【岗位职责】 1. 管理生产计划和进度，确保按时完成生产任务； 2. 监控生产过程，确保产品质量符合标准； 3. 优化生产流程，提高生产效率； 4. 管理生产团队，进行绩效评估和培训。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，机械、电子等相关专业优先； 2. 3年以上制造业生产管理工作经验； 3. 熟悉生产管理软件，具备良好的数据分析能力； 4. 良好的沟通能力和团队管理能力； 5. 具备较强的责任心和抗压能力。具有大专以上...

一、职位描述 制定并监督实施原材料、外协件、生产流程及成品出厂环节的质量检验标准与操作规范，全面负责公司产品质量管控工作。 二、任职条件： 1. 机械制造、机电一体化、工业工程、企业管理等相关专业，统招专科及以上学历； 2. 具备机械制造行业质量管理相关工作经验，有参与质量体系搭建经历者优先； 3. 具备良好的抗压能力与责任意识，对质量管理工作有高度热情。 三、薪资待遇 待遇面议，转正后依法缴纳社会保险。

【岗位职责】 1. 建立、完善工艺管理体系：工艺标准、作业指导书、工艺纪律检查制度。 2. 统筹工时、材料定额制定与修订。 3. 组织样机试制、工艺验证与量产导入，解决试制阶段技术难题，确保顺利量产。 4. 引入新工艺、新技术，提升工艺竞争力。 5. 负责工艺团队的招聘、培训、考核与激励，搭建人才梯队。 6. 对接研发、生产、质量、设备、采购等部门，协同解决技术与生产问题。 7. 组织工艺技术培训与知识分享，推动技术标准化与经...

【岗位职责】 1. 负责起草、整理和保管公司各类文书及协议文件。 2. 协助总经理开展公共关系工作。 3. 监督公司固定资产及物资的管理。 4. 负责每日会议组织、纪要收集整理，汇总公共关系部每日工作内容，并记录办公室其他事务。 5. 负责公司相关项目的简单预算编制，以及相关表格的制作与修订。 6. 负责费用报销单的粘贴、整理与申报，以及付款申请单的申报。 7. 负责厂区日常招聘、培训、员工关系处理等人事工作。 8. 处理办公室其他杂务及领导安排的其他临时性工作。

战略规划：根据公司整体战略及年度经营目标，制定生产中心年度工作计划并推动落地实施。 产能调控：统筹产能资源配置，识别并解决生产瓶颈，灵活应对订单波动及设备突发情况。 团队管理：搭建生产中心组织架构，清晰界定岗位职责，开展技能培训与人才梯队建设。 设备管理：组织实施设备全生命周期管理，提升设备运行效率与稳定性。 物料管理：联动相关职能部门优化库存结构，提高物料周转与使用效率。 工艺管理：建立和完善工艺标准体系，持续推动生产工艺优化升级。 现场管理：贯彻执行环保相关法规要求，推行5S现场管理，实施精益化生产模式。 质量管理：严格执行质量管控标准，构建质量预警机制，有效降低产品不良率。 生产交付：通过统筹各车间的计划、人员、设备、物料、工艺、质量等管理环节，保障生产交付任务达成。 安全管理：落实安全生产责任制，定期排查治理安全隐患，防范重大安全事故。 成本优化：开展生产成本分析，制定并推进降本增效改进措施。 应急协调：组织跨部门协同应对生产异常事件，制定并落实整改措施。

参与制定生产作业操作规程，开展操作人员培训工作， 确保设备操作人员按规范执行作业

【岗位职责】 1. 工厂全面管理：负责工厂日常运营，统筹生产、人员、设备及现场管理，落实公司经营目标，对交付、质量、效率、成本及安全等指标负责。 2. 生产计划与交付：根据订单及生产任务，组织制定并执行生产计划，合理安排人员、设备和物料，协调解决生产异常，确保按时、按质、按量完成任务。 3. 食品安全与质量管理：组织落实食品安全、工艺标准及卫生管理要求，配合品控部门做好过程控制、问题整改及产品追溯，及时处置质...

