岗位职责： 1. 负责客户开发、维护及销售目标的达成 2. 深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值主张 3. 参与谈判，完成合同签订及后续跟进服务 4. 收集市场与客户需求信息，及时反馈至相关部门 5. 协同团队推进项目落地，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1. 销售经验不限，有行业资源或成功案例者优先 2. 具备良好的沟通表达能力与抗压能力 3. 积极主动，目标感强，具备较强的执行力 4. 学历不限，热爱销售工作并愿意长期发展 5. 熟练使用办公软件，能适应灵活工作安排

1 只招1-2名 年龄18-26 负责岗位相关日常工作，按时完成上级安排的任务，与内外部人员保持良好沟通 2.负责推广与客户开发，完成销售业绩指标；维护老客户关系，跟进客户需求，促成合作； 3.负责跟进、及售后沟通； 4.完成部门安排的其他销售相关工作。

岗位职责 1、家庭需求诊断咨询：对接公司分配存量商务客户、私域咨询客源。 2、保障方案定制咨询：根据客户预算与家庭结构，一对一制作个性化家庭保障&养老规划方案 3客户长期经营：维护已成交客户粘性，持续输出健康、养老、理财干货内容，挖掘老客户转介绍资源，稳步扩充个人咨询客户池，打造长期个人咨询事业 4、参与团队系统化培训：定期参加公司组织的产品知识、咨询逻辑、沟通话术、合规展业、养老社区体系全套培训，快速成长为专业家庭规划顾问. 任职要求1、年龄24-50周岁，大专及以上学历，专业不限，有无销售/保险经验均可，零基础可带薪培训上岗 2、擅长人际沟通、共情力强，有商务对接、客户维护、微商、教培、医护、房产、企业行政、宝妈群体资源者优先录取 3、认可养老赛道、长期家庭规划行业，愿意深耕长期事业，有赚高薪、做团队的想法，抗压能力良好 4、时间观念强，能配合团队阶段性学习、线下茶话会、客户沙龙，弹性工作制不用坐班打卡，可自由安排展业时间 1、收入构成：收入无天花板，成熟顾问月入1W-3W很普遍 2、全程零成本扶持：公司提供全套产品课件、咨询话术 5、节日福利、年度团建、高端体检、团队荣誉奖励、法定节假日正常休息

1、主要负责公司财税服务类产品新老客户目标群的开发与销售，完成公司下达的销售任务。 2、利用公司提供的信息资源及咨询客户资源，及时准确地了解客户信息，把握客户财税相关的需求，共同制订财税服务解决方案。 3、跟进潜在客户,提高销售效率，实现销售机会到销售产能的最大转化。 4、邀约客户见面，并落实签约事宜。 5、有效进行客户关系的维护和发展，提升客户满意度和客户价值，建立长期共赢的客户合作关系。 6、与客户进行良好的联络沟通，开展商务洽谈等新客户开发和业务开拓工作，签订订单，。 任职要求 1.大专以上学历，会计、财务等相关专业优先； 2.优秀的职业道德和职业操守，主动性强，勤于思考； 3.良好的沟通能力，工作认真负责 4、周末双休不加班，，每月一次团建 5、底薪+高提成（最高50%）

入职即享品牌单人公寓＋提成结算＋全京城公寓资源支持 招聘人数：1、50名销售精英 2、10名招聘精英 薪资待遇： 1、按单提成：单笔提成1000-5000元《提成行业内最高》订单金额越大，提成越高，综合薪资1.5W~5W（多劳多得上不封顶）优秀者晋升销售主管 2、免费入住精装单人间（独立卫浴＋厨房＋WiFi ），北漂0成本起步！ 岗位介绍： 1、不打卡不坐班，工作轻松自由。 2、微信沟通客户，匹配房源，公司只招租，非中介不卖房（就在住的地方办公，合适的邀约到住的地方看房，不用带客户东奔西跑，只负责自己驻场公寓带看） 3、被动销售：通过58/安居客/小红书/抖音等平台，500+直营公寓支持，你只管成交（非电销，不用主动打电打电话，都是客户主动联系您） 4、维护线上房源信息（培训1天即可上手），日均1-2组看房客户，带看可赚带看费（驻场公寓内完成），新人首周开单率90%！ 岗位要求： 1、学历不限，经验不限，能力为主，乐观开朗，擅长沟通 2、年龄：18至40岁 3、接受小白，有无房产经验都可以（公司培训一对一） 4、愿意从事房产商业、愿意长期在房产行业发展者优先录 用 人事岗位：招聘人事岗位可电联 北漂不易，租房是刚需，行业好，赚钱快。有个免费提供住宿，拼命干挣个三四万，努努力挣个两三万，打打酱油挣个万八千，还不用挤地铁挤公交的工作貌似不多了。 团队基本都是00后，生日福利，新年福利都有，每年公司组织旅游（内蒙古 河北等）滑雪 不定期聚餐

