岗位职责： 1.负责施工现场的管理，施工进度、质量、安全、成本控制、材料计划、班组管理、验收以及结算等工作； 2.针对现场出现的相关问题，组织相关人员与甲方、设计沟通； 3.负责协调各班组人员有序作业、保证施工项目有步骤、有计划地逐步推进； 4.负责编写施工组织设计、进度计划、技术交底、各种工程往来信函； 5.负责结算及催款工作，处理与甲方、设计以及其他外联工作； 6.解决施工过程中遇到的技术、进度、质量等方面问题。 任职要求： 1.中等以上学历，10年以上精装、工装工程项目经营和管理工作经验，持有建造师证。 2.熟悉施工工艺流程、质量验收规范及施工图纸材料做法； 3.熟悉装饰行业材料市场行情、施工班组人工市场情况； 4.熟练掌握CAD软件，编排横道图、施工总计划； 5.沟通能力强，有较强商务谈判经验，有较强施工现场管理能力； 6.敬业爱岗，责任心强，条理性好，执行能力强，具有良好的团队合作精神。

招聘岗位：装修项目经理，男女均可，年龄：28一45岁，文化程度：大专以上，工作经验：5年以上，会CAD制图/办公软件，具有项目独立管理能力/组织能力/沟通协调能力，基本工资15000+管理绩效奖金。

岗位职责: 1、配合项目经理开展研发及订单类项目的全周期管理工作，保障项目高效推进； 2、跟踪研发项目从立项、规划、实施、管控到结项的各个阶段，统筹资源以确保各环节按计划落地； 3、推动项目执行中各类问题的闭环处理：组织跨部门协作，协调职能团队识别、跟进并解决运作障碍，保障项目顺利结题； 4、识别项目潜在风险并制定应对方案，定期输出项目进度报告，对项目的时间节点、质量标准等关键指标进行持续监控； 5、统筹项目执行期间各项成果物的管理，负责项目资料的整理、汇总与归档工作； 6、向管理层提供项目决策支持及相关数据报表，助力科学管理与优化； 任职资格: 1、本科及以上学历，理工类相关专业背景； 2、具备1年以上电源行业项目管理相关工作经验； 3、逻辑清晰，具备良好的沟通协调能力和团队协作意识，能同时推进多个项目任务； 4、自主学习能力强，执行力高，能够在压力下稳定推进工作； 5、工作责任心强，态度积极主动； 6、能够熟练使用英语作为工作交流语言。

智能物流仓储设备/安装指导 1，中专/技校，大专及以上，机电一体化，机械设计制造及自动化，电气工程及自动化等相关专业 2.熟悉CAD绘图，PLC编程及OFFICE系列办公软件者优先 3，了解PLC控制原理及仓储物流电控系统者优先 4，能根据平面布局图安排人员工作，熟练掌握皮带线，滚筒线，堆剁机，提升机等设备安装工艺 5，有低压电工操作证，或焊工证，或安全员C/B证等资质证件优先 6能够接受长期出差。工作积极，性格稳重。 7有本行业三年以上基层管理经验，沟通能力强，具有亲和力，工作积极，能够独立自主完成任务。 8具有同行业项目运作经验，有人脉资源优先。

岗位职责: 1.负责深圳项目的水暖工程管理，综合体项目水暖经验; 2.统筹水暖专业施工计划、技术方案及现场协调，确保工程质量、进度与成本达标; 3.主导机电与精装、幕墙等专业的深化设计协调，处理复杂管综及技术难点; 任职要求 1.本科及以上，给排水、暖通、机电等相关专业; 2.8年以上水暖工程经验，有大型综合体或高端商业完整机电管理经历; 3.熟悉水暖规范及多业态系统(商业空调、冷链配套、住宅地暖等); 4.具备多项目统筹能力，抗压、协调能力强。

