
8K+财税主管/经理职位
7000-12000元/月
财务经理/主管3-5年大专税务管理
集团公司成立于2010年,总部位于深圳,主营业务为代账、报税、公司注册等服务。在职员工700余人,团队氛围轻松活跃。
一、任职要求
1. 具备扎实的财务专业知识,熟悉账务处理流程及财务管理实务;
2. 拥有较强的财务数据分析能力,能通过数据识别问题并提出解决方案;
3. 熟知国家财税法律法规,具备良好的职业判断力和丰富的财会项目实操经验;
4. 熟悉国家会计准则及相关财务、税务、审计政策规定;
5. 熟练操作各类财务软件及Office办公软件;
6. 具备良好沟通技巧,富有创新思维,责任心强;
7. 大专及以上学历,财务、会计、税务等相关专业背景,具备2年以上相关岗位工作经验,持有中/初级会计师职称,或注册会计师(CPA)、税务师(TA&CTA)、国际注册会计师(ACCA)资格者优先;
二、工作职责
1. 统筹管理财税小组的日常运营事务;
2. 牵头拟定财税产品部各项管理制度与规范,并推动落实与监督执行;
3. 负责制定、优化并完善公司财税产品相关的操作流程与政策;
4. 对可能引发重大财务风险的经济行为进行跟踪与预警;
5. 配合运营经理推进财税产品部内外部协作与资源对接;
6. 审核财税专员的工作计划执行进度、客户沟通质量及账税处理合规性;
7. 参与新产品上线前的测试支持,协助产品经理完成开发验证;
8. 监督并指导财税专员开展代理记账客户的续费跟进工作;
9. 协助组织部门内部培训,定期安排专业技能提升课程;
10. 完成上级交办的其他日常事务性任务。
待遇:
5-8K+2000绩效+提成(团队、个人)
工作时间:
9:00-12:00 13:30-18:30,午休1.5小时,大小周休息+法定节假日
财务负责人
6000-9000元/月
财务经理/主管5-10年本科高新技术企业集团公司会计中级职称
岗位职责:
1、全面负责企业账务管理,确保财务报表按时编制与输出;
2、掌握公司业务运作流程,精准完成收入与成本的核算工作;
3、承担购销交易及内部往来款项的结算处理;
4、参与合同付款审核以及各类费用支出的合规性审查;
5、按期准确完成各项税务申报与税款缴纳事宜;
6、配合上级准备企业外部融资所需的财务数据资料;
7、归集整理会计凭证、账册及相关档案材料并完成移交归档;
8、完成领导安排的其他临时性工作任务。
任职资格:
1、学历要求:统招本科,会计学、财务管理等相关专业;
2、经验要求:具备5年以上财务相关岗位工作经验;
3、行业要求:具有高新技术研发销售类企业工作经验者优先;
4、职称资格:持有中级会计师或以上职称;
5、其他:精通金蝶星空云财务系统及Office办公软件操作。
财务经理-常德
1-1.2万元/月
财务经理/主管5-10年本科成本管理会计中级职称
希望有生产性制造企业或者农副产品加工产业财务全盘工作经验,尤其擅长成本核算模块,有较强的团队管理经验。1.财务管理;2,预算管理;3,财务分析;4,其他总经理安排其他事宜
财务经理学历不限
岗位职责:
1.负责日常账务处理、凭证编制、账簿登记及财务报表编制与分析
2.按时完成纳税申报、发票管理、税务核算及税务风险自查工作
3.协助开展成本费用审核、往来款项核对及资金收支管理
4. 配合内外部审计,提供真实、完整、合规的财务资料
5.参与财务制度优化与流程规范化建设,提升核算效率与准确性
任职要求:
1.学历不限,财务、会计、经济类相关专业优先
2.会计工作经验不限,具备初级会计职称者优先
3.熟悉国家财税法规及企业会计准则,熟练使用用友、金蝶或Excel等办公软件
4. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能力与职业道德
5.无不良信用及财务违规记录,能接受基础性财务基础工作
财务主管
1-1.5万元/月
财务经理/主管5-10年本科财务分析税务管理风险控制会计中级职称会计高级职称
岗位职责:
1. 建立健全公司财务管理体系与操作流程,覆盖资金运作、预算控制、成本核算及内控机制,定期评估制度落地效果,持续推动流程优化与标准化建设;
