工作周期：长期兼职 每周工期：无固定要求 工作时间：自由安排 工作时段：灵活自主 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-03-04 任职要求：需为校内社团或职能部门的学生干部，或与院/校级导员有联系者 岗位福利：远程线上办公，每场活动收入2k以上，可申请社会实践证明、志愿服务证明、公益类证书及志愿汇时长记录 工作地点为本人所在高校，无需本地坐班，假期期间仅需确认开学后活动安排，享受无责底薪1000元，无需实际工作

1、落实并推进“拓管一体化”工作的具体执行与实施 2、参与新拓展项目进场前的运营筹备及实际落地工作 3、配合运营总监对经营亏损项目进行管理支持、帮扶指导及相关措施的推行 4、负责公司整体运营数据的采集、整理与分析，动态跟踪重大事项进展，辅助管理层决策 5、掌握并跟进各子、分公司及项目部的生产运行情况与项目进度，识别潜在运营风险，提前制定应对预案 6、推动公司增值业务的实施，监督外委业务的合规性管理 7、针对项目运营过程中出现的特殊状况提供现场协助与解决方案 8、承接集团各项标准化要求及管理举措的对接与落地跟进（协同人资、市场等部门） 9、完成上级领导安排的其他工作任务 任职要求： 1. 具备良好的组织协调能力与项目管理实践经验，能高效推动团队协作 2. 对市场变化具有较强敏感度，能够及时调整策略应对环境变动 3. 拥有优秀的沟通技巧和跨部门协作能力，确保信息顺畅传递 4. 熟悉项目运营管理全流程，具备独立分析和解决运营问题的能力 5. 熟练操作各类办公软件及项目管理工具，可高效完成报告撰写及相关文档编制

1、岗位核心职责： 统筹计划经营部的日常运作与团队管理； 组织制定企业中长期发展战略，细化年度经营目标并督导落地执行； 主导行业发展趋势分析，研究国内外机场商业竞争态势，探索新兴业态发展机会； 推进商业模式创新与资源高效整合，负责项目全生命周期运营管理； 以经营数据为基础驱动运营效率提升与策略优化； 强化跨部门协作机制，维护内外部合作关系。 2、任职资格要求： 本科及以上学历，工商管理、市场营销、经济学等相关专业优先考虑； 具备10年以上大型知名企业运营管理经验，5年以上中高层管理背景，有成功项目运营实战经历； 拥有广泛的行业品牌资源与人脉网络，熟悉国际品牌合作模式者优先； 熟练掌握商业数据分析工具，具备出色的战略报告撰写及汇报呈现能力。

