岗位职责： 1.全面负责工厂日常运营管理，统筹生产计划、质量控制与成本管控 2.组织制定并落实各项管理制度与操作规程，提升运营效率与合规水平 3. 领导团队完成产能目标，协调生产、采购、仓储、质检等环节高效协同 4.监督安全生产执行情况，定期组织安全培训与隐患排查，确保零重大事故 5. 对接客户与供应链需求，优化交付流程，提升客户满意度与企业口碑 任职要求： 1. 具备厂长或生产管理相关岗位经验，熟悉制造业全流程运作 2.具有较强的组织协调能力、团队管理能力及突发事件应对能力 3.熟悉ISO质量管理体系、安全生产法规及环保相关要求 4. 具备良好的沟通表达与跨部门协作意识，责任心强、执行力突出 5.学历不限，有同行业大型工厂管理经验者优先

​岗位职责：​​ 1.负责编制月/周生产计划，下达生产指令。 2.跟踪订单评审、打样、物料供应及生产进度，灵活调整计划满足出货。 3.协调解决现场生产障碍。 4.组织产销会议，每周上报异常。 5.需五金产品管理经验。 6.有责任心，统筹PMC工作并衔接现场。 ​任职要求： 1.3年以上五金行业PMC核心工作经验，具生产现场协调管理经历； 2.熟练编制生产计划、管控物料、跟进订单全流程，能灵活调整计划； 3.具备跨部门协调能力，可快速解决生产异常； 4.懂生产工艺与品质要求，有责任心、团队意识强。

岗位职责： 1、负责饮料生产线维护策略的规划与优化。 2、备品备件采购计划制定及安全库存的设置与管控。 3、组织并实施日常维护、故障处理及设备大修工作。 4、维修团队的日常管理、技能培训与能力提升。 5、牵头推进车间精益生产、TPM、WCM等持续改进项目。 6、完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备3年以上饮料生产线设备管理经验，持有专业职称或特种作业证书者优先。 2、熟练使用CAD软件，能识读设备结构图、零部件图纸及工程设计图纸。 3、熟悉玻璃瓶、易拉罐类饮料全自动生产线的运行特性、工作原理及厂区辅助动力系统知识。 4、掌握机械设备与电气控制系统全面的维保技术，具有扎实的现场实操经验。 5、了解备件管理、预防性维护（PM）体系，熟悉ERP系统操作并能熟练应用。 6、具备TPM、WCM等先进管理理念的实际推行经验，拥有良好的沟通协作、团队组织能力和自我驱动力，能适应高强度工作环境。 7、认同企业价值观，愿与公司长期共同成长。

对毛绒玩具行业熟悉，明白，注意事项及安排人员工作

工作内容： 蔬菜车间的日常运营与管理，保障生产高效、安全且符合规范 1. 依据生产订单制定排产计划，统筹仓库及人员安排（含人员培训、临时工招募与调度等）； 2. 建立并优化车间作业标准，编制SOP操作流程，并监督执行，确保产品质量稳定、降低损耗； 3. 确保产品按时交付，达成履约目标； 4. 负责车间各项工作的协调推进，以及生产设备的基础维保与日常维护； 5. 统计和分析生产数据，定期输出相关运营报表； 任职要求： 1. 熟悉蔬菜加工环节，尤其是原料分拣流程； 2. 掌握食品安全法规及质量管理体系基本要求； 3. 具备一定的生产计划组织与团队管理能力； 4. 沟通协调能力强，能够有效处理现场问题； 无相关经验者亦可，可从助理岗位开始培养。

