快递员上门取件，男女不限工作轻松自由，自带电瓶车和三轮车，工资稳定6000-8000，联系电话

招聘极兔快递员极兔快递驿站直送区域7000月薪联系电话

邛崃极兔速递诚招城区快递员1名 要求：会熟练驾驶电动三轮车，有D照驾驶证优先（可上班后去考） 工资待遇：4000-7000一月，提供电动三轮车 工作地点：新邛路809号（成都长虹涂料厂内） 联系电话

快递员负责日常收派工作。营业员负责入库出库工作

岗位职责：18周岁-50周岁无犯罪记录。 全成都就近安排，外地来得，当天可安排住宿，不交钱。 三轮车，公司统一领取。无任何押金 1.负责日常快递派送工作，确保服务质量 2.与客户进行有效沟通，解答疑问并提供满意服务 3.积极配合团队完成各项配送任务 任职要求：早上7点上班，送完就下班，下班时间自由安排，不用打卡。 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神 2.能够快速适应工作环境，积极面对挑战 3.有责任心，能够保证工作效率和服务质量

1.包裹配送：负责指定区域内的京东商城订单包裹的配送、签收。 2.上门取件：接收并处理客户的退货、换货及上门取件订单。 3.客户服务：提供优质的送货上门服务，解答客户简单咨询，维护京东良好形象。 4.问题处理：处理配送异常情况（如客户不在、地址错误等），并及时反馈。

《快递内容》 1.岗位要求：18-45岁，案底，吃苦耐劳，会使用智能手机。 2.工作内容：负责固定片区内（小区，街道，写字楼）的收件与派件。 3.作息时间：07：30-18：00非固定，午休2-3小时。（提前送完可提前下班）月休四天（自由调休） 4.薪资结构：纯计件模式，多劳多得。 派件1.5-4元/单，日均单量160-400单/天。 收件均价3元/单+6.4%运费提成，日均单量30-60/件。 综合薪资7000-15000 5. 公司福利：，购买社保，工龄奖，综合补贴：300-500/月、个别站点有每月300车补。 （年终奖2000-8000，根据完成单量和服务质量考核）

【高薪快递员速聘！家门口上班+多劳多得】 岗位：中国邮政快递员（急招！） 【你的收入你做主】 计件工资，多劳多得上不封顶 综合薪资6000-15000元/月，努力干月入过万不是梦！ 每月准时发薪，社保全覆盖 【时间超自由】 早7:30到岗，送完快递即可下班 不用加班熬夜，时间自己掌控！ 【工作超省心】 高新区13个站点就近分配，家门口就业 免费配发专业三轮车+统一工服 新人带教1-2天上手，老员工手把手教学 【我们希望你】 1、18-45岁，男女不限， 2、有快递经验者优先（无经验可培训） 3、持D照优先，无犯罪记录，身体健康

顺丰快递招聘收派员 工作职责：在规定时间内完成收派任务，保证客户快件安全送达，配送范围为周边一公里内小区，商铺等。 要求：年龄18-35岁，优秀者可放宽到40岁，会骑三轮车；工作态度良好，对待客户耐心，不能与客户发生争吵，有相关工作经验优先，多劳多得提成制度。 月工资8000-12000。 灵活轮休，和其他收派员协调。

顺丰快递派件员 职位要求： 1、年龄：18-45周岁； 2、熟练使用智能手机，会骑电动三轮车； 3、身体健康，无不良嗜好，无案底。 职位描述： 1、固定区域内派件 2、计提工资，多劳多得，综合月薪6000-10000； 3、公司免费提供住宿； 4、完善的社会意外保险福利。 工作地址：成都双流华阳

需要一名小丑表演者，负责表演节目和给小朋友送礼品，有时间的可以，发资料加报价 联系方式:

（）招聘长期临促冰淇淋 1、上班时间：下午5点-11点 2、地点：九眼桥东门码头，音乐广场固定展位 3、工作内容：卖冰淇淋，冰糕 4、要求：22-60岁听指挥认真负责 5、薪资：底薪2000+提成，提成1元一个，上不封顶，需面试 有意请联系电话