洛阳市涧西区招氩弧焊、二保焊/气焊、铆工/钣金工5000起包吃住电话联系

洛阳市西工区招贴砖，卫生间40...80地砖，共10个，每个3平方左右，看好在打电话每平方35元

工作内容：在抖音平台搜索关键词，找到对标视频，在评论区里找到意向客户，加到他们的联系方式，把他们推给公司后端的销售部门即可。 职位要求：，年龄20-40岁，要求踏实肯干，严格遵守公司的规章制度，愿意为了提高收入努力上进，有相关从业经验更好，没有也可以快速学习上手。 薪资待遇：试岗期3天，50元/天+中午员工餐；试岗期通过后薪资：底薪3000+全勤奖200+绩效奖200-2000+提成（区间）+中午员工餐+每月定期团建。 上班时间：09:00-18:00，中午12:00-14:00午休2小时，周日固定休息，节假日正常休息。 公司这边会有入职培训 前期有老员工带教。

洛宁地区招聘修理工，有意者可报名。

洛阳市洛龙区招指挥/司索工、起重工

一、岗位职责： 1.根据销售订单编制月度/周度生产计划，统筹人员、设备、物料安排，跟踪生产进度，保障按期交付；推进精益生产、5S现场管理，优化工艺流程，降低物料损耗与制造成本。 2.建立车间过程质量管控机制，针对质量异常组织分析评审，制定整改预防措施，持续降低不良率，把控成品出厂质量。 3.落实安全生产责任制，组织日常安全隐患排查、员工安全消防培训、应急演练；严格遵守环保法规，确保工厂安全环保合规运行，杜绝安全环保事故。 4.负责生产部门人员配置、绩效考核、技能培训与管理梯队培养，提升生产团队执行力与作业效率。 5.对接技术、采购、销售、行政各部门，及时处理生产异常问题；定期向总经理、董事长汇报生产、质量、安全、成本数据。 6.完成上级安排的其他管理工作。 二、任职要求： 1.年龄40-45岁 2.大专及以上学历；机械、汽车制造相关专业优先； 3.10年以上汽车配件制造、专用车厂生产管理经验； 4.具备生产、质量、安全、环保一体化综合管理能力，熟悉制造业生产流程、行业规范及安环相关法律法规；擅长计划统筹、成本管控、现场改善、团队管理；抗压能力强，具备良好的沟通决策能力。 三、薪酬福利 五险、年终奖金、节日福利、带薪年假，待遇从优。

工作内容： 1、根据公司要求，组织实施生产战略规划，提高生产能力和生产效率，按时按量的完成生产任务； 2、全面负责组织、建立工厂生产运营体系、质保体系、成本控制体系、考核体系以及各项制度流程； 3、负责生产现场管理及监督，进行生产过程的质量控制、成本控制、采购审核、设备管理等； 4、检查工厂各部门工作，保障生产的正常进行，全面负责工厂安全、健康、环保的管理； 负责工厂的组织管理及人员配置，保证工厂生产的畅通运转。

厂长/生产主管： 岗位职责： 1.负责结合项目要求，制定生产计划，向各班组进行分项工程工期、技术、质量、安全、物资准备等交底； 2.负责组织协调各班组严格落实生产计划，组织班组进行过程自检、交接检； 3.负责做好车间安全管理，检查、督促作业班组做好文明生产，定期组织安全生产教育，杜绝安全事故； 4.负责定期组织召开生产例会、经验交流，协调安排现场的一切生产事务。 任职要求： 1. 大专以上学历，5年以上生产管理经验； 2. 熟悉钢结构制造工艺、生产流程、质量要求、成本管理、6S管理、安全管理； 3. 具有较强的组织能力、沟通协调能力、影响力、计划与执行能力； 4. 熟练使用office等常用办公软件。 年龄：30-45岁 所属部门：管理部

岗位职责 1. 负责石膏模具的生产、制作、修模、试模，跟进模具交期 2. 把控模具质量，解决变形、开裂、脱模难等问题 3. 管理模具班组人员，排班、分工、技术指导 4. 管控石膏、耗材，减少物料浪费，控制成本 5. 模具入库、分类保管、维护保养，报废判定 6. 和成型车间对接，收集反馈，优化模具 7. 车间现场整理，安全生产，设备日常检查 任职要求 1. 懂陶瓷石膏模具制作相关工艺 2. 有带班组经验，能处理模具各类故障 3. 会排产，责任心强，动手能力好

