无责底薪6000+2400奖金绩效+高额提成，月收入约1W+，入职即缴五险一金，无需外出地推或陌拜，坐班办公，全部客户由公司提供（均为意向精准客户） 面试时间：每周一至周五09:00-11:30，14:00-18:00（具体以面试通知为准） 入职时间：每周一至周五（根据OFFER实际安排为准），入职首日带薪培训1天 薪资构成：底薪8400（含无责底薪6000）+月度奖金+绩效激励+高比例提成，具备竞争力的薪酬体系，叠加多重奖励机制，平均月薪2w-5w+，另设执行力奖金、工龄奖金及各类额外奖励（涵盖优秀员工奖、团队奖、日奖、周奖、月奖、季度奖、年终奖……奖项不断！） 福利待遇：五险一金、月度奖金、季度奖金、年终奖金、交通补助、节日礼物、节日红包、生日派对、晋升仪式、带薪休假、晋升通道、工龄补贴、下午茶点、工作咖啡、家庭幸福基金等 晋升路径：业务专员→业务主管→区长 我们重视能力而非资历，助力实现你的精英职业梦想 注：本岗位为公司直招，不收取任何费用，求职者可安心投递！急切求职者欢迎来电咨询，有问必答！感谢您的关注！！

【您想了解的】 1、工作时间：8:30-17:30，午休1.5小时，大小周安排，法定节假日正常休假； 2、薪酬待遇：底薪4500-7500+提成+奖金，试用期薪资全额发放； 3、试用期限：3个月，表现优异者通常1~2个月即可转正； 【我们为您提供】 1、福利体系：六险一金、下午茶点、全勤奖励、生日礼物、节日福利、定期培训、带薪年假、年度团建旅游； 2、接受零经验人员，提供系统化带薪培训，由经理一对一指导上岗； 3、清晰的晋升路径，每三个月组织一次晋升评估，双通道发展可选： 业务路线：普通客户经理→高级客户经理→资深客户经理→金牌客户经理； 管理路线：客户经理→业务主管→分公司经理→大区总监； 【岗位基本要求】 1、年龄要求：20-26周岁，统招全日制大专及以上学历（需通过高考录取）； 2、经验要求：具备1-3年工作经验，优秀应届毕业生亦可考虑，热爱销售岗位，职业目标清晰； 3、能力要求：具备良好的沟通表达能力，适应力强，学习能力强，执行力高，善于分析并解决实际问题； 4、个人素质：抗压能力强，责任心强，工作积极主动，富有敬业精神，愿意突破自我，追求高收入； 【关于工程保函行业】 我们所从事的是在国家政策支持下兴起的新兴金融服务领域——建筑工程保函。虽然在国内尚属小众，但在国际上已广泛应用。举例说明：一个1000万元的工程项目，承包方依法需缴纳100万元作为保证金。若通过我们开具保函，仅需支付1至2万元，即可获得具有同等法律效力的保函文件。这种方式帮助施工企业大幅释放资金压力，节省下来的现金流可用于拓展业务或其他关键投入（非贷款性质）。

岗位职责: 1.负责车抵贷客户业务的接待与办理，提供专业化的金融服务，完成既定业务指标； 2.拓展并维护车贷相关渠道及合作单位，保持长期稳定的合作关系； 3.为客户解答车抵贷产品疑问并制定匹配方案，提高客户体验与满意度； 4.配合开展风险核查及贷后管理，保障业务流程合法合规； 5.执行上级安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧和服务意识，能顺畅对接客户及合作机构； 2.工作积极主动，具备良好的责任感和抗压性，适应快节奏工作环境； 3.有金融、销售或汽车领域从业背景者优先考虑； 4.品行端正，无违规违纪等不良从业史； 5.具备基础的业务判断与问题处理能力。