1、协助上级制定罗湖基地建设进度计划，推进公司大楼项目从政府报批、设计施工至竣工验收的全流程管理工作。 2、牵头办理各项前期报建手续，统筹协调设计、施工、监理等相关单位的工作对接。 3、全面监管施工现场，对工程的进度、质量、安全及成本控制承担直接管理职责。 4、保障项目按既定节点顺利实施，及时识别并处理执行过程中的各类问题与潜在风险。 5、作为项目经理，配合上级完成各项任务，确保项目各项目标有效落地。 任职要求： 1、需具备建筑工程专业一级建造师资格，持有安全B证，本科及以上学历，专业背景相符。 2、具有5年以上完整项目管理经历，有甲方项目管理经验者优先考虑。 3、熟悉国家建筑法规、报建流程及施工技术规范，掌握工程成本管控要点。 4、具备优秀的组织协调能力、沟通能力及抗压能力，工作认真负责，作风细致严谨。

一、故障诊断与维护 1、负责生产过程中常见设备异常的排查与修复，实施设备故障分析及维修作业，监控维修成效并编制相应维修记录； 2、遇重大设备异常时，第一时间上报工程师或带班主管，并配合开展应急处理； 3、协助工程主管应对现场突发的重大设备质量事件，参与问题处置，完成相关报告撰写及预防方案提出，并跟进预防措施落地执行； 4、承担故障零部件的修复与循环使用工作； 5、依据事后维修与预防性维护相结合的管理机制，制定SMT设备具体的计划性保养、状态监测、故障检测等维护策略，并组织实施，减少备件消耗，保障设备稳定运行。 二、设备调校 解决因设备异常引发的调试难题，例如由软硬件问题导致的抛料率上升等情况； 主动前往回流炉后段查看直通率表现，到测试工位核查贴片缺陷，及时采取改善行动。 三、现场日常管理 1、监督各技术员与操作员作业情况，指导产线启动，快速响应开线期间各类问题，纠正不当操作，确保产线高效顺畅运行； 2、督促技术员落实产线巡检，确保生产流程受控且符合规范要求； 3、指导技术员处理常规现场异常，并对其处理结果进行复核确认； 4、巡查各产线设备运行状态，发现异常立即干预处理； 5、检查各线抛料数据，及时提醒技术员跟进优化； 6、核查生产现场各项制度执行情况，发现违规行为及时反馈； 7、巡视各线产品质量表现，推动技术员迅速响应品质异常； 8、即时纠正操作员不合规动作，示范标准操作流程； 9、定期提问抽查，评估操作员对标准化操作及关键控制点的理解程度； 10、结合每日品质数据、生产效率及抛料统计，综合评估设备运行状况； 11、促进SMT技术团队与其他职能部门间的协作与信息互通。

