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工作职责 1.负责开展汽车造型方向的趋势研究与分析。 2.参与整车外饰前期造型策略制定，主导创意方案输出及相关部件设计工作。 3.跟进并指导创意方案的数据化落地过程。 4.指导并推动造型模型的实施与优化。 任职资格 1.具备大专及以上学历。 2.专业背景：工业设计、交通工具设计、产品设计等设计艺术类相关专业优先。 3.工作经验：具有2年以上在汽车主机厂或设计机构的相关从业经历；曾主导至少1款车型的中期改款或全新整车外饰设计项目。 4.专业能力：具备出色的创新思维和设计表达水平（涵盖手绘草图、效果图表现、三维建模），良好的空间造型掌控力及工程实践基础，能独立完成外造型整体或零部件的设计开发、数据跟踪及研究任务。 5.语言能力：具备基本英语沟通能力，可满足日常设计交流需求。 6.综合素质：具备良好的沟通表达能力、团队合作意识，富有创新精神、责任心强，具备持续学习与自我提升的意识。

工作职责: 1.设计开发： -承担整车控制器软件功能模块需求文档的编写工作； -负责整车控制器软件功能模块的程序编码与性能优化； -编写整车控制器软件功能模块对应的测试用例； -开展整车控制器软件功能模块的测试、数据分析及结果输出； -重点参与整车控制器软件功能需求文档的编制； -参与整车控制器软件技术方案与系统架构的设计； -参与整车控制器软件的集成测试及相关分析工作。 2.测试验证： -重点参与整车控制器软件的MIL/SIL/HIL测试及标定工作； -主要承担整车控制器台架环境下的测试与标定任务； -主要参与整车控制器在实车环境中的测试与参数调校； 3.其它：完成上级交办的其他工作任务。 任职资格: 1.教育专业：本科及以上学历，汽车、机械或相关专业背景； 2.岗位应知：掌握汽车原理及汽车电子基本理论知识； 3.岗位应会：了解新能源汽车基础理论、软件开发流程、建模规范，熟练操作MATLab/Simulink、CANape、CANoe等开发与标定工具； 4.工作经验： -硕士需具备3年、本科需具备5年相关工作经验； -具有3年以上EV或HEV整车控制器软件开发经历，具备量产项目经验者优先，熟悉AUTOSAR架构及功能安全开发流程者优先； -精通电动汽车扭矩控制、能量回收、能量分配、驾驶模式管理等核心算法； -熟悉软件集成过程及MIL/SIL/HIL测试方法。

招聘：研发总监 薪资：60000-90000元 工作职责 1、追踪外部竞争信息，为管理层提供竞争格局分析，编制车路协同领域产品中长期战略，完成产品定义、路线图和研发计划工作，为管理层决策提供支持。 2、对产品开发策略进行建设性提议，为产品战略所需重点资源进行年度规划，整合内外部资源。 3、推动相应的产品策略实施，负责车路协同领域产品研发项目和其他相关产品工作管理，协同科学研究、技术研发、标杆项目交付工作，完成产品研发落地。 4、建立团队内外部顺畅的沟通渠道，确保产品开发信息的充分、及时、全面沟通和协作。 5、有效分解业务任务指标，量化并高效组织并推动团队执行，指导相关团队实施产品策略，对产品流程进行全过程、全方位的追踪及管理，按期完成多维度目标。 任职要求 1、985/211大学统招本科以上学历，计算机、通信、软件工程、信息工程等相关专业。 2、熟悉车路协同、自动驾驶、车联网、智慧交通等相关行业态势、竞争格局、发展趋势等；了解产品技术路线、技术平台特点，了解行业竞争对手的产品优劣势。 3、有一定技术背景，对云计算、大数据、物联网等技术领域有较深理解。 4、具有10年及以上相关工作经验，有6年及以上管理经验，具备较强的管理能力。

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工作地点上海 活不累 工人年龄50-60岁 供吃供住工资5500-6000 联系电话

