
财务经理/主管
8000-13000元/月
财务经理/主管5-10年大专及以上
岗位职责:
1.负责工厂端财务工作的整体统筹与管理
2.执行资金对账及往来款项结算;核算组装类产品成本,处理入库、出库结转;定期盘点库存,确保账面与实际相符
3.落实工厂端税务申报相关工作
任职要求:
1.熟练操作金蝶等财务软件,精通EXCEL各类函数应用;
2.在资产、存货、成本、运营及资金管理方面具备系统的管控能力和实践经验;
3.了解工厂运营管理模式,掌握生产各环节的关键指标分析方法;
4.熟知广西地区各项财税政策及相关制度规定;
5.大专及以上学历,具有五年以上独立负责财务运营工作的经历;
6.具备敬业精神,品行端正,忠诚可靠,富有工作热情,做事细致严谨
招会计主管
6000-7000元/月
会计主管10年以上大专及以上总账核算制造业
请求职者先看清工作地点,如能接受再投递简历,谢谢!
需要会计主管一名,要会做总账会计,需要有3年以上全盘账经验,有强内驱力、担负管理职责,执行力强,该岗位工资6-7K,年龄不限,条件优异者薪酬还可面谈。
【岗位职责】
1.负责公司日常账务处理,包括凭证录入、审核、记账,确保账实相符、账证相符。
2.编制并报送各类财务报表(如资产负债表、利润表、现金流量表等),保证报表的准确性和及时性。
3.处理税务相关工作,包括计算税费、申报纳税、开具及管理发票,配合税务检查。
4.负责往来账款的核对与管理,定期与客户、供应商对账,跟进款项收付情况。
5.参与公司财务预算的编制与执行,监控预算执行情况,分析差异并反馈。
6.保管财务相关凭证、账簿、报表等资料,确保会计档案的完整与安全。
7.协助完成年度审计、汇算清缴等工作,提供所需财务数据和资料。
8.对接银行、税务等外部机构,处理相关业务事宜。
【任职要求】
1.学历与专业:大专及以上学历,会计.学、财务管理等相关专业,持有初级会计职称(有中级职称者优先)。
2.工作经验:有财务会计工作经验,熟悉企业账务处理流程,同行业经验者优先。
3.专业能力:精通国家财税法规、会计准则,熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件;具备良好的报表编制和数据分析能力。
4.会做全盘账的优先考虑。
5.从事过生产制造型企业或农业型企业的优先考虑。
【福利待遇】
1.员工培训:提供丰富的内部培训和外部学习机会,助力员工职业发展和个人成长。
2.团队活动:定期组织员工团建活动,丰富员工业余生活,增强团队凝聚力。
3.包吃包住,宿舍2人间,月休6天。
财务主管
1-1.2万元/月
财务经理5-10年本科及以上财务综合管理总账核算成本管理预算管理资金管理财务分析税务管理固定资产管理风险控制审计中级会计师CPA注册税务师CMA房地产/建筑投融资经验团队搭建经验财务BP体系搭建经验财务信息化经验
会计核算与财务报告:建立核算体系,处理日常账务,编制财务报表及分析报告,确保数据真实准确。
资金管理:制定资金计划,调度资金,监控流动性,优化使用效率。
成本控制:拟定成本制度,监督开支,分析成本数据,提出降本增效方案。
税务管理:处理纳税申报、税务筹划及减免退税,协调税务关系,规避风险。
内部控制:制定财务制度,监督执行,组织财产清查,参与合同审核及风险评估。以下是关于财务主管核心职责的视频:
其他职责
团队管理:培训考核财务人员,提升团队专业能力。
预算管理:组织编制财务预算,跟踪执行情况,分析偏差。
外部协调:维护银行、税务、审计等机构关系,配合审计检查。
技能与要求
专业资质:需会计或财务管理专业背景,中级会计职称优先,5年以前经验。