工地在东莞桥头， 公司在沙井， 具有大型工装、批量精装项目管理的实际经验至少10年， 需驻场工地管理， 会看图纸，整套管理的表格都有， 对机电部分也有管理经验。

岗位职责： 1.项目整体规划与决策 根据项目目标和合同要求，制定项目总体计划，包括进度、质量、成本、安全等目标，并分解为具体的工作任务和阶段目标。 主持项目重大决策，如资源配置、重大施工方案选择、合同变更处理、重要分包单位选择等，确保项目方向符合业主需求和公司利益。 2.团队管理与建设 组建项目经理部，选拔和配备合适的管理人员和技术人员，明确各岗位职责和权限，建立高效的项目管理团队。 负责团队成员的培训、激励和考核，提升团队整体素质和工作效率，营造积极向上的工作氛围。 3.技术管理与质量控制 组织图纸会审、技术交底，审核施工组织设计、专项施工方案，确保技术方案的科学性和可行性。 建立质量管理体系，制定质量控制措施和标准，监督施工过程中的质量检查和验收工作，确保工程质量符合设计要求和规范标准。 解决施工中出现的技术难题，推动新技术、新工艺的应用，提高工程质量和效率。 4.进度管理与协调 制定详细的施工进度计划，合理安排施工顺序和资源投入，确保项目按计划推进。 协调各施工队伍、各专业工种之间的交叉作业和界面管理，解决进度冲突和延误问题，及时调整进度计划。 定期召开进度协调会议，分析进度偏差原因，采取有效措施加快施工进度，确保项目按时交付。 5.成本控制与财务管理 编制项目预算，合理分配资源，控制项目成本支出，确保项目在预算范围内完成。 监督材料采购、设备租赁、劳务分包等费用的使用情况，严格控制成本超支，优化资源配置。 负责工程款的回收和结算工作，及时办理工程变更签证和索赔，维护公司经济利益。 6.安全管理与风险防控 建立项目安全生产管理体系，制定安全规章制度和操作规程，落实安全生产责任制。 组织安全教育培训和安全检查，消除安全隐患，杜绝重大安全事故的发生。 识别和评估项目风险，制定风险应对措施，防范和化解风险，确保项目顺利进行。 7.对外协调与沟通 作为项目对外总接口，与业主、监理、设计、政府主管部门等进行沟通协调，及时解决外部关系问题。 办理项目相关的行政许可手续，如占道、掘路、交通疏解等，协调周边社区和居民关系，减少施工干扰。 参与项目验收和移交工作，确保项目顺利交付使用，维护公司信誉和形象。 8.竣工验收与资料管理 组织项目竣工验收工作，包括隐蔽工程验收、分部工程验收、单位工程验收等，确保工程符合验收标准。 负责项目资料的整理、归档和移交工作，包括施工图纸、技术资料、质量验收记录、竣工图等，确保资料完整、准确、规范。 任职要求： 1、高中及以上学历，工程管理、土木工程、建筑学等相关专业优先； 2、有大型项目管理经验者优先； 3、熟悉项目管理流程和方法优先； 4、优秀的沟通协调能力，能够处理多方利益关系，推动项目进展； 5、具备较强的责任心和抗压能力，能够在多任务环境下高效工作。 福利待遇: 1、月休6天，朝九晚六 2、社保缴纳 3、年终奖、工龄奖、生日津贴、节假日津贴等福利发放; 5、公司每月15日发放工资，遇到节假日提前发放

有大型商品房批量精装修项目的管理经验，具备项目经理的统筹协调组织能力，年龄35-45之间

深圳市南山区招工地学徒工

深圳市宝安区招拆除/运渣 要一个折除天花批荡沙灰面的力工，八小时包吃早中晚晚餐，350元一天。明天开工

深圳市南山区招工地学徒工

入职要求：门槛低，面试宽松 年龄：18-45岁，身体健康， 岗位：组装/包装/看外观等坐班，简单轻松好上手 ，无需任何工作经验，可以带手机，不体检

负责销售深圳等地区点歌系统、智能灯光等的销售工作

公装项目经理（酒店/公寓/KTV娱乐装修） 岗位职责 1、负责公装项目全流程管理，主要操盘酒店精装修、公寓整装、KTV、会所、娱乐场所等工装项目，独立统筹项目开工、施工、进度、质量、安全、验收、交付全过程。 2、精通公装施工工艺，熟悉酒店客房、公区、走廊、大堂、公寓标准化整装、娱乐场所灯光造型、软包、隔音、防水、机电配套等专项施工标准。 3、负责施工现场班组管理（水电、木作、泥瓦、油漆、软装、机电），合理安排施工工序，把控施工进度，按期完成节点交付。 4、负责现场材料验收、用量管控、损耗控制、签证变更、现场对接，控制项目成本，杜绝返工浪费。 5、对接甲方、设计师、监理，及时汇报施工进度、解决现场技术问题、整改问题，保障项目顺利验收移交。 6、严格落实工地安全文明施工，管控施工人员安全操作，杜绝安全事故，管理工地卫生、形象、工期秩序。 7、整理施工资料、验收资料、竣工资料，配合竣工验收、结算对接工作。 任职要求 1、必须有真实公装经验：做过酒店装修、公寓批量整装、KTV/会所/娱乐场所装修项目经验者优先，无相关经验勿投。 2、3年以上工装项目经理独立带班经验，能独立管整体工地、控工期、控质量、控成本。 3、熟悉公装整套施工流程、工艺标准、验收规范，熟悉娱乐场所隔音、造型、灯光、机电配套施工重点。 4、熟悉材料、人工行情，会合理排工期、控损耗、处理现场突发问题。 5、具备良好的沟通协调能力，能对接甲方、班组、供应商，责任心强、执行力强、不拖沓。 6、能常驻工地、跟进项目全程，服从公司项目安排。 岗位优势 1、主营稳定公装项目（酒店、公寓、商业娱乐工装），单量稳定、长期可做。 2、项目回款稳定，管理空间大，能力强者可长期合作、带团队。 3、公司配套设计师、材料对接，项目经理专注现场落地管理即可。 薪资待遇 - 薪资面议（根据项目经验、独立操盘能力定薪） - 项目奖金、竣工奖金 - 能力优秀者可长期合作、可承包项目、晋升项目总负责人

