懂小红书发帖子，回复私信

1. 熟练使用抖音电商罗盘、蝉妈妈或新抖等数据分析工具，具备挖掘优质抖音带货达人能力，能够建立并维护达人资源库； 2. 统筹协调内外部资源，精准匹配达人与公司产品需求，独立推进合作洽谈、价格协商及推广执行落地； 3. 主导达人合作全流程管理，包括答疑支持、数据监控（如GMV、转化率等）及突发问题应对处理； 4. 关注行业竞品在达人合作方面的运作模式，善于总结借鉴，持续优化自身合作策略。 任职要求: 1. 具备1至3年抖音平台运营相关经验，有居家日用或全防护类目背景者优先考虑； 2. 市场敏感度高，具备较强洞察力与分析能力，熟悉抖音电商平台规则； 3. 责任心强，沟通高效，富有团队协作意识，学习适应能力强。 福利待遇: 1、员工食堂免费提供早、午餐 2、节日礼品、全勤奖、年终福利金、开门红包、婚假+结婚礼金、生育礼金 3、定期下午茶、团建聚餐 4、员工内购折扣、雅致办公环境，90后00后年轻化团队 来吧，与运营出身的创始人一起征战电商蓝海！！！

1、负责账号的内容策划与编辑，按时完成公司规定的内容发布数量及运营目标； 2、分析小红书平台热门内容的创作逻辑与传播规律； 3、开展账号日常运营工作，提升内容对销售转化的促进作用； 4、配合完成店铺的基础运营支持事务。 任职要求： 1、具备半年以上相关岗位经验，熟悉化妆品品类，有电商平台操作经历或小红书笔记发布实操经验者优先； 2、具有内容创作能力，拥有文案撰写经验者更佳； 3、熟练运用AI辅助创作工具者优先考虑； 4、熟悉小红书社区机制与推荐规则，具备成功运营案例者优先录用； 5、精通小红书笔记写作，能独立完成高质量图文内容产出，掌握主流手机拍摄及图片处理软件操作。 【公司福利】 1、每年提供2次调薪机会； 2、晋升路径清晰畅通：助理 → 运营 → 组长 → 主管； 3、工龄奖励200元/月；全勤奖励100元/月； 4、学历补贴标准：大专100元/月，本科300元/月，研究生400元/月； 5、依法缴纳社保并配备意外保险； 6、享受工龄年假，入职满1年即享1天带薪年休假； 7、每月举办生日会，节日礼品派送，定期组织节庆活动； 8、定期开展团建活动，安排员工旅游及团队聚餐； 9、不定期举办内部趣味游戏、体育竞赛等员工活动； 10、提供企业内训学习机会，助力职业成长； 11、设有绩效奖金、年终奖金及年度带薪假期。

1.负责从0到1选品到视频的全流程内容生产，包括：脚本撰写、拍摄、剪辑及效果复盘 2、协助账号运营（如小红书、抖音、视频号等），制定并跟进展现运营策略，负责视频日常运营，包括短视频运营（如小红书、抖音、视频号等），制定并跟进展现运营策略，负责视频日常运营，包括短视频发布、数据统计与复盘等核心数据，针对调性/受众/涨粉量、互动率等核心数据，针对性调整内容并快速迭代3、数据优化：分析流量、互动等核心数据，针对性调整内容并快速迭代 任职要求： 1、半年以上互联网经验（新媒体/店铺/跨境电商经验可放宽考虑），优秀者可放宽学历要求到中专/非全大专； 2、熟练使用剪辑工具，有大工厂工作经验优先考虑；3、有短视频运营（小红书、抖音、视频号等）经验，懂投放逻辑；4、年龄在30岁以下，经验特别丰富的话可扩宽到36岁 工作城市：揭阳，招聘1人 详细地址：广东省揭阳市揭东区（顺龙大厦） 职位年薪 7-13万12薪 薪酬薪资结构：综合底薪（5000-8000）＋绩效奖金+其他 福利奖金=6000-11000元其他奖金：爆文奖励：60-1100 元，创新奖励：50-200元

制定年度新媒体运营战略，规划每月工作目标与实施计划，明确各平台推广方向及考核指标。 团队协作统筹任务分配，推动内容与活动团队高效配合，定期进行数据复盘并优化执行流程。 资源统筹对接外部合作伙伴（KOL、平台方），推进跨部门协同（市场、产品）联动机制。 数据监控跟踪全平台流量、转化表现及用户画像，输出月度运营分析报告并动态调整策略。 预算执行编制并审核部门预算，管控投放回报率（如内容推广、千川广告等）。

