
双流住宅高级管家
5-6千/月
管家餐补1-2人月结
岗位职责
一、 客户服务管理
负责所管辖片区业主全周期对接,建立完善业主档案,熟悉业主家庭情况、诉求习惯、特殊需求,做好重点业主、高龄、困难住户的关怀跟进。
接待业主来访、电话、微信、工单等各类诉求,快速响应业主咨询、报修、投诉,全程跟进闭环处理,做好回访,降低重复投诉。
主动开展业主定期走访,收集业主对园区环境、工程维修、秩序、保洁等板块的意见建议,做好记录并推动问题整改。
协调邻里纠纷、业主与物业之间矛盾,提前介入、友好调解,化解潜在风险。
二、及费用收缴
负责管辖区域物业费、车位费、公摊费等相关费用的催缴工作,制定收缴计划,跟进欠费业主,分析欠费原因,针对性沟通,提升收缴率。
做好欠费台账更新,区分历史欠费、当期欠费,留存沟通记录,对长期拒缴业主上报并配合启动后续法务流程。
三、园区事务与公区管理
巡查责任片区公共区域,及时发现绿化枯死、设施损坏、卫生死角、违规搭建、占用公共区域、噪音扰民等问题,派发工单至工程、秩序、环境条线,跟踪整改落地。
跟进装修管控工作,巡查装修现场,监督装修合规施工,处理装修相关投诉。
对接小区公共收益、架空层、标识标牌等业主关切事项,做好信息解释、公示宣导。
四、工单与品质管控
统筹管辖范围内所有客服工单,做到接单‑派单‑跟进‑验收‑回访全流程闭环,把控工单处理时效与服务质量。
定期复盘片区高频投诉、重复问题,形成问题清单,提出优化改善建议,上报客服主管。
五、社区文化与活动落地
配合项目开展社区便民服务、节日活动、业主沙龙等社文活动,负责片区业主邀约、现场人员协调、活动后反馈收集。
及时向业主推送园区通知、温馨提示、风险提醒、公告公示等信息。
六、对内跨部门协同
作为业主与工程、秩序、环境、财务、业委会、社区之间的沟通纽带,传递双方诉求,推动事项落地。
定期向客服主管汇报片区工作情况、重点客诉风险、欠费情况、业主动态,提交周报 / 月报。
七、风险与舆情防控
提前识别片区重大投诉、群体性诉求、舆情隐患,第一时间上报,做好业主情绪安抚,留存完整沟通证据,规避物业法律风险。
熟悉物业服务合同、物业相关法规,对外答复业主问题做到合规严谨。
八、其他工作
完成客服主管交办的临时性工作,配合项目各类迎检、创优、满意度调查等专项工作。
任职要求:物业管家经验一年及以上,大专及以上学历,抗压,服务意识强
岗位福利:五险一金,餐补,薪资5-6k面试定薪,月休六天
武侯物业管家
4-5千/月
管家1-2人
任职要求:1.需要有物业行业相关经验(硬性要求),具有较强的服务意识,沟通协调能力强,应变能力强。有志在物业行业发展的速来。
2.温和和善,有解决问题的能力,语言表达沟通能力强
管家工作内容:负责辖区内巡检、客户意见回访维护、欠缴费催收、区域内报事报修,节日活动执行,业主档案管理以及空置房巡查等工作
物业管家
4-5千/月
管家保险社保1-2人全职
1.负责接待业主和访客,提供礼貌、专业的服务。
2.确保区域内的安全和秩序,严格执行物业管理规定。
3.协助解决住户的投诉和问题,及时处理紧急情况。
4.检查和维护公共区域的整洁和卫生,确保设施设备正常运行。
5.进行住户入住和搬离手续的办理,记录房屋维护和维修情况。
6.协助物业主管进行日常工作安排
物业项目主管
3.97千/月
其他物业人员社保月结
岗位职责:
1.负责物业项目部的日常管理工作;
2.组织和实施项目部会议召开;
3.与甲方保持良好沟通,了解需求,及时提供的服务;
4.管理项目团队,提升团队综合能力,确保项目工作顺利进行。
任职要求:
1.拥有会务和管理经验;
2.高中以上学历;
3.工作时间:朝九晚五;
4.工资3970元,加五险。综合能力突出者可面议。
5.工作地址为青羊区优品道附近
成都青羊区1、在物业公司工作,
3-8千/月
销售工程师社保月结兼职全职
1、在物业公司工作,了解物业保安,保洁工作特点,有家电或机械设备,IT行业维修经验
2、熟练使用办公软件,特别是Excell,及PPT ;
3、善于沟通协调,有销售经验,创业想法的人可以深度沟通。
管家消防安装水电工
震撼夏季管家轻松高薪【订单类型】住家管家【工资待遇】10000-15000/月双休+法假【联系方式】知夏(没接电话代表在忙或者面试)【客户位置】成都【常住人口】7【工作内容】安排家庭事物,和厨房对接安排餐食及家庭活动,居家安全巡检,排查防火,水电气安全隐患。【工作要求】有消防安全管理员证书优先。【公司地址】锦江区牛王庙东恒国际1栋2单元8楼
永丰家园住宅管家
4-5千/月
管家1-2人
岗位职责:
1、负责分管片区业主日常对接接待,受理业主来电、来访、微信诉求,做好登记、跟进、闭环回访,及时处理咨询、投诉、报修。
2、接收业主报修工单,派单给工程、秩序.