生产厂长（陶瓷花器文创）｜职位描述 岗位职责 1. 统筹全厂生产排产，跟进花瓶、文创陶瓷各工序，保证按时交货 2. 把控工艺、品质，管控窑变釉色差、产品破损率，负责新品打样试产 3. 管理车间工人、排班、绩效考核 4. 管控泥料、釉料等物料成本，降损耗 5. 车间设备维护、现场5S及安全生产管理 6. 和销售对接订单，处理加急、改款订单 任职要求 1. 有陶瓷（花器/文创类）生产管理经验 2. 懂陶瓷成型、施釉、烧窑整套工艺 3. 会排产、控品质，能带团队 4. 责任心强，能处理生产突发问题

岗位职责1. 全面负责氯化工艺车间的生产运营、安全管理、人员管理、工艺管控、品质把控及现场管理工作。 2. 统筹车间各项事务，保障车间安全、稳定、高效、合规生产。 【岗位要求】 1. 精通氯化反应工艺参数调控、危化品安全管理、化工车间6S管理、设备运维及质量管控流程；具备独立处理生产工艺异常、设备故障、安全突发问题的能力，熟悉化工安全生产、环保法律法规及行业规范。 2. 具备优秀的生产统筹、团队管理、沟通协调及问题解决能力，擅长人员排班、产能规划、成本管控；执行力强，责任心重，抗压能力强，能适应化工车间生产管理工作节奏，具备极强的安全底线思维。 3. 作风严谨、原则性强，恪守安全生产准则，无重大化工安全事故从业记录，具备良好的职业操守与团队协作意识。 【薪资待遇】 1. 8000-12000元/月，根据个人经验、资质及能力面议，能力优异者薪资可上浮，月度绩效、年终奖金丰厚。 【福利待遇】 1. 缴纳五险、带薪年假、法定节假日、节日福利、定期体检、高温补贴、岗位补贴、夜班补贴。 2. 生活保障：提供员工宿舍、员工食堂、通勤保障，食宿便利。

【岗位职责】 1. 客户对接：负责与客户沟通需求、接收订单，及时反馈生产进度，高效处理客户咨询、异议及售后问题，维护良好的客户关系。 2. 生产跟单：对接生产部门（生产部长/生产专员），跟进生产计划排期、生产进度及物料配套情况，协调解决生产过程中的各类问题，保障订单按期交付。 3. 技术衔接：能看懂机械图纸，协助确认产品工艺、尺寸等技术要求，打通客户需求与生产端的技术沟通环节。 4. 数据管理：熟练使用电脑办公软件（Excel/Word等），完成订单数据整理、生产报表记录、文档归档等工作，确保流程可追溯。 5. 流程协同：跟进从订单下达到成品出库的全链路，优化跟单流程，提升交付效率与客户满意度。 【岗位要求】 1. 年龄40岁以下，有机械加工行业生产跟单、客户对接或相关岗位经验者优先。 2. 能看懂机械图纸，了解机械零部件加工工艺、生产流程及基本质量要求。 3. 熟练使用电脑办公软件，具备良好的文字记录与数据整理能力。 4. 沟通协调能力强，责任心强，能高效对接客户与生产部门，快速解决实际问题。 5. 工作细致严谨，执行力强，能适应生产型企业的工作节奏，具备一定抗压能力；能适应加班！ 【福利待遇】 1. 薪资构成：底薪+岗位补助，月薪范围4000-6000。 2. 基础保障：缴纳社保，提供岗位相关补助。

职位详情 【岗位职责】 1、按日定时采集并复核各生产线/班组的产量、工时、合格品数量及报废品等基础数据。 2、周期性整理与分析生产效率、材料损耗、产品合格率等核心运营指标。 3、定期与仓储、财务、品质等部门开展数据对账，及时识别差异并跟进处理，追溯成因。 4、参与车间月度/季度的物料、在制品及成品库存盘点工作。 5、针对现有统计流程与工具提出改进方案，持续提升数据处理的准确性与效率。 【任职要求】 1、大专及以上学历，统计学、会计学、财务管理、工业工程或相近专业者优先考虑。 2、具备1年以上制造业统计、仓库管理或生产计划相关工作经验。 3、熟练掌握数据透视表、VLOOKUP、图表制作等Excel常用功能。 4、原则性强，工作细致，具备良好的沟通能力和团队协作意识。 5、能适应倒班工作安排。

