作； 3、解答与处理竞拍人对标的物及拍卖流程的咨询问题； 4、接受咨询（电话、现场等咨询），宣传网络司法拍卖有关法律、司法解释的规定，辅助竞买人参与竞拍，登记看样等； 5、完成上级领导交办的其他相关工作。 任职资格： 1、大专及以上学历，法律、法学等相关专业，有从事司法拍卖、律所行业、资产处置相关工作经验的优先；； 2、具备良好的沟通表达、文字写作能力，熟练运用各种办公软件； 3、本岗位主要配合法院执行司法拍卖工作，要求为人正派，工作态度细致认真、勤勉尽责； 4、工作地点：珠海区香洲区人民法院。 5、工作时间：周一到周五，9:00-18:00，双休，法定节假日休息。

工作周期：2025-09-24~2025-09-24 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：完工结 招聘截止时间：2025-10-20 工作内容：处理追偿权纠纷案件，需担任当地开庭代理人。 优先考虑熟悉流程者，法学专业背景即可，在校学生亦可参与！无需承担责任！ 若有合适人选，欢迎推荐！要求具备一定法律基础知识，能清晰表达逻辑。 零基础者请勿咨询，避免耽误彼此时间！符合条件者请尽快联系！ 出庭时间：9月24日 工资：170元！完成即结账，全程约半小时左右！

任职要求： 1、大学本科以上学历，法律相关专业，熟悉《民法典》《民事诉讼法》《劳动法》《劳动合同法》《公司法》《证券法》等法律法规及相关国家政策； 2、法学/法律专业，同时具有财务会计、审计、工商管理等专业背景者优先； 3、有处理企业合规风控、经济纠纷、知识产权纠纷等相关经验，可以单独代理简易诉讼案件者优先； 4、文笔流畅，文字功底扎实； 5、有一定的沟通协调能力，能参与公司与司法机构、其他政府部门、外部法律顾问相关工作的协调和联络； 6、有一定的逻辑分析能力，能以专业角度思考、解决问题，避免风险； 7、具备较强执行力，工作能严格落实，使命必达； 8、具有较强的服务意识，认同公司价值观，忠于本职工作，严守职业操守，接受上级管理和内审部监督。 9、具有法律职业资格证书；熟练掌握各类办公软件 岗位职责： 1、拟定/审核法律文件：负责起草、审核公司及下属子公司的合同及各类法律文书，定期更新及完善公司合同模板库； 2、合同管理：负责持续完善公司的合同管理体系，监督合同后续签署、档案管理规范性事务； 3、处理法律纠纷：代理公司或协助外聘律师处理公司的各类诉讼、仲裁案件及关联事项； 4、参与内控建设：参与制定、修改、审核或更新公司的各项内控规范，确保内控的合规与有效性； 5、法律培训宣传：负责公司内部的法律宣传与培训工作，并为公司内部提供日常法律咨询； 6、风险管控：通过对公司日常交易合同、合作协议以及各部门其他合同的审核，参与重大项目商务谈判，合同履行过程中异常处理，定期对公司关键部门的法律培训以及诉讼案件的处理等，加强对公司各项事务事前预防、事中控制、事后处理进行全方位把控，降低公司运营过程中可能发生的风险成本，为公司健康、稳健发展提供法律支持； 7、促进公司治理规范化：参与公司章程及相关治理制度的制定、修订，关注法律法规修订动态及时对公司治理制度提出修订意见，协助完成股东会、董事会及专门委员会召开的筹备沟通工作及会议文件的编制； 8、证券法律事务：配合公司上市过程中相关资料收集整理，与各部门、相关人员协调沟通，推进公司上市进展，以及协助做好后续证券事务相关工作； 9、办理工商登记：办理与公司设立、变更等相关的商事登记事宜； 10、上级领导交办的其他工作。

银饰品展厅前台文员， 要求：18/25岁高中以上文化 身高1.5米以上没有纹身 岗位日常工作打印销售单，饰品标签，接电话等…

法务专员，具有上进心、有追求，做事用心专注，有相关工伤理赔或交通事故理赔工作经验优先录用

珠海市香洲区湾仔海鲜街，现招聘炒更炒锅1名，枮板1名，工资300元一天 有意者请电陈总

珠海金湾招消防安装小工2名，要求可以正常做常规体检，，年龄22-45岁，220-240元一天，工作8.5小时！包住不包吃，工资年底结清！

珠海香洲区人民医院饭堂招个面点厨工，年纪45至50岁的阿姨工资450O，月休4天，蓬节假日补休，住宿近，有效益奖金，优秀员工奖，有社保，有意者电，廖

珠海市斗门区方正科技，元旦节急招珠海附近地区，小工多名。

玻璃贴膜，必须是专业贴膜的师傅，一共30平方左右

招聘法务专员10人，要求热爱法律咨询服务行业，不怕吃苦，乐于助人，勤于学习，性别、年龄不限。

需具备良好的沟通协调能力、成本控制意识，工作严谨且责任心强；工程、法律或相关专业大专及以上学历；2年以上建筑行业合同管理或法务经验，熟悉工程合同条款；熟练使用办公软件，掌握合同管理系统；熟悉劳动法规，能独立处理招聘、培训及薪酬事务。年龄45岁以下，在成都市区内有住房优先。