上海宝山餐饮找切配学徒一名会切点就行全程会有人教没多少菜，内蒙菜工资6000电话李总

徐汇区自助餐厅招员工前台服务员需要20人工资如下 后厨需要20人档口加菜员：4700➕300综合 5000 海鲜档口加菜员：4700➕300综合5000 年龄1 6到55周岁包吃包住 月休4天 有特长可以面谈工资正常工作日 9.30到2点 下午4点到9，30 节假日，不休息会有加班费 免面试直接上班，有需要联系我，福利绝对好．联系电话

【上海中集洋山集装箱】 2.24初八面试 熟练有证焊工，油漆工熟手，熟练有证氩弧焊工，熟练管工，其他工种等通知招聘，有人请提前报名人到可提前安排宿舍 招聘要求如下： 招聘18-45岁，身体健康， 以下工种为每天12小时工资标准 焊工：345-380-400元/天 油漆工：325-360-380元/天 氩弧焊工：50元/小时，不低于600元/天（持焊工证及压力容器证，负责焊接压力容器等结构件） 管工：550-600元/天（熟练识别管道单线图纸，按图纸施工，负责管道安装、切割、装配） 以上薪资包含所有奖金以及每天餐费补贴（餐费补贴10元/天），发薪日在职享受以上薪资待遇，月综合工资9000元-12000元，正式上满一周都可以预支生活费，员工工资每月15号准时发放上月工资。 特注： 1.体检免费，。 2.住宿水电费加宿舍管理费7元/天，上下班公司班车接送（住宿需准备身份证复印件） 3.有焊工证者符合要求可奖励 10 元/天。

做河南水煎包胡辣汤的工人或夫妻工 薪资福利:待遇不是问题 招工人数:1个（或1组夫妻工） 工作地址:上海徐家汇

招聘：项目工程师 薪资：5000-8000元 1、充分分析项目需求，制定详细的项目计划。跟踪项目进度，确保项目有序进行。 2、处理开发过程中重大异常事项，组织参与项目工艺改进和制程改进。 3、与客户保持良好沟通，协调内外部与项目相关事宜，对项目存在的问题清单及时整理并反馈给相关部门。 4、完成项目各阶段的资料整理和提交。 汽车或相关行业工作两年以上。有较强的共组偶沟通能力和团队精神及认真负责的工作态度。熟悉5大工具，有独立跟踪项目的经验。熟练操作常用看图软件。有汽车内外饰工作经验优先。薪资面议。

约束 1.开展国标、C-NCAP、C-IASI、欧标等法规下的约束系统仿真分析与优化工作； 2.承担试验CAE对标任务，推进问题识别与整改措施落实； 3.搭建约束系统仿真模型，完成分析计算及相关报告编制； 4.组织项目团队内部专业技术研讨与交流； 5.参与团队能力建设，承担部分技术培训支持工作； 6.编制和完善分析标准、流程类技术文档。 NVH 1.负责整车NVH性能开发及目标设定，并将整车目标分解至子系统与零部件层级； 2.依据整车项目开发计划，制定NVH仿真与试验工作计划，并实施关键节点进度管控； 3.主持NVHCAE虚拟评审工作； 4.建立NVH有限元分析模型，完成仿真计算并撰写分析报告；结合仿真结果提出改进措施，解决相关技术难题； 5.编写、校核与整车NVH相关的技术文件与报告； 6.独立完成TB及整车级别仿真与优化工作，涵盖开闭件、白车身等子系统，完成TB车身建模与优化、底盘建模及整车模型搭建，具备整车工况分析经验。 热管理 1.负责整车空气动力学与热管理性能的开发工作； 2.制定整车空气动力学与热管理开发目标，实施过程风险控制并确保性能达成； 3.制定、审核空气动力学与热管理仿真及风洞试验的标准、规范，并确认执行情况； 4.开展空气动力学与热管理仿真方法、风洞测试新技术的研究与工程应用落地。 结构耐久 1.搭建结构网格模型，构建可用于分析的仿真模型； 2.开展车身、底盘系统及零部件的刚强度仿真分析，基于结果提出优化建议，并完成分析报告编写； 3.根据项目需求，收集并研究竞品车强度与耐久数据，建立数据库，制定CAE性能目标； 4.参与刚强度分析规范的编制工作； 5.在项目开发过程中，为质量问题提供CAE技术支持。 多体 1.负责整车多体动力学模型的搭建与调校，开展静载、动载工况下的动力学分析与试验对标，处理路谱采集数据； 2.完成整车KC、操控性与平顺性仿真分析与优化，提出有效改进方案； 3.参与多体动力学仿真分析标准与流程的制定； 4.参与静载工况定义、工况拆解与分析，主导零部件受力分析工作； 5.负责整车多体动力学性能目标的设定与分解； 6.处理整车操稳性与平顺性试验数据，提取关键特征参数。 工作地点： 天津、沈阳、长春、西安、北京、上海、无锡