工作职责： 1、负责所辖区域客户的深度开发与持续维护，独立完成客户融资需求的挖掘与整理； 2、独立或协同合作方开展资料收集、审核、实地调查及信息交叉验证，有效识别并管理客户及项目风险； 3、维护已成交客户的合作关系，确保公司资产安全，及时预警并处理潜在不良资产，防范经营风险； 4、推动所在区域行业机会的发掘与落地，配合区域主管推进新行业、新渠道的拓展工作； 5、完成上级安排的其他相关工作任务。 任职资格： 1、大专及以上学历，金融、市场营销、经济、财务等相关专业优先考虑； 2、具备1年以上工作经验，有小微金融、设备回租、融资租赁等相关行业背景者优先； 3、具备良好的沟通能力，善于人际交往，能够长期维系客户关系； 4、学习能力强，责任心强，抗压能力突出，具备自主工作意识和自我驱动力； 5、积极进取，愿意付出，勤奋踏实，具备强烈的团队协作意识和工作热情； 6、诚实守信，无不良信用记录； 7、形象端正，亲和力佳，普通话表达清晰流利。

初高中教育头部品牌销售推广，薪资待遇优厚

安联集团（Allianz）中国区招聘计划 岗位：金融管理培训生（应届方向）/高净值客户经理（经验者方向） 工作地：青岛 企业背书：全球保险及资产管理领导者（2024《财富》世界500强第47位|德甲拜仁慕尼黑主场冠名商|2024巴黎奥运会全球合作伙伴） 一、工作职责： 1.为公司VIP客户及高净值人群提供全方位的金融理财服务支持； 2.主动拓展客户资源，通过面对面交流了解其家庭财务状况、风险点及理财规划需求； 3.结合客户的资产体量、生活愿景、收益预期与风险偏好进行综合分析，制定个性化解决方案，并清晰讲解方案内容； 4.推动业务落地，持续维护客户关系，定期邀请客户参与公司组织的相关活动； 5.持续学习法律、税务筹划与财富管理知识，协助客户应对家庭与企业资债隔离、婚姻财产安排、资产传承及税负优化等问题； 6.非电话销售岗位，不采用电销模式。 二、任职要求： 1.年龄在22至38岁之间（具备2年以上工作经验者优先考虑）； 2.拥有本科及以上学历（优秀者可放宽至大专学历）； 3.性格积极，具备较强的表达与沟通能力，同时拥有良好的学习能力（团队中许多成员来自不同行业，只要肯学即可快速上手）； 4.品行端正、工作自律、职业素养良好，执行力出色； 5.有金融、奢侈品、法律、医药、高端汽车销售、人力资源、旅游或教育培训等行业从业背景者优先；具有海外留学经历、企业经营经验或外企工作经历者更受青睐； 6.有意发展为团队管理者需具备至少1年管理经验，表现优异者最快可在6个月内获得晋升机会。 三、收入及待遇： 1.周一至周五正常出勤，周六周日及国家法定节假日照常休息，实行弹性工作制度（外企圣诞节通常额外安排假期）； 2.拥有超过130年历史的成熟外资薪酬体系，收入上不设限，晋升路径公开透明，新人成长空间广阔，是我们的核心优势之一； 3.薪酬结构包含：长期佣金（可持续领取5年）＋新人专项津贴＋月度绩效奖金＋长期服务奖励＋公司多项福利＋团体保障计划； 4.多样化激励竞赛奖励（如iPhone、奥运赛事门票、无人机等实物奖品）； 5.公司提供系统化、分阶段、模块化的持续培训，涵盖专业金融知识与团队管理课程； 6.享受公司统一配置的团体商业保险，覆盖意外、医疗与健康保障，保障额度随职级提升同步增长； 7.定期举办各类轻松愉快的团建活动（完全自愿参与，内向型员工也可选择休息），包括篮球赛、足球赛、羽毛球赛、橄榄球及飞盘运动，团队成员以85后、90后为主。 四、公司介绍： 1.Allianz安联集团成立于1890年，起源于德国柏林，总部现位于慕尼黑，是一家拥有逾130年历史的德国金融巨头，常年位列《财富》世界500强前50名，2024年排名升至第47位，为全球领先的保险与资产管理机构之一； 2.集团已在法兰克福、伦敦、巴黎、纽约、苏黎世五大国际证券交易所上市，持有宝马、西门子、拜耳等多家知名企业股权； 3.2021年至2028年连续担任奥林匹克全球官方合作伙伴； 4.沿用完善的德资企业管理机制，具备公平、透明的薪酬与晋升体系，确保身处青岛的您能与遍布全球80多个国家和地区的147000余名员工共同成长与发展。

