
采购文员
6000-8000元/月
文员1-3年大专
岗位职责:
1、负责采购订单的跟踪及合同归档管理,
2、及时更新各类数据报表,
3、准确录入采购数据,完成文件编制与资料归档工作。
任职要求:
1、统招大专及以上学历,具备2年以上采购相关领域工作经验;
2、有机电类或财务会计辅助操作经验者优先考虑;
3、熟练运用办公软件,工作细致,具备较强的责任心;
福利待遇
本岗位实行实习期大小周工作制,享受法定节假日等合规休假安排;
缴纳医社保;享有年底双薪及年终奖金;
另提供生日补贴、工龄津贴、节日福利、员工旅游等多项福利。
收入可观(包食+双休)车险内勤岗位
9000-16000元/月
文员经验不限中专/中技售后客服售前客服全白班五险一金周末双休包吃
单位提供工作餐,食堂达5A级餐饮标准,营养配餐两荤两素一炖汤,饭后配备甜点、水果、酸奶;
中国太平洋财产保险股份有限公司,国有控股、A+H+G上市、AAA级信用评级,全国性大型财产保险公司,品牌实力强、信誉高、资源丰富。
工作内容:
在平台轻松实现高收入(车险为国家强制规定,每年必购,市场需求稳定,销售压力小)
级待遇:公司统一安排工作用餐,科学搭配荤素与炖汤
岗位职责:
无需外出跑动,公司统一下发车险即将到期的老客户名单,通过电话提醒并协助客户完成续保手续;
(本岗位为办公室内勤性质,专注服务存量客户,业务开展顺畅,提成比例高,隶属体系,福利完善)
【产品优势】
1、车辆保险:车主必需品,国家强制要求,未投保车辆不得上路行驶;
2、客户资源支持:公司提供精准资源,包含未来三个月内车险到期的客户,该类客户购车险意愿明确,购买周期临近,展业更高效;
3、持续复购机制:车辆保险按年投保,有车即需购买,循环出单,长期可发展。
福利待遇:
1、入职即办理五险,满一年后增缴公积金,同时享有团体意外险与个人意外险保障,带薪岗前培训,享受法定节假日各类福利,食堂免费供应一日三餐;
【薪资结构】
综合保障底薪2475元(含无责底薪1450元+325元餐补+200元交通补贴+200元全勤奖励+300元新人津贴+职位津贴100-1550元(随月度业绩浮动)+激励奖金+年终奖+提成),月均收入5000-15000元;
【晋升通道】
客户运营岗 → 储备管理岗 → 团队管理岗 → 区域管理岗
【工作时间】
上午8:30-12:00,下午14:00-18:00,午休2小时,每周双休;
(如遇节假日或营销节点需临时开展促销活动,按加班计酬:周末120元/天,法定节假日240元/天)
【工作地点】
福建省福州市福清市音西街道江侨汇商中心18A层
文员(福州净菜加工厂)
4000-5000元/月
文员经验不限中专/中技
岗位职责
1、负责生产环节日常数据的跟进与核对;
2、处理订单录入、追溯信息及U9系统相关操作;
3、及时对接各部门日常事务,对业务进展进行追踪与协调;
4、完成上级交办的其他工作任务;
任职资格:
1、中专及以上学历,熟练使用办公软件,如Word、Excel等;
2、了解仓库出入库作业流程,掌握物资存储管理的基本知识与技能;
3、能熟练操作电脑办公软件,具备U9系统操作经验者优先;
4、工作积极踏实,责任心强,细致认真,具备良好的沟通能力和团队协作意识;
工作时间:早班:8:00-18:00中间 晚班:13:00-22:00 月休4天
文员
4000-5000元/月
文员1年以下学历不限
1. 根据现场用工需求及时补充相应岗位人员。
2. 更新并登记新入职员工的通讯录信息。
3. 为新进人员办理工伤保险参保手续。
4. 组织签订入职合同文件,留存身份证件资料,归档员工手册、公司行政文件及各部门下发的各类文件,确保内容与格式规范完整。
5. 按月汇总考勤数据,对其他部门文件进行月度分类归档。
6. 协助计划主管完成日常办公文档的整理与归集工作。
储备干部
3000-5000元/月
文员经验不限大专餐饮领班接受无餐饮前厅经理/领班经验直营店
1、薪酬:3800-4500