岗位职责： 1、依据集团公司部署，统筹年度生产任务安排，制定月度生产计划，并严格执行国家安全生产相关方针政策； 2、牵头建立和完善生产技术管理制度，组织落实制度执行工作； 3、组织编制与修订岗位操作规程、现场应急处置方案、开停车方案及停车期间装置维护方案，并推动实施； 4、负责归集、整理和保管所辖装置的操作记录、报表、工艺图纸及技术资料，健全工艺技术台账体系； 5、制定所辖装置的工艺处理方案、检修规划、技术改造、创新优化、节能降耗等专项工作方案并组织实施； 6、提出备品备件采购计划及化工原辅材料使用需求计划； 7、协同安环部门开展工艺系统安全检查与隐患排查，制定日常维护及整改方案，并在规定时限内完成上级检查项整改； 8、支持班组生产运行，提供专业技术指导，协助解决生产过程中的技术难题； 9、组织开展班组员工的技术培训与技能提升工作，每月定期实施培训并做好培训记录与效果评估； 10、负责新入职员工的综合考评，涵盖岗位履职情况、工作态度、责任意识及执行能力，实施月度考核，为转正提供依据； 11、参与生产过程中事故或异常事件的应急响应、原因分析、处理处置及溯源调查工作。 岗位要求： 1、大专及以上学历，化工类专业，具备氯碱工艺工作经验者优先考虑； 2、具有相同岗位5年及以上工作经历； 3、熟悉生产管理体系的运行与应用，掌握生产管理理论并具备实际操作经验； 4、熟练操作CAD、Excel、Word、PPT等常用办公软件； 5、具备良好的沟通表达能力、组织协调能力，目标导向明确，善于识人用人，能够有效培养团队成员； 经验丰富、能力突出者薪资待遇可面议 福利：提供食宿、入职缴纳社保、年度奖金、职业晋升通道等； 优势：大型集团公司，旗下拥有5家生产基地，具备完善的晋升机制和广阔的发展平台，团队年轻富有活力。只要你有梦想，未来由我们共同创造

工作职责: 负责生产车间的食品加工与日常运营管理。 招聘食品生产厂长。底薪1万，享受20%利润奖金。 任职要求： 具备三年以上膨化类、休闲类食品生产管理经验

【岗位职责】 1. 制定、优化和执行生产条线制度，确保生产过程高效、稳定、符合标准； 2. 合理安排生产计划，并根据生产计划合理安排领料等，对生产计划全流程管理； 3. 监督生产质量体系运行，持续改进和优化生产流程，提高产品质量和生产效率； 4. 根据生产计划评估人员需求，管理人员编制和车间人员日常管理，包括考勤、纪律和排班等； 5. 根据公司生产运营需求，对供应商进行了解、选择、开发、使用、控制等供应商管理工作； 6. 根据订单及生产要求，对采购物料进行质量品质管控，确保采购物料符合相关质量标准； 7. 协调各部门合作，促进团队间的沟通与协作，解决生产过程中的交叉问题； 8. 负责监控生产经营结果，包括质量、产量和安全，并提供改进建议和解决方案； 9. 确保生产现场安全，负责处理生产过程中出现的紧急情况和问题。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，35-45岁； 2. 企业工厂3-5年管理经验，熟悉工厂的运作和管理，具备6S管理方面的经验； 3. 对喷塑条线类有管理经验的优先； 4. 具有良好的组织计划、综合协调、沟通决策能力，具备PMC能力。 【薪资待遇】 转正后底薪1W+绩效+年终奖，试用期3~6个月。 【休息时间】 月休四天。 【福利待遇】 提供吃住，缴纳五险，有年终奖。

