公司内部帐有兴趣打电话沟通

岗位职责： 1. 负责日常账务处理、凭证编制及财务报表的编制与分析 2. 独立完成纳税申报、发票管理及税务风险自查工作 3. 参与月度、季度及年度结账，确保账实相符、账账相符 4. 协助完善财务制度与内控流程，提升财务核算规范性与效率 5. 配合内外部审计，提供所需财务资料并跟进问题整改 任职要求： 1. 财会类相关专业，学历不限 2. 具备主办会计工作经验，熟悉全盘账务操作 3. 熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4. 持有初级会计职称，具备中级职称者优先 5. 责任心强，细致严谨，具备良好的沟通协调能力

职责描述： 1. 全面主持泰国子公司财务管理工作，独立统筹账务处理、成本控制、资金运作、税务申报及报表编制等日常事务，具备独立履职能力； 2. 依据泰国当地会计准则与财税法规，结合集团财务管理要求，优化本地化财务制度流程，保障运营合规性； 3. 对接泰国当地税务机关、银行及审计机构，协调完成纳税申报、年度审计等工作，有效防范财务风险； 4. 精通制造型企业成本核算、库存管理及往来账务，能够结合链传动业务特点实施精细化财务管理； 5. 按时向总部提交各类财务报告，开展财务数据分析，及时反馈经营动态与异常情况； 6. 协同各部门及中外团队沟通协作，推动集团财务政策在属地的落地执行。 任职要求： 1. 本科及以上学历，财务、会计类相关专业，持有会计类职业资格证书者优先； 2. 具备5年以上全流程财务工作经验，有制造业背景者优先，熟悉机械或链传动行业财务运作者更佳； 3. 掌握泰国会计标准及相关税法规定，具有泰国本地财务实操经验者优先考虑； 4. 能够独立应对海外财务工作挑战，具备良好的沟通协调、抗压能力与问题解决意识，工作细致负责； 5. 愿意长期驻扎泰国工作，能较快适应海外生活与工作环境。 员工福利： 1. 工作时间：7:30-16:00，每周单休； 2. 食宿保障：公司统一安排食宿； 3. 探亲福利：每年享有2-3次探亲假期，往返交通费用由公司报销。

负责票据项目的各项事务； 对会计凭证进行分类与归档； 配合完成出纳相关的收付款操作； 编制各类财务报表； 核算员工工资薪酬； 办理发票开具手续； 对供应商未到票据进行暂估处理； 核对公司资产与库存数据，确保账目与实际一致； 办理企业信息变更等相关事项。 需具备相关工作经验，性格积极向上，工作细致严谨，责任心强。

职责：1、公司内外账处理：审核凭证、计提费用、成本结转、出具财务报表与核算报表；2、负责公司费用报销审核及记账，应收应付的统计，完成往来款的分析；3、负责报税，年度所得税汇算清缴及年审工作；要求：1、会计相关专业大专以上学历，有初级会计职称；2、熟练运用金蝶、用友等办公软件,能够独立完成公司内外账目,熟练处理税务；

岗位职责： 1.负责日常账务处理，包括凭证录入、账簿登记、科目核对及月度结账工作 2.编制并分析财务报表（资产负债表、利润表、现金流量表），确保数据准确及时 3.协助完成税务申报、发票管理及税务稽查配合工作，确保合规性 4.参与公司成本费用审核与预算执行情况跟踪，提供财务数据支持 5. 配合内外部审计工作，整理并提供所需财务资料与说明 任职要求： 1.学历不限，财务、会计、经济类相关专业优先 2.有会计工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑，需具备扎实的会计基础知识 3.熟悉国家财税法规及企业会计准则，熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力与团队合作意识 5.持有会计从业资格证或初级会计职称者优先

