不是K12行业，不影响上课，线上线下均可正常授课，教师需转型培养学习力教学模式 语文辅导老师岗位职责 1、依据学生实际情况制定个性化教学计划与辅导方案，承担线下一对一学科辅导任务； 2、按教学安排完成授课与疑难解答，及时做好教学过程中的各项反馈工作； 3、与学生构建良好的师生互动关系，引导其树立正确的学习观念与态度，助力养成良好学习习惯，掌握科学高效的学习方法； 任职资格： 1、本科及以上学历，高等教育阶段所学专业与学科相关者优先； 2、具备辅导机构工作经验或家教经历者优先考虑； 3、有志于投身教育领域，仪表得体、举止大方、富有亲和力，具备较强的学习能力与沟通表达能力者优先；

工作内容： 1. 按照教学大纲拟定教学方案，完成备课与授课任务； 2. 参与教学研讨活动，持续提升教学质量与专业能力； 3. 为学生提供学习指导，及时解答学业疑问。 岗位要求： 1. 具备教学经验者优先考虑； 2. 具有良好的沟通表达能力，善于与学生交流互动； 3. 热心投身教育行业，具备较强的责任感与职业素养。 公司福利 完整带薪岗前培训，资深教师一对一指导 员工子女享内部课程福利 定期团建、下午茶，工作氛围轻松融洽 双休，周三至周日上班，早10晚6

岗位职责： 1、负责初中数学题库的建设维护及持续优化更新； 2、管理学科兼职教师团队，协调团队工作推进； 3、开展学科知识框架、教材章节结构、题型分类等基础数据的分析与维护； 4、开展教学实践、考试趋势、市场需求及用户行为等相关研究； 5、统筹规划学科内容产出，主导教研类产品的设计与开发； 6、参与或主导相关项目性任务的执行与管理； 任职要求： 1、第一学历为公立统招本科及以上，具备3年以上一线教学经历或学科内容编辑经验； 2、精通本学科知识体系，掌握学科教学特点，有开发特色教学方案或项目实践者优先； 3、具备较强的沟通协调能力，能够组建并运营学科用户社群，保持与核心用户的互动； 4、承担竞品分析工作，对同类题库产品进行评估比较，识别优化空间，提升内容品质； 5、具备较强的心理承受能力，思维活跃，应变能力强，积极主动者更佳。

【任职要求】： 1.学历：本科及以上学历，双一流院校优先，优秀本科在校生可放宽条件； 2.专业：数学相关； 3.经验：不限，有相关教培经验者优先 4.资格证书：有教师资格证、心理学相关优先 5.性格：有耐心、责任心、有教育激情、有学习意愿、上进心 6.能力：沟通表达流利、扎实的教学能力 7.形象气质：干净得体、大方端正、富有亲和力 【岗位职责】: 1. 负责数学课程的准备和教学工作 2. 与学生、家长进行有效沟通，确保教学质量 3. 参与教学团队的合作，共同提升教学效果 4.完成教学计划，个性化为每个学员制定高效合理的学习方案 【福利待遇】： 1. 具有竞争力的薪酬体系，多劳多得，底薪+课时费+通勤补贴+奖金，薪资上不封顶； 2. 完善的培训体系，带薪岗前培训、定期教研培训、专业技能提升培训，助力个人职业成长； 3. 五险一金+带薪年假+节日福利+团建活动； 4. 灵活的工作时间，舒适的办公教学环境，简单融洽的团队氛围； 5. 清晰的职业晋升通道：初级教师——中级教师——学科规划师（高级教师）——IP诊断师，横向纵向晋升空间广阔。

工作职责： 1. 根据校区教学安排，按时为学生授课，系统讲解知识点，解答学习疑难，传授解题技巧，助力学生成绩提升； 2. 认真完成备课、布置作业及课后反馈，定期与家长沟通学生学习进展，提供学习规划建议，促进家校协同育人； 3. 课堂注重师生互动，营造轻松活跃的学习氛围，关注学生心理变化，灵活调整教学节奏与内容； 4. 持续参与教研活动，优化授课方式，增强学生学习兴趣与课程黏性，提升续课率与学习积极性。 要求： 1. 普通话标准，具备本科及以上学历，性格亲和，仪态端正，优先考虑年轻教师，持有教师资格证者更佳； 2. 精通小学各年级数学课程内容，掌握儿童学习规律，具备纠正不良学习习惯的有效方法； 3. 能够长期稳定承担教学任务，接受兼职授课安排。