2. 组织年度预算规划与成本管控机制建设,制定预算编制框架,搭建成本实时监控系统,按时完成月度/季度/年度经营分析报告,深入剖析盈利水平、运营效能及资金流转等关键指标;
3. 全面负责资金管理事务,推行现金流滚动预测模型,提升资金使用效益,建立资金风险防范预警体系;
4. 推进财务团队梯队建设,设计部门绩效考核机制,落实人员岗位配置、业务培训及职业发展路径规划;
5. 主导整体账务处理工作,复核会计凭证与财务报表,确保核算合规并符合会计准则要求,统筹开展年度审计和专项财务检查;
6. 构建税务风险防控体系,组织税收筹划策略实施,规范各类税费申报流程,协调税务主管部门应对稽查相关事宜。
任职要求:
1. 财务、会计等相关专业本科及以上学历,具备中级会计师职称,持有CPA或CMA证书者优先;
2. 拥有5年以上中大型企业财务管理工作经历;
3. 熟悉最新会计准则及相关财税法律法规,熟练掌握财务建模与数据深度分析技能;
4. 具备带领5人以上团队的实际管理经验,善于目标拆解与绩效推动,能够高效构建跨部门协同机制;
5. 具备较强的战略理解与转化能力,可将经营决策有效转化为财务实施方案,具备良好的风险预判与成本管控意识;
6. 精通数据可视化工具,擅长撰写高质量的经营分析报告;
7. 遵守职业操守,抗压能力强,能胜任阶段性高负荷工作节奏。
长沙浏阳市财务主管
6000-7000元/月
财务经理3-5年大专财务综合管理总账核算成本管理财务分析税务管理中级会计师制造业财务信息化经验
财务主管
财务主管
8000-10000元/月
财务经理/主管3-5年大专成本管理税务管理会计初级职称
项目工地上班时间:7:00-18:00 午休3小时(需配合工地作息安排)
项目分布于:惠州、深汕、汕头、佛山、赣州、常德、祁阳等地
岗位职责:
1、全面负责项目财务工作的组织与实施;
2、协助开展合同拆分工作;进行项目资金测算,落实资金管理、成本费用控制及税务筹划;
3、负责应收账款的跟踪与回款管理;
4、处理项目日常报销事务,审核应付款项,协同编制与审核资金使用计划;
5、完成日常记账工作,确保账务处理及时准确;
6、参与合同谈判、评审及相关经营风险提示工作;
7、监督材料采购、入库、出库管理,负责资产与材料盘点,审核分包工程验工计价;
8、负责跨区域涉税事项报告,按期完成税款预缴;
9、编制并报送各类台账及管理类财务报表;
10、定期出具成本分析报告。
任职要求:
1、专科及以上学历,会计、财务、审计等相关专业,具备中级及以上职称(初级为基本要求);
2、熟悉财税法规,掌握扎实的会计专业知识;
3、三年以上建筑类企业管理工作经历或五年以上相关行业会计岗位经验,具有建筑行业背景(必须满足);
4、工作认真细致,责任心强,具备良好的沟通协调能力和团队协作意识;
5、具备较强的学习能力、独立作业能力及财务数据分析能力;
6、熟练操作Office办公软件及常用财务软件。
财务岗
5000-6000元/月
财务经理3-5年学历不限财务综合管理总账核算财务分析风险控制中级会计师房地产/建筑投融资经验
岗位职责:
1.全面负责公司财务管理工作,包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析
2. 组织编制并审核月度、季度及年度财务报表,确保数据真实、准确、及时
3.建立健全财务内控制度,优化财务流程,防范财务风险与合规隐患
4.主导税务筹划与申报工作,协调税务稽查及审计事项,确保合法合规
5.参与公司经营决策,提供财务数据支持与经营建议,助力业务健康发展
任职要求:
1.财务、会计、金融等相关专业学历,持有中级会计师职称或CPA优先
2. 精通企业会计准则、税法政策及财务软件(如用友、金蝶、SAP等)
3. 具备较强的逻辑分析能力、跨部门沟通能力和抗压能力
4. 职业操守良好,责任心强,具备优秀的数据敏感度与风险意识
酒店财务主管
8000-11000元/月
财务经理/主管3-5年大专成本管理财务分析风险控制
岗位职责:
全面负责酒店财务管理工作,建立并优化财务管理体系与业务流程,确保财务运作合法合规、高效有序。
组织日常账务处理、财务报表的编制与分析工作,真实准确地呈现酒店经营成果,为管理决策提供有力的数据支撑。