岗位职责： 1、负责公司日常费用的报销处理。 2、办理日常现金、支票的收付业务，核对信用卡账目，及时登记现金和银行存款日记账； 3、每日核对并保管收银员上交的营业款项。 4、每日盘点库存现金，确保日清月结，账面与实际相符。库存现金不得超出公司核定限额。 5、负责向银行兑换备用零钞，保障收银员零钱更换需求。 6、开展信用卡对账工作，定期核对银行账户，编制银行存款余额调节表。 7、月底与会计人员核实现金及银行存款日记账的发生额与结余。 8、每月配合人事部门完成工资表的编制，并协助工资发放事宜。 9、完成上级领导安排的其他相关工作。 任职要求： 1、财务、会计等相关专业背景。 2、具备一定的组织管理、沟通协调能力以及团队合作意识； 3、熟练掌握财务会计基础理论与实务操作知识，熟悉金蝶K3财务系统、SAP系统。

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计核算准确及时 2. 按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理，配合税务稽查工作 3. 编制月度、季度及年度财务报表，提供基础财务分析与数据支持 4. 协助完成银行对账、往来款项核对及资金收支管理 5.参与财务制度执行与优化，配合内外部审计及财务检查工作 任职要求： 1.财会类相关专业背景，学历不限 2. 具备基础财务知识，熟悉国家会计准则及财税法规 3. 熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力 5. 有会计从业经验者优先，持有初级会计职称证书者优先

有工作经验者优先，只做内部现金账

－负责客户企业的账务处理，包括凭证录入、发票开具与 认证、账务核对、月末结账等工作，确保账务处理准确、 及时，符合国家财税法规要求。 －协助客户完成纳税申报工作，包括增值税、企业所得 税、个税等各类税种的申报，核对申报数据，规避税务风 险。 －整理客户财务资料，妥善保管会计凭证、账簿、报表等 档案，配合客户及税务部门的核查工作。 —与客户保持良好沟通，主动对接客户需求，及时反馈账 务、税务相关情况，解答客户基础的财税咨询，维护客户关系。 —协助完成公司安排的其他财税相关辅助工作，配合团 队完成整体代账服务任务。 任职要求 －学历要求：大学专科及以上学历，会计、财务管理、审 计等相关专业优先，持有会计从业资格证、初级会计职 称者优先。 －经验要求：具备1年以上会计相关工作经验，有代账公 司、中小企业账务处理经验者优先，熟悉企业全盘账务 处理流程。 －性格要求：性格外向开朗，善于沟通表达，具备良好的 客户服务意识和团队协作能力，能快速对接客户需求、 高效完成沟通工作。 －专业能力：熟悉国家财税政策、会计准则，熟练使用财 务软件（如用友、金蝶）及办公软件（Excel、Word），能独 立完成账务处理和纳税申报。 －职业素养：工作认真负责、细心严谨，有较强的责任心 和执行力，能承受一定的工作压力，坚守财务职业道德， 保守客户商业机密。

温州梧田招一名宵夜厨师工资9000包吃包住。下午4点到两点川香菜为主带点温州家烧。有要上班的兄弟联系，下午4点过后联系

丽水金鹏机电有限公司招聘员工数名•工作时间：8:00至下午17:30•招聘年龄：18–46周岁机电维修老师1位，工资待遇7500一8500，月休2天，午餐补贴500元一月。机电学徒2位，店里导购2位，工资待遇面议。任职要求1.身体健康，能吃苦耐劳，服从管理安排；2.能够配合加班，工作踏实稳定；3.无不良记录，愿意长期务工。地址：绿谷大道100号。诚聘联系电话

仓库员：1名年龄20-40岁，基本工资4000+福利（餐补、全勤奖、房补）月休2天地址:丽水市水阁开发区通济街95号置鑫科创园21栋联系电话：郑女士

电脑打样师工作地址:浙江省嵊州市长乐镇姚姆山路口薪资面谈负责沙发等家居产品的结构设计包括功能机构结构、五金内架结构、木制框架结构以及模具化部件的结构设计具有家具相关行业3年以上工作经验，精通SolidWorks、犀牛、CAD等工程软件,具备较强工程三维软件应用能力；精通民用沙发结构、生产工艺、功能机构结构、五金结构

