电商仓库招聘；仓管、打包员、打单员、1、年龄在18-35岁之间；2、有电商打单经验者优先考虑。上班时间：早9：00-18：00可接受适当加班，薪资待遇：面议、 上班地点：郑州市经开区凤河东街83号普洛斯物流园二期B2二层西 有意向可联系：

招聘 快递打单员 工作地点：郑州航空港区 ·吴村小学 联系电话： （同微） 任职要求 1. 学历不限、专业不限 需要有快递打印面单工作经验和抖店店铺基本设置基础 薪资&上班 • 薪资：3000元/月 • 月休：2天 • 上班：每天8小时 负责快递面单打印。店铺上下链接 帖快递面单

电商公司招聘： 1、打包文员，工资3500-4000+ 上班时间08:30-12:00,13:00-17:30，单休，可交社保，有加班费18-24元/时， 地址：城后马村幼儿园附近 2、剪辑师：工资3500-5000，可接受小白宝妈，上班时间08:30-12:00,13:30-18:00，单休，可交社保。 地址：华南城鸿辉家具四号馆 3、美工：要求会PS、AI,工资5300-7000+，奖金另算。可交社保， 地址：华南城鸿辉家具四号馆 联系人：黄

招聘内勤统计一名（长期稳定） 岗位要求:熟练操作电脑，做表格 主要是电脑上做各公司库存的出入统计， 薪资待遇:试用期2个月，月工资4000元，试用期过后每月4500元。缴纳五险，月休4天， 上班时间:早8:30分～下午5点 地址:大运物流东20米捷快物流园 联系电话:

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不体检，不查纹身烟疤 主推本地优质企业 【菜鸟三期】 招聘年龄：18-40岁，男女不限 工作内容：拣货员、拣货员、包装员、数据员 员工：试岗期间16元/小时，转正后计件，多劳多得 ⚠注意事项： 1、要求踏实肯干，机灵，基础办公软件可熟练使用 2、面试时间：每天上午10：00 业务咨询：

主管2人 打单5人 客服主管要求: 综合薪资：5000-6500 可谈 （底薪+绩效+全勤+管理奖） 年龄:20～40岁 有管理经验，从事过客服， （要求:在顺丰 极兔 申通等快递干过客服） 集包主管要求: 从事过快递集包，管理 年龄:20～40岁 薪资面议 打单5人 年龄:18～35 从事过打单相关工作 位置:园博园附近 新仓 电话:

招聘 ①仓库人员 2 名 ②仓库内勤2名，会熟练操作电脑，能吃苦耐劳 有经验优先录用 联系电话: 中牟县华美汽博园 一楼1D086商铺

公司业务发展，招长期装卸工，1一2名，年龄25岁到45岁，1半个月一发工资，办公室文员一名。，有工作经验，熟练工吃苦耐劳，有责任心，会开叉车，会马车。服从管理，工资面议 工作地点，东方大运物流园，联系电话。

岗位职责： 1.负责仓库日常出入库单据的录入、整理与归档，确保账实一致 2.快递订单打印，售后异常订单处理 任职要求： 1. 学历不限，具备基本电脑操作能力，熟练使用Excel等办公软件 2. 工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通协调能力 3. 有仓库文员、行政文员或相关岗位经验者优先 4. 能适应仓库环境，可配合短期搬运或盘点辅助工作 5.遵守公司制度，服从安排，具备团队协作意识

招聘江湖菜师傅一名，地址，丰庆路工资面议电话：方师

郑州市管城回族区招指挥/司索工

找两个焊工，管吃管住一周活，一天230，想干了联系

郑州中原招室内电梯司机 工资 3600 5月1号开始上班 有意者电话联系

郑州市找小工，9个小时160块钱，搬东西，偷懒的不要

明早直接上班，纯坐岗 5天以上短期电商文员 【内容】负责产品入库登记，打包 【时间】09.00-22.00 【工资】160/天人走帐清 【要求】16-48，认识简单颜色英文，基本电脑操作 【报名】姓名电话➕【地址】蜀山电子产业园 备注:干一天不干按照50%发放，70%发。

物流文员，40岁以下，会讲粤语，熟悉办公软件，接受长期通宵班薪资福利:工资18000元/月，，上6休118:00~6:00，通宵班，仓务员配额+补充协议，负责人：柒喵人力@胖虎经理，有想去外地工作的朋友可咨询工作地址:阳江市江城区西平路

1. 核对电商订单，负责商品拣货、打包、贴单、发货 2. 登记快递单号，录入发货数据，做简单台账统计 3. 整理打包物料，保持打包区整洁 4. 配合处理售后退换货，完成上级安排的其他工作

记录每天出入库，记好账，并协助安排工人装车。 工作环境较一般，有洁癖的勿扰。

招聘细心负责的文员，熟练办公软件。做事有条理。

不体检，！ 温馨提示：长期工、实习生、一个月以上均可报名！ 工作内容：零食、小件百货等扫描、打包、理货、分拣、贴标签等不要求经验，简单易上手。 职位要求：年龄16-35岁，无需经验，身份证（照片或复印件均可） 薪资待遇：200-240/天，月6000-7000，管吃住。15号准时发，工作满一周可预支。 员工福利：法定节假日有福利，过年奖金， 免费就餐：员工三餐公司有大型食堂，饭菜丰盛可口。 免费住宿：公司标准化宿舍楼(4-6人间)，配备空调、暖气、独立卫生间，24小时开水免费供应。 朋友一起可安排同一仓库和宿舍 报名者多，名额有限，可以直接致电或者点击微聊报名.