2、大专及以上学历(条件优异者可适当放宽),面向应届毕业生或毕业1-2年内的职场新人,年龄在20-28岁之间,能适应高强度工作节奏及跨区域调配,专业不限;
优先考虑:酒店管理、旅游管理、市场营销、工商管理、供应链管理、食品科学等相关专业背景。
加分项:具备餐饮或零售领域实习经验,担任过学生会或社团主要职务,参与过创业项目或社会实践者优先。
3、具备良好的服务意识,性格开朗热情,有志于在餐饮行业发展,热爱行业工作,关注顾客体验,善于从日常服务中识别优化机会;能适应倒班安排(无大夜班)和高效运转的工作环境;
4、身体素质良好,能胜任长时间站立作业及高负荷工作状态(如门店高峰时段持续作业需求);
5、普通话标准,表达清晰流畅;
6、具备应急处理能力,面对门店突发情况(如客户投诉、人员短缺等)可迅速调节情绪并投入应对工作;
7、学习能力强,能够快速掌握标准化操作流程(如食品安全规范、库存管理系统),并结合实际提出合理化建议;
8、具备团队协作精神,认同企业发展战略与合伙人管理模式,愿意参与跨区域轮岗支持(含新店筹备等工作);
9、价值观契合:重视食品卫生安全,坚持“顾客至上”服务理念,认可企业品牌价值与文化导向;
10、踏实肯干,愿意从基层岗位做起(涵盖前厅服务至后厨操作),不排斥重复性任务,注重在实践中积累成长经验。
行政文员
25-50元/天
文员经验不限学历不限
抖音直发任务:
(视频纯零食分享,!!!放心正规!!!)
视频内容为日常吃花蝴蝶麻辣零食的分享。
工作内容:
1、视频素材与文案由我们提供,你只需负责发布
2、不限性别,有正常使用中的抖音号即可参与(多劳多得)
3、每天仅需投入约10分钟时间
工资待遇:
一单一结,无任何套路,不收取任何费用,项目绿色合规
发布一条视频5元
次日安排结算
24小时内播放量达到1000额外奖励2元,7天内播放量破1万再奖3元(合计到手10元)
播放量超1万的视频将安排投流,在投流期间需配合上报播放数据并清理评论区广告信息,每日额外奖励15元;未及时配合则奖励10元!!
要求:
1、抖音账号状态正常,无违规记录
应届储备干部
1-2万元/月
文员经验不限大专个人客户机构客户企业客户 面销/陌拜渠道销售电话销售银行从业资格证基金从业资格证证券从业资格证销售续保寿险车险产品理财保险面销/陌拜 门店销售会议/会展销售 应届生
海阔凭鱼跃,天高任鸟飞;
是雄鹰,就该展翅高飞;
是玫瑰,就应灿烂盛开。
你有才华,我们有平台,
若你心怀理想,欢迎加入我们。
我们将通过健全的管理体系与系统的培训支持,持续提升您和团队成员的核心竞争力,增强您对工作的信心与社会担当,让您切实感受到职业成就对个人、家庭以及社会的重要意义,助您从容应对在福建 福州成长路上的各种考验。
一.职位要求:
1、年龄21-30周岁,具备大专及以上学历,户籍不限;
2、性格开朗,具备良好的沟通能力与亲和力;
3、可享有中国人寿部级提供的长期专业化培训机会;
4、这里为您提供充分的发展空间,释放您对工作与生活的热忱
二.享受待遇:
1.双底薪(底薪+绩效底薪)+技能服务费(佣金提成)+奖金+激励+授课津贴+管理津贴+培育津贴+长期服务奖等12-16项收入构成+旅游福利+实物激励等;
2.一经录用,即可享受全面的保障福利(涵盖意外、医疗、住院、养老等保险);
3.拥有广阔的职业发展空间,晋升机制公平、公开、透明,有能力者可快速实现晋升
长白班,包吃住,不体检216一天,可收16周
5000-6000元/月
长白班车间免费培训包吃夜班补贴保险餐补加班补贴包住20人以上月结管理合理年轻化可预支
仓山最好的厂包吃住不体检216一天
住电装长白班:空调车间
1、汽车线速缠胶、布线生产加工
2、16 到 45 女 男 16-40
3、小时工18元,一天10.5-12小时
4、工作时间8:00-20:40,中午休40分钟,下午休30分钟
5、长白班,月休4天
6、包住包吃工作餐,水电平摊(空调、热水器、洗衣机、免费WIFI,6人间)
