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财务经理/主管3-5年大专财务分析税务管理资金管理会计初级职称会计中级职称
1) 负责月度结账工作,编制资产负债表、利润表、现金流量表等财务报表,核对科目余额表、总账及明细账;每月核算项目开发成本,完成主营业务收入与成本的结转,编制收入成本结转明细表; 2) 跟踪预算执行进度,开展月度执行分析;独立负责项目财务核算,深入分析各项目盈利状况; 3) 按月办理增值税发票认证、抵扣及归档,完成所辖项目增值税及附加税、土地增值税、印花税、企业所得税、房产税、城镇土地使用税、个人所得税等税种的申报与缴纳,准确计提各项税费; 4) 每月编制项目财务分析报告,提出经营管理优化建议; 5) 按时完成合伙企业个人所得税汇算清缴,年度企业所得税汇算清缴,下载并归档已申报表单,及时更新税务管理台账; 6) 参与土地增值税清算工作,配合提供相关资料支持; 7) 根据业务需求规范开具发票; 8) 密切跟踪税收政策动态,及时掌握最新税收变化,为企业争取税收优惠并提供合理税务筹划建议;保持与税务机关、第三方机构、银行的良好协作,配合内外部审计、尽职调查等工作,支持融资所需财务数据提供; 9) 按月报送统计及住建委相关数据,妥善保存电子资料以备查验; 10) 建立并维护合同台账,管理应付未付款项,确保登记及时、准确; 11) 审核原始凭证,确保其合法合规;复核出纳凭证,录入非现金及非银行类记账凭证; 12) 复核现金盘点结果及银行余额调节表; 13) 维护财务系统正常运行,定期进行财务软件数据备份,保障财务信息安全; 14) 提出健全财务管理制度的可行性建议; 15) 定期组织实施内部审计,确保财务操作合规;识别潜在财务风险,制定相应防控措施; 16) 妥善保管各类财务档案,确保资料完整齐全;协同其他部门沟通协作,提供专业财务支持;完成上级交办的其他财务事务。 任职要求: 1. 大专及以上学历,财会类相关专业,具备会计初级职称,持有中级会计师职称者优先; 2. 3-5年房地产行业会计工作经验,能独立处理全盘账务,熟悉地产开发全流程财务核算流程; 3. 精通房地产领域财税法规(如土地增值税、企业所得税等),熟练掌握成本核算及财务报表编制,熟练操作财务软件; 4. 具备较强的数据分析能力和风险控制意识,工作细致严谨,责任心强; base 天津武清区&天津西青区
审计项目主管
9000-12000元/月
财务经理3-5年本科外部审计财务审计上市审计财报审计
工作地点:天津任职要求: 1、会计、审计或相关专业本科及以上学历; 2、具备3年以上大中型会计师事务所审计岗位工作经验; 3、具有较强的文字撰写与表达能力; 4、热爱审计事业,专业素质扎实,沟通协调能力强,富有责任心、团队意识和组织能力; 5、持有CPA证书或有TOP8会计师事务所从业经历者优先考虑。 岗位职责: 1、负责组织并带领项目团队完成审计任务; 2、独立完成项目的汇总及合并报表编制工作; 3、科学制定审计方案,合理分配组员任务并督导执行进度与成果质量; 4、实施项目质量管控,及时识别、关注并处理审计过程中发现的问题; 5、对团队成员开展有效指导与业务培训; 6、维护与客户之间的良好沟通关系。
财务经理/主管3-5年大专财务分析税务管理资金管理会计初级职称会计中级职称
