包头九原电池厂， ①招聘长白班8小时 包装工5500， ②8 小时 3 班倒 出炉工 20-538000， ③2白2夜2休 护炉工6000， ④叉车司机，⑤天车司机，⑥电工，有想的，不怕黑的，不怕脏的，赶快联系我 明天面试

九原杉杉新材料急聘重点岗位（29周岁起可面试，29岁以下暂不安排）1.装出炉工：大量要人，年龄29-48岁,2.天车工：缺2人，年龄29-45岁工资9000+3.护炉工：缺1人，29-45岁；要求会电脑、制表统计，懂精益5S，工资6000+普通岗位（少量补人，可储备）冷筛工、操作工，年龄25-42岁，少量邀约报名电话：

国能集团达旗亿利电厂（保运单位）招聘:管工、仪表工、水化（脱硫）、锅炉本体、锅炉辅机、燃运（输煤）要求：24-50周岁以内，有两年以上电厂、化工厂同岗位工作经验，仪表工必须持有电工证薪资5000-6000元/月，免费住宿、免费通勤车、福利性食堂联系电话：李经理（）

招聘信息内蒙古蒙众汇通农业科技有限公司地址乌拉特前旗先锋政黑柳子马营长地招聘看设备的俩位试用期薪资要求初中以上水平。招聘锅炉工2位要求有司炉证试用期6000，试用期满6500元如果年龄在58以内可面议。招聘杂工三个要求勤快，有责任心，薪资试用期5000，干的好工资面议。招聘高级技工一位，要求会电焊，会电工，吃苦耐劳，有责任心，年龄50以内薪资试用期8000，试用期满工资面议。招聘磅房一位要求会电脑，家里没有多少事的有经验的优先试用期3500元能留下的工资面意以上工种都是常年工，欢迎有志之士的加入，我们共同努力把单位做好，你们有个好工作的好地方，我们每月工资按时到位，把大家小家都养好。招聘电话：刘

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 九原杉杉新材料车间通知，凡装出炉工、护炉工、天车工，这仨工种29周岁以上的可以安排来面试，低于这个年龄暂时不要邀约！其他岗位，比如冷筛工，操作工，这两岗位缺口很小随时补人，有可能储备入职，有特别想干的，也了解的可以一个两个邀约，年龄最小25岁到42岁。缺口:装出炉工不限量！29到48岁天车工需要2人29到45岁护炉工（会操作电脑，会表格、统计、做过精益5S的）1人29到45岁青山杉杉科技注意！注意！普工所有岗位停招！长白班！车间维修辅助工5人，需要丰富机修经验最少3年，没有登高证，也可以面试！12小时23一小时跟操作一样的工资待遇！两个单位学生工不要，，之前入职过正式工离职的也不能再次入职！面试时间:九点之前到电话

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岗位名称：电石车间出炉工（8人）;机修车间电焊工（17人）。岗位要求：电石车间出炉工：1.男女不限，年龄18-50周岁，高中及以上学历。2.身体健康，吃苦耐劳，有责任心和安全意识。3.有相关工作经验者优先考虑。机修车间电焊工：1.持有焊工证，具备二年以上焊工经验。2.熟悉各种设备的焊接材料及其相应的焊接要求，并熟练使用。3.身体健康，吃苦耐劳、有责任心和安全意识。有相关工作经验者优先考虑。薪资待遇：电石车间出炉工薪资为5500-6500元/月；机修车间电焊工薪资为4800-7000元/月。具体薪资根据岗位和绩效而定，内蒙古乌兰察布市的薪酬标准具有竞争力。工作时间均为四班三倒制度。

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明天用人砍葵花地草，活好干地主不墨迹自带饭车上有水车接车送日结电话

今天用一个人铲葵花210一天自己带饭

新城区烤肉店，快餐店招聘 长期服务员，服务生工资4700起，2天休起，并有多种提成奖励和晋升机制     要求善于沟通，吃苦耐劳，有团队精神  年龄24周岁以上  厨房招聘炒灶，洗碗薪资面议  要求踏实肯干，干活麻利另招聘晚班，半天班店内管吃不包含住宿电话

