巨野五里墩塞皮子员工

干杂活

巨野五里墩塞皮子员工年龄五十以下

主要是干NPC 招16一18岁

培养兼具管理能力与销售技能的高素质复合型人才， 为总分支公司的承保、理赔及销售团队建设提供有力支撑。 岗位职责： 1. 认同并践行阳光企业文化，深入贯彻文化理念； 2. 掌握业务运作流程，学习承保与理赔专业知识，参加各级机构组织的培训计划，参与客户走访、项目投标、标书编制等市场拓展工作； 3. 落实公司客户资源与渠道资源的开发任务，覆盖大中型企业、保险经纪机构、招投标项目、政府单位（应急、卫健、民生等领域）、银行及邮政等渠道；同时做好现有客户与合作渠道的关系维护； 4. 参与公司部署的其他促进价值增长的相关工作。

有风力发电资料员经验，从事过不低于2个项目资料员经验

本科及以上学历，形象气质佳，性格外向活泼。 【岗位职责】 1. 协助销售部门处理日常事务性工作，如资料整理、信息录入等； 2. 负责与客户及内部团队的沟通协调，确保信息及时准确传递； 3. 管理销售相关文件及档案，保持资料的规范性和完整性。 【岗位要求】 1. 熟练使用办公软件，具备良好的数据处理能力； 2. 工作细致认真，具备良好的沟通能力和协调能力； 3. 有责任心，能高效完成交办任务，适应团队协作。

菏泽长白班/天20天临时工人走账期（3天内对好考勤直接发）东关上海路海辰长白班，30-45岁，工作时间8-8点模块搬运工12人，每天有定量80块搬运完早下班按一天工资干到工期结束/天，；面试注意事项：必须携带身份证/驾驶证，二选一；禁止穿拖鞋、短裤、短裙；禁止酒后面试、禁止有暴露型纹身；

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护 2.接听电话、收发邮件、安排会议并做好会议记录与跟进 3.协助部门完成基础数据录入、报表制作及办公用品管理 4. 对接内外部沟通事务，保障信息传递及时准确 5.完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 具备文员或行政类岗位实习/工作经验者优先 5.形象端正，亲和力佳，适应快节奏办公环境

主要工作 1、负责公司现金收付、银行结算业务，包括工资发放、转账汇款等，确保资金收付准确、及时。登记现金日记账和银行存款日记账，做到日清月结、账实相符。 2、负责支票、汇票、收据、发票等票据的购买、保管、开具和登记。 3、负责财务专用章、法人章、网银U盾等印鉴和支付工具的安全保管与规范使用。 4、审核单据的合规性，包括发票真伪、审批手续、金额准确性等，对不符合规定的单据予以退回。 5、整理并移交收付款原始凭证、银行回单等单据给会计入账。 6、完成上级领导交办的其他财务相关工作。 任职要求 1. 大专及以上学历，会计学、财务管理等相关专业，持有初级及以上会计职称。 2. 具备建筑业会计工作经验，熟悉工程施工企业会计核算规范。 3. 熟练操作财务软件，具备较强的数据分析与风险防控能力。

精通木工吊顶，木饰面施工，柜子简易安装，二混子勿扰

招巨野周边本地去外地放电缆的小工，车接车送，没有技术含量，吃苦耐劳服从安排。时间9.5个小时左右，工资280/天。管住不管吃，身份证年龄55岁以下。

巨野县城急需收银员一名

住宿单间 民房 可以做饭 上班很近走路几分钟 有想法的联系我

招临时工1名，13一小时，地址南湖联系电话

鹤山希音小时工26元/小时，26元/小时天天发钱，天天日结，打卡2天第3天下班发150元，你天天上班，我公司天天发钱！男女18--40岁，不用体检，要求身体健康。案底，四大已员工满200个小时或撤场发26元/小时，做不到23元，包住不包吃，先吃后扣，吃饭不用员工先掏一分钱。包住只扣10元每天水电费，不扣住宿费。保险60元离职三天结清工资号：

招管理员,薪资3000元以上/月,有经验者优先!联系杜宇

招聘：主管：年龄：25-55周岁（男女均可）。上班时间：周一～周六早8：30-早10点，一个半小时。大专及以上学历。面试通过即可上岗。银行退休、公务员退休、搞过管理人员优先录取。工作地点：咸阳义乌商贸城四楼。热线：刘经理咸阳所有朋友周末愉快

明天招临时工2名240一天

要求 26-45 岁，

韩服游戏打金，有游戏兴趣，有游戏经验，日赚200-600，大义镇附近有意者联系

工资3000-3500每天12小时

工作内容 1、负责员工公寓的日常运营及维护工作 2、保障公寓各项设施的正常使用与良好状态 3、协调处理公寓相关事宜，优化员工居住环境 任职要求： 1、具备较强的组织协调与管理能力 2、能及时应对并解决公寓运行中的各类问题 3、有服务意识，善于沟通，能够响应员工实际需求