重要的事情说三遍: 七点准时下班 不加班 不加班 不加班 让你更好的享受下班的生活公司不提供加班 任职要求: 1、18岁以上，普通话流利 2、渴望挣钱，不混日子 3、热爱销售行业，也欢迎有在金融行业长期发展的小伙伴 上班时间: 早九晚七不加班，法定节假日休息 岗位职责: 1公司免费提供中高端优质的精准资源，广告客户资源，无需外出找客户，帮助并解决客户的资金需求2没有公摊费，资源成本，客户资源不分等级，每个人客户资源都是一样的 岗位福利: 表现优异现金奖励2000-5000不等 爱心基金，下午茶，生日会，季度旅游，团队拓展，团队建设等 薪资福利: 1.底薪7000+提成20%-50%+带薪年假+带薪培训+绩效奖金+年终奖+公平发展机会等，月综台收入保底1万起(真实薪资待遇，保真!) 有意向可主动找我约面，不限学历不限经验。

岗位职责： 1.负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约 4.及时跟进客户反馈，提升客户满意度与复购率 5.定期提交销售报表与市场信息，协助优化销售策略与产品定位 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.学习能力强，愿意接受系统化销售培训与职业发展指导 3. 诚实守信，具备团队协作意识与客户服务导向

坚守岗位，负责推销讲解销售本品牌产品，遵守渠道规则，提升销售

招聘：育儿嫂，保姆，护老派单老师合伙人，签单后三七开，无需坐班 工作待遇：每单三七开 岗位职责 1、根据客户需求，精准匹配适合的育儿嫂，保姆，护老资源： 2、负责与客户沟通，确保服务流程的顺畅； 3、跟踪服务过程，确保客户满意度： 4、处理客户反馈的问题，及时解决： 5、维护客户关系，建立良好的服务体验。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识： 2、对家政服务有一定的了解和经验： 3、能够处理客户的需求和反馈： 4、有责任心，能够独立完成分配的任务。 工作时间：自助安排 工作地点:可来公司

岗位职责: 1:做企业服务 负责企业定增 任职要求: 1:具备良好的沟通能力和良好的团队合作精神 2:能够适应快节奏的工作环境具有较强的学习能力 3:对金融领域具有浓厚的兴趣，喜欢了解学习国家的政策发展， 4:承接对象为身价百万以上高质量高净值人群。合作单位主要以科创板块儿 港交所上市的科技类企业 促进企业定增 5: 喜欢学习，不腼腆 形象气质佳 6:工作自由没有内卷，没有KPI 薪资待遇: 上班时间9:30-18:30 年轻团队 想赚钱的来 公司办公环境甲级写字楼，紧邻国贸中国尊中央电视台 每年两次国内旅游，办公氛围良好 不定期奶茶，零食 开单越多，奖励越多 开单周期15~30天 有经理手把手带

东城区要小工两名，9个点280元有去的没有联系我

找3~4名会二保焊，和氩弧焊工，在呼市金川做了，工钱电话谈，电话

北京市东城招氩弧焊,电焊,二保焊/气焊北京天安门附近找高压焊工，燃气管道工程，需要探伤，，能做两个月，工资600块钱九个小时，必须有高压焊工证，需要无犯罪记录和体检报告……需要15个人，小工15个，给焊工打下手，小工工资260，55岁以内，工资月结，每月公司打卡5000，剩下的现金支付，住的地方离工地2公里。管住不管吃，工地有食堂，，不吃的话外边吃也没有关系，备注电话（外边吃饭有点贵）

