市政工程项目经理（生产经理），需具备独立负责市政与房建项目全过程管理的经验， 拥有2个以上EPC项目管理实际经历，能够迅速融入新工作环境， 热爱本职工作，具备高度的责任心与主动性， 擅长团队配合及跨部门沟通协作，保障项目高效推进， 具备较强的统筹协调能力，可有效组织项目各环节及相关部门工作， 面对突发问题能冷静判断、及时分析并提出可行的应对方案。

厂房装修机电安装生产经理（施工员），需要有五年以上机电安装经验，有pcb工厂机电装修经验优先

【工作内容】 - 统筹饮料生产线的日常运作与管理，保障生产任务按计划有序推进。 - 持续改进生产工艺流程，提升产线效率与产品品质，同时有效管控制造成本。 - 负责生产团队的组织管理，涵盖人员安排、技能培训与职业发展，打造高效执行团队。 - 关注行业趋势与技术革新，推动先进生产技术与管理模式的落地应用。 - 建立并落实严格的质量管控机制，确保产品满足企业标准及行业法规要求。 - 推动生产与销售、供应链等相关部门的协同配合，实现信息互通与流程衔接。 - 及时应对生产过程中的突发状况，并制定预防措施避免同类问题重复发生。 【任职要求】 - 具有5年以上饮料生产领域相关管理岗位工作经验。 - 食品科学或相近专业本科及以上学历者优先考虑。 - 精通饮品制造流程，掌握现代化生产管理理念与实操方法。 - 具备较强的领导才能和团队合作意识，能有效激发团队工作积极性。 - 优秀的沟通协调能力，可在多变环境中整合内外部资源推进工作。 - 具备扎实的决策分析与问题处理能力，能在紧急情况下迅速做出合理判断。 - 熟悉ISO质量管理体系或其他国际认证规范者优先录用。

有十年以上的工作经验，公共建筑，能合理安排协调好工作，并优化，施工生产计划

工作职责 1. 全面负责动力电池生产全过程的组织与管控，制定并落实生产计划，确保产能及交付时效按目标完成。 2. 推动生产现场精益运营改进，持续优化工艺流程与资源调配，减少成本支出与资源浪费。 3. 搭建并维护生产质量管理体系，协同品质部门处理制程异常，确保产品合格率稳定达标。 4. 组织生产团队日常管理与技能培养，提升人员执行能力与团队协作水平。 5. 联动供应链、设备、研发等多部门资源，高效推进生产问题的识别与闭环解决。 任职要求 1. 大专及以上学历，机械、自动化、工业工程等相关专业优先考虑。 2. 具备5年以上制造行业生产管理经验，有动力电池领域相关经验者更优。 3. 熟悉精益生产（Lean）、六西格玛等管理工具，具备实际改善项目推行经验。 4. 具备扎实的数据分析能力，能通过数据挖掘识别生产瓶颈并实施优化措施。 5. 具备优秀的跨部门沟通协调能力与问题应对能力，适应高强度工作压力。

【岗位职责】 1. 根据最新的生产计划，合理安排人员进行组织生产，对于重点产品，需要跟进物料到位情况和加工的完成情况，确保产品准时交货。 2. 负责加工区域的质量控制和管理工作，对于生产中产品出现的品质异常，进行原因分析，给出处理意见，制定纠正和预防措施。 3. 负责生产现场的生产技术指导，对员工进行有关专业知识的介绍和技能培训。 4. 规划部门发展的工作方向，制定有关措施和管理规定，控制人力资源成本和生产成本。 5. 及时完成上司交待的其它任务。 【岗位要求】 1. 相关生产工作5年经验及以上。 2. 熟悉ISO9001标准及运作；熟悉生产管理运作体系。 3. 熟悉压铸件喷涂加工生产工作流程。 4. 有体系和管理制度的建设能力和执行推动力，有较强的工作协调能力和沟通表达能力。 5. 有较强的分析判断和决策能力，有较强的计划组织能力和执行力，有原则性。 6. 具有主人翁精神，强烈的工作责任感和事业心，具有与部门及供货商协调和沟通能力。 7. 有较强的团队协作能力和领导能力，服从上级的工作安排。 8. 能够合理制定生产工作计划，预先分配时间及其他资源。 9. 能够对下属提出的建议进行决策，并能向上级提供合理的决策建议。 10. 对生产方面的问题能够进行较客观的分析，能够提出较具体的解决方案。 11. 能够组织本部门团队完成较复杂的工作目标。