工地做资料可以不做班 水利水运工程 电话

岗位职责： 1.负责员工宿舍的日常运营维护，包括清洁打扫、床铺整理等工作。 2.维持宿舍环境的干净整洁，确保卫生状况符合公司规定标准。 3.与住宿员工保持良好互动，及时响应需求，保障服务品质。 任职要求： 1.拥有良好的沟通技巧，能与住宿人员顺畅交流并妥善处理相关事宜。 2.具备团队协作意识，能够与同事共同配合完成各项任务。 3.工作认真负责，执行力强，能按时高效完成上级交办的工作安排。

岗位职责： 1.负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作 2.核对商品价格与系统信息，处理退换货及优惠核销 3. 保持收银台整洁有序，定期清点备用金与销售款 4. 主动提供礼貌服务，解答顾客基础咨询并引导分流 5.配合门店完成日常盘点、报表填写及交接班工作 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及计算机操作基础 2.无经验要求，有零售/商超收银经验者优先 3. 责任心强，细心耐心，具备良好服务意识 4. 能适应轮班制工作安排，服从门店统一调度 5. 遵守职业道德，无不良从业记录

工作内容 1、负责员工公寓的日常运营及维护工作 2、保障公寓各项设施的正常使用与良好状态 3、协调处理公寓相关事宜，优化员工居住环境 任职要求： 1、具备较强的组织协调与管理能力 2、能及时应对并解决公寓运行中的各类问题 3、具备良好的服务意识，能够积极响应员工需求

岗位职责： 1.为玩家提供高质量、个性化的游戏陪玩服务，涵盖开黑语音、战术指导、角色代练、社交陪伴等多元化内容 2.主动维护客户关系，及时响应预约与沟通需求，提升用户满意度与复购率 3.遵守平台规则及游戏社区规范，杜绝外挂、代打、欺诈等违规行为，保障健康游戏环境 4.定期参与平台组织的服务培训与技能提升活动，持续优化陪玩话术、游戏理解与情绪管理能力 任职要求： 1.热爱游戏，熟悉主流MOBA、FPS、MMORPG等类型游戏，具备较强的游戏理解力与操作水平 2.具备良好的沟通表达能力、亲和力与应变能力，能营造轻松愉快的互动氛围 3.时间灵活，可配合用户预约时段提供稳定、准时的陪玩服务 4. 诚信守约，无不良信用记录或平台违规历史 5.学历不限，年龄18-23周岁，需持有有效身份证件并完成实名认证，

岗位职责： 1、学习并掌握业务流程等相关知识，承担对应业务的办理任务。 2、协助客户填写所需信息，并对材料进行整理上报。 3、负责车险报价服务、业务解答及日常业务操作。 岗位要求： 1、具备大专或以上学历，专业方向不限。 2、工作细心踏实，积极进取，责任心强，具备良好的沟通能力。 员工培养： 公司提供为期9天的带薪培训，享有360元培训补贴，培训完成后签订正式劳动合同，无长期试用期，欢迎无经验人员放心投递~ 福利待遇： 1、工作时间：上午8:20-12:00，下午1:40-6:30；首周双休，后续三周单休（休息日为周日）。法定节假日按国家规定休假，另享带薪年假、节日福利及年终奖金。 2、薪资结构：基本工资+新人保护期薪资+业绩提成+年终奖+激励奖金+其他补贴（如工龄津贴），收入不设上限，体现多劳多得原则，整体平均月薪约6000元，新员工前两个月平均收入在3500-4500元之间，且前两个月额外享受1200元新人奖励；入职满一年员工月收入普遍达8000-10000元，30%员工月薪超过万元，薪资增长空间广阔。 3、入职即缴纳五险一金，还可享有年终奖、司龄奖励、节日礼品等多项员工福利。 4、团建活动：公司将不定期组织团队建设活动，费用由公司承担，员工只需参与放松，享受过程。 5、工作满6个月及以上可参与内部竞聘：如团队经理、市场经理等职位，晋升后平均月薪8K~2w，办公环境舒适（冬暖夏凉），配备持续的专业培训与清晰的晋升通道。

岗位职责： 1、主动迎接顾客，提供周到的咨询服务，涵盖上网指引、店内活动介绍等内容； 2、执行收银操作，准确完成收款流程，始终保持亲切友好的服务状态； 3、保持前台环境干净有序，营造舒适宜人的客户体验空间； 4、配合处理客户意见与建议，持续优化服务品质，增强客户满意程度； 任职要求： 1、具备较强的表达能力和客户服务意识，善于与顾客进行有效交流； 2、仪容得体，精神面貌积极，能胜任高强度的工作节奏； 3、工作踏实负责，可独立处理前台日常事务，同时具备良好的协作能力； 4、热爱电子竞技领域，可接受日班安排，年龄范围为18至25岁。