岗位职责： 1. 负责为学员建立一对一专属档案，日常维护所带学员的课程安排、调课协调、家长咨询回复及学习支持等相关服务工作； 2. 跟进学生日常学习进展，主动与授课教师沟通了解学习表现，整理阶段性学情分析并及时向家长反馈； 3. 根据学员课堂表现情况，定期开展家长回访，优化调整学习方案，助力学习目标顺利实现； 4. 保障学员教学服务交付的质量与效果； 5. 完成上级主管交办的其他相关工作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，专业不限；教育学、心理学背景者优先考虑。 2. 具备销售经验者优先，有教育行业从业经历者优先，有教务运营相关工作经验者优先； 3. 性格细致耐心、情绪稳定，乐于投身学员服务工作，具备强烈的服务意识与责任心，认真对待每一位学员； 4. 具备良好的团队合作精神，服从管理安排，能积极主动完成任务，不拖延不推诿； 5. 学习能力强，应变能力佳，亲和力好，善于沟通交流，具备较强的协调与说服能力； 6. 拥有成熟的问题处理思维，在应对师生沟通矛盾、排课系统异常、学员异议等突发教务场景时，能够兼顾效率与用户体验，确保教学流程平稳运行； 7. 能快速适应公司安排的新任务，具备良好的职业素养，责任心强，热爱本职工作，踏实敬业； 8. 需到岗坐班，不接受兼职应聘。 薪资待遇： 底薪+奖金提成，底薪6k-10k。 公司福利： 1. 休假福利：入职即缴纳五险一金，享受国家法定节假日、带薪年假、婚假、产假、病假等（支持弹性休假）。 2. 员工活动：不定期组织员工聚餐、室内或户外团建活动等。 3. 工作环境：配备固定工位，办公环境整洁舒适。 上班时间： 周三至周五（10:00-19:00）+ 周末（8:30-18:30） 休息时间： 每周双休（周一、周二） 上班地点： 南山科技园附近。

全职教务管理老师 任职资格：大专及以上学历，师范类、语言类、营销类相关专业优先 个人能力要求： 1、性格细致耐心，应变能力强，情绪管理佳，具备较高的沟通协调能力 2、具备良好的语言表达与文字撰写能力，熟练使用各类办公软件 3、了解对应学生群体的心理发展特征与行为习惯 4、掌握本校教学项目的核心内容及教学重点难点 学员管理职责： 1.深入掌握学生的家庭背景、学习经历、性格特点、兴趣爱好及社交情况等基本信息，持续关注其在校期间的思想变化、问题表现及成因，确保对学生情况全面掌握 2.负责新生课程安排，并及时告知上课时间及授课教师信息 3.保障学生在校期间的安全管理 4.新生入学首周内，通过电话或短信向家长发送欢迎信息 5.熟悉机构课程体系，了解课程优势与学生学习规律，能提供有效的学习建议 6.承担所负责学生的服务维护、续费推动、口碑推荐及招生支持（不接受销售性质工作请勿投递），服务学生数量超200人，续费率不低于90%，转介绍率不低于20%，并达成既定业绩指标 7.协助学生建立积极的学习目标，端正学习态度，遵守课堂规范，优化学习方法，提升学业成效 家长沟通职责： 1.定期与家长保持联系，完成回访记录并归档，确保每月至少一次沟通，每两个月开展一次面对面交流 2.定期策划组织家长会、家庭教育分享会、升学政策解析等活动，落实基础与延伸服务，增强家长满意度

岗位职责： 1.学员管理：负责学员信息的录入、归档与动态更新，涵盖报名手续、班级安排、出勤记录等工作，确保学员数据真实准确。 2.课程安排：配合制定民乐类课程计划，结合师资与教室资源进行科学排课，保障教学有序开展。 3.家长沟通：主动与家长保持联系，定期通报学员学习进展、课堂表现及考勤情况，回应家长关切，促进家校协作。 4.教学支持：协助教师准备授课所需资料、乐器设备等物资，及时应对教学中出现的临时状况，保障课堂顺利运行。 5.其他工作：完成校区交办的其他教务相关临时任务，如参与组织小型音乐展演等活动。 任职要求： 1.教育背景：具备大专及以上学历，教育类专业优先考虑。 2.工作经验：有教务管理或教育培训行业从业经历者优先。 3.技能要求：熟练使用常用办公软件，具备良好沟通协调能力，了解民乐基础知识者更佳。 4.性格特点：性格积极乐观，做事耐心细致，富有责任感，具备团队协作意识。 薪资福利： 1.薪资：[具体薪资范围]，根据个人能力和经验面议。 2.福利：包含五险、加班补贴、节日福利、员工成长培训、职业发展晋升机会等。