【岗位职责】 1. 负责金蝶云星空、跨境ERP的二次开发，对接业务部门和职能部门，明确定制化需求（表单定制、报表开发、流程优化、接口对接等），输出开发方案； 2. 基于金蝶BOS平台，使用Java/.NET/SQL/C#等技术，完成定制化功能开发、编码、调试及单元测试； 3. 负责金蝶系统接口开发与调试，对接其他异构系统（跨境ERP、SRM、OA、费控、第三方平台、银行系统等），实现数据互通、接口联调； 4. 处理开发过程中的技术难题，优化代码减少BUG，确保定制功能符合业务部门需求； 5. 配合实施团队，参与项目实施全流程，提供开发层面的技术支持，协助完成定制功能的测试、上线部署及后期优化； 6. 编写开发相关文档，包括需求说明书、技术设计文档、接口文档、测试报告、操作手册等，保证文档完整可追溯； 7. 收集客户反馈，对开发的功能进行迭代优化，实现二次开发目标； 8. 负责代码维护、版本管理、修复BUG、系统适配等工作。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，计算机、软件工程、信息管理等相关专业，3年以上ERP开发经验； 2. 熟悉金蝶平台开发，熟悉ERP底层数据结构、业务逻辑，可独立完成表单、流程、插件、报表定制开发； 3. 熟悉WebAPI、RESTful接口开发，可独立完成跨系统数据集成与调试； 4. 熟练使用SQL Server，精通SQL查询、存储，有数据校验、问题排查及数据库优化能力； 5. 工作严谨，有良好的代码规范和文档习惯，有很强的责任心； 6. 有数据中台规划和搭建经验者优先。

1. 熟练操作JUKI机型，负责程序编辑、效率优化和换线设备调试。 2. 能快速学习应用周边设备SPI（思泰克）、AOI等其它周边辅助设备。 3. 负责SMT设备常规故障处理和预防，具备设备保养/维护管理经验。 4. 对设备贴装效率、产品工艺良率改善有较丰富的维护和优化改善经验。 5. 需要上夜班，公司包吃住，缴纳社保。

研发经理岗位---高级 工作内容： 结合应急行业业务场景，协助制定 AI 技术应用与发展规划，推进 AI 能力在应急监测、智能预警、辅助指挥决策等场景的实施与持续优化。 工作地点：广东省应急管理厅 面试安排：第一轮线上，第二轮线下 1、技术与架构管理 主导技术选型、系统架构设计及重构工作，确保系统具备高可用性、高性能和良好的可扩展性。 攻克项目中的关键技术难题，处理线上故障与性能瓶颈问题。 推动技术积累、文档规范化、代码标准建设及团队内部技术交流。 2、项目管理与交付 负责研发项目全周期管理，包括需求评审、计划制定、进度监控、风险管控及质量验收。 设定项目关键节点，保障项目按时高质量完成，合理控制成本与资源使用。 与产品、运营、测试及业务部门保持高效协作，统一目标与需求理解。 3、流程与质量优化 持续优化研发流程，覆盖需求、开发、测试、发布及复盘环节。 把控代码质量、测试覆盖率、发布流程规范及线上系统稳定性。 建立研发效能指标体系，不断提升交付效率与系统可靠性。 4、业务与战略支撑 深入理解部门业务方向，制定中长期技术路线，并配合完成日常售前技术支持工作。 参与重大技术决策，为业务发展提供可行的技术方案与评估依据。 结合应急领域实际场景，协同推进 AI 技术的应用规划与迭代落地。 任职要求 1. 本科及以上学历，计算机、软件工程、信息管理、通信等相关专业； 2. 具备4年以上政务信息化、智慧城市、泛应急类项目研发或研发管理经验，有成功实施大型项目案例者优先； 3. 熟悉数字政府、智慧城市、智慧应急、智慧消防等相关领域者优先考虑； 4. 关注 AI 技术发展趋势，具备大模型、智能识别、数据分析等 AI 相关项目实践经验者优先； 5. 掌握系统需求工程的方法论、知识与实操经验； 6. 具备出色的团队管理、目标推进与冲突协调能力，熟悉项目管理流程，能有效推动项目执行，具备较强的需求分析、技术方案评审与风险预判能力； 7. 富有创新意识，执行力强，责任心强，能够承受高强度工作压力； 8. 持有软考中、高级证书者优先。

