快递员，取件员

【工作职责】 1.进港件到发、分拣、揽派操作管理； 2.保证作业时效、质量目标达成； 3.负责营运KPI目标达成； 4.维护所负责区域内的个人和企业用户，推广业务； 5.处理客户投诉及赔偿要求。 【工作要求】 1.年龄20-35周岁，无案底，无征信问题； 2.会骑电动三轮车； 3.会使用智能手机、会看导航: 4.工作有耐心、吃苦耐劳、服从管理、责任心强、有较强的沟通能力； 5.退伍军人优先、有驾驶证优先。 【薪资待遇】：8K-上不封顶提供住宿 1、计件工资，多劳多得； 2、提供住宿

岗位职责： 1.负责指定区域内的快件收寄、派送及签收工作，确保时效准确、服务规范 2. 主动维护客户关系，及时响应客户需求，提升客户满意度与复用率 3.按要求完成快件信息录入、异常件反馈及数据上报，保障操作合规高效 4.协助站点开展基础业务拓展，如竞品客户开发、揽收增量等，多劳多得 5.服从站点日常调度与管理安排，参与例会培训，持续提升服务与作业能力 任职要求： 1. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的服务意识和沟通表达能力 2.身体健康，能适应户外作业及一定强度的体力劳动 3. 遵守公司规章制度，服从站点统一管理，稳定性强 4.无犯罪记录，持有效身份证件，能提供健康证明者优先 5.学历不限，有快递、物流行业经验者优先

岗位福利：保底8000包住宿取件另算提成 岗位职责: 1.负责日常快递派送工作，确保服务质量 2.与客户进行有效沟通，解答疑问并提供优质服务 3.遵守公司规章制度，保持团队协作和工作积极性 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和服务意识 2.能够适应快节奏工作环境，保持工作效率 3.具有团队合作精神，能够与同事协作完成任务

一、职位名称：快递揽收员 二、工作内容： 1. 负责区域内快递包裹的揽收工作，及时上门收取客户寄送的快件； 2. 核对寄件信息，确保包裹安全、准确录入系统； 3. 维护客户关系，提供优质服务，处理客户咨询及简单问题； 4. 协助完成其他相关快递业务工作。 三、工作时间： 每日工作时段：早9:30-19:30 四、薪资待遇 7000-8000

服从店经理工作安排，负责区域每天收派任务，吃苦耐劳，有意者私聊……..

负责自己路区货物的安排派送

招顺丰快递员 指定区域配送日用品 公司提供三轮车服装，相关快递行业经验优先安排区域 位置就是发布定位这里，有兴趣可以直接来站点聊!地址:拱墅区瓜山，中凯弄39号，顺丰速运（尚堂府店） 完成区域快递收派任务，认真负责，能吃苦日薪300～400左右，可提供车子等工具，月休4天 薪资计提制多劳多得，平均薪资7000-12000左右，有想法的直接来面试 兼职上午半天也可以 联系电话

岗位职责： 1. 按照订单要求准时将货物配送至指定地点，完成签收与反馈 2. 负责配送前的货物核对、装车及运输途中的货品安全保管 3. 主动与客户沟通，妥善处理配送过程中的异常情况（如地址不清、客户不在等） 4. 日常维护配送车辆（含电动车/三轮车等），确保车辆清洁与基本功能正常 5. 遵守交通法规及公司配送服务规范，保障作业安全与服务质量 任职要求： 1. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的服务意识和沟通能力 2. 身体健康，能适应户外作业及一定强度的体力劳动 3. 无不良驾驶记录及违法犯罪记录 4. 学历不限，有同城配送经验者优先