1) 负责月度结账工作,编制资产负债表、利润表、现金流量表等财务报表,核对科目余额表、总账及明细账;每月核算项目开发成本,完成主营业务收入与成本的结转,并编制收入成本结转明细表; 2) 跟踪预算执行进度,开展月度执行分析;独立负责项目财务核算,深入分析各项目盈利状况; 3) 按月完成增值税发票的认证、抵扣及归档,办理所辖项目的增值税及附加税、土地增值税、印花税、企业所得税、房产税、城镇土地使用税、个人所得税等各项税费申报与缴纳,准确计提相关税费; 4) 每月编制项目财务分析报告,提出经营管理优化建议; 5) 按时完成合伙企业个人所得税汇算清缴,年度企业所得税汇算清缴,下载并归档已申报表单,及时更新税务管理台账; 6) 参与土地增值税清算工作,配合提供清算所需财务资料; 7) 根据业务需求规范开具发票; 8) 密切跟踪税收政策变动,及时掌握最新税收动态,为企业争取税收优惠并提供合理税务筹划建议;保持与税务机关、第三方机构及银行的良好协作,配合内外部审计、尽职调查等工作,支持融资所需财务数据提供; 9) 按月报送统计及住建委相关数据,妥善保存电子资料以备查验; 10) 建立并维护合同台账,管理应付未付款项,确保登记及时、准确; 11) 审核原始凭证,确保其合法合规;复核出纳记账凭证,录入非现金类记账凭证; 12) 复核现金盘点结果及银行存款余额调节表; 13) 负责财务系统日常维护,保障系统稳定运行,定期备份财务数据,确保信息安全; 14) 提出完善财务管理制度的可行性建议; 15) 组织开展定期内部审计,确保财务操作合规;识别潜在财务风险,制定相应防控措施; 16) 规范管理财务档案,确保资料完整可查;协同其他部门开展工作,提供必要财务支持;完成上级交办的其他财务任务。 任职要求: 1. 财会类专业大专及以上学历,年龄38岁以下,具备会计初级职称,持有中级会计师职称者优先; 2. 3-5年房地产行业会计工作经验,能独立处理全盘账务,熟悉地产项目开发全过程财务核算流程; 3. 精通房地产相关财税法规(如土地增值税、企业所得税等),熟练掌握成本核算及财务报表编制,熟练操作各类财务软件; 4. 具备较强的财务数据分析能力与风险控制意识,工作细致严谨,责任心强; base 天津武清区&天津西青区
财务经理/主管
9000-10000元/月
财务经理5-10年本科
岗位职责: 1、根据公司发展规划和年度生产经营目标,制定整体财务管理规划、管控目标与工作任务,并监督各项计划实施; 2、调研下属子公司生产业务,建立并完善公司财务预算体系、数据统计分析体系,优化财务管理模式,明确财务管理发展方向; 3、建立并完善公司资金管理、税务管理、会计核算、成本管理等财务管理制度和流程,并负责监督其合理性和有效执行; 4、具备较扎实的成本会计实操经验,能够推进业财深度融合,为公司经营战略决策提供专业财务数据分析支持; 5、负责公司财务信息化管理工作,熟练操作各类财务软件,持续优化升级财务系统,完善系统功能; 6、负责总部及下属公司税务筹划工作,在合规前提下降低企业税负,防范税务风险; 7、制定集团内部审计方案,定期开展子公司财务内审工作,督办审计问题整改、核查整改落地情况,规范子公司财务工作及管理工作; 8、督导下属子公司生产成本核算、存货盘点、账务核算等工作,持续提升企业成本管控能力; 9、统筹管理集团及下属子公司财务人员,定期对财务人员进行业务培训,提升财务团队业务实操能力; 10、定期向总经理汇报企业财务风险现状,出具风险预警报告及优化防控方案,保障公司财务合规、稳定运营。 任职条件: 1、财务、会计、财务管理等相关专业,本科及以上学历; 2、10年以上财务相关工作经验,3年以上制造业财务经理同等岗位管理经验; 3、熟练操作各类财务软件及办公软件; 4、持有中级会计师及以上职称; 5、具备团队管理及跨部门沟通能力,抗压能力强,恪守职业操守; 6、有股权架构优化工作经验者优先,有参与企业ERP系统搭建者优先考虑。财务经理或主管岗位
财务见习生
100-150元/天
会计经验不限本科
基础财务工作处理,资料交接,凭证整理归档等 工作地点:天津 实习周期要求半年以上者优先 可自行解决住宿问题者优先 限研究生阶段毕业实习者优先 非财务相关专业人员请勿投递
财务专员
6000-9000元/月
会计经验不限本科核算会计总账会计成本会计