【岗位职责】 1. 负责新产品的设计和开发，并且负责把立项、市场的信息转化成新品开发信息。 2. 负责按设计开发流程新产品的开发计划分解，以及各项目开发计划的展开。 3. 负责关重零部件（专项项目）开发设计、验证确认工作。 4. 负责项目开发的具体设计和协调工作。 5. 负责新产品（含个专项零部件）的技术和功能的培训。 6. 负责产品技术资料和产品标准编制和校对；资料移交、产品设计变更和产品状态的维护，升级、迭代、降本。 7. 负责二次开发产品验证及技术更改资料下发。 8. 负责协助质量管理部对量产封样前专用件部品检验。 9. 负责与技术相关的现场、生产、市场问题整改对策及闭环确认。 10. 负责主持新车型开发各阶段的评审及问题的整改和跟踪闭环管理。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，电气、机械、设备、车辆工程等专业优先。 2. 有3年以上电动自行车/电动摩托车研发工作经历。 3. 多电动自行车、电动摩托车的研发流程熟悉。 4. 有韧性，能够接受加班。 5. 沟通表达能力、逻辑思维能力强。

中山市阜沙镇融创城招聘保安； 要求年龄50岁以下身高170以上，无犯罪记录、无纹身，退役军人和持保安证优先。 每月休息4天每天12小时，包住不包吃，工资4400元每月。 招聘️：

玻璃顶拆除打扫钢化玻璃碎块

工作内容：岗位1（东莞凤岗）：大门门禁管控（人员、车辆、物品）放行；手机APP钉钉拍照上传。 岗位2（中山火炬开发区）：大门门禁及园区巡逻。 招聘条件：岗位1：年龄20-45周岁，身高170CM以上，形象好，身体健康，无戴眼镜，无违法犯罪前科。 岗位2：年龄20-50周岁，身高168CM以上，身体健康，无违法犯罪前科。 工资待遇：岗位1（东莞凤岗杰美特）：两班制，休两天，包吃住，月薪4700元；未安排轮休的一天补助150元。 岗位2（中山富鸿齐）：两班制，休四天，包吃住，月薪3400元。 自愿选择上班地点，短期工、大神勿扰！

一、招聘岗位钢筋班组长（1名）招聘岗位钢筋班普工（10名） 二、岗位要求 1、年龄45岁以下，优秀者可适当放宽； 2、熟练操作棒材多功能加工中心、数控钢筋剪切生产线、数控斜面式钢筋弯曲中心、斜面式智能钢筋机器人、智能钢筋弯箍机、小型钢筋加工设备等； 3、具备相关岗位工作经验，持有对应设备操作证者优先； 4、服从公司工作安排，遵守安全生产规章制度，注重产品质量，具备较强的责任心和团队协作意识。 三、工作地点广东省中山市马鞍岛和裕路5号 四、薪资待遇 1、试用期1个月（有丰富经验者可缩短），班组长试用期底薪7000元/月，普工试用期底薪6000元/月； 2、转正后实行“底薪+考核”模式：7000元底薪+绩效考核工资+多劳多得(班组长），6000元底薪+绩效考核工资+多劳多得（普工）,具体根据产量完成情况、加工合格率等考核结果核定）； 3、缴纳社保（五险），享受包吃包住福利（宿舍配备基础生活设施，食堂提供一日三餐）； 4、公司自有人员劳务编制，长期有稳定工作任务，工作任务完成后每周可轮休1天。 五、工作时间每天工作8-10小时，具体时间根据生产任务安排调整（合理安排轮班，保障员工休息权益）。 六、应聘流程 （一）报名方式 1、现场报名：携带本人身份证、相关设备操作证、学历证明（如有），前往广东省中山市马鞍岛中铁大桥局第九工程有限公司预制配件分公司生产管理部报名； 2、线上报名：将上述材料扫描件发送至招聘邮箱，邮件主题注明“钢筋设备操作人员+姓名+联系电话”。（二）资格审查 1、公司生产管理部收到报名材料后3个工作日内完成资格审核； 2、审核通过者将通过电话/短信通知面试时间及地点，未通过者不再另行通知。 （三）面试考核 1、面试形式：采用“理论考核+实操考核”相结合的方式；-理论考核：主要考察安全生产知识、设备操作基础原理、质量管控要求等；-实操考核：现场操作指定钢筋加工设备，考察设备操作熟练度、加工精度、效率等； 2、面试时间：预计1-2个工作日（具体以通知为准）； 3、面试地点：中铁大桥局第九工程有限公司预制配件分公司厂区内。 （四）录用通知 1、面试合格者将在3个工作日内收到录用通知，明确入职时间及所需材料； 2、入职材料：本人身份证原件及复印件、操作证原件及复印件、体检报告（近3个月内，县级及以上医院出具）、银行卡（用于薪资发放）。 （五）入职培训 1、新员工入职后参加为期3-5天的岗前培训，内容包括厂区规章制度、安全生产规范、设备操作流程、质量标准等； 2、培训合格后安排上岗，试用期内由专人带教指导。七、联系方式 1、联系电话：（人力主管：杨先生。周一至周五工作日8:00-12:00、14:00-18:00）； 2、公司地址：广东省中山市马鞍岛和裕路5号。 八、注意事项 1、应聘者需保证所提供材料的真实性，如有弄虚作假，一经发现取消录用资格； 2、面试期间请遵守厂区管理规定，配合工作人员安排，服从上级领导工作安排。