岗位职责： 1、负责生产部（污水、纯水、蒸发、电控）的生产管理，对生产部各种资源的管理补充和控制，保障生产部的有序高效运行； 2、负责生产安排，科学调度，优化生产工艺，合理控制生产进度，按计划，配合交期完成生产任务； 3、通过成本控制流程，加强对生产车间各种消耗的管理，严格把控生产成本，对控制的产效负责； 4、负责员工技术培训，生产过程的现场技术指导，工艺纪律检查与内部考核，降低损耗； 5、严抓产品质量，对出厂产品的合格率负责； 6、生产现场的6S管理，监控工艺、设备、产量等并分析解决相关问题； 任职资格： 1、大专及以上学历，机械制造、环保设备工程等相关专业，45岁以下，10年以上环保行业工作经验，5年以上环保设备生产管理经验,具有同行业同岗位经验优先； 2、精通污水、纯水/超纯水、蒸发设备生产组装，其中一个领域即可，熟悉对应模块水处理工艺，具体扎实的专业知识，熟悉生产流程，生产计划，现场管理，生产安全，员工培训等； 3、熟悉生产成本控制，生产作业流程、工艺规程、生产质量的控制管理； 4、具备良好的组织管理，统筹运作，沟通协调能力和应急事件处理能力； 5、诚实守信，责任心强，开拓创新，团队合作好； 薪资结构：综合薪资+绩效奖金+管理分红 包吃住，购社保，综合能力突出者，待遇可面议

1、生产计划与执行：根据生产计划安排，结合车间设备和人员技能特点，完成生产任务。并在ERP系统中确认工单数据，统筹物料齐套上线时间，确保生产线不滞料。重点跟踪产线直通率和计划达成率，对未达标情况组织分析改善。 2、车间管理：严格监督员工遵守作业指导书（SOP），特别是针对ESD静电防护、烙铁使用温度、PCBA板拿取规范等。主导处理产线制程异常，及时分析原因（如虚焊、极性反、防静电和元件击穿等）并协调工程/维修/开发人员/PE工程等）快速解决。落地6S现场管理，确保物料（特别是IC、PCB）存放规范，现场整洁有序。 3、质量管控与成本控制：配合质检部对巡检及测试工位发现的不良品进行根源分析，推动解决制程或来料问题。严格管控物料损耗，特别是贵重芯片、PCB板的定额发放，分析超标损耗原因，控制辅料（胶纸、螺丝、胶水、酒精、防尘布、锡膏、助焊剂、锡线）使用成本。落实设备日常保养（如螺丝刀、治具、测试架、焊台等生产设备），确保状态良好。 4、团队建设与安全管理：组织员工技能培训，如新员工的烙铁焊接培训、产品测试方法培训、多能工轮岗训练。负责本班组员工的出勤、绩效考核与日常管理，营造团队氛围。每日巡查安全生产，检查漏电保护、设备安全罩、化学品存放，监督员工佩戴劳保用品。 1、男女不限，大专及以上学历，精通消费类/智能穿戴/小家电电子产品的全流程制造（组装-测试-包装）；有独立管理车间整体事务； 2、有电子、医疗、家电、家居用品等跨境电商热门品类经验，统筹车间产线布局、团队搭建、体系建立与产能快速爬坡。 3、生产流程把控：熟悉所负责品类的生产工艺（如电子产品功能、外观、组装、测试、家居产品等），能独立处理制程异常； 4、系统操作能力：熟练操作ERP系统；能通过系统进行工单管理、库存查询和数据分析；通过生产报表呈现生产数据达成率、损耗率和生产效率发现问题并推动改善； 5、产品合规意识：熟悉目标市场的产品合规要求（如CE、FCC、RoHS、CPC等），确保生产环节符合认证标准； 6、成本控制能力：懂物料损耗管控、工时核算、人效提升，能配合财务进行生产成本核算； 7、柔性生产管理：能适应跨境电商小批量、多品类、快节奏的订单特点，快速切换生产线 8、能带领150人以上的生产团队，具备排班、绩效考核、技能培训和员工留存管理能力； 9、沟通协调能力：需要与计划（PMC）、质检（QC）、仓库、采购、运营和开发等部门沟通，确保生产顺畅； 10、问题解决能力：具备现场管理和异常问题的快速响应和处理能力，能够协调资源解决问题。5、跨部门沟通：及时与工程部（PE/ME）沟通工艺难点与设备异常；与质量部（QC/QA）对接品质标准与异常问题改善；与计划/仓库（PMC/Warehouse）协调生产进度与物料异常。 6、现场管理与技术指导：监督SOP执行，处理制程异常落地ESD/6S管理；质量与成本控制；配合分析不良品，管控物料损耗，降低制程不良率和返修成本；绩效考核，落实安全生产，确保部门生产数据和成本数据准确，做好每日生产数据报表提交上级领导。