能力要求:精通财税法规,熟练财务软件及Excel,具备分析、沟通及抗压能力。
财务主管
5000-7000元/月
财务经理1-3年大专及以上
职位详情
岗位职责:
一、公司业务项目全周期财务管控
1、从签单到工程竣工,全程监控审核每个项目的成本(材料/人工/杂费等);
2、公司全业务流程顺利执行、监督业务流程的良性运转;
3、各部门沟通协调等,能接受部门间沟通工作出现的摩擦问题,能很好的调节自己的工作节奏。
4、公司各项账务处理、报表准时出具、工资准确核算等;
二、公司资金管理
1、公司各阶段工程款、资金安全管控;
2、出纳工作规范监督等;
3、公司各项支出合理性审核,监督,对于有问题的费用支出项,能够及时的审核发现问题,提出问题,并解决问题,能做出相对应的预防方案等;
4、严格遵守集团财务管理制度中资金安全管理要求。
三、财务防线构筑
1、审核预定、施工合同,根据大区合同审核管理要求,审核到位各合同的准确性、完整性等;
2、监督管控好各业务端及时上传、完善业务系统合同信息、附件信息等;
3、各阶段工费核算等;
4、材料款审核支付等;
5、税务合规等,各项税费及时申报等
四、团队赋能
1、带领好出纳伙伴,监督带教等;
2、财务部内部工作协调,沟通顺畅;
3、公司各职能部门需要赋能协助的时候,积极相应;
五、汇报能力
1、每月按时出具报表,并做好报表数据分析,向总经理汇报分析出公司经营上出现的问题(收入、费用、成本、利润等);
2、向片区/大区财务经理汇报相关工作;
3、总经理、片区/大区交办的其他事项等;
4、能融入、认同公司的企业文化,与公司同进退。
任职要求:
1、大专及本科以上学历;
2、在过往工作经历中有5年以上实际账务处理经验、财务管理工作经验、有财务报表分析能力;
3、个人对财务职业有坚定的决心、原则性,遇到瓶颈不轻易放弃逃避,勇于专研寻求答案,自我增值成长。
4、能够接受偶尔加班,本职岗位工作未完成情况下,自我职业操守明确;
5、有长短期职涯晋升成长的规划,不简单做账房先生,而是财务管理者;
6、能够处理好家庭与工作之间的关系,不因工作原因怠慢家庭,也不因家庭的牵绊影响工作的开展;
7、其他未尽事宜由大区财务经理面谈时规划!
财务主管
1.2-1.5万元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上
岗位职责:
1、主持财务部日常运营及管理工作;
2、牵头拟定并完善财务相关管理制度与规范,并推动落实执行;
3、建立并持续优化公司财务管理流程与政策,编制年度、季度财务规划;
4、组织编制并实施财务预算方案,以及月度、季度、年度财务报表;
5、统筹公司资金运作,负责成本核算、会计核算及相关财务分析工作;
6、负责企业资金与资产的全面管理;
7、对可能引发重大财务风险的经济行为进行监督与预警;
8、维护与银行及相关金融机构的良好合作关系;
9、配合负责人开展内外部沟通与协调事务;
10、完成领导交办的其他日常工作任务。
岗位要求:
1、财务或会计专业本科及以上学历,具备中级职称者优先考虑;
2、具有5年以上财务领域实际工作经验;
3、有建筑、工程或制造类行业从业经历者优先;
4、精通会计报表编制、熟悉财经法规及税务政策,熟练操作财务软件;
5、具备较强的学习能力、独立作业能力及财务数据分析能力;
6、工作认真细致,责任心强,具备良好的沟通技巧和团队协作意识。
办公地址:南宁市江南区研祥智谷
具体薪资面议
财务主管
1-1.2万元/月
财务经理/主管3-5年本科及以上
岗位职责:
全面主持财务部门的日常运营,统筹管理总公司及下属分支机构的财务事务;
组织拟定并优化财务管理体系与业务流程,确保有效落实与执行;