找两个人摘柿子，瓦南

找两人打底叶子

锅炉专业缺一个主管。一个班长。这俩人得懂本体或者辅机。熟悉运维管理。两个辅机技工，熟悉流化床锅炉辅机设备。高流风机，冷渣器，链斗机，斗提机，灰渣系统。

信阳中创新航 锅炉工 一、岗位职责 1、负责厂区燃气导热油锅炉、蒸汽锅炉日常启停、参数调控、稳定运行，保障生产热源、蒸汽正常供应，满足锂电生产车间设备需求。 2、每小时定时巡检锅炉本体、水泵、水处理设备、管道阀门、压力表、水位计、温控系统，排查跑冒滴漏、压力异常、温度异常等隐患。 3、负责锅炉水质化验、软化水设备维护、定时排污，严格把控水质标准，防止设备结垢、腐蚀，保障特种设备安全合规运行。 4、如实填写运行日志、巡检记录、排污记录、交接班台账，数据可追溯，配合设备部月度、年度盘点与检查。 5、负责锅炉房设备日常保养、清洁、除尘、维护，配合第三方完成特种设备年检、校验、维保工作。 6、及时发现设备异常故障，能独立处理简单问题，重大隐患第一时间上报设备主管。 7、严格执行厂区6S管理、安全生产管理制度，保持机房整洁、工具规范摆放，落实防火、防爆、防高温安全作业规范。 8、服从车间倒班排班，坚守岗位，保障厂区设备24小时稳定运行。 二、任职要求 1、18–50周岁，中专/高中及以上学历，身体健康。 2、必须持证上岗：持有G1/G2/G3工业锅炉司炉证（证件在有效期内），有锅炉水处理证优先。 3、熟悉导热油锅炉、蒸汽锅炉操作，有新能源、大型工厂锅炉运维经验者优先。 4、无高血压、心脏病、眩晕、色盲色弱等特种作业禁忌症，能适应车间高温、倒班环境。 5、无安全违章记录、无特种设备操作事故史。 6、服从管理、责任心强、遵守厂规厂纪，踏实稳定，可长期在岗。 7、能够适应两班倒、轮班值守，接受厂区安全生产培训。 三、工作模式 • 两班倒、坐岗值守、不累、自动化设备为主 • 车间正规管理、安全体系完善、岗前培训齐全 四、薪资福利 1、综合薪资 6000–8000，持证+熟手薪资更高 2、包吃包住、宿舍独立水电、空调齐全 3、夜班补贴、高温补贴、节假日福利、工龄奖 4、全套劳保用品免费发放 5、厂区稳定、大厂订单充足、常年稳定在岗

岗位要求:  高中以上学历，20-45岁，持有G1/G2锅炉证，负责锅炉操作，清灰等，适应三班倒，有一年以上锅炉经验优先考虑。 其他福利: 包吃住，五险一金，绩效奖，工龄奖，节假日补贴，高温补贴。 地点:象州县石龙镇工业园区B区佳园二路 1号

信阳中创新航（潢川新基地） 主做新能源锂电 招聘岗位：设备技术员   设备机修  质检  文员   班长    生产操作工   计划物流   锅炉工 消防工 综合工资6000-8000元，急缺锅炉工，可以线上面试