可以安排要18岁。

岗位职责： 1. 全面负责建筑施工现场的生产组织与统筹管理，编制并落实施工进度计划 2. 主导现场施工筹划与资源配置，协调各专业班组高效协同作业 3. 对接建设单位（甲方）及监理单位，及时响应并解决现场技术与管理问题 4. 配合商务合约部门开展工程量核对、签证办理及后期预算编制工作 5. 落实安全生产、文明施工及质量管控要求，确保项目合规履约 任职要求： 1. 具备建筑施工相关工作经验，熟悉房建/市政类项目全流程管理 2. 熟练掌握施工规范、验收标准及现场管理流程 3. 具备良好的沟通协调能力与团队管理经验，能独立对接多方单位 4. 责任心强，抗压能力好，具备较强的执行力和问题解决能力 5. 持有建造师证、安全员证等相关执业资格证书者优先

水泥厂生产厂区内技改项目，斗提框架、输送一 / 输送二廊道钢结构、地坑基础、大量植筋、钢平台、检修走道、雨棚封闭围护、原有建构筑物局部破除改造，一边生产一边施工，交叉作业风险高。施工管理人员需要同时具备土建、钢结构、技改安全

高薪急聘｜商砼生产部经理（全盘生产+调度+车队运输） 本搅拌站业务稳定、订单充足，现诚聘全能生产经理一名，熟手优先，新手勿扰！ 岗位职责 全权负责站内生产、调度、罐车运输全盘管理工作： 1. 统筹日常生产排产、机台管理、人员排班，把控生产效率与出料质量，严控损耗； 2. 负责全站调度工作，对接销售、工地、试验室，合理安排订单先后、错峰配送，处理工地突发问题、压料、改方、加急单； 3. 全面管理罐车车队，管控出车效率、运输纪律、时效、司机管理，杜绝拖单、漏单、投诉； 4. 落实安全生产、现场管理、设备日常衔接，保证站点平稳有序生产； 5. 做好日产台账、数据统计、成本管控，优化生产及运输流程，提升整体效益。 任职要求 1. 有2年以上搅拌站生产管理、调度、车队管理经验，懂商砼行业整套流程； 2. 懂工地对接、路况调度、突发问题处理，抗压能力强； 3. 执行力强、责任心强，能带团队、管得住现场； 4. 人品正直，踏实稳定，能长期共事。 待遇福利 • 高薪面议（能力过硬工资可谈，不亏待实干人） • 工资准时不拖欠，站点稳定、氛围简单 • 包吃包住，长期稳定干事业 招真心做事、懂全盘管理的老手！混日子勿扰！ 欢迎有能力、想稳定发展的兄弟加入！ 联系： 地址：大新县宝圩乡