急招门架覆膜临时工2名,

负责公司内部财务账目，人事，文员

大小周+法定节假日!旅游团建!下午茶!生日会!节日福利！社保缴纳！ 吉州区 吉安县 永新县可就近上岗! 公司业务:工商代理财务代理咨询服务 公司被评为AAA类纳税企业 诚招主办会计: 1.负责为中小企业客户提供代理记账，需要懂得小规模和一般纳税人全盘账务。 2.根据各公司的所属行业、经营范围、涉及税种税率、记账要求、经营情况等独立核算账套并进行归类整理。 3.原始凭证、录入凭证、处理账务、编制财务报表等报送相关部门。

招会计。负责管理流水账。月工资4500。管吃管住。年龄不限。 能吃苦耐劳。做事认真。

公司主营业务是手机壳 岗位职责： 1、负责应收应付做账对账，审核费用报销单据、采购付款单据； 2、负责线上线下订单利润核算； 3、审核各项目的收入与支出，掌握各银行账户余额； 4、负责每月核算员工工资、计件提成，安排发放工资； 5、核对各项目之间应收应付往来并及时清账，同时跟进进销存、成本的合理性。 6、编制周、月度内部财务报表及分析报告； 岗位要求： 1、大专及以上学历，财务相关专业，有初级会计证书，2年以上电商会计相关工作经验优先； 2、两年以上电商会计经验，对数字敏感，为人正直，态度端正。 3、协调沟通能力强，并具备独立解决事情能力。 本岗位为新增岗位，目前有两位会计，还需要新增一位。 另外全勤200元 工作时间：9：00-18：00，包吃两餐，饭堂有阿姨煮饭，菜式有辣和不辣，自助式。月休6天，公司扁平化管理，工作氛围轻松。老板和老板娘人非常nice~

专业会计会做报表会做账

岗位职责： 1. 参与公司轮岗培养项目，覆盖运营、产品、AI、人力、安全、经营、战略等多个业务方向； 2. 协助团队开展日常运营数据的整理与分析，输出分析报告，识别业务痛点并提供可行优化建议； 3. 主导不少于2个重点项目的落地执行，确保项目关键节点达成率超过90%。 任职要求： 1. 面向2025届、2026届统招本科及以上毕业生，专业不限，学生会主席或各类组织核心成员经历者优先考虑； 2. 具备3个月以上大型企业实习背景，有实际用户运营实践经验者优先； 3. 熟练操作Excel、SPSS等数据分析工具，可独立完成基础性数据处理与分析任务； 4. 具备良好的沟通表达能力，逻辑清晰，擅长抽象思维与问题归纳。 薪酬待遇： 固定薪酬：普通本科：8k-10k；211学历：9k-14k；985学历：12k-16k（硕士学历可在此基础上上浮1k-2k）；年终奖金为1-2个月固定薪资。 年假福利：五险一金、周末双休、入职满一年享5天年假。