牵头开展预算制定、成本控制及资金统筹工作,提升资金使用效益,降低运营成本,助力利润增长。
监督营业收入结算、应收应付账款运作,保障款项收付及时合规,有效规避财务风险。
协同审计、税务等外部机构完成相关审查及税务申报工作,确保各项事务顺利推进。
任职要求:
财务、会计类相关专业背景,具备中级或以上会计职称者优先考虑。
3年以上酒店业财务工作经历,其中至少2年担任财务主管或更高层级管理职务。
熟知国家财经法规、税收政策及酒店财务核算规范,熟练使用金蝶财务软件及常用办公工具。
具有扎实的财务分析、成本管控与资金运作能力,能够系统性识别并防范财务风险。
具备优秀的团队领导力、沟通协调能力和较强抗压性,工作认真负责,恪守职业道德
财务主管
1-2万元/月
财务经理/主管10年以上本科
岗位职责:
- 负责财务部门的日常运作管理与工作统筹指导
- 搭建并优化企业财务管理体系,保障财务数据的真实准确
- 制定并落实财务战略规划,实施财务风险防范措施
- 组织编制各类财务报表,开展财务数据分析,为管理层决策提供依据
- 对施工项目成本预算及资金使用情况进行全程监督与管控
- 确保各项财务操作符合国家相关法律、法规及政策要求
岗位要求:
- 本科及以上学历,财务、会计或相近专业背景
- 5年以上建筑施工领域财务工作经验,掌握行业财务管理特点与流程
- 具备优秀的成本管控意识及财务分析水平
- 熟知国家财经、税收等相关政策法规
- 具有良好的组织协调能力与团队领导能力
株洲渌口区招油漆工放绳子的。1人。体检合格才行
100-500元/天
油漆工5-14天1-2人月结点工技术好二把刀勿扰专业师傅自备工具
株洲市渌口区招油漆工放绳子的。1人。体检合格才行
长沙长沙县罗[红包]星沙榔梨金科亿达科技园,时尚餐厅招有功底炒锅师傅一枚,(要求做事勤快,
6500-7000元/月
上什包住包吃1-2人月结
罗[红包]长沙星沙榔梨金科亿达科技园,时尚餐厅招有功底炒锅师傅一枚,(要求做事勤快,吃得苦,服从安排,吊儿郎当的勿扰),要求45岁以内,工资6500一7000。包吃住,宿舍近条件好,休3天,电话
拖拉机
[庆祝][庆祝][庆祝]招聘[庆祝][庆祝][庆祝]小区保洁主管一名,工资3800包住拖拉机师傅一名,自带垃圾车工资3700包住地址,南湖路隧道附近电话:
电商会计主管
8000-12000元/月
会计主管5-10年大专电商或跨境电商财务经验中级会计师
我们鼎泰财税集团有15年以上的财税经验,目前招聘电商会计主管岗位。
岗位职责:
1.全面负责财税公司电商客户财务核算、预算管理、资金统筹及税务筹划工作
2.编制并分析月度、季度及年度财务报表,提供经营决策支持
3. 建立健全财务内控制度,优化财务流程,防范财务风险
4. 统筹管理应收应付、成本费用及固定资产等日常账务处理
5. 对接审计、税务、银行等外部机构,确保合规运营
任职要求:
1.财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历
2. 5年以上电商公司财务工作经验,其中至少2年团队管理经验
3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则,具备中级会计师及以上职称
4. 精通ERP系统及主流财务软件,熟练使用Excel进行数据分析
5. 具备良好的沟通协调能力、责任心强,原则性与服务意识兼备
出货人
3000-4000元/月
财务经理1-3年高中做事情有责任心强,能吃苦耐劳,制造业物流生活服务
岗位职责:
1.全面负责公司财务管理工作,包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析
2. 组织日常账务处理、税务申报、报表编制及内外部审计对接工作
3. 建立健全财务制度与内控流程,确保财务运作合规、高效、透明
4.参与公司经营决策,提供财务数据支持与风险预警建议
5. 管理财务团队,指导培训下属,提升整体专业能力与协作效率
任职要求:
1.财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历
2. 5年以上财务工作经验,其中至少3年团队管理经验