团餐运营负责人一、岗位概述 冻品云作为海南领先的冻品供应链企业，正全力拓展团餐业务板块。本岗位是团餐业务的核心牵头角色，需承担 “从零到一” 搭建业务体系的重任，将公司冻品供应链优势转化为团餐服务竞争力，为学校、企业、机关等客户提供优质食堂餐饮服务。核心目标为带领团队开拓市场、落地项目、保障运营质量、严控成本损耗、塑造良好品牌口碑，并非传统后厨管理岗，而是集市场开拓、运营管理、成本核算于一体的综合型管理岗位。 二、主要工作职责（一）业务开拓板块 1. 制定海口及周边地区团餐市场开拓策略，带领团队对接学校、企业、机关单位，承接食堂承包、食材配送、运营托管等各类团餐项目； 2. 实时关注团餐项目招标信息，主导投标文件编制工作，协调公司内部资源准备资质证件、案例材料等，提升项目中标率； 3. 挖掘潜在客户需求，结合公司冻品优势设计定制化团餐解决方案，推动合作意向转化为实际合作项目。 （二）运营管理板块 1. 全面负责中标项目的食堂日常运营，制定运营流程与标准，确保按时、按质、按量完成供餐任务，满足客户用餐需求； 2. 依托公司冻品供应链资源，联合厨师团队设计兼具成本优势、营养均衡、口味优质的菜单，定期更新菜品，提升客户用餐体验； 3. 严格把控食品安全全流程，建立并执行食品验收（含冻品质量检测）、仓储管理（冻品低温储存规范）、加工制作、成品留样等制度，杜绝食品安全事故； 4. 管理食堂现场团队（厨师、服务人员、保洁人员等），开展技能培训与绩效考核，规范服务礼仪，维护食堂环境卫生与秩序。 （三）团队与客户关系板块 1. 搭建团餐运营团队架构，明确岗位职责与分工，招聘、培养厨师、项目经理、营养师等核心成员，打造高效协作团队； 2. 建立常态化客户沟通机制，定期与甲方（学校后勤部门、企业行政部等）对接，收集用餐反馈与建议，及时解决客户投诉，保障客户续约率； 3. 组织团队开展客户满意度调研，根据调研结果优化运营服务，提升客户对冻品云团餐品牌的认可度。 （四）成本与利润板块 1. 针对每个团餐项目编制详细预算，涵盖食材采购（重点为冻品采购）、人力成本、水电耗材等，设定成本控制目标； 2. 实时监控项目成本消耗，分析冻品食材损耗、人力效率等数据，制定降本增效措施，提升项目利润率； 3. 定期复盘项目经营数据（收入、成本、利润、客户满意度等），形成经营分析报告，提出运营优化方案并落地执行。 三、任职要求（一）经验要求 1. 具备3 年及以上餐饮团餐行业工作经验，有独立负责学校、大型企业或机关单位食堂运营管理经验者优先； 2. 熟悉团餐项目从投标、筹备、运营到续约的全流程，有成功操盘团餐项目的案例者优先。 （二）专业能力要求 1. 精通食堂后厨管理（菜品研发、流程优化）、成本核算（食材采购定价、成本管控），熟悉国家及地方食品安全法规与标准； 2. 持有公共营养师证、食品安全管理员证等相关资质证书者优先； 3. 具备基础数据分析能力，能通过经营数据发现运营问题并提出解决方案。 （三）综合素质要求 1. 具备出色的沟通表达能力与商务谈判能力，能与甲方客户高效沟通，协调内外部资源解决合作问题； 2. 抗压能力强，有强烈的责任心与结果导向意识，能带领团队应对供餐高峰、食材短缺、客户投诉等突发状况； 3. 具备团队管理能力，能激发团队积极性，打造凝聚力强、执行力高的运营团队。 （四）本地化要求 1. 熟悉海口市及海南周边团餐市场格局、客户需求特点与行业竞争情况； 2. 拥有海口本地教育系统、企事业单位、机关单位人脉资源者，可作为核心加分项。 （五）价值观要求 1. 踏实肯干，具备创业精神，认同冻品云 “以供应链优势赋能团餐服务” 的业务理念； 2. 无不良职业记录，遵守食品安全相关法律法规与公司规章制度，坚守职业操守。 五、薪酬福利（一）薪酬体系 采用 **“有竞争力的底薪 + 绩效奖金 + 项目提成”** 模式，底薪根据候选人资历定档，绩效奖金与项目运营质量、客户满意度挂钩，项目提成与项目利润、签约金额直接关联，上不封顶。 （二）核心优势 1. 供应链支持：依托冻品云成熟的冻品供应链体系，享受食材采购价格优势、稳定供应保障与品质把控支持，降低团餐项目食材成本与采购风险； 2. 业务授权：作为公司重点发展的新业务板块核心负责人，拥有业务决策、团队管理、资源调配的充分授权，可自主推动业务落地； 3. 资源支持：公司行政、财务、法务、资质办理团队提供全方位支持，协助处理合同签订、资质申请、财务核算等非业务类工作，聚焦核心业务开展。 （三）发展空间 1. 业务层面：可参与团餐业务从 0 到 1 的搭建，后续随着业务拓展，有机会负责海南全省乃至全国团餐业务布局，晋升为团餐业务总负责人； 2. 个人层面：公司提供行业培训、供应链资源对接、高层管理带教等机会，助力个人在团餐运营管理领域快速成长。