3、根据项目要求,主导完成费用催缴工作等。
任职要求:
大专以上学历,离项目近,承压能力强。有同岗位经验半年以上
工作时间:9:00-18:00;11:00-20:00月休6天
管家其他物业人员社保
招聘:建筑|装修|物业管理»楼栋管家岗位职责:负责楼栋业主接待、报事报修跟进闭环、投诉调解、装修巡查、物业费催缴、业主社群维护,协同各部门处理园区各类问题,做好资料台账归档。任职要求:35岁以下,优秀可适当放宽条件,大专,1年物业客服经验优先;熟练办公软件;善于沟通,抗压,有服务意识。待遇:底薪+绩效奖励,社保,节日福利,内部晋升通道。
测量员工程测量月结全职
1. 跟随测量导师在工地现场学习工程测量相关实操工作,配合导师完成外业测量、数据记录、整理等工作;
2. 认真学习配套线上课程,按时完成学习任务,服从项目工作安排;
3. 遵守项目管理制度,做好仪器、工具保管,保障现场作业安全;
4. 适应工地项目节奏,配合项目时间安排,完成岗位相关工作。
大客户代表生日福利年终奖3-5人1-3年学历不限电话销售面销/陌拜TOB
岗位职责:
1、通过电话或者面访与企业有关部门交流,准确的把握客户核心诉求,向客户推广平台产品服务,并结合现有产品及服务提供合适的解决方案;
2、负责个人承担的年度任务,并根据任务制定个人计划;
3、定期维护回访客户,了解客户的需求,对客户的提问及时进行解答和管理;
4、部门内或跨部门协作,充分把握客户需求,完成售前服务,跟进售后服务;
5、定期完成收集和整理市场信息、友商动态、客户意见等工作,根据大数据市场变化及客户需求,对公司的产品和服务提出改进建议;
6、协助进行市场宣传、新品推广、促销活动等相关工作的开展。
任职要求:
1、较高的自我要求和学习能力,有赚钱欲望;
2、拥有一年以上企业服务行业ToB电销/面销经验;
3、喜欢沟通交流、有一定的市场分析和判断能力,具有高度责任心和团队合作精神;
4、有强烈的进取心,抗压能力强。
公司亮点:
1、平台实力强劲:公司于2017年成立,在职员工超1300人,自研APP鱼泡直聘注册用户超1亿,日活超400万,居于中国蓝领招聘赛道第一,综合招聘赛道前四。
2、资金储备雄厚:公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资,资金实力强,现金流充裕。
3、市场发展迅猛:成都本土互联网增速标杆,公司用户规模和营收年增长超50%,计划于2027年上市。
4、政府大力扶持:公司是四川省、成都市政府重点扶持企业,并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。
5、员工发展多元:公司为员工提供双向职业发展通道,可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位,大牛带教,职业发展路径灵活。
6、薪酬福利丰厚:员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利,同时还拥有月度、季度、年终奖金,优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司24年已发放年终奖+额外奖金1000w现金+1000w期权,福利待遇丰厚。
长白班新能源厂用品厂贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
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日结 / 月结 均可安排
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薪资待遇(真实靠谱)
? 小时工:28元/小时 280元一天,包吃包住,多劳多得 月薪保底8000以上
? 正式工:7500-8000元/月 早8晚5 缴纳五险一金,稳定有保障
每月10号发薪,不压工资
随走随结,可现金/微信结算
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?? 工作内容(轻松好做)
? 长白班,坐着上班 不过安检门,可带手机
? 岗位多样化:仓管、扫码、贴标签、质检、物料、万能工等
? 不会有人教,简单易学
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吃住福利(免费全包)