1、根据学校实际情况，协助实施学校的德育工作计划，并做好检查和总结工作。在校领导和学生处的直接领导下，协助学生处的各项工作开展。 2、做好教学楼内巡查工作，做好行政值班工作。检查各班组织纪律情况，做好违纪记录，及时妥善处理各种突发事件。协助管理学生在校纪律，维护良好的学风与校园环境。 3、协助日常有关学生管理常规各方面的落实，协助各班级日常性的检查考核及资料统计和总评。 4、上级领导安排的其他相关工作。 岗位要求： 1、本科以上学历，有教务工作经验优先。 2、善于沟通，有耐心，能够与学生和家长建立良好关系； 3、善于并能主动管理学生； 4、工作勤奋主动，学习能力强，有团队精神，有较强执行力。

岗位职责： 1.负责日常教学活动的协调与安排，确保课程有序开展，及时处理教师与学生的相关诉求 2.管理学生档案、成绩记录及教学资料，保证教务信息的准确性和保密性 3.协助制定学期教学计划与排课方案，优化资源配置，提升教学运行效率 4.组织考试安排、考场协调及后续成绩录入工作，保障考评流程规范进行 5.与教师、家长及相关部门保持良好沟通，推动教务管理工作的高效运转 任职要求： 1.学历不限，教育类或行政管理相关专业优先考虑 2.具备良好的沟通能力与服务意识，工作细致有责任心 3.熟练使用办公软件，具备基本的数据处理和文档管理能力 4.有教务管理、教学支持或相关工作经验者优先，应届毕业生亦可应聘 5.具备较强的组织协调能力和抗压能力，能适应快节奏的工作环境

工作内容： （岗位地点是红山总部面试地点，上班地点看分校需求就近安排，深圳各区都有分校，欢迎详聊） 1、接待来访家长，提供课程咨询支持，并为学生量身定制学习方案； 2、管理分校在读学员，持续与家长保持顺畅沟通，建立良好合作关系； 3、参与分校招生推广相关工作，提升区域品牌影响力； 4、配合校长完成日常运营辅助事务。 岗位要求： 1、大专及以上学历，专业不限； 2、具备良好的沟通表达能力，性格积极乐观； 3、有教育行业从业经历者优先录用。 薪酬福利： 1、薪酬：6K--11K/月；固定底薪+招生提成+其他奖金+补贴 2、晋升与培训：多通道发展路径、系统化技能培训（带薪参训）； 3、房补/公司提供住宿（配备空调、洗衣机、热水器等，环境优雅）； 4、员工活动：多样化员工社团活动、每年两次团队出游 5、福利保障：缴纳五险一金、节日关怀礼遇、享受带薪休假 多渠道晋升： 1、初级--中级--高级 2、副校长--校长 3、子品牌管理者 4、总部服务部职能岗位

朝九晚六，周末双休，五险一金入职即缴纳 【岗位职责】 1、统筹管理片区内驻校教务团队与兼职教师队伍建设，组织并指导驻校教务开展学校开课相关工作，包括校方沟通协调、交付可行性分析、交付协同需求提报及跟进、师资匹配对接等； 2、主导片区教学质量保障体系运行，带领驻校教务对教师团队实施全流程管理，涵盖教学监督、绩效考核、专业培训、人员优化与激励机制建设； 3、维护片区内校方合作关系，及时响应并妥善处理校方关于教学质量、安全管理及其他突发情况的反馈，防止事态升级；通过家长问卷、成果展示等活动持续推广教学成效，提升客户满意度，夯实长期合作基础； 4、配合推进片区师资渠道开发，为前期派师拓校及后续续约谈判提供支持。（含教师招募，提供相应补贴） 【任职要求】 1、具备2年以上教育行业从业经历，其中至少半年以上从事教务管理、校区运营或教学管理工作； 2、拥有一线教学或教务实操经验，掌握成熟的团队管理思路与实用方法； 3、具备良好的商务沟通能力、跨部门协作组织能力以及应对突发事件的应变处置能力； 4、有中小学阶段教务管理或实际教学经验者优先考虑。 需要负责的学校： 南山区桃源小学 卓雅小学 南山外国语学校（集团）滨海小学 南山区第二外国语学校（集团）海岸小学 盐田区田心小学 中国科学院深圳先进技术研究院实验学校 中科院深圳先进技术实验学校（奇思妙想） 锦田教育集团锦田小学(德弘天下校区) 深圳市龙岗区教育科学研究院附属实验学校 西湾小学蘅芳校区 南山区百旺学校 深圳市南山区沙河小学 固戍小学（渠道赛美） 南外（集团）深汕西中心学校