招聘转炉护炉工，八小时四班三倒，包吃住，交社保和商业险，工资底薪6000元，节假日补贴都有，做得好有岗位技能津贴。

职责描述 1、生产管理与协调： 全面组织落实并监督、检查生产运行全过程，保障各环节高效协同。统筹年度生产任务的综合平衡，编制并下达月度生产计划，依据实际需求实施总体调度及现场指挥。同步加强各部门间的横向协作，及时明确职责边界，妥善处理工作争议，推动跨部门顺畅运作。 2、工艺与设备管理： 主导新技术、新工艺、新装备的引进与推广应用，持续提升产线技术水平。按期申报备品备件、材料需求及工作安排，强化设备日常维护保养，严格执行点检、巡检制度，快速响应设备故障，确保生产设备稳定运行。 3、安全管理与监督： 全面承担作业区安全管理工作，贯彻国家安全生产法规及公司安全管理制度。牵头制定并推进落实作业区安全目标、计划与防控措施，定期召开安全会议，研判安全态势，协调解决重点问题。组织开展安全检查与隐患排查治理，及时消除风险点，对重大隐患亲自牵头制定整改方案，并跟踪落实整改进度。 4、团队建设与考核： 全面指导、监督、检查下属人员工作开展情况，掌握工作进展及相关数据。完善作业区目标责任体系，细化分解各项指标，确保任务落地。负责班组日常管理事务，健全各类台账记录，按时完成数据统计与报表报送工作。 三、任职要求 1、基本素质： 年龄：50岁以内 户籍：不限 学历：大专及以上学历 专业：机械工程、机电一体化、冶金工程、自动化等相关专业优先考虑 2、工作经验： 具备10年以上铁合金冶炼或相关领域设备管理经验，熟悉高碳铬铁生产工艺者优先，有密闭大型炉操作背景者优先录用。 3、专业技能： 熟练掌握高碳铬铁冶炼全流程技术，涵盖原料配比、矿热炉运行、温度调控及产品质量控制等关键环节。 4、其他要求： 生产管控能力：能统筹安排并监督生产运行，合理调配年度任务，制定并发布月度计划 运营管理能力：具备成本管控、效率改进和资源优化配置的能力 技术问题解决能力：可迅速判断生产异常原因并提出有效应对措施 数据分析能力：善于从生产数据中挖掘信息，支持工艺改进决策 沟通协调能力：能与各职能单元高效对接，保障生产计划顺利推进

岗位职责： 1. 负责煤、焦炭、铁粉等原材料的现场取样工作，确保样品代表性与规范性 2. 配合辅运车辆完成样品转运，严格执行上12小时休12小时排班制度 3. 按标准流程填写取样记录，确保数据真实、可追溯 4. 参与岗前安全及操作培训，遵守厂区各项安全管理制度 5. 协助完成日常设备清洁与基础维护工作 任职要求： 1. 年龄35-45周岁，身体健康，能适应倒班作业 2. 有相关取样、质检或物流辅助工作经验者优先 3. 无经验者可提供系统岗前培训，学习能力强、责任心强 4. 吃苦耐劳，服从管理，具备基本沟通与协作能力 5. 入职即缴五险，提供免费住宿，工作地点为包头市石拐区

任职要求 1.教育背景 本科及以上学历，材料科学、化学工程、冶金工程、工业工程等相关专业。 2.经验要求 3年以上锂电池负极材料领域生产管理经历，掌握前端处理、碳化、石墨化全工艺流程及设备运行。具备多车间协同管理能力，有万吨级负极材料生产基地运营管理经验者优先。 3.核心技能 熟练掌握负极材料制造技术（如原料改性工艺、碳化温度调控、石墨化能耗优化）。 熟悉生产管控方法（如6σ、PDCA、5S）及信息化管理系统（MES/ERP）。 4.素质要求 结果导向，具备较强抗压性与跨部门协作能力。 善于数据挖掘与现场异常问题的高效处理。

招聘内蒙古鄂尔多斯市某食堂招聘餐厅前厅经理，35岁以内，形象好，有餐饮管理服务工作阅历七年以上，工资待遇可议联系人：颉总

岗位职责: 1.负责生产部门的日常运营与监管，保障生产流程稳定高效运行。 2.推动生产计划落地执行，持续优化工艺流程，提升整体生产效能。 3.带领并指导团队成员，增强团队专业技能与作业效率。 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力，能与团队及管理层顺畅交流。 2.具有较强的团队协作意识，能在集体中快速融入并发挥积极作用。 3.具备持续优化工作方式的意识，善于在实践中学习与提升。 4、第一学历为本科 5、年龄******

蒙金氏餐饮公司现招聘以下岗位前厅店长一名工资5000-8000前厅主管3名服务员5名洗碗1名工资4200凉菜帮厨大姐一名工资4500-5000以上岗位月休2天，工资准时发放电话

红山区烧烤店招聘前厅领班（1名）薪资：底薪5000（具体面议）服务员（若干名）薪资：底薪4500满勤奖+提成（具体面议）要求：性别不限，18-45岁传菜（2名）薪资：底薪4000起+满勤奖（具体面议）工作地点：赤峰市红山区长青街应聘电话/：

内蒙古招聘经理一位茶餐厅要干活踏实

有谁敢过饭店的，昆区三八路朋友店要个前厅经理工资7000搭照一下前厅的日常工作安排。

临河区维多利五楼多嘴肉蟹煲招聘前厅经理1名。薪资5300-6000，带薪月休3天，包食宿。工作地点为临河区维多利五楼和摩尔城四楼。