负责财务某一模块的日常事务,包括但不限于税务管理、资金运作、成本控制等方面的工作
基本的财务工作等
3000-5000元/月
会计
根据办公软件,完成对账,结账,开票等事宜
会计5000+
5000-6000元/月
成本会计会计1-3年大专
【工作内容】 1、负责制药生产成本的核算与分析,准确归集材料、人工及制造费用; 2、执行存货盘点工作,监控原材料及产成品库存周转,确保账实相符; 3、编制月度成本报表,深入分析成本差异原因,为管理层提供决策依据; 4、配合审计部门完成年度审计及税务稽查,确保财务数据合规性; 5、优化成本核算流程,协助建立标准成本体系以提升成本控制效率。 【任职要求】 1、本科及以上学历,会计、财务管理或相关专业,持有中级及以上职称; 2、具备2年以上制造业成本会计经验,熟悉GMP规范者优先考虑; 3、精通用友/金蝶等财务软件及Excel高级应用,掌握ERP系统操作; 4、严谨细致,对数字敏感,具备良好的职业道德及抗压能力; 5、熟悉国家财税法规,能独立处理复杂账务问题并撰写分析报告。
会计
3000-5000元/月
会计1-3年大专应收应付结算财务分析线下零售不可兼职
岗位职责: 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计核算准确及时 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3.编制月度、季度及年度财务报表,提供基础财务分析支持 4.配合内外部审计,提供所需财务数据及说明 5.协助完善财务制度与流程,提升财务工作规范性 任职要求: 1. 财会类相关专业背景,学历不限 2.具备基础财务知识,熟悉会计准则及税务政策 3.熟练使用财务软件及Office办公软件 4. 工作细致严谨,责任心强,具备良好沟通能力 5.有初级会计职称者优先
会计
4000-5000元/月
会计1-3年大专结算资金管理税务收入账生活服务
岗位职责: 1.负责日常账务处理,包括凭证录入、账簿登记及财务报表编制 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务相关事务 3. 协助完成月度、季度及年度结账与财务分析工作 4.参与公司成本核算与费用审核,确保财务数据准确合规 5.配合内外部审计,提供所需财务资料并落实整改建议 任职要求: 1. 财会类相关专业背景,学历不限 2. 具备基础财务知识,熟悉国家财税法规及会计准则 3. 熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件 4. 工作细致认真,具备良好的职业道德和保密意识 5. 有责任心,具备基础沟通协调能力及团队协作精神
包装工社保包住包吃6-10人日结食品生产恒温车间坐班无前科健康证
【岗位职责】 1、负责食品生产线上的包装、装袋、装箱等工作; 2、按照生产计划完成每日生产任务; 3、保持工作区域的清洁卫生。 【任职要求】 1、有一定的体力劳动能力; 2、持有健康证; 3、能适应两班倒的工作制度; 4、有食品加工行业工作经验者优先。 【薪资福利】 1、薪资日结,日薪280元; 2、每周双休; 3、包吃包住; 4、提供免费工作餐; 5、提供住宿,宿舍内配备基本生活设施; 6、提供岗前培训,帮助员工快速上手; 7、实行标准的劳动保护措施,确保员工安全。
45以内 日薪275 长期活儿 男女不限 包吃住 0费用入职 能来的抓紧联系我
7000-8000元/月
普工包吃包住11-20人月结
45以内 日薪275 长期活儿 男女不限 包吃住 0费用入职 能来的抓紧联系我
天津武清区招拆除/运渣。班组最好
运渣拆除1-4天3-5人完工结算
天津市武清区招拆除/运渣。班组最好
天津 武清区
9月3日 17:30拨打电话
装卸工包住包吃20人以上日结全职