负责程序编写，生产计划协调，

【岗位职责】 1. 生产计划落地：根据公司生产任务，制定成品组装车间月度、周度、日生产计划，合理分配人力、设备、物料资源，确保生产计划按时、按质、按量完成，协调解决生产过程中的产能瓶颈问题。 2. 生产过程管控：全程监督TWS耳机、无线麦克风成品组装各工序（如零部件装配、焊接、检测、包装等）的操作规范性，严格执行生产工艺标准和质量控制要求，杜绝违规操作，减少生产不良品。 3. 质量与效率提升：跟踪生产质量数据，分析不良品原因，组织开展整改措施，降低不良率；优化生产流程，推行精益生产，提升生产效率，降低生产成本。 4. 人员管理：负责车间组装员工的日常管理、排班调度、技能培训和绩效考核，提升员工操作技能和工作积极性，营造安全、高效、团结的工作氛围，处理员工日常工作纠纷。 5. 设备与物料管理：监督车间生产设备的日常维护、保养和使用，确保设备正常运行，减少设备故障停机时间；协调物料供应，核对物料库存，确保组装所需物料及时到位，避免物料短缺或积压。 6. 安全与合规管理：严格执行安全生产规章制度，定期开展安全生产检查，排查安全隐患，组织员工进行安全生产培训，杜绝安全事故发生；确保生产过程符合环保、合规要求，完成相关记录归档。 7. 跨部门协作：对接研发、品质、采购、销售等部门，反馈生产过程中的技术问题、物料问题和质量问题，协同推进问题解决；配合完成客户订单交付相关事宜，确保交付准时率。 8. 报表与总结：每日、每周、每月统计生产数据（产量、效率、不良率、工时等），编制生产报表，分析生产情况，提出改进建议，上报上级领导。 【岗位要求】 1. 学历要求：全日制大专及以上学历，机械制造、电子信息、工业工程、生产管理等相关专业优先。 2. 工作经验：3年以上电子类成品组装车间管理经验，有TWS耳机、无线麦克风成品组装管理经验者优先；熟悉电子成品组装工艺、生产流程和质量控制要点。 3. 专业能力：具备较强的生产计划制定、执行和管控能力，能合理调配资源，解决生产过程中的各类问题；熟悉精益生产理念，能推动生产效率和产品质量提升；了解相关生产设备的基本原理和维护知识。 4. 管理能力：具备良好的人员管理、沟通协调和组织能力，能有效管理车间员工，提升团队凝聚力和工作效率；具备较强的责任心和执行力，能承受一定的工作压力，确保生产任务顺利完成。 5. 其他要求：熟悉安全生产、环保相关法律法规；具备基本的电脑操作能力，能熟练使用办公软件（Excel、Word等），能编制生产报表；做事严谨细致，原则性强，有良好的职业素养。

烤漆喷粉厂招带线主管一名，要求有经验，来料加工，单有点杂，要能吃苦耐劳，做事负责任，懂生产成本控制，每天要写生产报表，有计划安排生产，工资保底8000元/月加产值提成，包吃包住，月底准时发工资，请做过这个烤漆喷粉行业有经验在谈，没做过这个行业请勿扰

东莞市招工地小工/杂工

东莞市招氩弧焊

黄江出住房做排水管点包都可以工作地址：黄江

东莞市招叉车工

岗位职责: 1、塔吊租赁行业，达到公司产值和服务目标 2、了解管辖区域内准确工程信息、编制生产计划表、资料的建档和申报工作 3、根据项目施工要求，及时组织工程施工，处理施工中异常问题 资管理要求对设备物资进行管理 4、负责项目设备启用、报停手续办理 5、执行公司设备物资管理规章制度，按公司设备物 6、执行公司司操、管理人员入职、离职以及用工过程的所有规定 7、领导安排其它工作 任职要求: 1、工程、机械类相关专业 2、塔吊租赁行业2年以上管理经验，熟悉塔吊及相关辅件型号、性能3、有一定的客户及同行业资源 4、不断进步，追求卓越，抗压、组织协调、沟通谈判能力极强