北京市东城区招卫浴洁具/淋浴房安装

北京市东城区招钢结构安装/打板

[玫瑰]公司招派单老师利润和老板五五分时间自由，兼职全职都可，不用出远门打工，就能月入过万，想赚钱的看过来

全国开发吃喝玩乐市场，做本地生活，百分之五十分成，全职，兼职都可以，无底薪，零成本合作。

要有驾驶证，天花板材料

BOSS直聘专用版·扶商经理（线上培训方向·老年保健食品直营门店） 1.工作内容 1. 负责全国线下直营门店全员线上赋能帮扶，通过直播、社群、语音会议、录播课程、一对一线上指导等形式，远程诊断门店销售短板、运营问题，制定专属提升方案并跟进落地改善。 2. 开发线上系列实战课程，围绕保健食品专业知识、中老年顾客沟通话术、信任打造、异议解答、成交逼单、老客复购锁客、会员长期维护等内容开展定期线上授课，提升店长、导购整体销售水平。 3. 根据节日营销、季节养生节点、公司活动政策，线上指导门店策划体验活动、促销活动、健康科普活动，输出活动方案、推广话术、执行步骤，全程线上跟进活动效果，拉动门店销量增长。 4. 每日收集各门店销售数据、客流转化数据、学员学习反馈，定期开展线上业绩复盘会议，针对业绩不佳门店做专项线上一对一辅导，助力完成月度、季度销售目标。 5. 制定线上标准化运营手册，规范门店宣传讲解、产品介绍、客户售后全流程，把控保健食品线上教学内容合规性，规避经营风险。 6. 搭建门店学员学习机制，督促店员完成课程学习、话术练习、实战打卡，检验学习成果，持续优化线上培训内容与帮扶模式。 2.任务要求 1. 具备1年及以上老年保健食品、大健康滋补品行业终端扶商、销售督导、线上培训、社群赋能相关工作经验，熟悉线下门店销售逻辑。 2. 擅长线上直播讲课、社群互动、远程一对一指导，语言表达感染力强，能把销售技巧转化为简单易懂、立刻能用的实战内容。 3. 吃透中老年消费心理，精通保健品成交逻辑，可独立撰写培训课件、营销话术、活动方案。 4. 结果导向，数据分析能力良好，能通过销售数据发现门店问题，快速给出线上解决方案；工作主动性强，可配合门店营业时间灵活开展线上指导。 5. 了解大健康行业宣传合规规则，职业口碑良好，责任心强。 3.特别说明 1. 本岗位全程以线上办公、线上培训帮扶为主，无需线下出差驻店；工作需经常对接各门店群聊、晚间直播授课，可适配弹性线上工作时段。 2. 深耕中老年健康刚需赛道，客源稳定，培训帮扶成果直接挂钩门店业绩，收入增长空间大。 3. 公司提供全套产品资料、营销素材、课程模板，降低前期上手难度，晋升通道：扶商经理→线上培训主管→市场运营负责人。 4. 优先招收真正懂门店卖货逻辑、擅长线上带教出单的实战型人才。 岗位福利 1. 薪资构成：固定底薪+销售提成 2.员工福利：定期组织团建聚餐，节假日福利

在昆明周边做月饼销售，每日500个卖完下班，销售完有提成加底薪，一日有三百块呢，昆明那个区域都可以

超市快餐 卖货员 要求热情大方 说话伶俐

1.保持好公司提供的高端客户的服务满意度 2.通知公司老客户按时领取礼品。 3贯彻执行公司高客战略，根据公司战略邀约意向客户进行高端养老的社区参观和讲解。 4在线回复客户问题并匹配相关服务

岗位职责： 1. 负责古装旅拍店客户接待、产品介绍及销售转化工作； 2. 主动与客户沟通，了解客户需求，提供个性化拍摄方案推荐； 3. 完成销售目标，提升客户满意度，维护客户关系； 4. 配合门店运营，参与促销活动执行及客户引流支持； 5. 工作地点：北京王府井地铁附近；长期稳定岗位 ； 6. 工作时间：8:00-15:00 任职要求： 1. 有强烈赚钱欲望，目标感强，敢拼敢冲； 2. 有销售经验优先，具备门店、文旅、摄影行业经验者加分； 3. 性格外向开朗，善于沟通，能主动接待并维护客户； 4. 踏实靠谱，执行力强，能长期稳定工作； 5. 年龄不限，只要肯努力、有干劲 薪资待遇： • 无责底薪 + 高额提成，20%上不封顶； • 工资月结算，发放准时； • 优秀销售日入2000+，多劳多得

