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会计
3-4千/月
会计本科
会计做账
财务文员
4-5千/月
会计1-3年高中
主要负责记账,收账
会计1-3年大专
岗位职责 1. 负责公司日常资金收支管理,包括付款、报销、银行流水整理、现金及账户管理等工作,确保资金记录准确、完整。 2. 负责公司财务资料整理与归档,协助完成月度财务核对、费用统计及经营数据整理;协助完成公司工商、银行、政府项目申报等相关资料准备工作。 3. 协助外部财务代账机构完成日常财务工作,包括票据整理、凭证准备、税务资料提交、财务信息沟通等。 4. 负责公司日常行政事务,包括文件整理、资料归档、办公用品采购及管理、会议安排等。 5. 负责公司实验材料、办公用品及相关资产的入库、登记、领用及库存管理;定期盘点库存情况,建立并维护物资台账,确保账物一致。 6. 协助公司日常人事事务管理,包括员工入职、离职手续办理,劳动合同管理,员工信息维护,考勤统计,社保公积金相关事项办理及员工档案管理等工作。 7. 负责公司内部信息整理及跨部门沟通,支持公司日常运营管理。 8. 完成公司安排的其他相关工作。 任职要求 1. 学历背景:本科及以上学历,财务、会计、工商管理、行政管理等相关专业优先,持有会计从业资格证或初级及以上会计职称。 2. 工作经验:具备1–3年财务相关工作经验,具备基础会计知识,了解企业财务流程。 3. 熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Word、Excel等办公软件; 4. 能够独立完成日常出纳工作,熟悉银行业务、费用报销、票据整理等工作; 5. 具备较强的文件管理、资料整理和事务协调能力; 6. 工作认真细致,责任心强,具有较好的执行能力和保密意识; 7. 能够接受创业公司工作节奏,具备较强的主动性和学习能力。 薪酬与福利 1) 薪资6000-7000元/月,依据经验与能力确定。 2) 享有完善的五险一金。
财务见习生
100-120元/天
会计经验不限本科
岗位职责: 1.参与公司日常财务事务处理及账目核对工作; 2.协助完成财务报表编制与相关数据分析; 3.参与月度及年度结账流程的执行; 4.协助开展应收应付账款管理,确保财务信息准确无误; 5.参与财务管理制度的优化与完善过程。 任职要求: 1.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识; 2.对财务领域有较高热情,能应对复杂的财务处理需求; 3.工作认真负责,可按时保质完成各项工作任务; 4.具备良好的计划安排与问题分析能力; 5.熟悉常用财务软件的基本操作。
会计
6-9千/月
会计3-5年本科
岗位职责: 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计信息准确及时 2. 按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3. 编制月度、季度及年度财务报表,并进行基础财务分析 4.配合完成内部审计、外部检查及财务相关资料归档 5.协助优化财务流程,提升核算效率与合规性 任职要求: 1.熟悉国家财税法规及企业会计准则,具备扎实的会计理论基础 2.能熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件 3. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的职业道德和保密意识 4. 具备基本沟通协调能力,能配合各部门完成财务支持工作 5.持有会计从业资格证或初级会计职称者优先
财务
8-9千/月
会计经验不限学历不限成本
岗位职责: 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计核算准确及时 2.负责工地员工劳资相关事宜,和项目部对接人员入场教育,考勤,核算相关事宜。 任职要求: 1.财会类相关专业背景,学历不限,持会计从业资格证或初级会计职称者优先 2. 工作细致严谨,具备良好责任心与保密意识 3.要能长期任职(本项目还有2年) 4. 具备基本沟通协调能力 5.会开车优先
做好公司内账,公司主要生产水泥预制品
4-8千/月
会计1-3年学历不限弹性工作制应收应付结算总账成本收入账税务房地产/建筑四大不可兼职
能做好内账会计的工作,认真负责,有经验。
安装设备1-2人
1、身体健康,年龄25-45岁; 2、适应长期出差(施工地点随项目所在地); 3、有责任心,有团队意识,服从安排管理; 4、安全意识强,严格按安全标准操作; 5、长期、稳定; 6、能看懂CAD图纸,有游泳池设备安装经验优先。 7、会开车,自带交通工具人员优先考虑。 6、非包清工!!非包清工!!非包清工!!非包清工!!非包清工!!