日结工资+长期分红 无业绩要求+多劳多得

【岗位介绍】 该岗位核心围绕品牌入驻天猫、京东、抖音等电商平台开展工作，是连接品牌方与电商平台的“桥梁”。主要负责为品牌入驻提供专业评估与方案支持，对接平台方处理入驻过程中的沟通协调、问题修正，同时需向品牌方传递自身优势、向内部同步市场动态，最终推动品牌顺利入驻电商平台并保障入驻前后的业务衔接。不是销售岗位，没有任何销售性质，不需要外呼电话打名单！！！ 我司深耕电商领域十余年，专注于为商家提供一站式电商入驻、运营、转让服务，建立了成熟的猫店、京店、抖小店、得物等全平台代入驻服务，完成了完整产业链的对接与完善，全方位助力企业实现电商梦。已定制10w+成功入驻方案，服务覆盖300+城市，18+电商平台…… 【岗位职责】 1、入驻方案支持：针对品牌想入驻的天猫、京东、抖音等平台，先评估品牌是否符合入驻条件，然后给出具体的入驻流程、资料准备、风险规避等专业方案。 2、平台对接协调：直接和天猫、京东等平台的工作人员沟通，反馈品牌方在入驻中遇到的问题（如资料不符、审核卡点等），协调双方解决问题，推进入驻进度。 3、市场与内部同步：关注电商行业的新动向、新风口（如平台新规、热门类目），及时告诉公司内部团队；同时通过线上或线下沟通，向品牌方展示其自身的品牌优势（如市场潜力、产品竞争力），增强品牌入驻信心。 4、内部知识赋能：定期给团队分享入驻经验、平台规则变化等知识，提升团队整体的入驻服务能力。 5、无任何销售性质或者隐形销售行为。客户是前端销售已经成单的客户，此岗位只需要进行后续执行、落实工作即可） 【薪资福利】 1、试用期=无责底薪2700或3400+绩效1300或1600+奖金，转正在试用期的基础上会+100餐补+100全勤，综合薪资平均6-7k，团队优秀者均薪8k-1w+。底薪面试评定（根据不同难度小组的面试要求录用条件有区别，面试通过后入职前我们会明确清楚对应的是哪一个底薪方案。后续也有季度涨薪机会。 2、绩效考核就是看日常工作认真、态度积极、无迟到早退、工作进度在线这些，正常进度都是可以拿到哒。转正之后季度或者半年一次调薪调职级，根据平均绩效分数来确定是上升还是不变。比如从S1升到S2、3……S6、S7等职级，涨薪通过绩效奖金上调实现，对应综合总薪资就上升。 3、奖金是按成功提交的个数累积，每个50-200元不等，根据完成度/难度/平台有区别，部门单独申请，累积计算，每月发放。 4、另有五险一金、工龄工资、奖金福利（父母孝敬金、全勤奖、餐补奖、个人奖金、部门奖金）等等；话补、车补、全勤奖、工龄奖、孝敬金、带薪年假、带薪病假、婚假、丧假、法定假；高职级包早晚餐，企业文化节、活动期、各节假日有精美礼品、下午茶、团建聚餐费用补贴，内购福利，合作商家（周边餐馆、美容健身沙龙等）套票优惠价、社区商城兑换券等等。 【工作时间】 早九晚六，午休1.5H，公司坐班，电脑工作，无外勤。月休4-8天（根据生产实际需要调整，最低4天，最高8天），任务制双休，每周周末休。 每月团建，不定时零食下午茶，15天超长春节假期，达到一定职级免费早晚餐； 【晋升发展】 1、入职引导：入职就有一对一辅导带教； 2、内部培训：公司有专门的内部讲师团队，培训内容涉及公司文化、发展历程、职业素养、业务技能等多个方面，保障员工多方面学习； 3、晋升发展： 管理层发展：专员-组长-主管-经理-部门负责人，职级S-M-O 专业方向发展：初级--中级--高级--专家，职级（S0-S7），对应底薪上涨嗷6-7-8-10k不等。 【任职要求】 1、大专及以上学历优先，22到30岁左右，男女不限；有电商、市场营销、新媒体行业策划工作经验优先，经验丰富者可放宽学历要求；沟通协作谈判能力强，有电商运营经验者优先； 2、具有良好的客户服务意识，思维灵活，应变沟通能力较强，有良好的应急处理能力；具备一定逻辑性，思维能力强； 3、具有较强的沟通能力，性格外向活泼；具有攻研精神，反应迅速并且学习能力够强，响应够快； 4、对于电商运营基础知识有一定了解，能够学习操作撰写店铺运营计划的优先，愿意长期在电子商务行业工作者优先。 【公司介绍】 我们这边是集团化公司，主营业务以“无形资产服务”为核心，包括电商服务、法律服务、知识产权、企业服务、品牌营销、传媒mcn等toB、toG业务，下属多个子公司/品牌（易店无忧、汉聪、江雀、圆弧、鱼爪网、播豹、麦创智汇、初巧、十权）。全国范围内一二线城市共设置了7家分公司。 核心业务是在成都总部，也是区内重点企业，政府机关高度重视，规模3000多人左右。不论是前端业务团队还是后端后勤职能团队也是比较庞大的，部门细分专业。整体业务线多，平台广阔，发展空间大，根基牢固，抗风险能力强。都是我们自己直招的哈，不是代理不是外包外派的岗位。

