岗位职责： 1、负责给一般纳税人和小规模纳税人做账报税； 2、处理客户的账务、税务问题，并将相关财务资料按时整理、归档； 3、给客户开票、增减社保、增减公积金，解答客户日常财税相关的问题； 4、负责企业所得税汇算清缴、工商年报公示、指导客户进项个人所得税汇算清缴； 5、完成领导交代的其他事项 任职资格： 1、大专及以上全日制学历，会计或财务相关专业，拥有初级会计或从业资格证； 2、具备积极向上的工作态度，良好的主动学习能力，独立思考能力和基础的财务分析能力； 3、工作细致，责任心强，善于积极主动思考和沟通问题，总结工作经验并给出建设性意见； 福利及待遇: 1、法定节假日带薪休息+小寒假（过年带薪假半个月及以上）+节假日礼品发放+年终奖+定期省内外旅游+不定期下午茶、聚餐 2、入职即缴纳五险 3、工作时间：9:00-17:30 双休 4、工作地址：杭州市上城区同协金座商务中心20幢306室

负责代账企业客户的记账报税、税务服务、工商服务等全盘账务处理，有电商、建筑工程、高新技术企业、进出口企业的做账经验优先，具备1-3年以上代理记账工作经验

岗位职责： 1、在财务部经理的指导下，全面负责总公司下属各主体公司的账务处理及税务申报工作 2、按照规范进行记账与收款，真实反映并监督企业各项经济活动和财务收支，确保业务合规、合理、合法 3、统筹规划各主体公司税款缴纳安排，保障税务工作有序执行 4、完成上级交办的其他相关工作任务 工作汇报对象：财务主管 任职要求： 1、财务、会计等相关专业毕业，具备扎实的专业理论基础； 2、具有1年以上电商领域财务工作经验； 3、具备较强的分析判断能力与敏锐度，善于沟通协调，具备良好的团队协作意识； 4、熟练掌握Excel，能灵活运用多种复杂函数进行数据处理； 5、细致严谨，责任心强，能够适应快节奏、高负荷的工作环境 福利待遇： 1、入职即办理五险一金 2、早十晚七，大小周休息

1、要求具备扎实的会计实操经验，能独立完成账务处理、审核及财务报表分析工作，保障账目清晰无误。 2、具备高效响应能力，确保客户咨询在工作时段内10分钟内获得专业答复，建立客户服务档案，定期跟进客户需求并提供有效解决方案。 3、每月初负责客户做账资料的收集、整理与初步审核工作。 4、配合其他部门同事与客户对接，协助完成售后服务相关事宜； 5、管理客户合同台账，提前60天启动续签流程，协调相关部门推进续约谈判、条款调整及合同签署工作。 6、工作时间为早九晚六，周末双休。 7、岗位涉及客户续费管理及收款事项，设有月度业绩目标，具有一定销售属性，可接受者请详询！ 任职要求： 1、熟练使用各类办公软件； 2、具备良好的沟通协调能力； 3、执行力强，目标明确，抗压能力强，性格开朗外向。

岗位职责： 1、负责采购付款的核对工作，核实采购部门请款中的到货数量、单价，确认最终付款金额，重点关注预付款项及周转较慢的供应商相关财务处理情况 2、负责结算单据、合同文件及发票的归集与管理工作 3、定期汇报并总结本职工作进展，提出合理化改进建议并推动落实 任职要求： 1、具备扎实的财务操作与管理知识，熟练使用财务软件，有金蝶系统操作经验者优先 2、熟悉国家财税法规、成本管理制度及相关会计准则 3、具有较强的逻辑思维能力和数据处理能力 4、品行端正，诚实守信，具备良好的抗压能力