招聘精英(调解员)无责底薪3100+调解提成+不定时团建+五险福利+节日福利+年终奖金+加班费+额外绩效奖励 周末单休，法定节假日休。早9:00-18:00 岗位要求:中专以上学历、普通话流利、善于沟通、逻辑清晰、良好的表达能力，谈判能力、有责任心，上进心、熟练运用办公软件、有过客服或销售经验者优先。综合薪资:5000-1.2W+ 工作地点:御河路82号中江老法院里面

工作内容 1、负责处理公司涉及的各类法律事务，包括但不限于合同起草、审查和谈判等工作； 2、独立处理公司涉及的诉讼案件，负责案件的调查、准备和代理工作； 3、参与公司重大法律事务的分析和研究，为公司提供法律风险评估和建议。 任职要求 1、具备扎实的法律知识和学习能力，能够独立分析和解决法律问题； 2、具备良好的沟通和协调能力，能够与内外部各方进行有效的沟通和合作；

内部招聘，绝非外包！ 注意：我们不是电销，不是催收，不是保险行业 工作内容简单，接受无经验小白 入职有专业培训，一对一老员工手把手教到会为止! 薪资结构: 无责底薪+提成，综合薪资7000-15000+，上不封顶 努力就有回报，公司平台大发挥空间大! 工作时间： 9:00-18:00 工作内容： 依法调解金融消费纠纷案件，根据法院要求，处理公司诉讼案件，负责案件资料整理、案件跟踪等事项。 公司直聘，无销售，接受小白，入职有相关培训，易上手

批改作业 年龄18 - 35岁之间，男女均可。批改小学生作业，有答案。 薪资福利:15 - 24/小时 12月27、28日，次月中旬发银行卡；不要交任何及押金等给企业或者个人，谨防上当受骗；点击识别下方二维码即可获取联系方式

，20～35岁，专科以上学历，有相关工作经验优选，有一定电脑操作基础，服务意识强，同外国人在一起工作。

清洁工的岗位要求是： 1、具备吃苦耐劳的品质，拥有踏实肯干、认真负责的职业态度； 2、了解保洁工作的操作规范、作业流程及日常人员管理，能够协助开展新员工的岗位指导与培训。 清洁工的工作职责是： 1、注重个人仪表，着装规范，遵守公司统一调配和工作部署； 2、严格按照公司标准完成责任区域内的清洁打扫与日常维护工作； 3、积极完成公司临时交办的其他工作任务。

一、岗位职责 1、人事行政支持 协助招聘、入离职手续办理，定期核查各类账号情况，协调跨部门沟通。 维护员工档案，处理日常行政事务。 2、车辆与资产管理 统筹公司车辆维护、年检、调度及费用监控，建立台账； 管理资产（设备/器材/物料），定期盘点。 3、办公环境与采购 维护设施设备运转，负责用品采购、验收、发放及成本管控。 4、文档与后勤综合 归档合同、资质资料管理； 组织团队活动，落实行政制度； 管理环境卫生、水电维修、财产登记等后勤事务。 二、任职要求 态度优先：吃苦耐劳，适应弹性工作节奏，接受加班，接受单休。 技能匹配：熟练使用Excel/Word，有行政经验优先； 团队意识强，沟通执行力强，可独立处理多线程任务。 经验偏好：固定资产管理经验者优先。

水果熟手小弟一名 工资4500 工作时间9.5个小时 月休三天 上班地址珠海 包吃包住 联系电话 请勿打电话

本职位为远程兼职，主要负责在线通过微信群聊或者其他社交平台发布微信优惠券，发放完毕当天结算，一单一结。 本期为水果产品，需求长期有效。 欢迎在校学生，果蔬团长，社区负责人积极报名。

主要负责文职工种，日常跟单，数据统计

请3名兼职！！男女不限（年轻人），12月30、31号，1月1-3号，共5天，工作时间11:00-22:00点＇海天公园美食节，要求：头脑灵活+勤快的。普通兼职15元/小时，包工作餐。有场控能力的1名20元/小时，包餐。联电李小姐

工作职责： 1.依据系统库存提示，完成相应物料的挑选与信息核对； 2.承担上级安排的日常辅助任务，包括数据汇总、表格编制及协助查找物料等。 任职要求： 1.中专或以上学历，有1年以上仓储、物流或相关领域经验者优先考虑； 2.熟悉常用办公软件操作，掌握基本的数据整理与表格制作技能； 3.工作认真负责，执行力强，能适应频繁走动及轮班工作模式； 4.遵守管理安排，具有团队合作精神，可接受加班及每月一轮夜班任务。

1、跟进前台各班次员工的工作进展，确保人员保持良好工作状态； 2、推动并指导前台员工落实分店各项经营指标，保障经营目标顺利达成； 3、监督前台服务与销售执行情况，确保公安旅业系统上传及发票使用合规； 4、负责房态及订单的实时监控，科学合理安排派单工作； 5、组织实施前台员工接待标准与操作流程的培训及考核； 6、配合店长推进分店各项日常运营工作的开展； 7、按时参加各类会议与培训，积极完成上级交办的其他工作任务。

工作内容 -根据服装款式进行试穿，协助拍摄服装展示照片或视频;负责服饰的文档整理和记录工作! -配合设计师或摄影师完成服装搭配及造型设计; -保持良好的形象与职业素养，确保工作顺利进行。 任职要求 -不限性别、年龄和工作经验，有相关经验者优先; -具备良好的沟通能力和团队合作精神，工作认真负责。