岗位优势：总公司直招，资源优质，晋升迅速 1.客户均为线上主动咨询并携带明确需求（无需电话推销、无需迎合客户、无需盲目寻找客户），仅需完成邀约环节，非销售岗（后续由专职人员跟进签约） 2.提成比例高，最高可达60%，新人月均收入1.5万起，普通表现月均3万，用心投入月均5万，全力以赴收入无上限 3.公司注重内部人才培养，表现优异者可当月晋升，经过系统锻炼与储备，有机会晋升至管理岗位，发展路径：销售顾问→储备主管→团队经理→部门总监→分公司总经理→大区总监→合伙人 [公司福利待遇]： 1、入职即享专业带薪培训，公司依法缴纳五险 2、员工活动丰富：定期组织部门聚餐、下午茶、生日福利、团建活动等 3、享有带薪假期：包含国家法定节假日（如国庆、中秋等），按国家规定执行休假制度 4、工作时间：上午8:30-12:00，下午14:00-18:00（无需加班），法定节假日正常休息 5、保底薪资5K，叠加高额提成15%-60%，新人开单综合月薪10-15K，能力突出者月薪四五万甚至更高，上不封顶！！ 主营业务：企业税票贷 额度高：平均每单放款金额80-300万元 放款快：客户当天面签，当天到账，当天完成结算 开单快：无需背诵产品知识，客户由公司精准分配，老员工一对一指导新人，新员工首月开单率高达80% 办公环境优越：配备空调、微波炉、休闲区，位于CBD核心区域，交通便捷，营造温馨舒适的工作氛围，团队成员以80后、90后、00后为主 客户资源精准：采用非白名单模式，定向触达优质客户群体，具备房产、车辆及稳定经营实体，且有开票和纳税记录 无经验无需担心，公司提供全面培训及专人带教，不限学历 任职要求： 1、年龄23-45岁，性别不限 2、具备责任心与担当意识 3、心怀目标，抗压能力强，有强烈赚钱意愿，并能持续投入行动 4、平均月薪3W+

工作职责: 1、负责所辖区域客户的深度经营与长期关系维护，独立开展客户融资需求的挖掘与整理； 2、独立或协同合作方完成资料采集、审核、实地调查及信息交叉核验，对客户及项目进行风险识别与有效管控； 3、管理已合作客户的持续协作意愿，保障公司资产安全，及时预警并处置潜在不良资产，防范公司风险； 4、推动区域内的行业机会挖掘与业务拓展，配合区域主管推进新行业、新渠道的布局与开发； 5、完成上级安排的其他相关工作任务。 任职资格: 1、大专及以上学历，金融、市场营销、经济、财务等相关专业优先考虑； 2、具备1年以上工作经验，有融资租赁、银行、汽车金融、小贷等从业背景者优先； 3、具备良好的沟通能力，善于人际互动，能够有效建立并维系客户关系； 4、学习能力强，责任心强，具备较强的抗压性，能自主推进工作并保持积极状态； 5、踏实肯干，愿意付出，勤奋敬业，具有高度的团队协作意识和工作热情； 6、品行端正，诚实守信，个人征信记录良好； 7、形象端正，气质佳，亲和力强，普通话表达清晰流畅。

政策红利+高薪快车道，非你莫属！ 【工程保函金牌顾问】底薪4500+提成上不封顶（38%封顶）+13薪 新人首年人均8K+，TOP销售月入3W+，国家政策赛道，资源任你撬动！ 为什么我们敢承诺“高薪”？ 千亿级蓝海市场：建筑工程保函替代率超90%，政策驱动刚需，客户主动对接！ 极致成本优化：助力企业将100万保证金降至1-2万，签约转化率达80%！ 资源实力背书：已携手中建、国网等500+央国企，新人首单周期仅1周！ 你的收益清单 收入公式：4500底薪+38%提成×百万订单=月薪轻松破万！ 新人保护期：首月无考核压力，带薪培训+实战演练，小白30天独立成单！ 隐形福利：五险一金、年度旅游、节日礼盒、每月15号准时发薪！ 我们需要这样的战友 统招全日制大专及以上学历，拼搏进取，拒绝安逸！ 擅长沟通，目标明确，对销售工作充满热情（无经验？全程带教包会！） 具备工程/金融行业背景或企业资源者，优先匹配优质客户池！ 职场“爽点”一览 早8:30-晚5:30，午休1.5小时，按时下班！ 结果导向：不打卡、不写日报、不参与无效会议，全力冲刺业绩！ 晋升直通车：顾问→主管→总监，最快1年晋升带团队，享分红与管理双收益！ 加入我们，借政策东风撬动百万订单，让你的努力1年抵3年！