我司为专业代理记账机构，长期专注于外贸企业财务代理及出口退税服务，深耕行业二十余年，具备扎实的专业能力与市场竞争力。同时担任阿里巴巴国际站指定财税服务合作伙伴。 工作内容： 1. 每月整理客户寄送的各类票据 2. 办理个人所得税申报 3. 操作出口退税申报流程 4. 完成所负责客户的日常账务处理 5. 落实税务机关各项申报任务 6. 及时回应并解决客户咨询问题 招聘要求： 1. 会计类相关专业本科以上学历 2. 持有初级会计职称证书 3. 具备外贸企业账务处理经验者优先录用 4. 优秀应届生亦可接受（需在校期间获得过奖学金），修读过国际贸易课程者更优 5. 具备良好的组织协调能力，性格沉稳，耐心细致，工作认真负责 备注：工作时间9:10-18:00，中午12:00-13:30为午休时段。周末双休，法定节假日均按国家规定执行休假安排，春节额外增加假期。薪酬结构为底薪加绩效提成，体现多劳多得原则。入职即按规定缴纳五险。

岗位职责： 1、负责财会凭证的录入、整理及归档等相关工作 2、对各类财务凭证进行审核、整理、装订和存档管理 3、积极协同财务部门同事完成各项工作，落实上级交办的其他任务 任职要求： 1、理工科背景优先；大专及以上学历，财务、会计相关专业者优先考虑 2、具备良好的职业操守，沟通能力佳，责任心强 3、能熟练使用各类办公软件 4、可迅速到岗，具备长期实习意愿

工作内容： 1. 全面负责公司财务核算工作，涵盖收入、成本、费用及往来账务的核对与管理。 2. 编制月度、年度财务报表（如资产负债表、损益表、成本费用表）、日资金报表，以及工商年报、所得税汇算清缴等相关报告。 3. 承担税款申报、发票开具及税务审核任务，保障财务操作符合法规要求。 4. 审核进销存系统中的各类业务单据，定期组织资产盘点，确保账面与实际相符。 5. 负责应收账款的对账与催收工作，提升回款效率。 6. 深入开展财务数据分析，识别经营变化趋势，为业务运营提供决策支持建议。 7. 完成领导安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1. 学历背景：大专及以上学历，会计学、财务管理等相关专业，具备会计初级职称。 2. 工作经验：5年以上独立负责全盘账务处理的工作经历。 3. 专业技能：熟悉会计准则和税收政策，掌握财务核算全流程；熟练操作财务软件及Office办公软件，擅长Excel数据整理与分析。 4. 能力素质：具备良好的逻辑思维、数据洞察与问题解决能力；工作认真细致，抗压能力强，责任心强，具备优秀的沟通协作能力和团队精神，恪守职业操守，保密意识强。 上班时间8：30-17:30，双休

岗位职责： 1.负责日常账务处理，包括凭证录入、账簿登记、往来核对及月度结账工作 2.编制财务报表（资产负债表、利润表、现金流量表）及管理报表，确保数据准确及时 3.协助完成税务申报、发票管理、纳税筹划及税务稽查配合工作 4.参与公司成本费用审核与分析，提供合理化降本增效建议 5.配合内外部审计，提供所需财务资料并落实整改要求 任职要求： 1.学历不限，财务、会计、经济类相关专业优先，持有初级会计职称者优先 2. 会计工作经验不限，有制造业/商贸企业实操经验者更佳 3. 熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel函数，具备基本数据分析能力 4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调与团队协作意识 5.遵守职业道德，无不良从业记录，能适应阶段性加班需求

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杭州要台50吨汽车吊，27000一个月，自己吃，工期一年，随时进场。

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依好服饰招聘 招聘：财务一名 招聘：仓库配货人员男女都可以 职位要求：大专以上学历 20-35岁 一、熟悉电脑， 二、善于与人交流，执行力强 三、工作态度积极，有责任心 四、表达能力强，诚恳，务实，有一定工作经验 工作时间：9:00-17:00 电话：曹女士 工作地址：海宁市长安镇修川路1189号D栋依好

建筑会计经验者优先。

招聘财务1位，40岁一下均可。

主要是做内账记录，开发票，报销整理，详情电话沟通，

岗位职责: 1、负责公司日常会计核算工作，包括收入、费用、成本等的准确记录与核算; 2、编制并审核财务报表，如资产负债表、利润表和现金流量表，确保数据准确无误; 3、处理税务申报，包括增值税、企业所得税、个人所得税等各项税种的申报工作; 4、管理发票事务，包括进项税发票的认证及抵扣，确保税务合规; 5、参与年度财务审计，协助完成汇算清缴及税务筹划工作。 任职要求: 1、 熟悉会计准则及税法，具备扎实的会计专业知识 2、 熟练使用财务软件及办公软件，具备高效的数据处理能力; 3、具有良好的沟通能力和团队合作精神，能够独立解决问题; 4、工作细致、责任心强，具有较强的风险意识和保密意识 公司前景很广，福利待遇优厚，欢迎大家加入！

