岗位职责： 1.负责青少年或成人体育课程的设计与教学，涵盖体能训练、运动技能提升及健康知识普及 2. 根据学员年龄、体能基础制定个性化训练计划，定期评估训练效果并优化方案 3.组织开展校内外体育活动、赛事及体质测试，保障活动安全与专业性 4.配合学校或机构完成教学档案管理、家长沟通及阶段性成果反馈 5. 关注学员身心发展，引导积极运动习惯与团队协作意识 任职要求： 1.热爱体育教育事业，具备良好的亲和力与课堂组织能力 2.持有教师资格证、社会体育指导员证或相关运动项目教练员证书者优先 3. 具备基础运动解剖学、运动生理学及常见运动损伤防护知识 4.有责任心、耐心及应急处理能力，无不良从业记录 5. 身体健康，能胜任现场示范与体能带训工作 双休 旅游福利 保险 教练优先，教练优先，教练优先

【岗位职责】 1. 负责学生的舞蹈课。 2. 负责学生的形体课。【福利待遇】 包住、节日福利、免费停车、公司重点项目、项目奖金、餐补、年终分红、全勤奖

岗位职责： 1.负责少儿/成人舞蹈课程的教学设计与日常授课，确保教学内容系统性、趣味性与安全性 2.根据学员年龄、基础及学习目标制定个性化教学计划并定期评估进步情况 3.组织排练、汇报演出及考级辅导，提升学员舞台表现力与艺术素养 4.配合校区开展招生体验课、家长沟通会及艺术活动推广工作 5.维护教学环境与教具安全，遵守机构教学管理规范 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的亲和力、表达力与课堂组织能力 2.具备舞蹈相关专业背景或舞蹈教学经验，有教师资格证或舞蹈考级证书者优先 3. 形象气质佳，肢体协调性强，能示范标准舞蹈动作 4. 具备责任心与耐心，善于与孩子及家长沟通 5.服从工作安排，适应灵活排课需求

1、招聘舞蹈教师 2、舞蹈编导 优先考虑具备艺考相关教学经验者 岗位职责： 1. 负责舞蹈课程授课，帮助学生掌握基础舞蹈技能并理解舞蹈艺术内涵 2. 参与舞蹈作品的创作与排练，保障节目呈现效果与艺术风格统一 3. 与学生及家长保持积极沟通，及时了解学习情况与反馈意见 任职要求： 1. 具备良好的舞蹈功底及实际教学能力 2. 能够调动课堂氛围，持续激发学生对舞蹈的学习热情 3. 富有耐心和责任感，善于与学生及家长建立良好合作关系

top南团团播舞蹈老师 要求会编南团舞蹈，有教学经验，爵士、kpop、流行方向 熟悉团播舞蹈风格 全职下午一到九时间，底薪5000到10000起，试课定薪，单休周一，本地五险 兼职（个播）150-200每课时，教主播抖音小舞蹈

沈阳轻奢健身馆招人，零基础带薪培训。 品牌2017年成立，沈阳5家直营门店，十年专注性一对一私教，服务中产会员。 三观正，形象气质佳，学习能力强。零基础可入行，小白老师带薪系统培训，培养成专业私教老师。服务优质性客户群体，欢迎想要深耕健身行业的老师投递。 【岗位要求】 1. 具有良好的沟通能力和教学技巧； 2. 对课程有浓厚的兴趣，能够激发学员的学习热情； 3. 具备良好的团队合作精神，能与团队成员有效沟通；

有爱心和耐心，善于引导和管理小朋友，协助主课老师完成教学任务，做好班级教室的日常整理工作。

能够独立带班 不旷课 课堂内容丰富 可以编排舞蹈

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沈阳于洪厂房电框岩棉工程，需大工40人，采用包工模式。若工作量不饱和，可保底600元一天。该工程由老家兄弟负责，资金充裕。有意者请抓紧联系报名，人员预定中。

明天需要一名小工。

沈阳市苏家屯区招消防电、水电、消防安装、强电

青岛啤酒静澜山大厦招聘高压电工，岗位为写字楼高压配电室值班电工。要求年龄55周岁以内，必须持有有效期内的高压电工证，熟悉高压配电室设施设备，能够独立完成值班记录的填写，身体健康。上班时间为19:30至次日7:30，每隔一天上一个夜班，工资4300元。有弱电维修经验者优先。

沈阳市皇姑区招建筑木工，木模，50多平小墙，200宽，现金结算

点链接-申请职位：井号:///cpMetSQneiIKZiz岗位:体智能教师（篮球+体能）薪资：3500-5000元/月人事电话：

兼职教练需要胜任二项或多项):中考体测(限:800米跑、1000米跑、跳绳、立定跳远、篮球、排球)、体态矫正减脂、青少年长高训练、健身、体育舞蹈、有氧运动、经络按摩、商业陪练

查看岗位详情：井号://唐山招聘/8lZjJVScXiqvpcr唐山劲速体育发展有限公司长训竞赛队教练福利待遇：3000-5000元/月联系方式：

体育教师体育教育招工人数:15

体育教师1.毕业两年内的高校毕业生，具有国家承认的大专及以上学历；2.已经取得教师资格证；3.师德良好，无违法违纪记录。招工人数:若干名就业见习教师

岗位职责： 1.为会员提供专业、个性化的健身指导与训练计划制定 2. 开展体能评估、运动风险筛查及阶段性效果跟踪 3.组织团体课程（如瑜伽、动感单车、普拉提等），提升会员参与度与粘性 4.指导正确使用器械，普及科学运动与健康生活方式知识 5. 配合门店完成客户维护、续费转化及活动推广支持 任职要求： 1.热爱健身行业，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 持有国家认可的健身教练资格证书（如国职证、ACE、NASM等优先） 3. 具备基础运动解剖学、营养学及常见慢性病运动干预常识 4.形象健康阳光，亲和力强，能适应弹性工作时间 5. 有私教销售经验或团课授课经验者优先