李沧区晚上需要一位喷乳胶漆师傅，机器自带，要喷不加水的原漆，能干了的师傅打电话

戴家上观睫毛厂 招聘 睫毛质检/机器上卡/点胶/清根/修货/管理/打包各种工序工人 ✅要求年龄25－45 计时或者计件工资4000-8000 ☎联系电话:

中控玻璃门，今晚直接上班，或明早直接上班，性格慢，耍滑混日子的绕过，工作时间8-8点，管吃两餐，每餐休息一个小时，夜班200，白班190男女不限18-40，第四天发两天工资，（前两天先按照130结算，工期结束补差额）工期最少一个月，可以长干， 七点十分之前集合，带着身份证原件，不体检，不面试，不是流水线，直接上班

张经理 地址：平度市福州路43号 ◆----◆----◆----◆----◆ ✅青岛万沅金属制品有限公司 1.注塑操作工：20名，有经验，能适应两班倒，5-6k 2.质检员：2名，能适应两班倒、加班、看懂图纸，会使用卡尺等量具，5-6k 3.生产班长：1名，有经验 4.会计：1名，有会计证，有制造业经验 5.出纳：1名，有会计证，有经验 6.撕膜工：2名，能适应加班，两班倒，5-7k 以上岗位适合75-05后 福利：五险一金、包吃住、全勤补贴、高温补贴、工龄工资、夜班补贴、交通补贴、生日津贴、节日福利、每年免费体检、带薪年假 ☎联系电话：

无锡滨湖区：50岁以内，持证长白班 氩弧铝焊：40/时，月13000左右， 必须做过散热器，加班多 年收入：14-15万左右常年稳定临时工勿扰 管工作餐住宿四人间，

公司业务: 针对制造业提供品牌营销服务，从品牌建立保护到品牌推广营销。 岗位职责： 1.负责制造业客户的开发与维护，新开产品为短视频营销获客，积极拓展新客户并建立长期稳定的合作关系 2.深入了解客户需求，提供更多公司专业的产品或服务解决方案，提升客户满意度，实现客户的深入开发与服务 3.定期跟进客户反馈，协调内部资源高效处理问题，确保服务质量 4.完成公司下达的销售目标，及时汇报工作进展并提出优化建议 5.参与市场调研与竞品分析，为业务策略调整提供数据支持 任职要求： 1.具备良好的沟通表达能力和服务意识，能够快速赢得客户信任 2.有较强的目标导向和抗压能力 3.有同岗位经验者，制造业行业资源优先 4.愿意持续学习行业知识，不断提升专业服务水平

岗位职责： 1.为客户提供专业的保险产品咨询与规划服务，深入了解客户需求并制定个性化保障方案 2.开拓新客户资源，维护现有客户关系，持续提供售后服务与保单检视 3.准确讲解各类保险产品条款，协助客户完成投保流程及相关文件办理 4.定期参加公司培训，提升专业能力与服务水平，确保合规展业 任职要求： 1.学历大专以上，具备金融、保险相关知识者优先考虑 2.经验不限，有销售或客户服务经验者优先 3.具备良好的沟通能力和服务意识，工作积极主动，责任心强 4.遵守职业道德，认同保险行业，愿意长期发展

根据公司分配的老客户名单，联系客户让来公司参加活动，领取礼品，和客户参加各种活动。

[拥抱][拥抱][拥抱]招人啦！有没有正在找工作的朋友？感兴趣的快来聊聊！ 销售：底薪5000+提成+奖励； 工作时间：8：50-12：00；13：50-18：30 销售冲业绩拿高薪