负责财务预算报告以及月度、季度、年度财务报表的编制与实施推进;
主导公司整体资金运作,开展成本核算、会计核算及相关财务分析工作;
协调并维护与银行、税务、工商等外部单位的关系,保障企业合法权益;
完成领导交办的其他日常管理工作。
任职资格:
财会类或相关专业本科及以上学历;
具备中级会计师职称者优先,持有注册会计师证书者优先;
8年以上财务领域工作经验,其中至少5年从事财务管理工作,具备集团化财务统筹经验;
熟悉国家金融法规、企业会计制度与操作流程,精通会计信息化系统及财税法律规范;
具备较强的决策判断力、计划组织与执行能力;善于沟通协作,具有管理团队的能力;工作认真负责,作风细致严谨;
熟练使用各类财务软件及办公自动化工具。
主办会计
4000-5000元/月
财务经理/主管5-10年大专及以上报税物流制造业总账核算税务管理风险控制凭证
岗位职责:
1、负责日常账务核算与处理,独立完成公司全套账务操作(全盘账),编制各类财务报表,为经营管理提供数据支持与决策建议;
2、编制会计凭证,审核、整理、装订并妥善保管各类原始及记账凭证;
3、办理各项涉税事务,合理控制税负水平,按时完成月度税务申报,汇总相关统计资料,持续关注税收政策变化,掌握最新法规动态;
4、统筹公司税务、统计、审计等相关申报事项,负责年检工作及对外联络协调;
5、管理增值税进项与销项发票,审核票据合规性,落实公司发票的申领、开具及日常管理工作。
岗位要求:
1、全日制大专及以上学历,财务、会计类专业背景,持有初级会计师职称;
2、三年以上一般纳税人企业全盘账务或外账会计工作经验,具备独立操作整套账务的能力;
3、熟悉财务报表编制流程,掌握会计准则及相关财税法规,熟练使用办公软件(如Excel各类功能)及财务系统软件;
4、具备较强的学习意识、独立作业能力、财务分析能力和职业操守;
5、工作态度严谨认真,坚持原则,作风踏实,责任心强,自律敬业;
工作地:虎门
底漆面漆灰工家具打磨修色月结
招聘:精修工
薪资:5001元以上/月
,初中以上学历,身体健康,手脚麻利,吃苦耐劳,服从管理,有家具厂或木业厂工作经验者优先。
广西柳州招聘:大货车司机薪资:5001元以上/月持有B2驾驶证,有货运资格证;主要在市区运
B2月结
招聘:大货车司机
薪资:5001元以上/月
持有B2驾驶证,有货运资格证;主要在市区运送汽车配件;
安全员月结
招聘:安全员
薪资:5001元以上/月
“1、本科以上以上学历,安全工程、消防安全类专业。2、性格开朗,具备良好的沟通协调能力、有责任心,能吃苦耐劳。3、年龄30岁以下,有安全环保相关工作经验优先,优秀应届生可接受。“
财务负责人
6000-10000元/月
财务经理1-3年大专及以上财务综合管理税务管理审计中级会计师金融生活服务互联网团队搭建经验财务BP体系搭建经验财务信息化经验
岗位职责:
1、新设立公司,开始在全国各地级市开设分公司!
2.组建分公司团队,负责分公司日常行政管理
3.分公司选址,装修,办公用品采购!当地员工招聘工作,主持分公司财务税务全盘工作!
任职要求:
1、学历不限,有过从零到有的经历优先;
2、具备出色的组织协调能力和沟通技巧,能够处理多任务并解决问题;
3、具有创新思维,能够提出并实施改进方案,提升工作效率;
4、熟悉企业行政管理流程,有大型公司行政管理工作经验者优先;
5、具有良好的服务意识,能够适应快节奏的工作环境,具备团队合作精神。
重点要求都岁数不小了
1.体检严格!身体状态不好不要来!
2.要签保密协议!嘴不严不要来!
3.要政审,身上背事情的不要来!
4.有车,有驾驶证。
任职地址全国各地级市,任财务负责人!