岗位职责: 1. 负责数学课程讲授，帮助学生理解并掌握核心数学知识 2. 策划并执行符合教学规范的数学教学方案与课堂活动 3. 积极参与教研交流，持续优化教学策略以提升学习成效 任职要求： 1. 具备扎实的数学专业背景，能灵活采用多样化的教学方式 2. 善于调动学生积极性，长期保持其对数学的学习热情 3. 拥有良好的沟通技巧和团队合作意识，能与学生及家长有效互动

工作内容： 1. 按照教学大纲拟定教学方案，完成备课及授课任务； 2. 参与教学研讨，持续提升教学质量与专业能力； 3. 为学生提供学业指导，及时解答学习疑问。 岗位要求： 1. 具备教学经验者优先考虑； 2. 具备良好的沟通技巧，善于与学生交流互动； 3. 热心投身教育行业，富有责任感与敬业精神。 公司福利 完整带薪岗前培训，资深教师一对一指导 员工子女享有内部课程福利 定期团建、下午茶，工作氛围轻松融洽 双休，周三至周日上班，早10晚6。（全职）

【岗位职责】 1. 根据用户实际需求，开展小学数学学科领域的深入研究； 2. 结合教学应用场景，系统化设计与推进小学数学内容体系搭建； 3. 探索人工智能技术在学科教学中的融合与实践应用； 4. 与相关部门保持高效协作，保障项目顺利推进。 【任职要求】 1. 第一学历为统招本科及以上，数学或相关专业背景优先； 2. 具备公立学校小学数学教学经验，或曾在互联网教育机构从事学科教研工作（满足其一即可）； 3. 数学专业知识扎实，熟悉课程知识结构及教学重点难点，了解一线课堂真实需求，具备一定产品意识； 4. 职业素养良好，思维灵活，工作严谨踏实。 【加入学科网，您将获得】 1. 工作时间：8:30-12:00，13:30-18:00，周末双休，春节享有约16天长假。 2. 依托学科网完善的培训体系（包含内部培训与职业发展课程）。 3. 多元化的成长通道与发展机会。 4. 定期组织公司级免费旅游及团队建设活动。 5. 入职礼、周年纪念礼、生日礼、家属关怀礼、各大节日丰厚福利！

急聘！！！急聘！！！急聘！！！高薪诚聘！ 岗位职责 1、掌握初中或高中阶段对应学科的知识体系，现面向各学科各学段公开招聘教师； 2、及时了解并掌握中考、高考考试大纲及相关政策动态； 3、结合学生实际学习情况，制定个性化教学计划； 4、合理布置作业并认真批改，持续跟踪学生学习进展； 5、定期开展师生互动，针对个别学生进行有效沟通与辅导； 6、积极参与总部组织的教研活动，协助完成教材及教辅资料的编写与审核工作。 底薪+课时费+生活补贴+生日福利+各类福利补贴，学期内双休，寒暑假旺季单休。 任职要求: 1、本科及以上学历； 2、具备良好的沟通表达能力，富有亲和力，逻辑清晰； 3、有耐心和责任心，热爱教育事业； 4、普通话标准； 5、性格积极乐观，工作认真负责，具备一定抗压能力； 6、时间观念强，不随意请假或调休； 7、具备基本计算机操作能力，熟练使用办公软件； 8、有教学经验者优先考虑。 晋升空间： 公司提供专业与管理双通道发展路径，根据个人能力与职业规划自由选择发展方向。部分员工入职3-5个月可晋升为科目负责人，5-8个月可晋升为教学主管或研究员，6-12个月可晋升为分校校长或培训师。 1、管理方向：教师—科目负责人—教学主管—教务校长 2、专业方向：普通教师—优秀教师—金牌教师 培训机制： 提供多元化培训支持，包括带薪岗前培训、入职培训、在职技能提升、精英培养、管理能力培训等，全面助力员工专业成长与发展。 薪酬福利： 薪资水平：18000---30000（按课时计薪，上不封顶） 1、底薪+课时费 2、依法为员工缴纳五险一金，入职即办； 3、享受婚假、产假、哺乳假、法定节假日、带薪病假、带薪年假等，工作生活平衡有保障； 4、定期举办企业文化活动，营造轻松活力的工作环境； 5、疫情期间坚持按时足额发放薪资，无减薪、无裁员； 6、地理位置优越，生源稳定优质。

