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财务
4000-7000元/月
会计经验不限大专
岗位职责: 1. 负责日常账务处理,包括凭证录入、账簿登记及科目余额核对,确保账务准确及时 2. 编制月度、季度及年度财务报表,进行基础财务分析并提供管理建议 3. 办理纳税申报、发票开具与管理、税务资料归档等涉税事务,确保合规性 4. 协助完成银行对账、资金收支审核及往来款项清理工作 5. 配合内外部审计,提供所需财务资料并落实整改意见 任职要求: 1. 学历不限,财务、会计等相关专业优先,持有初级会计职称者优先 2. 有会计相关实习或工作经验者优先,应届毕业生亦可考虑 3. 熟悉国家财税法规及会计准则,熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件 4. 工作细致严谨,具备良好的责任心、沟通能力及团队协作意识 5. 能适应稳定工作节奏,遵守职业道德,无不良从业记录
财务专员
4000-5000元/月
会计3-5年大专总账会计财务分析核算会计预算风控集团公司会计师事务所
工作内容: 1、全面负责公司内部财务核算,准确记录企业收入、成本及各项支出,确保账目清晰、数据真实可靠。 2、审核各类原始票据及报销凭证,规范财务管理流程,及时核对往来款项与银行账户流水。 3、编制内账所需的财务报表,包括资产负债表、利润表、现金流量表及管理层所需的其他内部管理报表。 4、配合税务部门检查,整理并提交相关财务资料,协助完成纳税申报、发票管理等税务相关工作。 5、完成领导交办的其他财务相关事务。 任职要求: 1、大专及以上学历,年龄26-42岁,会计或财务相关专业,持有会计从业资格证书者优先。 2、具备3年以上全盘内账会计工作经验,有服务年营业额3000万以上企业经历者优先,能独立处理大量账务业务。 3、熟悉国家会计准则及财税相关政策法规,熟练编制各类财务报表。 4、工作态度严谨,具备良好的沟通协调能力与执行力。 薪资福利: 薪资面议(根据工作经验和专业能力定薪),缴纳社保、节日福利、餐补、加班补贴、提供住宿。 工作时间: 8:30-17:30,法定节假日休息,周末单休,介意者勿扰。
会计
5000-7000元/月
会计学历不限
代账公司招代账会计一名,40岁以下,吃苦耐劳,招熟练工,薪资面谈,上五休二,交五险,国家法定节假日全部放假,春节假期加2-4天
总账会计
5000-6000元/月
会计3-5年大专居家办公应收应付成本财务分析税务审计SAP可兼职
会计岗位的核心职责是负责企业的账务处理、财务核算与监督,确保财务信息真实准确。 1.账务处理:审核原始凭证的合规性与真实性,根据会计准则编制记账凭证,登记各类总账、明细账。 2.财务核算:完成月末、季末、年末的结账工作,核算企业的收入、成本、费用、利润等,编制资产负债表、利润表、现金流量表等财务报表。 3.税务管理:准确计算各类税款,及时进行纳税申报和缴纳,妥善保管税务相关资料,配合税务机关的检查工作。 4.财务监督:监督企业资金的收支情况,核查往来款项的结算,防范财务风险。 5.档案管理:整理、装订、保管会计凭证、账簿、报表等财务档案,按规定移交或销毁。 要不要我帮你整理一份会计岗位的面试高频问题清单?