项目经理，有责任心，现场能代班，如果能安心负责，可以长期用，懂结算，会要签证，懂技术，懂签证，懂结算

本公司诚心招聘两到三位项目经理，比需懂得钢结构图纸和保温的人才，工资6500——8000，年终奖金3/4万，

自建房别墅 会看图 放线 管现场

岗位职责： 1. 负责水利枢纽工程中坝体加高项目的全过程技术管理与实施 2. 编制施工组织设计、专项技术方案及进度计划，统筹现场技术交底与过程管控 3. 开展水文地质分析、结构稳定性验算及安全监测方案制定 4. 协调设计、施工、监理等多方单位，解决现场关键技术问题 5. 编制竣工资料，参与工程验收与技术总结 任职要求： 1. 水利水电工程、土木工程或相关专业背景，学历不限 2. 具备坝工设计或加固改造类项目经验者优先 3. 熟悉《水利水电工程施工规范》《混凝土坝设计规范》等技术标准 4. 具备较强图纸识读、方案编制及现场技术协调能力 5. 责任心强，能适应水利工程现场工作环境

岗位职责： 1、承担项目管理目标与经营目标的管理职责 2、承担对项目团队成员的管理职责 3、承担履行与甲方合同约定的相应责任 4、承担对外部相关方关系的协调职责 5、承担项目运营及管理过程中的风险管控责任 6、承担对项目管理人员的培养与指导职责 7、承担项目质量与安全生产的管理职责 8、承担对安装施工队伍管理不到位的连带责任 9、负责项目的整体组织与运行：组建项目管理团队，构建并落实各类专业管理体系 10、主导项目经营工作，通过科学管控达成各项经营指标 任职条件： 1、年龄要求：28-45岁 2、学历要求：工程管理、项目管理、工民建、机械制造等相关专业大专及以上学历，具备中级工程师及以上职称，持有二级及以上建造师资格证书 3、经验要求：具有5年以上工作经验，其中至少3年从事工程管理工作 4、婚姻状况：不限 5、知识要求：熟悉工程项目全流程管理，具备较强的计划组织实施能力、全局掌控力、领导力、沟通能力和执行力，以及良好的内外部关系协调能力 6、能力要求：具备出色的组织协调与管理沟通能力，拥有较强的书面撰写和口头表达能力 其它要求：能够接受长期外派或出差