工作周期：长期兼职 每周工期：无固定要求 工作时间：自由安排 工作时段：不限定具体时段 结算方式：日结 招聘截止时间：2026-06-18 任职要求：需为在校期间担任过学校社团或部门组织的学生干部，或认识院/校级领导的辅导员 岗位福利：远程线上办公，参与每场活动收入2k以上 可申请：社会实践证明、志愿服务证明、公益项目证书、志愿汇服务时长记录 工作地点：在本人就读大学所在地开展工作，无需到本地现场办公 假期期间仅需确认开学后的活动安排，享受无责任底薪1000元，无需实际工作

昌江昌化镇文旅项目运营总监招聘启事 为推动昌江昌化镇文旅项目高质量落地与运营，现面向社会诚聘运营总监1名，具体要求如下： 一、岗位职责 1.全面负责项目整体运营管理，统筹文旅项目从筹备、落地到后期运营的全流程工作，制定并执行项目运营战略与年度计划。 2.主导项目市场定位、产品策划、渠道拓展、品牌推广及客户关系维护，提升项目知名度与市场占有率。 3.搭建并管理项目运营团队，完善内部管理制度与工作流程，优化人力配置，保障团队高效协作。 4.负责项目运营成本管控、营收目标达成及数据分析，定期复盘运营效果，及时调整策略以实现经营指标。 5.对接政府相关部门、合作商等外部资源，建立良好合作关系，为项目运营创造有利条件。 二、任职要求 1.年龄范围：30-50周岁。 2.专业背景：酒店管理、旅游管理等相关专业优先，本科及以上学历。 3.核心经验：具备完整文旅或酒店项目全流程运营经验，熟悉文旅行业政策法规、市场动态及运营模式，有成功项目操盘案例者优先。 4.能力要求：拥有出色的战略规划、团队管理、市场拓展及问题解决能力，具备敏锐的市场洞察力和商业判断力。 5.工作地点：需常驻昌江昌化镇，能够全身心投入项目运营工作。 三、福利待遇 1.提供行业内极具竞争力的薪酬待遇，具体薪资面议。 2.享有项目股权激励，与项目共同成长，共享发展红利。 3.完善的福利保障，包括五险一金、带薪年假、节日福利等。 4.广阔的职业发展空间，可深度参与项目从0到1的全周期建设，实现个人价值与项目价值的双赢。 我们将对简历进行筛选，合约则见，期待您的加入！ 海南盛昌利民传媒有限公司

岗位职责： 1、日常维护：负责企微账号的日常运营管理，增强用户互动与满意度； 2、营销转化：结合产品特点及用户需求，策划并执行私域运营活动，提升用户留存率、活跃度及转化效果，实现销售目标； 3、数据优化：根据用户反馈与运营数据进行复盘分析，持续优化运营策略，协同团队完善营销转化流程。 岗位要求： 大专及以上学历，具备电商行业背景者优先； 2年以上社群运营相关经验，有电商领域工作经验者优先； 拥有大健康、美妆类目销售经历者优先，具备较强的销售思维； 熟悉私域社群活动的策划与执行，掌握常用社群工具及运营玩法； 有销冠经历或成功案例（如方案设计、运营落地），具备销售团队管理经验者更优。

提供单人间/双人间公寓住宿！ 月休8天！ 不加班！ 【工作内容】： 审核出行平台订单，协调处理司机与乘客相关事宜 无销售性质，工作轻松易上手，岗前培训结束后即可独立操作 薪资福利： 综合月薪5000-7000元 免费零食下午茶 + 全员定期团建 + 节假日福利礼品，团队氛围融洽 【工作时间】： 每日8小时工作制，周末双休，每月固定休息8天 【提供住宿】： 可申请入住双人间或单人间，宿舍距离办公点步行仅10分钟

