
财务会计职位
6000-9000元/月
会计3-5年本科
岗位职责:
1、负责公司日常财务核算工作,包括审核会计凭证、费用归集与核算、往来款项核对等;
2、按时编制各类财务报表及内部管理报表,保障数据的准确性与报送及时性;
3、办理各项税务申报、年度汇算清缴及相关税务筹划事务;
4、协助健全财务管理制度,优化业务流程,支持内外部审计工作的开展;
5、参与年度预算编制及执行情况分析,提出可行性财务管理建议;
6、完成上级安排的其他财务相关任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,财务、会计、审计等相关专业背景,具备初级会计职称(持有中级职称者优先);年龄不超过30岁;
2、具有3年以上企业财务岗位工作经验,精通全流程账务处理及财税政策法规;
3、熟练操作用友、金蝶等财务软件,掌握Excel函数、数据透视表等办公工具;
4、责任心强,做事认真细致,具备良好的组织协调能力与团队合作精神;
5、有商贸或跨境电商行业从业经历者优先考虑。
薪资:6000-9000元
工作时间: 09:00-18:00 ,12:00-14:00午休(每周日固定休息)
工作地点:湖北省武汉市洪山区启胜路与启城路交叉口南40米(悦联商业)
福利:缴纳五险、享带薪生日假、节日福利、春节红包等。
财务会计
5000-6000元/月
会计1-3年大专生鲜食材配送公司会计经验优先应收应付结算总账成本审计固定资产核算资金管理财务分析税务风控收入账预算不可兼职
岗位要求:
1.有生鲜食材配送行业会计工作经验优先
2.有会计从业资格证,会计初级/中级职称
3.一般纳税人全盘会计经验3年以上
4.年龄:26-38以内
岗位主要职责:
1.毛利、成本日核算
2.各项税务申报
3.与客户对接开票及收款事项
4.其他财务报表及财务相关工作
会计
5000-6000元/月
会计1-3年大专会计从业资格证书
主要负责企业成本核算、成本管控及成本数据分析,保障成本信息的准确性与完整性,配合管理层实现成本优化与决策支撑。
1、承担企业生产成本核算任务,涵盖原材料、人工费用及制造费用的归集与分摊
2、跟踪各项成本支出情况,分析成本波动原因,提出合理化控制措施
3、按期开展成本数据剖析,编制成本分析材料,为管理团队提供决策依据
4、负责原材料、在产品及产成品的库存账务核算,确保账目与实际一致
5、负责应收账款核对工作,并跟进回款进度
6、完成上级安排的其他相关事务
内部会计
4000-8000元/月
会计1-3年大专
熟练操作工贸一体ERP及其他财务管理系统,可独立建立成本账套及经营账体系
擅长编制各类经营报表、成本报表及成本分析报告
具备3-5年以上相关行业财务工作经验
对数据高度敏感,能通过数据分析识别问题并提出改进方案
按日、周、月、季、年度定期编制经营报表,为管理决策提供数据支持
负责全流程成本核算与深度分析,按时提交成本分析表
编制绩效测算表(含工资表),完成员工薪酬核算工作
监控资金流与物资流转情况,确保财务运作合规性
输出客户维度的数据分析报表,推动业务持续增长
双休外勤会计
7000-8000元/月
会计1-3年大专税务代账公司
许可证外勤专员(岗位职责+任职要求)
一、岗位职责
1. 负责公司各类经营许可证、资质证照的申办、变更、年审、延续、注销、增项等全流程事务的现场办理与进度管控。
2. 对接政务服务机构及市场监管、住建、卫健、消防、税务等相关职能部门,完成资料提交、现场核查配合、流程跟进及证件领取与归档。
3. 审核并整理办证所需材料,确保内容真实、完整、符合规范,提升审批通过效率。
4. 实时掌握各项证照办理进展,及时汇报异常情况并协调处理,保障各环节按时完成。
5. 建立并维护证照管理台账,落实证件保管、到期预警、档案更新及归档工作。
6. 根据业务发展需要,执行跨区域外勤任务、临时外出及现场检查协助等工作。
7. 完成领导安排的其他外勤、行政支持及资质相关事务。
二、任职要求