公司按照政府部门的规模成立,做事情的来,混日子的去别的地方!所有公司都是新成立,工作量大!
财务经理本科及以上
工作职责:
1.全盘账务处理:独立完成原始凭证审核、记账凭证编制、明细账登记、总账核对,确保账务处理及时、准确,做到账证相符、账账相符、账实相符;
2.税务管理工作:负责增值税、企业所得税、个税等税种的申报、缴纳及汇算清缴,熟悉税收政策,合理进行税务筹划,降低税务风险;
3.财务报表编制:按时出具月度、季度、年度财务报表(资产负债表、利润表、现金流量表等),并进行简单财务数据分析,为管理层提供决策参考;
4.往来账管理:负责应收、应付账款的核对、跟踪及清算,定期与客户、供应商对账,确保往来款项清晰可控;
5.发票管理:负责发票的申购、开具、保管及认证,严格遵守发票管理规定,杜绝发票风险;
6.财务档案管理:整理、归档财务凭证、报表、税务资料等,确保档案完整、规范,便于查阅;
7.配合相关工作:协助完成审计、年检等专项工作,配合财务负责人完成其他财务相关事务。
任职要求:
1.年龄:35岁以内;
2.学历与专业:本科及以上学历,会计学、财务管理等相关专业,持有会计从业资格证/初级会计职称及以上证书(中级职称优先);
3.工作经验:3年以上专职会计工作经验,熟悉中小企业全盘账务处理流程(有985/211本科以上学历,大型企业财务工作经验者优先,薪资可面议);
4.专业技能:熟练操作财务软件(用友、金蝶等)及Office办公软件(Excel函数运用熟练),精通国家财务、税收相关法律法规;
5.素质要求:
◦严谨细致、责任心强,具备良好的职业操守和保密意识;
◦具备较强的独立工作能力和问题解决能力,能高效完成工作任务;
◦沟通协调能力良好,能配合团队完成相关工作。
财务经理(总助方向)
8000-12000元/月
财务经理本科及以上
1、本科及以上学历,有中级会计从业资格证优先,财务实操管理经验丰富,有出色的财务分析,决策及风险管理能力。
2、工作时间:8-17单休
3、薪资可谈:8k-12k
财务经理
岗位职责
A.业务管理:
1)进行新签客户线上分配,监控转化进度;
2)针对服务中客户进行合理分配,提高人员效能;
3)根据SOP标准化手册,督查账务、服务质量,针对问题制定调整方案并推动执行;
4)针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理,针对业务风险、突发事件及时上报;
5)及时响应处理会计团队投诉问题,进行问题结果反馈;
6)针对业务风险(档案保管、错报漏报等)进行有效防控,保障业务稳定。
B. 财税服务自动化
1)落实任务驱动、自动化产品功能的使用;
2)新产品功能的推广和问题反馈;
3)反馈产品、流程问题需求,协调总部资源配合处理。
C.团队管理:
1)进行人员面试考核;
2)负责新员工辅导、习惯培养和账务审核;
3)推进季度晋升培训和考试,搭建人才梯队,实现管理岗储备,提升团队稳定性;
4)推进年度事项的专项培训和考核;
5)部门日常数据统计、分析及上报,确保数据准确性;
6)团队氛围打造,进行员工关怀,控制员工流失率。
任职要求:
1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验
2、协助部门负责人管理交付端日常的事情
3、性别不限,25-38岁
财务经理本科及以上