? 住宿:4-6人公寓房,空调热水齐全,可申请夫妻房
? 吃饭:三餐公司全包,免费吃
? 五险一金、年假、法定节假日正常放假
? 每月休息8天,可自由选择加班
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①:小时工:28/小时,280一天,人走账清,入职7天可预支,包食宿,
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③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴20/晚,可根据自身意愿选择班次
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小时工:28/小时,280一天,人走账清,可预支,包食宿,,入职7天既可预支
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【福利待遇】
(1)保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育)
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。工作在苏州,若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,外地来我司工作的人员,工作,公司每周提供班车到购物中心
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招水表安装工|成都本地
4-5千/月
安装设备打孔水表长期20人以上月结
招水表安装工|成都本地
换表4元/1户
接线1元/1户
换前,后阀门1元/一个,合计2元
立管,环线2元/1户,合计4元
一套总价11块一户
装设备30元/1台(含通电上线)
打孔4元/1个
拆换表箱1-3表箱20,4表箱以上30
双流片区安装,长期稳定。
管家
物业管家工资面谈(1)受理业主来电来访和投诉,做好登记跟进落实工作;(2)负责管理区域内设施设备、环境卫生等巡查工作;(3)负责管理区域内各项的催缴;(4)完成领导交办的其他工作有物业工作经验,有较强的服务意识和抗压能力,能熟练使用常用办公软件,具有较强的学习能力,积极主动,责任心强大专以上学历
管家1-2人
二、楼栋管家人数:1人年龄:45岁以下岗位职责:1.负责楼栋业主日常咨询、报修、投诉对接与回访,做好服务跟进。2.巡查楼栋公共区域卫生、设施、安全等情况,及时上报处理。3.传达物业通知,协助物业费收缴及社区活动开展。4.协调工程、保洁、安保等部门,处理突发问题与邻里纠纷。任职要求:1.大专及以上学历,有物业/客服/酒店相关经验优先。2.沟通表达好,服务意识强,耐心细心,有责任心。3.会使用、手机拍照及基础办公软件。4.能抗压,善于处理业主问题,服从管理。福利待遇:五险一金+内部晋升+定期体检+生日福利+工龄补贴+三节福利,月休4天。工作地点:友邦公馆三期联系方式:曹经理
其他物业人员1-2人月结
浑南爱琴海大厦,招一名员工40岁以下,身体健康,无前科。配合赵总工作,懂电脑,懂点商业管理,双休,供午餐。早8晚5.工资3500。试用期3天每天100元电话赵总
其他物业人员包住月结
物业公司直聘年龄要求:员工,60岁以下,单休工作时间:7:00‑17:00,8小时薪资待遇:月薪3500元,管住不管吃,可以做饭,也可以吃食堂(每月交300块钱,三顿饭)工作地点:朝阳区团结湖附近联系电话:备注:需要健康证,无犯罪证明
水电工管家中控员
浙江国鸿物业服务有限公司永嘉第一分公司招聘物业管家,工作地点为永嘉县江北大街,薪资4500-5000。
招聘物业电工,工作地点为永嘉县江北大街,薪资4500-5000。
招聘水电工,工作地点为永嘉三江,薪资5000-5000。
招聘夜班消控员,工作地点为鹿城黄龙新泽雅园,薪资4500-5000。
招聘客服管家,薪资4500-5000。
福利待遇为五险,具体福利请应聘时咨询。工作地址为温州市永嘉县三江街道江宁锦苑。
保洁
2-3千/月
消杀员开荒保洁保洁长期3-5人月结全职
岗位职责:
1.负责指定区域的日常清洁工作,包括地面清扫、垃圾清运、卫生间消毒与整理
2.按标准使用清洁工具及药剂,确保环境整洁、无异味、无污渍