毕业时间:不限 招聘截止日期:2025.12.31 全职或实习(可以提供实习证明和三方)，没有专业限制和经验要求，应届往届都可以。不用担心无经验，都是从小白做起，有主管一对一带。入职不收取任何费用哦，公司都是00后，氛围好，很轻松【工作内容】:前期有主管带着学习基层业务流程，对接客户需求，后期负责团队管理。 【发展方向】:实习生-主管-高管-副经理-经理 注:公司提供公平公正公开透明的晋升制度（看能力，不看资历） 【薪资福利】: 1，月收入6000-10000，(1-3个月试用期无责任底薪3800-4500元/月+提成+绩效奖金+住宿，转正后底薪5000-7000/月+提成+绩效奖金+住宿)。 2、公司每年对优秀员工提供一/二次国内旅游培训机会 3、分公司内部每年召开一/二次中/高层领导休闲渡假会议: 4对申请需要住宿的人员提供公寓式住宿(公司附近小区，步行几分钟，水电全免，申请就可住宿) 【上班时间】: 上午8:30-12:00，下午14:00-18:00，周一到周六上班，周日休息，公司不加班。法定节假日正常休息。 6.【五险】 注:当天面试当天下午就出结果 薪资岗位介绍上是多少就是多少，不存在虚假情况，付出与收获成正比。诚心找工作的来，欢迎大家加入我们!放鸽子的勿扰，谢谢。 职工福利：生日福利节日福利宿舍有空调包住团建聚餐员工旅游带薪年假全勤奖底薪加提成绩效奖金

上六休一 每天八小时 办公室办公

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岗位职责： - 负责公司私域流量整体规划与落地，搭建私域运营体系（包括用户引流、留存、激活、转化全链路），制定运营策略并推进执行； - 统筹私域用户管理，搭建用户分层体系，开展精细化运营，提升用户活跃度、复购率及忠诚度； - 策划并执行私域相关活动（社群运营、朋友圈运营、直播联动等），优化活动流程，跟踪活动数据，复盘迭代提升效果； - 对接内容、销售等相关团队，协同推进私域运营工作，确保运营目标达成； - 跟踪私域运营行业动态及竞品玩法，挖掘创新运营思路，优化私域运营模式； - 负责私域运营数据监测、分析，输出运营报告，根据数据反馈调整运营策略。 任职要求： - 大专及以上学历，1-3年及以上私域运营相关工作经验，有完整私域运营项目落地经验者优先； - 熟悉私域运营逻辑，精通社群运营、用户分层、活动策划等核心玩法，能独立搭建私域运营体系； - 具备较强的数据分析能力，能通过数据发现问题、优化运营策略，有清晰的目标感； - 沟通表达流畅，逻辑清晰，具备良好的团队协作能力和执行力，工作认真负责、积极主动； - 抗压能力强，有创新意识，能快速适应行业变化，认同公司企业文化； - 熟练使用办公软件及私域运营相关工具（企业微信、社群管理工具等）。 单休制（周日休息 1 天）； 工作时间：上午 8:30-12:00，下午 14:00-18:00 福利：五险、带薪年假、节日福利（春节 / 中秋等）； 工作氛围：年轻化团队、浓厚的文化氛围、和谐互助的工作环境。

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空调运营，熟悉所负责区域各高校情况，了解各学校的需求，及时沟通提供优质服务，及时解决各高校空调所遇到的各种故障及问题，协调辅助维修人员进行维修。会开车，有良好的沟通协调能力。工作地烟台。

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1.具备餐饮类商户相关的客户资源积累。 2.热衷于餐饮领域，具备对行业发展的深入理解及系统的营销策划能力。 3.具有强烈的学习意愿，能够快速适应并掌握新知识、新技能。 4.熟练使用计算机办公软件，具备一定市场营销理论基础者优先考虑。 工作内容：协助餐饮商户实现数字化品牌运营管理，涵盖产品规划与标准化体系建设；支持餐饮商户优化门店形象管理；协助开展会员体系运营，包括会员充值、积分设置、会员卡及相关权益的统筹管理。