经验丰富，税务方面懂，内账

一、岗位概述 作为汽车租赁公司的核心高管团队成员，CFO全面负责公司财务战略制定与执行、资金管理、风险控制及资本运作，深度参与业务决策，推动财务与业务的深度融合，支撑公司在行业竞争中的稳健增长与盈利提升。需具备汽车租赁行业（含长租、短租、分时租赁等细分领域）的财务洞察力，熟悉重资产运营下的财务模型搭建与优化，助力公司实现规模化扩张与精细化管理的平衡。 二、核心职责 1.战略规划与财务体系建设 -参与公司整体战略制定（如市场拓展、车队规模规划、新能源转型等），基于行业趋势（如新能源汽车渗透率、共享出行政策）及业务数据，提供财务视角的可行性分析与风险评估，输出关键财务指标（如ROIC、EBITDA率、单车盈利模型）支持决策。 -主导构建适配汽车租赁业务的财务体系：包括预算管理、成本控制、收益核算（如租金定价模型、残值管理）、资金计划等，优化财务流程（如租车订单-收入确认-费用归集的全链路闭环），提升财务运营效率。 -推动财务数字化转型：搭建业财一体化系统（如对接租车平台、车辆管理系统、保险理赔系统），实现数据实时同步与分析，支持动态监控车队利用率、空置率、维修成本等核心运营指标。 2.资金管理与资本运作 -统筹公司资金全周期管理：根据业务需求（如车队采购/租赁、网点扩张、营销投放）制定融资策略（银行贷款、ABS/ABN、股权融资等），优化资本结构（控制资产负债率），降低综合融资成本；监控现金流健康度（经营性现金流、投资现金流），确保短期偿债能力与长期投资需求平衡。 -主导重大资本项目：如车队资产证券化（以租赁车辆未来租金收入为底层资产的ABS发行）、战略投资者引入、并购重组（如收购区域小型租赁公司或新能源车企合作），设计交易结构并协调法律、审计等中介资源落地。 -管理资金风险：建立流动性预警机制（如设定最低现金储备阈值），应对行业周期性波动（如淡季需求下滑）或突发事件（如疫情导致的租车量骤降）。 3.财务管控与业绩达成 -领导财务团队完成月度/季度/年度财务报表编制与经营分析，重点解读收入增长驱动因素（如新客户获取、老客户复购）、成本痛点（如车辆折旧、维修保养、保险支出）、盈利瓶颈（如高负债下的利息压力），向管理层提交可落地的改进建议（如调整车队车型结构降低维修成本、优化保险方案）。 -监督预算执行：将公司战略目标拆解为部门级KPI（如销售部门的获客成本、运营部门的单车日均收入），通过滚动预测动态调整资源分配，确保年度营收、利润、ROI等目标达成。 4.风险管理与合规经营 -识别并管控业务全流程风险：包括市场风险（如油价上涨影响自驾需求）、信用风险（租客逾期还车或违约）、资产风险（车辆盗抢、重大事故导致残值损失）、合规风险（数据安全法对用户信息的管理要求、地方租车资质审批）。 -建立风控体系：设计信用评估模型（如基于租客征信、历史履约记录的风控评分卡）降低坏账率；制定车辆资产管理制度（如GPS追踪、定期巡检）减少资产损失；确保财务操作符合会计准则（如新租赁准则IFRS16对经营租赁表内化的影响）及税务法规（如增值税进项抵扣、跨境业务的税务筹划）。 5.团队与跨部门协同 -领导财务团队（含核算、税务、资金、分析等模块）的能力建设，制定人才培养计划，提升团队在汽车租赁行业的专业度（如熟悉车辆残值评估、保险精算）。 -深度协同业务部门 数据分析：熟练使用BI工具（如PowerBI、Tableau）及财务模型（DCF、敏感性分析）

岗位职责 1. 全盘账务处理：独立完成公司全套账务，审核费用报销、工资核算、成本归集、应收应付核对，凭证编制、账簿登记、月度/季度结账，按时出具资产负债表、利润表、现金流量表。 2. 税务全流程管理：增值税、附加税、个税、企业所得税、印花税等按期申报；发票申领、开具、进项认证；把控税务风险，做好税负测算，处理税务稽查、汇算清缴、残保金申报。 3. 资金与工资管理：对接出纳，审核银行流水、编制资金报表；核算全体员工工资、加班费、病假工资、工伤待遇，社保公积金数据核对；处理劳务派遣人员、保洁人员专户薪酬账务。 4. 资产与档案管理：固定资产登记、折旧计提、定期盘点；保管合同、发票、凭证、报表等财务档案，规范归档；废品处置、物业零星收入账务合规入账。 5. 工商及对接工作：工商年报填报；对接人社局、税务局、银行；整理工伤报销、残疾人抵扣残保金相关财务资料。 6. 内部管控：完善财务报销制度、付款审批流程；核对项目营收、结算，把控成本支出，定期向负责人提交经营财务分析。 任职要求 1. 学历证书：大专及以上财务、会计相关专业，持有初级会计及以上证书，有中级会计证优先 。