岗位职责: 1、每月接收并分解公司下达的续费目标与课耗指标，持续追踪执行过程数据，确保续费及课耗任务如期达成； 2、统筹组织部门例会，及时开展工作复盘与总结； 3、拟定部门培训方案，并依计划实施员工培训，推动团队专业能力持续提升； 4、定期核查员工工作落实情况，针对薄弱环节进行专项指导与带教支持； 5、定期与团队成员沟通交流，掌握其心理动态与工作状态，维护团队稳定性。 任职要求: 1、大专及以上学历； 2、具备K12教育行业从业背景，有团队管理经验2年以上； 3、具备较强的管理能力和良好的沟通表达能力； 4、目标感强，服务意识佳，热爱教育事业。 薪资待遇，团队氛围融洽 底薪(5-8K)面试定薪+部门业绩提成+部门课耗提成+个人业绩提成+个人课耗奖金，综合收入8K-25K。 绩效奖金、团建活动、试用期全额薪资、生日会、员工旅游、五险一金、带薪年假、节日福利

概述： 学习督导作为家校联系的重要纽带，负责学员在英孚学习期间的学习管理、进度跟进与服务支持。通过建立稳定的客户信任关系，推动续课及学员转介绍。 工作职责： 1、统筹学员课程安排与学习进展，监督并激励学员持续参与学习； 2、依据公司服务规范，定期向家长反馈学员学习表现，及时解决学习中出现的问题，妥善应对突发状况与客户异议，确保客户高度满意； 3、协同教学及其他相关部门，策划并落实各类学员活动； 4、结合客户需求，推介英孚常规课程及其他项目，完成续费及推荐等二次销售目标； 5、履行公司安排的其他相关工作任务 任职资格： 1、本科及以上学历，具备良好英语沟通水平，通过大学英语六级者优先； 2、抗压能力强，注重结果交付； 3、热爱教育事业，关心儿童成长发展； 4、拥有出色的沟通协调能力与问题处理能力； 5、能适应周末出勤、周中调休（每周安排两个工作日轮休） 职位优势： 头部教育平台，入职即享六险一金，双休制度，年假起步10天，关爱女性员工，支持生育政策，外企管理环境，团队年轻有活力

职位描述 一、岗位薪酬： 底薪范围为4000-6000元，岗位月度平均收入区间在10000-25000元 二、健全的培训体系： 1. 公司建立系统化培训机制，为每位员工提供岗位技能与个人综合素养提升支持。 2. 培训内容包括：①免费入职培训 ②定期开展业务与专业能力进阶课程（涵盖岗位知识、职业素养、沟通技巧、礼仪形象、管理能力等），由总部高层管理人员、人力资源培训师及外部专家授课。 三、岗位职责： 1. 负责课程日常排课、学生档案建立及日常运营管理工作； 2. 与家长和教师保持沟通，掌握学生学习动态，协助制定学习优化方案，并定期汇报学习进展； 3. 推动家长与教师之间的交流，保障三方信息畅通与协作； 4. 为学生及家长提供教育相关服务，提升客户满意度，推动续报及口碑传播； 5. 根据学生学习情况，开展续费及课程推荐工作，达成推广目标。 四、任职要求： 1. 大专及以上学历，教育类专业优先，热爱青少年教育事业者优先； 2. 具备学习顾问或教务相关工作经验，且对该领域有浓厚兴趣； 3. 形象良好，行为举止大方得体，普通话标准，亲和力佳，具备较强沟通能力； 4. 拥有良好的协调沟通、分析归纳能力，具备一定计划与统筹能力，观察细致，能准确把握家长与学生需求，进行个性化课程推荐； 5. 熟悉各学科辅导资料，掌握常见题型与知识点分布，了解相关政策及升学方向。 五、多元的职业发展路径： 公司设置专业与管理双通道晋升体系，员工可根据自身能力与职业偏好选择发展方向，部分员工入职2-3个月即可晋升为组长或中级学习顾问 1. 管理通道：学习顾问—学管组长—学管主任—分校校长—运营经理—运营总监 2. 专业通道：普通学习顾问—中级学习顾问—高级学习顾问—资深学习顾问