7、每个月15号发工资
8、综合工资5800-6500元
不色盲色弱,没有明显纹身,身体健康当天面试当天安排宿舍!不体检
月入7k仓山外资厂包吃住
7000-8000元/月
电机厂免费培训包吃夜班补贴高温补贴加班补贴包住20人以上月结
福州仓山电机 厂
企业优势:仓山工资最高最好的外资厂
1,外资企业工资稳定,
2,每个月一直干工资会越来越高,
3,包吃伙食不错,
4,工厂就在吴山地铁站,
5,非流水线,事情做完可休息,
6,不住宿每个月补贴100.现在入职每个月额外给200(三个月)
生产:发电机,马达零部件装配工作
保底月薪6000-7500+
【薪资待遇】:上班时间:早班8:00-20:00(18元/小时,198元每天),大夜班20:30-08:00(20元/小时+44元每天夜班补贴,220元每天+44元每天夜班补贴)。入职带薪培训2-7天,工作七天可借支工资,饭后有牛奶酸奶水果饮料,节假日赠送过节礼品福利等等。
福利:1,绩效奖励400-600元/月(保底最少拿400)
2,岗位补贴100-500元/月,
3,中专/高中白班19元/h,夜班21元/h+44夜班补贴,大专/本科白班20元/h,夜班22元/+44夜班补贴。
4,多技能补贴50-150元,
5,特殊岗位津贴50-200元
送餐员提供车住可预支
4-10元/单
配送外卖骑手有提成包住包吃3-5人月结可以预支
职位描述工作内容
1、骑电动车配送一些鲜花、药品、服装、食品等小件日常用品
2、每单配送费8-12元不等,计件工作,多劳多得
3、工作时间白由选择
4、工资月结,每天大概200-400 块钱左右
入职要求
1、无经验要求
2、18-55 周岁之间
3,没有案底
4、会骑电动车会看导航
工作地点市内几个区就近分配,可以自由选择,提供电动车无押金,0元入职
公司急招小车司机
8000-10000元/月
商务车司机20人以上月结全职C1照
【岗位职责】
- 公司提供一人一车,不租车不买车,6500底薪+提成+生活补贴
- 纯上班模式,可公用可私用,开回老家耽误两天也没事
- 公司负责维修、保养、保险、道路救援等,全部无任何费用
【职位要求】
- 有C1及以上驾照,二年以上驾龄
- 一个记分周期内未扣满12分,无严重违法记录
- 年龄22-60周岁
【工作时间】
- 时间自由灵活,24小时可自行安排
【薪资福利】
- 综合底薪6500+提成+奖励,综合月薪8000-10000
招聘文员
8000-10000元/月
文员经验不限学历不限弹性工作制
薪资待遇:底薪2500 + 提成,多劳多得,上不封顶
住宿福利:免费包住,宿舍环境干净整洁,不包吃
工作优势:上班时间自由灵活,不用死板坐班,轻松无压力
工作内容:负责日常招工对接、人员登记、简单人事整理,工作简单好上手
兼职
井号招5月/9日兼职/实习生
⏰工作时间:根据安排确定
工作地点:市区内
薪资待遇:100元/天 + 餐费另计
需求人数:3-4人
工作内容:文档整理与归档
任职要求:学习能力强,熟练使用办公软件
对教育信息化工作有兴趣者优先
联系方式: 高老师()
有意向请直接联系高老师
文员物业内勤
㊙双休法休
㊙想找个长期稳定的好工作看
❶内勤文员
❷办公室助理
❸综合管理员
❹内务整理员
❺事务接待员
❻主任助理
高中及以上学历
没有方向你就来
总有一个岗位适合您
☎
公司前台接待
5000-6000元/月
前台经验不限中专/中技不排斥互联网形象气质佳性格外向
全福州覆盖 仓山中资 仓山浦上 晋安钱隆 台江恒丰 闽侯东南数贸 直接就近安排面试 入职
工作轻松,工作时段9:00-18:00
岗位要求:
1. 态度积极主动,做事认真细致、有耐心;
2. 具备较强的沟通表达能力与灵活应对能力;
3. 形象端正,气质良好,富有亲和力;
4. 欢迎无经验者、应届毕业生及实习生报名
薪资待遇:
底薪4000 提成每招聘一人300 月休4天 时间可自行安排
行政专员/助理