岗位职责: 1.负责优化运营质量（如丢件、物流破损、客户投诉、应收问题等），提升运输服务体验。 2.负责运营数据的日常监控、异常预警及目标跟进，开展问题定位并推动改善措施落地。 3.协同团队协作，推进解决在服务体验优化过程中遇到的各项问题。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力，能与客户及内部成员高效交流。 2.具备独立处理工作的能力，同时能在团队合作中积极贡献。 3.深刻理解客户体验的重要性，能够快速响应并满足客户需求。

给司机安排货源，管理司机。

一、核心岗位职责 1、战略执行：围绕公司整体战略，牵头制定货运业务线中长期发展路径与年度经营目标（涵盖市场、产品、运力），实施过程追踪与复盘优化，推动持续增长； 2、运营统筹：主导货运全链条运营管理（市场拓展、客户关系、运力组织、订单交付、售后服务），建立标准化作业流程，提升效率、降低成本，保障服务品质； 3、团队建设：组建高效能作战团队，健全绩效激励、人才培养与晋升机制，通过目标分解与过程辅导，强化团队执行力； 4、经营管控：构建覆盖全流程的成本管理体系（运力、仓储、人力），优化定价策略与盈利结构，确保收入与利润指标达成； 5、资源协同：对接产业链上下游合作方（承运商、仓储服务商、客户），开拓合作渠道，增强品牌声量，探索新增长机会； 6、风控合规：建立风险防控机制（安全运营、合规管理、履约监控、回款管理），制定预警机制与应急预案，防范重大经营隐患； 7、协同联动：协同财务、人力、技术等部门满足资源调配与系统支持需求，定期向高层管理层反馈经营进展与关键议题。 二、任职资格要求 1、经验：5年以上货运或物流领域从业经历，具备3年以上业务线或部门管理背景，熟悉货运各环节运作逻辑与行业特性； 2、能力：具备战略规划能力与商业判断力，有成功推动业务增长或新项目从0到1落地经验；擅长团队搭建与跨职能协作；精通成本精细化管理，了解行业相关法规与合规标准； 3、资源与素质：具备一定行业资源积累，具备较强的商务谈判与复杂问题处理能力；可适应跨区域差旅及高强度工作节奏； 4、学历：本科及以上学历，物流、工商管理、供应链等相关专业优先考虑。

岗位职责: 1. 统筹安排物流运输的全程计划与调度，保障物流运作高效有序。 2. 对接客户并保持良好沟通，确保服务品质达到客户期望。 3. 带领并监管物流执行团队，保证作业流程符合规范要求。 4. 持续改进物流作业流程，提升运作效率与客户满意水平。 任职要求： 1. 具备出色的沟通技巧和团队合作意识。 2. 熟悉物流相关系统及软件的操作使用。 3. 工作执行力强，善于分析并解决实际问题。 4. 能适应较强工作节奏，具备优秀的统筹与规划能力。

晋升空间大，包吃包住，纯坐岗，工作轻松好上手！！晋升空间大，包吃包住，纯坐岗，工作轻松好上手！！！招聘职位：普工，贴标，扫码，包装员，打包员，理货员，工厂上班，请看清楚哦。 二，薪资待遇：短期工：290-320一天，日结下班拿钱长期工：综合月薪7000-7500元/月左右，缴纳五险一金社保！ 1，工作时间：中间吃饭休息2个小时三，工作环境：1，空调车间干净整洁，恒温凉爽，工作内容简单易上手，独立工位。其他福利。 2，公司提供免费工作餐，（早，中，晚三餐）.3，免费4-6人间的寝室宿舍空调，宽带，独立卫生间，阳台，衣柜等基础设施一应俱全。4工作环境：坐着上班，车间全年中央空调，冬暖夏凉，恒温恒湿，无尘无噪，无辐射无污染。福利！！！年终奖，年度旅游，良好的技能培训发展空间

每周日单休.开单，配载

负责运满满平台接单，第一个月固定工资5000，第二个月基本工资4000+绩效4000

岗位职责 1.全面负责网点的日常运营与管理，确保收派件、分拣、扫描等环节高效顺畅。 2.制定并执行网点工作计划，合理调配人力、物力，优化工作流程，提升服务效率。 3.负责团队建设与管理，包括员工招聘、培训、考核及日常指导，提升团队凝聚力和执行力。 4.严格执行公司服务标准与操作规范，确保快件安全、准确、及时送达，积极处理客户投诉与异常情况。 5.监控网点运营数据（如时效、投诉率、遗失破损率等），定期分析并落实改进措施。 6.维护网点设施设备，做好物料管理，控制运营成本，落实安全生产与卫生管理要求。 7.配合公司开展区域业务拓展，维护客户关系，协助市场推广活动。

有没有的，打包榴莲，2块钱一件，工作时间5点半到，12-1点，多劳多得，能干的150-200左右一天，要稳定长期的，年轻能干的，