【岗位职责】 1. 全面负责市政工程项目生产组织与现场管理，能独当一面开展项目生产工作； 2. 负责编制项目施工进度计划，组织落实月、周、日生产安排，确保工期目标； 3. 负责施工现场人、材、机的统筹调配，协调施工班组、分包单位及材料机械进场； 4. 负责施工过程质量、安全、文明施工管理，落实质量安全责任及整改闭环； 5. 负责市政道路、管网、桥梁、给排水等分部分项工程的施工组织与工序衔接； 6. 负责现场技术交底、图纸会审配合、测量放线复核及施工日志管理； 7. 负责项目成本控制，做好材料使用、人工机械、分包结算等过程管控； 8. 负责对接甲方、监理、设计、质安监及当地相关部门，协调现场问题； 9. 负责组织隐蔽验收、分部分项验收、竣工验收及资料配合； 10. 负责现场突发事件及生产问题的协调处理，及时向公司汇报； 11. 完成领导交办的其他生产管理工作。 【任职要求】 1. 大专及以上学历，市政工程、土木工程、工程管理等相关专业优先； 2. 5年以上市政工程施工管理经验，5年以上生产经理/项目负责人经验； 3. 能独立负责市政项目生产管理，具备较强的现场组织、协调和执行力； 4. 熟悉市政道路、管网、给排水、桥梁等施工工艺及验收规范； 5. 熟悉施工进度、质量、安全、成本及分包劳务管理； 6. 会使用CAD、Office等办公软件，能整理施工日志及生产资料； 7. 持有二级/一级建造师（市政方向）、安全B证者优先； 8. 责任心强，抗压能力强，能适应项目现场工作节奏； 9. 江西赣州地区优先考虑，能尽快到岗者优先。

有干基础设施经验

岗位职责: 1. 负责生产线的日常运作管理，确保生产任务按时保质保量完成 2. 组织生产线人员调配，维护团队稳定，指导员工掌握基础工艺操作，合理安排工作并保持有效沟通 3. 推进生产现场5S管理，落实整理、整顿工作，并持续维护现场秩序 4. 及时处理生产过程中出现的异常情况，并做好反馈与跟进 岗位要求: 1. 具备2年以上灯饰行业生产线带班相关工作经验 2. 执行力强，富有责任心，具备良好的沟通能力与学习能力 3. 身体健康，性格积极乐观，为人开朗活泼

1、负责生产计划制定、进度跟踪及现场管理，确保按时交付。 2、监控生产成本，优化流程，提升生产效率和产品质量。 3、管理生产团队，协调跨部门合作（如采购、仓储、质检）。 4、推动安全生产规范，处理突发事件，确保合规运营。 5、分析生产数据，提出改进建议并落实。

有工作经验，熟悉铝合金门接单跟单工作

岗位职责： 1. 负责产品从规划到退市的全周期管理，提升产品线竞争优势并达成业务目标。 2. 持续关注窗五金领域发展动态，深入调研市场环境与用户核心诉求，明确产品定位及组合方案，制定中长期产品发展规划。 3. 主导新产品立项工作，确定技术指标、成本控制目标、性能规范及认证标准，并统筹内外资源推进设计落地。 4. 作为研发、设计、市场与运营等多部门协作的关键节点，高效跟进项目进度，保障跨团队协同，推动产品按时高质量上市。 5. 运用数据分析工具研究用户反馈和产品使用数据，依据结果优化功能设计，实现产品的持续迭代升级。 6. 结合用户需求变化与市场竞争态势，推进产品改进与版本更新，增强用户体验与市场竞争力。 7. 为销售团队提供技术支撑与产品知识培训，配合市场团队输出产品推广策略与宣传资料。 8. 完成上级领导安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，机械设计或相近专业背景 2. 具备窗五金行业从业经历，其中不少于5年产品管理岗位经验 3. 有独立主导产品开发的成功案例 4. 具备较强的市场敏感度，具备销售相关经验者优先 5. 熟悉数据分析方法，能够围绕客户需求开展产品决策 6. 具备良好的判断力、问题分析与解决能力

【岗位职责】 1. 负责部门文件和内务的管理，负责工作计划的传达和跟踪，对产品数据进行记录、导入以及维护。 2. 负责外购物料的申购、资料归档及相关单据的整理及进度跟进。 3. 负责部门研发、工装夹具、模具材料、标准件、非标件物料请购及跟进。 4. 负责部门行政工作（周报、周会、绩效、样...