职能职责:
1.负责制订与优化收入确认、发票开具等相关报账流程,保证财务核算过程的合规性、准确性、完整性,确保结果的准确性;
2.负责制订与优化收款认领与清账等相关报账流程,保证资金收支的安全性与账务处理结果的准确性;
3.负责制订与优化销售专项付款、一般付款等资金支出类业务报账流程,保证资金支出的安全性与账务处理结果的准确性;
4.负责制订与优化应收账务调账、坏账处理等相关报账流程,保证账务处理结果的准确性;
5.负责统筹应收核算部问题的记录、汇总、梳理及优化,在共享知识库进行内容新增、维护、删除和问答发布等,建立健全智能问答制度,提升问题解决效率;
6.负责识别、梳理本部门以及各单位发现的财务共享系统存在的遗漏、系统缺陷,进行问题解决//推动优化,跟进问题解决方案落地;
7.提出应收核算组相关财务制度、方案、操作指引的修订建议;完善现有政策、流程及制度、核算相关的标准化操作指导手册,根据新业务的发生及时完善更新;
8.带领团队建立健全共享应收核算流程及操作规范,根据业务开展情况分析优化共享核算流程和规范;
9.配合共享中心运营管理部,对质量检查报告。
任职要求:
1.本科及以上学历,财经类相关专业;
2.3年及以上应收相关岗位工作经验;制造业工作经验
3.具有团队管理经验,较强的责任心和抗压能力。
全盘会计
4000-6000元/月
会计1-3年大专及以上统计总账税务物流线下零售商贸全盘外账
职责与工作任务:
1、负责审核分公司各项费用,确保支出合规合理;
2、负责核对合作物流商的月度账单;
3、负责在系统中维护物流运输费用数据;
4、负责与各相关部门沟通协作,及时纠正并追回异常单据;
5、负责分公司员工考勤及食堂用餐信息的登记管理;
6、根据实际工作需求编制相关财务报表;
7、负责将分公司各类单据整理后寄送至总部财务部门进行复核;
8、完成领导安排的其他任务及跨岗位协作支持工作。
任职资格:
1、具备1年以上企业财务岗位工作经验,有服务一般纳税人企业经历者优先,持有初级会计职称及以上者优先;接受过经济法、财务电算化等相关培训,熟练掌握会计与财务管理知识,具备一定的法律基础知识;
2、在财务核算及税务处理方面具备专业能力,熟悉费用管控流程,了解各项财税法规政策,掌握财务核算、分析、预测及管理等实务操作;
3、品行端正,诚实守信,原则性强,责任心高;工作态度严谨、细致、务实、专注,具备良好的职业素养和道德操守
公司所有岗位一经录用均提供食宿。
行政人事专员
4000-5000元/月
人力资源专员/助理1-3年大专及以上考勤管理绩效考核管理培训实施五险一金及其他福利管理人
工作内容:
1、负责公司人力资源的日常运作及行政事务的具体实施;
2、开展招聘工作,包括简历筛选及配合组织面试流程;
3、参与绩效管理体系运行,为管理层提供绩效优化建议与咨询支持,协助制定战略决策及人员激励方案;
4、协调员工关系,维护良好的工作氛围与员工满意度。
岗位要求:
1、掌握人力资源管理相关专业知识,能独立完成人事与行政相关工作;
2、具备良好的沟通技巧和团队协作意识;
3、熟练操作常用办公软件,满足日常工作效率需求。
人事行政专员
3000-8000元/月
人力资源专员/助理1-3年学历不限考勤管理绩效考核管理不接受居家办公薪资核算人事档案管理招聘与配置金融
此岗位期待具备金融行业招聘经验的伙伴加入,诚邀各位投递简历!