招会计文员
3000-5000元/月
会计1-3年大专应收应付总账成本收入账固定资产核算国际类会计资格不可兼职
做帐,出标
会计
4000-5000元/月
会计1-3年大专应收应付结算总账成本审计固定资产核算资金管理财务分析税务风控收入账预算
岗位职责: 1.负责日常账务处理、凭证录入、账簿登记及财务报表编制 2.完成税务申报、发票管理及税务风险自查工作 3. 协助开展成本核算、费用审核与预算执行分析 4.配合内外部审计,提供真实、完整的财务资料 5.管理银行账户、资金收付及往来账款核对 任职要求: 1. 学历不限,财务、会计等相关专业优先 2.有会计工作经验者优先,应届毕业生亦可考虑 3.熟悉国家财税法规及会计准则,熟练使用财务软件及办公软件 4. 工作细致严谨,具备良好的职业道德和保密意识 5. 具备初级会计职称者优先,持有会计从业资格证
会计
4000-5000元/月
会计学历不限
工资面议
会计
3000-5000元/月
会计1-3年大专混合办公应收应付结算总账审计固定资产核算资金管理财务分析生活服务代理记账公司高级会计师CPA中级会计师用友U8金蝶EAS不可兼职
岗位职责: 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计核算准确及时 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3.编制月度、季度及年度财务报表,提供基础财务分析支持 4.协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作 5. 配合内外部审计,提供所需财务数据及说明材料 任职要求: 1.财会类相关专业背景,学历不限 2. 具备基础财务知识,熟悉会计准则及税务政策 3.熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件 4. 工作细致认真,具备良好的职业操守和保密意识 5. 有责任心,学习能力强,能适应阶段性工作节奏
会计1-3年大专核算会计预算审计财务报表编制税法规定ERP系统操作
岗位内容: 1. 负责财务数据的汇总、归集与分析,保障账务信息的准确无误; 2. 编制并核对各类财务报表,如资产负债表、利润表等相关报表; 3. 协助开展预算编制与实施工作,支持管理层落实企业财务管控措施; 4. 组织推进财务审查及内部审计任务,并针对问题提出优化建议。 任职要求: 1. 大专及以上学历,财务类或相近专业背景; 2. 掌握系统的财务理论知识,具备较强的实务操作能力,了解会计准则及相关税务法规; 3. 熟练使用Excel等常用办公软件,能够高效操作ERP管理系统; 4. 具有良好的沟通协调能力和团队协作意识,工作细致认真。
会计1年以下大专财务分析核算会计
岗位职责: 1. 负责公司日常财务数据的记录与管理; 2. 协助完成月度及年度财务结账工作; 3. 确保各项财务操作符合相关规范与要求; 4. 承担日常账务处理,涵盖工资计算及费用报销等事务。 任职要求: 1. 具备较强的条理性和执行能力; 2. 能够自主开展工作并应对常见问题; 3. 拥有良好的表达能力与协作意识; 4. 严格遵循企业各项管理规定与作业流程。 薪资: 4000固定薪资,未毕业首月3300次月3500 工作时间: 8:00-18:00午休2小时,月休4天 工作地址: 江汉区新华路添地大厦、洪山区光谷华工科技产业大厦 (面试地址在武昌总部中南路中建广场B座,人事在这里办公)
湖北武汉因业务需要招聘石材加工团队要求有责任心务必保证工程质量联系人:张生
石材加工
因业务需要招聘石材加工团队要求有责任心务必保证工程质量联系人:张生
武汉
5月15日 03:52拨打电话
武汉武昌区招顶班师傅,250一天,工地炒快餐,顶五天,有兴趣的联系我。现在过来,有位置住。
250元/天
工地厨师5-14天
招顶班师傅,250一天,工地炒快餐,顶五天,有兴趣的联系我。现在过来,有位置住。在武昌,
武汉 武昌区
5月15日 03:51拨打电话
上什包住1-2人月结
汉阳黄金口找夜宵主炉子一名,工资8500至一万,时间下午3点半到1点半,月休两天,住宿单间环境好,要求手艺扎实,好相处,能时不时更新两个菜最好,,下午打电话或者
武汉 汉阳区
5月15日 03:49拨打电话
工厂焊工焊接年终奖餐补社保月结焊工证
平均工资:5000-6000,双休 工作内容:根据焊接工艺指导书,选择合适的焊接工艺和原材料,进行产品零件、设备的焊接 其他福利: 购买五险+餐补+节日福利+年终奖(每日准时发放工资) 任职资格: 1、中专及以上学历,持有焊工证; 2、二年以上焊工经验; 联系电话:
武汉
5月15日 03:38拨打电话
服务员烧烤烧菜洗碗工
大院老厂烧烤 简易招聘 我们是怀旧8090大院老厂烧烤,主打烟火与情怀,现诚招伙伴一起把店开好! 【招聘岗位】 • 店长/经理:6000-10000元,有餐饮管理经验,懂运营能扛事 • 服务员:4000-5000元,热情勤快,有经验优先 • 烧烤师傅:7000-12000元,出品稳定,懂烧烤全流程 • 炒菜师傅:7500-9000元,家常菜/湖北菜拿手 • 前厅/后厨阿姨:3500起,手脚麻利爱干净 • 洗碗阿姨:3500-4000元,做事踏实负责 【福利】 包吃包住+全勤奖+绩效奖+节日福利,氛围轻松不内卷 【联系】 电话/:老板) 地址:武汉市桥口区大院老厂烧烤 欢迎来店聊聊!