物流装卸工,年龄20-55周岁内,身体健康,工资日结,管吃管住,货源稳定,不体检,当天来当天安排住宿。 工资:每天300-500不等,多劳多得,计件。 工作地点:天津市武清区
搬运工装卸工包住包吃20人以上日结全职高工资
物流直招顺丰搬运工装卸工,年龄20-55周岁内,身体健康,工资日结,管吃管住,货源稳定,不体检,当天来当天安排住宿,当天也可以安排上岗。 工资:每天300-500不等,多劳多得,计件,下班就结钱。 工作地点:天津市武清区
跨境电商财务主管
5000-6000元/月
财务经理3-5年本科财务综合管理总账核算成本管理财务分析税务管理高级会计师CPA国际类会计资格注册税务师CMA电商金融
招聘岗位:跨境电商财务会计 工作地点:深圳市龙岗区坂田 薪资待遇:试用期5000元/月,转正6000元/月, 岗位职责: 1. 负责公司日常账务处理、凭证录入、费用审核、发票管理及财务报表编制; 2. 负责TikTok Shop等跨境电商平台的账单、回款及收款账户核对; 3. 按店铺核算销售额、退款、平台佣金、达人佣金、广告费、物流费、采购成本及实际利润; 4. 负责库存、采购、应收应付及供应商账目核对; 5. 负责国内公司税务申报,了解跨境电商出口退税及相关税务政策; 6. 整理香港公司、美国店铺及跨境收款相关财务资料,对接外部财税、审计及税务服务机构; 7. 完成员工工资核算、报销审核及公司安排的其他财务工作。 任职要求: 1. 财务、会计等相关专业,大专及以上学历; 2. 具有1年以上会计工作经验,有跨境电商财务经验优先; 3. 熟悉国内公司做账报税,了解出口退税及跨境电商税务流程; 4. 能熟练使用Excel及常用财务软件; 5. 工作细心、责任心强,具有良好的数据分析和保密意识; 6. 有TikTok Shop、Amazon等跨境平台对账经验者优先; 7. 能独立完成日常账务,并配合外部财税机构处理复杂跨境税务事项。 公司主营TikTok Shop跨境电商业务,产品以保健品及养生茶为主。希望应聘者稳定、认真,能够长期发展。
财务经理
8000-13000元/月
财务经理5-10年本科财务综合管理总账核算预算管理资金管理税务管理
岗位职责: 一、全盘账务管理 负责公司全盘账务处理,统筹会计核算工作,确保账务处理及时、准确、合规; 组织编制单体及合并财务报表,按时出具月度、季度、年度财务报告; 建立健全会计核算制度与流程,持续优化财务核算体系,提升账务处理效率与质量; 负责年度审计工作的对接与协调,配合外部审计机构完成年度审计。 二、资金统筹与管理 负责多家公司主体之间的资金统筹与调配,合理规划资金在各主体间的流转路径,提升资金使用效率; 编制资金计划,监控资金收支情况,确保各主体资金链安全,做好资金缺口预警与应对; 统筹银行授信管理,负责贷款、票据、保函等融资业务的洽谈、落地与贷后管理; 优化资金管理流程,推动资金管理的信息化建设,提升资金管理效率与透明度。 三、预算与经营分析 组织编制年度全面预算,跟踪预算执行情况,定期输出预算偏差分析报告; 深度参与经营数据分析,对收入、成本、费用等关键指标进行动态监控与趋势研判,识别经营中的问题与机会,向管理层提供可落地的改善建议; 四、税务合规与筹划 统筹各主体的税务申报与缴纳工作,确保税务合规; 关注税收政策变化,结合集团架构进行合理的税务筹划,优化整体税负; 应对税务稽查与税务风险评估,维护良好的税企关系。 五、团队管理 负责财务团队的建设与管理,包括人员招聘、培训、绩效考核等工作; 制定部门工作计划,合理分工,提升团队整体专业能力与工作效率。 任职资格: 1、本科及以上学历,财务、会计、金融等相关专业,持有中级会计师及以上职称优先; 2、8年以上财务工作经验,其中3年以上财务经理或同等管理岗位经验,具有多公司主体、集团化财务管理经验者优先; 3、精通全盘账务处理及合并报表编制; 4、具备较强的资金管理能力,熟悉银行授信、融资等业务流程; 5、具备出色的经营分析能力,能够通过数据洞察业务问题并提出有效建议; 6、具备较强的统筹协调能力和跨部门沟通能力; 7、具有良好的职业操守,工作严谨、责任心强;具备一定的抗压能力,能够适应快速发展型企业的工作节奏。