3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则,具备中级会计师及以上职称
4. 精通ERP系统及主流财务软件,熟练使用Excel等数据分析工具
5. 具备良好的沟通协调能力、责任心强,原则性与执行力兼备
财务主管
8000-10000元/月
财务经理5-10年本科
岗位职责
1、统筹公司全盘财务工作,搭建适配公司业务(军工)的财务管理制度及内控体系,确保财务工作合法合规。
2、负责账务处理、财务报表编制,落实税务筹划及申报工作,对接银行、税务等外部机构,处理相关事宜。
3、开展成本核算、费用管控及财务分析,为公司经营决策、项目推进提供财务支持,把控财务风险。
4、协助编制财务预算,监控预算执行。
5、负责公司投融资,股权等方向工作。
任职要求
1、本科及以上学历,财务、会计相关专业,持有中级会计师职称优先,有军工、科技类企业财务工作经验者优先。
2、5年以上财务主管工作经验,精通《小企业会计准则》、财税政策,熟练处理全盘账务及税务相关工作。
3、具备良好的团队管理、沟通协调能力,严谨细致,责任心强,能承受一定工作压力。
4、熟练使用财务软件及办公软件,了解小微企业财务运营模式,能独立处理财务相关各类事务。
高级财务经理
1.5-2万元/月
财务经理5-10年本科
一、岗位职责:
1.负责构建公司财务平台体系:满足业务端各项需求。通过精细化管理,在时效性、准确性及数据颗粒度等多个维度为区域及产线数据库提供坚实支持,助力公司高效达成经营战略目标;
2.负责深度洞察公司业务端:与财务团队紧密协作,开展深度财务分析,精准提炼关键关注事项,为业务端提供有力决策与支持,助力优化财务表现,提升整体运营效益;
3.负责公司财务核算与信息披露:全面负责财务核算工作,高效编制财务报表,积极配合内外部财务审计,保障财务数据的合规性;
4.负责公司风险防控与制度优化:密切关注公司业务领域的发展动态,积极应对潜在的财务合规风险。持续审视风险点,不断完善及优化财务管理制度及流程,筑牢财务风险防线;
5.负责公司资金预算管理和税务管理:分析预算执行情况,合理高效调度资金。组织公司日常税务申报、缴纳工作,以及接受税务部门年度的税务检查工作
6.负责投融资尽调与对接:依据投资目标,协同投资部门开展投前尽职调查,并高效完成尽调报告的编制工作。同时,负责股权及债权融资尽调相关工作的对接,确保融资流程顺畅推进,为公司发展提供坚实的资金保障;
二、任职需求:
1.统招985或211本科及以上学历,专业需为会计、金融、财务管理等相关领域;
2.具备5年及以上相关工作经验,其中至少3年管理经验。持有会计师、审计师以上职称或注册会计师资格者优先。具有八大审计、财务咨询经验、上市公司工作经历或较好的英语沟通能力者优先考虑;
3.具备互联网、汽车、生产制造等行业背景以及集团化管理经验,具有海外财务管理工作经验优先;
4.拥有出色的数据分析能力,丰富的财务分析与报告经验,能够运用框架性思维精准剖析问题,提出切实可行的解决方案。具备强大的自我驱动力,勇于迎接挑战,不断追求精益;
5.团队协作与沟通:具备优秀的团队合作精神,沟通能力出色,能够与不同部门高效协作。工作责任心强,条理清晰,注重细节,能够承受高强度的工作压力,在快节奏的环境中保持高效产出;
6.精通财务会计、财务管理、税法知识,熟悉本部门工作业务流程。熟练掌握国家财税政策、法规,对软件行业及高新技术企业特点有深入了解,能够灵活运用政策法规为公司创造价值;
7.具备财务控制、财务规划、跨职能部门沟通以及独立汇报经验,能够从战略高度统筹财务工作,为公司发展提供全方位的财务支持。
8.具备CPA/税务师/ACCA等专业职业资格证。
财务主管
6000-10000元/月
财务经理10年以上本科
任职资格:
1、教育水平:本科及以上学历;党员优先。
2、经验知识:
① 5年以上财务工作经验,其中至少3年以上在餐饮行业或服务行业(团餐、连锁餐饮、酒店餐饮等)担任财务管理职务。
② 具备丰富的财务管理、成本控制、税务管理、预算管理、财务分析、内部控制及审计经验。
③ 具备专业知识与技能,精通会计准则和国家财税法律法规、餐饮行业成本核算方法(如分步法、分批法)、成本动因分析及控制手段。