温江小区过年保安 工作内容：坐岗，巡逻。 工作时间：白班8：00—20：00，夜班20；婆婆—8：00，白夜班都有，18—45，净身高170+，不要长发染发纹身（穿短袖看不见可以。） 薪资待遇：120一天，十天一结，过年加工资，工资直接打卡。 要住自带床上用品皮鞋皮带。

【薪资待遇】 ①薪资范围：8000-13000 ②薪资构成：保底+计件提成，多劳多得，上不封顶，月休4天 ③发薪时间：一月发放一次，不压工资，不拖欠工资 【福利待遇】 ①基础福利：法定节假日、带薪年假 ②岗位福利：免费工服、免费电话卡、全勤奖、带车补贴 ③特色福利：中秋家礼、年终奖、带薪培训、亲情1+1、高温补贴、提拔晋升、互助基金、年终奖 【工作职责】 ①驾驶车辆负责指定区域日常收派件工作 ②需自带四轮车，公司提供车补、油补/电补 【岗位要求】20-48岁、男女不限、有C以上驾照且能熟练驾驶 德邦直招，，同时欢迎离职员工返聘！

新局中片区对外招 快递员一名， 年龄要求26-45岁， 会骑三轮车。片区工作简单全部驿站， 联系电话

千禧佳苑北门金鹤大药房快递驿站，招小时工，详情咨询

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一天7小时日结350-400下班结账不拖欠

本招聘属于美团站点内部官方直聘发布】 招暑兼职！！！招全职！！！招短期过渡！！！提供车住吃，无押金！！！ 兼职：免费提供车辆装备保险周结算！！！自己不用投入！ 全职/寒假工/短期工：免一个月车辆费用，保底2个月薪资5800-6100/月！！！ （保底政策仅限直招，走中介来的不享有保底政策） 【职责】通过APP软件接收订单，按照流程，有老员工带，上手快！简单易上手，有无经验均可 【面试流程】我们招聘人员接将最近的站点或意向区域站点位置发送给您，站点了解详情，当天安排车辆和住宿。宿舍家电齐全，空调洗衣机/热水器均有，单双人间也有。 美团兼职周结： 1、要求:满足日程分9分，单量完成25单，（满足要求，免费提供车辆装备保险）跑单期间车辆装备免费的离职归还，自带车补贴车补20元/天，每周银行卡结算一次工资。 2、系统派单，不用抢单，配送范围固定小范围，不用全城到处跑，超时差评不扣钱 3、单量X＞25，单价5；1-24单：单价4.05-4.5每单（站点级别不同而不同）（如果一周达成出勤5天以上且周末/恶劣天气出勤:1-24单按4.5元/单）平台各种补贴活动奖励与全职一致。 美团全职： 【薪资待遇】底薪3000-3300，新人奖励800-1000 1、（综合5.5-12/单） 具体明细：基础配送费+基础单价+天气补贴+时段补贴+重量补贴+距离补贴+企客单补贴+大颜补贴+服务星级单单奖励+工龄+全勤+车补+冲单+夏季冬季奖励补贴+不定时活动奖励等综合收入： 轻松月900-1200单左右=5000-8000左右：认真月1300-1700单左右=7500-10000左右：拼命月1700-2000单左右=10000-13000+ （多劳多得不封顶，单量越高均价越高，老骑手有工龄奖400-600/月） 2、订单多.好配送，工作自由、提供员工宿舍 3、入职即购买保险、高温补贴、暖冬补贴、冲单量补贴、大额订单补贴、恶劣天气补贴、满勤奖励、优秀员工奖、各种节日福利，不定时举办公司会餐。 4、工作时间较灵活，午高峰10.30-13.30，下午茶15.00-17.00，晚高峰17.00-20.00，其他时间可加班可休息，月休4天，可以自由调休 【任职要求】 1、限18--50周岁、身体健康，使用智能手机（现在这社会，手机地图先进的很：这都不是问题啦) 【配送范围】 站点周围3公里内订单配送，平均每单2公里，固定商圈商家，小范围，熟悉起来很快，不用全成都到处跑。 【晋升通道】 配送员->组长->储各站长->站长->区域经理->城市经经理 温馨提示：如果有人喊你去成都市区的写字楼（说自己是啥子美团总部）你就警惕一下，那是中介，你就不要去了，谨防上当受骗，租车买车价格离谱。职位描述点进去会看见“美团合作商”几个字，这种才是正规运营商哟，没有“美团合作商”字样全职是中介公司。（关于车辆问题，）