杭州钱塘区招彩钢板安装
400-450元/天
彩钢安装1-4天1-2人日结
杭州市钱塘区招彩钢板安装
杭州临平区会环氧磨石铺料、机械打磨、边角处理,贴铜条
260-300元/天
环氧地坪打磨3-5人
会环氧磨石铺料、机械打磨、边角处理,贴铜条
杭州 临平区 乔司
10月21日 13:45拨打电话
库管社保包住包吃保险20人以上月结全职五险一金包吃包住上五休二
入职无需缴纳任何费用之类,应聘当天入职、分配宿舍、第二天上岗! 【有意向者,请直接打招呼点击微聊咨询,人事部24小时随时回复】 ------------------------------------- 1、负责到下属子公司/合作客户公司常驻,每次3-5人/组,由组长带队一同前往; 2、登记产品数据以及不良品数据,有不良品发回原厂维修做数据分析; 3、做好每日报备,总结并上传总部,做好下属子公司/客户公司反馈的问题记录; 4、周末双休,早八晚六,不加班,需要异地出差,出差期间产生的吃饭住宿公司全额报销, ------------------------------------- 二、【薪资待遇】 1、第一个月培训期综合工资6800元; 2、第二月正式底薪5500元+绩效提成2500-3500元+全勤500元+话补300元=综合薪资8800-9800左右; 3、有退伍证额外加500工资-本科以上学历证书外加500工资 4、额外每个月外勤补贴生活费3000/月,生活补贴不计算在工资之内 ------------------------------------- 三、【任职要求】 1、18-48周岁,(以身份证年龄为准) 2、身体健康,无重大犯罪记录, 3、有积极认真的工作态度,做事认真有责任心,能吃苦耐劳,人品端正; 4、认识和会写26个英文字母,不能接受跨省异地出差不接收; 【注:厂区停车位紧张,开车过来暂不接收.】 ------------------------------------- 四、【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险(五险一金); 2、公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选; 3、公司提供员工公寓,生活区4-6人标准间(夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;
砍伐工1-2人
需要熟手工人5到6人,这边砍毛竹按吨算包住不包吃,山场可以,上午砍下午装车,最近正在找工作的朋友,可以联系,联系电话邹先生,,这个是现金,包住不包吃,山场可以,最近正在找工作的朋友,可以联系,平均一天400到500一天联系电话,
金华 浦江县
10月21日 13:45拨打电话
会计1-3年大专
工作内容 1、五年以上一般纳税人企业工作经验,有敬业心; 2、积极配合领导工作执行力强。 工资待遇 1、综合工资5000-6500 2、每周休息一天,节日福利 3、公司统一缴纳五险。 其他 有汽车行业财务经验者优先
主办会计
6-8千/月
会计3-5年大专
【岗位职责】 · 负责全盘账务处理,按时编制月度、季度及年度财务报表 · 负责税务申报及财务档案管理 【职位要求】 具备全盘账务处理能力、丰富的税务实操经验、相关的专业资格证书以及良好的内外沟通协调能力,3年以上主办会计工作经验,学历大专以上。 【工作时间】 公司在古山胡库这边,方岩 古山 芝英方向离得近的欢迎投递
公司已经运营了十二年。账目全由老板自己做。目前想找个人来分担。
4-5千/月
会计
主要做公司经营账目,和员工工资发放及财务管理。
会计1名吃苦耐劳,熟悉各种办公软件,上班时间9点一18点,薪资5000-6000元,具体面议
5-6千/月
会计1-3年学历不限物流不可兼职
会计1名 吃苦耐劳,熟悉各种办公软件,上班时间9点一18点,薪资5000-6000元,具体面议
会计1-3年中专/中技代理记账公司不可兼职