坪山石井焊工 年龄：18-52岁（工人）（需要有焊工证） 45元/小时+包吃工作餐 自带碗筷 工作内容：钣金厂 自动化设备机柜机箱机架焊接，焊不锈钢、铁、铝，要有亚弧焊基础 工期1个月以上，也可以长期做，，，80元封顶 地址：坪山石井 8点~17点前集合面试，试工合格直接上班的。

找个帮忙计时的480一天

急招！ 丝印/移印工 深圳市宝安区福永稔田工业南路2号 工资面议！ 非诚勿扰！

明天招熟手车位一名，连班，点对点，东平横岗，

【保姆类型】：住家育婴 4月初上岗 【工作地址】：深圳光明 【工作内容】：照顾1岁2个月女宝(带睡)+做辅食+下午接大宝6岁(就在小区楼下)+简单家务(2大2小) 【工资待遇】：7000-7500/月休4，有法定假 【籍贯要求】：不限 【年龄要求】：40-53岁 【联系方式】：天成老师（阿姨必须要有9项体检报告）

职位描述 学而思兼职 工作内容： 1、负责校区的讲义、教具随材放置，试听资料准备，带测评， 2、校区巡逻 3、临时工作 工作时间 周五14:30-21:30 周六周日 9:00-21:00 工作地点： 杭州市学院路77号黄龙国际中心学而思 杭州市拱墅区凤起路280号学而思 杭州市上城区婺江路天阳亲子广场学而思（3楼） 杭州市文一西路1号益展大厦B座学而思素养 杭州市拱墅区体育场路238号杭州日报裙楼杭科文创金融园学而思 杭州市拱墅区体育场路279号杭州粮贸大厦学而思2楼 浙江省杭州市丰潭路508号天行国际1号楼/3号楼一楼学而思 浙江省杭州市拱墅区上塘路458号水晶城购物中心113-1学而思 浙江省杭州市上城区森禾商务广场学而思

● 组织协调能力： 能够高效安排课程表、协调教师与学生的时间冲突，处理突发调课等事宜。 ● 沟通能力： 具备优秀的沟通技巧，能与教师、学生及家长进行有效沟通，解决日常问题。 ● 办公软件技能： 熟练使用 Excel、Word 等办公软件进行数据整理、报表制作及文档管理。 ● 问题解决能力： 能独立处理学生投诉、课程调整等突发情况，具备较强的应变能力。 ● 细致耐心： 教务工作繁琐，需处理大量细节（如排课、成绩录入），要求高度细心。 ● 责任心强： 对教学服务质量负责，能主动跟进教学进度与学生反馈。 ● 服务意识： 具备良好的服务态度，能耐心解答家长与学生问题 上班时间早班08.30-17.30 晚班13.00-20.30 周一休一天

岗位职责： 1、负责接待客户，通过线上、线下等方式为客户提供咨询服务，建立与学员、家长之间良好的关系 2、负责协助教学点日常的开课营运事务等，并协助主管进行人员管理（比如兼职、保洁、保安人员） 3、协助老师开课做好准备工作，维护学员秩序，做好课前指引、课后疏散工作，维持校区的安全 4、报表跟进（缺勤汇总、消防自检表、考勤汇总等） 5、校区环境维护； 6、完成上级交代的其他工作； 岗位要求： 1、20-40 岁以下，性格外向、态度认真，有责任心 2、大专及以上学历，会计算机操作，熟悉EXCEL。

一、岗位职责： 1、严格执行集团各项规章制度，独立负责分校的运营和日常管理，完成中心销售指标； 2、贯彻执行集团的决议，执行集团各项规章制度、政策，保证制度的落实和跟进； 3、根据集团下达目标制定月度、季度、年度招生计划，并定期向集团报告工作； 4、深入了解本行业的发展前景，及时更新营销企划方案、市场策略、教学产品策略、营销预算、市场评估等，规范市场运作流程；5、全面掌握学校运营情况，进行预算管理，控制整体运作成本及各项费用支出； 6、负责审编教学课程计划，进行教师团队的管理和储备，监督教学，保证教学质量； 7、组织团队，明确下属岗位的职责和任务要求，并指导下级开展各项工作，协调解决下属工作中出现的问题。 二、任职要求： 1、热爱教育事业，认同集团的企业文化经营理念； 2、三年及以上管理及运营相关经验； 3、具有亲和力，良好的沟通协调能力，善于用人； 4、具备较高职业道德及敬业精神、具备较强拼搏精神，忠诚守信、敬业，能承受较大的工作压力； 5、有教育行业管理经验者优先。