1、依据BEV与REEV的布置边界，完成Mulecar两套下车体数据的设计：输出满足性能指标及改制工艺需求的3D/2D数模，并提供改制件清单； 2、开展下车体框架的参数化建模工作，协同CE进行仿真分析，针对分析反馈的问题点提出有效改进措施并落实结构优化； 3、按规范执行下车体总成checklist，通过评审后，依照要求推进至TG0阶段数据交付； 4、在设计过程中遇到技术难题或异常情况时，深入对标竞品，制定合理且可实施的解决方案； 5、完成下车体TG0阶段数据开发，涵盖前后防撞梁模块、前后端总成、前机舱总成、前地板及后地板等车身下车体模块的参数化建模工作（包含但不限于各总成零部件的数模、焊点、胶路信息），并同步完成BOM编制。

整包项目，不查学历，不背调，提供宿舍。 1、统招大专及以上学历，工作经验不限； 2、可独立完成侧门、发盖、后背门系统的布置及数据输出； 3、具备独立规划侧门、发盖、后背门系统目标实施方案的能力； 4、掌握开闭件的设计逻辑与开发全流程； 5、态度积极，富有责任感，具备良好的沟通与协作能力。 工作地点：浙江杭州湾

岗位职责： 1、承担造型阶段开闭件可行性评估工作； 2、编制开闭件相关技术方案； 3、掌握开闭件涉及的冲压、焊接、涂装、总装四大工艺知识； 4、完成开闭件3D模型及2D工程图的设计与输出（DRE岗位，数据制作能力可适当放宽）； 5、编写开闭件相关报告类文档； 6、与零部件供应商开展技术沟通与对接。 任职资格： 1、本科及以上学历，车辆工程、机械类相关专业； 2、具备1-15年开闭件设计或开发经验，熟悉开闭件开发流程，有完整车型项目开发经历者优先； 3、熟悉冲压、焊接、涂装、总装四大生产工艺； 4、熟练使用CATIA或UG等汽车设计软件，具备3D/2D数据制作能力，精通Office办公软件操作； 5、具备良好的逻辑分析能力、团队协作意识、责任心强，具有较强的沟通效率；

岗位名称：富力达科技焊工；精密焊接工程师；机械焊工。 岗位要求：1.年龄55岁以下；2.持有有效的焊工证书；3.能够操作气保焊和氩弧焊，具备相应的焊接技能和经验。 薪资待遇：每小时工资36元；提供免费工作餐；每天工作11小时，每月休息两天；月工资约为10000元；每月26号发放工资。