维修门店各类维修，空调排烟水电装修类，有从事餐饮维修3年以上工作经验，没有做过的不合适、二把手别联系，专业人员联系

岗位职责： 负责客户项目的管理与执行工作，具体包括： 1、维护项目客户关系，管理项目预算及招投标流程，协同市场部跟进甲方项目进度款及其他应收款的回收，并对项目实施过程中的成本控制与盈利情况承担责任； 2、制定项目进度计划，统筹开发资源调配与任务安排，及时预警并有效处理突发状况； 3、开展项目需求调研，引导客户明确需求方向，降低实施风险，协同项目团队确保系统顺利上线运行； 4、组织落实变更管理、进度把控、质量监管、安全保障及成本管控等生产与现场管理工作； 5、承担客户系统的培训支持与现场指导工作，编写调研报告、业务方案、实施说明等相关技术文档； 6、协助客户推进系统建设、运维保障及运营支持等工作，分析运行成效并提出优化改进策略； 7、实时掌握项目实际进展及相关数据信息，按要求定期或临时向部门主管汇报项目执行情况； 8、定期召开项目例会，准确传达公司各项指令，并完成项目组交办的其他工作任务； 9、根据公司业务需要，能够接受短期或长期外派至省外地区，如云南、广西等地。 任职要求： 1、具备两年以上IT项目实施经验，具有电子政务类项目管理或现场实施经历者优先考虑； 2、具备较强的文档撰写能力，熟练编制项目管理、需求分析、运维支持等各类实施相关文件，精通Office、Visio、思维导图、AxureRP等常用办公工具； 3、沟通表达能力强，逻辑思维清晰，性格积极乐观，具备良好的抗压性与环境适应力； 4、对数字政府建设有较深认知，了解大数据、云计算、人工智能等相关技术领域者优先； 5、能接受阶段性出差安排。

深圳市招装修承包项目经理50名，对餐饮店铺装修施工管理有经验的（餐饮店居多），有施工团队，是公司法人有营业执照，有资质办理施工手续，有办公室的优先录取。不符合以上条件的勿扰！

作为区域自营业务交付的核心负责人，您将全面主导该区域所有自营装修项目的全周期交付管理工作。您的核心目标是：保障每个项目实现高质量、高效率、高满意度的落地交付，持续提升平台美誉度，助力业务规模扩张。您不仅是项目推进的操盘手，更是客户价值的传递者与工程品质的把关人。您的判断与执行直接决定项目成果，也将收获显著的职业回报与发展空间。您的加入，将与一支富有战斗力和理想的团队并肩作战。 主要职责 1. 统筹项目全周期交付：主导区域内自营家装项目从签约启动、施工队伍安排、材料调度到竣工交付的全流程管控，确保各环节无缝衔接、项目圆满收官。 2. 强化质量与安全管理：定期开展工地巡查，把控施工工艺执行、材料进场核验及现场安全措施，确保各项操作符合公司标准与行业规范。 3. 组织关键阶段验收：牵头实施水电改造、泥木工程、整体验收等重要节点的检验工作，确保每一环节完全满足设计图纸与客户需求。 4. 带领施工与合作团队：负责施工队长、作业人员及监理人员的选拔、培养、绩效评估与激励机制建设；协同材料商及外部服务单位，保障协作顺畅高效。 5. 完善交付标准体系：持续梳理并优化项目交付的标准作业流程（SOP），推动运营效率提升与交付质量稳定。 6. 主导客户沟通体验：作为交付过程中客户的主要对接人，主动汇报进展，清晰传达关键信息，建立透明互信的合作关系。 7. 快速响应客户反馈：专业高效地处理施工期间出现的客户异议与突发问题，确保客户满意度（NPS）达到既定目标。 8. 跟踪分析项目指标：监控工期完成率、一次性验收通过率、项目利润率等核心数据，利用数据分析推动流程改进与成本控制。 9. 编写运营总结报告：定期输出区域交付运营分析报告，归纳典型问题、剖析成因并提出可行优化建议，为总部管理决策提供依据。 任职要求 1. 大专及以上学历，具备5年以上家庭装修领域项目管理实战经验，有头部家装企业或互联网家装平台区域运营管理背景者优先。 2. 有从零搭建或系统性优化区域交付体系的实际经历，深入理解互联网家装运作模式者更受青睐。 3. 熟悉家装全流程施工工艺、验收细则及相关国家标准，具备独立审图与预算审核能力。 4. 拥有丰富的施工团队管理经验和供应商协调能力，善于制定机制实现团队激励与约束平衡。 5. 具备优秀的客户沟通技巧、预期引导能力和矛盾化解水平，服务意识强，耐心细致。 6. 目标导向明确，能在多任务高压环境下稳定输出，对施工现场突发事件具备快速判断与处置能力。 7. 熟练操作CAD、Office、思维导图等常用办公工具，掌握项目管理类软件者更具优势。 8. 持有有效驾驶证，可独立驾驶车辆（因工作需要频繁往返多个施工场地）。