④ 熟练掌握财务预算、预测、分析的流程和方法。
⑤ 熟练操作主流财务软件(如SAP,Oracle,金蝶,用友等)和办公软件(Excel必须非常精通,PPT等)。
⑥ 了解餐饮供应链管理基础知识(采购、仓储、物流)。
⑦ 具备责任心强、工作认真细致的特点,能够承受一定的工作压力。
岗位职责:
全面财务管理
薪酬待遇:
1、月薪6K-10K,具体根据个人能力和经验面议。
2、上班时间8:30-12:00,13:30-18:00,5天双休制,享受国家法定节假日。
3、年终绩效奖,年度提薪机会。
4、每年团建、健康体检、节日礼品、。
5、工作地址:广州市番禺区市桥街大北路192号二层211。
人事专员
4000-6000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专员工关系招聘
岗位职责
1、配合推动公司人力资源体系的建设,参与制度与流程的实施执行,收集优化建议并跟进落地情况。
2、负责绩效管理工作的具体执行,包括绩效数据整理、考核流程协调、结果统计分析及反馈,协助处理绩效实施过程中的各类问题。
3、全面负责管理岗位招聘工作,包括职位需求对接、简历甄选、面试安排、候选人沟通、录用推进等全流程操作。
4、协助办理员工入职、转正、调动、离职等相关手续,维护员工关系,负责人事档案的规范化管理。
任职要求
1、学历要求:大专及以上学历,人力资源管理、工商管理、心理学等相关专业优先考虑。
2、年龄要求:40周岁以下,特别优秀者可适度放宽条件。
3、经验要求:具备1-3年及以上人力资源相关工作经验,有制造业或互联网行业招聘背景,或曾参与绩效体系推行、管理类岗位招聘者优先。
兼职-线上居家人事专员180-280一天
180-280元/天
人事专员招聘专员经验不限学历不限居家办公接受居家办公
因公司业务稳步拓展,现诚招线上人事数名,全程居家办公、时间自由无约束, 员工关系工作内容简单易上手,诚邀有责任心、踏实细致的小伙伴携手同行。 员工关系主要负责公司岗位招聘相关工作,居家即可完成。我们期待责任心强、做事踏实认真的小伙伴加入,有意向欢迎随时沟通详聊。 员工关系
薪资:底薪3000(月结)+邀约面试提成5元/人(日结)+求职者入职提成100/人(满3天计算)
前台人事
4000-6000元/月
前台经验不限学历不限混合办公19点前下班行政前台接受无服务业经验接受无行政前台经验公司/写字楼全勤奖月休四天
职位详情
有空调 全勤奖 19点前下班 公司/写字楼行政前台月休四天更
岗位职责
1。负责日常来访接待及前台事务处理2。协助完成人事相关基础工作任职要求
。善于沟通,按时完成上级交给的工作2。拥有良好的团队合作精神3。具备良好的学习能力4。月休四天,自由调休(每个月的固定提成是九千)
工作地址
株洲芦淞区大汉悦中心六栋1702
人事助理
3000-5000元/月
人事专员经验不限大专弹性工作制
岗位职责:
1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理
2.协助开展招聘工作,包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进
3.办理社保、公积金的增减员、基数调整及日常事务对接
4.组织员工考勤统计、假期管理及基础薪酬数据支持
5.协助开展员工关系维护、企业文化活动执行及制度宣贯落地
任职要求:
1.性格细致耐心,沟通协调能力强,具备较强的服务意识与责任心
2.工作地点灵活适配,能适应阶段性多任务协同推进
工作时间:8:30-17:00,周末双休,法定节假日正常休假
财税助理-双休+五险一金
6000-11000元/月
财务顾问经验不限学历不限五险一金周末双休代理记账客户关系维护
周末双休!!入职即缴纳五险一金!!无需等到转正!!法定节假日享受带薪休假!!
岗位职责:负责公司已成交客户的续费跟进与维护,资源均为精准客户!!
薪资待遇:底薪4000元+续费金额10%提成,新签客户提成5%-25%
上班时间:上午9:30-12:00,下午13:30-18:00,周末双休!!
工作内容仅涉及续费事宜,客户到期后通过微信群进行沟通!无需自行开发客户资源!