1、全面负责园区内行政综合服务与安全管理工作，合理搭建组织架构，指导并协调各岗位高效运作。 2、统筹公司各类接待任务及内外部会议活动的策划与执行，确保流程顺畅、效果达标。 3、严控行政费用支出，依据部门费用数据开展分析，及时识别并调整异常开支情况。 4、建立健全公司行政管理制度及相关业务流程，并推动落地实施。 5、负责日常行政文书、通知的起草与处理，并完成审核与发布工作。 6、维护外部合作关系（包括政府机构、租赁方、合作单位等），提供合规优质的服务支持。 7、主导各岗位人员的招聘选拔、培训培养、职业发展及绩效评估工作。 8、监督行政后勤、物业资产、消防安保等制度执行情况，持续优化管理机制，提升员工满意度。 9、统筹园区重大会议及员工活动的组织与协调，保障各项活动顺利推进。 职位要求 任职要求： 1、具备扎实的物业项目管理背景，熟知物业服务标准体系及行政各模块操作流程； 2、年龄35-45岁，性别不限，大专及以上学历； 3、具有5年以上制造行业与酒店服务领域工作经验，其中至少2年基层岗位实践经历； 4、拥有良好的学习能力、沟通能力和执行力。

岗位职责： 1.负责前台接待工作，向客户介绍项目内容 2.解答客户咨询，主动协助客户完成办卡及充值流程 3.办理收银相关事务 招聘要求： 1、普通话流利，表达清晰 2、性格温和，具备良好服务意识，零经验可培训上岗 薪酬待遇： 1、月薪由3800元底薪+200元全勤奖+5%充卡提成构成，综合收入5000-6000元，上不封顶； 2、公司免费提供食宿 班次安排：设有早班与晚班 工作时间：中午12:00至晚上12:00，或下午3:00至凌晨3:00

兼职岗位，协助处理日常事务，对接高层次人才，线上获取相关信息，查找整理信息，兼职时间可以沟通

工作周期：长期兼职 每周工期：3-4天 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：月结 招聘截止时间：2025-05-23 岗位职责： 1.负责来访客户的接待工作，提供专业且友好的服务体验。 2.维护会员档案信息，确保资料真实、完整及信息安全。 3.办理会员入会、续费与退费流程，及时回应会员相关咨询。 4.保持前台区域干净整洁，营造舒适有序的环境氛围。 5.协助收集并处理会员的意见与投诉，快速对接相关部门跟进。 6.掌握健身房设施使用方法及课程安排，为会员提供合理建议。 7.完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1.具备健身行业或前台服务经验者优先考虑。 2.沟通表达能力强，性格开朗，富有亲和力。 3.熟练操作常用办公软件，具备基础计算机应用技能。 4.具有良好的协作意识，能与各部门有效配合。 5.能适应一定程度的工作节奏，责任心强，服务意识佳。 工作时间 实行排班制，早晚班通常每周轮换一次。 每周至少可提供3个班次： 周末：可选两个班次，分别为8:00-16:00（8H）、14:00-22:00（8H） 周内：可选三个班次，分别为8:00-16:00（8H）、19:30-23:30（4H）、15:30-23:30（8H） 本岗位无销售任务，长期招聘兼职人员，团队氛围轻松融洽，欢迎加入！