3.定期擦拭门窗、桌椅、灯具等公共设施,保持物品干净完好
4.配合完成临时性清洁任务,如活动后场地清理、突发污损处理等
5.遵守安全操作规范,妥善保管清洁用品,及时上报设施异常情况
任职要求:
1.工作认真负责,有良好的服务意识和卫生习惯
2.身体健康,能适应基础体力劳动,服从工作安排
3. 无经验要求,有保洁相关经历者优先,男女不限,63岁以内
5.遵纪守法,无犯罪记录,能提供有效身份证明
保洁
3-4千/月
保洁开荒保洁6-10人月结写字楼室内保洁
写字楼室内公区保洁,
要求:年龄45-58岁以下
待遇:工资3300-3800,不包吃住
提供微波炉热饭。
工作时间:07:30-17:30(中午休息2小时),月休4天,享受节假日
地址:天府国际金融中心5号楼
酒店前台
3-4千/月
酒店前台月结
岗位职责:
1.负责客人入住登记、退房结账及问询接待工作,确保服务流程规范高效
2.熟练操作酒店管理系统,准确录入和更新客房状态及客人信息
3.协调处理客房安排、预订变更及投诉建议,提升客户满意度
4. 保持前台区域整洁有序,维护酒店良好形象与服务氛围
5. 配合安保、客房等部门完成日常协作与突发事件响应
任职要求:
1. 形象气质佳,普通话标准,具备良好的沟通表达与应变能力
2. 有酒店前台或客户服务相关经验者优先,经验不限
3.学历不限,中专/技校及以上学历者更佳
4. 工作细致耐心,责任心强,能适应轮班制工作安排
5. 具备基础计算机操作能力,学习意愿强,服务意识突出
收银/迎宾
4-5千/月
酒店前台月结兼职全职
1.按规定流程为顾客结算款项,准确使用收银系统(如扫码、刷卡、现金收款),确保收款金额与订单金额一致,及时开具发票或收据。
2.维护收银台及周边区域的整洁,确保收银设备(如扫码枪、打印机)正常运行,定期整理收银凭证并归档,配合完成门店其他临时安排的前台辅助工作。
3.遇到收款错误、支付故障、顾客异议等问题时,及时与顾客沟通协调,无法解决的及时上报上级或相关部门,避免纠纷。
4.具有良好的形象
物业工程维修工
4-5千/月
物业维修工1-2人
1. 业主户内维修:负责业主家中水电故障检修、灯具更换、水龙头/马桶维修、门窗小修、跳闸处理、管道疏通等日常上门维修服务,规范施工,保持业主家中卫生,文明服务。
2. 公共设施运维:负责园区公共区域照明、楼道消防应急灯、门禁系统、单元门、电梯附属设施、公共给排水管道、景观水泵、健身器材、园区监控立杆等公共设备日常巡检、保养、故障维修,保障公区设施正常运行。
3. 水电系统管理:每日巡查小区配电房、水泵房、消防泵房、给排水管网,做好设备运行记录;处理园区停水、停电应急抢修,配合市政水电检修工作,排查线路老化、管网渗漏等安全隐患。
4. 装修巡检管控:巡查小区业主室内装修现场,核查装修是否违规拆改承重墙、改动给排水及消防管线,及时制止违规装修行为并上报物业工程主管。
5. 工单闭环处理:按照物业报修系统工单,按时接单、上门维修、完工回访,做到报修响应及时、维修彻底,做好维修台账登记。
6. 应急保障工作:配合物业开展防汛、防火、突发设备故障等应急抢修工作;配合项目完成节日园区亮化、设施布置及拆除工作。
7. 物资管理:妥善保管维修工具、五金耗材,按需申领维修物料,杜绝浪费,定期盘点工具设备。
任职要求
1. 年龄25-50周岁,身体健康,无高血压、恐高症等基础疾病,能适应物业倒班及应急加班;
2. 持有低压电工证,具备扎实的水电维修实操经验,熟悉住宅给排水、强弱电线路原理,会基础门窗、木工维修;
3. 有1年及以上住宅小区物业工程维修工作经验,熟悉物业维修流程及物业服务标准者优先;
4. 服从工程主管工作安排,有良好的服务意识,沟通有礼貌,对待业主耐心友好,无不良从业记录;
5. 能看懂基础水电施工图纸,具备独立排查故障、独立完成维修工作的能力;
酒店前台月结全职反应能力快责任心服务意识
【最新招聘】【招聘】酒店前台【薪资】工资4000-5000,要求长期、懂基本接待礼仪,工作负责,熟练电脑操作,普通话,服从领导安排。【福利】包吃住,社保,节日福利等。【地址】蒲江县广定路【】
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5-7千/月
开荒保洁保洁长期3-5人月结全职工作时间自由,假期自己安排
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