招聘初中数学老师

水韵绿城建业物业招外围保洁一名：月休4天，法定节假日另外加，工作时长8小时/天，月薪1900，地址第三完全学校斜对面。有意者联系

北京市大兴区黄村西大街招电梯司机一名50岁以下55岁以下工资4500联系电话来时要带体检表

北京大兴区亦庄，找一个替班电梯司机，替4天，一天150，加班一个小时20元！每天都要加班电话，

餐饮公司招聘厨房小工2名：工资3800元，男女不限，招聘厨师1名：工资面议，年龄55岁以下，管吃管住，节假日休息，每日一餐，工作地址：通州联系人吴先生电话：

北京清真餐厅招聘：1.炒锅8000—85004烧烤中工1名5500—65001.以上岗位均月休息4天，2.干满一年加薪100元并有3天带薪休假工作地点北京市海淀区电话:同步

每周五天班，每天6个小时。可以讲课就行

每周五天，每天6个小时左右。

全托机构招英语/数学/语文老师，包吃包住，可连休，不用面对雇主，做的好有晋升机会，轻松单 （包吃包住） 【工作地址】广州天河/黄埔 【工作内容】给小学生上课 【工作要求】有一对多教学经验 【工资待遇】第一个月8600，第二个月9600元

岗位职责： 1.负责所授学科的教学设计、课堂讲授与课后辅导，确保教学目标达成 2.关注学生个体差异，因材施教，提升学习兴趣与综合素养 3. 参与教研活动、教学评估及课程优化，持续提升教学质量 4.配合学校开展班级管理、家校沟通及学生发展指导工作 5.完成教学计划制定、作业批改、学情分析等日常教学任务 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.普通话标准，表达清晰，具备较强的课堂组织与沟通能力 3. 具备相应学科教学资格证，熟悉国家课程标准与教学规范 4.有教学经验者优先，应届毕业生需具备扎实的专业基础与实习经历 5. 具备团队协作意识，能适应学校教育教学工作节奏

位职责： 1.负责中小学数学课程的教学工作，包括备课、授课、作业批改与课后辅导 2. 根据学生学情制定个性化教学方案，提升学习兴趣与数学思维能力 3. 参与教研活动，配合学校完成教学评估、试卷命制及教学质量分析 4.关注学生心理发展，加强家校沟通，定期反馈学习进展 5.配合学校开展学科拓展、竞赛辅导或社团指导等延伸教学任务 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.具备扎实的数学专业基础和清晰的逻辑表达能力 3.普通话标准，具备教师资格证者优先 4. 有教学经验者优先，应届毕业生需具备较强的学习力与课堂组织能力 5.善于沟通协作，认同学校教育理念