招聘物业经理，薪资为5000元以上每月。岗位职责包括：负责集团新开发项目的物业管理招投标工作；负责对接房地产公司，参与项目规划设计方案工作，提出可行性建议；负责组建物业项目团队，组织员工培训，做好项目的前期介入、承接查验、入伙及后期物业管理各项工作；参与集团开发项目的物业管理工作，参与集团物业管理制度和流程设计；完成上级领导安排的其他各项物业管理工作。招聘要求为：大学本科学历（能取得教育部学历学位验证），物业管理及相关专业，要求具有物业管理项目经理或物业管理师资格证书；8年以上工作经验，物业管理专业知识扎实，实操经验丰富，要求必须同时具有高档写字楼和住宅小区的物管经验；思维清晰，表达能力强，善于与业主和租户打交道；具有较强的团队管理能力，在坚持原则的基础上，善待下属，激发团队实现目标；具有万科、中海等知名物业管理企业从业经验优先；熟练掌握Word、PPT、Excel等办公软件，对OA、ERP等有一定了解。

招聘项目生产经理1名，岗位要求： 35岁以下，一建，长期建筑工地工作 背景： 央、大型民企的工作背景，或优秀的小型民企且有过项目任职主管岗位时接受过月季度类似严格飞检的安全质量检查，熟悉大型工程管理体系与流程。 经验： 拥有大项目的主管以上或小项目项目经理/执行经理等同岗位以上的管理经验，具备出色的现场施工管理、协调与控制能力。 素质： 沟通能力出众，善于换位思考，能快速洞察并高效解决各类复杂问题，事业心强，责任心执行力强。 技术： 熟悉并独立完成过测量放线、工程算量及中小技术方案编制。

必须具备医药厂净化工程相关经验，且精通暖通专业，符合条件者方可投递！！！ 一、任职要求 1、本科及以上学历，暖通、机电工程等相关专业； 2、8年以上工作经验，其中5年以上在医药行业从事施工管理，主持过至少3个以上大型项目暖通系统技术施工与管理工作； 3、熟练掌握制药洁净车间暖通系统（HVAC）的选型、设计、施工及调试流程，熟知GMP规范，掌握洁净度控制、气流组织、压差调节、温湿度管理等核心技术； 4、具备扎实的机电专业知识基础，能够对相关专业提供技术支持与质量监督； 5、熟悉国家及行业相关标准与规范，具备建立机电专业技术体系和管理制度的能力； 6、具备良好的综合管理能力、沟通协调能力、问题解决能力以及团队协作意识； 7、具备较强的图纸审查能力，熟悉专业施工工艺及设备应用，可针对项目提出专项技术建议； 8、抗压能力强，能接受项目所需的短期或长期出差及驻场安排； 9、持有高级职称或一级建造师证书者优先（最低需具备中级职称）； 10、具备优秀的技术沟通与方案表达能力，可配合销售开展技术对接、客户咨询及方案支持工作。 二、岗位职责 1、全面负责项目技术、质量及标准化管理，统筹协调施工过程中的技术事务，及时解决现场出现的技术难题； 2、牵头分阶段施工图会审工作，与建设单位、设计院保持沟通，确保暖通系统满足国家法规及行业实际需求，严格执行各项施工规范和技术标准，依据施工图与组织设计要求推进施工进度，识别图纸问题并完成技术确认； 3、组织编制施工组织设计及各分部分项工程施工方案，并主导专业技术交底工作； 4、组织项目的质量、安全、环保、计量等检查活动，监督整改工作的落实； 5、与客户及设计单位协商处理施工中涉及的技术事项，负责技术文件的签认工作； 6、监控施工全过程，严控各分项技术复核、材料清单审核及隐蔽工程验收环节，发现问题立即处置，确保工序合规并指导后续施工有序进行； 7、积极推动新技术、新工艺、新材料的应用，并总结实施情况，定期向公司技术部门汇报； 8、审核竣工验收资料与竣工图纸，及时处理施工期间的技术问题，控制不合格项并督促整改措施落地； 9、组织开展施工规范、标准图集、企业标准及采购规范等方面的培训工作； 10、协助项目经理完成人员调配、进度管控、安全管理及质量监督等相关工作； 11、支持销售部门开展前期技术交流、方案说明及客户现场答疑，提供专业技术解决方案； 12、根据部门负责人安排，参与其他部门的培训、投标、述标、面试等相关事务。 三、福利待遇：五险一金（公积金缴纳比例9%）、每季度12天休假、年度健康体检、团队建设活动、下午茶点、员工宿舍、餐费补贴、通讯补贴、外派津贴等。 如未能按时提交材料、所提供信息与实际情况不符，或体检、征信报告存在异常，公司将有权终止录用程序