财务经理
2.5-3万元/月
财务经理10年以上大专制造业房地产/建筑游戏金融线下零售餐饮/酒店物流生活服务互联网医药
· 会计核算与报告:建立规范的核算体系,确保财务报告真实、准确、及时,并统筹年度审计工作。 · 资金与预算管理:监控现金流,优化资金使用效率;主导年度预算编制,进行严格的成本管控和分析。 · 风险与合规内控:建立风险预警和内部控制体系,确保符合税法及监管要求,防范财税风险。 · 税务与团队管理:进行税务筹划以合法降低税负,并负责财务团队的组建、培训和绩效考核。
财务经理/主管
7000-8000元/月
财务经理3-5年本科有物业工作经验财务综合管理成本管理资金管理财务分析税务管理房地产/建筑
岗位职责: 1. 全面负责公司财务管理工作,包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析 2. 组织日常账务处理、税务申报、报表编制及内外部审计对接工作 3. 建立健全财务制度与内控流程,确保财务运作合规、高效、安全 4. 参与公司经营决策,提供财务数据支持与风险预警建议 5. 管理财务团队,指导培训下属,提升整体专业能力与协作效率 任职要求: 1. 财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历 2. 有物业工作经验,5年以上财务工作经验,其中至少3年财务主管或经理岗位经验 3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则,具备中级会计师及以上职称者优先 4. 精通财务软件(如用友、金蝶)及办公软件,具备较强的数据分析能力 5. 具备良好的职业道德、沟通协调能力及团队管理意识
财务经理
6000-7000元/月
财务经理5-10年中专/中技财务综合管理总账核算税务管理固定资产管理制造业房地产/建筑
建立健全公司财务体系、对接税务、工商、银行各部门。
财务会计
8000-12000元/月
会计3-5年本科会计中级职称
岗位职责: 1.应收应付核算 2.成本费用核算 3.公司资产核算 4.关联往来核对 5.会计档案管理 岗位要求: 1.学历要求:统招本科及以上 2.专业要求:财务、会计等相关专业 3.技能要求:持有中级会计师职称 4.经验要求:具备3年以上财务工作经验 5.领域要求:进出口贸易/生产制造/工程行业经验
5000+线上HR
5000-6000元/月
HRBP经验不限学历不限
1. HRBP负责招聘信息发布、简历筛选及初步沟通邀约,推进招聘流程; 2. HRBP负责简单的员工咨询对接,传递公司人事相关通知; 3. HRBP居家办公、不坐班,灵活安排工作时间,按时完成既定任务。 4.3500+提成5/人(日结 日结)
人事行政主管
8000-12000元/月
人力资源经理/主管5-10年本科
岗位职责: 1. 配合人事团队开展人员招聘、面试协调及入职相关手续的办理工作; 2. 负责员工档案的归集、整理与存档管理,确保资料完整规范; 3. 协助推进项目内部培训活动的策划与落地执行; 4. 处理项目日常行政事务,涵盖办公环境管理、办公物资采购与调配等; 5. 协同开展企业文化活动的筹备与组织,增强员工归属感与团队协作氛围; 6. 按要求完成领导安排的其他临时性工作。 任职要求: 1. 本科及以上学历,人力资源管理、行政管理或相近专业者优先考虑; 2. 具备8年以上人事行政领域实际工作经验; 3. 熟知人力资源各模块运作流程,掌握国家劳动相关法律法规; 4. 具有良好的沟通能力,能妥善协调内外部工作关系; 5. 工作严谨细致,责任心强,具备积极的团队协作意识; 6. 熟练操作Office办公软件,具备基础英文读写能力者优先。