叉车工 常白班 税后工资7000元以上 电瓶叉车或燃油叉车熟练工都可以 55岁以下

免费一日三餐收纹身烟疤不坐班车不要求学历不坐班车焊工学徒也收【上海宝山太平货柜】（周三）下午13:00统一集合面试招聘岗位：焊工（持证）、装配电工（会接线，有电工工作经验就行）、普工。要求：18-42岁不要求学历但需识字认字纹身烟疤可接收新疆户籍、戴眼镜血压高于140案底均不接收[红包]员工薪资：同工同酬计薪底薪+加班费+岗位补贴+绩效奖金=综合工资9000-14000元/月18号发薪做满6个月全额报销吃饭：免费三餐住宿：450元/月水电均摊4-6人间独立卫浴空调不坐班车住宿离厂区1公里走路10分钟离职需提前一个月申请合作模式：模式一：元/天支付六个月每月打卡12天以上产生含税或开票抵税模式二：打卡35天一次性元含税或开票抵税。

招收二到四名愿意学习碳刨和打磨的员工，年龄25---45周岁，有安监局官网可查的操作证，会基本的气割电焊技术。需要上海市肺科医院体检合格，早中班，每班工作八小时，有宿舍自己付水电费均摊，试用期学习时间一个月，工资300元，学习期满根据每个人的技术水平定工资320--340元。可以交社保。免费工作餐，免费劳防用品，免费人身意外险。

岗位职责： 1.解析架构开发相关技术文档，提取文档内容并转化为模型组件，实现PREEvision模型的构建； 2.负责PREEvision模型的日常维护及配置文件的生成与发布； 3.与主机厂技术人员协作，处理项目执行过程中的各类技术问题。 任职要求： 1.本科及以上学历，计算机、电子、软件、自动化、车辆工程等相关专业背景； 2.具备两年以上整车架构或整车网络设计工作经验； 3.熟悉PREEvision的功能逻辑建模、硬件拓扑设计及通信系统建模； 4.获得PREEvision全球认证资格者优先考虑。

叉车工(平叉)工作地址:朱桥上汽世盛路599两班倒加班多工时多24元/小时，综合工资8000~10000元左右岗位补贴400元/月20~50岁，要有叉车证（建筑证免）

叉车工第一个月28小时308/天，第二个月29/小时319/天

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工作职责： 1、负责工具类、家用清洁类产品设计开发工作； 2、拟定新产品的结构设计方案和开发计划；参与设计方案可行性评审、开模前结构评审、试制、试产以及量产导入； 3、负责BOM制作、结构件样品的安排及跟进，相关结构设计文档的编写； 4、负责工程试产阶段问题的debug，结构件的确认和优化； 5、负责量产跟进，量产过程中技术支持及问题处理，确保量产顺利交付。 任职要求： 1、大专及以上学历，结构/机械工程师背景； 2、3年以上结构设计开发相关工作经验，有电钻研发或者吸尘器研发相关经验优先； 3、熟练使用PRO/E等3D设计软件； 4、熟悉产品开发流程，了解常用塑胶、五金、橡胶等材料特性与用途，以及外观件表面处理工艺； 5、诚实敬业，务实进取，具备本行业的信息管理能力，具备较强的问题解决能力、沟通协调能力、良好的执行力和学习能力； 6、具备较好的领导力及影响力，乐观积极，有创新意识，勇于挑战，抗压能力强，有创业意愿和公司长期发展共同成长。

【康渊】天辰路1666号 要求过年不回家的！除夕 初一 初二 初三四天，额外补贴200元/天。可以预支工资。 公司主要生产玻璃 琉璃制品～ 1:车间招普工和叉车工（没证也可以），小时工～25-52岁，活简单自由好做，23+2（全勤）=25元/小时，月薪8000+。 工作时间：8：30～20：30两班倒。 2：砸玻璃小时工，。工作内容用榔头砸玻璃，活很自由，需要出点体力～ 长白班8：30～20：30。27元/小时，另外岗位补贴300元/月。 活相对自由好做，具体工作内容可以看车间～ 返中介1.5元/小时，返3个月（不得返员工） 提前报名，明天周二上午8：30 下午13：30面试 ☎