财务会计专业，会电脑，会开车

财务专员-可全年全职居家办公：这是个正式工，是全职线上居家办公，不要兼职 岗位职责： 1） 客户账单核对： 每月与不同的客户核对账单，开具公司发票，催促客户付款并将客户付款凭证入账； 2）合伙伙伴薪酬发放：每周与合作伙伴核对账单，并通过共你说对公银行系统进行工资发放，并督促合作伙伴开发票 3） 员工工资核对并发放：每月末核对员工工资信息，并通过公司对公银行系统协助进行工资发放 4）灵活用工平台对接：与第三方灵活用工平台对接，通过灵活用工平台做劳务收入发放 5）财务基础的管理机制制定 6）主管安排的其他事宜 岗位任职资格： 1）本科及以上全日制学历 2）财务类、会计类、管理类岗位 3）认真细致，主动积极，做事责任心强，踏实务实

会计助理岗位职责 一、日常账务处理 1. 审核原始凭证，整理、粘贴、装订会计凭证。 2. 协助录入记账凭证，核对账目，保证数据准确。 3. 登记现金、银行存款日记账，核对银行流水与对账单。 二、发票与税务 1. 负责发票的领购、开具、保管与认证。 2. 协助整理报税资料，配合完成纳税申报。 3. 跟踪进项、销项发票，做好台账登记。 三、 1. 协助办理收付款、费用报销审核与流程提交。 2. 登记费用台账，核对往来款项。 四、档案与报表 1. 保管会计凭证、账簿、报表等财务档案。 2. 协助编制各类财务报表、统计表格。 3. 完成上级安排的其他财务辅助工作。

岗位职责： 1.负责日常数据收集、整理、统计与分析，确保数据准确性与时效性 2. 编制月度、季度及年度统计报表，为业务决策提供数据支持 3.协助建立和完善统计台账及数据库，优化统计流程与标准 4.配合相关部门完成专项统计调查及指标监测工作 5. 按要求报送统计资料，确保符合国家及行业统计规范 任职要求： 1.大专及以上学历，统计、数学、经济、信息管理等相关专业优先 2.具备基础统计知识，熟练使用Excel等办公软件，会用SPSS或Python者更佳 3. 工作细致认真，具备较强的数据敏感性与逻辑分析能力 4. 具备良好的沟通协调能力及团队合作意识 5. 无经验可培养，有统计相关实习或从业经历者优先

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公秩序 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强应变能力 4.有前台或行政类实习经验者优先 5. 学历不限，中专/技校及以上优先

1. 基本要求 （1）具备本科及以上学历，财会类相关专业如会计学、财务管理、税务等，需持有中级或以上会计职称，拥有CPA、税务师、ACCA等资格者优先考虑； （2）具有5年及以上企业财务全面管理经验，熟练掌握财务核算、税务筹划、资金运作及财务分析全流程，有相同行业背景者优先； （3）年龄在30至45周岁之间，具备良好的职业道德，抗压能力突出，坚持原则，无任何财务领域不良从业记录。 2. 核心能力要求 （1）学习与适应能力：能够迅速掌握最新财税政策及行业业务动态，及时调整并匹配企业在不同发展阶段的财务管理需求，助力财务体系持续优化升级； （2）专业统筹能力：精通会计准则及相关财税法规，可独立构建财务核算体系与内部控制机制，全面负责资金运作、税务规划及报表编制等关键职能，有效防范财务风险； （3）团队管理与沟通协调能力：具备较强的团队建设与培养能力，能制定工作目标与绩效考核标准；同时善于与业务、运营等部门协作，促进财务与业务深度融合； （4）数据分析与决策支持能力：擅长通过财务数据进行深度经营分析，为企业的经营决策和战略部署提供准确的数据依据和专业建议，推动财务职能由核算向管理与战略层面转型。 3. 工作职责适配要求 （1）主导公司财务制度与流程的制定，并推进实施、监督执行及持续优化； （2）组织并带领财务团队高效完成日常账务处理、报表编制、纳税申报等基础性工作，持续提升团队的专业能力与工作效率； （3）根据企业实际经营状况开展资金安排、成本控制及税收筹划工作，提高资金使用效益，降低运营成本； （4）负责与外部审计、税务机关、金融机构等单位对接，保持稳定良好的合作关系。 具体薪资面议。余慈