1. 大专及以上学历,专业不限,具备资质申报、外勤行政、工商登记或证照办理经验者优先考虑。
2. 了解本地政务服务流程、窗口操作要求及相关材料标准,有政府单位对接经验者更佳。
3. 能适应频繁外出、现场跑动及日常通勤外勤,具备较强的责任心和时间管理能力。
4. 工作细致认真,沟通表达良好,逻辑清晰,擅长资料分类与文档管理。
5. 熟练操作办公软件,可独立完成台账登记、表格制作及文件归档工作。
6. 具备主动意识和执行力,能够持续跟踪事项进展,杜绝延误或遗漏。
三、加分项(可选)
• 具备工商注册登记或医疗器械、建筑行业、劳务派遣、食品经营等领域许可证实操经验
• 熟悉所在地区政务服务中心办事流程,拥有一定实务操作积累
财务专员
4000-6000元/月
会计经验不限大专中级会计师不可兼职
工作内容:
1.为客户提供财务分析、税务筹划、风险管理等方面的专业建议;
2.负责老客户的维护与续费工作,定期进行沟通,及时了解客户需求变化,提升客户满意度;
3.深度挖掘老客户潜力,推动客户转介绍新资源;
4.根据公司要求,针对性推进现有客户的转化,完成相关业务指标;5.财务处理工作;
6.持续学习财税政策法规,不断提升专业水平;7.完成领导交办的其他工作;
职位要求:
1.23-39岁左右,大专及以上学历,财务相关专业优先;
2.至少1年以上财税工作经验,有做账经验的优先;
3.熟悉国家财税政策法规,具备扎实的会计专业知识;
4.工作认真负责,有较强的沟通能力、服务意识及团队合作精神,能够承受一定的工作压力;薪资待遇:
1.薪资结构:底薪3000+提成.具体看个人能力
2.工作时间:朝九晚六,周末单休,国家法定节假日正常休息;
3.五险一金+节日福利+带薪年假+年终奖;
会计
4000-5000元/月
会计经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责日常账务处理、凭证编制、账簿登记及财务报表编制与分析
2.按时完成纳税申报、发票管理、税务核算及税务风险自查
3.协助开展月度、季度、年度结账及财务数据核对,确保账实相符、账账相符
4. 参与成本费用审核与控制,提供财务数据支持及经营改进建议
5.配合内外部审计工作,及时提供所需资料并落实整改要求
任职要求:
1.学历要求:不限(持有会计从业资格证或初级会计职称者优先)
2. 经验要求:不限(有事务所实习、企业财务岗实习经验者亦可考虑)
3.熟悉国家财税法规及会计准则,熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel函数
4.工作细致严谨,具备良好沟通能力与团队协作意识
5. 无不良信用及财务违规记录,责任心强,能承受阶段性工作压力
双休财务专员
4000-6000元/月
会计1年以下本科财务分析总账会计结算会计
岗位职责:
1、负责公司往来账务的核算,核对上下游往来明细并定期完成对账工作;
2、处理一般纳税人账务、纳税申报、发票管理及银行贷款相关事务;
3、编制财务报表、统计报表,并按时完成各项申报工作;
4、审核企业采购及费用类票据流程,登记并编制基础会计凭证;
5、开展凭证复核、合同归档管理,跟进并处理应收应付等往来款项;
6、参与业务流程与内部财务制度的建设,监督执行情况,并提出优化建议。
任职要求:
1、财务、会计、经济等相关专业大专及以上学历;
2、具备企业财务核算与税务管理实操经验,熟悉国家税收法律法规;
3、具有较强的敬业精神和责任意识,掌握国家财经政策及会计、税务相关法规,了解税务结算操作流程;
4、能够独立解决日常账务问题,工作认真细致、作风踏实稳重,责任心高,思维敏捷,适应变化能力强;
5、坚持原则,保密意识强,自律性好。
福利待遇
1、综合薪资:4k-6k
2、工作时间:上午8:30-11:55,下午13:30-17:50
3、休息时间:周末双休,国家法定节假日正常休假
4、稳定优秀员工福利:年终奖,带薪年假,节假日福利,生日会,每月团建,下午茶,节假日礼物
全盘会计 5-6K 六-天-制,包吃住
