1、仓管巡查巡逻 2、要有一定工作经验 3、年龄30-45周岁

岗位职责： （1）负责公司原辅料、包材、成品的入库验收、点数登记，规范办理入库手续，做好物资入库台账记录，确保入库物资数量、信息准确无误。 （2）严格执行库存管理标准，落实物资分区、分类、离地离墙存放管理，执行先进先出、近效期先出原则，定期盘点库存，保证账实、账账相符。 （3）负责生产物料领用、成品出库核对，规范办理出库手续，严格把控出库物资质量、效期，杜绝不合格、过期物资出库投入生产或流向市场。 （4）定期排查库存物资状态，及时隔离、上报过期、变质、破损、受潮物资，做好异常物资标识管控，规避库存损耗与生产风险。 （5）根据发货计划完成成品货物配送、物料短途运输，做好配送交接签字确认。 任职要求： （1）大专以上学历， 三年以上仓库主管经验，有同行业工作经验者优先； （2）具备扎实的仓储管理与物流运作知识体系；熟练掌握 ERP/WMS系统等信息化平台的操作与维护技能； （3）有良好的沟通协调能力及突发事件处理能力，能有效对接财务、采购及生产车间等部门需求；持有相关职业资格证者优先考虑。 （4）具备良好的职业道德操守，工作严谨细致，责任心强，善于带团队，有较强的抗压能力。

岗位职责： 1、负责仓库物资的管理与调度，确保库存准确性； 2、执行物流操作，包括货物的接收、存储、分拣及发货； 3、维护仓储环境的整洁与安全，定期检查仓储设施； 4、协调内外部物流需求，提升物流效率和服务质量；

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职位要求:，年龄25到39岁之间，对工作认真负责，勤劳有责任心。工作时间,上午9:00-下午5-5:30每月四天假期。中午午休时间，其余休息自行调节。 也可以根据员工实际情况进行工作时长和工作天数的协商调整 工作内容:1根据系统订单按照公司标准流程要求扫描配货，分拣货物，装箱打包发货，确保准确 2熟悉仓库管理系统， 3负责上货并整理货物，收纳整理货架，并与快递物流公司做好收发交接 4做好仓库基本卫生和公司安排的其他仓库工作

，库房员 （不用搬运 不是体力活 有空调） 不限经验，接受新手 一、工资待遇 【年后在职90天补贴6000元】 无责底薪：6300 全勤奖：400元/月 绩效奖：1000元/月 出差津贴：1200-2000/月 月到手薪资：7500-9900元 工作时间上5天休二，每天8小时 二、岗位内容 1.负责库房产品质量巡察，数据登记。 2.客户对接产品质量数据问题 3.货物接收与验收 4.客户提货配送对接交接 三、招聘要求 1、18到45岁男女不限 2、不限经验，有经验者优先录取 3、能接受上级领导安排出差【偶尔出差】 备注：入职企业有1个月实习期，实习熟悉工作流程，，转正之后，把补缴回来，能接受企业安排出差。

仓库管理员 岗位职责 1. 负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作 2. 负责物资出库、拣货、打包、复核，确保账物相符 3. 维护仓库环境卫生，做好货品分类摆放、先进先出管理 4. 熟练使用进销存/ERP系统，录入出入库单据，做好台账记录 5. 配合装卸、清点货物，协助完成月度、季度盘点 6. 及时上报库存异常、破损、短缺情况，保证库存准确 任职要求 1. 有仓库管理、物流仓储相关工作经验优先 2. 会使用电脑，熟悉基本办公软件，能操作仓储系统 3. 工作认真负责、细心踏实，执行力强，能吃苦耐劳 4. 服从管理，有团队意识，做事有条理

黄花长白班包吃包住免体检 【内容】图书打包，理货，贴标 【薪资待遇】底薪2200+绩效900+全勤100+固定排班606元加班19元/小时，满勤5500-6000左右。包吃包住，月休4天。 【招聘要求】17-45岁、男女不限、会基本操作电脑。 【上班时间】9:00-21:00/22:00 【招聘岗位】 1.图书包装组:缺口3人。男女不限 2.图书拣货组缺口4人 3.图书退货组缺口1人

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仓库管理员1)学历不限，1年以上工厂仓库管理相关经验，熟悉工厂原材料、成品仓储流程，有食品类仓管经验者优先；2)会基本电脑操作，熟练使用Excel登记台账，有ERP、进销存系统操作经验者优先；3)熟悉仓库管理、先进先出、盘点对账等基础工作，能独立完成仓管全套工作；4)工作认真细心、责任心强、执行力高，账目意识强，能吃苦耐劳，服从车间及部门工作安排。1)物料入库验收：负责工厂原材料、成品、耗材及备品备件的验收入库；2)出库配发管理：严格按照生产领料单、发货单、调拨单等有效审批单据进行物料出库、配料、发料，做到单据齐全、数量准确、零错发漏发；保障车间正常生产供料、成品正常出货；3)库存日常管理：执行先进先出原则，负责仓库日常整理、物资摆放、区域整洁、通道畅通；定期排查呆滞、积压、临期物料，及时上报预警；4)账务与系统录入：负责出入库单据整理、台账登记、ERP/进销存系统数据录入，做到日清日结，保证账、物、单、系统数据一致，单据资料分类归档、可追溯；5)定期盘点对账：完成月库存盘点工作，核对实物库存与系统账目，及时排查盘盈、盘亏问题，提交盘点报表并配合完成账务调整与问题整改；6)物料退换与调拨：负责车间余料退库、不良物料退换、跨部门物料调拨登记与库存更新，规范物料流转，减少物料损耗。薪资福利:待遇面议。招工人数:1名工作地址:安徽省旌德县新桥工业园上舒村32号汇五仓储有限公司（院内3号楼旌禾食品）