站点直招配送，有送餐员和超市配送可以选择 超市有山姆，永辉。沃尔玛等。固定送一个超市的小件东西 底薪2800-3200（站点不同，底薪不同）+6-12一单，全成都可就近安排 吃住都有，部分站点包住 车子免费，，0元入职 日结。周结，月结，寒假工，年前短期工均可安排

公司扩充，诚邀行内人士加入。共同合作，互利共赢。 一.任职要求 1.陪客户打游戏，普通话标准，线上语音沟通完成订单即可(不露脸)，需来公司上班。 2.需要会玩儿市面上热门端游(lol.瓦.pubg.csgo.永劫.三角洲.cf.等)熟练两种以上即可。 3.包住！！包住!!工作全程坐班，公司提供住宿，环境优良，空调，洗衣机热水器均有。 4.有赚钱的欲望，工作态度认真，喜欢游戏，情商高，会聊天，沟通能力强。 5.公司不缺订单，采用派单模式，不需要自己抢单。入职后免费培训，无其他任何费用。 二.工作待遇 1.薪资5000-10000不封顶。个人能力越强赚越多。 2.提供免费住宿，上班有中央空调，宿舍均有空调。 3.公司年轻人居多，氛围感十足。 4.工作时间无限制，自由，有休假。 5.公司每月组织团建聚餐等活动。 三. 现诚邀各位行内人士加入，有意向者请咨询。

配货，送货，骑电动车三轮车

两轮车配送、只送一个门店，就近安排 单价7-50元上不封顶（可以自由选择订单） 综合工资月赚9000-12000，日赚300 会骑电动车会看导航就行 年龄16～60岁 可兼职也可以全职、时间自由、日结！！不压工资

招聘语言比赛现场执行兼职 工作时间：1月17、18、25、31（四天） 7:30-19:00（包中餐） 招聘人数：六人 岗位要求：善于沟通，有亲和力。 薪资待遇：160/天（首先考虑能干满4天的） （要求能接受视频面试沟通） 工作地点：锦江区锦华万达嘉音剧场 联系电话：（同）

日结！日结！日结！一天一结，200-500,不压工资，工作轻松，下班结算短期可做，全职包吃住，免费用车

【岗位职责】 1、运输资源统筹与调度优化： （1）负责公司城市配送运输方案的规划与落地执行，合理设计运输路线，精准分配车型车辆，动态提升装载效率。 （2）全程跟踪在途运输动态，快速响应并处理突发状况，保障货物安全准时交付；重点关注妥投达成情况。 2、物流服务体系与效能管理： （1）不断完善物流服务规范、作业流程及自有车队考核体系。 （2）主导运输全流程服务质量监控、绩效分析与问题整改，推动物流服务质量和客户满意水平持续提升。 3、物流成本精细化管控与数据分析： （1）开展月度物流成本核算，进行预算执行对比分析，严格控制费用支出，挖掘降本潜力。 （2）深入分析运输运营数据（如里程、油耗、时效、装载率、异常率等），形成专业数据报告，为运输策略优化、资源配置及效益提升提供决策依据。 4、运输团队管理与能力建设： （1）全面统筹司机团队日常运作管理，实施绩效考核、安全教育及行为规范监督。 （2）加强司机队伍技能培养与服务意识塑造，增强团队执行力与人员稳定性。 5、运输安全与合规管理： （1）建立并落实车辆运输安全管理机制和标准操作流程。 （2）确保各项运输作业符合国家及地方交通安全与货运管理相关法律法规要求。 【任职资格】 1、大专及以上学历，专业不限，物流类相关专业优先考虑； 2、熟悉ERP系统操作，熟练运用Excel函数进行数据处理； 3、具备3年以上车辆运营或调度经验，曾管理30人以上自建配送团队； 4、持有C1或以上驾驶证； 5、具备独立拓展运力资源的能力，并有一定运力资源积累；

韵达快递直招机动人员 岗位职责 负责区域内快递员休息时的补位工作，保障快递派送等相关工作正常运转。需要会骑三轮车，也可以派件过程中揽件，揽件另算工资做发放，多劳多得，上不封顶。 工作时间 每月计划工作26天，若区域内其他快递员休息得少，实际出勤可能不满26天。超过26天算加班，加班按照月薪折算另做发放。 薪资待遇 1. 固定月薪6000-9000元，能力突出者可根据面试情况协商定薪。 2. 加班工资按固定月薪核算发放。 应聘方式 有意者可联系面试，具体事宜面议。

岗位名称：搬运工；B2驾驶员； 岗位要求：1.不怕吃苦；2.跟车装卸货；3.专门跑成都范围不出车； 薪资待遇：搬运工薪资按方量计算，约180元一车，工资过万；B2驾驶员薪资按方量计算，约230元一车，具体薪资根据工作表现而定；提供住宿和购买社保。