武汉
5月15日 03:35拨打电话
成本会计开荒保洁保洁
大鹏中州国际饭店急聘 成本会计 老板司机 保洁 各部门实习生 工资:面议 福 利:包吃包住、提供床上用品、季度劳保用品、月休6天 、五险 宿舍携带WiFi、空调、洗衣机,距离酒店仅需2分钟 欢迎推荐或自荐! ☎联系方式: 林女士:; 面试时间:周一至周五9:00-17:00 ⛳酒店地址:西海岸盈滨半岛永庆大道东路1号
海口
5月15日 00:06拨打电话
前台会计中控员
招聘: 1.物业前台财务1人,25-35周岁,有物业行业工作经验优先考虑,上六休一,入职交五险,综合薪资4000元; 2.住宅消防监控员1人,25-45周岁,有监控操作证书,半月倒班,上六休一,综合薪资4300元; 欢迎符合岗位要求的咨询,联系电话:()
郑州
5月15日 00:04拨打电话
简单会计
3000-4000元/月
会计经验不限中专/中技
厂里简单记账
打单子记账
3000-4000元/月
会计经验不限学历不限混合办公结算
厂里简单账
招财务会计
4000-5000元/月
会计
一般财务专员,三年经验,应收,应付,结算,工资4k
财务/会计助理经验不限大专会计初级职称会计专业
工作地址:武昌大区会议室 沙湖中心云玺23楼武昌区中北路221号(4号线青鱼嘴站) 可接受实习生,会计专业,大专及以上学历,有初级会计职称,能接受实习薪资,热爱会计岗位和职业,善于学习。 岗位要求:25-26届实习生,会计专业,持有初级职称 工作岗位:会计助理 1、财务、会计类专业大专及以上学历,具备初级会计职称者优先; 2、工作积极主动,责任心强,熟练操作基础办公软件; 3、逻辑思维清晰,具备良好的沟通表达与团队协作能力;在校期间担任过班级或院系学生干部,或为预备党员、正式党员者优先录用。 工作岗位:会计助理 工作内容: 1、协助会计完成日常账务及税务相关事务,如开具数电发票、账本装订、报表整理与填报等工作; 2、根据业务需要,与客户公司所属地的税务局、工商局、社保局及银行等机构进行对接沟通; 3、在带教老师指导下,配合完成增值税、消费税、个人所得税、企业所得税、城建税、教育费附加等常见税种的申报处理,参与开票及发票管理工作。 上班时间: 8:30—17:30,单双休制(每月休息6天),不包含食宿,法定节假日正常休假。 职位福利:五险一金、绩效奖金、全勤奖励、交通补贴、餐食补助、团队氛围轻松活跃、成员年轻有活力~
成本会计
1.负责公司报销,记录公司内部进帐出帐 2.审核公司所有订单成本,并计算公司每一个订单利润 3.熟悉各类电子表格制作,并且有专业会计师资格证,有3年以上工作经验 ,年龄25到35岁之前,附近的优先,有交通补贴,工作经验三年以上 5.新手勿扰,需要专业会计
成本核算专员
7000-12000元/月
成本会计3-5年本科会计初级职称会计中级职称会计从业资格证书