5000-6000元/月
会计5-10年本科混合办公应收应付结算总账成本收入账预算财务分析税务房地产/建筑生活服务用友U8金蝶EAS不可兼职
工作内容:
1、负责全盘会计核算和管理工作,包括但不限于各项费用单据审核及处理;
2、遵照会计法正确运用会计科目进行会计核算,编制会计报表;
3、管理核对应收、应付往来账;
4、管理销售和存货账务;
5、管理固定资产账;
6、负责税务申报等
任职要求:
1、大专及以上学历,有初级或中级会计证,有物业或租赁行业会计工作经验优先。
2、会计从业年限5年以上,有全盘会计工作经验,能熟练运用金蝶、用友财务软件,有ERP实操经验。
3、工作严谨认真,为人正直,责任感强,具有良好的沟通能力、协调能力、抗压能力及团队合作精神。
职位福利:上班时间上午8:30-12:00,下午1:30-5:30,六-天-制,包吃住。
电焊15-30天1-2人日结
需要一个电焊师傅,可以做一个多月。短期的不要联系。室内室外事情都有!要能上高,简单拼装。400一天9小时不包吃。中途借支人走账清。
会计
3000-5000元/月
会计1-3年中专/中技应收应付结算总账成本收入账预算固定资产核算制造业不可兼职
完整记账流程简述:依照业务发生时序收集原始票据,审核单据真实性、合规性后编制记账凭证,录入明细分类账簿;按期汇总凭证登记总账,核对总账与明细账账项确保账账相符;月末结转损益科目、盘点资产核对账实差异,调整错账后编制财务报表,完成全流程账务闭环,精准记录资金收支、资产负债变动,实现业务数据向会计账务的规范化转化。
平时依照应急局要求,填写资料和上报
国内电商全盘财务
7000-12000元/月
会计3-5年本科总账资金管理税务电商不可兼职
1,负责公司日常财务核算工作,包括但不限于凭证编制,财务处理,报表编制(资产负债表、利润表、现金流量表等),确保财务清晰,准确,合规。
2,统筹公司税务相关工作,熟悉增值税、企业所得税、出口退税等各类税种的电报流程,精准完成纳税申报、发票管理、税务筹划等工作,规避税务风险,降低税务成本。
3,对接电商平台(如淘宝、京东、拼多多等)财务相关事宜,处理电商订单对账、回款核对、平台费用核算等,熟悉电商财务流程及账务处理要点。
4,负责外贸业务财务处理,包括外汇结算、出口退税申报、进出口账务核算、海关相关财务资料整理等,熟悉外贸财务规范及相关政策。
5,配合公司内部审计、税务稽查等工作,提供准确完整的财务资料;对接银行、税务、海关等相关部门,处理各类财务相关沟通事宜。
6,负责公司费用报销审核、资金管理等工作,规范财务流程,提升财务工作效率;完成领导交办的其他财务相关工作。
会计
4000-5000元/月
会计3-5年大专应收应付结算总账成本审计资金管理
岗位职责:
1. 负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计核算准确及时
2. 按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理,配合税务检查
3. 编制月度、季度及年度财务报表,提供基础财务分析支持
4. 协助完成银行对账、往来款项核对及资金收支管理
5. 参与财务制度执行与优化,配合内外部审计工作
任职要求:
1. 财会类相关专业背景,学历不限
2. 具备基础财务知识,熟悉国家财税法规及会计准则
3. 熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件
4. 工作细致严谨,责任心强,具备良好沟通与学习能力
5. 有会计从业经验者优先,持有初级会计职称证书者优先
会计
4000-6000元/月
会计3-5年本科弹性工作制应收应付结算总账固定资产核算税务物流集团公司国际类会计资格高级会计师CPA中级会计师SAP用友U8Oracle金蝶EAS不可兼职
招全职2名会计,45岁以下,有会计初级职称;做过生鲜配送会计会苏东坡系统优先;可以包食宿;有社保;月休4天,工资面议!
