
工长
要求具有真实的五年内三甲医院装修施工工长经历;熟悉三甲医院装修施工全流程;熟悉医院各科室装修施工;熟悉医院所有装修专业材料及其他材料。其他要求:,年龄30-55岁,高中或以上学历,身体健康,无不良爱好,无违法违规处分记录。任医院装饰装修项目施工工长,尽其工长之责。
充电站基建工程师
9千-2.5万/月
工长工程师
岗位职责:
1、负责集团下属充电场站业务的一线建设工作,包括公充、目的地充电、交付中心门店等。
2、负责充电站的选址勘测并完成勘测报告的输出。
3、负责项目施工图的审核。
4、负责充电站现场安全文明施工相关的各项规章制度及贯彻执行。
5、负责充电站施工质量管理,按要求完成充电站的各项验收工作。
6、负责充电站施工进度管理,确保项目准时交付。
7、负责项目现场的内外部协调工作,拉通各方资源推进项目交付。
任职要求:
1、本科及以上学历,电气、自动化工程等相关专业。
2、五年以上充电站建设工程管理经验。(主机厂工作履历优先)。
3、熟练使用各类办公软件、CAD等绘图工具。
4、具有较强的沟通、协调能力,原则性强,专业素质优秀。
工作地点:全国,一二线城市为主,包括上海、杭州、宁波、温州、济南、徐州、昆明、青岛、厦门、东莞、贵阳、南昌等。
工长工程师
招聘合同工程师,要求具备1至2年工程经验,熟悉合同流程,年龄在25至32岁之间,法学、造价或工程管理专业本科毕业。
杭州建德市江景路明天招聘两名白班钢筋工。薪资下班后转账结算,有意者可报名。
钢筋工1-2人
杭州市建德市江景路明天招聘两名白班钢筋工。薪资下班后转账结算,有意者可报名。
工厂搬运工1-2人
本厂因业务发展需要,现招跟车装卸工一名,要求身体健康,能吃苦耐劳,临时工,长期工都可以,工资待遇面议,有意者联系俞,。
小工
白班岗位招聘:
1. 大河成章中京宏基招聘零活人员,薪资160元,工作时间早六点至晚五点半。
2. 翡翠观澜豫宏光工地招聘零活人员,薪资160元,工作时间早六点至晚五点半。
3. 翡翠豫宏光招聘伺候瓦匠人员,男性薪资150元,女性薪资140元,工作时间早六点至晚五点半。
4. 翡翠观澜豫红光招聘伺候电工人员,薪资160元,工作时间早六点至晚五点半。
5. 哈尔滨招聘捣料人员,男性薪资150元,女性薪资140元,工作时间早六点至晚五点半,午休1小时,年龄60岁以下,能干到上冻。
小工
白班岗位:大河成章中京宏基招聘零活人员,薪资160元,工作时间早六点至晚五点半。翡翠观澜豫宏光工地招聘零活人员,薪资160元,工作时间早六点至晚五点半。翡翠观澜豫宏光工地招聘伺候瓦匠人员,男性薪资150元,女性薪资140元,工作时间早六点至晚五点半。翡翠观澜豫红光工地招聘伺候电工人员,薪资160元,工作时间早六点至晚五点半。哈尔滨招聘捣料人员,男性薪资150元,女性薪资140元,工作时间早六点至晚五点,午休1小时,年龄60岁以下,可工作至上冻。
小工
白班岗位招聘:大河成章中京宏基招聘零活人员,薪资160元,工作时间早六点至晚五点半。
翡翠观澜豫宏光工地招聘零活人员,薪资160元,工作时间早六点至晚五点半。
翡翠豫宏光招聘伺候瓦匠人员,男性薪资150元,女性薪资140元,工作时间早六点至晚五点半。
翡翠观澜豫红光招聘伺候电工人员,薪资160元,工作时间早六点至晚五点半。
哈尔滨招聘捣料人员,男性薪资150元,女性薪资140元,工作时间早六点至晚五点,午休1小时,年龄60岁以下,能干到上冻。
工长工程师月结
工程师岗位,工作地址位于科技大学北门附近。两班倒工作制,薪资6000~8000元,可缴纳五险。要求有相关工作经验,年龄16-45周岁。
综合维修工包住社保月结
工程维修45岁以下,持水电操作资质证书(必备);维修技术扎实,水电/设施设备维修经验丰富;有物业写字楼/园区维修经验者优先;责任心强,能吃苦耐劳,服从安排薪资福利:税前5280元/月左右五险+带薪年假+高温补贴+员工宿舍8小时制,周末大小休;工作地址:余杭塘路2301号方远·海智中心园区
便利店店长
5-6千/月
店长1-2人月结全职责任心强
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督
2.制定并执行门店营销活动方案,提升客户到店率与复购率
3. 负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设,营造积极向上的工作氛围
4. 管理门店库存、商品陈列及损耗控制,确保账实相符与货品安全
5. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与客户满意度
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营流程
2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力
3.责任心强,抗压能力好,能适应灵活排班与节假日工作
4.具备基础数据分析能力,能根据销售数据优化经营策略
5.学历不限,有连锁品牌管理经验者优先
综合维修工包住社保月结
工程维修45岁以下,持水电操作资质证书(必备)维修技术扎实,水电/设施设备维修经验丰富有物业写字楼/园区维修经验者优先责任心强,能吃苦耐劳,服从安排薪资福利:税前5280元/月左右五险+带薪年假+高温补贴+员工宿舍8小时制,周末大小休工作地址:余杭塘路2301号方远·海智中心园区