4000-5000元/月
行政专员
1. 人事基础管理:办理员工入职、转正、调动及离职全流程手续,审核入职材料,组织签订劳动合同并归档;执行社保公积金人员增减与缴费基数调整;统计每月考勤数据,协同财务完成薪资核算支持工作,确保考勤与薪酬数据准确一致。
2. 招聘与员工关系:配合梳理岗位招聘需求,通过直聘等渠道发布职位、筛选简历,安排初试并跟进反馈。组织实施员工生日庆祝、节日福利发放及年度团队建设活动,回应员工日常咨询,协助处理基础性劳动关系问题。
3. 行政日常运营:统筹办公用品的采购、登记入库与领用发放,建立并维护库存记录;管理公司固定资产(如电脑设备、办公家具),落实盘点、维修及报废流程;协调解决办公场所水电、清洁、安全等日常事务,保障办公环境正常运行。
4. 制度与会务支持:参与优化行政人事相关制度(如考勤管理、办公用品使用规范),推进制度宣导与执行落地;承担各类会议的会前准备,包括会议室预约、资料打印、设备调试,并完成会议纪要的整理与归档。
行政内勤专员
4000-5000元/月
行政专员/助理经验不限大专食堂管理宿舍管理内勤管理
岗位职责:
1、负责宿舍值班保洁人员的日常管理,保障公司员工宿舍及周边区域的清洁卫生。
2、办理员工宿舍的入住、调配及退宿手续,完善住宿人员信息与资产台账;负责每月宿舍水、电及其他相关费用的核算,并编制报表提交财务部门。
3、定期巡查员工宿舍区域的安全状况与环境卫生,发现问题立即整改,及时处理员工反映的各类住宿问题。
4、负责更衣区净化服、工作鞋的检查、更换及衣钩编号分配等相关事务。
5、统计员工用餐次数,协助开展食堂食材质量及设备运行情况的检查工作。
6、完成上级领导安排的其他临时性工作
任职要求:
1、具备大专或以上学历
2、工作认真负责,逻辑性强,具备良好的沟通协调能力
3、有同类岗位工作经验者可优先考虑
分拣C1面包车
招聘信息
1. 供应链分拣员
要求:会识字
时间:5:30-10:00,19:00-23:00
薪资:4500-5000
2. 大锅菜厨师半天
要求:会做大锅菜,有大型食堂、团餐工作经验
时间:5:30-13:00
薪资:6000-6500元
年龄50岁以下
3.司机
要求:C1驾照,会开面包车
时间:7:00-12:30,14:30-18:30
薪资:5000-6000
✅ 福利:月休2天,包吃包住
地址:仓山利嘉国际10号
联系电话:
福州仓山区岗位职责:1.负责来访人员的接待、登记、引导及电话接听转接工作,展现企业专业形象2.管理前台办
8000-10000元/月
前台经验不限学历不限弹性工作制22-24点下班
岗位职责:
1.负责来访人员的接待、登记、引导及电话接听转接工作,展现企业专业形象
2. 管理前台办公用品、报刊信件收发及日常行政事务协调
3. 协助维护前台区域整洁有序,保障办公环境温馨得体
4.配合完成会议预约、会议室布置及基础文印支持5.协助处理员工考勤统计、数据录入等基础人事行政辅助工作
任职要求:1.形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力
2.工作细致耐心,责任心强,具备较强的服务意识和团队协作精神3.熟练使用Office办公软件,具备基础计算机操作能力
4.学历不限,有前台或行政类实习/工作经验者优先
5. 能适应快节奏工作环境,可接受弹性排班安排
传媒企业接待专员
4000-8000元/月
前台经验不限学历不限服务业前台接受无服务业经验其他普通话流利月休四天
我们正在招聘一位热情开朗、沟通能力强的前台人员,作为企业形象的重要窗口,你将为每位到访者留下第一印象。
工作内容简单轻松,工作时间为9:00-18:00,
主要职责包括线上直播招聘的组织协调及信息录入工作。
岗位要求:
1. 态度积极主动,工作认真细致、有耐心;
2. 具备较强的口头表达能力和灵活应对能力;
3. 形象良好、气质出众,待人亲切自然;
4. 熟悉Office办公软件及常用办公自动化设备操作;