岗位职责: 1.账号运营:负责短视频平台日常运营(如小红书、抖音、视频号等);2.制定发布计划并跟进流量变现内容方向并提炼爆款规律。 任职要求: 1.半年以上互联网经验(新媒体/店铺/跨境电商经验均可)2.优秀学历/有大厂工作经验可放宽要求综合考虑;3.数据优化:分析播放量、互动率等核心数据，针对性调整 所属行业食品/饮料/酒水 职能类型视频编辑 工作城市揭阳，招聘3人，详细地址:揭阳 学历要求：大专及以上.统招 工作年限：0-3年 薪资福利： 职位年薪10-18万12薪 薪酬1.入职购买社保+商业2.定时下午茶+节假日福利;不加福利班到点就走;3.公司提供专业产品培训+不定时业务技能培训4.氛围轻松，带薪撸猫。

1. 熟练使用抖音电商罗盘、蝉妈妈或新抖等数据分析工具，具备挖掘优质带货达人的能力，能够建立并维护达人资源库； 2. 统筹协调内外部资源，精准匹配达人与公司产品，独立完成合作洽谈、价格协商，并推动推广项目顺利执行； 3. 主导达人合作全流程，包括答疑支持、数据监控（如GMV、转化率等）及突发事件应对； 4. 关注行业动态与竞品达人合作方式，持续优化自身合作策略与执行方案。 任职要求： 1. 具备1至3年抖音平台运营经验，有居家日用或全防护类目背景者优先考虑； 2. 具备敏锐的市场洞察力与分析能力，熟悉抖音电商平台规则； 3. 责任心强，沟通顺畅，具备团队协作意识和快速学习能力。 福利待遇： 1、员工食堂免费提供早、午餐 2、节日礼品、全勤奖、年终福利金、开门红包、婚假+结婚礼金、生育礼金 3、定期下午茶、团建聚餐 4、员工内购折扣、雅致办公环境，90后00后年轻化团队 来吧，与运营出身的创始人一起征战电商蓝海！！！

1.负责从0到1选品到视频的全流程内容生产，包括：脚本撰写、拍摄、剪辑及效果复盘 2、协助账号运营（如小红书、抖音、视频号等），制定并跟进展现运营策略，负责视频日常运营，包括短视频运营（如小红书、抖音、视频号等），制定并跟进展现运营策略，负责视频日常运营，包括短视频发布、数据统计与复盘等核心数据，针对调性/受众/涨粉量、互动率等核心数据，针对性调整内容并快速迭代 3、数据优化：分析流量、互动等核心数据，针对性调整内容并快速迭代 任职要求： 1、半年以上互联网经验（新媒体/店铺/跨境电商经验可放宽考虑），优秀者可放宽学历要求到中专/非全大专； 2、熟练使用剪辑工具，有大工厂工作经验优先考虑 3、有短视频运营（小红书、抖音、视频号等）经验，懂投放逻辑 4、年龄在30岁以下，经验特别丰富的话可扩宽到36岁 工作城市：揭阳，招聘1人 详细地址：广东省揭阳市揭东区（顺龙大厦） 职位年薪 7-13万12薪 薪酬薪资结构：综合底薪（5000-8000）＋绩效奖金+其他 福利奖金=6000-11000元 爆文奖励：60-1100元 创新奖励：50-200元

岗位职责： 1.负责新媒体平台（如微信公众号、抖音、小红书、微博等）的内容策划与日常运营，提升品牌曝光度与用户粘性 2.策划并执行线上营销活动，结合热点快速响应，提高内容传播力和粉丝互动率 3.分析平台运营数据，定期输出优化建议，持续提升账号增长与转化效果 4.挖掘用户需求，打造具有吸引力的原创图文、短视频等内容形式，增强品牌形象 5.跟进行业趋势与竞品动态，灵活调整运营策略，保持账号竞争力 任职要求： 1.对新媒体运营有浓厚兴趣，具备良好的网感和文字表达能力 2.熟悉主流社交平台的运营规则与用户行为特点，有成功案例者优先 3.具备一定的数据分析能力，能使用基础办公软件进行运营复盘 4.学历不限，有相关经验或优秀作品集者可优先考虑 5.具备良好的沟通能力和团队协作意识，工作积极主动，抗压能力强