岗位职责： 1. 全面负责钣金生产车间的日常运营管理，确保生产计划按时保质完成 2. 统筹人员调度、设备维护与工艺优化，提升生产效率与良品率 3. 监督执行安全生产规范，落实5S管理及质量管理体系要求 4. 协调采购、计划、品质等部门，推动跨部门高效协作 5. 培训指导一线员工，建设稳定高效的生产团队 任职要求： 1. 具备钣金制造行业生产管理经验，熟悉冲压、折弯、焊接等工艺流程 2. 有较强的组织协调能力与问题解决能力，能独立处理突发生产异常 3. 责任心强，具备良好的成本意识与精益生产理念 4. 持有相关管理类证书或ISO体系内审员资格者优先 5. 身体健康，能适应制造业现场工作环境

生产一线管理人员：5名，年龄30–45岁，薪资待遇，长白班，交五险，免费午餐，外地员工提供宿舍，满勤奖，节日福利，省外员工提供交通补贴

开料人员：2名，有经验者优先福利：长白班，交五险，免费午餐，外地员工提供宿舍，满勤奖，节日福利，省外员工提供交通补贴

淄博市淄川区罗村镇，肥料工厂， 1要求有工作经验，会管理人员，底薪加股份，加提成，加绩效考核， 2承包制，会管理，一吨多少钱，一年保底多少吨，具体事宜面谈！

生产管理

岗位职责： 1. 全面负责生产部门的日常运作，保障生产流程高效运行，完成既定生产任务； 2. 编制并落实生产计划，跟踪生产进度，确保产品按时交付； 3. 持续改进生产工艺，提高生产效能，减少资源消耗与运营成本； 4. 组织团队管理与技能培训，增强员工专业能力与作业效率； 5. 监督生产过程中的安全与品质执行情况，及时应对和处置突发问题； 任职要求： 1. 具有生产管理或相关领域的实际工作经验； 2. 熟知制造行业生产环节，具备良好的生产组织与协调能力； 3. 能够实施有效的成本管控，理解并应用精益生产方法； 4. 具备出色的团队管理能力，善于引导团队实现工作目标； 5. 具备较强的应变与问题处理能力，能在高强度环境下稳定做出判断。

岗位职责： 1.按照生产计划和操作规程完成产品组装、包装、检测等基础作业 2.正确使用和日常维护工位设备及工具，确保作业安全与效率 3.配合班组长完成工序交接、物料领取及异常情况及时上报 4. 保持工作区域整洁有序，落实5S现场管理要求 5.遵守劳动纪律与安全生产规范，积极参与岗位培训与技能提升 任职要求： 1. 年满16周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症 2. 能适应倒班、站立作业及一定体力劳动强度 3. 工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 4. 服从管理，具有良好的团队协作意识和沟通意愿 5.有制造业普工经验者优先，无经验者可提供岗前带教

【小时工】： 小时工（临时工）计时工价：25/小时 每月上班26天，工作时间稳定，月工时在300个左右，25*300=7500 【正式工】： 正式工：综合收入5800-7000元/月 正式工底薪：2200＋平时加班19＋周末加班25＋绩效奖金600＋生产奖金300+岗位津贴100-300＋全勤奖200＋夜班补贴20/晚+每个月的补贴，普通工衣坐班。入职满三个月之后底薪涨200元，满6个月后400元

【急招临时工】 主要生产：手机壳、数据线、充电器、蓝牙耳机、 工作简单，轻松上手，无需经验，全坐班手工作业，可带手机上班 工作地点：广东省东莞市 长期短期，人走账清 要求：吃苦耐劳，服从安排 内容：电子产品组装/包装/看外观等基础工作