1、日常管理：统筹包装部门的日常运作，合理安排人员分工与调度，保障各项任务有序推进。 2、打包计划执行：依据既定打包计划开展包装作业，跟踪生产节奏，科学配置人力与物料资源，确保打包目标按时达成。 3、质量控制：对成品包装进行质量检查与验收，严格把控各环节质量，确保符合公司标准要求。 4、人员调配：结合生产实际需求，灵活调整人员部署，兼顾作业效率与操作安全。 5、沟通协调：与物流团队对接包装实施方案，确保方案具备可操作性并高效落地。 6、包装方案制定：结合产品特性，主导包装材料选型、材质规范及检测方式设定，推动包装设计兼具创新与实用价值。 7、成本控制：立足降本增效，识别包装流程中的优化点，并持续推进改进措施实施。 8、信息系统管理：负责相关系统单据的准确录入与归档工作，确保数据实时更新与系统信息完整。 9、其他工作：积极配合上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，仓储物流类专业优先考虑。 2、具备两年以上物流发货相关经验，有仓储物流行业背景者优先。 3、熟练使用办公软件，熟悉ERP系统操作，掌握仓库日常管理知识，了解出入库及收发货作业流程。 4、责任心强，积极进取，具备良好的学习能力，遵守公司制度，服从安排，能适应加班及高强度工作。 5、具备优秀的沟通协调能力，自律性强，能够独立作业并承受工作压力，具有良好的团队协作意识。

品检、打包、生产主管

FPS致力于构建全球食品人才与智能工厂服务平台，打造现代化食品产业基地。聚焦整线研发制造、体系化培训、智能化生产，为客户提供全链条整线解决方案、内置式培训体系、共享研发平台及研发型生产线、数字化与智能化黑灯工厂。我们不仅交付一条产线，更培养一支专业团队；我们不止服务单一企业，更推动行业整体升级。 岗位职责： 1. 质量体系建设：牵头搭建并持续优化工厂合规性与质量安全管理体系（ISO22000、HACCP、SC审查等），主导程序文件、SOP及记录表单的编制与更新 2. 全流程管控：负责原辅料进厂、生产过程到成品出库的全过程质量检验与放行审核，制定并持续改进检验标准 3. 食品安全管理：建立并落实食品安全风险评估机制，确保产品满足国家法规及客户标准要求 4. 异常处理：建立质量问题追溯系统，主导内部异常及客户反馈问题的原因调查，制定纠正与预防措施，并跟踪验证整改成效 5. 团队管理：负责品控团队与化验室的日常管理，监督检测设备的校准与维护，组织开展全员质量意识提升培训 任职要求： 1. 食品科学与工程、食品质量与安全等相关专业背景 2. 5-7年食品行业品质管理经验，熟悉HACCP/ISO22000体系运作，具备新工厂品控建设经验者优先 3. 熟悉食品检验技术与质量控制方法，具有较强的质量数据分析与问题解决能力 4. 坚持原则，具备良好的沟通协调能力，能够独立行使质量否决权限 5. 必须持有食品安全管理相关资质证书及食品检验员资格证书

岗位职责: 1. 负责SMT生产线的工艺改进与现场技术支撑 2. 负责贴片程序的编写及设备参数调试，保障生产高效运行 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力，能按时完成领导交办的任务 2. 有较强的团队协作意识，可快速适应团队工作环境 3. 学习能力强，能够持续优化和提升工作流程方法

熟悉纺织品生产流程 岗位职责 1、跟进大货生产的进度，懂生产工序优先！ 2、采购和跟进面料，罗纹，安排裁货。 3、安排后整出货，发货，需要加班。 4、有希音跟单经验的优先！ 任职资格 1、高中或以上学历。有三年以上服装跟单经验，熟悉制衣生产流程。 2、熟练使用Excel等常用办公软件，能看懂简单的纸样。 3、工作细心、责任心强、逻辑清晰有条理及良好的沟通与协调能力。 4、性格开朗，抗压能力强。