岗位职责： 承担考研英语课程的教学工作，按照七步教学法实施授课，确保教学效果与课堂质量； 负责学生日常学习问题的解答，快速响应并解决学生在备考过程中遇到的各类疑问； 做好学员学习过程的跟进与维护，持续关注其学习进度与状态； 参与讲义研发、习题设计及课件制作等教研相关工作，提升教学资料的专业性与实用性； 记录学生的学习表现和考试成绩，结合反馈不断调整和优化教学方案； 积极参加教学研讨与课程打磨活动，推动教学质量与自身专业能力的双重提升。 任职要求： 学历背景：双一流院校硕士及以上学历；大学英语六级520分以上； 专业能力（满足以下任意一项即可）： 英语方向：英语相关专业毕业，持有专八证书或雅思7.5+成绩，考研英语成绩80分以上；（专八良好者可免笔试） 加入我们，你将获得 1、【薪酬】平均月薪15-20K，薪资构成为底薪+课时费+绩效奖金（如高分激励等），通过不断提升教学水平，可获得更高的课时报酬与综合收入。同时提供月度保底薪酬（6k起）、年度保底薪酬（12w起），助力顺利过渡成长期。试用期薪酬全额发放！ 2、【丰厚福利】入职即缴纳六险一金，节日享礼金或礼品，除法定假期外额外享有带薪休假，员工旅游、灵活考勤、年度免费体检、亲属课程优惠，凭工牌享受多领域合作企业专属折扣等福利。 3、【管理晋升】转正后可参与内部竞聘，每年开放晋升通道，采用公开透明的选拔机制实现职位晋升（新东方管理者主要来自内部提拔！） 4、【教师发展】设有完善的教师职级体系，配备师训导师团队进行带教磨课，定期组织考核与晋升评定。每季度举办多主题的新老教师赛课活动，搭建良好的教学交流平台。 5、【完善培训】除系统的新员工通识培训外，实行线上线下融合培养模式：线上参与“俞你同行”新师训练营，提升教学理论素养与综合能力；定期参加iTeacher工作室线下赋能培训，专项提升教学技能。 6、【员工活动】与优秀且有趣的人共事，参与博饼、好声音大赛、读书打卡、内部推荐、福利派送及不定期团建等活动，让职场生活更加丰富多彩！

岗位职责： 1.负责语文、道德与法治等文科课程的教学设计与课堂授课 2.制定教学计划，批改作业及试卷，开展学情分析与个性化辅导 3.参与教研活动，配合学校推进课程改革与教学资源建设 4. 关注学生心理健康与价值观引导，协助开展班级管理与德育工作 5.完成学校安排的课后服务、社团指导及教育实践活动 任职要求： 1.热爱教育事业，具备良好的师德修养和沟通表达能力 2. 普通话标准，持有相应学科教师资格证 3. 具备扎实的文科专业知识和教育教学理论基础 4.有较强的责任心、耐心与团队协作意识 5.适应中小学教学节奏，能胜任日常教学及育人工作

1 北京一对一上门家教，辅导小初高学生。定期与家长沟通学生学习进展 3 有辅导经验，能独立代课，不需要教师资格证 4 一周辅导2-3次，时薪100~300每小时不等，次结。工作时间不限，上门辅导，就近安排课程

急聘！！！急聘！！！急聘！！！高薪诚聘！ 岗位职责 1、掌握初中或高中相应学科的系统知识，现面向各学科、各学段公开招聘教师； 2、及时了解并研究中考、高考考试大纲及相关政策动态； 3、结合学生实际学习情况，制定个性化教学计划； 4、合理布置作业并认真批改，持续跟踪学生学业进展； 5、定期开展师生互动，针对个别学生进行有效沟通与辅导； 6、积极参与总部组织的教学研讨活动，协助教材及教辅资料的编写与审核工作。 薪酬待遇：底薪+课时费+生活补贴+生日福利+多项额外福利，学期内双休，寒暑假旺季单休。 任职要求： 1、本科及以上学历； 2、具备良好的语言表达与沟通能力，富有亲和力，逻辑清晰； 3、有责任心和耐心，热爱教育事业，工作积极主动； 4、普通话标准； 5、性格乐观开朗，工作态度端正严谨，能适应一定工作压力； 6、时间观念强，不随意请假或调休； 7、具备基本计算机操作能力，熟练使用常用办公软件； 8、有教学经验者优先考虑。 晋升通道： 公司设置专业发展与管理晋升双通道，支持员工根据自身能力与职业规划选择发展方向。部分员工入职3-5个月可晋升为科目负责人，5-8个月可晋升为教学主管或研究员，6-12个月可晋升为分校校长或培训师。 1、管理路径：教师→科目负责人→教学主管→教务校长 2、专业路径：普通教师→优秀教师→金牌教师 培训体系： 提供多元化成长支持：包含带薪岗前培训、入职培训、在职技能进阶、精英培养及管理能力提升项目，全面助力教师职业发展。 薪酬福利： 薪资范围：18000—30000元（按课时计酬，上不封顶） 1、底薪+课时费组合模式； 2、依法缴纳五险一金，入职即办； 3、享有婚假、产假、哺乳假、国家法定节假日、带薪病假、带薪年假等，保障工作与生活平衡； 4、定期组织企业文化活动，营造积极活跃的工作氛围； 5、疫情期间坚持按时足额发放薪资，无减薪、无裁员； 6、地理位置优越，生源稳定优质。