岗位职责： 1.全面负责车间日常生产管理，统筹计划、调度、质量与安全工作 2.组织落实生产任务，确保按时保质完成订单目标 3.监督执行工艺标准和操作规程，持续优化生产流程与效率 4.管理车间人员，开展培训、考核与团队建设，提升员工技能与执行力 5.推进现场6S管理，落实安全生产责任制，及时排查并整改安全隐患 任职要求： 1.具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验 2.熟悉制造业生产流程、质量管理体系及安全规范 3. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 4.责任心强，具备良好的沟通表达与团队管理能力 5.有相关行业聚氨酯机械设备管理经验优先

【岗位基本信息】 岗位名称：业务跟单员 工作地点：广东省东莞市黄江镇大冚村富通路8号东莞市恒佳制罐有限公司。 薪资范围：6000-7000 上班时间：8：30-12：00，13：30-17：30周日单休 【工作内容】 -负责跟进客户订单的整个流程，确保订单按时、按质完成； -与销售、生产及物流部门保持良好沟通，协调解决订单执行中的问题； -汇总和分析订单数据，定期向相关部门汇报进度； -处理客户咨询及反馈，提升客户满意度。 -给客户报价； -跟进客户样品。 【任职要求】 -大专及以上学历，专业不限，有相关工作经验者优先； -具备良好的沟通能力和责任心，能够承受一定工作压力； -熟练使用办公软件，如Excel、Word等； -工作细致认真，具备较强的执行力和团队协作精神。 【福利待遇】 -社会保障：购买社保 -提供免费食宿：员工食堂、员工宿舍

[红包][红包]日结， 日结，下班发钱 暑假工，社会工均可安排 早上7:50工厂门口集合 土塘电子厂(长期日结) 手工活长白班坐班空调车间，早上8:00~上班，11~12个工时 【工价】15元/小时 【需求人数】5~7名 【班 次】长白班，坐班 【年 龄】16-45岁 【 比 例】男女不限 【车间环境】空调车间 【伙食标准】包吃两餐 【工作岗位】组装，测试，包装，剪基板 【面试资料】身份证原件

[岗位职责] *产品组装、贴标签、检测等工作，工作轻松简单，没有经验要求 检查产品是否破损 [职位要求] *无经验要求，男女不限 [工作时间] 白班为主，每周休息1天 [薪资福利] *正式工:底薪+加班费+津贴+绩效，综合6500-7500元/月 *小时工:280-300一天，保底工时260小时，月收入7500-8500元。 * 每月7号准时发工资，不压工资。 * 免费提供三餐，饭卡刷卡就餐，吃饱为止。 * 免费住宿，4-6人一间，配备WIFI、独立卫生间、空调等。 * 包吃包住、五险一金、加班补助、全勤奖、可预支工资。

公司主营各种吸塑制品，欢迎加入。 岗位职责： 1、负责部门各类文件收发、复印、整理、归档及管理工作； 2、负责生产部的各种生产报表的数据统计及汇总，计算工资； 3、负责生产报表的统计，如生产日报表统计、生产加工费用的统计，以及生产文件的整理和打印； 4、跟单做资料，安排出货。 岗位要求： 1、熟练电脑操作Word、Excel常用办公软件； 2、思想灵活，数据敏感，有较好的团队精神； 3、有文职类工作经验者优先。 薪资范围：5000-6000元/月 发薪日：月底最后一天 1）上班时间：上午8:00-12:00，下午13:30-17:30，晚上18:00-20:00 2）包吃中午、晚上两餐工作餐，同事之间互相支持、友善相处。

岗位职责： 1.操作注塑机完成塑料制品的成型生产，监控设备运行状态及工艺参数 2.进行模具安装、调试与日常保养，及时处理简单故障及异常停机 3. 严格按作业指导书执行首件检验、巡检及自检，确保产品尺寸、外观符合标准 4.清理料筒、模具及工作区域，做好生产记录与交接班信息填写 5.配合质检、工艺部门完成试模、参数优化及持续改进工作 任职要求： 1.年龄18-45岁，身体健康，无职业禁忌症 2.具备注塑操作相关经验，熟悉常用塑料材料特性及成型原理 3.能适应两班倒工作制，责任心强，注重安全生产 4.初中及以上学历，能识读简单图纸和工艺文件 5.有注塑机操作证或相关培训经历者优先