职位描述 不接受兼职 甲年龄：25-45岁 岗位职责： 1。服务好公司提供的需求单客户并做好维护： 2。维系并管理客户关系，并在此基础上扩展业务，提升售后服务满意度； 3。为客户提供保单信息咨询，管理，理赔，保险金领取，广发信贷，信用卡，短期理财，存款等全方位金融理财服务；任职要求： 1，本科以上学历，25-45周岁； 2，热情积极，有爱心，有责任感，学习能力强；3，具有良好的心理素质及良好的沟通能力，亲和力强； 4，具有金融，策划，管理，保险，销售，医学，房产，法律等行业经验者优先； 工作时间：9:00-17:00，周未双休，法定节假日均休假不加班，弹性工作时间 薪资组成：岗位津贴+佣金+新人奖励+服务津贴+新人奖 +伯乐奖+潜力新人奖+创业津贴+展业津贴+管理津贴+育成津贴+晋升津贴等+银行业务津贴(公平公正公开，按劳取酬)+筹建津贴，多劳多得月综合薪资10k~20K，平均年薪20~30万不等。业务能力优秀且交际与管理能力强，也可达到30~50万不等。 后期经营大客户服务和大部门管理，也可达到50~100万。 职位福利 多劳多得 保险 不加班 弹性工作 管理津贴 伯乐奖 岗位津贴 节假日 佣金 津贴 新人奖 央企 法定节假 晋升 公平公正

纯网络销售，纯网络销售，纯网络销售 岗位职责： 1.对公司提供的意向客户资源进行有效甄别与筛选， 2.结合产品特性，通过线上渠道与客户沟通，推进成交流程。 任职要求： 1.热衷于销售岗位，不限性别； 2.学历不限； 3.具备网络销售相关经验者优先考虑； 薪资待遇： 无责底薪4000元+提成+五险+双休+体检+节日福利+总部培训学习。

岗位职责： 1、负责区域内甘草医生APP平台的签约推广，开展中医师的邀约及日常维护工作； 2、开展所辖区域医生的运营支持与指导，通过线下拜访、电话沟通、微信联系等多元方式，协助医生熟悉平台操作，提升平台活跃度； 3、与医生建立稳定良好的合作关系，依据公司既定销售目标，推进并达成区域内的业务指标； 4、配合收集并整理区域医生相关数据及行业信息，进行基础分析，并提出可行性优化建议； 5、维护企业专业形象，严格遵守公司保密制度，确保商业信息不外泄。 任职要求： 1、具有一年以上销售类岗位经验，条件优异的应届生亦可考虑； 2、性格开朗，具备较强亲和力，服务意识佳，善于人际交流与协调； 3、掌握基本网络操作技能，能熟练运用常用办公软件，具备中医药背景知识者优先； 4、有中医药领域销售经历、中医馆从业经验者优先；拥有咨询服务、培训服务类销售背景者优先；具备健康顾问、营养师等相关服务销售经验者优先。 工作时间：早9晚6，福利待遇齐全，年薪12～20w。 注：具有同类行业或同类产品工作经验者优先录用。

薪资架构：底薪＋开单奖＋提成＋奖金＋抽奖 底薪7000（6000+1000新人奖），公司为每位渴望收入保障且担心初期开单难的伙伴提供保底年薪不低于12w的强力支持，态度决定高度！！！（期待大家加入是为了冲刺高收入，而非单纯依赖保底） 1、提成区间为10%-40% 2、享有公司制定的多项额外福利，包括团建活动、带薪年假、病假等员工关怀政策 3、晋升通道透明且系统：顾问-代理主管-主管-部门经理-区域总监-副总-老板｛现任老板即由此路径成长而来！！！每季度公司将择优选拔两名表现突出者给予晋升机会，所有管理岗位均从内部提拔，晋升人选次月正式上任｝ 客户来源： 客户资源来自互联网头部平台广告投放，均为主动咨询留资客户！（无需拨打骚扰电话，无需低声下气求单，工作关系平等尊重） 提成标准： 5万以下：10% 5-10万：15% 10-15万：20% 15-20万：30% 20-25万：35% 25万以上：40% 月度奖励机制： 达成20w业绩，奖励1W-2W 达成10w业绩，奖励5k-1W 每日完成邀约目标，可参与转盘抽奖一次（奖金100-500元） 公司配备： 免费提供办公电脑、工作手机及西装定制服务 职位要求： 1.年龄18-34周岁 2.热爱销售事业，具备强烈自信心与清晰职业目标 3.拥有销售从业经历，且在以往工作中取得优异业绩者优先录用 4.渴望挑战高收入，心中有明确赚钱规划与进取心 5.享受国家法定节假日正常休假 6.每日不定时供应下午茶点 7.公司按规定统一缴纳保险 8.提供系统化免费培训，无经验新人可在1-3天内快速掌握业务流程并独立开展工作