物业工程主管月结
招聘:物业工程维修主管薪资:5000-8000元岗位职责:1、负责部门的日常工作管理,园区工程及消防设备的维修保养;2、负责部门各项工作计划、设施设备维保计划及预算并贯彻实施;3、负责处理业户报修的有偿或无偿服务,处理工程端口的投诉和建议,纠正和预防措施的实施、跟踪检查; 4、负责协调处理好供水、供电、排污、劳动安全等职能部门的关系;5、负责部门员工管理:招聘、管理及技术培训和工作考核。任职资格:1、50岁以下,高中及以上学历,2年以上同类岗位管理经验;2、熟悉工程各专业知识,有独立解决工程问题的能力;3、工作积极主动,考虑问题周全、细致,有较强的工作责任心;4、有强电、高配上岗证优先录用。
店长3-5人月结全职
招聘
品牌:念尘
招聘岗位:店长、店员
岗位要求:
1,性格活泼开朗,有良好的人际关系,热情,爱分享,乐观;
2,明确的目标感,勇于挑战,积极勇敢,相信自己;
3,对时尚敏感度高,肯学习,善于整合资源;
4,严谨、注重高品质生活方式,责任心强;合作共赢。
5,有服装销售工作,带团队经验者优先
薪资待遇:
店长:8000-15000(底薪+店铺达成提点+绩效)
店员:6000-10000(底薪+提点+达成奖励)
新店开业,对店长及店员做保护期工资待遇,后期正常:考核期后,根据自身综合能力,决定店铺岗位角色。
欢迎你的挑战
薪资上不封顶
福利:节假日三薪社保年终奖团建培训岗位晋升通道
工作时间:
店员做一休一,店长做六休一
联系电话:
工作地点:杭州萧山亚奥万象天地
杭州西湖区杭州市西湖区招工长,本公司主做家装,居改翻新,整装,工长要求有5年以上的家装经验。
工长
杭州市西湖区招工长项目经理, 本公司主做家装,居改翻新,整装,工长要求有5年以上的家装经验。
物业管理员
招聘:滨江浦沿诚聘物业管理员薪资:3000-5000元岗位职责:1.巡查所分配管辖区域公共部位的卫生、安全及其他事项,存在异常时及时落实、解决;2.收取物业服务费,收缴率达到规定指标;3.接受、处理业主投诉及落实、处理业主提出的合理化要求、意见;4.其他交办及临时事项。任职资格:1.必须为全日制大专以上学历(未达到此要求勿扰);2.具备酒店管理、物业服务等相关工作经验者优先录用;3.五官端正、普通话发音标准;4.工作细致、耐心,具备良好的沟通能力及抗压能力;
乐刻店长
5千-1万/月
店长1-2人月结全职
门店店长
职位描述
1.负责门店的日常运营管理,对门店经营结果负责。
2.负责健身器材和门店场地的管理维护,为会员营造干净整洁安全的健身环境。
3.负责门店教练及兼职店员的管理,保障服务规范和品牌一致性。
4.负责门店流量的获取,包括不仅限于线上流量运营和线下地推拉新工作。
职位要求
1.热爱健身事业,性格开朗,阳光有活力,有健身相关经验优先。
2.认同乐刻企业文化价值观,有良好的服务意识和学习能力。
3.具备良好的沟通能力、抗压能力和工作责任心。
4.有相关行业经验、服务行业工作经验者优先考虑。
工长工程师月结
招聘岗位:项目工程师,工作地点为杭州、东莞。薪资为10000-14999元/月。工作地点位于浙江省杭州市余杭区中泰街道仙桥路。招聘人数不限。职位类别为其他人员。
岗位职责:负责公司电声测试系统的项目交付,主导现场设备的安装、调试、系统集成及软硬件联调,确保项目按节点顺利落地。作为项目交付代表,制定详细的现场实施计划与运营计划,把控项目进度、成本与质量,及时识别并解决交付过程中的技术瓶颈与突发风险。对接客户需求,负责向客户方操作人员提供系统的产品使用培训与操作指导,响应并处理客户在售后运营阶段的日常技术咨询与异常排查。作为前端与后端的桥梁,拉通研发、生产及销售团队,保障项目资源调度,捕捉并收集客户在实际使用场景中的痛点与定制化需求,反哺产品迭代。
任职要求:2027届本科及以上学历,电子信息、自动化、测控、微电子等相关专业。具备扎实的硬件或软件基础,能看懂基本的电路原理图或系统架构图,动手能力强,熟练使用万用表、示波器等常用调试工具,有智能硬件、自动化设备或系统集成项目实习经验者优先。具备优秀的逻辑表达与跨部门沟通能力,不怯场,能够从容应对客户现场的突发状况与需求变更,具备良好的客户服务意识。责任心强,吃苦耐劳,能够适应一定频率的出差。
公司简介:杭州兆华电子股份有限公司专注于声学测试领域产品的研发、生产与销售,并荣获国家专精特新“小巨人”企业、浙江省声学检测重点企业研究院等多项资质认证。公司拥有90余项发明专利授权,并承担了浙江省重大攻关专项、杭州市重大攻关专项等多项重点研发任务,产品获得国内首版次软件、浙江省首台套装备、浙江省首版次软件、浙江制造精品、中国电力行业设备管理与技术创新成果一等奖等多项荣誉。深耕行业近30年,公司已形成电声测试、声学成像、声学采集分析系统、传感器及噪声测试五大核心产品线,覆盖声学技术全领域。依托声学传感器、采集分析系统和智能算法等底层技术平台,结合高效研发与快速迭代能力,公司持续为全球客户提供精准、可靠的声学解决方案,始终保持国内外市场的领先地位。未来,兆华电子将继续以“声学赋能百业”为使命,致力于打造世界一流的声学测试技术。
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