负责地推对接商家入驻抖音外卖平台，每个有效商家80元

工作内容： 1. 负责微信公众号、小红书等平台的内容规划、内容制作与日常运营，熟练运用图文、视频等多种表现形式。 2. 策划线上互动活动，增强粉丝参与感，提高用户活跃度与品牌认知度。 3. 通过数据监测与分析，持续优化运营方案，提升内容传播效果。 4. 配合品牌宣传工作，扩大机构在本地的影响力和口碑。 5. 能够参与出镜及直播工作，每周安排1-2场直播任务。 6. 具备K12教育领域工作经验者优先考虑。 7. 熟悉海口地区学校情况、教学特点及升学政策者优先录用。 任职要求： 1. 本科及以上学历，具备3年以上新媒体运营相关经验，有K12教育行业背景者更佳。 2. 熟悉主流社交平台运营机制，可独立管理账号，具备扎实的文字表达与内容策划能力。 3. 掌握海报设计、视频剪辑技能，具备基础的数据分析能力，热爱教育行业。 4. 工作态度积极，责任心强，拥有良好的沟通协调能力和团队协作意识。 5. 有K12教育行业从业经历者优先。 6. 熟知海口本地学情、校情及升学政策者优先。

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标准化企业招聘“大健康会员”管理员。 工作内容：负责新零售店铺的日常运营维护，开展会员管理及会员规模拓展工作。 工作地点：新零售店铺 工作性质：零售业 工作要求： 1.负责商品陈列、堆头布置及新品上架工作； 2.落实商品进货、销售、库存及盘点管理； 3.推进会员系统的用户增长与日常运营管理。 工作职位：组员、副长、店铺组长、店铺储备组长 薪资：底薪＋绩效＋社保 晋升发展空间：实习合格后转正，依据特长实现晋升发展。

不要打电话（备注：王者==================================================海口活动日期地点:骑楼老街工作时间:8:00-14:0017:00-20:00工作内容:穿汉服扮演NPC互动，和路人拍照打卡要求:身高180左右，爱互动，活泼的工资:260元/包餐:

  明天12点需要6人。

废品回收站招学徒（不包吃住）月薪5000到8000

岗位职责 1、品牌战略规划： 负责公司品牌整体战略的制定与落地执行，涵盖品牌定位、价值体系构建、视觉识别系统（VI）设计及品牌话语体系的搭建与优化。 2、品牌叙事与内容： 主导品牌故事的策划与传播，统筹核心品牌内容输出，包括白皮书撰写、深度文章创作、创始人IP打造、公关稿件发布，持续提升品牌在行业内的声量与影响力。 3、公关与传播： 制定并落实媒体关系管理策略，策划具有传播力的公关活动，联动行业KOL/KOC资源，维护品牌声誉，全面提升品牌的公众认知度与美誉度。 4、跨界合作： 挖掘符合品牌调性的跨界合作机会，推动跨领域营销项目落地，延伸品牌影响力边界，实现高质量用户的增长与沉淀。 5、用户洞察与反馈： 深入分析用户行为与市场需求，收集并整理品牌相关反馈信息，为产品优化与市场策略调整提供决策支持，确保品牌发展与用户需求保持一致。 任职要求 1、本科及以上学历，具备1年以上品牌管理相关工作经验，有从0到1完整搭建品牌体系经历者优先考虑。 2、具备出色的战略思考与逻辑分析能力，能够独立完成品牌战略方案设计；文字功底扎实，擅长品牌叙事，可产出兼具深度与情感共鸣的内容。 3、拥有公关传播、媒体资源运营或跨界合作实操经验者优先，对教育行业有深刻理解并充满热情，具备强烈的主人翁意识、自我驱动力及创新思维。 4、具备良好的沟通协调与项目推进能力，能够在初创型企业资源有限的环境下高效开展工作并达成目标。 福利：双休、法定节假日、食堂、全勤奖、五险一金、年终奖、团建活动

岗位职责: 1.负责与用户进行高效沟通，准确理解用户需求并提供针对性支持 2.持续维护客户关系，提升用户满意度与长期合作意愿 3.协助客户顺利完成建筑工程检测相关服务流程 任职要求: 1.具备优秀的沟通能力，能与客户建立顺畅、友好的互动关系 2.能在团队协作中积极发挥作用，配合成员共同推进任务完成 3.适应现场作业模式，本岗位不支持远程居家办公 4.提供无责任底薪2000元（前两个月），月综合收入不低于8000元 5.工作时间朝九晚六，每周单休，工资发放日为每月5日前后 6.试用期7天 9.法定节假日按排班安排休假