岗位职责: 1、负责日常发票的开具工作,确保发票信息准确无误,符合税务法规及公司内部规范; 2、根据公司提供的开票申请,及时完成发票的录入、核对、开具交付,保障开票流程顺畅高效; 3、定期整理、归档开票相关资料及记录,配合财务部门完成发票数据的统计与核对工作; 4、处理发票作废、红冲及客户发票退回等异常情况,及时反馈并跟进解决; 5、配合完成月度、季度税务零申报工作,工商年报申报; 6、完成上级交办的其他与发票管理相关的财务辅助工作。 岗位要求: 1、中专及以上学历,会计、财务管理或相关专业优先; 2、具备1-2年开票岗工作经验,有财务公司或代理记账机构工作经历者优先考虑; 3、熟悉增值税发票开具流程及相关税务政策,熟练操作税控开票软件及办公软件; 4、工作认真细致,责任心强,具备良好的数据敏感度和风险防范意识; 5、具备良好的沟通协调能力,能妥善处理与业务部门及客户的对接事宜。
会计经验不限大专
岗位职责: 1、入职前三个季度将参与系统的市场销售与财务部门轮岗培训,全面了解各职能部门运作流程,建议积极与各部门同事及管理层建立良好沟通关系 2、不同阶段接触的业务内容有所差异,需具备快速学习与高效执行的能力 3、各轮岗阶段设有相应考核机制,通过评估者方可进入下一阶段学习 4、轮岗过程中会涉及部分外出办公任务 5、轮岗期表现达标并通过综合评定者,将定岗至财务部,协助处理日常财务事务,包括公司文件的收发、分类、归档及保密管理;内部数据统计与审核;税务申报、报表编制、纳税信息登记等工作 岗位要求: 1、大专及以上学历,年龄18-25岁,欢迎零经验人员加入 2、愿意立足基础岗位发展,能适应高强度工作节奏,具备良好的抗压素质 3、具备团队合作精神,善于协作配合 薪资待遇: 1、月薪5K起+绩效提成+激励奖金 2、入职即安排住宿(环境温馨、设施完备,距公司步行5分钟内) 3、公司重视人才培养,提供系统化专业培训,并配备资深主管全程带教指导 4、应届实习生可出具实习证明,支持签订三方协议 5、享受团建旅游活动,传统节日发放福利礼品及节日红包
财务专员
6-8千/月
会计1-3年大专应收应付结算总账成本收入账预算资金管理SAP
学历与专业背景要求 财务专员:需具备大专及以上学历,财务、会计、审计等相关专业者优先考虑。 证书要求: 须持有初级会计证,具备中级会计职称者更佳。 工作经验: 基础岗位一般要求1-3年相关行业从业经历; 技能要求 通用技能: 熟练掌握Excel(包括常用函数、数据透视表等功能), 具备PPT制作能力,能熟练操作财务软件(如SAP)
统计员
4-5千/月
统计员经验不限中专/中技
材料统计,财务登记,成本核算
总账会计3-5年大专会计体系搭建经验制造业
岗位职责: 1.负责奇嘉电子制造业主办会计相关工作 2.组织并维护会计账务记录,保障财务数据真实准确 3.参与公司财务制度与流程的制定及实施 任职要求: 1.熟悉会计基础知识,掌握会计实务操作技能 2.能够独立处理日常会计事务,工作认真负责 3.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识
会计助理
4-7千/月
财务助理1-3年大专应收应付结算成本预算制造业
岗位职责: 1.协助完成日常账务处理,包括凭证录入、费用报销审核及往来账款核对 2. 负责银行收付款操作、银行对账及日记账登记,确保资金流水准确及时 3.协助编制月度财务报表及基础管理报表,支持财务数据分析工作 4. 整理归档会计凭证、合同及税务资料,保障档案完整合规 5.配合完成税务申报、工商年检及内外部审计相关支持工作 任职要求: 1.财务、会计或相关专业背景,学历不限 2. 具备基础财务知识,熟悉Excel及常用财务软件操作 3.工作细致认真,责任心强,具备良好沟通与学习能力 4. 有会计实习经验或初级会计职称者优先 5. 遵守职业道德,保守公司财务信息秘密
会计
4-6千/月
会计经验不限大专应收应付
工作内容: 1. 负责财务信息的归集、整理与分析,保障账务数据的准确无误; 2. 执行日常单据录入及费用报销审核,核对电商平台交易明细,参与库存盘点并编制相关报表; 3. 编制现金收付款类会计凭证; 4. 登记并复核线下门店营业款项。 任职要求: 1. 大专及以上学历,财务、会计或相近专业背景; 2. 掌握扎实的财会基础知识,具备良好的实操技能; 3. 熟练使用Excel等常用办公工具; 4. 具有良好的沟通协调能力与团队意识,工作细致认真。
急招财务人员一名
6千-1.2万/月
会计1-3年本科
日常记账,客户对账,成本核算!