出纳员
5000-6000元/月
出纳1-3年大专票据管理银行结算现金管理
岗位职责:
1、处理银行相关事务,包括账户变更、开户、销户及网银业务操作。
2、保管公司网银U盾,执行网银相关操作;按需对接银行办理各类业务,并按时完成银行对账工作。
3、负责日常资金收支管理、银行结算手续办理、工资表制作与发放;盘点现金库存,核对现金日记账,确保现金安全;登记现金及银行存款明细账。
4、编制资金周报、月报等资金类报表。
5、审核办公室人员各类单据并办理报销事宜。
6、完成财务部门其他协作性工作。
任职要求:
1、会计或财务类专业大专及以上学历。
2、具有良好的职业素养,工作严谨细致,自律性强。
福利待遇:
1、工作时间:8:30-12:00 13:00-17:30,周末双休;
2、缴纳五险,提供免费午餐,享受国家法定节假日及带薪年假。
内账会计
4000-6000元/月
会计经验不限学历不限房地产/建筑不可兼职
岗位职责:1.负责日常账务处理,包括凭证录入、账簿登记、往来核对及月度结账工作2.编制财务报表(资产负债表、利润表、现金流量表)及管理报表,确保数据准确及时
3.协助完成税务申报、发票管理、纳税筹划及税务稽查配合工作
4.参与公司成本费用审核与分析,提供合理化降本增效建议5.配合内外部审计,提供所需财务资料并落实整改意见
任职要求:1.财会类相关专业,学历不限,持有初级会计职称优先
2.具备基础财务知识,熟悉国家财税法规及会计准则
3. 熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel办公软件
4. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能力5.无不良信用及财务违规记录,能接受基础加班及阶段性高强度工作
往来专员
6000-12000元/月
会计1-3年本科应收应付会计初级职称
【应付会计岗位职责】:
1. 按照公司财务制度要求审核采购类单据,核对应付账款总账与明细账项,完成集团关联企业间应付款项的对账工作;
2. 处理日常采购付款流程及相应账务核算事务,确保财务数据真实、准确;
3. 编制并分析应付类财务报表,保障报表报送的时效性、准确性与合规性;
4. 协助开展审计配合、库存商品盘点工作,提供投融资所需的相关财务资料支持;
5. 完成上级交办的其他临时性工作任务
【具体要求】:
1. 本科及以上学历,财务、会计等相关专业背景,持有初级会计职称者优先考虑;
2. 熟悉国家财税法律法规及相关政策制度,掌握基础财务核算与财务分析技能,具备2年制造业企业工作经验者优先;
3. 具备较强的团队协作意识和沟通能力,工作态度严谨、责任心强,能适应一定工作压力
财务审核高级主管(直签,财务共享中心)
1-1.3万元/月
财务经理/主管5-10年本科资金管理
1、负责新房渠道相关业务申请的审核工作,包括但不限于核查资料的完整性与合规性
2、承担热线咨询解答任务,并独立处理审核过程中出现的各类问题
3、参与团队管理,负责对团队审核及核算质量开展日常抽查与月度结算监控,确保单据审核满足集团合规标准
4、具备较强的流程整理能力,可独立完成操作手册的编写与更新
5、持续推进审核流程优化,识别潜在风险环节并提出改进措施,推动方案有效实施
6、高效完成上级交办的其他工作任务
任职要求:
1、本科及以上学历,财务或相关专业背景
2、具备5年以上财务审核岗位工作经验,有数据分析经验者优先考虑
3、具备良好的沟通表达能力和抗压能力,熟悉财务共享模式
4、拥有出色的沟通协调能力,能顺畅对接上级集团、城市财务及内部各职能部门,实现跨层级跨部门协作
5、具有流程优化或审核效率提升经验者优先
会计(周末双休)
4000-8000元/月
会计1-3年大专记账会计总账会计
岗位职责
1、依据国家会计制度要求,进行记账、核对、报账工作,确保手续齐全、数据准确、账务清晰、按时完成结账与上报;
2、编制财务报表需做到账户完整、记录明晰、每日清算、每月结算,账证一致、账实相符,报表内容全面,数据真实准确,提交及时;
3、遵循经济核算原则,定期核查与分析企业财务、成本及利润计划的执行情况,发掘增效降本空间,评估资金使用效率,及时向总经理提供可行性建议,发挥财务参谋作用;