岗位职责: 1、成本核算与监控体系搭建:建立全周期成本归集机制,加强异常成本预警与管控,持续优化库存管理流程。 2、成本分析与决策支持服务:开展成本差异的深入分析并编制专项报告,协助制定报价及定价方案,输出管理报表以支撑经营决策。 3、流程改进与系统协同推进:制定非标业务核算的标准化作业流程(SOP),深化ERP系统功能应用,提升跨系统协作效率。 4、跨部门协作机制建设:主动联动各职能部门,推动成本核算与控制措施的有效落地与执行。 技能要求: 1、专业技术能力:精通作业成本法、项目成本法等核算方法;熟练使用ERP系统相关模块,能运用EXCEL等工具完成数据处理与分析工作。 2、行业专业知识储备:具有扎实的工艺理解能力,可准确识读机械图纸与BOM清单,熟悉钣金、机加等加工方式的成本结构;擅长供应链协同,通过优化采购策略实现整体成本下降。 3、非标行业专项能力:具备动态BOM管理经验,能够有效管控替代物料;在成本管控方面具备创新意识,积极参与DFC评审并提出可行的降本方案;了解精益生产理念,并能配合推进相关实施工作。 4、岗位资质要求:本科及以上学历,财务或工业工程类相关专业;持有初级会计职称,具备中级会计职称、CMA或CPA资格者优先;三年以上离散制造行业工作经验,有非标设备领域从业经历者更优。
财务助理1年以下高中
岗位职责: 1.协助完成日常账务处理,包括凭证录入、费用报销审核及往来账款核对 2. 负责银行收付款操作、银行余额调节及票据管理 3.配合编制月度财务报表及基础经营分析数据 4.整理归档会计凭证、合同及税务资料,确保档案完整合规 5.协助完成纳税申报、发票开具及税务基础事务支持 任职要求: 1. 财务、会计或相关专业背景,学历不限 2.熟悉财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件操作 3.工作细致认真,具备良好的数字敏感性和责任心 4. 具备基础财税知识,应届毕业生或有实习经验者均可 5.沟通良好,服从安排,能适应阶段性加班需求
出纳/财务专员
4000-5000元/月
出纳1-3年大专会计从业资格证出纳经验
岗位职责: 1. 负责日常财务事务的处理,确保各项财务操作均被准确记录。 2. 配合会计团队推进月度及年度结账流程,保障账务按时完成。 3. 管理公司日常资金流转,涵盖薪资支付、常规采购等支出事项。 4. 协助完成财务报表编制与分析工作,提供必要的数据支持。 5. 监督并优化日常财务流程,确保运作符合公司制度及相关法规要求。 任职要求: 1. 具备较强的沟通协调能力,善于与团队成员及其他部门协作交流。 2. 工作认真负责,能精准高效地执行各类财务工作任务。 3. 具备良好的计划与组织能力,可合理统筹工作安排,保障财务工作的准确性与时效性。 4. 熟悉常用财务软件及办公工具,如Excel、Word等操作应用。 5. 能够适应高强度工作节奏,对财务细节保持高度敏感和关注。
会计1-3年大专
职位描述: 1. 负责日常财务操作,如收付款处理、银行对账等,保障财务信息的准确性与及时更新; 2. 承担基础数据分析任务,整理并分析财务相关数据,为业务部门提供有效数据支撑; 3. 主动参与财务流程的优化工作,提出合理化建议并协助落地执行,提升工作效率与管理水平; 4. 按时完成领导交办的其他工作任务。 职位要求: 1. 大专及以上学历,财务、会计或相近专业者优先; 2. 熟练操作Word、Excel、PPT等办公工具,能熟练运用VLOOKUP等常用函数; 3. 性格积极乐观,具备良好的沟通能力与团队协作意识; 4. 具备较强的学习能力和应变能力,适应快节奏的工作环境。 福利待遇: 1. 工作时间上午9:00至下午6:00,中午休息时间为12:00-13:30,每月休息4天; 2. 基本工资4000元/月+全勤奖300元/月+交通补贴200元/月+转正后绩效奖金500元(依据个人工作表现综合评定); 3. 转正后缴纳社会保险(含医疗、养老、失业、工伤、生育保险); 4. 年底享有较长带薪年休假,具体天数依照公司规定执行; 5. 提供系统化的培训支持,助力员工职业成长与发展; 6. 拥有和谐融洽的工作氛围和良好的团队协作机制。