大龄同学-招生教务岗 岗位职责： 1. 私域社群学员管理 2. 线下校区教学管理服务 3. 校区班级户外活动宣传及组织 4.招生业绩，校区客情维护及售后处理 5.挖掘学员转介绍，续增课程完成每月业绩任务 6.介绍大龄生态体系，每月完成招生业绩、户外活动指标及日常生活产品推广。 任职要求： 1. 热爱老年教育事业，具有强烈的责任心和敬业精神，尊重老年人，关爱老年学员，有耐心、爱心和细心，能够全心全意为老年学员服务 2.学历与专业：大学及大专以上学历，声乐、幼师及相关音乐舞蹈专业优先 3. 工作经验：有教育教学管理工作经验者优先，有从事老年教育工作经验者更佳，有从事过教务销售、物业销售经验者有限 工作时间及工资： 1.工作时间早班：8：30-17：00 晚班：9：30-18：00（需试岗，试岗时间面谈） 3.工资薪金4000-10000 4.购买五险 5.能接受主城区各个校区工作安排； 6.欢迎有欲望 拿高薪的伙伴同事加入 只要会聊天 会哄老年人 工资一定不低！！！ 小白新手即可， 只要您有爱心 能说会道就行

1.辅导作业 2.管理校区教学点的日常运营事务 3.协调其他科目老师管理 4.能够独立授课

工作内容：1:运用文明礼貌的语言行为，主动热情，耐心地为用户提供美好体验 2:按照店面分工安排，认真做好会员卡，开卡及点单，积极合理响应顾客服务 3:参照运营门店标准执行好工作内容，团结友善，多学习乐分享 4:积极参加培训，逐步掌握水吧收银外场技能，不断提高专业技能 职位要求：年满18周岁，初中及以上学历 良好的沟通能力，富有团队合作精神 积极热情，有服务意识，执行力好 薪资福利：1h/17月薪5000+，提成另算，月休四至六天 免费提供住宿。

深圳立景，男女不限，20元/时，纯包吃住，最高每周可借支500电话

岗位职责： 1. 教学教务统筹管理 • 负责课程规划、教学方案制定及排课系统的协调运作，保障教学环节有序开展； • 处理日常教务事务，涵盖课程安排、临时调课、请假审批、考勤管理等工作。 2. 团队管理与指导 • 带领并指导教务与教学团队（5-6人以上），推进工作流程的标准化与规范化建设； • 参与教学及教务流程的制定与优化，提升整体运营效能。 3. 教学质量监管 • 对授课教师进行教学过程监督与绩效评估； • 汇总分析教学反馈信息，协助改进教学质量与学员课程体验。 4. 家校沟通与服务 • 承担家校联络职责，定期向家长通报学生学习进展与课堂表现； • 协调解决学生及家长在学习过程中提出的意见与诉求，增强服务满意度。 5. 数据与反馈管理 • 跟踪学员学习轨迹、出勤记录、考试成绩等数据，为教学优化提供依据； • 维护教务相关数据系统及档案资料，确保信息完整与可追溯。 ⸻ 任职要求： 1. 本科及以上学历，教育管理、英语、心理学、行政管理等相关专业优先考虑； 2. 有1年以上教育培训行业教务管理经验，具备带领5人以上团队经历者优先； 3. 熟悉留学培训领域运作模式，掌握课程设计、教学执行及质量评价机制； 4. 具备良好的沟通协调能力，能高效对接教师、家长及学员三方需求； 5. 工作认真负责，具备较强的组织执行能力和抗压性； 6. 熟练操作办公软件及教务管理工具者优先。