小初高各科一对一线上辅导老师：语文数学政史地生物化急聘 工资现结次结，一次一个小时50-150 名校在校生，至少有家教经验 在职老师，时间宽裕

招聘线上1V1数学老师 任职要求： 长期稳定在岗，逻辑思维清晰，语言表达流畅，亲和力强，数学学科功底扎实，有责任心和耐心。 薪资待遇：40-54元/课时（RMB），一课时主授课1小时+配套错题复盘； 兼职核心特点 ———— 无需自备教案，授课内容轻量化，主打初三、高三数学知识点讲解、习题辅导、错题复盘。 考核难度低，授课流程简单，上手速度快！ 适配时间充裕的伙伴：常规正课初中1小时/45元；高中1小时/50元 体验课成交1小时/45元+50元成交奖金； 日常兼职月到手工资3K+ 寒暑假课时量激增，月收入可达5K+。 核心授课为知识点讲解、习题辅导、错题复盘，后续可进阶精讲专题突破、解题技巧；无底薪，多劳多得，学员资源充足，正规公司可开具实习证明！！ 上完课即时结算基本工资，次月15号左右可提现基本工资+绩效工资！！

核心职责： 一.学业规划与核心学科辅导： 1.全面评估孩子的学习情况，制定个性化的课后学习与复习计划。 2.重点负责英语、语文两大学科的深度辅导，包括但不限于：课文预习与精讲、作业答疑、专项训练（阅读、写作、语法）、知识拓展及学习方法指导。 3.辅导其他学科（数学等）作业，确保孩子全面掌握课内知识。 二.学习习惯与生活管理： 1.培养孩子高效、自主的学习习惯、时间管理能力和专注力。 2.管理孩子的日常作息，确保劳逸结合。 3.在学业时间之外，组织有益的阅读、兴趣活动或适度的体育锻炼。 三.沟通与成长支持： 1.定期与家长进行专业、详细的学业进展汇报与沟通。 2.观察并引导孩子的情绪与社交发展，成为其可信赖的成长伙伴。 3.协助家长筛选优质的教育资源与课外活动。 任职要求： 1.师范类、汉语言文学、英语或相关专业本科及以上学历。 2.具备教师资格证，或拥有两年以上英语学科一线教学/教辅经验（如学校教师、知名机构讲师、高端家庭教师等）。 3.熟悉国内小学课程体系，有扎实的学科知识。 4.有基本家政意识，能适应住家环境，和谐共事。

岗位职责： 1.负责中小学语文课程的教学设计与课堂授课，落实教学目标与核心素养培养 2.批改作业、组织测验与阶段性评估，及时反馈学生学习情况并开展个性化辅导 3. 参与教研活动，协同备课组完成教材分析、教案编写及教学资源开发 4. 关注学生心理健康与语言表达能力发展，开展阅读推广、写作指导等课外活动 5. 配合学校完成家校沟通、班级管理及各类教育教学相关工作 任职要求： 1. 热爱教育事业，具备良好的师德修养和责任心 2.普通话二级甲等及以上，持有相应学段教师资格证 3. 具备扎实的汉语言文学专业基础和语文教学能力 4.有教学经验者优先，应届毕业生需具备教育实习经历 5.具备良好的沟通能力、团队协作精神及持续学习意识

工作内容 1、上门为学生提供专业辅导与学习支持，保障教学效果 2、依据学生实际情况，制定个性化教学方案并推进教学进度 3、定期与家长沟通学生学习情况，给予有效反馈与建议 团队氛围融洽，领导务实易沟通 任职要求： 1、具备扎实的教学能力与亲和力，能调动学生学习积极性 2、有责任感，按时完成教学任务，确保授课质量 3、拥有良好沟通能力，能与学生及家长保持顺畅交流 4、吃苦耐劳，配合工作室的工作调配 5、有家教经历者优先考虑 6、本科及以上学历 7、师范类专业背景优先

纠音，批改试卷 要求：发音标准，至少大四通过，人品好，时间充裕。 大学在校生