会计1-3年大专外勤会计
月平均单量100+高额提成,优于同行 许可证外勤专员(岗位职责+任职要求) 一、岗位职责 1. 负责公司各类经营许可证、资质证照的全程外勤办理,包括变更、年检、延期、注销、增项等事项的跟进与落实。 2. 对接政务服务中心、市场监管、住建、卫健、消防、税务等相关职能部门,完成资料提交、现场核查、进度追踪及证件领取归档工作。 3. 审核、整理并完善办证所需材料,确保内容真实、完整、合规,提升审批通过效率。 4. 实时掌握各证照办理进展,及时发现并协调处理异常情况,保障各项手续按时完成。 5. 建立并维护证照管理台账,做好证件保管、到期预警、档案归档及信息更新。 6. 根据业务需要,配合开展异地外勤、临时外出及现场检查支持等工作。 7. 完成上级安排的其他外勤事务、行政协助及资质相关任务。 二、任职要求 1. 大专及以上学历,专业不限,具备资质申报、外勤行政、工商注册或证照办理经验者优先考虑。 2. 熟悉本地政务服务流程、窗口标准及材料要求,有政府单位对接经验者更佳。 3. 能适应频繁外出、跑部门、通勤外勤,具备吃苦精神,时间管理能力强。 4. 工作细致认真,沟通表达清晰,条理性强,擅长资料分类与整理。 5. 熟练操作办公软件,可独立完成台账建立、表格制作及文件归档工作。 6. 具备较强的责任意识和执行力,能够主动推进工作进度,杜绝延误和遗漏。 三、加分项(可选) • 拥有工商注册登记或医疗器械/建筑/劳务派遣/食品经营等专项许可实操经验 • 熟知当地政务大厅运作流程,具备一定公共事务协调资源
财务主管
5000-6000元/月
财务经理/主管3-5年大专成本管理税务管理
1、依据公司经营目标,牵头拟定财务预算方案,分解落实成本管控指标; 2、跟踪各部门预算执行进度,审核并监管各项费用支出及报销流程; 3、编制资金收支计划,统筹资金使用安排; 4、按时组织会计报表的编制工作,确保数据准确及时; 5、定期编制财务分析报告,评估公司偿债能力、运营效率及盈利水平,并提出相应财务管理建议; 6、配合企业高层开展生产经营与基建投资等重大事项的决策支持; 7、组织对外投资项目的财务可行性分析与绩效评价,并提供专业财务意见; 8、审核公司财务收支计划、成本费用规划、专项财务报告及会计核算资料; 9、审查涉及财务支出的相关费用、经济合同、协议文本及项目建议文件; 10、参与经营管理方案制定,以及重大经济合同、协议的商谈、审核与签署工作; 11、定期组织开展原材料、库存商品、固定资产等资产盘点工作; 12、统筹税务筹划工作,确保依法合规纳税; 13、监督指导会计凭证、各类日记账、总账及明细账的登记与管理,保障账务资料的真实性、准确性与完整性; 14、监管公司现金存量及出纳业务操作; 15、建立健全财务管理制度体系,监督制度执行情况; 16、负责工资汇总与发放,办理员工社会保险缴纳事宜。 上班时间:7:50-17:20.