5. 欢迎应届毕业生投递申请
开特菲栩招物流运营
3000-5000元/月
物流运营经验不限学历不限包装管理
岗位职责:
1. 负责电商平台订单处理,协同仓库完成商品的分拣、打包及出库准备。
2. 保证各项任务在规定时限内按时完成。
3. 主动配合团队推进日常工作顺利开展。
任职要求:
1. 接受实习生,需通过英语四级,本科及以上学历。
2. 具备良好的沟通能力,有较强的团队协作意识。
3. 能够快速融入工作环境,了解物流运作的基本流程。
4. 具备较强的问题应对能力,可在突发情况下迅速响应处理。
5. 能协助团队完成与物流相关的其他事务性工作。
1、工作时间大小周,9:00-12:00,14:00-18:00
2、薪酬结构:薪资+满勤奖+抽成
4、带薪假期:法定节假日、年假、婚假等;
5、团队建设:不定期组织部门聚餐、公司团建、户外拓展、员工关怀活动等;
行政专员
4000-5000元/月
行政专员1-3年大专弹性工作制国内院校优先活动/会议组织接待/外联企业文化建设文书起草中型及以上活动组织经验文字功底扎实熟练驾驶车辆具备人力经验
(一)岗位职责:
1、负责公司前台接待工作,包括来访客户接待、电话接听、留言传达,维护公司第一形象。
2、负责行政日常工作,包括文件整理、资料归档、办公用品采购与管理、考勤统计、会议纪要撰写等。
3、协助各部门完成来访客户接待、员工入职/离职手续办理、员工福利发放等工作。
4、负责公司办公环境的日常维护,协调各部门之间的基础沟通,保障行政工作高效运转。(二)任职要求:
1、全日制大专及以上学历,1年以上前台、行政文员相关工作经验,形象气质佳,亲和力强。
2、熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT),具备良好的文字表达能力与文档整理能力。
3、工作认真细致、责任心强,具备良好的沟通协调能力与应急处理能力,严守公司保密制度。
4、性格开朗、积极主动,热爱行政工作,能快速适应团队氛围。
行政主管(行政班 双休)
8000-9000元/月
行政经理/主管1-3年本科资产管理考勤核对,薪酬活动/会议组织行政费用预算/控制行政、资产盘点
一、岗位职责:
1、负责区域行政及后勤事务管理,统筹行政预算执行,管控成本支出,并对各类行政费用进行审核与数据分析;
2、对接行政类供应商,开展谈判与日常管理,保障服务品质的同时实现成本效益最大化;
3、组织所辖项目物资的盘点工作,实施出入库管理,落实员工节假日福利礼品的采购及相关行政支持事宜;
4、统筹区域资产管理,指导、协助并审核所辖区域/项目BP的资产管理工作;定期完成福州项目门店资产清查与处置;负责职能总仓公关礼品的管理及盘点任务;
5、负责项目人员薪酬核算(30人)及每月考勤数据的核对与确认
运输经理/主管1-3年学历不限运输SOP制定团队搭建/管理
一、车辆管理
1. 负责车队所有车辆日常调度、排班、派车,保障用车需求。
2. 监督车辆保养、维修、年检、保险,确保车况良好、合规上路。
3. 做好车辆台账:油耗、里程、维修记录、违章记录。
4. 负责车辆清洁、安全检查,杜绝带病出车。
二、驾驶员管理
1. 负责司机考勤、纪律、工作安排与日常管理。
2. 监督司机遵守交通规则,杜绝酒驾、超速、疲劳驾驶、违章。
3. 组织司机安全培训、技能培训、应急演练。
4. 处理司机投诉、纠纷,做好团队沟通。
三、安全与运营
1. 落实行车安全制度,预防交通事故。
2. 处理交通事故、违章、理赔等事宜。
3. 控制运营成本:油耗、维修、停车费、过路费等。
4. 保障运输/配送任务准时、安全、高效完成。
四、沟通与汇报
1. 向上级汇报车队运营、安全、成本、异常情况。
2. 协调用车部门,做好服务与对接。
3. 完成上级安排的其他车队管理工作。
栏目概述
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