一、任职要求:
1、需具备招聘相关工作经验,且能够独立完成薪资核算工作;
2、形象端正,气质佳,性格积极乐观,具备良好的沟通表达与亲和力;
3、具备较强的人际交往能力,服务意识强,工作认真负责,富有责任心;
4、熟练掌握各类常用招聘平台后台操作流程,可独立推进面试全流程。
二、工作内容:
1、全面负责公司人员招聘事务,涵盖简历筛选、面试邀约及后续跟进等工作;
2、组织开展员工关系相关工作,包括入职、离职、调岗、晋升等手续办理,劳动合同的签订与续签管理,人事档案的归档与维护,以及入离职流程处理;
3、具有金融销售类岗位招聘经验者优先录用;
4、按时完成上级交办的其他工作任务。
三、上班时间:
9:00—18:00,午休两小时。
餐饮行业会计
3000-5000元/月
结算会计3-5年本科及以上金蝶EAS中级会计师餐饮/酒店初级会计师
上班时间:8:30~12:00,14:00~18:00;
岗位职责:
负责每日采购成本与经营成本的核算,完成应收应付账款核对,确保账务处理的日清月结,保障数据的准确性和时效性;
任职要求:
具备餐饮或生鲜食材配送领域财务相关工作经验,或持有初级及以上会计师职称,且累计财务工作年限满三年以上;
岗位福利:
公司提供工作日午餐,入职满一年可享受年终奖金。
招聘财务统计员1名
4000-5000元/月
会计大专及以上
薪资4500-5000元
岗位职责:
1.负责充电桩的财务数据核对,数据分析、对账、与客户签订合同、开票等
2.处理公司的充电桩和车辆运输财务内的日常事务核对,愿意接受财务团队分配和交代的各事项财务和统计工作的核对统计工作,
3.驾驶员的工资核算,负责日常车辆运营的对账,车辆违章查询与跟进,车辆运营的各种财务统计工作的对接。
4.配合财务主管需要统计各项汇总工作
5.上级交代办的其他财务工作。
任职要求:
1.大专及以上学历,财务管理、会计学等财会类相关专业;
2.熟悉办公软件操作,精通熟练运用excel表格,会用基本函数,具有较高的工作效率;
3.具有较强的服务、协作意识,良好的条理性,工作细心认真负责,工作严谨,责任感强,任劳任怨精神。
地点:广西防城港市港口区东部吹镇区东湾大道西侧翊翔重卡充电桩板房
人事行政主管
8000-10000元/月
人力资源经理/主管5-10年大专及以上培训与开发招聘与配置绩效管理5年以上人力经验
岗位职责:
1、建立健全公司各项规章制度,并监督落实执行情况;组织相关部门及人员制定和完善管理制度与实施方案,推动企业规范化运作。
2、负责公司重要文件的起草、审核与修订工作,跟进重大事项进展,实施检查与督导,发现问题及时处理并上报;
3、统筹人力资源的规划、配置与管理,优化人员结构,提升组织效能,控制人力成本,评估各岗位薪酬合理性,并提出改进方案;
4、组织实施门店员工的培训、绩效考核、奖惩机制,配合完成人事任免与岗位调配相关工作;
5、策划并推行企业文化建设及员工关怀活动,增强团队凝聚力与归属感;
6、负责公司行政类及人事类档案的归档、保管与日常管理工作。
岗位要求:
1、大专及以上学历,人力资源、行政管理等相关专业,具备五年以上人力资源相关工作经验;
2、熟知国家及地方在劳动合同、用工制度、薪酬福利、社会保险等方面的法律法规及相关政策;
3、具备良好的沟通协调能力、组织推动力、激励下属能力以及分析决策能力;
4、有零售行业或大型超市从业经验者优先录用。
财务专员
4000-5000元/月
会计1-3年大专及以上结算总账收入账财务分析资金管理制造业税务中级会计师
岗位职责:财务
任职要求:内账财务
岗位福利:面试细说
总账会计
负责公司总账核算及财务报表编制,管理日常账务数据,确保数据准确无误。要做内外全盘账,上班时间08:30~12:00,13:00~17:30,单休,工资面议
贵港桂平市一、岗位职责:1、日常会计实务操作;2、数据处理和业务分析;3、报表制作;4、商
4000-5000元/月
统计员1-3年本科及以上
一、岗位职责:
1、日常会计实务操作;
2、数据处理和业务分析;
3、报表制作;
4、商票和银承业务;
5、税务日常处理和培训、发票管理;
6、本岗位涉及外部事务处理;
7、上级安排的其它工作。
二、工作要求
薪资结构:基础薪资+提成
能适应出差;有会计初级证书优先
栏目概述
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