助理教练薪资福利:薪资待遇：面议招工人数:6名

招聘招聘招聘坐标沈阳招聘游泳教练5名，新店预售结束。大量体验课待分。第5家连锁品牌。品质保证。（同步）互健身群（可红包）

岗位职责： 1.为会员提供专业、个性化的健身指导与训练计划制定服务 2.开展体态评估、体能测试及运动风险筛查，确保训练安全有效 3.组织团体课程（如瑜伽、动感单车、普拉提等），提升会员参与度与粘性 4.持续跟进会员训练进展，定期调整方案并提供营养与生活方式建议 5. 维护教学区域设备与环境，保障课程顺利开展及客户良好体验 任职要求： 1.热爱健身行业，具备良好的沟通表达与亲和力 2.持有国家认可的健身教练资格证书（如国职证、ACE、NASM等优先） 3.具备基础运动解剖学、生理学及训练原理知识 4. 形象健康阳光，有较强的责任心与服务意识 5.有团操授课经验或私教成功案例者优先

任职资格：（请仔细阅读以下条款，符合条件者方可投递） 1. 教授、副教授/其他系列高级：年龄不超过62岁，具备本科及以上学历，持有省级人社厅认定的高级职称，有10年以上本专业教学研究或行业实践经验； 2. 博士（后）：已取得博士（后）学位，本科、硕士、博士各阶段均顺利完成学业，且专业方向一致，具备双语教学能力者优先考虑； 3. 讲师/其他系列中级：获得硕士学位，本科及硕士阶段均已毕业，专业方向一致，具有省级人社厅认定的中级职称，“双师型”人才及具备双语教学能力者优先； 4. 硕士：取得硕士学位，本科与硕士均已完成学业，具有5年以上相关工作经验，具备双语教学能力者优先。 任教要求： 需具备AIGC相关课程的教学能力，能够指导学生实习、就业、考研及美育等相关课程，能承担2-3种书体的临摹与创作转换教学，具备独立开展书法、篆刻创作以及书法史论课程教学的能力。

岗位职责： 1、具备丰富的艺术类学科教学经历，熟悉考级培训流程与要求； 2、能根据学员不同年龄段特点制定针对性教学方案，定期参与课程打磨与教研活动； 3、富有童心与责任感，善于与家长沟通互动，重视家校协同服务，提升家长认可度； 4、积极参与教学改革探索或试点项目，为优化教学方法和创新教学模式提供建议； 5、配合完成教学主管交办的其他相关工作。 任职资格： 1、本科及以上学历，书法相关专业优先，具备扎实的硬笔与软笔书写功底（需现场演示硬笔教学）； 2、拥有3年以上实际授课经验，能够独立设计各阶段书法课程教学计划； 3、条件特别优异者可适当放宽要求； 4、掌握教育心理学基础，具备良好的课堂讲授能力； 5、普通话标准，语言表达清晰流畅，品行端正，具有较强责任心与教师职业素养； 6、热爱教学事业，工作主动积极，性格乐观开朗，专业知识牢固，治学严谨细致，形象亲切，沟通能力强。 工作时间：弹性工作制

岗位职责：主要负责公司个播及团播主播的舞蹈培训与指导 任职要求：具备舞蹈教学经验，不限舞种类型 工作时间：13:00-21:00，每周单休 薪资待遇：无责任底薪8000元，仅承担舞蹈教学任务，无需转做主播，纯舞蹈教师岗位

岗位职责: 1. 负责课程的备课与授课工作，确保学生有效理解并掌握所学内容。 2. 与学生及家长保持顺畅沟通，推动教学目标的顺利达成。 3. 参与学校安排的教学相关活动，配合开展教学推广与宣传工作。 4. 管理课堂纪律，保障教学过程的专业性与安全性。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通表达能力和扎实的教学技能。 2. 能独立完成课程设计，并灵活运用多种教学方式。 3. 拥有团队协作意识，能与同事协同完成各项教学任务。 4. 热爱教育事业，善于调动学生的学习积极性。 5. 专业能力突出，品行端正，情绪管理能力强。 岗位福利：年薪10W-20W，五险一金，下午茶

协助教练教学，年龄18~30岁男女不限，体重140以内，周六和周天。

岗位职责： 1.为会员提供专业、个性化的健身指导与训练计划制定 2.开展体测评估、运动康复建议及健康生活方式辅导 3.组织团体课程（如瑜伽、动感单车、普拉提等），提升会员参与度与粘性 4.维护器械安全与场地整洁，及时反馈设备使用状况 任职要求： 热爱健身行业，具备良好的沟通表达与服务意识 形象健康阳光，亲和力强，能适应弹性工作时间

岗位职责: 1. 策划并开展富有创意的钢管舞课程，满足不同年龄层与技术水平学员的学习需求； 2. 组织并带领学员参与舞蹈演出及竞赛活动，提升其舞台表现与竞技能力； 3. 定期对学员舞蹈技能进行测评，给予针对性建议与辅导； 4. 建立并维护良好的学员沟通机制，及时回应学员意见与诉求； 5. 关注舞蹈行业动态，持续优化课程内容与教学方式。 任职要求： 1. 具备扎实的舞蹈功底与教学经验，能够充分调动学员积极性； 2. 拥有出色的团队合作意识与管理能力，能高效协调教学团队工作；