【岗位职责】 1.统筹公司新媒体整体战略发展，制定季度及月度运营目标与内容方向，贴合品牌定位与市场动向； 2.构建并持续优化新媒体平台矩阵（包括微信公众号、小红书、视频号等），统一规划各渠道内容创意、生产与执行落地； 3.主导高质量内容创作，涵盖品牌叙事、产品宣传、活动方案、短视频脚本及图文内容，增强内容感染力与传播效果； 4.负责账号日常运营管理，包括内容排期发布、用户互动维护、舆情监测，稳步提升粉丝粘性与活跃程度； 5.熟练使用数据分析工具，追踪内容表现并定期输出分析报告，基于数据洞察问题并提出优化建议，动态调整内容策略与推广路径； 6.持续关注新媒体行业动态、平台规则更新及竞争对手动向，保持内容前瞻性与竞争力，为运营工作提供创新思路与可行策略； 7.具备团队协作与管理能力，能合理安排任务、跟进执行进度、审核产出成果，提升团队整体执行力与专业水准。 【任职要求】 1.本科及以上学历，新闻传播、市场营销、广告或相关专业优先考虑； 2.拥有5-8年新媒体运营实战经验，具备成功账号操盘经历者优先； 3.热衷内容创作，文字表达能力强，具备良好审美，可独立完成文案撰写与脚本策划； 4.精通主流社交平台（如微信、小红书、视频号等）的运营机制与用户行为特征； 5.具备扎实的数据分析能力，善于从数据中提炼问题并制定有效改进措施； 6.关注行业发展趋势，思维敏捷，主动积极，富有创新意识和抗压能力； 7.拥有良好的沟通协调能力及团队管理经验（有带团队经验者优先）； 8.具备较强审美素养，能对图文设计、视频画面、剪辑风格等视觉内容进行专业指导与质量把控，保障品牌形象一致性和视觉表现力。 【员工福利】 1.福利制度：依法缴纳五险一金，享有国家法定节假日、婚假、产假等各类假期，以及带薪年休假； 2.上班时间：每日9:00~18:00，实行单双休制度； 3.工作环境：办公地点交通便捷，环境开阔舒适； 4.晋升机制：提供内部培训、专业技能提升课程及考核晋升通道；依据绩效表现，每年享有1-2次调薪机会； 5.员工活动：定期组织多种形式的团队建设、聚餐、年会及旅游福利； 6.其他福利：新员工入职即享专属礼包，生日祝福、节日礼品不断；办公室配备天然食材、养生汤品、意式咖啡及多种零食，免费无限供应。

今天星河六缺一有的联系。开荒。

快递送货员】｜快递送货员｜上班时间11:00到送完（九点前可以送完），需要会开车，月休一天，无休加200，每月15号发工资，包跟两餐｜若干｜第一个月试用4000，第二个月转正4500｜未明确｜

快递入库】｜快递入库｜上班时间12:00到10点，负责入库、取件出库、快递打单，月休一天，无休加200，包一餐，每月15号发工资，年后上班｜若干｜第一个月试用3000，第二个月转正3400｜未明确｜

门店】｜普工｜帮忙配货送货、做手工、卸货，班次为8点到下午7点或凌晨4点到2点，包工作餐，不迟到不请假全勤加200，要求时间观念准、勤劳、听从安排｜多名｜月薪4000-7000｜未明确｜

衬衫厂招裁床师傅电话

岗位职责: 1. 负责公司新媒体平台的日常内容策划、编辑及发布，提升品牌影响力； 2. 结合热点事件及用户需求，策划并制作具有传播力的图文、视频等内容； 3. 分析平台数据及用户反馈，优化运营策略，提高粉丝互动率与活跃度； 4. 协助完成线上活动推广及品牌宣传方案的执行； 5.小红书、抖音、视频号、酒店公众号运营管理。 任职要求： 1. 热爱新媒体行业，具备良好的创意策划与内容创作能力； 2. 熟悉主流新媒体平台的运营规则，具备一定的数据分析能力； 3.熟练使用视频剪辑软件； 4. 沟通表达清晰，具备团队协作意识及高效执行力。

1. 负责网络平台日常运营 2. 撰写文案、编辑视频、发布内容、维护账号 3. 配合公司做品牌宣传、产品推广、引流获客 4. 跟进数据，优化内容，提升粉丝与曝光 任职要求： 1. 熟悉短视频/图文平台，有网感 2. 会简单拍摄、剪辑、文案写作优先 3.细心认真 4. 有相关经验优先