岗位内容： 1.承担液压系统的方案设计、生产制造、现场安装、运行调试及日常维护，确保设备稳定高效运行。 2.参与现有液压系统的优化升级，提升系统运行效率与工作可靠性。 3.参与新技术、新材料的研发与应用探索，为产品迭代提供技术支撑。 4.与相关部门密切配合，推动项目顺利实施，保障交付品质并提升客户体验。 任职要求： 1.机械工程或液压与气动相关专业背景，具备液压系统设计与维护实践经验者优先，且在实际工作中展现出优良的职业素养与综合能力； 2.掌握液压系统基本理论、操作规范及工作原理，熟练使用AutoCAD等工程设计软件； 3.具有较强的创新思维和问题处理能力，能清晰理解任务要求并有效达成目标； 4.具备英语读写及口语交流能力，拥有良好的团队合作精神和强烈的责任意识。

岗位内容： 1. 负责组织发展战略的规划与落地执行，涵盖员工培训体系搭建、绩效管理优化及人才梯队建设。 2. 对现有组织架构与业务流程进行诊断分析，推动实施改进方案并持续跟踪成效。 3. 配合人力资源团队完成绩效评定、薪酬调整及激励机制的执行工作。 4. 参与策划并组织实施员工关怀活动与企业文化建设项目，增强团队凝聚力与员工认同感。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备组织发展或人力资源相关专业背景者优先考虑。 2. 熟悉常用组织发展工具与方法论，具备一定解决复杂问题的判断与应对能力。 3. 具备优秀的沟通协调能力，以及较强的组织策划与执行推动力。 4. 热衷于HR领域工作，积极主动，富有团队协作意识与责任感。

岗位要求：5-10年相关从业经验，无对应从业经验者请勿投递，感谢理解。 【岗位职责】 1. 负责公司产品生产工艺的设计、优化、改进及建议； 2. 参与生产设备的初选、调研及调试工作； 3. 评估产品生产工艺可行性和安全性； 4. 对生产部门实施工艺操作指导，支持生产正常运行，提高生产效率； 5. 不断完善生产工艺技术标准和操作规程，组织实施确定的技术改造方案； 6. 生产中控点及其控制范围的编制、执行、跟踪、评估、优化； 7. 对新产品、新技术引进进行评估，并对引进的新产品、新技术进行消化吸收。 【岗位要求】 1. 有经验的老师傅优先考虑； 2. 大专及以上学历，应用化学、化学工程与工艺等相关专业，具备CAD识图能力； 3. 有化工工艺生产或设计工作经验者优先； 4. 富有责任心、事业心及团队合作精神； 5. 能适应外地工作者优先考虑。

设计液压站、油缸、编制工艺。提BOM.

公司旗下现有五大生产基地，厂区分布于湖北潜江、河北沧州、河南洛阳，能接受异地调配者欢迎投递。 入职直接与公司签订正式劳动合同，依法缴纳五险；厂区免费提供食宿，福利落实到位，无中介转包。 【岗位职责】 1. 负责化学反应器的操作和监控，确保生产过程的顺利进行。 2. 按照岗位操作要求进行生产操作，严格执行各项工艺指标。 3. 做好交接班日志及操作记录，协调相关部门及时解决生产中遇到的问题。 4. 积极参与月度安全培训。 【岗位要求】 1. 男女不限，大专及以上学历。 2. 化工专业，有化工厂经验优先考虑。 3. 具有良好的工作态度和学习能力，能够快速适应新环境。 4. 较强的事故判断和处理能力，动手能力强。 【福利待遇】 厂区提供免费食宿，入职缴纳社保。 工作时间：三班两倒（不考虑夜班的勿扰）

【岗位职责】 1. 建立和完善工艺管理体系，制定工艺标准及作业规范。 2. 组织新产品试制、工艺验证及量产导入工作。 3. 统筹工时与材料定额的制定和优化。 4. 推动新工艺、新技术的应用，提升生产效率与产品质量。 5. 协调研发、生产、质量等部门，解决制造过程中的技术问题。 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通协调能力，能够高效推动跨部门协作。 2. 拥有团队管理经验，能带领团队完成工艺目标。 3. 熟练掌握工艺设计工具，具备较强的工艺问题分析与解决能力。 4. 具备持续学习和改进意识，能适应技术发展变化。 5. 工作认真负责，具备较强的执行力和抗压能力。

退役军人优先，退役军人优先