重要：必须持有证券从业资格证！！！ 必须持有证券从业资格证！！！ 必须持有证券从业资格证！！！无证者请勿咨询。 财务相关专业或具备财务工作背景者优先考虑。 岗位职责： 1. 负责公司日常行政事务的统筹与管理，协助总经理完成各项日常事务； 2. 组织并落实公司周会及月度团队活动的安排与执行； 3. 开拓并完善行政类供应商资源体系，持续优化采购支出； 4. 处理日常行政费用的支付及报销流程； 5. 协助行政经理推进供应商服务评估及相关管理工作； 6. 承担活动策划与落地执行，并协同市场部完成常规支持工作； 7. 统筹安排公司下午茶、市场部专项活动及日常采买事宜。 福利待遇： 薪资：底薪5000元+招聘提成 周末双休！不加班！工作时间早8:45至晚5:30！ 福利：公司设有多种奖金机制，提供丰富下午茶、每周五团建聚餐。团队以95后为主，氛围轻松活跃，工作无压，诚邀新伙伴加入我们！

1.负责公司整体账务处理，熟练操作用友系统并按时完成纳税申报 2.在税务经理指导下开展国补相关对接工作 3.协助完成发票开具事宜 4.有效把控税负水平，确保合规合理 5.完成上级交办的其他工作任务

档案扫描，录入工作等

岗位职责： 1.根据甲方提供的信息报价、拟定合同。 2.制作消防相关资料（比较简单，不会可以教） 3.负责将项目上的相关资料整理并归档 4.配合完成上级领导安排的其他工作 任职要求： 1.具备基本的电脑操作能力。 2.具备良好的沟通能力。

主要职责： • 税务合规与申报：负责境外主体各类税务合规事务的管理与执行，涵盖企业所得税、间接税（如增值税、货物劳务税）及预提所得税等申报工作。 • 税务咨询与筹划：参与跨境投资架构的税务优化设计，支持转让定价方案制定及出海业务税务安排的落地实施。 • 国际税制研究：持续关注并分析目标国家或地区的税收制度变化，追踪全球国际税收政策动态（如“双支柱”改革），评估其对企业运营的影响。 • 内外部协作：协同公司内部财务、法务团队，并对接外部税务顾问及会计师事务所，保障税务工作的合规性与运作效率。 任职要求： 本科及以上学历，具备3-5年税务领域工作经验，有国际税务、转让定价相关背景者优先；学习能力强，能够使用英语完成书面交流。

1、负责采购业务及应付账款的管理与审核，办理供应商对账及发票开具相关事宜 2、负责员工薪酬核算与发放，办理个人所得税代扣代缴及相关申报工作 3、整理并核对出口退税涉及的各项单据，确保资料完整准确 4、审核内销业务相关单据，开具销售发票，整理并核对应收款项明细 任职要求： 1、本科及以上学历，财务、会计等相关专业，具备服饰箱包行业工作经验者优先 2、具有2年以上应付账款岗位工作经验，有制造业企业财务工作背景者优先 3、掌握扎实的财务专业知识，熟悉会计准则及相关流程 4、熟练操作办公软件及财务信息系统 5、具备较强的职业操守和良好的心理承受能力

岗位职责： 1.行政制度建设与优化：负责公司行政管理制度的制定与持续完善，确保合规性并提升执行效率。 2.员工关系维护与文化推广：策划并组织团队活动，增强员工协作与归属感；推动企业文化落地与传播。 3.会务及活动组织：统筹安排重要会议及内外部活动，保障流程顺畅；完成会议记录与纪要整理工作。 4.固定资产管理：执行资产登记、定期盘点及日常维护，合理控制办公设备采购与使用成本。 5.行政预算与费用管控：编制年度行政预算，监督实际支出情况；审核报销凭证，提升资源利用效率。 6.办公环境管理：建立并推行卫生管理标准，定期巡查环境状况，倡导绿色节能办公模式。 7.供应商合作与合同执行：筛选优质服务供应商，开展合作洽谈；参与合同签署并跟进履约情况。 岗位要求： 1.大专及以上学历，人力资源管理、企业管理、行政管理等相关专业优先。 2.具备8年以上行政管理从业经历，其中至少3年担任同级别管理岗位。 3.曾服务于员工规模超300人、年营业额达5亿以上的公司，有电商服饰或实体行业背景者优先。 4.能独立主导行政体系运作，并具备大型项目策划与落地实施经验。 5.目标导向强，具备出色的统筹规划能力、审美意识及跨部门协调能力