招聘天津市优阳电动车公司诚招:1焊接主任1名2库管1名要求踏实肯干工作责任心强有经验着优先3工资待遇:基本工资+奖金+提成联系人:曹经理工作地点:天津市武清区王庆坨镇消防队往西100处

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招聘:仓库员一名，工资面谈，月休两天（有经验者优先）地址:天工工业园六都鞋业联系方式:

招聘：仓库管理员薪资：4.5-5.8K/月职位描述：0

诚聘管培生#物流行业 有意向的小伙伴可直接投递简历哦！ 工作时间: 早九晚六，周天固定休息，法定节假日休息 #晋升方向: 管理培训生——部门主管——区域负责人 薪资待遇：未定岗前4000+ 晋升空间大、餐补、五险、年度体检、生日及节假日礼品、团建、下午茶，年终奖等 实习地址：湖南省长沙市开福区润和国际广场五栋23楼 岗位要求： 1、近两届毕业生，本科及以上学历（可招聘明年应届生，公司可开具实习证明），物流管理、供应链管理、工商管理、财务管理等相关专业优先； 2、热爱快递物流行业，具有强烈的事业心，富有进取精神，愿意承担具有挑战性的工作任务； 3、熟练掌握办公软件操作技能； 培训与学习： 1、前期熟悉企业内部文化，公司提供带薪培训，参与内部培养计划，学习组织运营流程、企业文化等内容，并持续提升个人专业能力； 2、从基层岗位做起，进行多部门轮岗实践：在培养阶段将轮换至不同职能部门，深入了解各部门职能与运作机制，建立全面的业务视野和跨团队协作能力。 岗位职责： 1、现场：每日安排派车，对物流装载现场破损情况进行拍照记录、扫码作业；指挥车辆停靠月台，核对车辆信息等 2、调度员：负责派车任务，对接司机，合理规划车辆调度安排 3、车管：管理车队及驾驶员，负责公司自营车辆的日常管理、维护报销、数据核对，以及司机安全培训等工作 4、跟单文员：跟踪发车状态、车辆运行轨迹，办理运费申报与结算，监控车辆准点率及时速，处理GPS设备收发等事务 5、财务：承担公司财务相关模块的基础工作 6、统计员：负责业务数据的收集、整理、统计与分析工作

岗位职责： 1.负责鞋服类商品的入库上架、拣货出库、复核打包、移库补货等操作； 2.按照订单要求快速准确拣选商品，确保发货品种及数量无误； 3.对库存商品进行定期整理和归位，保持库位整洁有序； 4.协助完成退货商品的验收、分类及重新入库； 5.遵守仓库安全操作规范，正确使用仓储设备及工具。 任职要求： 1.学历不限，年龄18-45岁，身体健康，能适应体力劳动； 2.有仓库拣货、理货或物流相关经验者优先，无经验可培训； 3.工作踏实肯干，手脚麻利，有责任心； 4.能适应加班及季节性业务高峰节奏；

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开福区｜电商仓库长期工 岗位：猫粮狗粮分拣、补货 岗位说明 分拣岗：18-50岁 补货岗 上班时间：10:00-22:00左右，上下班服从现场安排，提前20分钟到岗 地点：开福万纬物流园 薪资：16+1元/小时 月出勤满27天，补发1元/小时。 ️ 工作：简单轻松，仓库分拣补货

具备15人左右团队管理经验，熟悉快递企业场内分拣作业流程。

东朋特饮急招临时工！320元/天+包吃住+人走账清分拣打包 薪资待遇： - 日薪320元，纯工价无套路，加班自由可选 - 人走账清不压薪，辞职提前3天申请即可结清 - ，经济无压力 核心福利： - 包吃包住：一日三餐自助（荤素搭配+特色菜式），4-6人公寓宿舍 - 宿舍配置：空调、WiFi、独立卫浴、24小时热水、洗衣机 - 车间环境：恒温空调车间，站坐班可选，管理宽松可带手机 招聘要求： - 年龄16-55周岁，男女不限，持本人二代身份证 - 身体健康无传染病，无大面积纹身，无需经验一教就会 工作内容： 饮料打包、装箱、理货等简单手工活，轻松易上手 报名点击下方 免费聊