岗位职责： 1. 负责微信公众号、抖音、快手、红果、小红书、视频号等主流平台的短剧内容运营，包括选题策划、文案撰写、图文及短视频制作与发布，精准把控内容调性与传播效果 2. 日常维护账号活跃度，提升粉丝增长、互动率及品牌曝光，持续优化用户触达与转化路径 3. 基于阅读量、完播率、点赞评论、转化率等核心数据进行深度分析，定期输出运营报告并迭代优化策略 4. 协同市场活动开展线上推广，整合内外部资源推动用户拉新、留存与付费转化 5. 密切跟踪短剧行业动态与竞品打法，主动探索AIGC工具应用、新兴内容形态及平台运营新玩法 任职要求： 1. 熟悉主流新媒体平台规则与推荐算法，能熟练使用剪辑（如剪映）、排版（如秀米）、数据分析（如蝉妈妈、飞瓜、后台数据）等基础工具 2. 网感敏锐、创意活跃，具备扎实的文字功底和独立内容产出能力，擅长将热点与短剧内容高效结合 3. 学历不限，市场营销、新闻传播、广告、中文等相关专业优先 4. 责任心强，学习能力强，具备良好的跨部门沟通协作能力及多任务并行下的抗压能力

职位描述：【岗位亮点】居家办公+高提成+素材全提供+0经验可带 【岗位职责】 1. 使用公司提供的素材，完成小红书笔记编辑、排版、发布 2. 维护账号互动，回复评论，提升开单转化 3. 追踪热点，优化内容，提高笔记曝光 【任职要求】 • 日常刷小红书，有网感，会手机排版 • 执行力强，能稳定完成每日发布任务 • 无经验可教，有电商/小红书经验优先 【薪酬】纯提成制（5%-20%）+ 流量奖励，开单即结算，多劳多得 【工作】居家办公，弹性时间，全国可做

1、利用公司资源运营、把做好视频进行发布 2、不需要打电话 3、有培训不需要担心自己不会 薪资待遇: 日收入100-200(多劳多得) 本岗位不向求职者收取任何费用，全程免费

招一个全会的师傅或者半桶水前提是要会拆牛头脚筋的， ，工资待遇高，马上要，自己打电话谈工作地点广东潮汕揭阳仙桥

1.根据公司提供的短剧素材，独立完成视频发布。 2.负责通过社媒平台(如sph等)发布和推广视频内容，用户广告解锁可获得对应提成收益。 3.积极参与提供的免费培训，不断保持学习力提升提自己。 4.学会搭建团队，搭建长久发展，前期不懂的有专门老师帮你带教，你有人脉或者懂招募躺平没问题! 任职要求: 1.具备较强的学习能力和执行力。 2.拥有良好的团队合作精神，能够与团队成员有效沟通和合作。 3.具有高度的工作热情和积极向上的工作态度，能够持续关注和学习最新的流行趋势。 4.拥有sph账号或其他社媒平台账号者优先，有粉丝基础的账号能直接开动见效。 5.欢迎微商大咖、营销大佬、创业团队沟通加入!

饿了么外卖业务经理（揭东霖磐、白塔、揭西棉湖、河婆、普宁洪阳均有编制） 月薪5000-8000不等 岗位职责： 1、开发新入驻商家并维护现有合作商户，构建稳定持久的区域合作关系； 2、洞察商户实际需求，提供定制化运营支持方案，协商达成深度合作； 3、落实公司制定的市场推广策略与执行标准，确保业绩指标顺利完成； 4、快速识别运营中的问题，持续调整优化工作方法与推进计划； 5、高效响应商户反馈，妥善处理投诉与建议，提升整体合作满意度。 职位要求： 1、具备餐饮、线下销售或本地生活服务行业经验者优先，表现突出的应届生亦可考虑； 2、性格开朗，具备良好的沟通协调能力与清晰的逻辑分析能力； 3、对销售岗位充满热情，态度积极，责任心强，能适应高强度工作节奏； 4、心理素质佳，可独立承担指定区域的业务拓展与运营管理任务。