4、根据会计档案管理规定,建立并维护财务档案系统,确保资料完备、安全保密;
5、完成企业负责人交办的其他相关工作任务。
任职要求:
1、具备大专及以上学历,会计类相关专业背景;须持有会计资格证书;
2、掌握基础财务理论知识,熟悉日常账务处理流程;
3、工作态度认真细致,责任心强;
4、能适应较高强度工作,具备良好的团队协作意识。
薪资福利
1、工资构成:底薪+绩效+提成
2、福利:生日福利+团建活动+节日礼金
3、晋升:记账会计晋升通道:记账会计- 主办会计 -会计主管- 会计经理
职位福利:不加班、周末双休、住房补贴、全勤奖、加班补助
财务负责人
2-4万元/月
CFO5-10年硕士成本管理财务分析CPA中国注册会计师业财融合
岗位职责:
1. 财务战略与规划:主导公司财务战略的制定与执行,构建科学的预算与预测体系,支撑企业战略目标达成,保障财务资源配置的合理性与高效性。
2. 业财融合与决策支持:贴近业务一线,为研发、生产、销售等核心部门提供高质量的财务分析、模型支持与决策建议,助力业务实现增长与运营提效。
3. 成本控制与降本增效:构建覆盖全流程的成本管理体系,牵头开展成本核算、分析与优化工作,挖掘降本潜力并推动实施,持续增强企业盈利水平。
4. 建立和完善业务财务评价指标体系。
5. 构建财务BP岗位胜任力“五力模型”,聚焦业务端的收入、价格、量本利及现金流管理,护航业务可持续发展。
6. 设计业务决策支持模型,涵盖市场趋势预判、产品定价策略、客户与产品结构优化等关键决策场景。
7. 识别业务改进关键点,提出可行解决方案,并推动落地执行,实现业务改善与价值提升。
任职要求:
1. 学历与资质:硕士学历或重点985、211院校本科毕业,财务、会计、金融等相关专业背景,持有CPA、ACCA或同等高级专业资格者优先考虑。
2. 经验要求:具备5年以上财务BP管理经验,必须拥有成熟的业财融合实战经历及突出的降本增效项目成果,行业不限,有医药行业或大型科技企业总部、多元化集团(含房地产等重资产领域)财务管理经验者优先。
3. 核心能力:具备出色的战略视野、数据洞察、模型构建与复杂问题解决能力,熟练掌握财务规划、全面预算、成本管控及内控体系运作。
4. 行业知识:熟悉医药研发或制造领域的业务逻辑与财务特征者优先;非医药背景需具备极强的学习能力与业务理解力。
5. 个人特质:目标导向,责任心强,具备优秀的沟通协作能力,能够深入业务前端,推动财务管理工作有效落地。
会计经验不限本科预算会计初级职称财务管理
根据公司【雏鹰计划】管培生培养方案:
1、入职后参与部门轮岗1.5个月,参加总公司组织的管培生集中培训20天,随后至分支机构轮岗半年;
2、轮岗期满后返回省分公司定岗,深入熟悉岗位职责与业务流程;
3、管培生配备专属3-5年成长路径,通过导师带教、专项培训、基层锻炼及部门实操,系统掌握岗位所需专业能力,致力于成长为公司未来的管理骨干或专业精英;
【岗位职责】
1、依据总分公司财务制度相关文件,推动全省范围内制度落地与执行。
2、审核日常费用签报事项,保障签报流程高效及时。
3、处理日常费用预算的追加与调整工作,确保资金安排准确到位。
4、编制月度预算分析报告并报送相关数据,保证信息真实准确。
5、指导并支持三级机构开展预算工作,提升全省预算管理整体水平。
【公司福利】
1、基础福利:五险一金、补充商业医疗保险、午餐/交通/通讯补贴、取暖降温费、节日津贴、年终奖金优厚;
特色假期:除法定节假日外,享有带薪年假、父母祝寿假、考试假、春节探亲假、带薪病假、司龄假、贡献奖、婚假;
人文关怀:父母赡养津贴、父母贺寿金、生日福利、结婚礼金、怀孕贺金、生子贺金、年度健康体检、节日实物礼品等。
2、管培生享受年度优先晋升、年度调薪的快速通道。
【任职要求】
1、2026届本科及以上学历应届毕业生;
2、财务管理、会计等相关专业优先,持有初级会计职称者优先,熟悉保险行业者优先,有志于长期发展于金融领域者优先;
3、综合素质:性格乐观,积极进取;思维敏捷,具备良好表达与沟通能力;勤于学习,具备持续提升意识;抗压能力强,拥有清晰的职业发展目标。
栏目概述
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