【岗位职责】 蔬菜整理、台面陈列、及时补货，分拣处理不新鲜菜品 接待顾客、称重打价、收银结算，热情解答顾客咨询 早晚打扫店内卫生，维护价签，清点每日到货菜品 岗位要求 50周岁以内，认识基础文字，有无经验均可，老员工带教 踏实勤快，手脚麻利，能接受站立工作，配合门店排班 【薪资福利】 固定月薪4000元，每月准时发放薪资 月休4天，全勤在岗额外发放全勤奖励 工作简单上手快，门店氛围轻松，包饮用水

公司成立于1949年10月20日，已成立76周年，2025年财富排行榜第45位，位列保险公司榜首 氛围好，待遇优厚，可兼职 优先招聘：财务，教师，宝妈，退休人员，退伍军人 业务范围：中高端养老、办理广发银行业务，车险、团险、金融，理财，保险等工作。 1，年龄：23-50周岁，男女不限； 2，学历：高中以上，应届毕业生优秀者可放宽条件； 3，具有良好的沟通能力和亲和力，善于与他人合作，具备团队合作精神； 4，金融，保险专业优先，有同行业或者具有销售经验丰富者优先，财务，军人优先薪酬待遇： 1,15个月新人底薪+提成+月度达成奖+季度方案奖励+职级津贴+续年津贴+推荐优增奖，薪资上不封顶； 2，享受公司的各项激励方案(如：京郊游，国内外旅游，财务补助，实物奖励，团队奖励等 3，上班时间：早8:30签到～17:00点签退，工作时间灵活，可以兼顾生活。周未双休，国家法定节假日照常休； 4：终身享受中国人寿一流的国际化专业销售，管理等各项培训，以及法律，心理学多元化的培训，广阔的发展空间，公平，公正，公开，透明的晋升制度。立即投递!

1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.有销售经验者优先，无经验者可提供带教培训 4.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

岗位职责：有学校资源优先 1.开发和维护区域内的渠道合作伙伴，拓展销售网络覆盖范围 2.制定并执行渠道销售策略，完成公司下达的销售目标 3.组织开展渠道培训、产品推广及营销活动，提升合作伙伴销售能力 4. 收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态 5. 协同市场、产品及售后团队，推动渠道项目落地与客户满意度提升 任职要求： 1. 具备渠道销售相关工作经验， 2.具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧 3.有责任心，目标导向强，能适应短期出差 4. 熟悉所在行业市场特点者优先 5.学历不限，具备较强学习能力与抗压能力

无考核指标就是正常上班不请假到手无责9000！丰厚的提成+奖金！ 公司直招：不收取 任何费用，可放心投递 找工作不就像谈恋爱不聊一下怎么知道合不合适无经验小白都可来 工作内容简单 办公薪资最差15000+不加班的生活你值得拥有 岗位职责：接受小白（主管一对一带）！五险一金！待遇超好 薪资： 底薪纯无责8000+15%-45%提点+绩效奖金3000-3万＋苹果手机奖+手表+香水+五险一金+年底13薪！ 津贴补助： 300-500 接受无经验，提前春节放假15天（带薪）日常下午茶 每月团建+生日会内容： 【工作内容】 负责审核公司通过网络 抖音（百度，今日头条，360等） 推广近3天内的客户资料，核实一下客户 进行办理邀约工作。全程坐班，不需要外出。入职即计算薪资。

新华人寿保险股份有限公司北京市王府井支公司，招募职位：客户经理 招募人数：10人 岗位职责： 1.开发潜在客户，分析客户需求，提供专业的保险及财务规划建议； 2.为客户量身定制人寿、健康、财产、养老等保险方案； 3.持续服务既有客户，进行保单检视、理赔协助与关系维护； 4.遵循合规要求，诚信销售，确保客户信息与权益得到充分保护； 5.达成个人业绩目标，并向团队管理方向发展。 任职要求： 1.年龄： 22岁-50岁； 2.学历：大专以上学历，学信网可查； 3.经验：无强制要求。具有军人、老师、金融、客服、销售等工作经历优先，无经验可培训； 4.工作严谨，责任心强，学习能力强。 工作地点：北京市东城区王府井大街apm写字楼3座10层 联系人：宋老师 简历投递邮箱：songqiang1117@126.com