鑫鑫田三天工期做完，男女不限19块，明早7:30集合直接上班。

岗位职责： 1. 负责接听学员咨询电话，开展精准回访及线下接待，提供专业课程咨询服务 2. 负责维护老学员，及时发送上课、考试、续费等关键节点通知，维护良好服务关系 3. 基于学员学习目标与基础情况，个性化推荐适配班型，清晰讲解课程体系、师资配置与服务保障 4. 指导并协助学员完成报名流程，规范办理入学手续，确保信息准确、资料完整 5. 高效执行教务协调、数据整理及领导交办的其他支持性工作 任职要求： 1. 学历不限，教育、管理类相关专业优先 2. 具备良好的沟通表达与服务意识，有教育培训行业经验者优先 3. 熟练使用办公软件，具备基本的数据统计与文档处理能力 4. 责任心强，细致耐心，具备较强的执行力与团队协作精神 5. 普通话标准，亲和力佳，能适应快节奏教务服务工作 薪资福利： •薪资结构：无责底薪 + 高额提成 +绩效+ 奖金，多劳多得，上不封顶； •公司支持：公司提供客户资源/培训/话术/物料，新人有人带，上手快； •基础福利：五险一金、带薪年假、节日福利、生日福利、定期团建； •成长福利：完善的岗前培训、在职技能提升培训、清晰的职业晋升通道； •工作环境：舒适整洁的办公环境，积极向上的团队氛围，交通便利。

【福利待遇】 工资：底薪（5K~8K）+提成4-15%+奖金+工龄+五险一金稳定收入1.2W~1.8W；均薪15K+~多劳多得！ 五险一金：正式入职即享五险一金 工龄奖：满一年后，每月增发100元工龄津贴 公费团建：团队每月一次公司组织的团建活动（冲！！） 结婚礼金：600-2000元 带薪休假：年假、产假、婚假、丧假等应有尽有 下午茶与生日会：每月定期举办精致下午茶、生日会（含甜点+饮品+水果+礼品） 【工作内容】 负责成人学历教育（自考/成考）相关服务； 1.用户运营：通过电话、微信等方式联系新学员，解答疑问，组织线上线下学习活动，提升学员参与度与满意度； 2.社群管理：搭建并维护微信学习群，增强互动体验，收发资料、发布课表、配合教学跟踪调研； 3.活动执行：策划并落地学员活动，协同教学部门保障教学流程顺利开展； 4.二次转化：在日常服务中融入营销节点，老学员推荐成功即可获得额外提成，每月完成指定转化目标； 【工作时间】 10:00--19:00，月休6天+法定节假日照常休息+年休假 公司地址：杨美地铁站A出口东海王大厦D栋3楼

岗位职责： 1.前台咨询接待，为学员和家长提供专业的服务，跟进老学员续费及新学员报名转化。 2、协助教学管理，安排课程，日常沟通协调，确保教学活动有序开展； 3、负责学生日常考勤记录，每月报表统计； 4、完成校区交办的工作。 岗位地址可选： 宝安中心、南头古城、桃园 任职要求： 1、大专及以上学历，有教育行业经验优先； 2、仪容整洁，态度热情，具备良好的人际沟通能力及良好的服务意识； 3、相貌端庄，举止大方得体，普通话标准，亲和力强，善于沟通。 【我们提供】 1、薪资：底薪：4k-5k，还有额外绩效，能力优秀者面议； 2、福利：带薪培训+子女课程优惠 3、氛围：扁平化管理，90后团队，办公氛围轻松，不内耗； 4、公司配有微波炉，冰箱，可

公司目前有五个板块，1、课程交付（天文易经、非遗奇门文化、八字命理、风水堪舆等），2、道家祝由术调理，3、文创产品，4、企业、个案咨询服务（含风水、布局、破局、科仪法事）5、财富规划板块 公司未来的打法是做千城万店，类似地产公司一样，以门店的形式入驻各个高档小区，每个门店会配备讲师、八字命理师、奇门预测师、祝由师、身心灵老师，目前在培养人才的阶段，在招募第一梯队的合作伙伴，欢迎个人和企业、机构合作

年龄要求：16-30周岁 招募王者、吃鸡、原神、鸣潮、崩铁、绝区零、三角洲、DNF、燕云十六声、等热门游戏代练人员。 一、招募要求 熟悉各游戏机制，有丰富游戏经验，在对应游戏内有较高熟练度。 具备稳定游戏时间，每天至少可投入2-3小时代肝。遵守规则，保证效率和账号安全，无作弊、开挂等不良记录。 二、招募流程 1．接单自由，不强制派单。 2．接单没有时间限制，想接就接 四、激励措施 按任务量和难度支付报酬，多劳多得。 表现优秀者给予额外奖、长期合作机会。