每天早上9点上班，月收入8000-12000

浙江富阳区招聘一开一指挥，7000+25，5500+20。女性49岁内，男性54岁内。新工地，自带体检人到上班。

招电梯司机，工资4500，加班20元一小时，工作9小时，限制年龄55左右，还能做一个月左右，放鸽子的不要联系，有意者可报名。

现需一车人6个人，其中4个人会做楼梯的师傅。薪资以现金结算。

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招熟练红外线一名计件，

招收件员时间：11点半左右-晚22点左右薪资：8000元/月年龄20-35岁地址：安定要求会开4.2货车

东路小区快递找：出库入库员早八点半到晚7点工资3000+满勤200元男女不限成手工资可谈电话：

铁锋区招聘取件员一名，工作灵活，时间不受限制，一天60单左右。

乐业景观快递驿站急招店员：男女不限，年龄50岁以下，上班时间早班上午9：00-下午4：00，晚班12：00-7：00，月休2天，上班时间可以自由选择，工作比较轻松，工资3000元/月，具体面议。地址：浙江省衢州市南区乐业景观小区B7幢联系电话：（）

【招聘】快递驿站店员地点：锦州太和区工作内容：快件入库、出库、扫码、帮客户找件、整理包裹上班时间：早九点半到晚七点薪资：3000元起（重点上班时间可延后、会处理问题件处理售后者工资面议）要求：做事细心，有责任心，会用智能手机，能适应站里节奏，有经验优先有意直接联系：（长期稳定，短期临时工也可以）

自家超市急招配送日薪300-400一天 岗位职责： 1. 负责超市订单的拣货、打包及准时配送，确保商品完好无损送达客户手中 2. 按照配送路线高效完成每日派送任务，及时反馈异常情况 3. 核对订单信息与实物，协助处理简单售后问题（如缺货、错货） 4. 维护配送车辆及装备，保持清洁与良好运行状态 5. 遵守交通法规及公司服务规范，树立良好品牌形象 任职要求： 1. 年满18周岁-55周岁，身体健康，能适应户外作业及一定体力劳动 2. 有配送、快递或零售行业经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 具备基本沟通能力与责任心，服务意识强 4. 持有有效电动车/摩托车驾驶证者优先 5. 学历不限，踏实肯干，服从工作安排

日结30一小时，临时，下班都可以 时间自己安排就好，没限制 一天天300左右 都可日结 长期工有，薪资8000不封顶 年底有红包18-56岁，身体健康，无案底

车辆管理 1. 全面统筹配送团队的日常运营，涵盖人员与车辆调度，确保配送服务有序高效开展。 2. 落实各项管理制度与考核标准，推动安全管理、运行效率与公正执行的机制落地。 3. 组织实施配送人员的专项培训，重点提升安全意识及服务态度，倡导真诚、热情的服务理念。 4. 科学调配人力与车辆资源，落实车辆维护保养及六项检查工作，有效防范安全风险。 5. 对外部运力进行监督管理，包括合同执行、车况审核、安全保障及服务质量把控。 任职资格： 1. 具备3-5年相关经验，大专及以上学历优先，熟悉物流系统的基本操作流程； 2. 拥有3年以上物流配送领域工作经验，熟知各运作环节，了解业务流程； 3. 具备良好沟通能力，诚实守信，具备较强的职业操守与责任意识。