人事招聘专员
5000-6000元/月
人事专员招聘专员经验不限学历不限
工资是3000加500的全勤,加一个300的餐补。另外,招聘人员一个人有200的提成,上班时间早9晚6,中午一小时休息,月休4天,单休,有意向可以加微,
财务主管,统计,出纳
5000-8000元/月
出纳经验不限高中初级会计师
工作地点在武清崔黄口镇,能位置的联系,可以提供住宿,要求有责任心,有上进心,有学习力的来
人事招聘专员
3000-4000元/月
人事专员招聘专员经验不限学历不限混合办公不接受居家办公人力/财务/行政/法务招聘与配置人力资源/管理类专业
工资3k每月单休,500全勤,300饭补上九下六中午休息一小时
人力管理主管
8000-12000元/月
人力资源经理/主管5-10年本科招聘培训企业文化人事培训中级人力资源管理师
岗位内容: 1. 统筹企业人力资源战略与规划,确保与公司经营目标协同发展。 2. 策划并落实人员招聘方案,主导面试、录用及入职全流程管理。 3. 负责员工信息系统的维护,更新个人档案并协调处理员工相关事务。 4. 组织制定、审评并推行系统化培训项目,提升员工专业能力与知识结构。 5. 主持绩效考核机制运行,为员工提供针对性辅导与发展支持。 任职要求: 1. 本科及以上学历,并具备相关领域工作经验; 2. 具备出色的沟通表达能力,擅长撰写报告及各类业务文书; 3. 精通国家及国际劳动法律法规; 4. 能在高强度、快节奏环境中高效工作,合理安排任务优先顺序; 5. 拥有良好的协作意识,能以成熟自信的态度参与团队决策与建设。
内勤工作
3000-5000元/月
统计员1-3年高中
岗位职责: 1.负责日常库存数据整理与盘点,确保账实相符、数据准确及时 2.跟踪订单全流程,核对采购、入库、出库及发货信息,及时发现并反馈异常 3.独立完成内账登记与汇总,编制月度统计报表,支持业务分析与决策 4. 协同仓储、采购、销售等部门,优化数据流转流程,提升统计效率 5.做好原始单据归档与电子台账维护,保障资料完整可追溯 任职要求: 1.学历不限,具备基础财务或统计相关知识者优先 2. 工作细致耐心,责任心强,能适应重复性数据处理任务 3. 熟练使用Excel等办公软件,具备基本的数据录入与分析能力 4. 有仓库管理、订单跟单或内账统计经验者优先 5. 具备良好沟通意识和团队协作精神
人事行政主管
1-2万元/月
人力资源经理/主管5-10年本科招聘薪酬福利员工关系人力资源策略制定劳动法律法规
我们正在招聘一位具备丰富实践经验的人力资源经理, 全面负责人力资源战略规划、人才引进、培训实施及团队管理。 工作职责: 制定并执行人力资源发展规划,组织实施招聘方案, 推进员工培训与职业发展体系,管理薪酬福利制度, 协调处理员工关系,保障组织高效运转。 任职要求: 1. 本科及以上学历,人力资源管理或相关专业背景; 2. 具备5年以上人力资源领域工作经验,其中3年以上团队管理经历; 3. 熟悉招聘、培训、薪酬绩效、员工关系等各模块运作; 4. 具备优秀的沟通协调能力及团队合作意识; 5. 熟知国家劳动法律法规及相关政策规定。
5000+线上HR
5000-6000元/月
HRBP经验不限学历不限
1. HRBP负责招聘信息发布、简历筛选及初步沟通邀约,推进招聘流程; 2. HRBP负责简单的员工咨询对接,传递公司人事相关通知; 3. HRBP居家办公、不坐班,灵活安排工作时间,按时完成既定任务。 4.3500+提成5/人(日结)
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