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今天需要一名操作天工220型号设备的人员。

三院附近来个小时工搭档。

公司简介：北京视通无限科技有限公司洛阳分公司，目前在洛阳的客服团队规模已达1000人以上，拥有完善的员工福利体系和具备深厚行业背景的管理团队，注重与员工建立平等友好的互动关系，营造出积极活跃、广受年轻人青睐的工作氛围。 【薪资福利】 1. 固定月薪4000-4500，试用期与转正后薪资一致。 2. 提供带薪岗前培训，定期发放节日礼品，设立月度员工激励奖项，组织生日庆祝活动及每月团队建设活动。 3. 每月安排休息6-7天。 4. 入职满三个月可参与晋升考核，有机会晋升为管理人员。 【工作内容】 1. 依据用户提交的图片、视频及文字信息处理相关服务工单， 例如：退货申请、退款流程、运费险理赔等具体场景问题。 2. 通过电话回访确认客户咨询内容，及时处理退款及售后问题，主要涉及食品生鲜类商品的退换货服务。 3. 工作无需加班，无销售性质，整体节奏平稳，环境轻松无压。 【岗位要求】 1. 年龄要求20-35岁，具备大专及以上学历（包含成人自考学历），需可在学信网查询验证。 2. 普通话表达清晰，打字速度不低于35字/分钟。 【工作时间】 1. 每日工作8小时，不设加班。 2. 早班时段为9:00-12:00，13:00-18:00。 3. 晚班时段为12:00-16:00，17:00-21:00。 4. 每月休息6-7天，采取轮休制，晚班每月排班约5次。

岗位职责： 1.通过电话为客户提供产品咨询、业务办理及问题解答服务 2.准确记录客户诉求并及时转交相关部门跟进处理 3. 主动回访客户，提升服务满意度与问题解决率 4.遵守服务规范与话术标准，维护企业专业形象 5. 完成日常通话量、满意度等绩效指标要求 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 责任心强，情绪稳定，能适应快节奏的电话沟通工作 3.具备基础计算机操作能力，熟练使用办公软件 4. 有客户服务经验者优先，无经验可带教培养 5. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极向上的求职者

周六日大量要兼职，不定时酒店兼职，小时工，日结工，一小时13-15不等，管吃，男女不限，年龄不限，自备黑裤子黑鞋子，需要给你拉群。

厂区派遣·当天住宿·0费用入职·男女不限 30元/小时｜320元/天日结｜入职领3000元奖金｜做满2周可预支3000 人事部招聘，现场面试，当天安排宿舍，！ 薪资自选，想怎么结就怎么结： 小时工：30元/小时，月入8500元左右 日结工：300元/天，下班拿钱，包吃住 正式工：月7000～8000元，交五险一金，每月10号发工资 可日结、周结、月结，短期长期都行 入职直接领3000元入职奖励，没有任何费用 ，辞工提前7天说就行，不压不扣 免费吃住，拎包入职： · 4-6人间，空调、热水器、洗衣机、独立卫生间、免费WiFi，水电平摊 · 发餐卡直接刷卡吃饭，不用自己充钱 工作时间超人性化： · ，上六休一 · 做满月可申请上五休二，早9晚5长白班 · 法定假、婚假、产假、丧假、带薪年假15天，可预支工资 要求简单到离谱： · 男女不限，16～55岁，身体健康 · 坐着干活，没经验没学历都行，生手带薪培训 苏州 简历太多看不完，回复比较慢！ 直接致电人事部主管或点下方【微聊】详细咨询，当天安排面试，马上住宿！ 厂区位置：本地附近优先安排 #高价小时工 #日结工 #包吃住 #当天住宿 #入职奖3000 #16岁可做

休息多，工作生活两不误的优质岗位 作息：做4休1，每月休息6-7天，行政班安排，方便接送孩子； 休息充足，上班时间灵活，支持调休调整 待遇：2500-3000元保底，综合收入3000-5000元； 五险、春节福利、婚假、产假、陪产假、生日会、茶话会、团建活动、晋升机会等一应俱全

岗位职责： 1. 负责接听客户来电，准确记录并及时处理咨询、投诉、售后等各类需求 2. 主动回访客户，跟进服务进度，提升客户满意度与问题解决率 3. 熟练使用客服系统录入工单、更新状态，并按规范归档通话记录 4. 配合团队完成日常数据统计、话术优化及服务流程改进建议 5. 严格遵守服务规范与信息安全要求，保障客户隐私及公司合规运营 任职要求： 1. 普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听理解能力 2. 具备基础电脑操作能力，能熟练使用办公软件及CRM系统 3. 性格耐心细致，抗压能力强，有较强的服务意识与责任心 4. 学历不限，有电话客服、呼叫中心等相关经验者优先 5. 能适应轮班制工作安排，确保服务响应及时性

早九晚六，13薪＋额外绩效，带薪休假，外派补贴，晋升空间大 五层写字楼，在职900＋，晋升空间大 岗位职责： ‌服务质量监控与检查， 抽查客服沟通记录（电话/在线），按标准打分并出具质检报告； 识别服务短板后制定优化建议，跟进改进执行情况； 完善质检规范，配合构建标准化质检机制。 ‌培训体系规划与执行， 结合业务需要设计培训材料，开展在岗培训（如应答技巧、客诉应对等）； 持续维护案例资源库，通过标杆案例分享或专题训练提升团队服务能力。 ‌数据整理与运营提效， 整合质检结果，定位服务薄弱点并推动流程优化； 编制周报/月报，为管理决策提供数据支持。 任职要求： 1.熟悉电商平台规则或呼叫中心运作流程； 2.熟练操作Excel、PPT完成数据分析及课件制作； 3.具备跨部门协作能力，有耐心指导客服人员成长。 薪资待遇: 底薪+绩效+年终奖共计13薪。 岗位福利: 1.所有职能管理岗位均享13薪，节假日双休、法定假期照常休息，工作时间早九晚六； 2.月综合收入7-8K，公司每三个月组织一次竞聘，六个月安排一次晋升评估； 3.base许昌，公司拥有6000平方办公场地，在岗员工800+，后续将扩建办公区域，福利丰富、发展空间广阔； 4.缴纳五险，提供公寓式住宿，环境整洁卫生，节日享有福利礼品，定期开展团建、生日会等活动； 5.因工作外派至许昌/合肥，每月享受外派津贴，并提供住宿安排。

电话、微信筛选意向顾客和邀约进店

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岗位职责 1、负责拼多多/淘宝/天猫等平台店铺的日常运营及推广工作 2、负责商品主图、标题、上下架时间等信息的维护与持续优化 任职要求：18-35周岁，男女不限 福利待遇：单休，提供食宿