无夜班/文员岗白领办公环境
4000-8000元/月
文员经验不限中专/中技全白班
【岗位职责】
1、通过公司平台在线解答汽车用户关于车险相关的网络咨询,提供专业且满意的解决方案。
2、全程办公室办公,环境舒适宜人,冬暖夏凉,无需外出出差、跑市场或承担销售任务。
3、入职后享受带薪培训,零经验也可快速上手开展工作。
【任职资格】
1、性格积极乐观,具备基础电脑操作能力,能流利使用普通话沟通。
2、乐于与人交流互动,具备良好的服务意识和亲和力。
3、做事细致负责,具有较强的敬业精神和正直品行。
【工作时间】
1、每日工作八小时三十分(含约一个半小时午休),实行周六日单双轮休制,每月休息5天。
2、依法享有国家法定节假日及带薪年假等各类假期;(包括春节、三八妇女节、清明节、劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦等均按规定休假)
【薪资待遇】
1、薪酬结构:底薪+绩效+职级补贴+激励奖金;初期综合收入约3500-4000元,后期稳定在5000-8500元以上,收入上不封顶。
2、福利包含五险、团队聚餐、春节福利、节日红包、中秋礼金、端午福利、情人节关怀、圣诞惊喜、三八节专属福利、员工生日会等。
3、活动安排:公司按月、季度及年度为表现优异员工发放奖金,并组织集体旅游、聚餐等活动。
4、人才是企业发展的核心动力,公司为全体成员提供系统化的带薪培训机制,涵盖岗前培训、在岗辅导、一对一帮带、外部进修、拓展训练等多元学习资源,构建完善的成长体系,助力员工实现职业晋升与发展。
因业务扩展需要,现诚邀优秀人才加入,欢迎有意者投递简历或致电了解面试详情。
跨境电商会计
4000-7000元/月
会计
岗位职责:
1、进口电商相关税务工作,负责电商平台日常财务核算,包括收入确认、成本分摊及费用审核;
2、编制财务报表,如资产负债表、利润表及现金流量表,确保数据准确无误;
3、处理税务申报,包括增值税、所得税及其他相关税费的申报与缴纳;
4、参与预算编制,监控预算执行,分析财务差异,提出改进建议;
5、协助进行财务审计及内部财务控制,确保符合公司财务政策和法规要求。
任职要求:
1、熟悉进口电商行业财务流程,具备相关财务核算及报表编制能力;
2、了解税法及相关财务法规,能够独立完成税务申报工作;
3、具备良好的数据分析能力,能够利用财务数据进行业务决策支持;
4、熟练使用财务软件及办公软件,如Excel、ERP系统等;
5、具有较强的沟通能力和团队合作精神,能够高效协调内外部资源。
续费管家周末双休欢迎应届生与新人
5000-10000元/月
财务顾问经验不限学历不限周末双休入职五险一金
无责4000K+绩效底薪+10%提成(续费)-25%
平均月薪8K以上-2W+
岗位职责:
1、负责跟进老客户合同续约,确保个人名下续签率达标,达成并持续提升续费业绩目标;
2、维护良好的客户关系,通过优质服务挖掘潜在新客户资源;
3、解答客户线下业务咨询,协助完成各项增值业务的签约与确认;
4、承担客户沟通及日常客户服务相关工作;
任职资格:
1、具备1年以上工作经验;
2、有同行业或会计相关背景者优先考虑;
3、大专及以上学历。
岗位晋升路径:财税顾问——财税组长——部门经理——分公司负责人
全面福利保障:入职即缴纳“五险”(养老、医疗、失业、工伤、生育保险)及公积金;
拓展高端人脉,与优秀人才共同成长;
公司正处于快速区域扩张阶段,坚持内部晋升机制,管理岗位主要由本部门表现优异员工晋升产生。业绩突出、发展潜力大的员工将被纳入公司储备管理人才培养计划。
【上班时间】:9:30-18:00,中午休息1.5小时,周末双休,法定节假日按国家规定享受带薪休假
应届生可投财务会计基薪4000元旦休
7000-12000元/月
财务顾问经验不限学历不限周末双休入职五险一金正常工作制
无责4000K+绩效底薪+提成10%(续费)-25%
平均月薪8K以上-2W+
岗位职责:
1、负责跟进老客户合同续约,确保个人续签率达标,达成并超额完成续费考核目标;
2、维护良好的客户关系,通过优质服务挖掘潜在新客户资源;
3、解答客户线下业务相关问题,协助客户办理各项增值业务并完成签收流程;
4、承担客户沟通与日常客户服务工作,提升客户满意度;
任职资格:
1、具备1年以上工作经验;
2、有同行业或会计领域相关经验者优先考虑;
3、大专及以上学历。
岗位晋升:财税顾问——财税组长——部门经理——分公司负责人
全面保障:入职即缴纳“五险”(养老、医疗、失业、工伤、生育保险)及公积金;
拓展高端人脉,与优秀人才共同成长;
公司正处于快速区域扩展阶段,坚持内部晋升机制,管理岗位均从本部门表现优异员工中选拔。业绩突出、成长迅速的员工将纳入公司储备管理人才培养计划。
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