岗位职责： 1. 负责非标精密运动平台及机电类设备项目的全流程管理，涵盖需求对接、方案设计、资源统筹至交付验收各阶段，保障项目在质量、进度与预算范围内顺利落地。 2. 与客户保持高效沟通，准确捕捉个性化需求（如工艺规范、技术指标、交付条件），提前预防因需求模糊或变更引发的执行风险。 3. 组织协调机械、电气、控制、采购、生产及调试等多方团队，制定实施计划，监控关键节点（如设计方案评审、零部件加工、现场装配调试），及时化解资源冲突与工期延误问题。 4. 主动识别项目推进中的技术瓶颈、进度偏差和成本超支风险，并提出有效应对策略。 5. 牵头完成项目进度汇报、成果交付及售后支持工作，持续提升客户体验，同时完成上级交办的其他任务。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械工程、电气工程、自动化、智能制造等相关专业背景，掌握至少一项核心技术领域（如机械结构设计、电气控制系统），具备识读技术图纸的能力。 2. 三年以上非标自动化项目管理经历，独立主导过不少于3个完整项目（单个项目合同金额不低于100万元）。 3. 具备将客户实际需求转化为可行技术方案的实战经验。 4. 熟练运用办公软件编制项目计划，科学分解工作任务，面对需求变动具备快速响应与调整能力；善于与客户及技术团队协作，推动项目高效运行。 5. 擅长现场调试过程中常见故障的定位与处理（如设备运行不稳定、光栅读数异常），具备初步故障分析能力，并能组织技术力量协同攻关。 6. 工作责任心强，抗压性好，能胜任多任务并行的工作节奏，持有PMP证书者优先录用。

招聘：室内装修工地助理 工作地点： 深圳龙岗区坂田，周边工地跑现场 薪资待遇：面议，底薪+ - 有车补/油补 - 正常购买社保 - 月休2–4天（工地调休） - 不拖欠工资，踏实稳定 招聘要求： 1. 会开车（有驾照，能跑工地） 2. 稍微懂点装修、招牌施工，不懂肯学也行 3. 人踏实、勤快、不偷懒、服从安排 4. 能吃苦，长期做，不三天打鱼 工作内容： 1. 跟着工地跑现场，盯施工、盯进度 2. 现场拍照留底、简单验收、核对材料 3. 帮师傅跑腿、送材料、对接客户/物业 4. 整理工地简单资料、记录问题 联系人：吴伟英 电话/微信： 面试地址：深圳龙岗坂田国际中心