[薪资待遇] 1.无责底薪+绩效+补贴+提成，综合7-18k 2.入职缴纳五险一金 3.高端写字楼办公，每月组织团建，享受带薪休假及年假 [岗位职责] 1、负责无人售货机的市场拓展，通过地面推广、陌生拜访、楼宇走访等方式，与企业类客户（如写字楼、工厂、产业园、物流园、公交文卫单位等）建立合作关系； 2、科学制定工作计划，达成公司下达的业务拓展指标，积极挖掘合作机会； 3、开展新客户资源开发，同时维护重点客户关系，提升合作稳定性。 [任职要求] 1.高中及以上学历，对个人职业发展有清晰目标，踏实肯干，执行力强，富有进取心，愿意拼搏，条件优异者可适当放宽要求； 2.具备地推、市场营销或销售推广经验者优先录用（表现突出的应届毕业生亦可考虑）； 3.学习能力强，能迅速熟悉并掌握【无人智能柜/自贩机推广开发】相关业务流程； 4.具备良好的协调沟通与统筹能力，责任心强，能适应高强度、高挑战的工作节奏； 5.有阿里巴巴系、美团系、字节跳动等互联网大厂工作背景者欢迎投递

岗位职责:负责客户端工作 学历不限，工作氛良好，会基础电脑手机就行~ 岗位福利:底薪6000+补助+购买社保节假日福利丰厚有意者欢迎骚扰!!! 工作内容简单，前期有人带入手。工作氛围良好都是小哥哥小姐姐没有年龄代沟。 有意者欢迎加入呀～来挣钱过年啦

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饮料区域销售区域不限能开拓及配送货品能够独立开发现有及自有的客户渠道药物区域不限有快消品从业经验优先提成高于同行业标准欢迎沟通咨询

1.通过线下推广或电话联系，邀请业主实地参观装修施工项目。 2.协助邀约客户到店，配合设计师进行方案讲解与沟通。 3.负责客户接待及签约相关工作。 4.提供签单客户后续服务并推动持续转化。 任职要求： 1.品行端正，具备良好的沟通表达能力。 2.工作积极主动，踏实肯干。 3.具备较强的学习意识和团队合作精神。

1、能独立开发新客户; 2、现款销售; 3、根据公司提供的信息外出开发业务; 4、有良好的探索精神，有强烈的赚钱欲望，不怕吃苦，抗压能力强; 5、有相关工作经验者优先。

青岛小微企服科技有限公司 公司直招，签订正式劳动合同，缴纳五险，每月10号准时发薪，遇节假日提前发放。 岗位：金融顾问 招聘15人（因公司业务拓展增员） 办公地点：阳光新天地大厦A座1203-1206 工作内容：通过电话或微信与企业客户沟通，完成企业资质的初步审核，审核通过后邀请企业到公司面谈合作，后续由专属团队对接跟进。 工作时间：8:30-18:00，午间休息2小时，每周单休（固定周六休息），法定节假日正常休假。 薪资结构：底薪5000元+30%提成+各类奖金，新人入职初期综合收入普遍在8000至15000元之间。 福利待遇： 1、每周一、三、五提供下午茶及水果福利 2、每月组织一次团队建设活动 3、每年安排1-2次国内集体旅游 4、享受带薪休假、带薪培训与学习提升机会，节日慰问礼品 5、奖金项目包括：生日津贴、年终奖金、新人首单奖励、优秀团队奖、优秀员工奖、成长进步奖、雷锋精神奖、回款激励奖、上门服务奖等多项激励

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