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【急招】槟榔线下推广专员 *****高提成+就近分配+晋升快***** **（公司直招//当天面试）** --- 本地最大槟榔品牌区域总代理，深耕快消行业12年，合作终端超2000家！覆盖便利店、商超、餐饮等多渠道，月销售额稳定增长，团队年轻有活力，带你快速入行赚钱！ --- ###**招聘岗位** **槟榔线下业务推广员（5名）** **薪资：业绩十提成（上不封顶）+月度奖金** **工作区域：**[揭阳，普宁，揭西，就近分配] --- ###**岗位职责** 开发新客户：按规划路线开拓便利店、小卖部、网吧等终端网点 维护客情：定期拜访老客户，处理订单、陈列、促销活动 数据跟踪：通过APP记录门店销量，及时反馈市场动态 执行促销：在重点门店开展试吃、买赠等推广活动 --- ###**任职要求** **硬性条件**： -年龄18-45岁，男女不限，会骑电动车/摩托车 -能吃苦耐劳，沟通表达能力强 **优先录用**（满足一条即可）： -有快消品/饮料/-熟悉本地区街道，人脉资源广 -做过外卖骑手、快递员、社区团购团长 --- ###**我们的优势** **收入高**： -开发新店奖励10元/家（当日结算） -提成阶梯制：月销5万提15% -月度销冠额外奖励1000元 **晋升快**： -3个月可竞聘片区主管，带团队享分红 -年度优秀员工保送总部培训 **零压力**： -早9晚6，无需坐班，路线自由规划 -老员工带教，3天快速上手 --- ###**应聘方式** 电话报名：曾 面试地址：当天面试 ###**常见问题答疑** Q：没经验能学会吗？ A：提供话术手册+3天老带新培训，70%同事都是转行加入 Q：需要自己垫资吗？ A：公司配发工装、宣传物料，无需任何押金 Q：薪资发放准时吗？ A：每月15号准时发薪，银行流水可查，全年0拖欠记帐

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招聘夜班寒假工​工作时间：八点半到八点半，需要满17周岁，工资离职结清​薪资：210/天，​有意者可以联系我

一、岗位职责: 1、在指定人流密集区域开展义诊活动； 2、通过义诊收集口腔患者信息，掌握客户牙齿健康状况，并协助预约到院检查与治疗； 3、负责治疗前、中、后期的服务跟进，维护良好的客户关系，推动老客户带新客户等转介绍工作； 4、年龄需满18周岁。 二、任职要求: 1、具备强烈的收入提升意愿，工作积极主动；不限经验、不限学历； 2、服从工作地点调配，能够适应户外工作环境； 3、具有团队协作意识和服务意识，有地推经历者优先，行业背景不限。 三、待遇: 无责底薪+高额提成+免费午餐+五险等，结合个人能力，综合月薪一般为5000-15000元不等，

任职要求： 1. 熟练使用电脑进行文字输入 2. 具备学习意愿，性格耐心，具备良好的沟通能力及团队协作意识 3. 年龄在18至25周岁之间 岗位职责： 负责私域客户关系的维护与跟进，以在线沟通为主（无需电话联系） 岗位福利： 1. 提供餐食补贴（覆盖中午用餐） 2. 单休制（每周日休息，法定节假日按规定正常休假） 3. 表现优异者有机会晋升为团队管理者（可晋升至组长、主管、经理等职位）

一、【工作内容】 负责鲜羊奶的地推促销/配送一体，早晚按配送清单送奶到客户所在小区，同时需找潜在订奶客户。 二、【工资待遇】 配送费+业务提成+奖金。新人第一个月收入综合在6千-7千，多劳多得，等熟悉了工作模式，收入在8K-1.5W，公司80%的员工在8000以上。 每年总业绩达到规定目标后，分别奖励小车首付款4万，8万，11万。还有小组PK奖、站点奖金、季度达标奖、年终奖等各种奖金福利。有两条晋升路径，一条是往业务精英方向发展，负责开拓市场:一条是往管理这块发展公司包住。免费买商业保险，提供柴米油盐以及做饭工具 三、【任职要求】 1、男女不限，18岁至45岁，踏实能干，有耐性，不怕辛苦，有赚钱欲望，挑战高薪，不甘于固定工资（需自备一台电动车） 2、有意向成为主管、经理的新人，提供有针对性培训。每个月至少3天提升培训。从组长-主管-区域经理-公司合伙人 3、提供食宿、空调热水器、煤气、柴米油盐，做饭工具都是公司这边提供。 四、【工作地址】 站点附近10公里内的区域就近安排 五、【上班时间】 早晚工作时间自由，一天八小时制，重要节假日安排休息