岗位职责： 一、标准化体系规划与建设 1.梳理并评估分拨中心各业务模块的现行操作流程与管理现状，挖掘标准化需求及优化空间。 2.组织编制公司标准化工作的中长期发展蓝图、年度工作计划及具体实施路径。 3.主导或参与构建、优化与整合运营相关的各类管理规范与作业标准（如：SOP标准作业程序、安全管理制度、场地运作标准等）。 4.构建标准化文档架构，保障标准文件具备规范性、一致性及实际可执行性。 二、标准推广与培训实施 1.制定标准宣导与落地推进方案，确保新制定标准在全组织范围内实现有效传达与落实。 2.编制标准化培训课件，组织开展面向各级管理人员及基层操作人员的培训与考核工作。 3.深入现场一线，提供标准执行指导与监督支持，及时解答实施过程中的各类问题。 三、标准执行监督与检查 1.建立分拨中心标准执行情况的监督检查机制，定期开展内部审核、专项稽查或跨区域互查。 2.运用数据监控、实地巡查、视频调阅等方式，评估标准执行的达标率与合规水平。 3.针对检查发现的不合规事项，下发整改要求，并持续跟进整改进展与闭环效果。 四、跨部门协同与沟通 1.作为标准化工作的主要对接人，与运营、质控、安全、人力资源、IT等部门保持高效协作。 2.推动建立“事事有依据，人人守规范”的标准化文化氛围。 任职资格要求 1.学历与专业：本科及以上学历，物流管理、供应链管理等相关专业优先考虑。 2.工作经验：具备3年以上物流行业从业经历，其中至少2年从事标准化、流程改善、质量管理或运营管理相关工作。拥有大型物流企业或第三方物流（3PL）企业标准化体系建设背景者优先。 3.知识与技能： 3.1熟悉物流各环节（仓储、干线、配送）的操作流程与关键管控点。 3.2精通SOP编制、流程梳理与优化方法，具备优秀的文档撰写能力。 3.3了解ISO9001等质量管理体系标准者优先。 3.4具备良好的数据分析能力，熟练使用Office办公软件（Excel,PPT,Visio等）。 3.5具备较强的沟通协调能力、项目推动能力与执行力。 3.6具备敏锐的问题识别、分析与解决能力。 4.个人素质： 坚持原则，工作作风细致严谨，具有高度的责任意识和团队协作精神。 能承受一定工作压力，接受occasional出差（赴分拨中心开展检查与培训工作）。

站点直招：提供车住.不收任何押金。 有车宿 当天安排 日赚300 月薪资8000-9000 新人第/月(8000)入职签订合同 可预支 长期或过渡期均可录用 急聘人数7-9人 PS:公司有福利面试路费可报销！

1、负责班组人员统筹管理，包括正式员工的排班安排及临时用工的日常调度，通过组织班前会明确当日工作任务与执行标准，科学调配临时劳动力，合理控制小组劳务支出成本； 2、负责提升小组作业效率，监控人均产出指标，确保达到标准并不断优化提升； 3、监督组员按标准化流程操作，保障作业规范性，及时发现并处理现场异常情况，按规定上报问题，确保出库完整率不低于98%； 4、依据扫描数据比例核查备货情况，区分正常与异常数据，保障备货进度符合出库计划要求，实现备货及时率达99%； 5、针对出库异常情况及时对接供应商，准确统计异常类型与成因，完成原因核实，制定改进措施，并及时反馈数据，确保所有异常问题100%闭环处理。

【薪资福利待遇】 月均到手工资6000-7000，薪资结构：底薪2700+全勤200+社保补贴200+计件（多劳多得）每个月15号发上个月的工资 公司包住6人间没有押金、水电平摊、工资外整月餐补490 【工作内容及要求】 把快递面单朝上放在机器下面即可，工作简单易上手，不需要工作经验，能上夜班和站班，手机能灵活使用就行 年龄22-52，要求无犯罪记录，银行卡能正常使用 【上班时间】 夜班19：00-7：00 中班00：30-12：30 公司排好班次长期上，不倒班 【公司位置】 *浙江省杭州市临平区博旺街与印花坞路交叉口西南320米菜鸟网络杭州临平申通园区

居家办公 三角洲 无畏契约 娱乐技术陪玩 需入职考核 有需可详谈

1.有电商仓库打包经验 2.会使用系统拣货，会简单使用电脑 3.审单，拣货，发货，有责任心

岗位职责: 1. 接收并处理客户关于物流进度、货物状态等日常咨询； 2. 协调相关部门处理运输异常情况，确保问题及时解决； 3. 跟踪物流信息并更新客户反馈，维护良好的客户关系。 任职要求: 1. 沟通能力良好，具备较强的服务意识和问题处理能力； 2. 工作认真细致，责任心强，能适应一定的工作压力； 3. 熟练使用办公软件，要求有物流行业经验，勿扰。年龄28岁以上。 4.上班时间:8:30一11:30，13:00一17:30，单休。