会计
7000-12000元/月
会计3-5年大专亿企赢做账软件财务分析不可兼职工商财务咨询代理记账公司全盘账中级会计职称编制财务报表
社保类型:五险一金 奖金补贴:绩效奖金 提成方式:个人与团队提成结合,多重奖励机制 岗位职责: 1、承担约100家涵盖多行业企业(包括建筑安装、加工制造、批发零售、咨询服务、民办非企业单位、企事业单位、高新技术企业、进出口贸易、劳务派遣等)的一般纳税人及小规模纳税人账务管理; 2、按月完成所辖企业的日常账务处理,合理控制人工成本占比,开展财务报表分析,识别并总结各企业运营中存在的问题与潜在风险,编制《公司财税合规——风险与问题提示函》; 3、依据企业实际情况及出具的风险提示函,坚持业财融合、两账合一原则,通过线上(电话、微信)和线下沟通方式,推进应收应付往来对账,深入掌握企业的产品服务内容、真实业务流程、上下游供应链情况,以及客户对企业未来发展的设想和其他特殊经营状况,提供定制化综合解决方案; 4、在反馈企业财税风险与问题的过程中,结合客户对财务管理的重视程度,引导并推动客户与我司建立更深层次合作(如财务外包、财税顾问、税务筹划、账务整理、内部审计、经营账外包、财务制度体系建设与优化升级、培训及信息化实施,以及最新财税政策解读、宣导与实操指导等); 5、配合区域会计经理及财税顾问完成其他相关工作,并积极承担公司临时指派的各类项目任务; 任职资格: 1、年龄25–36岁,性别不限,大专及以上学历,财会、税务等相关专业背景; 2、持有初级或中级会计师职称,具备约5年财会或税务相关岗位工作经验; 3、具备扎实的财会与税务专业知识,熟悉各行业相关财税法规政策,擅长财务数据分析; 4、工作态度严谨踏实,责任心强,积极主动,勤于思考且善于归纳总结,能适应一定强度的工作节奏,具备良好的学习能力与沟通协调能力; 晋升机制: 一、管理线——会计事业部: 总账会计 → 会计主管 → 部门副经理 → 部门经理 → 部门总监 → 大区经理 → 副总 → 总经理 二、专业线——高端事业部: 总账会计 → 项目经理 → 项目经理主管 → 部门副经理 → 部门经理 → 部门总监 → 大区经理 → 副总 → 总经理 【工作时间】单双休,月休6天,8:30–12:00 13:30–17:30 【工作地点】 武昌分部:武汉武昌区2008新长江广场A座25楼(螃蟹岬B出口,地铁2号线、7号线可达) 职位福利:五险一金、绩效奖金、全勤奖、交通补助、高温补贴、节假日福利、年假
工程审计
7000-9000元/月
审计3-5年本科土建工程市政工程安装工程二级注册造价师预算员证书
岗位职责 合规性审计与监督:对工程项目中的工程量清单、报价方案、合同条款等内容开展审计监督工作,核查其真实性与合理性,并对工程招投标、分包转包、物资采购、资金支付等重点环节实施合规审查。 内控与风险体系建设:参与公司内部控制体系、风险管理制度以及工程审计相关业务流程规范的建立与优化工作。 全流程审计与风险防控:按照工程审计全过程质量控制要求,对项目立项、施工实施至竣工决算各阶段进行跟踪审计,识别并防控工程审计风险,促进权力运行规范化。 问题整改与档案管理:针对审计过程中发现的问题,推动并跟进整改落实情况,确保整改有效执行,并建立健全的审计档案管理体系。 任职要求 教育背景:本科及以上学历,工程造价、工程管理或相关专业。 工作经验:具备5年左右工程造价、预算或相关岗位工作经验,有预算员、造价员或工程审计相关经历者优先;熟悉工程建设全周期流程及行业内部控制系统。 专业技能: 熟悉国家有关工程建设及审计领域的法律法规与政策要求。 熟练操作CAD、Excel、PPT等常用办公软件。 职业素养: 坚持原则,具有高度的责任意识和保密观念。 思维条理清晰,具备良好的沟通协调能力及跨部门协作推动力。 品行良好,踏实敬业。
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