财务/会计助理
5千-1.5万/月
财务助理经验不限学历不限
岗位职责: 1. 协助完成日常账务处理,包括凭证录入、费用报销审核及往来账款核对 2. 负责银行收付款操作、银行对账及日记账登记,确保资金流水准确及时 3. 协助编制月度财务报表及基础经营分析数据,支持财务决策 4. 整理归档会计凭证、合同及税务资料,保障档案完整合规 5. 配合完成税务申报、工商年检及内外部审计相关工作 任职要求: 1. 财务、会计或相关专业背景,学历不限 2. 具备基本财务知识,熟悉Excel及主流财务软件操作者优先 3. 工作细致认真,责任心强,具备良好的沟通与学习能力 4. 无经验可接受应届毕业生,有实习或初级财务岗位经验更佳 5. 遵守职业道德,保守公司财务信息秘密
财务
会计
展开工作认真负责,积极主动,能吃苦耐劳,尽职尽责,具有亲和力,平易近人,有意向联系
财务助理
5-6千/月
会计经验不限大专应收应付不可兼职
1、学习内账管理 2、电脑熟练使用 3、会计专业或者有会计经验优先 4、26天*8小时
会计1-3年学历不限
一、岗位职责 1、负责企业代理记账相关工作,包括日常记账报税、凭证归集整理、银行账目核对、发票认证处理等,同时为企业提供创业政策解读与财务咨询服务; 2、独立评估企业的基础情况、经营水平、财务数据及涉税风险,动态掌握客户实际需求,提供个性化解决方案; 3、提升客户体验满意度,强化合作关系稳定性,推动客户持续转化与长期合作。 二、任职资格 1、具备相关工作经验,熟练掌握一般纳税人全盘账务处理及税务申报流程 2、了解最新财税法规政策,能准确运用相关专业知识解决实际问题 3、拥有扎实的财务实操能力以及良好的沟通协作素养 工作福利: 1、公司为所有在职员工提供广阔的职业发展平台和挑战高薪的机遇,工作内容充实且富有挑战!这里尊重每一份创意,鼓励自由表达与创新思维! 2、8:30-11:30;13:00-17:00,周末双休,倡导高效工作,无强制加班氛围; 3、依法缴纳五险一金,享有餐费补贴、高温津贴、全勤奖励,定期开展季度部门团建活动,节日福利丰富多样; 4、严格执行国家法定休假制度,额外设置陪护假、育儿假,并享受司龄与工龄累计叠加的超长带薪年假; 5、每年组织国内外团队旅游; 6、提供免费年度员工健康体检;
全职会计
4-7千/月
会计1-3年本科
负责公司财务做账 日常系统维护
餐饮会计
7千-1万/月
会计3-5年大专成本预算应收应付金蝶EAS餐饮酒店用友U8结算财务分析
一、专业背景与资质 1.教育背景 -财务、会计、审计等相关专业大专及以上学历,具备扎实的财务理论基础。 2.职业资格 -具备初级会计职称(必需),持有中级会计职称者优先考虑; -熟悉《企业会计准则》及餐饮领域相关财税政策; -可独立完成各类财务报表编制及相关数据整理分析工作。 二、行业经验要求 1.从业经验 -至少2年餐饮行业或连锁服务类企业会计岗位工作经验,熟悉餐饮运营环节(如原材料采购、库存管理、成本分摊、门店收入核算等); -有连锁餐饮多门店账务处理实操经验者优先。 2.系统操作 -熟练操作餐饮ERP系统(如客如云、天子星、用友餐饮版等)及常用财务软件(金蝶、用友)。 三、核心技能要求 1.成本管控能力 -精通食材成本核算(含BOM表管理)、人力成本分析及日常费用监管,能针对毛利率波动提出有效改进建议。 2.税务合规性 -掌握餐饮业税务实务(包括增值税、企业所得税、门店租赁发票管理等),具备一定税务筹划能力,助力企业合规降负。 3.库存与供应链财务协同 -理解进销存运作机制,可通过财务数据分析监控库存周转情况,减少因食材损耗带来的资金沉淀。 4.多维度报表能力 -能独立输出分店利润表、现金流预测表、成本趋势分析表等,为经营决策提供数据支持,并完成相应分析报告。 四、软性素质要求 1.**风险意识** -对餐饮行业高现金流动、多元收银方式下的资金安全管理保持警觉,具备防范财务舞弊的意识。 2.适应能力 -能适应节假日及业务高峰期的弹性工作安排,具备应对突发财务事项(如临时审计、紧急报表提交)的应变能力。 3.沟通协作 -可与采购部门、运营团队及门店负责人顺畅沟通,确保财务信息与实际业务运行相匹配。 五、加分项 -掌握特许经营模式下餐饮品牌的账务处理流程; -了解食品安全法规中涉及财务风险的内容(如食材追溯相关的成本与合规问题); -具备中央厨房或供应链体系下的财务管理工作经验; -有能力开展新店投资回报测算及单店盈亏平衡分析。
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