综合工资 6000-10000(平均工资) 底薪2000+提成 上班时间9点到6点，大小周，多劳多得 长沙物流从业经验优先 岗位职责: 1. 负责物流信息部日常运营调度，保障信息传递高效准确。 2. 与客户保持顺畅沟通，快速响应并解决客户需求，提升服务体验。 3. 整合内部资源，改进调度机制，推动工作流程持续优化。 任职要求： 1. 拥有良好的沟通技巧，能与客户建立稳定互动关系。 2. 能够高质量完成上级安排的工作任务，确保执行到位。 3. 具备团队协作意识，适应团队环境，助力项目顺利推进。

岗位要求： 1、具备3年以上物流现场管理或调度相关工作经验； 2、性别不限，熟练掌握基本电脑操作； 3、工作态度端正，责任心强，具备较强的应变能力和抗压能力； 4、表达清晰，具备良好的语言沟通与协调能力。 薪资待遇： 1、试用期月薪5000-6000元，转正后根据实际工作能力核定薪资； 2、每月休息4天，依法缴纳社会保险。 岗位职责： 1、依据公司市场发展战略，推进市场业务拓展并维护客户关系； 2、每日整理车辆发车信息并制表，及时处理园区内各类突发情况； 3、对接公司、各合作平台及商户的物流数据，确保信息准确流转； 4、负责园区内司机人员的日常管理，落实工作期间的安全监督及环境卫生管理； 5、统筹车辆调度安排，协调货源对接等相关事宜。

岗位需要您： 1、负责快配订单的全流程处理，包括接收订单信息、开具并打印销售单据、拣选货物及配送（可使用电动车、打车或驾驶公司车辆）； 2、对接周边轮胎渠道门店，维护客户关系，及时跟进并获取订单需求； 3、根据业务需要合理配置前置仓商品品类（品牌、规格、数量），科学规划仓储容量与库位布局； 4、负责公司系统操作，涵盖开单、调拨、出库等日常数据维护工作； 5、完成上级交办的其他相关任务。 我们希望您： 1、踏实肯干，思维敏捷，具备较强的责任意识； 2、持有驾照，具备实际驾驶经验； 3、具备良好的抗压能力，适应快节奏工作环境； 4、岗位提供食宿，需接受住宿安排。 岗位发展路径：快配仓内勤—协管/仓管—销售经理。

一、物流运营与执行 1、负责日常订单处理，统筹发货安排，全程跟进国际包裹直至签收完成。 2、管理物流库存，协调头程运输、海外仓补货及本地末端配送工作。 3、对接物流服务商，开展比价、议价、下单及异常情况处理。 二、关务与合规管理 1、确保出运资料准确无误，满足目的国海关合规要求。 2、跟进清关进度，妥善处理清关延误、查验及关税争议等常见问题。 3、掌握不同国家对特定商品的进口限制及相关认证规定，并有效应对。 三、成本与时效管控 1、持续监控与分析物流费用，优化运输渠道组合，平衡运费、时效与服务质量。 2、制定并完善物流标准操作流程（SOP），提升作业效率，减少操作失误。 3、定期复盘物流运行数据，提出切实可行的降本增效改进方案。 四、全流程节点跟踪与监控 1、对每票货物实施“门到门”全过程追踪（涵盖国内段、出口报关、国际运输、目的国清关、尾程派送）。 2、主动监控运输轨迹，及时识别异常状况（如延误、滞留、轨迹中断等）。 3、在关键节点（如航班起降、清关完结、派送启动）同步更新系统信息并通知相关方。 五、系统与数据分析 1、熟练使用公司内部系统及物流追踪平台。 2、编制并分析物流KPI报表（如发货及时率、在途时长、客户投诉率等），为管理决策提供数据支持。 岗位要求： 1、具备专业知识 2、工作细致，责任心强 3、具备问题解决能力 4、良好的沟通协调能力 5、具有成本控制与数据分析意识 6、能承受一定工作压力 【公司上班时间】 夏令时 8:30—18:00，中午休息1.5小时，大小周 冬令时 9:00—18:00，中午休息1小时，大小周 【公司福利待遇】 1、薪资待遇：为优秀人才提供具市场竞争力的薪酬。 2、社保公积金：包含养老保险、工伤保险、医疗保险、生育保险、失业保险及住房公积金。 3、带薪假期：享受年假、病假、法定节假日、婚假、产假、产检假、陪产假、丧假等。 4、员工活动：组织年度旅游、下午茶、部门聚餐、生日会、节日福利、社团活动等，丰富员工业余生活。 5、晋升机制：提供广阔晋升空间与多元化职业发展路径，每年享有多次调薪机会。 6、培训提升：拥有完善的培训体系，整合优质资源助力员工成长。 7、办公环境：办公场所舒适宜人，生活区设施齐全，管理模式人性化，团队氛围和谐融洽。

你好，我们仓库具体事情： 1.9点30上班，整理仓库货品 2.11点出去提货 3.下午2点半点左右帮忙捡货，6点左右送货到榔梨货运站 需要能捡货打包，速度快一点的师傅

要求有驾驶证 工作认真细心